"자원확보계획"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 지역사회복지론 인적자원관리 식품 사업계획서 인적자원 노인복지론 자원봉사론 기획의 필요성 경영 시연계획서

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"자원확보계획" 검색결과 1,121-1,140 / 61,829건

핵심역량과 인적자원이 대두되는 사회적 배경

화 시대에서는 창의적인 정보 인프라 구축이 기업과 국가의 경쟁력 확보에 많은 영향을 끼치기 때문에 물질자원 보다 정보자원이 더 중요하고 정보자원을 읽고 해석하며 부가가치를 창조해 낼 ... 적자원 확보와 인적자원관리 시스템 구축을 위해 고군분투 할 필요가 있다.그렇다면 기업의 입장에서 적절한 인적자원의 활용을 위한 인적자원관리방안 에는 어떤 것 들이 있을까?인적자원관리 ... 는 조직의 유기적인 경영에 맞춰 인적자원들 을 활용할 수 있는 시스템을 구축하는 것 으로 인력의 조달과 유지, 활용, 개발에 관한 계획적이고 조직적인 관리활동의 체계라고 정의 할 수

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.03

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노인복지실천에 있어 사례관리의 과정에 대하여 설명하시오 각 과정 중에서 본인이 생각할 때 가장 중요하다고 생각되는 과정과 그 이유에 대하여 설명하시오

계획 수립4) 케어플랜 수행단계5) 평가단계4. 각 과정 중에서 본인이 생각할 때 가장 중요하다고 생각되는 과정과 그 이유 - 대상자 발견과 등록5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ ... 두 가지 차원이 동시에 고려되어야 한다. 둘째, 사례관리는 서비스의 통합성을 확보하는 것이다. 클라이언트의 복잡한 욕구를 다루기 위해서는 많은 기관의 서비스와전문가들의 기능 ... 을 통합한 체계를 확보해야 서비스의 중복이나 누락을 예방하고, 서비스 제공자들의 갈등을 줄이고 긍정적인 상호작용을 강화할 수 있다. 셋째, 사례관리는 서비스에 대한 접근성을 높인다

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.22

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

조직에서 사람은 가장 중요한 자원으로 평가되고 있다. 기술이 급변하고 시장 환경이 복잡해질수록 조직이 생존하기 위해서는 사람의 역량이 지속적으로 개발되어야 한다. 과거에는 인력 확보 ... 어 성장하도록 돕지 않으면, 그 인재가 기대만큼의 성과를 내기 어렵다. 결국 인적자원개발은 조직이 자원을 ‘확보’하는 단계에서 한 발 더 나아가, ‘개발’과 ‘활용’까지 책임지 ... R E P O R T과제명HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론오늘날

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.25

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인적자원개발의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

환경에 능동적으로 대응할 수 있도록 인적 자원의 역량을 배양하며, 이를 통해 지속 가능한 경쟁 우위를 확보하고 장기적인 성공을 달성할 수 있도록 지원한다.한마디로 인적자원개발 ... 시키는 데 기여하게 된다. 경력개발을 위한 조직 활동으로 직무 공시 제도와 멘토링 제도, 경력개발 워크숍과 세미나, 인사평가와 경력경로 개발, 인적자원 계획 수립 등이 있다.궁극 ... < < 인적자원개발론 > >인적자원개발의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.학습자명 :아 이 디 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.28

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기획의 의의와 사회복지조직에서의 기획 필요성에 대하여 구체적으로 설명하시오 사회복지행정론

, 필요한 서비스 유형, 예산 조달 방안 등을 사전에 계획해야 한다.2) 자원의 효율적 배분사회복지조직이 보유한 자원은 한정적이므로, 기획이 없다면 불필요한 낭비가 발생할 수 있 ... 했다.4) 책임성과 평가 가능성 확보기획을 통해 서비스 제공 과정과 성과를 명확하게 정리하면, 이후 평가와 피드백이 가능해진다. 즉, 기획은 단순히 계획을 세우는 것이 아니라, 이후 ... 만으로는 부족하다. 한정된 자원과 인력을 효과적으로 활용하고, 변화하는 사회적 환경에 적절히 대응하기 위해서는 체계적인 기획이 필요하다.특히 사회복지행정에서는 다양한 이해관계자들의 요구

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.26

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교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오

며 경쟁사와는 차별화된 교육훈련을 통하여 인적자원 자체의 경쟁우위를 확보하려고 노력하고 있다. 이러한 사례는 경쟁이 치열한 제조업체 뿐 아니라 산업 전반에 영향을미치고 있 ... 의 필요성1) 직무분석2) 교육훈련 필요성 인식 및 목표수립3) 교육목표 설정4) 훈련 계획표 작성5) 자료 및 교육 준비6) 훈련실시 및 명시7) 훈련평가4. 나의 의견Ⅲ. 결론 ... 변화의 거대한 물결 속에서 기업의 지속적인 경쟁우위를 가져다 줄 수 있는 요인으로 인적자원(human resources)에 그 해답을 찾기 시작했고 그 과정에서 인적자원이 지식기반

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.07

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미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요

다1) 미용서비스업의 인적자원 확보관리에 대하여 설명하세요인재 확보 및 관리를 전제로 한 채용 및 선발. 이는 배치 활동의 순서로 이루어질 것이다. 이러한 확보경영은 조직의 목표달성 ... 미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요미용종사자의 역할은 고객의 용모를 아름답게 하기 위하여커트, 퍼머넌트, 염색, 매니큐어, 두피 및 두발관리, 샴푸, 피부 관리 등 ... 에 필요한 업무의 효율적 수행을 전제로 하므로 직무분석 결과에 따라 합리적으로 수행되어야 한다.2) 미용서비스업의 인적자원 개발 및 활용관리에 대하여 설명오늘날 현대 뷰티 서비스

리포트 | 2페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.03.28

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연결망 특성이- 조직 시민 행동

적인 시설방문, 훈련프로그램으로 복지의식을 높여 나갈 때 효과적인 교회자원 활용이 이루어지리라 본다.재정자원은 작게는 절기별, 특별바자회를 통한 복지재정 확보. 제도화 된 꾸준 ... 한 복지예산을 확보하여 전문적이며, 안정적인 교회 사회복지사업을 전개해 나가야 할 것이다. 또한 교회내의 인적. 시설자원을 최대한 개방 활용하며, 지역사회복지를 위한 교회자원 활용을 위 ... 조직의 사회연결망에 붙박인 자원을 말한다. 조직사회자본이하는 생산적인 역할 때문에 지금까지 연구는 이 자본과 조직성과의 관계를 주로 다루었다. 그러나, 사회관계는 사람들의 행동

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20

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전문적인 자원봉사관리의 중요성 및 자원봉사관리자의 역할과 책임에 대해 서술하시오.

의 질적 수준의 확보를 요구하게 되는데, 이를 위해서는 자원봉사를 관리하는 조직의 체계화나 자원봉사활동을 지원하는 제도적 장치 등이 필요하다. 결국 자원봉사관리란 자원봉사활동 ... .①지도자로서의 역할1)공상가로서의 지도자-통찰력(공상력) 소유자-의사결정, 행동지침 마련-더 좋은 시설확보, 생산적인 기금 조성, 자원봉사 그룹 확충, 지역사회와 관련된 프로그램 ... 전문적인 자원봉사관리의 중요성 및 자원봉사관리자의 역할과 책임에 대해 서술하시오.1. 서론현대 사회에서 자원봉사는 과거에 비해 여러 가지 의미에서 그 중요성이 증대되고 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10

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여러분이 거주하는 지역사회(대구)에는 어떠한 문제나 과제가 있다고 생각하는지 서술한 후, 이러한 문제를 해결하기 위해 필요한 자원은 무엇이라고 생각하는지 설명해 보시오. 또한 필요한 자원이 확보된다면 지역사회가 어떤 점이 개선될 수 있다고 생각하는지 기술하시오.

필요한 자원이 확보된다면 지역사회가 어떤 점이 개선될 수 있다고 생각하는지 기술하시오.목차1. 서론2. 본론가 . 지역사회 문제 및 과제나 . 문제 해결을 위해 필요한 자원다 ... . 자원 확보 방안라 . 자원 확보 후 기대되는 개선점3. 결론1. 서론내가 처음 대구 동성로 골목을 지나칠 때는 사람들의 웃음소리와 상점 간판 불빛이 뒤엉킨 소란 속에서 묘한 허전 ... 하고, 해결을 위해 필요한 자원을 탐색하는 발판이 된다. 과연 대구가 이 격차를 좁히기 위해 어떤 자원과 노력이 필요한지, 그리고 그 자원이 확보된다면 우리 공동체가 어떻게 회복될 수

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.24

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평생교육 프로그램 기획의 단계에 따라 내가 기획하고 싶은 평생교육 프로그램의 주제를 설정하고 그 주제를 프로그램 기획의 단계를 따르며 기획해 보시오.

과 방법에 대한 지속적인 연구와 개선이 필요합니다.③ 자원 확보: 평생교육 프로그램을 운영하기 위해서는 교육 자원을 충분히 확보해야 합니다. 이를 위해서는 예산 계획 및 조달, 인력 ... ): 목표를 달성하기 위한 교육과정을 설계합니다. 교육 내용, 교육 방법, 교육 재료, 교육 일정 등을 고려하여 커리큘럼을 구성합니다.④ 교육 자원 확보(Resource ... Allocation): 커리큘럼에 필요한 교육 자원(교재, 교육 장소, 교육 장비 등)을 확보합니다.⑤ 교육 운영(Education Delivery): 커리큘럼에 따라 교육을 운영합니다. 교육자

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.21

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로스만의 지역사회복지 실천모델 중 지역사회 개발 모델의 장단점에 대해 논하시오.

한 이해관계자들과 협력하여 자원을 유치하고 활용함으로써 비용을 절감할 수 있으며, 더 많은 자원을 확보하여 프로그램의 효과성을 높일 수 있다.마지막으로, 로스만의 지역사회 개발 ... 의 발전에 부정적인 영향을 미칠 수 있다.이러한 단점들을 고려할 때, 로스만의 지역사회 개발 모델을 실행하는 데에는 신중한 계획과 지속적인 관리가 필요하다. 자원 부족 문제와 시간 ... 방식 중 하나로 주목받고 있다. 이 모델은 사회적 문제를 단순히 해결하는 데 그치지 않고, 해당 지역의 자원과 역량을 활용하여 지역의 발전을 촉진하는 방식으로 구성되어 있다. 이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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1. 다음은 숲의 기능에 대한 설명이다. ( )에 들어가는 용어는. 숲의 수자원함양기능은 숲이 빗물을 머금었다가 서서히 흘려보내기 때문에 인공댐과 같은 기능을 한다고 하여 ( )이라고 한다.

숲과삶1. 다음은 숲의 기능에 대한 설명이다. ( )에 들어가는 용어는? (3점)숲의 수자원함양기능은 숲이 빗물을 머금었다가 서서히 흘려보내기 때문에 인공댐과 같은 기능을 한다고 ... 하여 ( )이라고 한다.숲과삶1. 다음은 숲의 기능에 대한 설명이다. ( )에 들어가는 용어는? (3점)숲의 수자원함양기능은 숲이 빗물을 머금었다가 서서히 흘려보내기 때문에 인공 ... ( )의 다양성을 총체적으로 지칭하는 말이다.5. 다음은 어떤 제도에 대한 설명인가? (5점)도시의 무질서한 확산을 방지하고, 도시주변의 자연환경을 보전하여 도시민의 건전한 생활환경을 확보

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.11 | 수정일 2020.11.25

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사회복지 프로그램 평가의 개념과 필요성

에서 평가는 매우 큰 중요성을 가진다. 프로그램에 투입된 자원, 수행된 활동, 그리고 그 결과로 도출된 산출이 계획대로 수행되었는지를 평가하는 것은 프로그램 수행의 진척을 파악하기 ... 위한 중요한 관리활동이 되기 때문이다. 또한 성과목표 달성에 대한 평가 결과는 이후의 프로그램 지속 여부, 기관 및 프로그램에 대한 지역사회의 신뢰, 외부 자원의 확보 등과 밀접 ... 적 목적을 지니고 있다. 따라서 사회복지조직이나 사회복지조직이 수행하는 사업이 사회적 목적을 잘 달성하고 있다는 것이 증명될 때 해당 조직이나 사업의 정당성이 확보될 수 있다. 따라서

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.17

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지역사회복지 실천모델의 유형중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하고 이 중 관심 있는 모델 하나를 정하여

하고 프로그램을 계획하면서 평가하는 역할을 담당하게 된다.(3) 사회계획 모형에서의 한계점사회계획 모형의 경우 시간이나 자원이 무한정 있지 않기 때문에 실제로 이러한 계획인 현실 ... 라고 하더라도 정치적 영향력에 의해서 완전히 다른 해결방법이 발생하기도 하며, 문제해결 과정에서 해당 전문가가 합리적인 대안을 마련하면서 계획 수립에 필요한 시간이나 자원을 충분 ... 은 문제점을 가지고 있다고 할 수 있다.2) 사회계획 모형(1) 목표사회계획 모형은 지역사회 내에서의 문제를 해결하기 위하여 합리적인 모습을 강조하면서 합리적으로 계획을 수립

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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부동산공법_우리나라 토지 이용의 근간을 이루는 용도지역제도에 대하여 설명하시오.

제도의 문제점Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론독일에서 처음 용도지역제를 채택한 후 미국에서 전통적인 토지이용 통제제도로 자리를 확고히 잡고 있다. 우리나라도 1934년 조선시가지계획령 ... 에서 도시계획을 도입할 때 용도지역제 기법을 사용한 이후 도시 지역 토지 이용통제제도로 정착되어 그 적용 범위가 현재 더 확대되어 전국 국토에 적용되고 있는 현실이다. 이러한 용도지역 ... 으로 구분한다.2) 관리지역관리지역은 도시지역의 인구와 산업을 수용하기 위해 도시지역에 준하여 체계적으로 관리하기 위한 지역으로 보전관리지역, 생산관리지역, 계획관리지역이 있다.3) 농림

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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사회복지기관에서 프로그램 평가를 하는 게 왜 필요한지 토론하시오

평가가 중요시된다. 프로그램을 수행하는 데는 기관 내의 인적자원과 물적자원이 소요된다. 따라서 프로그램의 내용이 무엇이고, 그 내용이 어떻게 계획되고 집행되고 있는가는 기관 ... 하는 데 유용한 자료를 탐색하는 데 있다. 평가조사의 목적을 좀 더 구체적으로 살펴보면 다음과 같다.첫째, 프로그램 평가는 프로그램의 계획이나 운영과정 개선에 필요한 환류 ... 로 하여금 더욱더 책임성을 다하도록 하는 자극제가 되고 있다. 기관예산을 포함한 물적자원과 인적자원이 사용되는데, 이들 자원들이 본래 의도한 목적을 얼마나 달성하였는지, 주어진 목적

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.17

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교안 4주차 2교시 “2. 정책 및 프로그램 개발 단계에서 2) 프로그램 개발”과 4주차 3교시 “1. 프로그램 실천

, 서술하시오.더불어 학습자가 거주하는 지역사회의 사회문제를 제시(왜 이 현상을 사회문제로 인식했는지 이유도 같이 서술)하고 프로그램 수행을 통해 사회문제를 해소하기 위한 ‘재원의 확보 ... 방안, 추진인력 확보방안, 어느 기관이 추진하는게 적절한지와 해당 기관의 리더십 분석 내용’을 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 프로그램 개발2. 프로그램 실천3. 수원시 문제1 ... ) 이유2) 프로그램 수행(1) 재원확보 방안(2) 추진인력 확보방안(3) 기관 및 리더십 분석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지 현장에서 사회복지사들은 클라이언트의 욕구

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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감염관리실_부서(평가지표) 운영 중간(or최종)평가서_병원

)조직 및 인력감염관리 인력 확보확보(5점)00미확보(0점)시설 및 장비예산, 시설, 장비 확보확보(5점)00미확보(0점)관련 자원관련 부서와 협조 체계 미숙협력체계 활성화(5점 ... 방법? 연간 감염관리 계획서에 따라 감염관리 활동을 실행하고, 사업 목표 달성 여부를 평가한다.? 감염관리 사업 평가는 7월에 중간 평가를, 다음 해 1월에 최종 평가를 실시 ... )00협력체계 미흡(3점)과정(65점)계획 및 평가실시여부실시(4점)00미실시(0점)감염관리위원회 및 실무위원회 운영실시/목표 횟수4회 이상(4점)004회 미만(2점)의료관련감염

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.14 | 수정일 2025.08.01

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A+(인증o) 메가 인적자원관리 과제 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램 조사 및 본인에게 적용한 활용계획

의 목표달성을 위해 인적자원을 확보?개발?보상?유지하기 위해 조직을 둘러싼 외부환경과 관련하여 이를 계획?조직?지휘?통제?관리하는 체제라고 정의할 수 있다.그러나 최근에는 전략 ... 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램 조사 및본인에게 적용한 활용계획[목차]Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.스타벅스-양방향 온라인 교육 시스템2.CJ 인적자원 개발 ... 프로그램3.SPC 그룹과 정부-기업대학 제도4.유한킴벌리 인적자원 관리 프로그램Ⅲ.결론1.프로그램 활용계획참고문헌Ⅰ.서론인적자원개발은 궁극적으로 조직의 성과 목표 달성을 위해 구성원

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.30

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