"기업이 기울여야 하는 노력"의 검색결과 입니다.

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"기업이 기울여야 하는 노력" 검색결과 1,121-1,140 / 31,355건

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간호관리학 감성적 리더십 보고서_나이팅게일

을 배움에 있어 겸허하며 건설적인 비판과 의견도 기꺼이 받아들인다. 정확한 자기 평가를 통해 그는 도움을 구해야 할 때와 새로운 리더십 능력을 키우는 데 온 힘을 기울여야 할 때를 안다 ... 의식과 사기를 북돋운다. 그는 일에 대한 의무감을 넘어선 친밀한 인간관계를 만들고 그것을 유지하기 위해 많은 노력을 기울인다.여기에서 자기인식능력과 자기관리능력은 리더의 개인 ... . 서론Ⅰ-1. 리더십이란?1) 리더십의 정의리더는 조직이 필요로 하는 성과를 효과적으로 달성하기 위해서 계획을 수립하며 통제하고 지휘하는데 있어서 리더십을 발휘하고, 리더가 발휘

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.12

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창업 후 기업가정신이 경영에 미치는 영향에 대해서 설명하세요.

되는 특징이라 할 수 있다. 팜에이트의 박종위 사장이 창업에 성공하고 기업을 성공적으로 경영한 스토리에도 창업가 정신을 이루고 있는 각 세부 항목들을 찾아볼 수 있다.혁신성이란 창업 ... 다. 박종위 사장은 일본에서 첨단 설비를 도입한 후에 단순히 운용하는 데 그치지 않고 생산 설비를 한국 상황에 맞게 최적화하는 노력을 기울였다. 수개월에 걸쳐 미라이로부터 도입한 일본 ... 를 추구하는 과정에서 자기 주도적으로 수행해 나가는 의지와 능력을 말한다. 창업가는 기업을 설립하고 운영하는 과정에서 거의 모든 선택에 대하여 자신의 책임 하에 스스로 결정해야 한다

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24

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읽기과정(책, 문서 등)에서 과도한 하향처리로 인해 발생했던 자신의 사례를 구체적으로 제시하고, 제시된 사례에서 과도한 하향처리의 영향을 최소화할 수 있는 방안에 대해 기술하시오.

처리를 적절히 활성화 시켜야한다. 하향처리 사고를 의식하고 의식적으로 벗어나려고 노력하고 사고의 틀에 갖혀 해석하는 것 보다 정보 그 자체에 주의를 기울이는 시도를 하여 보다 현명 ... 한 상황판단과 의사결정을 이끌어 낼 수 있도록 하여야 한다.기업 차원에서는 구성원들이 상향처리를 활성화 시켜 과도하게 하향처리에 의존하지 않도록 여건을 조성해 주어야 하며, 개인 ... . 매번 비슷한 생각에 대한 결정을 하며 기존의 지식을 고집스럽게 한 방향으로만 적용하려고 하는 기능적 고착에 빠진 것은 아닌지, 다른사람의 의견을 무시했는지, 다른 사람의 의견을 경청하려고 노력은 했는지 자신에게 의문을 제시해야 한다.

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.30

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고객상담심리 ) 서비스 소비자의 기억인출에 관여하는 요인들은 세가지 특성으로구분할수있다. 각 특성별로 경험이나 사례, 광고를 들어 이론을 설명하시오.

에 기업은 소비자의 피드백에 귀를 기울일 수밖에 없다. 그 결과 고객에 대한 관리와 상담을 할 수 있는 전문적으로 수행하는 인력을 채용하는 것이다. 따라서 본고는 소비자의 기억인출 ... 하는 기준은 많이 존재한다. 그 과정에서 ‘친환경’을 고집할 수도 있고, 사회적인 책임을 다하는 기업에 대해서 매력을 느낄 수도 있다. 이와 같이 소비자가 소비에 대해서 어느 가치 ... 를 추구하는지 무슨 기준으로 제품을 평가하는지, 기업이 보내는 메시지에 대해서 어떻게 받아들이는지를 파악하는 것이 기업에게 매우 중요한 일이다.예전에는 소비자의 목소리에 귀를 기울이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.30

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

해서는 끊임없이 자기계발을 하고 역량을 강화하기 위하여 노력을 기울여야 한다는 것이다. 이러한 노력을 게을리한다면 현재 시점에서 아무리 경쟁력이 뛰어나다고 할지라도 점차 경쟁력 ... 을 상실하게 될 수 밖에 없다. 기업들 역시 마찬가지이다. 산업계의 변화의 속도 역시 매우 빠르고 변화로 인한 파급력도 크기 때문에 기업들은 끊임없이 생산성을 강화해야만 하는 상황 ... 에 놓여 있다. 기업들은 이러한 상황에서 여러 가지 방법을 통해서 기업을 더 나은 방향으로 이끌어 나가고자 하며 그 중 하나는 경영조직을 개편하는 것이다. 이와 관련하여 경영조직 개편

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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[생산관리]기업의 최종목적은 이윤의 창출이다. 이를위해 과거 기업은 경쟁우위 요소 중 비용절감을 통해 이익창출에 몰입하였으나, 20세기 후반부터는 비용절감을 통한 이익창출의 한계로 인해 현장에서나 이론적으로 힘들어진 상태이다. 그럼 기업이 이윤을 창출하기 위해서는 어떠한 가치창출을 통해 창출해야 되는지를 지금까지 학습한 내용을 토대로 논하시오.

적인 가치를 꾸준하게 제공할 때 비로소 로열티를 얻을 수 있다는 것을 기억해야 할 것이고, 이에 차별적인 가치를 모색하기 위한 노력을 기울여야 할 것이다. 그 결과로 기업들은 차별 ... Ⅰ. 서론우리나라 기업들이 고객 중요성에 대한 재발견을 하고 고객만족경영을 시작한 90년대 이후에 이후에 상당한 시간이 흘렀다. 그 동안 수많은 기업들이 고객가치를 우선으로 하 ... 을 해왔다. 이렇게 고객만족에 대한 새로운 기업의 가치창출은 기업의 구성원들에게 고객 중심적인 사고로 전환하는데 이바지했을 뿐만 아니라, 고객과의 접점과 여러 경영측면에서 어느 정도

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.29

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MZ 세대와 알파세대의 특성을 서술하시고 각 세대에게 맞는 자원봉사활동을 제시해 보시오

하려는 노력을 기울인다.③ MZ 세대에게 맞는 자원봉사 활동MZ 세대의 특성을 고려하여 다음과 같은 자원봉사 활동들이 적합하다고 판단된다.⑴ 디지털 기술을 활용한 환경 보호 활동MZ ... 을 서술하고, 각 세대에게 맞는 자원봉사 활동을 제시한다. 이를 통해 세대별 특성에 맞춘 봉사 활동이 어떻게 진행될 수 있는지에 대한 인사이트를 제공한다. 이러한 노력을 통해 세대 간 ... 로, 스마트폰과 인터넷을 능숙하게 활용한다. 이들은 일상생활에서 온라인과 오프라인의 경계를 불문하고 정보를 얻고 의사소통을 하는 데 있어 자유롭고 편안하다.⑵ 사회적 가치와 환경 의식MZ

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.12

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인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서

적·육체적 능력에 의한 것이기 때문이다. 이러한 성과는 개인의 역량이나 노력이 아닌, 기업에 참가한 다양한 활동을 하는 사람들의 협동에 의해 이루어져야 할 것이다. 참고문헌 인 ... 다. 따라서 기업은 인적자원을 체계적으로 관리하고 개발하여 구성원의 역량을 향상시키는데 집중해야 나가야 할 것이다. 인적자원관리와 개발은 기업의 성장과 발전을 위한 필수적인 요소다 ... . 향후 환경과 시대의 변화에 맞춰 기업은 사람을 관리하고 개발하는 방식에 새로운 변화와 혁신을 가져와야 할 것이다. 인적자원에 대한 지속적인 투자와 개발이 선행되어야 기업이 지속

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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마케팅 개념(concept)의 각 발전단계별 차이에 대해 설명하시오.

은 기업의 궁극적 목표는 고객만족의 극대화가 아닌 이윤창출이라는 것이다. 따라서 이윤을 창출할 수 있는 한도 안에서 고객들 더 많은 가치를 주려고 노력해야 한다. 마케팅 개념의 주요 ... 시킬 수 있도록 노력해야 한다는 점은 마케팅개념과 맥락을 같이 하지만 이에 더해 기업이 사회 전체의 이익을 동시에 고려해야 한다고 주장한다. 현대 사회는 심각한 환경문제, 자원고갈 ... 의 시장을 확대하려고 할 때 이 전략을 사용한다.2. 제품개념제품개념은 소비자들이 최고의 품질, 최적의 성능, 혁신적인 제품을 선호할 것이라고 믿는다. 따라서 기업에서는 기술

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.16

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급변하는 현대사회에서 인력개발과 활용이 왜 중요한지에 대해 논하시오.

고급화·다양화·복잡화되는 구성원들의 욕구동기를 충족시키기 위한 인적자원관리에 더 많은 노력을 기울이게 하는 요인이 되고 있다.2) 세계화와 경영선진화 및 경쟁력강화 압력개방화와 세계 ... 라 구성원 개인의 능력과 노력보다는 기업의 전체구성원들의 협동에 의하여 이루어야 할 것이다. 이를 통해 기업의 성과를 높인다면 고객에게 보다 좋은 재화나 서비스를 더 좋은 조건 ... 성을 알고 인적자원에 대한 효율적인 관리와 기업들이 앞으로 나아갈 방향을 모색해야 한다. 21세기의 급변하는 환경변화에 적응하며 선진기업으로 성공적인 진입을 하기 위해서는 내부 핵심역량

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.22

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1)사회복지정책의 순기능과 역기능을 각각 설명하고 2)관심있는 사회복지(정책)제도를 선택하여 예상되는 순기능과 역기능을 설명해주세요.

정책 제정자들은 순기능과 역기능을 모두 고려하여 정책을 디자인하고, 정책의 실행 및 평가를 통해 부정적인 영향을 최소화하려는 노력을 기울여야 한다.3. 관심 있는 사회복지정책 ... , 아동 등 취약 계층에게 특별한 관심을 기울여 삶의 질을 높이는 데도 기여한다.4) 경제 활성화: 사회복지정책은 소비를 촉진하고 경제 활동을 활성화시키는 역할을 한다. 예를 들 ... 하는 데 노력해야 한다.4. 느낀 점 및 나의 생각사회복지정책은 현대 사회에서 국민의 복지와 사회 안전을 증진시키는 중요한 정책 분야로, 순기능과 역기능을 함께 고려해야 한다. 이러한 정책은 사회의 안녕과 안정을 유지하고, 개별 국민의 삶의 질을 향상시키는 역할을 한다.

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.18

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소비자 행동의 연구관점에 근거한 구매결정 세 가지를 언급하고 자신의 구매결정에 관한 견해를 제시하세요.

하여 처리한다. 이러한 과정에서 소비자의 주관적 판단이나 가치관, 기존의 지식 및 경험이 크게 작용한다. 따라서 기업들은 소비자의 인지적 특성을 반영한 마케팅 전략을 구축해야 한다 ... 것이다. 기업들은 이러한 소비자의 행동적 반응을 분석하여 제품 개발이나 마케팅 전략을 조정해야 한다.사회문화적 관점사회문화적 관점은 소비자의 구매 행동이 사회, 문화, 참조 그룹 ... 탐색과 판단 과정으로 나아가게 되기 때문이다. 따라서 기업들은 소비자의 필요 인식을 촉진시키는 다양한 마케팅 전략과 활동을 수행하여야 한다.정보 탐색필요 인식이 발생한 후, 소비

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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스포츠정책론3공통 우리나라 스포츠클럽육성사업의 역사 및 정책적 한계점을 서술한 후 그 한계점을 극복할 방안에 대해서 자신의 생각을 논하시오00

하기 위한 노력을 기울였다. 이를 통해 스포츠클럽이 정착되고 지원받을 수 있는 환경을 조성하려는 노력이 진행되었다.-스포츠클럽 지원 정책의 강화: 정부는 스포츠클럽을 통한 체육활동 ... 의 노력을 기울였다.-다양한 종목의 발전: 다양한 스포츠 종목의 발전이 이루어졌다. 축구, 야구, 농구뿐만 아니라 골프, 테니스, 수영, 배구 등 다양한 종목의 클럽들이 발전 ... 과 기업 간의 혜택을 공유하는 모델을 개발하는 등의 노력이 필요하다.-스포츠 산업과의 협력 강화: 스포츠클럽은 스포츠 산업과의 협력을 통해 자금을 조달할 수 있는 다양한 기회를 찾을 수

방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.11

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협력업체와의 동반성장

성장에 사회적 관심에 따라 , 기업에서도 다양한 방법 (TF 팀 구성 , 관리인원확충 등 ) 을 시도 하고 있습니다 . 귀하의 회사에서는 동반성장과 관련하여 어떠한 노력을 기울이 ... 를 발굴 · 논의하여 사회적 합의를 도출 하고 동반성장문화 확산 및 사회적 양극화 해소 대기업의 동반성장수준 산정 및 공표 중소기업 적합업종 및 품목 기준 지정 이슈와 갈등을 심층 ... 에 대해 간략하게 소개해주신다면 ? A. 대기업과 중소기업 간의 협력 , 중재 , 동반성장을 추진하고 중소기업의 고유 업종을 보존해주는 역할을 합니다 . 그 외 정책을 개발

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.02

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우버의 조직구조

Science & Analytics팀이다. 플랫폼형 가정3에 따르면 플랫폼 기업들은 IT 기술을 기반으로 한 소통업무에 많은 노력을 기울인다. 실제로, 우버의 해당 부서는 무려 ... 하는 교량 역할을 한다. 플랫폼 기업은 플랫폼의 본질적 기능을 비유적으로 표현한 기업 유형으로, 행위자와 행위자를 연결해주는 장으로서의 역할을 수행한다. 이 같은 플랫폼 기업은 크게 2 ... 의 조직 형태는 대부분의 플랫폼 기업이 그러하듯이, 전통적인 기업의 기능에 집중하기보다는 행위자 간 연결을 중심으로 하는 조직형태를 보인다.하지만 이처럼 연결업무에만 치중하는 탓

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.20

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(전략적인적자원개발론) 일반적으로 기업경영에 있어 비전과 이념은 중요합니다. 기업의 비전과 이념이 전략적 인적자원개발에서도 중요하다는 것을 SHRD의 주요 특성과 귀하의 경험에 비추어 논리적으로 보고하시오,

게 되며 조직이 나아가고자 하는 방향이 불명확해지게 된다.그 다음으로 두 번째로 중요한 것은 경영진의 리더십이다. 경영진들이 전략적 인적자원개발에 진정한 관심을 가지고 노력을 기울여야 ... 고 있다기보다는 언제든지 나에게 더 좋은 기회가 있다면 이러한 기회를 잡고자 하는 의지가 있으며, 그를 위해서 끊임없이 자신의 능력을 강화하기 위해서 노력을 기울이기 때문이다. 조직 ... 에서 요즘 현대 사회가 고도의 지식사회라는 점을 고려할 때, 기업의 역량을 강화하기 위해서 인적자원개발을 하는 데에 보다 적극적으로 나서야 한다. 이는 단순히 조직 구성원들에게 경제

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

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국내외 광고의 성공 또는 실패사례에 대하여 선정이유, 광고내용(광고이미지 삽입요망)

경험을 제공하고자 노력을 기울였다. 게임처럼 소비자들이 광고에 참여하고 소통을 하면서 브랜드가 타겟 고객층 내에서 자연스럽게 확산될 수 있도록 온오프라인을 통합하였다. 이를 위해서 ... . 무한경쟁의 환경에서 기업들은 소비자들에게 다양한 방식으로 다가가 기업에 대해서 알리고 소비자들로 하여금 특정한 기업의 제품을 구매하거나 서비스를 이용하도록 유도해야 한다. 광고 ... 하는 사람으로 둔 것이 아니라 소비하는 사람에서 기업과 함께 적극적이고 활발하게 소통을 하며 노는 사람으로 시각을 전환하여 바라보았다. 또한 고객들에게 수동적 경험이 아닌 능동적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11

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핵심역량이론의 등장배경,개명,특징 및 관련사례를 조사하시

를 누리고 있다고 보았다. 이것이 바로 경쟁 우위 원천인 핵심역량으로 이후 다수 기업이 이러한 분석결과로 그들의 핵심역량을 분서갛고 이에 대한 집중적 투자를 하는 등의 많은 노력 ... 기업만이 지니는 특별한 역량이자 차별성이다. 경영자의 핵심역량은 기업이 핵심역량과 직결되어 남들이 쉽게 따라하지 못할만한 자신만의 강점이 바로 기업의 핵심역량이 된다. 기업 ... 후 이러한 핵심역량이론을 잘 활용해 성공한 기업을 사례로 들어 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 핵심역량이론에 대하여1) 핵심역량이론 등장배경핵심역량 개념을 처음 가져온 하멜 교수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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기업가정신과 벤처경영 데이블사례 질문

을 위해 초기에 수립한 사업모델 등을 피봇하기도 한다. 이 때, 전혀 생각하지 못한 요소들이 비즈니스 모델에 영향을 미칠 수 있기 때문에 기업은 많은 노력을 기울여야한다. 성공적인 피봇 ... 기울여야 한다. 데이블은 기존 고객의 불만에 대한 빠른 피드백을 통해 문제를 해결했다. 또한 피봇팅은 기업에 큰 변화를 가져오는 것이기 때문에 기업 유지의 안정성에 대한 고려도 반드시 ... 필요가 있었다. 그 외에도 (6)시장 경쟁자에 대한 고려도 하였다. 당시 레코픽이 개인사업자 시장에, 레코벨이 기업시장에 선진입하였지만 당시 전체 시장으로 따지면 그 비중이 크

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.15 | 수정일 2022.10.10

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데브시스터즈 기업 마케팅 분석

캐릭터 상품 사업을 주요 사업으로 하는 게임 제작사였으나 현재는 게임 퍼블리싱 전문 회사로 거듭나기 위해 조직을 재편하였습니다. “세상을 즐겁게”라는 궁극적인 기업목표를 가진 ... 했으나 초반에는 한국내 홍보에 큰 노력을 기울이지 않았습니다. 국내에서는 3년 후 오븐브레이크의 후속작인 쿠키런을 카카오톡을 통해 출시하며 큰 성공을 이루었습니다. 이후 라인 ... 높아질 수 있는 고부가가치 산업이었지만 16년 말부터 유명 게임 IP들이 모바일 게임시장의 1, 2위를 점유한 후, 순위 경쟁이 더욱 치열 해졌고, 대기업의 자본이 들어와

리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.01.08

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