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"기업규모간 임금격차" 검색결과 1,061-1,080 / 5,407건

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    직무평가 시 유의해야 할 점에 대하여 논하라
    내적인 임금격차를 보다 합리적으로 결정하기 위해 수행된다. 아울러 직무의 상대적인 중요성을 결정내리기 위한 사실에 입각한 자료제공 즉, 내부 공정성의 확립을 위해 진행된다. 그리고 ... 직무평가는 동일 노동시장 안에서 타 회사와 상호 비교 가능한 임금체계의 설정자료 제공을 위해 시도되며, 직무급설계의 근거자료의 확보를 위해서 수행된다.이러한 직무평가는 그를 통해 ... 비교 및 평가하여 해당 직무의 상대적인 가치를 결정하는 것을 말한다. 따라서 직무평가는 같은 가치를 지니고 있는 직무에 대해서는 동일한 임금을 적용하며, 더욱 더 가치가 인정
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.31
  • 기업별 노조에서 산별노조로의 전환 가능성에 대한 연구
    수 있지만, 기업임금 격차를 가져와 노동조합 전체의 분열과 위기를 초래할 가능성이 있다(장석인 20??). 뿐만 아니라 노동조합 관점에서 볼 때 기업별 교섭은 교섭을 위한 ... 20??; 정진호 재인용).이처럼 약 20여년 간의 임금 격차 추이는 사업장 규모 및 집단 내부 측면에서는 이질화되었고 동일 산업과 직종, 학력 집단 간에는 동질화 된 것으로 요약 ... ??; Clegg 1979 katz and Kochan 2000재인용). 노사간의 임금이나 단체교섭이 산업차원에서 이루어지는 산별교섭은 기업별 교섭과 비교할 때 단체 교섭에 참여하는 노동조합
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.13
  • 노무현의 따뜻한 경제학
    으로 지배력을 키우는 데 주력하고 있다. (도전과 창의는 사라지고 자본규모에서 비교가 되지 않는 약자의 영역을 약탈하는 모습을 나타내고 있다)중소기업 문제를 해결하려면 재벌개혁이 전제 ... 는 사회를 위해서 말입니다.”강회된 사회연대속에서 경쟁에서 탈락한 사람에게 재도전의 기회가 제공되는 따뜻한 국가가 돼야 한다고 믿었다. 성별, 학력등으로 차별받지 않고 계층간 원활 ... 는 따뜻한 사회가 경쟁력이다.자본주의 사회에서 빈부의 격차가 생기는 것은 당연한 것이다. 하지만 중요한 것은 경쟁에서 탈락하는 계층이 사회에서 소외당하지 않고 인간의 존엄성을 지키
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.02
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    지역사회간호학 저출산, 고령사회 기본계획, 방향
    도부터는 대학 정원보다 고교 졸업자 수가 적어, 대학 정원 미달 증가로 대학간 격차 심화, 고등교육 질적 저하, 대학 인프라 과잉 등 우려?병역자원 부족- 저출산현상의 장기 지속 ... 증액 대부분 보육에 집중: 일-가정양립지원정책 등을 포함하여 정책 간에 균형 있는 발전 불가1-2) 국민들이 느끼고 있는 실질적인 문제점(1) 연간 육아휴직 이용자 규모-> 남성 ... 적 위험1. 인구구조의 급격한 변화(1) 저출산 장기화와 기대수명 증가?초저출산현상 장기화- 30년 이상 저출산현상(합계출산율 2,1 미만) 지속- 지난 15년 간 초저출산현상(합계
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.29
  • 북한의 배급제도
    로 이루어진 것을 의미하며 계획의 세부화는 산업부문간, 단위기업소간의 계획이 상호 맞물려 경영활동이 빈틈없이 이루어지도록 세밀한 부분까지 작성하는 것을 의미한다.북한의 정책 기조 ... 일하고 필요에 따라 분배한다."라는 사회주의적 분배 원칙에 입각하여 소득 격차를 축소하고자 하는 데 있다.실제로 북한은 제도적으로 300원의 임금을 받는 부부장급 배우자는 가사 ... 화를 유도해 왔다. 그 결과 제도적 측면에서는 가계 총소득(가장소득+ 배우자소득+미분가 자녀소득)의 계층 간 소득 격차가 그리 크게 나타나지 않는 것처럼 보인다.그러나 북한 주민
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.07.23
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    신자유주의와 교육정책에 대하여 조사
    여 빈부격차의 확대와 시장개방의 안력으로 인해 선진국과 후진국 간의 갈등이 초래될 수 있는 부정적인 측면도 존재한다.2) 정책(1) 빅딜정책자유주의 경제가 치명상을 입은 사건이 있 ... 과 공장의 건축물들이 늘어나게 되었는데 임금이 늘어나게 된 노동자들은 수요를 불러일으켰고 대규모의 노동자들이 채용됨과 동시에 공급이 늘어나는 방향에서 경제가 원활하게 돌아갔 ... 적 분업이라는 말로써 시장의 개방을 주장하는데 세계화나 자유화라는 오늘날의 용어자체도 신자유주의의 산물이라 할 수 있다. 이러한 것은 세계무역기구(WTO)나 우루과이라운드 같은 다자간
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.21 | 수정일 2018.09.28
  • 한국사회 속 취업난 -신조어 지여인을 중심으로 - 지방, 여자, 인문계
    간 차이가 14%의 높은 수치를 기록하였다. 뿐만 아니라 인문계열 취업자중 40%이상은 비정규직으로 취업하지만 공학계열 졸업자는 30%이하만 비정규직으로 취업하고, 임금격차 또한 ... 된다. 점점 자동화되어가는 산업구조 속에서 대기업의 채용규모는 줄어들어가고, 신입사원보다는 경력직을 선호하는 기업의 성향이 이제 막 사회로 발을 내딛는 청년들의 취업을 점점 더 어렵 ... 자의 절대적인 학생수가 적어서 기업들의 수요에 비해 공급이 충분하지 않아, 임금도 더 좋으며 취업을 쉽게 할 수 있다. 반면에 인문, 사회계열 등의 기초학문 분야는 모집전공에 단일분야
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.28
  • [A+자료] 21세기 자본 독후감상문
    으로 이 두 나라 모두 민간부문 부의 규모를 근본적으로 바꿀 만큼 많은 공공부채를 쌓아둔 적이 없다....이 둘 중 어느 나라에서도 공공정책이 극단으로 치달은 적은 없지만, 그 정책 ... 이 민간부문 부의 축적에 무시할 수 없는 영향을 미친 적이 분명히 몇 차례 있었으며 정책 방향에도 차이가 있었다....지금은 두 나라 모두 다른 대부분의 선진국과 마찬가지로 대규모 ... 하는 저자의 태도가 이해하기 어려웠다.우리나라에서 전문직과 서빙하는 일의 임금격차는 당연한 것으로 받아들여지는 데 나는 그것이 아주 역겹다. 임금격차가 어마어마할 뿐만 아니라, 같
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.09.11 | 수정일 2018.12.28
  • 중국 CCTV 다큐, 강대국의 조건 “대국굴기” 감상문
    해서는 안된다고 생각하였으나 당시 자유경쟁으로 인한 사회적 폐해가 나타나기 시작했다. 그 폐해는 엄청난 빈부격차였다. 노동자들은 장시간 노동에 시달리고 장시간 노동 결과로 저임금 ... 이 주어졌으며 생산의 이익은 전부 자본가에게 돌아가게 되어 빈부격차가 심해지게 되었다. 저임금으로 생활이 어려운 노동자들은 자식의 자녀들까지 노동자로 내몰게 되었다. 그 결과 어린 아이다. ... 하고 이지만 영국은 해적 활동으로 체득한 기동성을 활용한 소규모 게릴라전을 바탕으로 전쟁에서 승리할 수 있었다. 굉장한 이변이라 생각할 수 있다. 마치 이순신 장군이 명량해전에서 12척
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.21
  • 불평등이 사회에 미치는 영향에 대하여 설명하고 국가의 정책목표로서의 성장과 행복의 관계에 관하여 설명하시오.
    집중되어 계층 간 빈부격차가 심화된다. 즉 실직자들이나 저임금 노동자들이 경제성장의 결과를 공유하지 못한다면 지속적인 소득불평등으로 인해 하층으로 전락한 집단이 회복될 수 있 ... 경제성장은 산업구조의 변화를 야기시키는데 전통적인 제조업보다 서비스 산업의 비중이 커지게 되며 제조업의 임금격차보다는 서비스산업의 임금격차가 커지게 되어 소득불평등이 악화 ... 을 정부가 해야 한다는 것이다. 다시 말하면 대기업의 수출증가가 성장과 고용증가를 이루는 것이 아니므로 정부는 중소기업 등도 다 같이 성장할 수 있도록 또 내수 간 균형성장을 도모할 수 있도록 그 역할을 다해야 한다는 것이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.30
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    시장경제체제에서 많은 나라들이 낮은 수준의 임금이 허용되는 시장에서의 임금 결정을 시장에 맡기지 않고, 정부가 개입하여 법적으로 최저임금을 설정하여 실시하고 있다. 이와 관련하여 다음 내용에 대하여 작성하시오.
    임금을 올린 이후 긍정적 효과와 부정적인 효과가 골고루 일어날 수 있을 것이다. 그 장점의 예라면 중소기업과 대기업임금격차를 감소시킬 수 있고, 이직률을 낮추어 중소기업도 경쟁력 ... 로 생산규모를 줄여야 하므로 고용 악화가 지속될 것으로 보인다.어떻게 하나 최저임금을 올린다는 자체는 기업과 영세업자들에게 큰 부담일 수 있겠다. 그러나 한편으로는 올리는 것이 옳 ... 보험제 확대, 국민복지연금제와 더불어 최저임금제를 실시하기로 결정함에 따라 같은 해 12월31일 최저임금법이 제정?공포되고 1년간 준비기간을 거쳐 1988년1월1일부터 시행
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.15
  • 기초미시경제론 관련 질문과 답변
    기업 규모, 혹은 학력 간 격차를 해소하기 위한 계획을 구체적으로 수립할 필요가 있다.”고 발언하였다.또한 저임금 고용이 많이 발생하는 현실과 물가상승률을 고려할 때, 최저 ... )였고, 개성공단에 입주한 124개 남한 기업의 지난해 1월에서 11월까지 매출액은 5억 1549달러(약 6227억 원)으로, 북한 수익의 5배 규모에 달했다. 이와 함께, 개성공단 ... 하는가?최근 심각한 사회적인 문제로 대두되는 청년들의 일자리 문제를 해결하기 위해서는, 무엇보다도 고용형태 및 성별, 학력에 따라 지나치게 벌어진 임금격차를 좁혀야 한다는 전문가
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.12.29
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    (방통대) (노사관계론) 한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오.
    로 노사조직의 권력이 기업단위에 집중된 것이 특징이다. 이러한 노사관계 체제의 취약성이 고용구조를 왜곡시켜오고 근로자 간의 임극 격차를 야기하는 핵심적인 원인이다. 이러한 우리나라 ... 노사관계는 특유의 대기업·중소기업간 갈등구조와 저 복지·고임금 갈등구조를 지니고 있다. 이런 정부의 일관성 없는 임기응변적인 대응 때문에 법과 원칙의 확립이 절실하게 필요 ... 임금격차도 OECD 최고수준이다. 고용불안정으로 정리해고와 기타해고가 일상화된 지는 오래다. 그 최종 결과가 세계에서 압도적으로 최고 수준인 심각한 결혼·출산기피와 자살률이
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.28 | 수정일 2019.03.02
  • 충남공무원 면접 자료
    확대 정책을 펼쳐야 합니다. 소득격차 대부분이 노동생산성에 기인하므로 경쟁력을 갖춘 지역 중소기업을 저소득지역에 유치하거나 농림어업, 특산품 제조업, 관광업 등 지역의 혁신역량 ... : 화합과 공생, 풍요와 평안, 행복과 미래, 믿음과 소통을 상징하는 것으로 이웃간에 정과 예를 나누던 장소5. 충남의 마스코트: 충청이와 충나미: 충청남도의 글자를 활용해 이름 ... ,28차별, 성차별, 연령차별, 비정규직 등 각종 차별이 해소되고, 장시간 노동과 저임금 착취 구조가 개선되어 일을 하면 적정한 수준의 생활은 할 수 있는 사회구조가 중요한 한 축이
    자기소개서 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.08.23
  • 중국경제부상이 우리나라 경제에 미치는 영향
    를 괴롭히는 문제는 공동화가 앞으로도 점점 더 진행될 것이란 점입니다. 중국의 물가도 싸고 중국의 임금도 싸기 때문에 우리나라에 투자하는 것보다 중국에 투자하는 것이 기업에게는 더 큰 ... 고, 앞으로도 이 같은 현상이 더욱 뚜렷해 질 전망이다. 한국과 중국 간에 기술격차의 축소가 기존 저부가가치에서 고부가가치 제품으로 확대되어, 지난해 한국과 중국의 10대 주력 수출 ... 억 달러로 세계 2위를 차지하고 있다. GDP는 세계 1위지만 GDP 1일당 기준은 세계 88위이다. 빈부격차가 심한 나라이다.중국이라는 나라는 우리나라와 가까운 나라 중에서도 한
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.28
  • 재무행정관련 신문기사 분석
    연대임금체계를 만든 것처럼 ‘한국형 연대임금 체계’ 등을 통해 노동자 내부 임금 격차 해소에 나서야 한다는 주장이다.출처: 한겨레 2017-09-25기사의함의: 공공성에는 전체 ... 을 창출하려는 신속성에기반한 정책추진은 비판하고 있습니다. 그리고 공무원조직들 중 특정 기득권 집단이 오히려 대규모 외부 자본에 영향을 받아서 이렇게 기업화하려는 움직임은 매우 ... , 당뇨병, 간 질환 등이 뒤를 이었다.출처: 중앙일보 2018.09.27기사의 함의: 노인인구증가로 급속도로 증가하는 상황인데 반하여 저 출산속도는 급격하게 증가하고 있다는 기사내용
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.07 | 수정일 2021.01.20
  • 대한민국의 비정규직 실태와 해결방안(통계청 2014~2016년 자료)
    되었다. 따라서 비정규직이 정규직으로 전환되는 체계가 발달되어 있지 않고 정규직과 비정규직 간의 숙련 격차나 근로시간에서의 차이는 적은 반면 임금이나 근로조건에서는 매우 커다란 격차를 나타내 ... 시행 효과에 관한 연구 등을 중심으로 진행되어 왔다.정규직과 비정규직의 차별 및 불평등에 관한 논쟁은 임금격차에 관한 연구가 주도했다. 처음부터 2017년 까지 비정규직의 임금 ... )6.3%다. 지난해에 비해 임금격차는 줄어들었다. 일일근로자 임금은 비정규직 임금 중에서 가장 높다. 임금차이와 더불어 비정규직과 정규직간의 근로시간도 차이가 있다.< 고용형태
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.05
  • [성사랑사회D형] 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례
    은 성별 직종분리 및 임금격차의 형태로 나타났다.우리나라는 산업화에 따라 다양한 종류로 산업분화가 진행되면서 직종분리현상이 더욱 뚜렷해졌고, 그 원인과 결과에 대한 논의들이 오랫동안 ... 지속되어 왔다. 직종분리현상은 남성과 여성의 임금격차에 영향을 끼칠 수 있다는 이유 때문에 노동시장에서 주목받고 있는 부분이다. 또한 경제활동에서 성별 임금차이는 성차별의 전형적인 ... 는 차츰 줄어드는 현상을 보고 있는데, 아직 대부분의 성별 임금차이는 70~80%의 수준에 머물고 있다. 교육, 경력, 직종, 산업분야가 동일한 남녀근로자들 사이에서도 성별 임금격차
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.07
  • [생활속의경제 2019] 문재인 정부의 소득주도성장 Ⅰ. 소득주도성장의 이론적 배경 Ⅱ. 정책 배경 Ⅲ. 현 정부의 정책수단 Ⅳ. 긍정적인 면과 부정적인 면 Ⅴ. 자신의 의견
    층과 중소득층과 달리 고소득층의 소비성향은 이미 그 이전부터 꾸준히 하락하고 있었다는 것이다. 그 결과 고소득층과 그 이하 계층의 소비성향 간에는 격차가 크게 확대되었다. 전반 ... 적으로 소비성향이 하락하는 가운데 계층 간의 소비성향(저축성향) 격차가 크게 벌어지는 현상이 동시에 발생하였다. 박OO 정부는 자동차세 한시 인하, 한국판 블랙 프라이데이 행사 등 ... Ⅰ. 서론현 정부의 소득주도성장은 경제적 불평등을 해소하면서 경제 활성화를 이룩하고자 한다. 대표적인 정책으로 최저임금정책, 일자리 안정정책, 생계비 축소, 사회 안전망 확대
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.29
  • 인하대 부와 빈곤의 글로벌지도 타이핑(기말) 8-14강
    8주차 냉전과 바나나공화국먼로독트린과 파나마운하콜럼버스의 아메리카 대륙 도착으로 부유한 국가, 가난한 국가 간 격차 발생미국이 경제적, 정치적으로세계 제 1의 국가가 되는 과정 ... 는 이유...11주차 포디즘과 포스트포디즘멋진 신세계와 포디즘의 생산체제1820년대 이후 > 서구 사회와 비서구 사회 간 경제 격차 심화제2차 세계대전 이후 > 유래 없는 대호황 ... 를 낮추어 생산 단가 절감 > 규모의 경제 발생부품 생산업체>하청 및 재하청, 노동자의 임금 낮춤>노조가 약하고 임금이 저렴한 남부 지역이나 해외 지역으로 이전미국 자동차 산업>낮
    리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.08 | 수정일 2020.06.10
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2025년 08월 08일 금요일
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