"감정평가사"의 검색결과 입니다.

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"감정평가사" 검색결과 1,041-1,060 / 78,878건

상담이론과실제_1주 2강에서 상담사의 윤리요강에 대해 배웠습니다. 상담윤리요강은 다른 전문직과 마찬가지로 상담자가 지켜야 하는 윤리적인 책임과 의무입니다. 예비상담사로서, 자신이 가장 취약할 것으로 예측되는 상담사 윤리요강은 무엇인지 한 가지만 선정하고 이에 따른 이유를 적절히 분석하세요.

고, 내담자의 사생활을 보호하는 데 실패하게 할 수 있다.또한, 감정적 연루는 상담사로 하여금 내담자의 문제를 과장되게 보거나, 반대로 과소평가하게 만들 수 있다. 이러한 왜곡된 판단 ... 로서의 전문성과 신뢰성을 해칠 수 있다.2. 경험 부족상담사는 내담자와의 관계에서 감정적으로 중립을 유지해야 하지만, 현실적으로 이는 매우 어려운 일이다. 상담 과정에서 내담자의 이야기 ... 은 내담자의 신뢰를 저버리고 상담 관계를 해칠 수 있는 위험을 초래한다. 감정적으로 연루되면 비밀을 지키는 데 있어 더욱 취약해질 수 있다. 이는 상담사의 객관성을 잃게 만들

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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인간의 삶과 사회복지. 요약정리

을정 및 점검협의 후 행동 변화 유발, 장애물 점검-> 과정기록지, 서비스의뢰서, 슈퍼비젼 일지평가 및 종력ct의 상실과 이별(사회복지사에 대해)에 기술적 접근이 필요-> 종결시점 ... 및 평가 단계집단 목적 달성 정도 혹은 운영 계획 일정에 따라 종결목표달성 정도와 프로그램 과정에 대한 평가사회복지의 중범위적 접근 -> 지역사회복지와 사회복지행정지역사회: 일정한 수행 ... 의 존엄과 가치 -> 클라이언트의 자기결정 증진④ 인간관계의 중요성 가치 -> 클라이언트와 수평적 관계⑤ 성실의 가치⑥ 능력의 가치- 한국의 사회복지사 윤리 강령 > 사회복지사

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.22 | 수정일 2020.09.23

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진짜A+받음) 상담의 기본원리 6가지를 기술하고 그 중 자신이 가장 중요하다고 생각하는 원리 1개를 선택하여 경험적 근거와 함께 설명하시오

를 구축한다. 클라이언트가 상담사가 자신의 비밀을 안전하게 지킬 것이라는 것을 알게 되면, 그들은 마음을 열고 자신의 속마음과 감정을 나누는 것을 더 편안하게 느낀다. 이러한 신뢰 ... 를 해결하거나, 조언을 구하거나, 감정을 표현하고 공감하는 과정이다. 상담은 일상적인 문제에서부터 심리적, 정서적, 인간관계적, 직업적 등 다양한 문제에 대해 이루어질 수 있다.상담 ... . 비판적이지 않은 상담은 피상담자의 감정과 경험에 대해 수용하고 공감하는 것을 중요시한다.본론1. 상담의 원리1) 개별화 원리개별화의 원리는 방문자 개개인의 독을 이해하고 이해

리포트 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.15

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BPRS를 활용한 병원근로자를 위한 보건사업

은 상위 25%에 해당됨=> 점수가 높을수록 직무 스트레스가 높다.=> 감정노동 직군 중 공공 서비스 직업군, 돌봄 직업군에서 간호사가 포함되어 있다.=> 직무스트레스가 높 ... 을수록, 감정노동에 많이 노출될수록 우울, 자살 충동이 높아지기 때문에 심각한 문제감정 노동 및 직무와 관련된 스트레스21) 지난 1년간 직업관련 통증 유무있다(255명)=> 55% / 없 ... 기준건강문제요소BPRS 총점순위A문제의 크기B건강문제의 심각도C사업의 효과감정 노동 및 직무와 관련된 스트레스9971891작업 환경과 관련된근골격계 질환9941082야간 업무와 관련

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.26

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인하대학교병원 자소서(기졸)

자기소개서입니다. ○ 특히 이 인하대학교병원 간호사 자기소개서는 감정 기반 중재, 환자 언어 번역, 간호기록의 구조화 등 환자와 조직을 동시에 이해하고 조율할 수 있는 ‘간호 설계자 ... 한 표현이 아니라 맥락으로 이해하려는 태도는, 간호사라는 직무에 필요한 ‘감정 기반 중재’ 능력의 토대가 된다고 생각합니다. 실제로 학부 시절 실습 중 호흡기계 병동에서 중증 COPD ... 인하대학교병원간호사자소서 2026년인하대학교병원 간호사 자기소개서 2026년도 인하대학교병원 신규간호사 모집 자기소개서 인하대학교병원 간호사 자소서 인하대학교병원 간호사 지원동기

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.27

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사회복지조직에서 인적자원관리

한 사람에 대한 정보 수집, 분석, 대상자 모집, 선발 과정, 선발 이후의 공식적으로 진행하는 채용 과정 등의 내용을 모두 포함한다.두 번째로 직무와 직무평가를 통한 성과관리이 ... 다. 여기에서 중요한 것은 직무성과의 평가, 업무설계, 직무분석이다. 직무분석은 직무의 산물로 서비스 생산에 필요한 과업을 분석하는 과정을 의미하는 것으로 인적자원관리의 출발점으로 볼 ... 혹은 좌절감 등으로 보기도 하고 신체적인 고갈, 감정적인 고갈, 부정적 자아개념 발달을 포함하며 일에 대해 부정적인 자세와 내담자에 대해서 무관심한 상태라고 정의하기도 한다

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29

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부경대 현대인의 심리 족보

다.②자기애성 성격장애자는 타인의 감정을 이해하는 공감능력이 부족하다.③연극성 성격장애자는 과도하고 극적인 감정표현을 한다.④건강염려증은 불안장애의 하위 유형이다.⑤반응성 애착장애와 탈억제 ... 와 철학을 중시한다.X11. 너-전달법은 상대방의 입장에서 타인의 행동에 대한 평가나 비평을 하는 대화방식이다,O12. 심리검사는 원래 비정상적인 행동을 진단할 목적으로 개발되었다.X ... 기 위한 실험이었다.③길포드에 의하면 인간의 지능에는 내용, 조작, 결과라는 세가지 차원이 있다.④경계선 성격장애자는 감정표현이 없고 대인관계를 기피하여 고립된 생활을 한다

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.21

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사회복지실천과정에서 자살위험 가능성이 높은 클라이언트의 초기 개입방법에 대해 설명하고

로 기록되고 있는 상황이다. 이는 사회복지실천현장에서도 자살 위험에 놓인 클라이언트를 만날 가능성이 높음을 의미하기 때문에 사회복지사는 이러한 클라이언트에게 적용할 수 있는 기술 ... 하는 것개입 과정은 크게 초기, 중기, 종결 단계로 분류되는데 초기에는 대개 클라이언트를 처음 대변하는 첫 회기로서 위기상황에 즉각적으로 중점을 두고 현재 클라이언트 공경을 평가 ... 하며 미래 활동에 대해 계약한다. 특히 해당 단계에서는 클라이언트의 주관적 반응을 이끌어 낼 수 있도록 해야 하며 반응에 대해 해석 또는 직면하기보다 클라이언트가 감정을 표현하여 더욱

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

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지역사회간호학 - 의료분쟁조정중재원 조사

재정부)05.25창립 5주년 기념 「의료분쟁 조정 및 감정 발전 방향 세미나」 개최06.202016년도 기타 공공기관 경영평가 우수기관 A등급 선정(보건복지부)09.27「청렴 ... 도 기타 공공기관 경영평가 우수기관 A등급 선정(보건복지부)?11.30개정「의료사고 피해구제 및 의료분쟁 조정 등에 관한 법률」 및 시행령, 시행규칙(사망, 1개월 이상 의식불명 등 ... 사고의 신속한 분쟁해결- 「의료사고감정단」에 의한 공정하고 전문적인 감정□ 감정부: 감정위원 5인, 조사관감정위원 총 5명조사관- 분야별 전문의, 치과의사, 한의사 등 2명- 검사

리포트 | 20페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.03.18

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우울장애 자료조사

한 실수나 실패에 자기 비난과 비하감에 빠지기 쉽고 주변 사람들의 인정이나 평가에 지나치게 의존하게 된다. 자존감이 낮아질수록 감정이 둔해지고 힘들어져, 삶으로부터 위축되고 활동량도 ... 은 명문화된 책자를 구비한고, 대상자를 혼자 있게 해서는 안 되며, 심지어 목욕탕에도 혼자 있게 해서는 안 된다.자살 위험 대상자는 죽음에 양가 감정을 가지고 있으므로 간호사는 대상자 ... 란?인간의 감정 상태는 기분(mood)과 정동(affect)으로 이루어진다. 기분은 비교적 오랜 기간 지배적으로 유지되는 감정을 의미하고, 정동은 자극에 대한 반응으로 느낌을 나타내

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.05

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내담자의 입장을 잘 이해할 수 있는 상담의 적합한 기법과 상담에 고려되어야 할 사항에 대해 토론하시오

한다. 면접 방법 중 '감정 반영'과 '자기 노출'이 특히 효과적인 것으로 평가된다.첫째, '감정의 반영'은 남성이 감정을 말로 직접 표현하지 못할 때 소리내어 표현하고 정리할 수 ... 내담자의 입장을 잘 이해할 수 있는 상담의 적합한 기법과 상담에 고려되어야 할 사항에 대해 토론하시오? 내용상담사가 고객의 입장을 이해하기 위해 가장 필요한 것은 고객의 말을 듣 ... 있도록 도와주는 과정을 말한다.상담자는 의뢰인의 감정을 예측하고 추측하며 먼저 말로 표현하는 등 시연하는 태도를 취함으로써 의뢰인을 격려하고 격려할 수 있다.너의 상황을 듣고 나

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.15

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사회복지사의 중요성과 역할(실천영역) 및 책임에 대하여

에서는 사회복지사가 사회화, 자기 인식 및 감정 규제를 촉진하는 토론과 활동을 촉진할 수 있다.이 과정에서 사회복지사는 고객의 진행 상황을 지속적으로 평가하고 필요에 따라 관리 계획 ... 가. 사회복지사란 무엇인가?사회복지사는 개인, 가족, 지역사회가 사회적, 정서적, 행동적 문제를 해결하는 것을 돕는 전문가이다.그들은 고객의 요구를 평가하고 그들의 복지를 향상 ... 의 역할과 책임 중에 개인과 집단의 요구와 평가(1) 고객의 요구를 평가사회복지사의 첫 번째 책임은 고객의 요구를 평가하는 것이다.이것은 고객의 정신 건강 문제의 성격과 심각

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.04

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인하대학교병원 간호사 자소서

하면서도 유연한 임상 간호사로 성장할 수 있는 기반을 설득력 있게 제시한 고급 실전 자기소개서입니다. 1. 성장배경 2. 성격 3. 자기평가 4. 입사동기 5. 입사 후 포부 1 ... 하셨고, 저는 어릴 적부터 보호자 대기실이 낯설지 않았습니다. 간호사는 늘 무표정한 병원에서 유일하게 감정을 가진 존재처럼 느껴졌습니다. 간병 중 ‘주사 맞기 싫다’고 떼쓰 ... 을 찾는 간호사] 저는 자신을 ‘크게 주장하지 않되, 작게 바꾸는 사람’이라고 평가하고 싶습니다. 저는 간호학을 전공하면서 누구보다 ‘반복되는 일상’ 속에서 작고 조용한 실천이 얼마나

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.01

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[사회복지실천기술론] 제10장 개인대상실천기술론 + 제11장 집단 대상 실천이론 + 제12장 집단 대상/집단 유형별 실천기술 + 제13장 집단발달 단계별 실천기술 + 제14장 가족의 이해와 실천

탐색 단계 : 클라이언트의 사고나 감정, 주요 관심사나 상황 등을 공유하도록 격려, 클라이언트-문제-상황에 관한 정보를 수집3) 사정 단계 기술요구되는 기본적인 기술은 기술적 정보 ... 을 제시하기 위해 사용되는 기술(7) 요약클라이언트가 말한 몇 가지 메시지의 내용과 감정적인 요소들을 한데 모아 정리하여 사회복지사가 잘 이해하고 있다는 것을 확인하며 클라이언트 ... 감정 다루기스스로 도움을 요청한 사람들도 원조 과정에 대하여 강한 양가감정을 경험① 과거의 경험에서 오는 사회복지사에게 대한 회의적 태도② 자신의 사적인 생활을 노출하는 데 대한

시험자료 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.19

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2024 국민건강보험공단 건강직 최종합격 자기소개서

는 소통이 쉽지 않았지만, 그들의 필요와 감정을 이해하려는 노력이 신뢰를 쌓을 수 있었습니다. 이 경험을 통해 소통은 단순히 말을 주고받는 것이 아니라 상대방의 입장을 진심으로 이해 ... 하려는 과정임을 깨닫게 되었습니다. 병원에서도 이 신념을 실천하며 환자와의 관계를 구축했고, 힘든 상황에서도 환자들의 감정을 배려하려고 했습니다. 때로는 제 감정을 뒤로하고 환자 ... 와 가족의 입장을 우선시해야 했던 순간들이 있었지만 이 신념을 지키는 것이 환자에게 더 나은 치료 환경을 제공한다고 믿습니다. 동료들 또한 제 태도를 긍정적으로 평가하며 더욱 원활

자기소개서 | 4페이지 | 9,900원 | 등록일 2025.02.21

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개별아동복지 실천기법 원칙 일곱가지와 주요기술을 정리하시오

으로서 대우해야 한다.2) 의도적인 감정표현아동이 갖고 있는 자기감정, 특히 부정적인 감정을 자유롭게 표현하려는 욕구를 잘 인식하는 곳에서부터 출발한다. 개별지도를 하는 사회복지사 ... 시켜 주어야 한다.Ⅱ. 본론1. 개별지도의 기본원칙개별지도의 기본원칙은 개별지도 전문가인 사회복지사와 아동 사이의 관계를 잘 수립하는 것이다. 도움을 요청하는 사람들 사이의 공통적인 ... 기본감정과 태도 유형 에 기초하고 있다. 비스테크는 인간 욕구와 그것을 충족시키고 문제 해결 관계를 원활하게 하기 위한 다음의 7가지를 제시했다.1) 개별화개별화는 각 아동

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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정신간호학 실습 의사소통분석 과제 A+ 스키조, 조현병

에서 발생하는 전파가 자신에게 닿고 있다는 망상 및 환청을 가지고 있다.ㆍ대화 목적 : 라포 형성 및 정신과적 증상 관찰환자의 언어적, 비언어적 의사소통간호사의 언어적, 비언어적 의사소통 ... 치료적/비치료적 의사소통이론적 근거분석 및 평가안녕하세요 0OO님.주말은 잘 보내셨어요?[비치료적]? 폐쇄적 질문- 폐쇄적 질문은 대상자가 말할 수 있는 기회를 제한하게 되며 대개 ... 한두 단어의 대답 또는 소극적 반응을 이끌어낼 수밖에 없다. 또 대상자가 자신의 생각과 감정을 적절하게 표현하지 못하는 결과를 초래한다.네. 좋아요.- 대상자에게 관심을 표현

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.16

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정신간호 대화분석

평가분석진실한 관심: 대상자는 간호사가 그 자신을 편안하게 바라보고, 자신의 강점과 한계를 알며, 명확하게 초점을 맞출 때 진실한 사람으로 인지한다.개인적 영역(45~90cm) 안 ... 의 시작에 자극을 줄 수 있다.비치료적 의사소통: 추상적 질문. 간호사의 진술과 질문이 명확하고 구체적이어야 한다.비치료적 의사소통: 표현된 감정을 무시하는 것은 대상자의 불편 ... 의 정도를 잘 못 판단하는 것이다.캐묻기: 대상자에게 집요하게 질문한다. 대상자-간호사 관계에서 가치 있는 문답이 아니었다.공감: 공감은 간호사가 대상자의 의미와 감정을 지각하고, 간호

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.28

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만3세 발달평가

이 적극적으로 활용되고 있다.OOO반 발달평가반명OOO반아동명OOO담임교사OOO연령만3세영역 구분관찰내용자연탐구OO는 자연 관찰 활동에서 자신의 감정과 연결하여 경험을 해석 ... 적으로 만들어 부르는 경우도 있다. 활동 결과물보다 표현하는 과정 자체를 즐기며, 예술을 놀이와 감정 표현의 수단으로 사용하는 성향이 강하다.OOO반 발달평가반명OOO반아동명OOO ... OOO반 발달평가반명OOO반아동명OOO담임교사OOO연령만3세영역 구분관찰내용신체운동,건강OO는 실내외 활동에서 스스로 시도하려는 모습이 뚜렷하다. 특히 균형잡기, 기어오르기 같

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2025.06.11

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2학기 영아발달평가 만1세

(2학기) 영아 발달 평가영아명000생년월일만1세관찰기간2020년 9월 ~ 21년 2월관찰자000영 역발 달 상 황기본생활식습관? 음식에 관심을 가지며 즐겁게 먹고 배변에 대한 ... 으며 나의 감정을 표현할수 있습니다. 자신이 좋아하는 것을 알고 가족과 또래에 관심을 가지며다른 사람의 감정과 행동에 반응을 보입니다. 일상속에서 약속과 규칙을 알고 지키는 모습 ... 을 관심 있게 살펴보고 언어표현으로 몸짓과 표정을 사용하여 표현합니다. 그리고 책에 흥미와 관심을 가지고 끼적이기에도 관심을 가지고 활동합니다.사회관계? 자신의 욕구와감정을 나타내

서식 | 7페이지 | 7,900원 | 등록일 2021.01.01

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