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"자기결정성 동기" 검색결과 1,001-1,020 / 89,592건

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    아들러의 개인심리학의 관점에서 나의 가족구도와 출생순위를 통해 나의 성격과 열등감을 탐색하고, 우월성 추구를 향한 나의 행동은 무엇이 있는지 분석하세요 할인자료
    형성에 있어서 사회적 영향이 더욱 중시하며 인간행동이 사회적 힘에 의해 동기화 된다는 사회목적론적 관점을 취하고 있다. 인간관 아들러는 각 개인의 성격은 대부분이 자신의 주관적 선택 ... 에 의해 창조된다. 그리고 유전적 요인과 창조적 요인이 성격 형성에 미치는 영향을 인정하지만 개인이 지닌 창조적 힘이 인간의 본성을 결정하는 데 더욱 중요하다. 성격형성에 있 ... 어서 유전과 환경의 중요성을 인정하면서도 개인은 분명히 이 두 요인 이상의 산물이라고 주장했다. 사람들이란 창조적인 힘 - 지각, 기억, 상상력, 환상, 꿈 -을 가지고 자기 인생
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.11.15
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    리더와 관리자의 차이점을 논하라
    에 대해 살펴보았는데, 이를 통해 리더와 관리자는 분명히 다른 역할을 하는 사람이라는 점을 알 수 있다. 가장 큰 차이점은 리더는 가치지향적인 결정을 하는 사람이고, 관리자는 자기 ... 이런 일을 해야 하는지, 왜 이 방향성을 추구해야 하는지를 설득해야 한다. 리더는 직접 업무를 수행하는 것보다 구성원들이 자기에게 부여된 역할에 최선을 다할 수 있도록 동기부여 ... 이것을 조직 구성원들에게 설득시켜서 구성원들이 자기가 설정한 방향으로 나아가도록 유도하는 사람이다.2) 관리자의 이해관리자는 영어로 하면 매니저(manager)이다. 관리자는 무엇
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13
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    열린교육
    자의 선택권과 결정권이 높으므로 학습자의 흥미와 동기를 고려한 수업이 이루어질 수 있음 학습자의 자기 주도적 학습 능력이 신장될 수 있다는 장점이 있음 자기 주도적 학습이 잘 ... 열린교육 1. 열린 교육 2. 교사와 학생의 결정권에 따른 교육의 종류 3. 구조화된 학교와 열린 학교의 비교 4. 열린 학교의 특징 5. 열린 교육의 방법1. 열린 교육 미국 ... 의 진보주의 교육의 영향을 받아 영국의 초등학교에서 널리 확산된 비형식적 교육에서 유래 교사와 학생이 적극적이고 능동적으로 학습 내용과 학습 과정에 관여 학생의 의사결정 중시2
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.14
  • 청소년지도자의 리더십 유형에 대하여 3가지 이상을 조사하여 서술하고 만일 본인이 청소년수련시설에 근무하게 되어 청소년활동지도를 전개했을 때 유용하게 사용할 수 있는 리더십 전략은 무엇인가
    을 의미합니다. 이는 청소년과의 신뢰 형성, 긍정적인 동기 부여, 상황에 맞는 방향 제시 등을 통해 청소년이 자신의 잠재력을 최대한 발휘하도록 돕는 데 초점이 맞춰져 있다 생각 합니다 ... 하며, 의사결정 과정에서 청소년이 적극적으로 참여할 수 있도록 돕습니다.장점청소년의 자율성과 책임감을 키우고, 협동심과 의사소통 능력을 향상시킵니다.적용 사례청소년 캠프, 동아리 ... 활동에서 집단 의사결정이 필요한 경우 효과적입니다.2. 카리스마적 리더십 (Charismatic Leadership)특징지도자는 강한 신념과 열정으로 청소년에게 영감을 주고, 목표
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.27
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    완벽한 합격을 위한 산업심리 및 교육 요약집! 할인자료
    □교육훈련 프로그램 개발모형1단계 : 요구분석2단계 : 설계3단계 : 개발4단계 : 실행5단계 : 평가□작업동기에 있어 행동의 3가지 결정요인 : 동기, 능력, 상황적 제약조건 ... 의 리듬이 존재하는 것, 고도의 주의는 장시간 지속할수 없다/□동기이록 관련학자ERC 이론 = 알더퍼(alderfer), 욕구위계이론 = 매슬로우(maslow), 위생-동기이론 ... , 역할) : 다른 사람의 행동양식이나 태도를 투입시키거나, 다른 사람 가운데서 자기와 비슷한 것을 발견/ 다른사람의 행동 양식이나 태도를 자기에게 투입하거나 그와 반대로 다른 사람
    시험자료 | 14페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.03.15 | 수정일 2023.05.17
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    심리학 연구 - 인지부조화 이론에 대한 심층 분석 - 합리화하는 인간의 심리 기제
    적 관났던 전형적인 태도 변화 효과가 나타나지 않을 수 있다. 자기확언이론은 부조화 현상을 자아를 보호하려는 더 광범위한 동기 체계의 일부로 설명함으로써, 왜 어떤 사람들은 위협적인 ... )자기지각이론 (Bem)자기확언이론 (Steele)태도 변화의 핵심 동기심리적 불편함(부정적 각성) 해소행동 관찰을 통한 합리적 태도 추론자아 통합성에 대한 위협 감소전제되는 심리 ... , 부조화, 그리고 무관련부조화의 강도를 결정하는 요인부조화 감소를 위한 주요 심리적 기제III. 이론을 확립한 고전적 실험 패러다임유도된 순응과 불충분한 정당화: 페스팅거와 칼스미스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.11
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    교직에 대한 관점과 교육신념 및 교사상
    4) 교직관의 유형 1. 교직에 대한 관점 ( 교직 선택 동기 ) 1) 교직 선택 동기 2) MZ 세대 교사들의 교직 선택 동기 2. 교육신념 및 교사상 ( 교육신념 ) 1 ... 의 선호와 상호작용적 활동을 추구하는 유형1. 교직에 대한 관점 ( 교직 선택 동기 ) 1 ) 교직 선택 동기동기 ’ 의 정의 : 어떤 행동을 유발하고 그 행동의 방향을 이끌 ... 어 주는 심리적인 힘 대한교육연합회 (1983) 에서 제시한 교직 선택 동기 - 교직 적성 - 사회적 존경 - 우발적 동기 - 안정성 - 자아실현 일반적인 교직 선택 동기 - 내적인
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23
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    학습 중 리더가 부하들 즉, 조직 구성원들을 동기부여하기 위해 수행하는 활동이 무엇인가 생각해보고, 조직내 긍정적 그리고 부정적 동기부여의 요인은 어떠한 것들이 있으며 그 중 부정적 동기부여를 낮추기 위해 조직에서는 어떠한 활동을 강화시켜야 하는지 기술하시오.
    와 효율성을 높이는 데 있어서, 리더는 결정적인 영향력을 행사한다. 동기부여는 조직 구성원들이 목표를 달성하고 업무를 수행하는 데 필요한 내적인 원동력을 갖추게 하는 과정 ... 내에서 동기부여를 촉진하고 성과를 향상시키는데 결정적인 역할을 한다. 동기부여는 조직 구성원들의 업무 수행에 필수적인 요소로, 리더는 이를 위해 다양한 전략을 사용하여 구성원 ... 들에게 공정한 대우를 제공하여 동기부여를 높인다. 공정성과 투명성은 구성원들이 조직 내의 결정과 프로세스에 대해 이해하고 신뢰할 수 있도록 하는데 중요하다. 이는 부하들이 조직의 목표와 가치에 대한 이해를 높이고, 자신의 역할에 대한 자부심과 책임감을 느낄 수 있게 한다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12
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    자신의 과거와 현재에 이르는 삶을 아들러 개인심리치료의 주요 개념인 열등감 극
    결정에서도 많은 영향을 미치고 있다.3.우월성1)개념우월성 추구라고 하는 것은 자기완성의 추구와 성공 추구라고 하는 개념과 동일하다고 할 수 있는데, 인간이 가지는 기본적인 충동 ... 것이라는 자기 확신을 말과 행동으로 표현할 때 나타나게 되고, 스스로가 다른 사람과 비교해서 어떠한 결점을 가지고 있으며 더불어 가치가 없는 존재라고 생각하는 의식적, 무의식 ... 으로 변질되었던 것 같다.그리고 어느 정도에 있어서 열등감의 경우에는 오히려 동기부여가 된다는 점에서 좋은 방안이 될 수 있으나 본인에게 열등감이 너무나 크게 작용함으로 인해서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10
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    (마케팅특강) 본인의 최근 1년 간 소비 중 가장 행복한 소비였다고 생각하는 한 가지 소비 경험을 선택하여, 1) 나는 행복한 소비자라는 제목으로 서술하고, 2) 아래 제시한 참고문헌의 내용을 토대로 본인이 경험한 소비자행복의 원천과 유형을 분류하고, 3)해당 소비가 어떤 동기, 어떤 과정, 어떤 결과를 통해 본인에게 행복을 창출한 것인지에 관해 그 기처의
    , 가족과의 시간, 혼자만의 공간?이 행복의 핵심이었다. 소비자행복의 원천 중 자기결정성, 감정적 가치, 사회적 연결성이 모두 포함되었다. 나는 차를 직접 선택하고, 원하는 옵션을 구성 ... -actualization)자동차를 구매하고 운전하며 살아가는 과정은 나에게 자기실현의 기회를 제공했다. 나는 차를 선택하고, 옵션을 구성하고, 금융 계획을 세우는 모든 과정을 스스로 결정 ... 수립 등으로 이어졌고, 이 모든 과정을 스스로 결정했다는 점에서 높은 자기결정성을 경험했다. 결과적으로 나는 이동의 자유뿐 아니라, 감정적 안정과 사회적 관계의 확장을 얻었다. 이
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.31
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    평생교육사 평생교육방법론
    에 대한 다양한 견해에 대해 알아보자.Grow의 학습자 유형 - 의존적 학습자: 자기 주도성이 낮은 학습자로서 학습방법이나 내용을 스스로 결정할 수 있는수준이 아니다. 권위 있 ... 성은 낮은 단계이다. 동기 유발이 되어 있고 자신감도 있으나 학습 주제에 대해 잘 알지 못하고 자기 주도성이 낮다. 강의, 훈련, 교수자 주도의 토론 및 학습 전략 수리 등의 안내자 ... 이론 - -- 브룩필드(Brookfield)는 자기주도 학습은 학습자 본인의 선택과 스스로의 결정이 중심이며 이를 위해 비판적 반성이 필요한다고 강조하였고, 학습자가 자신의 학습
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.24
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    학점은행제 인력개발과활용 과제 A+ 입니다!
    프로그램 지원, 권한위임을 통한 자율성과 자기 결정권 및 참여 증진, 책임감 부여, 프로젝트 기반팀으로 인한 팀워크 향상, 인센티브 제도 도입으로 인한 동기부여를 불러일으키는 방법 ... 내에서 근로자들에게 권한과 책임을 부여하여 자율성을 높이고, 자기 결정권과 참여를 증진하는 과정을 의미한다. 지식근로자들에게 임파워먼트를 제공하는 것은 자신의 업무에 대한 책임 ... 게끔 발판이 되어주고, 성과가 좋은 근로자는 인정받고 이것이 동기가 되어 회사에 더욱 기여할 수 있게 해주기 때문이다. Ⅲ. 결론 이처럼 지식근로자들의 꾸준한 학습과 자기 개발
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2024.11.14
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    조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 목표설정이론이 자신에게 어떠한 측면에서 적용되어야 하는지를 논리적으로
    이론은 동기와 수행이 부분적으로 개인 자신이 얼마나 효율적일 수 있는지에 대한 믿음에 의해 결정되는데 직원의 자기효능감 증진을 통해 동기와 수행, 복지 등의 향상이 이뤄질 수 있 ... 하는 보상이나 결과물을 얻게 될 것이라 믿는 경우에만 동기화되는 것으로 브룸 이론은 동기나 힘이 기대와 유인가, 도구성 사이의 인지적 성분들의 수학적 함수라고 본 이론이다.자기효능감 ... 를 훼손하기도 한다.따라서 목표는 구체적이고 동일한 수용도를 전제로 하며 어려운 목표일수록, 그리고 자기발생적 피드백이 있을수록 본인 스스로에게 강력한 동기를 부여하게 되고 결론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30
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    자기주도학습의 개념을 정의하고, 자기주도성이 높은 학습자의 특징을 제시하고, 자기주도성을 높이기 위한 방안을 제시해보시기 바랍니다
    다.Knowles(1975)는 자기주도학습을 **"학습자가 외부의 도움 없이 스스로 학습 목표를 설정하고, 필요한 자원을 찾으며, 학습 방법을 결정하고 평가하는 과정"**이라고 정의하였다. 이 ... 한다. 목표가 뚜렷할수록 학습 동기가 강화되고, 학습 과정에서 방향성을 잃지 않을 수 있다.2) 자기 성찰 및 피드백 활용자기주도성을 높이기 위해서는 학습 과정 중 스스로 성찰 ... 다.4) 학습 동기 강화자기주도학습을 지속적으로 실천하기 위해서는 학습 동기를 강화하는 것이 필수적이다. 학습 목표를 개인적인 관심사와 연결하거나, 성취감을 얻을 수 있는 보상을 제공
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.09
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    습관의 재발견 독후감
    , 의사결정에 따라 감소된다고 했다. 그러니까 생각도 하지 말고 움직일 수 있도록 루틴화되어야 한다는 뜻인 것 같다. 의지력이 동기부여, 열정보다야 낫기야 하지만 그래도 만능도 아니 ... 습관의 재발견 독후감습관에 대해서 이렇게 시원하게 이야기하는 책은 처음 봤다. 저자는 기존의 열정, 동기부여가 한계가 있다고 지적했다. 내가 봤던 많은 책, 습관 관련 책 ... 들에서 일관되게 이야기한 것이 바로 동기부여 만능주의였다. 습관은 우리가 동기부여만 잘 하면 다 될 것처럼 이야기한 책이 많았다.저자는 음식도 두 입, 세 입째 별 느낌이 없듯이 동기부여
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.25
  • K[인적자원개발론] - 성인학습에서 학습극대화에 영향을 미치는 요인에 대하여 기술하십시오. HRD 프로그램(프로그램명, 주관, 기간 또는 시간, 장소, 대상, 인원, 내용 등)
    .1. 성인학습에 학업극대화에 영향을 주는 요인(1) 목표지향성과 자기효능감1) 목표지향성목표지향성은 학업성취도 극대화를 가져오는 중요한 매개변인이면서 결정요인이며, 상위 지향적인 ... 들과 밀접한 관계를 맺으면서 학습자들의 동기유발에 큰 영향력을 행사하는 제반 요인이다.2) 자기효능감자기효능감(Self-efficacy)은 넓게는 자아개념이라고 할 수 있는 것으로 자기 ... 고자 한다. 성인은 독립적인 자아개념을 가지고 있어 학습함에 있어서 자신의 학습욕구에 의하여 자신에게 필요한 학습과제를 자신이 선호하는 학습형태로 학습하는 자기주도적 경향을 보인다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.12
  • 직업과자기관리_자신의 진로 방향성을 한 줄로 정리해보고 앞으로 인디 워커로서 자신이 갖춰야 할 것과 구체적 실천방안 3가지 이상을 제시하시오.
    ‘효과적 진로선택을 위한 자기인식’ 개념은 자신을 제대로 이해하는 것이 올바른 진로 결정의 출발점임을 설파한다. 내적 동기, 성격적 장단점, 가치관, 흥미 등을 면밀히 파악 ... 과 실천 전략도 더욱 분명해진다. 진로란 단순히 직업을 선택하는 것에 국한되지 않으며, 살아가는 전반적인 과정에서 자신이 무엇을 창출하고 어떤 태도로 일과 삶을 조화롭게 운영할지 결정 ... 해야, 향후에 어떤 일을 할 때 열정을 유지할 수 있는지, 혹은 어느 방향으로 더 발전적인 역량을 쌓을 수 있는지 분명해진다. 자기인식 없이 주변의 흐름에만 맞춰 진로를 택한다면, 그
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
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    동기이론에 대하여 설명하고 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오
    동기이론에 대하여 설명하고 청소년지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오? 본 문1. 서론동기이론은 인간의 행동을 동기에 의해 결정된다는 이론입니다. 이 이론은 인간의 내적 욕구 ... 들과의 소통 능력과 문제해결 능력을 함양하며, 지속적인 전문성 개발을 통해 청소년들의 성장과 발전을 돕는 전문가가 되어야 합니다.2. 동기이론의 개념동기이론은 개인의 행동을 결정 ... 에 대한 연구이다. 연구 결과, 청소년 지도자가 되기 위한 주요 동기는 사회적 책임감, 사회봉사에 대한 열망, 자기계발 욕구, 교육적 이유 등이다. 또한, 청소년 지도자로 일
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.23
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    동기부여이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대하여 작성하여 보시기 바랍니다
    된 것을 기본 전제로 한다. 인간은 합리적 행동을 결정하는 존재이고 어떤 행동이 어떤 결과를 가져오는지 그 가능성과 결과가 본인에게 바람직하단 것과 주관적이고 합리적 평가에 의해 동기 ... 부여 정도가 결정된다는 것을 말한다. 행동에 앞선 인지과정에 관계되어 있는 변수간의 관계를 탐구하여 인간의 동기부여 현상에 접근하는 것이다.(2) 아담스의 공정성이론보상의 양 ... 과 공정성을 극대화하는데 관심을 가지며 자신의 공헌이나 보상 크기로 타인과 비교하여 동기부여 수준을 결정한다는 견해를 갖는다. 이 공정성이론을 동기부여와 관련하여 체계적으로 제시한 학자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31
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    자기주도학습의 개념, 필요성, 의의를 중심으로 구체적으로 설명하고, 지금까지 자신의 교육 및 학습경험을 토대로 자신의 자기주도학습 경험에 대해서 기술하시오. 그리고 주관적 차원에서 자기주도학습을 향상시킬 수 있는 방법을 5개 이상 제시하시오.
    자로서 역할을 수행하지만, 자기주도학습에서는 학습자가 스스로 학습 동기를 부여하고 필요한 자원을 탐색하며 학습 전략을 선택하는 ‘능동적 주체’로 재정의된다. 현대 교육·학습 환경 ... 한다. 첫째, 자기주도학습은 학습자의 내적 동기를 촉진한다. 학습자는 스스로 설정한 목표를 향해 노력하면서 학습 그 자체에서 성취감을 경험하며, 이는 학습 지속성을 높이는 원동력 ... 본 자기주도학습 사례내 경험으로는 학부 시절 연구 과제를 수행할 때 자기주도학습 역량이 결정적 역할을 했다. 처음에는 연구 주제 탐색부터 논문 작성, 통계 분석까지 모든 과정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.12
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2025년 11월 19일 수요일
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이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감