"관리자리더십"의 검색결과 입니다.

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리더십 간호관리 리더십 리더와 관리자 간호 리더십 사례 리더십분석보고서 자기소개서 경영서적 독후감

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"관리자리더십" 검색결과 1,001-1,020 / 50,347건

변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석 서론 (2)

, 관습, 절차를 따르도록 장려한다. 이렇게 보면 두 리더의 직무수행 방식에는 분명한 차이가 있다.결론개인적으로 선호하는 이론은 변혁적 리더십이지만, 이 이론은 중간 관리자 ... 들에게 적합한 리더십으로 여겨진다. 부하관리자는 장기 비전을 구축하는 역할 자체가 부하관리자의 몫이 아니기 때문에 자신이 이해하지 못하는 거대한 사업흐름에 대한 비전을 제시해야 하기 때문 ... 에 모순이 발생할 수밖에 없다.현재 나의 지위는 하위관리자 수준이기 때문에 실무자에게 직접적인 동기부여가 될 수 있는 리더십이 필요하다고 생각한다. 예를 들어 임금 차이나 우려 때문

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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지역사회복지 ) 사회복지행정가로서 사회복지 프로그램 개발과 관리에서 관리자에게 요구되는 마인드와 기법에 대해서

지역사회복지사회복지행정가로서 사회복지 프로그램 개발과 관리에서 관리자에게 요구되는 마인드와 기법에 대해서 상세히 소개하고, 사회복지관리자에게 요구되는 리더십, 인적자원관리, 재정 ... 정가로서 사회복지 프로그램 개발과 관리에서 관리자에게 요구되는 마인드와 기법에 대해서 상세히 소개하고, 사회복지관리자에게 요구되는 리더십, 인적자원관리, 재정관리, 정보시스템의 개발 ... 에게 요구되는 마인드와 기법에 대해서 상세히 소개* 사회복지관리자에게 요구되는 리더십, 인적자원관리, 재정관리, 정보시스템의 개발과 활용, 홍보와 마케팅, 사회복지 조직의 평가

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.21

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대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십 이론에 대하여 설명하시오. 리더십의 정의와 그 중요성

을 상실한 직원이 남아 있기를 원하는 직원도 있어 둘 사이의 차이가 심화되고 있다. 따라서 특히 퇴출관리 대상자의 경우 퇴직관리의 필요성이 높아질 것이다.사례: 삼성의 경력개발센터 ... 경영학개론대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십 이론에 대하여 설명하시오.리더십의 정의와 그 중요성리더십은 목표를 달성하기 위해 조직에서 개인이 다른 사람 ... 들에게 미치는 영향을 말한다. 리더는 팀원들을 회사의 비전과 사명으로 인도하고 조직 활동을 감독한다. 과거에는 리더십이 카리스마적인 방향과 결부되어 있었지만, 현대에는 조직 구성원

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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<행정학> 리더십이론(자질론,행태이론,상황론), 대표관료제

< 행정학 > 중간·기말 시험1. 자질론자질론(특성론)은 지도자가 되게 하는 개인의 속성과 자질을 연구하는 이론이다. 리더십은 위대한 인물의 출생과 더불어 타고난다고 해서 리더 ... 의 자질을 가지는 사람은 어떤 상황에서든 지도자가 될 수 있다고 전제한다.리더십 자질론은 하나의 단일적·통일적 자질을 구비한 사람은 어떤 상황에서든지 지도자가 된다고 보는 단일 ... 중심형 리더십’이 더 효과적인 것으로 나타났다.리더십의 2차원적 모형으로는 오하이오주립대학의 연구와 블레이크와 머튼의 관리망이론이 있다. 우선, 오하이오대학 연구에서는 높은 조직

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.11

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A study on the effect of coaching leadership on self-directed learning and learning Engagement (A study on the effect of coaching leadership on self-directed learning and learning Engagement)

This study tried to confirm the relationship between the factors that the coaching leadership of managers (leaders) perceived by organizational member..

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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[간호관리학 실습] 간호사 동기부여 전략

을 적용할 수 있는지 사례를 확인한다. V ② 실습병동의 간호관리자의 리더십 유형을 확인 V ③ 실습기관 또는 다양한 문제해결과정의 실제 적용 사례 확인 V 1) 실습기관의 동기부여 ... 에 긍정적인 업무환경을 조성할 수 있도록 수평적 인간관계 유지에 힘을 써 업무를 처리함에 최소한의 어려움만 있을 수 있도록 노력할 것이다. 2) 실습병동 간호관리자의 리더십 유형 ... , 공감하기, 설득하기, 책임감을 수용하기, 적극적으로 하위 직원의 잠재능력을 개발하기 등이 포함한다. ※ 본인이 생각하는 간호관리자의 리더십 유형을 정리하여 기술하세요. 삼성서울

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22 | 수정일 2025.05.19

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A+ 간호관리학 실습_리더십 문헌고찰

도록 환경을 설계하고 유지함? 리더십과 관리리더쉽인간관계에 초점 작업의 효과성을 최대화함으로 생산성 증가, 리더십 능력을 가지고 있으나 관리자는 아님관리업무수행에 초점 통제를 강조 ... , 관리능력은 가지고 있으나 리더는 아님중간리더십과 관리 능력 둘 다 가진사람관리자리더▶ 공시적 조직내의 지위를 갖는다.▶ 그들의 지위▶ 특정 기능, 의무, 책임을 수반하도록 기대 ... 간호관리학 리더쉽이론- 협동능력 인기와 명성 대인관계 기술 사회참여 임기응변, 외교술적응력 민첩성 창의력 협동심 통합능력 정서적 균형과 조절능력 자기확신 독립심판단력 결단력 지식

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.05

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[A+레포트] 경영학개론_ 1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. 2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오. 3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오._231213

[경영학개론]? 주제 :1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오.2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.3. 코스닥시장 ... 과 코넥스시장에 대하여 설명하시오.I. 서론현대 비즈니스 환경은 변화와 불확실성이 지속적으로 증가하고 있습니다. 이에 따라 조직 내에서는 효과적인 리더십, 퇴직관리, 그리고 주식 ... 시장에 대한 이해가 필수적으로 요구되고 있습니다. 이러한 주제들은 조직의 성공과 개인의 경제적 안정에 직접적으로 영향을 미치는 중요한 영역입니다. 리더십은 조직 내에서 팀을 이끄

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.13

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리더십 행동이론(아이오와 연구, 오하이오 연구, 미시간 연구, 관리격자이론, 시스템이론)

리더십 행동이론(아이오와 연구, 오하이오 연구, 미시간 연구, 관리격자이론, 시스템이론)목차리더십 행동이론1/ 아이오와 연구2/ 오하이오 연구3/ 미시간 연구4/ 관리격자이론5 ... 등 질적인 성과지표도 고려했다. 연구결과 구성원중심적 리더십 유형이 직무중심적 리더십 유형보다 생산성과 팔로어의 직무만족에 기여하는 것으로 나타났다.4/ 관리격자이론1964년 ... 리더십 유형을 연구해 왔다. 그 결과 이른바 시스템(System) IV이론을 제시해 조직에서의 인적자원관리가 시스템 떼서 시스템 IV로 진화하고 있음을 밝혔다.[표] 리커트의 시스템

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.16

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2개문항 ) 1. 리더십의 개념과 유형과 현대적 리더십에 대하여 설명하시오. 2. 조직발전과 조직혁신을 비교하여 설명하시오.

는데 주어진 업무에 대한 관리와 조직 구성원 관리를 기준으로 구분될 수 있다. 조직 내 원활한 의사소통이나 관리자로서의 솔선수범, 구성원들의 성장 지원과 같은 가치가 중시되면서 변혁 ... , 행동 연구와 참여관리의 합의라고 볼 수 있다. T-group의 경우는 20세기 사회 발명품 중에서 가장 중요한 논쟁 대상으로 여겨지며 사회 심리학자에 의해 만들어졌는데 초기에는 자신 ... 1. 리더십의 개념과 유형과 현대적 리더십에 대하여 설명하시오.2. 조직발전과 조직혁신을 비교하여 설명하시오.1. 리더십의 개념과 유형과 현대적 리더십에 대하여 설명하시오.2

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30

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A+ 받은 PO7 간호관리 리더십과제입니다.

력참여의사 결정력판단력정서적 균형과 통제대인관계 기술카리스마언변의 유창함깨어있음위험 감수외교적 능력능력독립적특성이론의 리더십 특징② 특성이론이 관리에 미친 영향 한계점첫째:지도자 ... 은 상황에서 가장 효과적이다4) 관리에 미친영향① 상황이론을 처음 제시했다는 점② 리더십의 과정이 복잡한 과정임을 연구자들에게 일깨워주었다2) 경로 목표이론하우스의 경로 목쵸이론 ... 하는데 있어서 큰 문제 타고난 지도자와 추종자를 근보적으로 구분하는 것은 윤리적 측면에서 바람직하지 않다.둘째:왜 리더의 특성들이 리더십 유효성에 영향을 미치는지에 대한 명확

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.28 | 수정일 2025.05.30

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소방안전관리자 특급 1차 1&2 과목 예상 문제집

를 설치하는 특정소방대상물은 3급 소방안전관리 대상물이다. 답) 2번, 아파트 포함 ⇒ 아파트 제외2. 1400세대 아파트와 72,000m² 공장의 소방안전관리보조자는 모두 몇 명 ... 와 협력자가 상호작용하여 리더십을 발휘한다. ③ 리더와 협력자는 체험적 변화를 의도한다. ④ 리더와 협력자가 추구하는 변화란 공유된 목표를 반영한다. 답) 3번, 체험적 ⇒ 실제적 ... 예상문제 1회 (1~104번)1. 소방안전 관리대상물 구분과 선임자격으로 틀린 것은?① 30층 이상 또는 높이 120m 이상인 특정소방대상물은 특급 소방안전관리 대상물이

시험자료 | 46페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.01.24

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[A+레포트] 경영학개론_1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오._231127_完

경영학개론 과제1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오.2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.3. 코스닥시장과 코넥 ... 리더십, 퇴직관리, 그리고 주식시장에 대한 통찰력과 이해가 절대적으로 필요하다고 할 수 있습니다. 이러한 주제들은 조직의 성공과 개인의 경제적 안정에 직접적으로 영향을 미치는 중요 ... 을 합니다. 주식시장의 움직임을 정확히 해석하고 이에 대응하는 능력은 금융적인 안정성을 유지하는 데 결정적입니다. 이러한 관점에서 현대 비즈니스 환경에서는 리더십, 퇴직관리, 주식시장

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.13

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권위적 리더십, 민주적 리더십, 방임적 리더십에 대하여 설명하고, 자신이 경험하였던 모든 리더들 중 위 세 가지 리더십 스타일에 해당되는 리더를 정하고 이 리더들의 각각의 특성들을 설명해보시오.

다.관련 경험 및 특성내가 경험한 민주적 리더십을 발휘하는 리더들은 대체로 약 3-10년 사이, 중간 관리자로 들어선 이후 리더십을 발휘하는 이들이었다. 이들은 과장 및 부장급 중간관리 ... 자가 된 이후, 리더십 교육을 받고, 참된 리더십을 발휘하고자 하는 열의로 가득 차 있다. 중간에 좌절하는 케이스들이 많아진다면 방임적 리더로 변하긴 하지만, 성공적인 성과 관리 ... 으므로 허수아비나 다름 없는 리더십을 선보이곤 한다.때문에 방임적 리더십은 대체로 부정적인 견해들이 따른다. 소홀한 관리로 성과가 잘 나오지 않거나, 조직 구성원들 사이에서 새로운 계파

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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리더십의 정의 및 리더십 이론의 역사적 전개과정에 대한 이해

적으로 유명한 인물의 리더십에 대해 설명해 보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십이란?2. 역사적 리더십의 전개과정3. 역사적 인물의 리더십Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더와 관리자 ... 의 리더십을 믿을 수 있기를 바라며 경영자의 경영관리에 대한 신뢰가 없을 때 그가 제시하는 비전도 관계도 의미가 없다고 인식한다. 메시지를 전달하는 사람을 믿지 못할 때 그 사람의 메시지 ... 모두 목표와 행동 방향을 설정하고 실천한다는 공통점을 지니지만 리더는 인간에 더욱 초점을 맞추고 관리자는 제도와 규칙 등에 더욱 초점을 맞춰 통제와 명령, 지휘로 관리하는 지도자이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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진성리더십이 조직구성원의 정서적 조직몰입 및 변화지지행동에 미치는 영향: 긍정심리자본의 매개효과를 중심으로 (A Study on the Effect of Authentic Leadership on Affective Organization Commitment and Change Supportive Behavior: Focused on the Mediating Effects of Positive Psychological Capital)

국내 기업 종사자를 대상으로 설문조사를실시하였다. 가설검증 결과 진성리더십이 조직구성원의 정서적 조직몰입과 변화지지행동에 긍정적 영향을 미치며, 이들 관계에서 긍정심리자본의 매개 ... 효과가 유의한 것으로 나타났다. 이러한 연구결과를 통해 긍정적 조직관리를 위해 진성리더십과 긍정심리자본에 대한 적극적인 개발의 필요성과 의의를 중심으로 기업들의 인사조직 분야 ... 에 대한 조직관리 시사점을 제시하였다. 본 연구의 학문적 의의는 다음과 같다. 첫째, 진성리더십과 변화지지행동과의 상호 연관성을 규명하였다는 점과 조직변화 맥락에서 구성원의 태도와 행동

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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리더십 보고서_간호관리학실습

Nursing Management리더십 보고서소속실습 과목간호관리학 실습실습 장소실습 기간학년 · 반학번 · 성명담당 교수님제출 일자2023.08.04.1. 간호관리자의 역할최고 ... 및 유지(소음, 청결, 환기, 조명, 낙상, 오염 등)? 각종 물품의 유지 및 보관상태 관리ex) 수간호사, 간호 단위 관리자, 팀 관리자2. 간호관리자의 리더십 분석1) 간호관리 ... 하는 모습을 볼 수 있었다.2) 간호관리자 리더십 평가영역문항번호점수평가카리스마1, 2, 5, 6, 9, 10, 12, 13, 15, 16, 19, 20, 22, 24, 25

리포트 | 6페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.04.29 | 수정일 2024.11.25

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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오

기나 주요한 변화를 실행하며 관리자 지위의 전환 등이 있다. 처리하기 힘든 도전적인 상황을 성공적으로 다루었던 경험은 리더십 개발에 있어서 필수적이라고 볼 수 있다. 이러한 과정 ... 한 방법으로 이해하고 해결하고자 하는 경향을 보인다. 관리자들에게는 여러 가지 리더십 행동과 기술이 필요한 다양한 문제를 일찍 경험하는 것이 유익하다.3) 피드백과제를 수행하는 데 ... 하는 기회를 제공할 수 있다. 관리자들은 유능한 상사의 효과적인 행동을 모방할 수 있는 것이다. 또한, 일을 못하는 상사를 보고 하지 말아야 하는 행동을 배우게 된다. 이에 연구자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.08

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사회복지행정론 중간고사 족보

하는 리더십으로 업무할당, 결과평가, 통제 등 일상적 리더행동을 강조한다.(라) 리더십 유형을 비전제시가, 목표달성가, 분석가, 동기부여가로 구분한다.① 관리격자이론-상황이론-거래 ... 적리더십이론-경쟁적가치리더십이론② 상황이론-거래적리더십이론-관리격자이론-경쟁적가치리더십이론③ 관리격자이론-거래적리더십이론-상황이론-경쟁적가치리더십이론④ 상황이론-관리격자이론-거래 ... 복지사바: 사례중심 관리① 가, 나, 마, 바② 가, 나, 라, 마③ 가, 다, 마, 바④ 가, 라, 마, 바3. 다음 직무만족에 관한 내용으로 옳지 않은 것은?① 직원들이 일

시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.08

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현대적 리더십의 정의와 특징이 무엇인지 설명하고, 내가 할수있는 리더십을 제시하고, 이에 대한 개인의견을 작성

력을 행사하는 것이라고 할 수 없으며 리더와 추종자 모두 서로 영향력을 주고 받는 과정이라는 것이다.3. 내가 할수 있는 리더십리더는 크게 관리자와 구분되어 설명된다. 리더십 ... 은 기업체, 정부, 비영리단체 등 조직적 상황 또는 환경에서 나타나는 리더십과 관련을 가지고 있으며 조직의 구성은 종업원들 관리와 감독하는 관리자와 종업원들로 구성된다. 모든 관리자 ... 들은 공통으로 계획, 조직, 지휘, 통제의 기능을 수행하게 된다. 즉, 리더십이란 관리자가 수행하고 있는 직무 중 일부분이라고 볼 수 있다. 하지만 리더와 관리자는 큰 차이가 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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