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"결과에 대한 평가" 검색결과 1,001-1,020 / 411,945건

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    인사조직관리_중간고사대체과제
    된 다양한 목적으로 직무분석을 할 수 있다. 이 중 평가와 보상과 관련된 직무 분석은 추후에 나타난 결과로 직원들에게 많은 영향을 줄 수 있어서 좀 더 정확하고 오차 없이 분석 ... 음, 절대평가의 장단점인사평가에는 절대평가와 상대평가가 있다. 상대평가법에는 서열법이나 강제 할당법이 있다. 서열법은 순위 법이라고도 하고 업적이나 가치에 대해 서열을 매기는 방법이 ... 적 평가오류가 생길 수도 있다는 단점이 있다. 또한, 절대 평가제도 아래에서 피평가자들의 평가점수에 대한 기대 수준이 향상된다. 그러나, 모든 인원이 높은 평균들로 이루어져 낮
    시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.10
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    간호관리학 조직 파트 정리본
    , 책임, 직무조건 등? 장점: 직무의 상대적 차이 명확, 객관적 평가-> 조직원 이해와 신뢰? 단점: 가중치에 대한 산정 어려움, 많은 준비기간과 비용3절. 직무관리 I. 병원조직 ... 집단 간 상호의존성에서 발휘- 승인적 측면: 타인의 결과를 직접 조작? 권력 분류① 조직적 권력- 보상적 권력: 권력 행사자가 다른사람이 원하는 보상 줄 수 있음- 강압적 권력 ... : 해고, 징계 가능- 합법적 권력: 법적 기반을 둔 권력② 개인적 권력- 준거적 권력: 특별한 자질, 사람들이 권력 행사자 닮으려고 할 때- 전문적 권력: 특정 분야에 대한 전문
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.17
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    생산운영관리
    성 고려- 환경성에 대한 평가 강조전 과정 평가- 제품과 프로세스에 대한 환경부하를 정량화하여 측정 및 분석- 목적 및 범위 설정- 목록분석- 영향평가- 개선평가 혹은 결과해석 ... -> 법적 책임 -> 윤리적 책임 -> 박애적 책임CSV 공유가치 창출- 제품과 시장의 새로운 이해- 가치사슬에 있어서 생산성에 대한 재정의- 지역사회의 개발환경경영환경경영- 기업 활동
    시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.05
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    [간호사 국가고시 준비] 간호관리학 기출 2개년 오답/개념 정리 (필요한 개념 대부분 수록)
    : 대화, 토론 없이 의견 제출함 투표11. 목표관리과정: 목표 발견 및 설정 수행 및 경과 관리 결과평가12. 마케팅 유형외부마케팅: 서비스 제공에 대한 약속 정하기. 병원과 환자 ... ): 한 간호사가 한 환자를 돌봄.16. 직무평가 오류 유형혼 효과: 지나치게 혹독하게 평가함. (↔ 후광효과)논리적 오류: 논리적 상관관계가 있는 항목들에 대하여 한 요소를 우수 ... : 분석가가 직접 관찰12. 조직변화 전략학문적 전략: 연구결과, 학문적 내용, 지식추구 등의 요소를 일차적 영향요소로 삼음동지적 전략: 모든 구성원을 동등하게 대하고 서로 잘 알
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.24 | 수정일 2023.01.30
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    논문 작성 방법, 논문 작성 꿀팁/ 논문 작성하기 어려운 사람 모여라
    적으로 조리있게 서술하는 형식제목이나 주제만 제시한 후 그에 대해 자유롭게 생각을 작성하게 하는 필기시험문제형식 중 하나,학술적인 연구 결과나 연구 업적을 체계적으로 엮어 적은 글구성 ... > 공공부문에서 빅데이터 활용의 문제점과 해결방안에 대하여 논하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 빅데이터의 기본적 이해1. 빅데이터의 등장배경(출현)2. 빅데이터의 개념3. 빅데이터의 속성4. 빅 ... 정보시스템의 문제점과 해결방안에 대하여 논하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 행정정보시스템의 기본적 이해1. 행정정보시스템의 도입배경2. 행정정보시스템의 개념3. 행정정보시스템의 특징 및 구성요소4
    노하우 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.12 | 수정일 2021.12.06
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    산업안전론 전체적 요약정리
    담당자가 조치하여 완료하는 시점을 명시해야 한다.?6단계 기록※위험성평가를 실시한 결과물은 사업주의 결재 후 반드시 기록 및 관리 해야한다.※기록에 포함될 사항1) 평가평가일 ... 성을 기재7) 개선을 실행하는 일정 및 담당자 등④ 주의사항1. 위험성 평가를 실시함에 있어 참석 인원에 대한 고려가 필요함. 즉 현장 근로자도 참가 해야함2. 위험요소 파악을 위해서 ... ) - “합리적으로 실행 가능한 낮은 수준으로 감소”로 위험성이 유지되도록 해야함● 위험성평가 기법① 체크리스트→ 작업 및 설비에 대하여 정상상태를 나열함으로써 평가자가 경험
    시험자료 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.16
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    보험심사평가사 기출문제 정답
    보험심사평가사 자격 예상문제과목명보험심사평가사이름담당교수1.심사결과 이의신청 순서에 맞는 것은 ?① 이의신청 ? 심판청구 ? 심사결과 불복② 이의신청 ? 심사결과 불복 - 심판 ... 성이 아닌 것은 ?① 의료인력의 전문화② 제3자 지불제도의 도입 축소③ 의료비의 급증④ 의료시설과 인력의 불균형적 분포37. 진료비 심사관리 및 이의신청에 대해 틀린 것은 ?① 심사평가 ... 청구③ 심사결과 불복 ? 이의 신청 - 심판청구④ 심판청구 ? 심사결과 불복 - 이의신청2. 포괄수가제에 관한 내용이 아닌 것은 ?① 의료의 다양성 반영이 미흡② 과소진료 가능
    시험자료 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.23
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    건설기술교육 안전관리 전문과정 과제
    표시나)해당현장과 인접건축물의 거리 등을 명기한 도면다)지하층 해체에 따른 지반영향에 대한 검토 결과-영향범위 산정근거(안전 영향성 계산서에 대한 설계책임자 확인 서류 제출) ... 위험성평가 실시규정에 따라 위험성평가를 한다. *실시규정(평가의 목적 및 방법 / 평가담당자 및 책임자의 역할 / 평가시기 및 절차 / 주지방법 및 유의사항 / 결과의 기록 및 ... 계획라)잔재물 반출 등을 위한 중차량의 이동경로마)공사현장 주변의 버스정류장ㆍ도시철도 역사 출입구ㆍ횡단보도 등에 대한 이동조치 계획이나 안전시설물 설치계획 등바)그 밖에 현장 조건
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.27 | 수정일 2023.10.12
  • 간호학과 교직 교육평가 기말고사 대비 문제 A+
    사용하는 평가 방법이 평가목적, 평가환경, 평가결과의 영향에 따라 다르기에 둘 중 어느 하나를 특정적으로 말하긴 어렵겠고, 그 환경에 맞는 평가 방법을 선택하는 것이 바람직 ... )에 대해 설명하시오.답: 과정중심평가(성장중심평가)란 교육과정 성취기준에 기반한 평가계획에 따라 교수, 학습 과정에서 학생의 변화와 성장에 대한 자료를 다각도로 수집하여 적절 ... 화 위주의 피드백에서 벗어나 학생이 무엇을 얼마만큼 알고 있는지에 대한 구체적인 정보를 제공하며, 성취기준을 준거로 성취수준을 평가 기준에 따라 서술 등의 형태로 안내하며. 학생
    시험자료 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.01 | 수정일 2021.02.07
  • WJS-MA-005 사고조사 및 시정조치 프로세스
    조치되어야 한다.(3) 안전보건 주관부서장은 시정조치가 완료된 부적합 사항에 대하여 결과 내용을 문서화하여 중대한 사항은 안전보건 위원회에 보고하여야 한다.(4) 안전보건 주관부서 ... 경위, 관련자 진술서등 육하원칙에 근거하여 자세하게 기록을 유지한다.안전보건주관부서각 부서(팀)리스크 및 기회관리 프로세스위험성평가 프로세스시정조치요구서A1안전보건 주관부서시정 및 ... 대책 조치 수립시정조치대책서1. 해당부서장은 부적합 보고서에 시정조치 대책을 수립하고 필요한 경우 지속적인 안전확보를 할 수 있도록 리스크와 기회 및 위험성평가를 실시한다.2
    서식 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.03
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    [공인노무사 2차시험] 경영조직론 합격의 Secret 서브노트
    ) 이론을 제시하기도 하였다.(3)지적능력의 조직행동에의 시사점지적 능력에 대한 연구결과 지적능력은 개인의 성과와 정적(+)인 영향관계가 있는 것으로 알려져 있다. 즉, 조직관리자 ... 는 직무가 요구하는 지적 능력 및 그 수준에 대한 정확한 평가와, 개인의 지적능력을 파악한 직무배치를 하여야 할 것이다.2.감성적 능력(emotional ability)(1)개념감성 ... 는지를 평가하는 기준이 된다. < 중 략 >1.지적 능력(intellectual ability)(1)의의어떤 문제를 잘 해결하기 위해 정신적으로 사고하고, 추리해낼 수 있는 능력을 말
    시험자료 | 84페이지 | 14,900원 | 등록일 2023.02.10 | 수정일 2023.10.31
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    직장인 2주만에 합격한 GMP기술인 자격시험 제 19회 2급 1차 정리본
    1. 위탁자가 해야 할 사항- 약사법 등 관련 법령에서 정한 위탁자와 수탁자의 GMP 준수에 대한 책임은 계약서를 통해 위임되지 않는다.- 의약품 등 제조 또는 시험의 위탁자 ... 는 제조 또는 시험이 적절하게 이루어지도록 수탁자에 대한 관리 / 감독을 철저히 하고, 수탁자로부터 제조 및 품질관리의 기록에 관한 서류를 받아 3년 이상 보존할 것.- 위탁자는 수탁 ... 자(시험실 포함)의 적절성을 평가하고 수탁자가 의약품 품목허가(신고) 사항 및 GMP기준을 준수하여 위탁 제조 및 시험 관련 GMP 업무가 실시되는 것을 보증하여야 한다.- 수탁자
    시험자료 | 29페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.03.16 | 수정일 2025.04.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    물류센터 점토지반 장비 주행성(접지압) 검토 보고서
    이 주요 원인으로 조사되었다. 따라서, 본 주행성 검토는 이러한 문제를 예방하고자 “ᄋᄋᄋ 저온물류센터 신축공사”현장에 장비 투입전 항타기 전도 영향평가와 대책을 수립하여 원활한 공사 ... 가 이루어 질 수 있도록 하는데그 목적이 있다.(2) 검토방향항타기 전도사고의 원인을 분석한 결과, 어느 한 가지 원인으로 발생했다고 보기는 어려우며 대부분 조사된 전도 원인 ... ., 일부개정] 제209조(도괴의 방지) 사업주는 동력을 사용하는 항타기 또는 항발기에 대하여 도괴(倒壞)를 방지하기 위하여 다음 각 호의 사항을 준수하여야 한다.
    노하우 | 21페이지 | 30,000원 | 등록일 2023.03.23
  • NCS 과정평가형-평가지-구직자사후관리
    , 기술, 자산에 대한 평가③ 직업정보의 수집 ④ 직업적 대안의 창출1[문제6] 목표설정의 용도로 틀린 것은? [4점]① 상담의 방향을 제공 ② 상담 전략을 선택 및 개입에 대한 기초 ... ③ 상담 결과 평가의 기초 ④ 고소득 직업탐색4[문제7] 활동계획서의 확인사항으로 볼 수 없는 것은? [4점]① 구직자가 즉시 취업 가능한 경우에는, 빠른 시일 내에 취업목표를 달성 ... 과정의 4단계 중 두 번째는 ‘대안 만들기‘이다.O[문제10] 목표 확인하기에 포함할 사항이 아닌 것은? [4점]① 상담자의 자질 평가 ② 구직자의 결과 목표 결정③ 목표의 실현
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09
  • 재가장기요양기관 사업계획서
    작성?고객불만 신속하게 처리?고객불만 및 개선사항에 대한 모니터링 매회 실시 후 주 단위로 점검 및 평가사업운영관리관리책임자사회복지사요양보호사?장기요양보험제도 및 관련법령에 대한 ... 시월1회 평가회의사업평가회?월 단위로 사업운영 평가? 서비스 제공의 질 평가 및 개선활동에 대한 평가 실시연2회요양보호사단합대회?장기요양요원(요양보호사) 단합대회를 통해 서비스 활동 ... 총괄9. 장기요양이용자 가정 방문 및 서비스 Needs 파악 및 계획수립 총괄10. 평가회의 소집 및 모니터링에 대한 총괄※ 사업계획에 따른 인적?물적 자원을 최대한 활용
    서식 | 33페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.01.04
  • 만 2세 1학기 발달평가 12명
    비교 개념도 자연스럽게 구사한다. 다양한 실험적 놀이에서 물체의 움직임이나 변화를 주의 깊게 관찰하고, “왜 이래요?”, “어떻게 되는 거예요?” 등 원인과 결과에 대해 질문 ... 한다. 미술 활동 중에는 특정 대상을 떠올려 묘사하거나, 도구를 다양하게 조합하여 새로운 결과물을 만드는 창의성이 돋보인다. 완성된 그림에 대해 “이건 엄마야”, “이건 내가 좋아하 ... 1학기 영아 발달평가담임원장영아명000생년월일년 월 일 (만2세)영 역발 달 상 황기본생활음식을 먹을 때에는 입에 넣고 꼭꼭 씹으며 천천히 먹는 습관이 형성되어 있으며, 손에 묻
    서식 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.07.31
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    23년 학대예방경찰관 구술시험 예상 문제와 답(아동학대)
    (Childhood Trauma Questionnaire, CTQ): 아동이 경험한 외상과 학대에 대한 평가를 위해 사용됩니다. 이 검사는 아동의 경험한 학대의 종류와 정도를 평가 ... , 이러한 검사를 실시하고 해석하는 것은 심리학 및 정신건강 전문가에게 맡기는 것이 좋습니다. 그들은 심리검사 결과를 종합적으로 평가하고 개인의 개별적인 상황과 맥락을 고려하여 정확 ... 조사 결과를 공유하고 조치를 계획합니다.? 법적 조치 지원: 경찰은 필요한 경우 법적 조치를 지원합니다. 이는 아동학대를 저지른 가해자에 대한 법적 절차를 진행하고, 아동의 보호
    시험자료 | 8페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.07.16 | 수정일 2024.01.12
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    경북대학교 공공감사론 기말고사 내용 정리
    ): 자산, 부채 및 주주지분은 적합한 금액으로 재무제표에 계상되어 있으며, 평가나 배분의 결과는 적합하게 기록되어 있음-표시와 공시에 대한 경영진 주장①발생사실과 권리와 의무 ... (1)재무제표 주장(감사목적)-감사대상기간의 거래 및 사건의 유형에 대한 경영진 주장; 손익계산서 ①발생사실(occurrence): 기록된 거래와 사건은 발생되었고 기업에 귀속 ... 에 대한 경영진 주장; 재무상태표①실재성(existence): 자산, 부채 및 주주지분은 실재함②완전성(completeness): 기록되어야 하는 자산, 부채 및 주주지분은 모두 기록
    시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.20
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    임상심리사2급 실기 기출문제 요약정리
    검사나 다면적 인성검사와 같은 진단적 심리검사는 그 결과가 일치하지 않을 수 있다. 그 이유에 대해 간략히 설명하시오.- 측정방법과 관련된 검사 결과 산출에의 영향로샤 검사의 경우 ... 검사자 또는 채점자의 전문성, 다면적 인성검사의 경우 사회적 바람직성에 따라 평가 결과에 차이를 나타냄18년 1회.1. 인간중심치료에서 로저스가 제시한 내담자의 긍정적 성격변화 ... 행동을 수행한 능력이 제한 또는 결핍된 상태- 핸디캡: 손상, 장애로 인한 사회적인 불이익11. 내담자를 면접 평가할 때 사용하는 행동평가 방법을 3가지 쓰고, 각각에 대해 설명
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.22
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    [교육과정] [교육학] [교직] 교육과정 중간고사, 기말고사 문제
    교육과정 중간고사1. 교육과정에 대한 설명으로 알맞은 것은? ④① 한 가지의 내용을 다룬다.② 내용보다는 결과를 강조한다.③ 논리적으로 이어져 있지 않아도 된다.④ 체계적 순서 ... 를 추진하고 그 결과를 편성, 운영 지침의 작성 및 개선에 반영해야 함① 기초조사연구② 편성운영의 지침③ 편성운영의 지침의 평가④ 실무위원회 조직17. 교육과정 운영의 기본원리 ... 모형에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? ③① 학생의 행동과 학습경험의 강조로 평가에 매우 광범위한 지침을 제공해주었다.② 교육과정과 수업을 구분하지 않고 통합적으로 목표와 경험
    시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.29
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2025년 09월 16일 화요일
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