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학점은행제 긍정적 외부효과 조현병 간호진단 정신건강론 외부효과 가족간호과정 사회복지 남양유업

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"긍정적 외부효과" 검색결과 81-100 / 39,374건

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최근의 뉴스를 찾아 심리학적 이론(정신분석학, 분석심리학, 행동주의, 인본주의)으로 뉴스를 분석하고 심리학적 이론으로 사례를 분석하시오.

가능한 행동 변화와 학습 원리를 통해 외부 자극의 효과를 수치로 입증하였다. 한편, 인본주의 심리학은 개인의 자아실현과 긍정적 성장 욕구를 강조함으로써, 위기 상황에서도 인간이 자기 ... 의 효과를 수치로 보여준다. 인본주의 심리학은 매슬로우와 로저스 등의 이론을 바탕으로 하여 인간의 자아실현과 내면적 성장, 그리고 긍정적 경험을 중시한다. 인본주의적 관점에서는 코로나 ... 의 자아실현 만족도가 평균 20% 이상 상승한 것으로 나타났으며, 이는 인간의 내면적 성장에 대한 긍정적 효과를 수치로 확인할 수 있는 자료이다. 또한, 인본주의 심리학은 개인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.26

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사회복지사의 프로그램이라는 개입변수외에 제 3의 변수에 해당하는 외부요인이 이러한 긍정적 변화에 영향을 미쳤을 수도 있다. 어떤 것이 이러한 제3의 변수에 해당할지 그 가능성에 대해 서술하시오

사회복지사의 프로그램이라는 개입변수외에 제 3의 변수에 해당하는 외부요인이 이러한 긍정적 변화에 영향을 미쳤을 수도 있다. 어떤 것이 이러한 제3의 변수에 해당할지 그 가능 ... 되었음에도 불구하고, 외부요인에 의해 이러한 긍정적인 변화가 방해를 받을 수 있다. 이러한 외부요인은 제 3의 변수라고도 불리며, 사회복지사가 이러한 변수를 식별하고 대응하는 것이 중요 ... 할 수 있는 유연성과 대처 능력을 가져야 한다. 이를 통해, 외부요인에 대한 대응과 프로그램의 효과적인 실행을 보장할 수 있을 것이다.2. 사회복지사 프로그램 외에 영향을 미칠 수 있

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.30

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성적인증O A+토론100 ) C회사의 직원과 근로자들은 자기 회사가 좋은 이미지를 갖기 위해 외부의 자선기관, 시민단체, 예술 단체에 등에 기부금을 희사하기 바라면서, 한편으로는 보수도 많이 받기를 바라고 있다. 최근 회사의 재무 유동성이 좋은 편은 아니다. 내가 이 회사의 인사 겸 재무부장이라면 이러한 분위기에 어떻게 대할 것인지 토론해 보시오.

겠습니다.기업의 사회공헌 활동은 브랜드 이미지를 높이고 직원들의 소속감과 사기를 진작하는 긍정적인 효과가 있습니다. 실제로 많은 직원들이 회사가 외부 단체에 기부하거나 사회에 기여 ... 경영학개론주제: C회사의 직원과 근로자들은 자기 회사가 좋은 이미지를 갖기 위해 외부의 자선기관, 시민단체, 예술 단체에 등에 기부금을 희사하기 바라면서, 한편으로는 보수도 많이 ... 에서는 직원들이 회사의 사회적 이미지를 높이기 위해 외부 단체에 기부금을 희사하길 원하면서 동시에 본인의 보수 인상도 바라고 있습니다. 그러나 회사의 재무 유동성이 좋지 않은 상황에서, 저

리포트 | 2페이지 | 1,500원 (10%↓) 1350원 | 등록일 2025.07.28

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인사행정관리론 인적자원관리 갈등형 사례 PBL 레포트 (A+ 학점) - 부처의 중장기 인사관리 계획 수립

적태도는 서로의 동일한 가치와 목표를 공유하고 있지 않기 때문이다. 외부 전문가들이 인사관리 계획 수립에 참여하면서 국가인재확보 과정에서의 개방성을 시도하였지만 긍정적인 효과 ... 로 인지할 수 있게 되고, 결국엔 외부 개방성을 통한 인사교류 활성화의 효과와 중요성을 살펴 볼 수 있게 될 것이다.III. 내부 실무진과 외부 전문가 간의 갈등 해결 방안내부 실무진 ... 에 미치는 긍정적 영향을 설명한다.전략적 인적자원관리 구축을 위한 필수 요소전략적 인적자원관리가 이루어지기 위해서는 먼저 인사혁신을 가능케 하는 동력 확보가 필요하다. 인사혁신의 토대

리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.08.06

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문제1, 시장실패의 개념과 유형에 대해 설명하고, 시장실패로 인해 국가복지가 확대된 것에

. 본론 1. 시장실패의 개념 2. 시장실패의 유형 1) 외부효과 (1) 내용 (2) 유형 - 긍정적 효과 - 부정적 효과 2) 공공재 (1) 개념 (2) 특성 - 비배제성 - 비경합 ... 을 주거나 유익을 주는데, 관련 기관에서 보상하게 하지도 받게 하지도 않는 경우를 의미한다. 외부효과가 진행되면 비용이나 수익이 발생하지 않게 된다. (2) 유형 - 긍정적 효과 또 ... 을 미치기도 한다. 2. 시장실패의 유형 1) 외부효과 (1) 내용 이제, 시장실패의 유형에 관해 서술해보겠다. 먼저, 외부효과가 있다. 이는 어떤 이의 행동이 다른 이에게 불이익

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27

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부모들은 바빠서 부모역할을 어떻게 해야 되는지 잘 몰라서 사춘기가 되면 갈등은 더욱 깊어집니다. 이러한 가족의 문제를 예방하고 해결할 수 있는 방법은 무엇이 있을지 기술하시오.

을 모색해야 한다. 외부 전문가의 중재는 갈등의 원인을 객관적으로 분석하고, 효과적인 해결 전략을 제시하는 데 도움을 준다. 마지막으로, 갈등 해결 후에는 긍정적인 관계 회복을 위한 ... , 감정 조절, 협력적 대화, 외부 도움의 활용, 긍정적인 관계 회복 등 다양한 요소를 포함한다. 이러한 방안들은 가족 내 갈등을 효과적으로 해결하고, 가족 구성원 간의 긍정적인 관계 ... 도움이 된다. 넷째, 갈등이 발생했을 때의 효과적인 대처 방법을 배우는 것도 중요하다. 2023년 갈등 해결 연구에 따르면, 갈등 발생 시 긍정적인 대처 방법을 사용한 가정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.25

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[영유아교수방법론] 행동주의 이론과 구성주의 이론을 정리해 보고 두 이론이 보육현장에서 어떻게 적용될 수 있는지 자신의 생각을 논하시오.

다.강화와 처벌을 통한 행동 수정: 학습자는 외부에서 주어지는 보상이나 처벌을 통해 특정 행동을 습득하고, 이러한 강화 요소가 반복적으로 주어질 때 행동이 점차 강화된다. 긍정 ... 적 규범을 가르치는 데 효과적이다.(1) 긍정적 강화의 사용행동주의 이론에서 긍정적 강화는 교사가 유아가 바람직한 행동을 할 때마다 즉각적인 보상을 제공함으로써 해당 행동을 반복 ... 되어 왔다. 행동주의는 주로 외부 자극과 행동 간의 관계에 주목하며, 학습자는 외부 자극에 의해 행동을 변화시키거나 학습한다는 관점에서 출발한다. 이는 학습을 외부에서 제시된 보상

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.13

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맨큐의 경제학 9판 11장 응용문제 풀이

소비에 있어서는 경합성이 있다. 한 곳의 눈을 치우려면 다른 곳의 눈을 치우지 못하기 때문이다.11장 1번 A (3)교육은 긍정적 외부효과를 지닌 사적재다. 수업료를 내지 않 ... 다.혼잡하지 않은 도시의 거리는 공공재다.11장 1번 B정부는 교육처럼 공공재는 아니지만 긍정적 외부효과가 있는 재화를 공급할 수 있다11장 2번 A일반적으로 공공재와 관련된 외부효과 ... 는 긍정적이다. 한 사람이 효용을 얻는다고 해서 다른 사람이 그 공공재를 통해 얻는 효용이 작아지지 않기 때문에 공공재의 사회적 가치는 사적 가치보다 크다. 공공재의 예로는 혼잡하지

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.07 | 수정일 2023.10.19

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사회적 미소에 대하여 정의하고 개인의 경험 사례를 서술하시오.

기부터 발달하는 긍정적인 정서 표현의 한 형태로 간주되고 있다. 2-2. 사회적 미소의 발달 과정과 그 중요성 신생아기 (0~6주)반사적 미소 이시기는 아기가 외부 자극 없이 미소 ... 적 교환 이론 사람들은 대인관계에서 보상을 극대화하고 비용을 최소화하려는 경향이 있다.그래서 미소는 낮은 비용으로서 긍정적인 반응과 신뢰를 얻을 수 있는 효과적인 신호다. 따라서 ... 매우 효과적이다. 미소를 짓는 행동 차제가 뇌에서 긍정적인 감정을 강화하도록 작용하기 때문이다. 또한 미소는 자신을 더 친근하고 매력적으로 보이게 하며, 새로운 만남이나 대화

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.02.14

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[사회복지정책론] 중간고사 시험 족보(외부효과이론, 사회복지정책필요성, 아젠다 세팅에서 집단에 따른 전략의 차이, 이익집단정치 작동 원리, 사회양심론, 재원조달방법 등)

에 관련 없는 제 3자에게 영향을 주는 것을 의미한다.여기서 외부 효과는 부정적 외부효과와 긍정적 외부효과로 나뉜다. 먼저 부정적 외부효과란, 다른 사람에게 해를 주어 되도록이면 이 ... 가 필요하다.그 다음으로 긍정적 외부효과란, 어떤 행위를 함으로써 제 3자의 사람들에게 긍정적인 영향을 미치고, 이러한 효과는 많은 사람들의 편익을 증진시키기 때문에 사회적으로 권장 ... 을 대상으로 한 사회복지 프로그램을 실시할 경우, 지역 사회주민들이 얻는 모든 편익들은 프로그램을 실시하는 비용보다 높은 긍정적 외부효과가 나타나지만, 개인이 자발적으로 하기엔 사

시험자료 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.01

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동기부여의 개념과 이론을 설명하세요

와 자기계발 프로그램은 직원들의 동기부여에 긍정적인 영향을 미친다는 것이 밝혀졌다. 특히, 보상제도는 직원들의 성과와 만족도를 높이는 데 효과적이었으며, 자기계발 프로그램은 직원 ... 은 교육 및 직장 분야에서 긍정적인 효과를 보였다. 교육 분야에서는 학생들의 학습 태도와 성취도가 향상되었으며, 직장 분야에서는 직원들의 업무 수행 능력과 참여도가 증가하였다. 또한 ... 와 효과에 관한 연구 결과는 매우 긍정적이다. 연구에 참여한 대상들은 동기부여 프로그램을 받은 후에 더 높은 수준의 업무 성과와 더 큰 만족도를 보였다. 또한, 동기부여 프로그램

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.22

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조직문화의 개념과 기능 및 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해 서술하시오

, 변화에 대한 저항이 줄어들고, 혁신적인 시도가 용이해진다. 셋째, 조직문화는 조직의 외부 이미지와 평판 형성에 영향을 미친다. 긍정적인 조직문화는 우수한 인재를 유치하고, 고객 ... 혁신을 통해 글로벌 미디어 시장에서의 리더십을 유지하고 있다.라. 조직의 외부 이미지와 경쟁력조직문화는 조직의 외부 이미지와 경쟁력에도 영향을 미친다. 긍정적인 조직문화는 우수 ... 을 한다. 효과적인 리더십은 조직문화의 긍정적인 변화를 이끌어내고, 조직 구성원들이 공통의 목표를 향해 나아갈 수 있도록 지원한다. 변혁적 리더십은 조직문화의 변화를 촉진하는 데

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.08

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심리사회모델과 동기강화모델의 특징 및 내용을 각각 설명하고 두 모델을 구체적으로 비교하시오.

와 같이, 동기강화모델은 내적 동기 자극과 긍정적 피드백을 통한 자기주도적 변화 촉진이 핵심적인 특징으로, 클라이언트의 자율성과 변화 의지를 극대화하는 데 효과적이다.다. 두 모델의 구 ... 프로그램에서 널리 활용되는 두 가지 접근법이다. 이 두 모델은 인간의 심리적, 사회적 요인과 개인 내적 동기를 각각 중점적으로 다루면서, 환자나 클라이언트가 긍정적인 변화를 이루 ... 경제적 여건 등 외부 환경 요인이 내적 심리 상태에 큰 영향을 미친다고 설명한다. 2021년 통계에 따르면, 사회적 지지 체계가 잘 구축된 집단의 정신건강 지표가 그렇지 않은 집단

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.01

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경기도남부경찰청 공무직 근로자(무기직,환경미화분야)자기 소개서, 직무수행계획서

한 환경이 사람들의 삶에 미치는 긍정적인 영향을 깊이 이해하며, 환경미화라는 업무의 가치를 소중히 여겨왔습니다.어릴 적부터 부모님께서는 작은 일에도 정성을 다하라는 가르침을 주셨고, 이 ... 를 유지하는 데 기여하고자 지원하게 되었습니다. 경찰청은 국민의 안전을 책임지는 기관으로, 내부와 외부 환경의 청결은 직원들의 업무 효율성과 방문객들의 신뢰에 직접적인 영향 ... 적 안정감과 긍정적인 경험을 선사합니다. 저는 이러한 업무의 중요성을 깊이 이해하고 있으며, 이 역할을 성실히 수행하기 위해 필요한 책임감과 체력을 갖추고 있습니다.입사 후

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.05

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자신의 태도를 변화시키게 된 경험을 기술하시오.

심리학에서 태도는 특정 대상이나 상황에 대한 개인의 긍정적 또는 부정적인 평가를 의미하며, 이는 개인의 행동을 예측하고 이해하는 데 필수적인 개념으로 자리잡고 있다. 태도는 단순 ... 에서의 조화와 일치를 추구하는 심리적 메커니즘을 의미하며, 순응은 권위자나 외부의 압력에 의해 태도가 변화하는 과정을 말한다.우리 사회는 빠르게 변화하는 사회적, 경제적 환경 속 ... 으로 논의하고자 한다. 이를 통해 태도 변화의 과정을 이해하고, 효과적인 사회복지 전략 수립에 기여하고자 한다.Ⅱ. 본론가. 동조로 인한 태도 변화 경험동조는 개인이 소속된 집단

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.21

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정부는 왜 시장에 개입하는가? 시장경제에서 정부의 역할과 정부의 실패를 최소화하가 위한 방안을 사례를 들어 설명하시오.

을 강조하고 균형 있는 정부 개입의 중요성을 설명하고자 합니다.본론1. 시장실패와 정부 개입: 외부효과외부효과는 경제 주체의 행동이 직접 관련되지 않은 제3자에게 긍정적 또는 부정적인 ... 로는 교육이나 예방접종의 긍정적 외부효과, 환경 오염이나 교통 혼잡의 부정적 외부효과 등을 들 수 있습니다. 정부는 외부효과를 해결하기 위해 다양한 정책 수단을 활용할 수 있 ... 는 시장실패로 인한 비효율성을 해결하고 공공의 이익을 보호하기 위해서입니다. 대표적인 시장실패 사례로는 외부효과, 공공재, 독점 등이 있습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해 정부

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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[A+] 조선대 경영경제의이해 기말고사 정리본

이 이루어지지 않는 현상- 시장실패부정적 외부효과제3자의 경제적 후생을 낮추는 외부효과긍정적 외부효과제3자에게 이득을 주는 외부효과외부효과와 시장의 비효율성후생경제학의 복습수요곡선 ... 가격이 세금을 반영하므로 소비에도 영향긍정적 외부효과교육┖ 교육에서 비롯되는 편익은 대부분 개인에게 돌아감┖ 외부효과 : 보다 나은 정부, 낮은 범죄율, 생산성과 임금 증가사회 ... 부정적 외부효과긍정적 외부효과- 시장에서 결정되는 생산량이 사회적으로바람직한 수준보다 많다.- 정부 : 세금 부과- 시장에서 결정되는 생산량이 사회적으로바람직한 수준보다 적다.

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.13

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대부분의 복지국가들은 복지를 제공하는 데 있어서 국가가 주 역할을 하고 있다

) 도덕적 해이2. 보다 효율적인 복지제공을 위한 국가의 역할(개입)의 대안을 논하기1) 국가의 반강제적인 공공재 운영2) 국가의 시장 개입을 통한 부패 지양3) 긍정적 외부효과를 내 ... 게 되는 것이다. 그저 자발적으로 시장의 불완전 경쟁에 내맡길 것이 아니라는 시각이 점점 드높아졌다.3) 외부효과그리고 외부효과도 시장실패의 하나의 요인이 된다. 외부효과 중 긍정 ... 국가의 역할(개입)의 대안은 무엇인지를 논하시오.-목차-Ⅰ. 서론, 시장실패란?Ⅱ. 본론1. 복지국가에서 나타나는 시장실패의 각 요인1) 공공재2) 불완전 경쟁3) 외부효과4

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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다음의 실험 설계의 내적 타당도를 위협하는 요인 중 하나를 설명한 것이다. 무엇을 설명한 것인지 토론하시오

에 긍정적인 영향을 미쳤다는 결론을 내리기 위해서는, 외부 요인의 영향을 배제하고 프로그램의 효과를 정확히 측정해야 한다. 내적 타당도가 확보되지 않을 경우, 연구 결과는 신뢰 ... 하는 요인 중 하나인 학교에서의 추가 프로그램 실시에 대해 심도 있게 논의하고자 한다. 이 주제를 선정한 이유는, 청소년 대상 프로그램의 효과를 평가함에 있어 여러 외부 요인이 동시 ... 로 배정되면, 외부 변수들의 영향을 최소화할 수 있다. 통제 집단을 설정하여 독립변수가 적용되지 않은 집단과 비교함으로써, 독립변수의 실제 효과를 보다 명확히 입증할 수 있다. 또한

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.01

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A+) 사회복지행정론_조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오.

관리, 외부 이미지 등에 어떤 영향을 미치는지를 다각도로 고찰하고자 한다. 이를 통해 조직문화의 중요성을 강조하는 한편, 효과적인 조직문화 관리 방안을 제시하여 조직 경쟁력 강화 ... 적으로 형성된 조직문화는 변화에 대한 저항을 줄이고, 혁신적인 시도를 보다 쉽게 수용할 수 있도록 합니다.셋째, 조직문화는 외부에 조직의 이미지를 구축하는 데에도 영향을 미칩니다. 긍정 ... 에서 지속적인 리더십을 유지하고 있습니다.4) 조직의 외부 이미지와 경쟁력조직문화는 조직의 외부 이미지와 시장 경쟁력에도 중요한 영향을 미칩니다. 긍정적인 조직문화는 뛰어난 인재를 유치

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.23

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