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"임금관리의 정의" 검색결과 9,881-9,900 / 16,165건

  • 이이의 동호문답
    의 근본’ 이라는 유교의 기본적 이념과 함께 왕도정치에 대한 선조의 입지를 촉구하고, 각종 제도의 개혁과 관리의 부정부패 근절의 실천을 주장하는 책이다. 오늘날의 정치에서도 필요 ... 는 난세인것 같다.제2장 신하의 길을 논하다.출사하여 겸선하는 것에는 세 가지 품격이 있습니다. 스스로 도덕을 체득하여 추기급인 함으로써 당대 군주를 요?순과 같은 임금으로 만들 ... 한 왕도정치를 하려면 군주가 입지를 가장 급선무로 생각하고 정치를 해야한다는 말이다. 오늘날에서 이러한 덕목들은 볼 수 없다. 이러한 덕목들을 바탕으로하여 어질고 정의로운 정치
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.28
  • 단가계약과 그사례
    는 노력이 적다.c.단위 가격변동에 따른 대처가 어렵다.d.총공사비 예측이 불투명하여 공사비의 상승이 우려된다1.정의◎단가계약(Unit price)① 긴급공사 또는 공사수량이 명확하지 ... 해 공사비 상승 우려성② 공사 준공까지 총공사비 예측 곤란③ 자재, 노무비를 절약하고자 하는 의욕저하④ owner의 최종 비용이 예상 물량 계산의 정확성에 달려있다는 점⑤ 공정관리 ... 예측 오차는 발주자가 부담하지만, 단가가 고정되므로 임금?물가변동 둥의 위험은 계약자가 부담하게 된다. 단가는 예상수량을 전제로 변동비에 예상고정비를 더하여 결정한 것이므로 공사
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26
  • (노사관계론) 한국 사회에 있어서 바람직한 노사관계 발전방안
    은 노사 간의 권력불균형 시정과 포괄적인 사회정의 실현을 목표로 하는 사회운동조직으로서 위상을 상실하고 조합비의 대가로 임금과 고용안정을 제공하는 “보험조합주의”로 전락할 위험이 있 ... 한국 사회에 있어서 바람직한 노사관계 발전방안# 들어가며지난 20 여년 동안 조직구조나 작업조작/관행들에 대한 이론적 실증적 연구가 경영학의 인적자원관리, 산업사회학의 노사관계 ... 자, 절차’로 정의할 수 있다.노사관계는 노동자가 자신의 노동과 노동조건에 대하여 일정한 영향력을 행사할 수 있게 해주는 과정으로서, 전통적으로 다른 집단의 책임과 특권이었던 의사결정과정
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.26
  • (인사관리경제학) 한, 일 비정규직의 직업능력개발 비교
    인사관리경제학한 ? 일 비정규직의직업능력개발 비교◎ 목 차 ◎Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 비정규직 근로자의 정의, 형태 및 규모2. 비정규직의 확산 원인3. 비정규직 근로자의 현황 ... 비정규직 노동문제를 해결하기 위한 하나의 실마리를 비정규직 근로자의 직업능력개발에서 찾을 수 있을 것이다.이제 여기서 비정규직에 관한 일반적인 정의, 확산배경, 실태 등을 우선 ... 을 고용한 이유로는 "임금을 줄이기 위해"라는 답변이 주류였다. 반면 비정규직 사원이 현재의 근로 형태를 선택한 배경은 "가계에 경제적 도움 을 주기 위해","근무 시간의 자유","정규
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.01.06
  • [경영전략][경영전략 수립과정][경영난 극복사례][세림제지][서해건설][현대반도체]경영전략의 정의와 경영전략의 발전과정 및 경영전략의 수립과정 분석(경영난 극복사례-세림제지, 서해건설, 현대반도체)
    에 관한 의사결정이라고 정의하고 있다.안소프는 기업의 의사결정을 다음과 같이 분류하였다.전략적 의사결정(strategic decision)관리적 의사결정(administrative ... 경영전략의 정의와 경영전략의 발전과정 및 경영전략의 수립과정 분석(경영난 극복사례-세림제지, 서해건설, 현대반도체)Ⅰ. 경영전략의 여러 학자들 정의1. 안소프의 정의2. 캐논 ... 의 정의3. 점부도미(占部都美)의 정의Ⅱ. 경영전략의 학문적 발전과정1. 군사전략에 기원2. 장기전략계획의 대두와 쇠퇴3. 산업구조분석의 풍미4. 기업내부의 경영자원에 주목Ⅲ. 경영
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.06.14
  • 경제정책론 시험 자료
    품질 관리인구정책(인구증가정책)○ 국외정책항해조례를 재정(원활한 무역)식민지정책(강압적으로 수출 할 수 있고, 저임금으로 물품을 생산하고 수익을 창출)국내산업보호(보호무역) ... → 임금 ⇔ 취업 ← ① 기업이 고용 확장② 임시직 → 정규직2년이상 근무자 → 정규직 ⇒ 기업활동자본노동 = 생산토지배분 - 생산요소배분 - 자원의 활용자원의 효율적 배분의 국민경제 ... 를 세우고 자유, 안정, 정의, 진보에 기초를 두고 경제정책이 세워져야 함.자유 vs 방임자유 : 일정한 법칙과 일정한 범위 안에서 허용됨.정의 : 소득 분배에서 공정을 의미함.분배
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.24
  • 성매매 특별법에 대안인 공창제
    면서 여전히 우리사회에서 뜨거운 감자로 대두되고 있다. 여론에서는 ‘정부의 관리·감독 하에 합법적으로 성매매를 할 수 있도록 해야 한다’는 주장이 대두되는 반면 ‘인간의 성을 매매의 대상 ... 출현 정의세칭 ‘성매매금지법’으로 불리는 이 법은 ‘성매매 알선행위의 처벌에 관한 법률’ ‘성매매 방지 및 피해자 보호 등에 관한 법률’ 등을 통틀어 이른다. 2002년 전북 군산 ... 행위의 처벌에 관한 법률(법률 제07196호)이 ‘성매매 피해자’에 대한 불 처벌 및 ‘성매매 목적의 인신매매’에 대한 가중 처벌 등을 규정함에 따라, ‘성매매 피해자’의 정의
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.17
  • [일선관료의 재량행위] 일선관료 재량권의 개념과 환경
    권을 행사함으로써 행정서비스의 소비자인 시민들에게 큰 영향을 미친다.일선관료는 일반 시민과 직접적으로 접촉하고 직무수행에 있어서 상당한 재량권을 가진 관료라고 정의된다. 그들이 연구 ... 인위적인 제한 내지는 고객들에게 보이지 않는 대가를 요구할 필요를 느끼게 되었다.다른 한편으로는 일선관료들의 목표는 대개 너무 이상적인 차원에서 정의되기 때문에 그들의 업무수행 ... 을 목표와 연계시켜서 평가할 객관적인 기준을 정하기 어렵다. 따라서 상위관리자가 목표의 극대화를 위해서 이들의 재량권을 제한하기는 대단히 어려운 일이다.또한 일선관료들은 조합과 같은 그
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.03.22
  • 국내기업의 종업원 평가제도의 주요내용과 특징
    오더는 최근에 있어서의 임금관리의 가장 현저한 발전은 임금을 공정하게 하기 위한 직무평가가 급속히 보급되었다는 것을 지적하고, 직무평가에 의해 각 직무는 그 질과 양이 채점 ... 1. 종업원 평가제도(1) 직무평가 직무평가(job evaluation)의 정의 직무분석의 결과로 작성된 직무기술서나 직무명세서를 기초로, 조직 내의 각종 직무의 중요성, 직무 ... 직무의 구체적인 내용과 이를 수행하는 직무담당자의 자격요건을 가지고 해당 직무의 가치를 밝혀 직무간의 임금 격차를 성립시키는 체계적 과정?직무평가는 경영조직에 있어서의 각 직무
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.29
  • [노사관계]현대와 도요타 노사관계 비교
    상생을 위한 발전방안세계화, 지식정보화 - 국가경쟁력의 핵심원천 노사관계는 이해관계이며 거래관계 - 이해대립과 이해공통의 관계가 동시에 존재1장 서 론노사관계의 정의노사관계 : 동 ... 시장에서 노동력을 제공하여 임금을 지급받는 노동자와 노동력 수요자로서의 사용자가 형성 하는 관계 노사관계의 3주체 : 노 ·사 ·정 3자노동조합의 기능경제적 기능경영참가적 기능 ... 고과, 기간고과):객관적 평가, 임금과 연계, ․ 체계적 직업능력훈련․ 직능자격제도의 부분적 도입 (숙련승진제도) ․ 인사고과: 자의적 판단여지, 임금과 무관, 정신교육 위주임금체계
    리포트 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.15
  • [경영]임금피크제
    A table of contents서 론●임금피크제의 선정 이유…Ⅰ본 론●임금피크제의 정의와 도입 필요성…Ⅱ●일본과 한국의 임금피크제…Ⅲ●임금피크제의 장점과 단점…Ⅳ결 론●임금 ... 의 입장에서는 생활의 원천을 이루는 소득이 되는 셈이다.) 입장의 기준에 따라 임금정의는 달라지기에 경영자와 근로자간에는 끊임없는 마찰이 일어날 수 밖에 없으며 오늘날 많은 노사 ... 오늘의 현실이다. 이러한 정년퇴임이 하나의 사회적 문제로 대두되는 가운데 정년을 연장시켜 준다는 임금피크제는 어느 정도 매력있게 다가왔다. 그래서 나는 임금관리론 중 임금피크제
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.18
  • 교육의경제적측면
    제1절. 교육재정의 본질(1) 재정의 정의 재정(public finance) : 국가 및 공공단체가 공공욕구를 충족하기 위하여 필요한 수단을 조달하고 관리,사용하는 경제활동 ... 한 조직이기 때문에 정부가 지출 및 조세 정책으로 고용, 산출량, 물가 등을 조정, 통제하는 것이다.(3) 교육재정(educational finance) 1) 교육재정의 정의 정의 ... : 국가 및 공공단체가 교육욕구를 충족하기 위하여 필요한 수단을 조절하고 관리, 사용하는 경제활동. 국가가 사회의 공익사업인 교육활동을 지원하기 위하여 국가나 공공단체가 필요한 재원
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.09.29
  • 조지행동론, 현재와 미래
    간 조직행동 연구의 주제로 다뤄졌던 Themes에 대해서 요약하고 있다. OB에 대한 정의를 Schneider는 산업조직 심리학, 조직, 관리이론(심리학기반), 사회학(조직, 직무 ... and task design, turnover and absenteeism, and leadership.Motivation(micro-OB에서 가장 많은 연구가 이뤄짐).정의 ... 된 목표의 동기부여 효과는 목표 몰입과 이후의 성과를 발생시키는 목표설정의 참여만큼 강력하다.Equity theory(공정성 이론)주로 절차와 분배의 정의에 관한 연구
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.09
  • PPT 대본 만들었습니다. (교육행정학-교육조직관리론)
    #저는 ~이구요. 3교시는 교육조직 관리이론에 대해 알아보겠습니다.#우선 교육행정학의 이론발달과정을 시대 순으로 나타내보았는데요산업혁명과 함께 많은 요구에 의해 생긴 고전적 관리 ... 는 인간 관계론까지 다룰꺼구요,행동과학론부터 뒷부분은 4교시에 다루도록 하겠습니다.#고전적 관리론은 과학적 관리론 , 관리과정론, 관료제론으로 나누어 볼 수 있는데요.첫 번 ... 째로 과학적 관리론을 보면, 이론에 실질적 창시자라고 볼 수 있는 테일러의 이름은 따서 테일러주의라고도 합니다. 19세기말 20세기초에 세계 각국이 공황상태에 있고 노동자들은 파업
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.12
  • 인권론
    되었다.북한은 2002년 ‘7.1 경제관리개선조치’를 통해서 시장개념의 부분적 혀용, 임금인상, 노동자들의 임금과 농산물 등 주요 생필품가격의 현실화. 시장의 공식적인 허용 등 ... 2010.5.11북한의 인권과 목 : 인 권 론담당교수 : 0 0 0제 출 일 : 2010. 00. 00이 름 : 0 0 0연 락 처 : 010-4000-0000Ⅰ. 인권의 정의 ... 할및 가치, 남녀 및 대소 각국의 평등권에 대한 신념을 재확인하며, 정의와 조약 및 기타 국제법의 연원으로부터 발생하는 의무에 대한 존중이 계속 유지될 수 있는 조건을 확립
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.08
  • 질병과 복지
    .질주었다.2. 의료개념의 변화: 의료패러다임의 변화(질병, 병원, 급성, 치료, 개입, 환자 -> 건강, 지역사회, 만성, 예방,관리, 인간)감염성 질병의 통제, 평균수명의 연장 ... 적으로 제공하며, 셋째, 질병의 사회적 측면의 관리를 강조하며, 넷째, 개인적 의사의 책임이 포함되어 있는 건강팀 개념의 사용과 다섯째, 현대 과학적 의료실천에서의 다양한 요소들을 조정 ... person)으로 접근하는 것이다.3. 건강과 질병에 대한 이해1) 건강의 정의'건강'의 개념을 단순히 생의학적 의미에서 보면 질병이 없는 상태를 의미한다. 그러나증상이 없어도 질병이 있
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.26
  • 앙리페욜의 일반관리 원칙
    fayol(1841~1925)1) 아버지는 기업체의 사장이며, 페욜은 프랑스의 엘리트 양성대학 중 하나인 광산학교(Ecole des Mines)에서 경영자교육을 받았고 관리자 ... 위치에서 오랫동안 경험을 쌓았던사람이었다.)2) 1916년, 자신의 견해를 산업 및 일반경영관리론(General andIndustrial Management))에 집필.3) 1888 ... 년, 부도 직전인 코망트리푸르샹보 광산회사 사장직을맡아 1918년 은퇴 시까지 프랑스에서 재무상태가 가장 건전한기업으로 성장시킴2. 페욜 경영관리론의 시발점1) 1900년, 국제
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.15
  • Globalization (경제적인 측면 & 정치적인 측면)
    한 잉여가치가 어떻게 해서 발생되는가. 마르크스는 이것은 자본가가 노동자를 착취함으로써 발생하는 것이라고 정의하였다. 즉 자본가는 노동자에 대하여 그 노동력의 가치에 상당하는 임금 ... 에서의 세계화1. 초기자본주의A. 초기자본주의의 정의B. 초기자본주의 특징C. 경제와 생산 양식D. 자본주의 성격E. 장점 및 단점F. 해결방안2. 수정 자본주의A. 수정 자본주의 정의B ... . 수정 자본주의의 도입 원인C. 초기자본주의와 수정자본주의의 차이Ⅱ. 정치적인 측면의 세계화1. 민주주의 사회A. 민주주의 사회의 정의B. 민주주의가 잘되지 않는 이유C. 민주주의
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.21
  • 유교는 종교인가
    들에 의해서 형성된 학파의 명칭으로 쓰였다. 그리고 유술이라는 이름은 한나라의 무제가 유교로 사상을 통일하기 위하여 태학을 세워서 학생들에게 유교 경전을 가르치고, 이들을 관리로 등용 ... 적으로 하나의 체계를 이루게 되면서 많이 사용되었다.임금은 신하의 벼리가 되어야 하고(군위신강), 아버지는 아들의 벼리가 되어야 하고(부위자강), 남편은 아내의 벼리가 되어야한다. 임금 ... 다 라고 말하려면 우선 종교가 무엇인지 알아야 한다. 종교에 대한 정의를 말하자면 )『①대상 문제를 중심으로 규정한 정의 ②인간 주체의 심적 상태를 중심으로 규정한 정의 ③성(聖
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.21 | 수정일 2014.03.31
  • 네오위즈의 인사관리
    네오위즈의 인사관리목 차 네오위즈란 ? 네오위즈의 역사 1~4 단계 도약 네오위즈의 비전 , 전략 기업이념 경영전략 해외진 출 현황 네오위즈의 인사시스템 인재상 인사시스템 개별인 ... 징 인터넷 기업 중 인적자원 관리에 성공한 대표적 기업선정 목적 시장의 변동성이 큰 인터넷 서비스 시장에서 성공할 수 있었던 인사 관리에 초점 . 기술 - 노동 집약적 사업에 대표 ... 은 기업이 되고자 함 임직원이 행복할 수 있는 기업을 만들고자 하는 의지 수익 행복네오위즈의 비전과 전략 네오위즈의 경영전략 네오위즈는 산하 여러 계열사들을 관리하는 지주사업
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.27 | 수정일 2014.05.24
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 27일 토요일
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