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"타당도신뢰도관계" 검색결과 9,241-9,260 / 19,670건

  • ASME 윤리강령 해석집.
    하면 안 된다. 개인적인 고용을 구하는데 사용된 어떤 프레젠테이션이나 소책자는 고용주, 고용인, 동료, 공동 투자자 혹은 그들의 성취에 관계타당한 사실을 거짓 설명하여서는 안 ... 를 제공함으로 그들의 후진양성을 위해 노력하여야한다.4. 공학도는 그들의 고용주나 고객 개개인에게 신뢰할만한 대리인이나 이사가 되도록 전문 업무를 수행하여야 하며, 이해의 충돌 ... 이나 이 피하여야한다.5. 공학도는 그들의 업무의 이점에서 명망을 쌓아야하며 다른 공학도와 불공정한 경쟁은 하지 말아야한다.6. 공학도는 오직 신뢰할만한 개인이나 단체와 협력하여야한다
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.10
  • 사례연구방법
    ) 구성 타당성, (b) 내적 타당성, (c) 외적 타당성, (d) 신뢰성과 같은 네 가지 조건을 얼마나 극대화 시켰는가로 평가할 수 있다. 2장에서는 좋은 연구설계를 위해서 연구자 ... Validity)- 독립변수와 종속변수 사이에 타당한 인과관계가 수립되었는가- 내적타당성은 설명적 사례연구에만 해당- 기본적으로 사례연구는 직접적으로 관찰될 수 없는 사건에 대해 추론 ... 성에 문제가 있는 것- 내적타당성 확보를 위한 방법 : 패턴결합 기법① 인과관계 설명, ② 경쟁가설 사용, ③ 논리모델 사용자료분석 단계외적 타당성(External Validity)
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.16 | 수정일 2021.02.18
  • 인적성검사의 장단점
    것으로 나타나있다.2-1 국내 기업들이 활용하고 있는 인적성검사의 문제점은 무엇인가? 인적성검사의 타당성과 신뢰성을 중심으로 살펴보자.국내기업에서 실시하고 있는 다양한 인적성검사 ... 가 달라지기 때문에 타당성과 신뢰성의 문제로 볼 수 있다. 두 번째로는 정신적으로 질환이 있는 지원자를 가려낼 수가 없다는 문제가 있다. 기업에서 실시하는 기존의 인성검사는 대부분 정상 ... 이 원하는 기초능력에 적합하도록 그 문제에 자신을 맞춰서 결과를 유도한다. 따라서 타당성과 신뢰성 모두의 문제점으로 볼 수 있다.2-2 우수한 경력의 지원자가 인적성검사를 통과하지
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.27 | 수정일 2013.12.15
  • 간호과정과 비판적사고 학습활동 9.3.2.
    하게 하며 전문직으로서 사회에 공헌하는 간호의 역할과 영역을 뚜렷하게 한다.④ 간호의 신뢰도와 타당도 증진, 책임감이 고취⑤ 간호비용 절감일관되고 지속적인 간호를 제공하도록 하는 합리 ... 하는 근거를 제공한다.2) 연구적 측면① 간호진단 분류 내용 자체가 곧 연구의 주제 또는 도구가 될 수 있다. 간호진단 및 그 분류방법은 연역적, 귀납적 연구결과이므로 타당성, 신뢰 ... , 지남력, 적응, 감각, 지각, 인지와 이해, 의사소통을 포함하는 인간 정보처리체계이다.6. 자아 지각자기에 대한 관심과, 자신에 대해 아는 것이다.7. 역할 관계긍정적 또는 부정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.17
  • 중학교 역사(하) 제1차세계대전 수업지도안(세안)
    하고 신뢰성 있는 평가 문항과 평가 기법학생의 목표 성취를 돕기 위해 새로운 교수?학습 프로그램을 마련하고 개발하는 것도 교육 평가의 기능이다. 따라서 평가 문항의 타당도, 신뢰도 ... 에 대 요소의 선후 관계와 인과 관계를 고려하여 조직하였다.넷째, 과거 인간의 삶을 이해하기 위해 경제와 문화 등도 포함하여 다루도록 하였다. 그러나 주제의 특성에 따라 적절하고 다양 ... 다.다. 역사적 개념과 인과 관계 학습을 통한 맥락적 이해교사는 과거의 사실과 사건 중에서 학생들이 알아야 할 중요한 내용을 설정하고, 이러한 사실들의 연관 관계를 통해 학생들이 유추
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.02
  • 2009 개정 국어과교육과정 한눈에 보는 표
    를 이해하고 청자와 독자를 고려하여 내용을 구성한다.(17) 논리적 오류의 유형을 이해하고 내용의 신뢰성·타당성·공정성을 파악한다.글의 구조와 독서의 방법▶ 글의 구성원리(15) 글 ... 적으로 이해한다.나. 원활한 소통으로 바람직한 인간관계를 형성하며 갈등과 문제를 해결한다.다. 상황과 대상에 적합하게 효과적으로 정보를 전달하고 설득한다.라. 바람직한 의사소통 문화를 형성 ... ? 의사소통과 자아 인식? 의사소통과 대인 관계? 자기표현의 전략과 태도독서와 언어의 본질? 독서의 본질? 언어의 본질국어 구조의 이해? 음운? 단어? 문장? 담화글의 구조와 독서
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.16
  • 중앙행정기구와 지방행정기구의 기능조정(중앙행정과 지방행정의 연계성, 집권화의 원인과 분권화의 요청, 기능조정의 원리, 지방분권화의 추진전략과 성공조건)
    의 예시1) 업무영역 구분2) 업무영역 내의 역할 분담Ⅴ. 지방분권화의 추진전략1. 책임과 자원의 부합2. 임무중심적 관계3. 고층화의 억제4. 지지적 협동적 간여Ⅵ. 지방분권화의 성공 ... 조건중앙행정기구와 지방행정기구의 기능조정지방자치실시와 함께 급속히 진행되는 지방화의 물결에 부응하여 중앙행정과 지방행정의 관계를 획기적으로 개편하여야 한다. 오랜 역사를 통해 중앙 ... 집권의 체제를 구축해 왔으므로 장차의 개편방향은 분권화일 수밖에 없다. 지방행정의 의미, 중앙행정과 지방행정의 관계, 집권화의 원인과 분권화의 요청, 기능조정의 원리, 추진전략
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.02.09
  • 법률행위의 요건과 목적1
    의 실현 가능성(3) 목적의 적법성(4) 목적의 사회적 타당성4. 참고문헌1. 서론(1) 법률행위의 개념 및 의의법률행위란 사람의 행위 중 일정한 법률효과를 의욕하고서 이루어지는 행위 ... )의 작성 등이 그 예이다. 법률행위라는 용어는 독일법학에서 발달하였으나 오늘날에는 법학의 보편적 개념이 되었다.근대 이후의 사법(私法)은 자유인격의 이념에 따라 사법상의 법률관계 ... 표시)는 법률행위의 성립에 아무런 지장을 주지 않는다. 다만 그 표시로부터 아무런 효과의사를 추단할 수 없거나, 명백히 의식과 관계없는 거동이므로 법적효과를 일으킬 수 없다고 인정
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.20
  • 국어 지식 영역의 교수 학습에 있어서 평가 방법에 대한 연구
    영역의 교수 학습이라는 점에서 국어 지식 능력을 평가하는 방법을 살펴보고자 한다.1.2 타당도, 신뢰도, 실용도는 국어 지식 능력 평가의 기본적인 세 가지 원리라고 할 수 있을 것이 ... 다.(1) 평가의 원리ㄱ. 타당도(validity): 평가하려는 구체적인 목표나 내용을 타당하게 평가하는가?ㄴ. 신뢰도(reliability): 평가 결과의 정확성과 일관성을 보장 ... 능력을 구술 평가 방법으로 평가하는 개인발표형, 짝대화형, 면접형, 상황형 평가는 방법의 타당도, 신뢰도, 실용도 등에 있어서 의문점이 있기 때문에 현재 중등 학교 국어과
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.01
  • [경영][현금흐름][경영실태조사서][경영 전략]경영의 개념, 경영의 방침, 경영의 사고방식, 경영의 현금흐름, 경영의 경영실태조사서, 경영의 전략, 향후 경영의 제고 방향 분석
    의 기대와 믿음에 부응하는 동시에,생산적 노사관계와 상하간 신뢰를 더욱 공고히 하는 것이다.현장경영고객의 만족과 종업원의 일하는 즐거움을 배가시키기 위하여,경영역량을 생산과 판매 ... 확보 실현전략전인 C/S 성과 실현신지식인 성과문화실현(4)고객에게 신뢰받고 기업체질을 확립한다.건실한 기업활동을 통하여 지역사회의발전에 공헌한다.한. 일의 장점을 살려서 전원참가 ... 을 위한 조기경영 정상화 실현지역사회 및 경제발전이 선도적 역할(6)스스로 일하는 회사신뢰를 쌓아가는 회사소비자를 위하는 회사(7)신뢰경영인간존중의 정신을 토대로,고객 및 사업파트너
    리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.19
  • 체육측정평가 영역 및 유형
    므로 질적 해석에 초점을 둔다.④ 측정은 비교적 신뢰성에 관점을 둔 개념이고, 평가는 타당성과 관련된 개념이다.2. 체육측정 평가의 목적 및 필요성1) 체육측정평가의 목적체육평가란 평가 ... 위한 자료를 제공함을 목적으로 한다.3) 측정과 평가와의 관계① 측정과 평가 모두 훈련 및 교육 목표 달성을 위한 수단이다.② 평가는 최종적인 것이며, 측정은 평가 속에 포함 ... 의 지식을 적용하여 문제를 해결하는 능력④ 분석 : 자료를 해석 분해하고 부분간의 관계와 조직된 방식을 인식하는 능력⑤ 종합 : 여러 요소나 부분을 전체로서의 하나가 되도록 종합
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    일본항공(주) 스튜어디스-지상요원 자소서 작성 성공패턴 기출면접시험 입사시험경향
    은 여러 사람의 공동체로 화합과 융합 그리고 협업이 요구되는 조직이다. 그래서 능력만 있다고 선발되는 것도 아니고 인성에 입각한 포용력과 단결력, 다른 사람과의 관계를 매우 중시 ... 혹은 팀에 어떤 영향을 미쳤는지 서술한다.특히 신입사원의 경우 자질과 태도를, 벤처를 포함한 작은 회사의 경우는 시스템보다는 인화가 중요하기 때문에 대인관계를 중시한다. 여기 ... 하고 대인관계가 좋을 것으로 예상 할 수 있을 것이다.자소서는 이렇게 자연스럽게 자신의 경험과 이력이 녹아들어 평가자가 은연중에 인화 협동 단결이 잘 조화되는 인물로 묘사
    자기소개서 | 196페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.08.16
  • 교사다면평가
    주체로서 참여할 것을 주장하고 있다4)교사다면평가의 장점(1)공정성, 타당신뢰성 제고평가주체가 많아짐에 따라 평가자체가 그만큼 신중해 짐은 물론 평가의 공정성, 타당성, 신뢰 ... 성을 높일 수 있다는 데 있다. 다면평가는 종래 소수의 주관적 평가에서 오는 평가결과의 왜곡을 막음으로써 평가결과의 신뢰성 및 타당성을 높일 수 있다는 것을 강조하고 있다.(2)의사소 ... 증가 및 교육공동체의 일원으로서 교원·학부모·학생 등의 교원 평가 참여 기회를 확대를 통한 교원평가의 공정성·객관성·신뢰성 제고를 위한 각 계 각층의 다양한 요구가 증대되며, 지식
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.01
  • 정신간호 사정 ppt
    , 신뢰도 , 타당도 높다 , 객관성 높다 , 객관적이다 . 단점 - 독특성에 대한 정보는 무시됨 .투사적 검사 ex) 주제통각검사 , 문장완성검사 , 집 나무 사람 그림검사 등 자극 ... -는지 파악 .3) 심리적 영역 정신간호 사정의 전형적 영역 ( 정신상태 , 기분 , 사고 , 행동 , 인간관계와 관련된 정신적 증상과 정신적 성장과 발달과 관련된 자료 포함 ... 의식화된 사고나 감정이 자극됨 . 단점 - 검사도 타당도 검증빈약 , 결과가 부정적 , 전문적 지식이 요구 됨지능검사 개인 지능 검사와 집단 지능검사 . 일반적으로 개인별로 시행
    리포트 | 43페이지 | 1,600원 | 등록일 2013.06.17
  • [제6장]심리검사
    가 어려울 경우 이미 준거자료를 이용할 수 있는 집단에 검사를 실시하여 상관관계를구하는 것-현 상태를 진단하려는 심리검사에는 공인타당도가 더 적합(3)구인타당도 : -검사가 이론 ... 를 수집할 수 있게 해준다는 것)2.심리검사의 요건1)타당도 : -어떤 심리검사든 가장 중요한 문제는 말할 것도 없이 검사타당도, 즉 검사가 측정하고자 한 것을 실제로 어느 정도 ... 지 않고 포괄하고 있는가의 정도-주관적 판단에 기초 = 오타를 범하기 쉽다.-내용타당도를 만족하는 이원분류표를 이용해서 검사문항을 제작(2)준거타당도 : -검사점수를 측정하고자 하
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.12
  • [사회복지행정론] 리더십의 접근법에 대한 이해 - 특성론적 접근, 행동론적 접근, 상황론적 접근, 최근의 리더십이론, 리더십의 유형
    와 예측의 가치를 갖지 못하여 1940년대 말 이후 행동론적 접근으로 옮겨감(3) 1990년대 보다 과학적인 방법을 응용하여 보편타당한 결과를 제시하는 특성론적 접근이 부활 ... 됨. 카리스마 리더십, 변혁적 리더십3. 리더십의 행동론적 접근(행동이론)- 1950~1960년대에 주장된 이론으로 리더와 부하간의 관계를 중심으로 효과적인 리더의 행동을 연구, 리더가 되 ... 려는 사람에게 리더십을 전수시킬 수 있고 리더십을 개발시킬 수 있다고 봄(1) 대표적인 행동양식- 직무중심적 행동 : 기획, 통제, 조정, 업무지원 등- 관계지향적 행동 : 친근감
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.12
  • 상법상 표현대표이사제도
    의 취지이다.2) 표현대리와의 관계민법상의 표현대리와는 별개로 성립할 수 있으나, 다만 민법상의 표현대리에 비하여 그 요건이 정형화되어 입증이 용이하다고 할 것이다.2. 적용요건1 ... 3자의 신뢰는 동일한 것으로서 본조를 적용할 필요가 있다② 부정설제 3자의 신뢰의 대상이 대표권과 대행권으로 다른 것이어서 본조의 적용이 부정된다.③ 判例는 과거에는 민법 126 ... 조는 미약하다는 점에서 본조 적용 긍정설이 타당하다.(4) 공동대표이사가 단독으로 대표행위를 한 경우이에 대하여는 ① 395조 적용부정설과 ② 395조 적용긍정설이 대립한다.2
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.24
  • 사회과에서의 수행평가
    환영해야 할 일이다.넷째, 수행 평가의 약점이라고 할 수 있는 신뢰성과 객관성의 향상에 관한 노력들이 이루어지고 있다. 수행 평가의 타당성에 대해서 아무도 이의를 제기하지 않 ... 있다. 또한 고급 사고의 경우 상관 관계가 유의미한 것으로 나타나 수행 평가도 선다형 평가의 대안으로 신뢰로운 평가방법임을 암시하고 있다. 앞으로의 연구와 교육적 투자로 객관 ... 하는 학자들의 주장이다.본 보고서는 먼저 사회과의 교과적 특징과 수행평가와의 관계, 사회과 수행평가의 의의, 사회과 수행평가 도구의 유형들을 살펴본 다음에 사회과 수행 평가에 있
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.01 | 수정일 2016.08.08
  • 우리나라 사회복지 프로그램 평가준거 개발 연구
    는 특성이나 문제에 적절한 평가방법을 융통성 있게 사용 할 수 있다.대개 총괄 평가적 접근으로 평가를 한 후 과정 평가적 접근을 통해서 프로그램 운영과정의 타당성과 인간관계를 정밀 ... 하게 검토함으로써 총괄평가에서 얻은 정보의 타당성과 신뢰도를 판정한다.구체적인 프로그램 평가들을 표로 나타내면 다음과 같다.1) 목적에 따른 분류형성평가ㆍ프로그램 운영 도중에 이루어지 ... 하고 합법성에 대한 지속적인 위기를 극복하기 위해 보다 다양한 목표들을 찾아낸다. 즉, 조직의 목표는 복잡한 의미를 지니고 있으며, 정도의 차이는 있지만 이해관계가 있는 다양한 관련
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.09 | 수정일 2014.03.24
  • 전자금융위험관리(전자금융리스크관리) 의미, 전자금융위험관리(전자금융리스크관리) 특징, 전자금융위험관리(전자금융리스크관리) 준칙, 전자금융위험관리(전자금융리스크관리) 내실화 방안
    신뢰를 유지하기 위해서 사전적 관리는 물론 사후적으로도 평판 리스크를 중점 관리할 필요가 있음1) 전자금융의 평판 리스크를 사전적으로 최소화하기 위해- 전략기획과 타당성 분석 ... 및 내부의 위협에 근본적으로 취약한 구조를 가지고 있음3. 전자금융시스템 자체에 대한 고객과 시장의 신뢰를 유지하기 위해서 사전적 관리는 물론 사후적으로도 평판 리스크를 중점 ... . 향후 전자금융위험관리(전자금융리스크관리)의 내실화 방안Ⅵ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론전자금융 발달의 핵심적 요소의 하나는 고객의 신뢰이므로 신뢰성을 유지하기 위하여 정보통신망 및 컴퓨터
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.22
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2025년 08월 28일 목요일
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