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"임금이론" 검색결과 9,241-9,260 / 28,080건

  • HP창립및소개,HP마케팅,Z이론,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    - 목차 -Ⅰ.서론Ⅱ. 본론1.HP사의 소개1)HP소개2)HP창립2.HP의 배회관리1) Y이론과 HP사의 Z이론2) HP WAY란?3) 배회관리의 적용3.HP WAY의 성과1 ... 허드2.HP의 배회관리1) Y이론과 HP사의 Z이론-멕그리거(D. McGregor)가 인간본성을 두 가지로 구분한 것 중 하나에 해당하는 Y이 론는“반드시 고통스러운 것만은 아니 ... 며 그때 의 환경과 조건에 따라서는 즐거움과 만 족의 원천이 될 수도 있으며, 인간은 자기 스스로 통제하며 또한 책임질 줄도 안다." 라는 가설을 말한다.-Y이론에 의거한 새로운
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.09
  • 아동권리의 발전과정
    이 되었고, 흥정의 대상이었으며, 임금을 지불하지 않아도 되는 노동자였으며, 부모의 노후를 책임질 존재로 보았다.중세에 들어와서도 아동은 작은 어른 정도로 인식되었으며, 힘을 기르 ... 다고 보았다. 로크의 자연법사상은 영국의 입헌군주제와 민주주의 정책 및 프랑스 계몽사상에 영향을 미쳐 근대 인권운동의 이론적 토대를 제공하였다.인간은 태어나면서 완전히 평등하고 자유
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.03
  • 집단간 적대감의 원인과 내용, 집단 간 적대감의 해소방법
    등으로 인해 시대 상황이 악화되었을 때 특정집단에 대한 적대감이 고조되는 현상은 속죄양이론(scapegoat theory)으로 설명하기도 한다. 미국의 경우 저소득층 흑인에 대한 ... 여전히 여성들이 3저 직종(저연령, 저임금, 저학력)에만 몰려있고, 여성의 직업적 지위가 남성보다 낮은 채로 남아있다면 큰 효과를 얻을 수 없다. 그러나 남성들이 동등한 지위에서 직접
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.10.02
  • 방송통신대학교 2015년 3학년 1학기 한국산업의 이해 B형 중간과제물입니다. 깔끔하게 정리되어 있습니다.
    을 개념, 결정이론, 측정방법 및 현황을 중심으로 논하시오.- 이하 과제 작성국제경쟁력의 개념국제경쟁력은 어떤 주체가 세계시장에서 경쟁할 수 있는 능력과 힘을 말한다. 국제경쟁력 ... 하였다가 점차 비가격경쟁력으로 중심점을 옮겨 간다. 가격경쟁력은 임금금리물가 등 비교적 통제하기 쉬운 몇 가지 요인들에 의해 결정될 수 있으나, 기술이나 품질과 같은 비가격 경쟁력은 단 ... 이론1)리카도의 비교우위론리카도는 국가 간 비교우위를 노동이라는 생산요소만으로 설명한다. 리카도의 비교위위론에 따르면 재화의 가치가 노동 투입량에 의해 결정되기 때문에 재화의 교환
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.30
  • [경영학개론] 경영학의 발전과정 - 경영학의 역사와 경영환경, 경영학의 이론, 독일 경영학의 발전 과정, 독일 경영학의 연구방법론, 미국 경영학의 발전 과정
    경영학의 발전과정목차1. 경영학의 등장1) 경영학의 역사2) 경영환경2. 경영학의 이론1) 고전적 경영이론가와 행동적 경영이론가2) 계량적 이론 경영자와 현대 경영이론가3) 경영 ... 학의시대3. 독일 경영학의 발전 과정1) 독일 경영학의 의의2) 독일 경영경제학의 성립4. 독일 경영학의 연구방법론1) 규범론적 방법2) 기술론적 방법3) 이론적 방법4) 유럽 ... 의 경영 및 경제위기5. 미국 경영학의 발전 과정1) 미국 경영학의 역사2) 미국 경영학의 이론(1) 고전적 경영이론(2) 인간관계론(3) 행동과학론(4) 계량경영론(경영과학론)(5
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.19
  • 다양한 여성문제 중 하나를 선정한 후 선정한 문제를 해결하기 위한 사회사업적 개입방안을 작성하시오.
    다양한 여성문제 중 하나를 선정한 후 선정한 문제를 해결하기 위한 사회사업적 개입방안을 작성하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 이론으로 살펴본 여성에 대한 차별이 발생 ... 해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 이론으로 살펴본 여성에 대한 차별이 발생되는 이유성역할 이론은 우리사회 여성에 대한 차별이 발생하는 이유를 설명해주는 이론으로서, 성역할 이론에 따르 ... 구성원으로서 남성과 같이 여성 또한 이 사회의 구성원이며 기업의 소중한 인적자원으로 자리를 잡아갈 때라고 본다.나. 직장과 가정가족구성원들이 임금근로자로서 경제활동 여부를 결정
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.12
  • 젠더의 관점에서 본 복지국가
    권은 복지국가를 탄생시킨 주요 요인 중 하나라고 할 수 있다. 그러나 복지국가의 전제이자 주요 요인인 시민권, 사회권을 성 평등한 개념으로 보기는 힘들다. 고전적 자유민주주의 이론 ... 는다의 연구분석에 사용된 전형적인 사례가 의존적인 배우자와 두 자녀를 가진 평균적인 임금노동자라는 데에서도 이를 쉽게 알 수 있다. 평균적 시민(남성노동자)의 평균임금과 노동시장 ... 는 결국 가부장적 복지국가 정책을 탄생시켰고 남성을 부양자로 여성을 피부양자로 전제하고 남성에게는 임금노동을 여성에게는 무급 돌봄노동의 역할을 전담지우며 남성부양자모델을 구축하였다. 이
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    전문직으로서의 사회복지
    5가지1) 체계적 이론우월성을 갖춘 기술의 사용여부가 전문직과 비전문직을 구별하는 하나의 기준이 된다는 것이다.2) 전문적 권위사회복지사와 클라이언트와의 관계에서 사회복지사 ... 에 속한다.1) 민간기관에 종사하는 사회복지사의 법적 지위민간기관에 종사하는 사회복지사는 무보수로 봉사하는 자원봉사자와 달리 사회복지관련 민간사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.10.23
  • [2016 성사랑사회 A형] 한국사회의 어떤 특징들이 엄마되기와 엄마노릇을 더 어렵게 하는지, 엄마와 자녀, 사회 전체가 모두가 조금 더 자유롭고 건강한 존재로 살아갈 수 있기 위해서는 어떤 변화가 있어야 할지 구체적인 예를 들어가면서 서술하시오-엄마되기 엄마노릇
    -가정 균형에 대해 일-생활균형(Work-Life Balance)이라고 주장하는 사람들의 입장에서는 임금노동과 가사노동을 넘어서 여가생활까지 포함하는 개념이며, 가족을 돌볼 필요 ... 가 없는 사람들의 생활까지 확대하였기 때문에 일-가정 균형보다 포괄적인 개념이란 점을 들고 있다. 그러나 일-생활 균형은 일을 생활의 일부로 보지 않은 채 임금노동과 나머지 모든 생활 ... 효용을 극대화 하는 방안으로 자녀수를 결정짓게 된다. Easterlin(1976)은 가족의 상대 적인 경제적 지위가 출산에 미치는 영향을 암시하는 이론을 제안한다. 이러한 사회
    방송통신대 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.09.09
  • 사회복지와 관련된 연구주제 2개를 선정하여 독립변수, 종속변수, 통제변수를 설정하시오.
    적자본변수는 지식, 기술, 기능, 건강상태 등의 인적자본이 개인의 취업기회와 임금수준을 결정한다는 인적자본이론과 관련이 있으며, 노동시장변수는 지역, 종사직종 및 고용형태와 같이 ... ?임금차별에 관한 계량적 분석1). 독립및 통제변수장애인의 취업과 임금결정과정에서 나타나는 차별의 존재여부와 크기를 실증적으로 파악하고자 하는 본 연구에서 독립변수는 인구사회학 ... 적 변수, 인적자본변수 및 노동시장변수로 크게 구분한다. 이는 경제활동형태와 임금에 영향을 미치는 여러 변수들을 주요 특성에 따라 분류한 것이라 할 수 있다. 먼저 인구사회학적 변수
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.06.25
  • 우유 부작용에 대한 논쟁과 나의 의견
    지, 우유를 아주 먹지 않은 것은 아니다.고기를 사랑했던, 그리고 고기 못지않게 우유 역시 사랑하셨던 한글의 창시자 세종대왕님, 세종과 함께 조선의 위대한 임금으로 칭송 받는 영조 ... 를 마시나 결과는 같다. 라는 이론이다.골다공증과 비만. 제법 많은 현대인이 앓고 있는, 그리고 대부분의 현대인이 두려워하는 두 질병(비록 병원균에 의한 것은 아니지만)의 원인이 우유
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.28
  • 다문화가정에 대한 한국법의 현황 및 문제점 그리고 개선방향
    중소기업체에서 일을 하고 있는 경우가 대부분이며, 노동자로서의 권리를 보호받지 못한 채 저임금에 장시간 노동 등 많은 인권문제에 노출되고 있다. 이러한 내용에 중점을 두어 다문화 ... 세 적응과 보호를 위한 동화중심의 정책이 마련되었음을 알 수 있다.한국에서의 다문화주의 담론은 합법적 이민자만을 대상으로 하는 이론이 라면 사회정의라는 현실적 측면에서 상당히 제한 ... 적인 다문화주의 정책이 마련되어야 할 것이다.Ⅱ.이론적 논의1. 이주노동자의 정의우리나라에서 취업하고 있는 외국인노동자를 부르는 호칭은 다양하게 사용되고 있다. 대다수의 매스컴
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    내가 고쳐보는 2015 사회복지사 자격관리 지침 내용을 꼭 읽어보시고, 사회복지현장실습에 참여하면서 잘못된 부분이거나 수정, 개정이 필요한 부분이 무엇이라고 생각하는지 제시하고, 그 이유에 대해 작성하시기 바랍니다.
    들을 좋아하는 마음과 향후 아동복지에 대한 관심으로 지역에 위치한 아동복지센터를 선정하였고 실습장에서 실제 내가 배워온 이론을 적용해보고 현장의 다양한 경험과 소리를 익히고 배워 사회 ... 수 있었습니다. 특히 현장에서 내가 할 수 있는 일들이 이렇게 작을 줄은 미처 몰랐습니다. 이론적으로만 알고 덤벼들어서는 할 수 없는 일들임을 새삼 느꼈고 내가 아는 지식으로 하 ... 를 지키며 사회에 보탬이 되고 환원할 수 있는 성인으로 성장하길 바라는 마음이 간절히 바라신다는 센터장님의 말씀은 아직까지 생생히 기억되는 교훈이라고 할 수 있습니다.무엇보다도 이론
    리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2016.08.25 | 수정일 2016.09.05
  • 노사관계론,노사문제,노사교섭,이랜드노사문제,이랜드사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    노사교섭력의 불균형과 외부환경(정부태도)이노사관계에 미치는 영향목차1. 주제 선정 배경 및 연구 목적2. 관련 이론 설명- 『Marshall's four conditions』3 ... . 가설 설정 및 연구 모형4. 사례를 통한 가설검증1) 이랜드(1) 기업소개(2) Marshall의 이론에 근거한 이랜드 노조의 교섭력의 정도(3) 노동 교섭의 발단과 전개(4 ... ) 노동 교섭의 내용과 쟁점사항(5) 노동 교섭의 결과2) 한국철도공사(1) 기업소개(2) Marshll의 이론에 근거한 코레일 노조의 교섭력의 정도(3) 노동 교섭의 발단과 전개(4
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.05
  • 비정규직 근로자 노동조합의 기능
    및 인권 보장을 위해 노동조합을 조직하고 부당한 대우에 맞서고 있다. 노동조합을 통하여 임금을 교섭하고 갑을관계가 아닌 수평적 관계임을 주장하기 위해 구성되었지만, 경제 ... 비정규직 노동조합이 임금인상에 미치는 순기능에 대하여 정규직 노동조합과 비교하여 설명할 것이다.Ⅱ. 본론① 노동조합과 여러 효과사이의 관계노동조합이 노동의 생산성을 증대 ... 성향상 효과를 뜻하며, 충격효과란 노동조합의 임금인상 요구에 의한 노무비의 급격한 상승이 기업으로 하여금 노무비 이외의 부문에서의 비용절감 노력을 고취시키는 것을 뜻한다.집단표현효과
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.05
  • 한국가족의 이념적, 구조적, 기능적 변화에서 자신이 생각하는 가장 큰 가족변화와 그로 인한 문제점과 해결방안에 대하여 논의하라
    신고전주의 경제학자들과 사회교환이론의 연구자들에 따르면 아내가 가진 사회적, 경제적 지위와 힘은 그들 남편들과의 가사일의 공유의 정도를 결정한다.3) 응집력최근 급변하는 사회현상 ... 남성들이 결혼생활에 충분한 임금을 제공하는 직업을 얻지 못해 결혼을 연기하는 것도 또 다른 이유로 볼 수 있다. 둘째, 이혼율이 증가하고 있다. 여성의 경제적 독립이 증가하면서 행복
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.13
  • [노년기 발달특성] 노년기 신체발달, 인지발달, 성격발달, 사회성 발달의 특징, 죽음과 임종, 노년기 사회복지실천방안
    으며, 창의성과 같은 경우는 30대에 정점에 이론 후 그 이후부터는 조금씩 감퇴하지만, 60-70세에도 20대와 동일한 수준의 창의성을 발휘할 수 있으며, 80세에도 여전히 중요 ... 할 수밖에 없는 상황에 직면하는 경우가 많다. 설령 재취업을 하더라도 이전까지 종사하던 직업에 비해 직업적 지식이나 기술, 그리고 임금수준이 낮은 제2의 직업이나 교량직업에 종사
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.13 | 수정일 2018.12.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [판매자추천] 동기부여
    동기부여1. 동기부여의 의의 ---------------------------------------------2. 동기부여의 내용이론 ------------------------ ... -------------------1) 욕구단계 이론 ----------------------------------------------------------2) ERG 이론 -- ... --------------------------------------------------------3) 동기-위생 이론 --------------------------------
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.10
  • 신의손) 경남은행 합격 자기소개서
    한 과목보다 많이 공부했습니다. 물론 이론과 실무에는 일정부분 괴리가 있을 것이나 탄탄한 기본기로 다른 지원자들보다 빠르게 이해하고 배울 수 있는 준비가 되어있다고 생각합니다. 또한 ... 만명으로 예상 됩니다. 그들은 이곳에서의 임금을 자국으로 송금하는 일을 반복합니다. 저는 5만명의 외국인근로자를 경남은행의 고객으로 만들고 싶습니다. 다국적을 가진 이들을 유치
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.08.07
  • 조직과 동기부여 및 그 사례
    목차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.동기부여란?(1)동기부여의 개념과 중요성(2)동기부여 과정2.동기부여이론(1)동기부여의 내용이론(2)동기부여의 과정이론3.직무동기부여 방안4.동기부여사례Ⅲ ... 한 행위와 조직성과의 극대화를 위해 다양하게 동기부여하고 또 보상해주는 프로그램을 속속 도입하고 있다. 이하 본문에서는 동기부여의 기본적인 정의, 과정이론, 조직성과 극대화에 있 ... 되 욕구가 나타난다. 이는 계속적인 자기발견을 위해서 자신의 잠재력을 극대화하려는 욕구이며 자기 본래의 모습을 찾고자 자기가 원하는 바대로 되고자 하는 욕구이다.나.성취동기이론
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.30
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 28일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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