"강화훈련과정"의 검색결과 입니다.

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"강화훈련과정" 검색결과 901-920 / 57,772건

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전주공업고등학교 관악부 외부강사(유포늄 및 튜바) 자기 소개서

훈련을 강화하여 안정적인 연주 능력 배양학생들이 올바른 호흡법과 앰부셔(입 모양)를 익힐 수 있도록 단계별 훈련을 진행하겠습니다.튜닝과 톤 컨트롤 연습을 통해 악기 본연의 음색 ... 사고를 키워주는 과정이라고 생각합니다. 특히 관악 합주는 개인 연주 실력뿐만 아니라, 앙상블 속에서 서로의 소리를 듣고 조화를 이루는 것이 중요합니다. 저는 유포늄과 튜바를 지도 ... 협업의 가치와 책임감을 배울 수 있도록 지도하고 싶습니다. 악기 연습은 꾸준한 노력이 필요한 과정이며, 이를 통해 학생들은 인내심과 집중력을 기를 수 있습니다. 저는 학생들이 이러

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.06

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영유아 대상 안전교육은 영유아 발달특성을 고려하여 구성되어 있습니다. 지금 현장에서 이루어지고 있는 안전교육들은 어떤 것들이 있는지 구성된 이유를 설명하고, 개선되어야 할 부분에 대한 자신의 의견을 기술하세요.

를 높입니다.또한 많은 기관에선 실제 생활에서 발생 가능한 안전 사고에 대비해 가상 훈련을 실시합니다. 예컨대 화재 발생 시 대피 훈련은 실제와 유사한 환경을 조성하여 영유아 ... 와의 소통을 강화하여 가정에서도 안전 교육이 이루어지도록 지원합니다. 부모 대상 워크숍이나 교육 자료 배포는 가정 내 안전한 환경 조성과 일상에서의 안전 습관 강화에 기여하고 있 ... .예컨대 영유아는 대체로 상징적 사고와 구체적 조작이 가능해지는 시기이므로, 교육 과정에선 스토리텔링, 이미지 사용, 간단한 역할 놀이 등을 통해 안전 개념을 쉽고 명확하게 전달

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.23

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사회복지 관련 종사자들의 윤리적 문제가 제기되고 있는데 우리 사회에서 보다 강조되어야 할 복지윤리에는 어떠한 것들이 있는지 서술하시오

에서 사회복지조직은 지속적으로 윤리적 기준을 재정립하고, 종사자들의 윤리적 역량을 강화해야 할 필요가 있다. 또한, 사회복지조직이 투명하고 책임감 있게 운영되기 위해서는 내부적인 ... 는 데 목적을 둔다.Ⅱ. 본론사회복지 관련 종사자 윤리적 문제가. 개인정보 보호의 미흡 사회복지 종사자들은 클라이언트의 민감한 개인정보를 다루는 과정에서 종종 개인정보 보호의 중요 ... 복지조직은 개인정보 보호에 대한 체계적인 교육과 엄격한 관리 시스템을 구축해야 한다. 또한, 클라이언트의 개인정보를 다루는 모든 과정에서 투명성을 유지하고, 필요 이상의 정보 수집

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.08

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사회복지실천론_본인이 살고 있는 지역사회 내 사회복지실천 기관 5곳의 홈페이지를 캡쳐하여 제시하고, 홈페이지의 구체적 내용을 확인한 후 본인의 소감을 각 기관별로 작성하시오.

은 데이터를 바탕으로 정책을 개발하고 이를 실천하는 과정이 인상적이었다. 그러나 정책 개발 과정에서 시민 참여를 더욱 강화하면 정책의 실효성이 높아질 것이라는 생각이 들었다.3. 성동구 ... 역할을 하고 있다. 홈페이지에는 기관의 연혁, 비전, 조직도, 주요 사업 내용 등이 상세히 제시되어 있다. 주요 사업으로는 복지정책 개발, 교육 및 훈련 프로그램, 복지 네트워크 ... 구축과 정책 개발을 통한 협력의 중요성을 새롭게 알게 되었다. 다만, 실제 현장에서의 프로그램 효과성에 대한 구체적인 자료가 부족해 보인다. 이에 대한 평가와 피드백 시스템이 강화

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.20

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사회복지영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요합니다. 사회복지현장에서 장, 단기 관리방안에 대해 서술해 보세요.

은 교육을 통해 습득한 지식과 기술을 실제 업무에 적용할 수 있도록 지원합니다. 예를 들어, 상담사의 경우 실제 상담 과정에서 필요한 커뮤니케이션 기술, 인간관계 형성 등의 훈련이 필요합 ... (Process Management)입니다. 이는 사회복지서비스 제공과정에서 일어나는 과정을 체계적으로 관리하고, 효율성과 일관성을 유지하는 것을 의미합니다.셋째, 연속적인 개선 ... : 품질관리는 업무 효율성을 높이는데 큰 도움이 됩니다. 품질관리는 서비스 제공과정에서 발생할 수 있는 문제를 미리 예방하고 해결하기 때문에, 업무 수행 시간을 단축하고 업무

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.04.26

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인적자원개발 우수사례를 조사하시오.

을 보다 효과적으로 발휘할 수 있도록 지원한다. 리더십 개발 프로그램은 다양한 형태와 방법으로 제공되며, 주로 리더들의 역량 강화를 위한 교육, 훈련, 코칭 등을 포함한다.이러 ... 인적자원개발 우수사례를 조사하시오.1. 서론인적자원개발은 조직의 성과 향상과 직원의 역량 강화를 위한 핵심 전략 중 하나로 인식되고 있다. 현대 비즈니스 환경은 급격한 변화 ... 하고 효과적인 전략을 실행함으로써, 직원들의 역량을 강화하고 조직의 성과를 높일 수 있다는 것이다. 우수한 인적자원개발 사례를 조사하고 분석함으로써, 어떠한 전략이 특정 조직에서 성공

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.27

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보건교사의 국가감염병위기단계대응 (1정연수)

기관 협조체계 강화? 환자발생 지역에 대한 감시 및 대응 강화? 국내 원인불명?재출현 감염병의 추가 전파에 따른 지역 전파심각(Red)? 해외 신종 감염병의 전국적 확산 징후전국 ... 적? 대응역량 총동원? 범정부적 협조체계 강화? 전국으로 감시 및 대응 강화 확대? 국내 원인불명?재출현 감염병의 전국적 확산 징후가. 관심단계? 감염병 대응 매뉴얼에 따라 「학생 ... ?도 교육청 또는 교육지원청에서 주관하는 국가위기 대응 모의훈련에 참여함.감시체계의 운영 방안을 숙지하도록 요청하고, 해당 관련자에 대한 교육을 실시함.? 해외 출?입국자(학생 및

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.02

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새터민 탈북 여성들의 역량 강화와 자립을 위한 직업능력 강화 및 진로 지원 프로그램

새터민 탈북 여성들의 역량 강화와 자립을 위한 직업능력 강화 및 진로 지원 프로그램목차1. 사업명2. 사업의 필요성3. 서비스 지역, 서비스 대상 및 실인원수4. 사업 목적 및 ... 목표5. 사업내용6. 예산계획7. 향후운영계획참고자료1. 사업명: 새터민 탈북 여성들의 역량 강화와 자립을 위한 직업능력 강화 및 진로 지원 프로그램2. 사업의 필요성1) 대상자 ... 에 시달렸다. 또한 북한을 이탈하는 과정에서 정신적 고통과 각종 후유증에 시달리기도 한다(이금순, 2005). 종합하면, 새터민 여성은 학력과 직업 능력의 부족, 신체적·심리

리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.30

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AI와 인간의 공존 가능성

잠재직업 시장의 변화에 효과적으로 대응하기 위해서는 AI와 관련된 기술을 배우고 습득할 수 있는 교육 프로그램을 강화해야 합니다. 기업은 직무의 유연성을 높이고, 다양한 기술을 가진 ... 인재를 채용하여 변화하는 시장에 적응할 수 있어야 합니다. 정부는 AI 기술의 발전에 따른 사회적 변화에 대응하기 위해 정책적 지원을 강화하고, AI의 사용에 있어 윤리적 기준 ... 을 마련하고 준수하는 것이 중요합니다. 교육 및 훈련의 중요성 AI 이해 증진 모든 연령대의 사람들이 AI와 디지털 기술을 이해하고 활용할 수 있도록 하는 교육 프로그램이 필요

리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.20 | 수정일 2025.04.22

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사회복지사협회가 사회복지사를 위해 하는 일들을 설명하고 사회복지사의 지위 향상을 위해 사회복지사협회가 해야 할 일들을 예

고 있지 못하며, 교육훈련과정은 거의 전적으로 사회복지사들 개개인의 노력과 관심에 맡겨져 있는 형편이다. 일반적으로 전문직의 능력을 계속적으로 유지하기 위해서는 재교육과정이 필수적인 ... 사협회란2. 사회복지사협회가 사회복지사를 위해 하는 일들1) 교육2) 권익증진3) 자격관리4) 대외협력5) 교육훈련6) 권익옹호 및 홍보3. 사회복지사의 지위 향상을 위해 사회복지 ... 복지사의 전문성 향상과 국내외 사회복지관련 전문가 단체들과의 협력 강화를 주요 사업으로 하고 있으며 지사 권익지원 상담센터의 운영을 통해 사회복지 현장에서 일어나는 인권침해 사례

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.26

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현재 학습자가 거주하고 있는 지역사회의 사회복지 이슈를 설정하고, 해당 이슈를 해결하기 위한 사회복지실천현장을 선정한 후 해당기관의 홈페이지를 통해 이슈 해결을 위한 프로그램은 무엇이고 어떻게 이용할 수 있으며 해당 정보는 그 이슈를 해결하기에 적절한 것인가?를 확인하고 관련 서비스를 이용하는 과정에서 클라이언트의 입장에서 느끼는 서비스에 대한 적절성 및

, 취업의욕 고취 및 역량 강화 프로그램, 취업자 사후관리, 찾아가는 일자리 매칭데이를 실시한다.(4) 직업훈련: 고용위기 지역 퇴직 근로자들의 안정적인 재취업을 위한 교육훈련 및 ... 프로그램은 무엇이고 어떻게 이용할 수 있으며 해당 정보는 그 이슈를 해결하기에 적절한 것인가?를 확인하고 관련 서비스를 이용하는 과정에서 클라이언트의 입장에서 느끼는 서비스에 대한 ... 적절성 및 접근성, 프로그램 정보 전달의 과정의 이용 용이성 등에 대해 확인한 후 느낀 점이나 보완점, 개선 방향에 대한 학습자의 의견을 제시하시오.1. 군산 지역사회 사회복지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.15

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논문 분석-간호사의 셀프리더십 수준이 개인과 팀의 직무역할 수행에 미치는 영향

차원에서 간호사들의 셀프리더십을 강화하기 위한 셀프리더십 훈련 프로그램을 제공하고, 간호사 개인의 자기보상 전략의 강화를 포함하여 자기목표 설정이나 건설적 사고 전략과 같은 팀 ... 의 직무역할 수행을 높일 수 있는 다양한 전략을 강구할 필요가 있다.Ⅲ. 결론본관 00동 병동 간호사들의 셀프리더십 강화를 위해서는 셀프리더십 강화 훈련과 간호사 개인의 자기보상 및 ... 학습을 통해 형성되고, 성격 특성과 달리 훈련을 통해 변화될 수 있다. 또한 셀프리더십은 자기 효능감을 높이고 업무 성과에 긍정적인 효과를 주며 직무만족과 조직몰입을 높이고 간호업무

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.09

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평생교육프로그램을 하나 선정하여 운영, 평가의 두 가지 측면에서 개발 현황, 강점, 약점을 분석

에 대하여 학습하고, 긍정강화훈련과 리더성의 유지 및 회복훈련, 사회화 훈련을 진행한다. 온라인 비대면 수업이기 때문에 관련된 영상을 보고 이에 대한 분석 토의를 통해 문제점 확인 ... . 광명시 여성 반려동물 돌봄 자격증 교육1) 과정명슬기로운 반려생활(반려동물관리사 필기 대비 과정)2) 수강대상 및 강의 방법반려동물에 대한 관리 정보를 얻고 싶거나 반려동물관련 ... 창업이나 취업 희망자 15명, 비대면 수업(줌 라이브 PPT 혼합 수업)3) 강의 목표① 반려동물(개와 고양이) 훈련학, 문제행동 이해, 올바른 생활 돌봄 관리를 학습하여 반려

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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학습심리학 -Skinner의 학습이론에 의한 수업 방식은 어떤 특징이 있는가 Skinner에 의해 제안된 수업방식과 현재 학교에서 행해지고 있는 수업 방식 간의 차이점에 대해 기술하시오

강화의 종류나 정도에 따라서 학습적인 성취에 차이가 발생할 수 있다고 보았다.따라서 이론적인 사실과 개념, 기술 등을 제시하고 연습이나 훈련과 같은 주입식 반복학습을 통해 사실 ... 와 문제 해결과정에 대한 이론적인 설명이 부족한 부분은 한계점이라 할 수 있다.현재는 교사 중심의 단순한 설명식, 주입식 수업을 바탕으로 꾸준한 훈련이나 반복된 학습을 활용한 지식 ... 한다. 행동주의 학습이론은 이와 같은 수준별로 나눠진 내용에 대해 적절히 선택하여 보상이나 강화를 제공하는 방법으로 기초적인 지식의 습득과 특정한 기술에 대한 성취를 빠르게 이룰 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.18

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Skinner의 학습이론에 의한 수업 방식은 어떤 특징이 있는가 Skinner에 의해 제안된 수업방식과 현재 학교에서

의 범위를 다루고 있고 인지적인 과정을 고려한다. 신행동주의자는 강화라는 말로써 학습과 인간의 행동을 이해하고자 한다. 예측하는 것을 학습하는데 예측은 개인의 행동을 변화 ... 한 절차를 통해 학습되는 과정을 조작적 조건형성이라고 불렀다.이러한 조작적 조건화 이론은 자극의 강화는 반응과 동시에 나타나거나 이러한 과정에서 나타나는 것이 아니라 반응 이후 나타나 ... 을 많은 장면에서 많은 강화물과 되풀이되도록 하는 결합 과정을 통해 다양한 종류 행동에 관한 강화력을 지니게 된 자극을 뜻한다.프리맥의 원리는 강화의 특수 형태로 출현하는 빈도

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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훈련, 교육, 개발, 학습의 개념 비교 및 사례 연구

내 역량을 강화시켜 기업의 수익성 제고에 기여해야 할 것이다. 그러나 현재 기업 내 인적자원개발에는 문제가 많다고 한다. 이는 기업들의 교육훈련 문제점은 경영전략과의 연계성 부족 ... 운전을 배우는 등의 다양한 활동을 포함하고 있다고 생각한다.훈련 사례먼저 훈련은 단기적 연마로 반복적 연습을 통해서 지식과 기능을 습득하는 것이다. 컴퓨터 활용 과정에서는 사무 ... 적 행정 처리에서 수반되는 스프레드시트, 프레젠테이션 프로그램을 활용하여 훈련을 진행하였다. 훈련을 위해서 반복적으로 문서작성을 한 후 같은 디자인을 적용하는 과정을 진행하였다.교육

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.27

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사회복지에 있어 슈퍼비전의 개념과 슈퍼바이저와 슈퍼바이지의 역할이 무엇인지 논하시오

는 사회복지사의 자기개발과 역량 강화를 위한 학습과 지원 과정으로, 슈퍼바이저와 슈퍼바이지가 함께 지원한다. 슈퍼비전은 개인적, 직업적 성장을 위한 적극적이고 지속적인 학습을 포함 ... 지도와 지원을 제공한다. 이를 통해 사회복지사의 일상적인 업무 수행 능력을 개선하고, 역량을 강화할 수 있도록 돕는다. 슈퍼바이저는 일대일 상담, 교육 및 훈련, 문제해결 및 자기 ... 지는 사회복지사들이 직면하는 업무상 문제와 도덕적 문제를 해결하기 위한 지도 및 조언을 제공한다. 이를 통해 사회복지사는 자신의 역량을 강화하고, 업무 수행 과정에서 발생할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.27

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슈퍼비전의 개념 및 주요기능 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 바람직한 슈퍼비전 방법 및 실제 사례를 제시하시오.

한 실천적 지식을 다른 구성원들에게 전수하고 훈련하는 역할을 감당하는 것이 슈퍼비전이기 때문이다. 슈퍼비전 과정에서 슈퍼바이저가 다른 사회복지사에게 전달하는 경험적 기술 및 정서 ... 적 지지는 사회복지실천 현장에서 업무에 대한 유연한 처리와 능력 향상에 직접적인 영향을 미친다. 또한 슈퍼비전 활동이 진행되는 과정에서 사회복지사는 스스로의 전문적인 역량을 강화 ... 종합사회복지관은 복지관 특성상 조직구성원의 잦은 교체와 공백기로 인한 업무 장애를 최소화하기 위해 조직을 재구성했으며 꾸준히 조직에 필요한 인력을 개발하고 역량강화 훈련 및 교육

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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직무 중심 조직심리학의 활동 중 가장 중요한 것은 무엇인지에 대하여 2가지 이상 작성하시오.

의 기능으로는 훈련 및 개발직무기능이 있습니다. 조직심리학은 각 직무의 요구에 맞게 구성원들을 열심히 훈련하고 개발하는 데 활용됩니다. 직무에 필요한 다양한 심리적 역량 강화를 통해 ... 하고 팀의 다양성과 조화를 도모하여 역량을 강화시키기 때문에 가장 중요하다고 생각합니다.세 번째로 직무 중심 조직심리학의 활동 중에서 가장 중요한 것은 훈련과 개발이라고 생각 ... 합니다. 직무 중심 조직심리학은 각 직무에 필요한 역량을 개발하고 향상시키기 위한 인력 훈련과 개발 프로그램을 설계합니다. 직무 수행자들이 필요로 하는 스킬과 지식을 강화시키고 조직의 업무 효율성을 높이는 데 기여할 수 있기 때문에 가장 중요하다고 생각합니다.

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.30

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교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명

인력개발과활용교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오목차I. 서론II. 본론1. 교육훈련 분야의 세 가지 모형1 ... 것이 특징이다. 그렇기 때문에 교육훈련 프로그램의 실행 및 평가 과정을 포함시키는 것이 특징이다. 울색의 모형은 요구분석을 통해서 도출한 결과와 교육훈련프로그램을 개발하는 것 ... 의 도입, 습관적인 교육관행 등이다. 업무수행상의 문제는 업무 수행을 하는 과정에서 문제가 발생하는 때로 훈련을 시행했으나 이에 따른 명확한 효과가 제대로 나타나지 않는 경우나 고객

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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