"조직구조 변화기법"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 전략적 치료모델 로스만 3가지 유형 조직개발 간호관리학 실습 가족상담사례 지역사회실천모델 경영정보시스템 잭웰치 경영혁신

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"조직구조 변화기법" 검색결과 9,061-9,080 / 23,205건

자신이 거주하고 있는 지역의 지역복지문제를 한 가지 제시하고, 자신이 지역사회 사회복지사로서 이 문제를 접근하기 위해 로스

은 것 같다(4) 변화전술과 기법-지역사회개발모델의 중요 전술은 합의(consensus)임. 즉 광범위한 개인들, 집단들, 파당들 간의 의사교환과 토의가 강조됨(5) 실천가(사회복지사 ... 모델은 무엇인지를 알아보고자 한다. 미시간 대학교의 사회사업 교수인 로스만은 '지역사회조직실천의 모델'이라는 논문을 1968년에 발표한 후, 이후에 “지역사회개입에 대한 접근 ... 하는 데 있어서 로스만의 실천모델 중지역사회개발 모델을 적용하고자 한다.1. 지역사회개발 모델① 개념 : 지역사회의 변화를 효과적으로 이룩하기 위해서는 지역사회의 다양한 사람과 집단

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.01

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영국과 미국의 지역사회복지모형

을 대상으로 문제를 해결해 나가는 것을 의미함.④ 변화전술과 기법의 성격A. 지역사호의 개발 모형- 지역사회 집단의 이해관계를 토론을 통하여 합의점을 도출해 내면서 문제해결B. 사회 ... 의 매개체A. 지역사회개발모형 - 과업지향적인 소집단을 변화 매개체로 활용B. 사회계획/정책모형 - 지역사회를 이끌어 나가는 관료조직과 공식적인 조직의 자료를 수집, 분석하여 적용 ... 해 나가는 것.C. 사회행동모형 - 대중조직과 지역정치에 영향을 미칠 수 있는 운동을 전개⑦ 권력의 구조A. 지역사회 개발 모형- 지역사회 내 모든 하위적 조직들을 포괄하며 지역 복지

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.02.13

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행정학과 지방재정이론 - 시험 예상 문제 정리

하다. 예산과정을 공개하고 특히 예산편성결과를 주민들이 이해할 수 있도록 공개해야 한다. 이를 위해서는 성과주의예산제도를 함께 도입하여야 한다. 두 번 째로 주민참여와 효과적인 조직화 및 ... 어 이루어진다.우리나라 지방채발행제도는 2006년을 전후하여 큰 변화를 보이고 있다. 즉, 종전의 개별사업에 대한 승인제도를 총액한도제도로 전환하였다. 총액한도제는 자치단체별 발행한도 ... 과목분류체계 속에서 프로그램을 체계화하여 표시하는 사업예산제도이다. 이 형태는 정부조직의 기능을 토대로 성과목표를 실현하기 위한 사업단위를 설정하고 그 아래에 예산품목을 위치

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.02

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그리스와 로마의 건축

그 자체에 대한 이해를 제한했는데, 그것은 종종 단 순한 미적 대상으로 여겨지고 있다. 크기, 조직 그리고 세부표현상의 변화들은 양식적 발전에 의해서나 시각적 정련에 대한 소망 ... 1. 그리스 로마 건축의 특성고대 그리스의 건축은 일반적으로 신전들과 관련된다. 그것들은 규칙적이지만 articulation을 이룬다. 신전들이 명백히 조직된 개별적인 몸체인 ... 등의 웅장한 구조물들은 로마시대 이전에는 알려지지 않았었다. 이러한 다양성은 보 다 복잡한 사회적 기능과 구조를 나타내고 있으며, 따라서 폭넓은 실존적 의미를 나타내고 있

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.29

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행정개혁의 접근방법에 대해 설명하시오.

시키고 가치관이나 행태의 변화를 가져 올 수 있는적절한 교육적 전략이 수립되어야 한다. 예를 들면, 감수성훈련, 실험실훈련, 소집단이론, 조직발전기법 등의 활용이다.그러나 인간행태의 변화에는 장기간의 시간이 소요되고, 참여의식의 불충분과 자 ... 여 알아 보면 다음과 같다.로빈스(S. T. Robbins)는 조직일반의 개혁과 관련하여 (1) 구조적 접근방법, (2) 기술적 접근방법, (3) 조직과정적 접근방법 등으로 나누 ... ) 법 제정을 통한 개혁, (4) 태도변화를 통한 개혁 등으로 분류하며(G. E. Caen 1968: 145-156), 와이스(M. Weiss)는 개혁의 접근방법을 (1) 구조

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.03

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Peter and Alison Smithson

Building Engineering (1988 )“ 독단에 빠지는 일 없이 , 조직화된 공간을 창조하는 것은 설계자의 기본적인 직업적 능력이다 ” “ 어떠한 기법을 선택하건 건축가의 역할 ... 보다는 부분을 중요시 하고 , 고정보다는 변화 를 따르며 , 닫혀진 미학에서 열려진 미학을 지향 하고 , 조직보다는 개인을 중요시 하는 것이 바로 새로운 시대를 시작하는 팀 - 텐 ... - 철과 유리를 사용한 미스의 방법과 대조를 이루는 이 접근법은 영국 건축가들의 관점에서는 신 야수주의를 대표하는 것 . - 일종의 개혁운동으로서 효용 · 재료 · 구조 면에서 기능

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.12

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<감상문> 간호관리학-야마다 사장, 샐러리맨의 천국을 만들다

의 남다른 경영기법에 관한 내용이었다. 그래서 이 다큐멘터리에 대해 검색해 보았더니 그 사장이 직접 쓴 책이 있다는 말에 참고할 겸 읽어보았다. 책을 읽으면서 1시간 분량의 다큐에서보다 ... 를 따라가 보면 취미가 참 독특하고 생각의 방향이 여느 기업을 경영하는 사람과 다르다는 것을 알 수 있다. 일본 기후현에 본사를 둔 전기설비 제조업체 미라이 공업은 구조조정과 성과 ... 하여, 일본 최고의 중소기업이 되었다. 이에 언론은 ‘유토피아 경영’이라는 표현을 사용하며 그에게 열광하고 있다. 도대체 얼마나 남다른 경영을 하는 것일까?그의 경영기법은 절약

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.05

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가족치료란 무엇인가

여 가족구조, 가족관계, 가족기능 등을 관찰하고, 변화를 위하여 이와 같은 측면들에 개입하기 위한 전략과 기법을 만들어 발전시켰다.② 사이버네틱스(Cybernetics) 개념의 적용 ... 상담학은 문제의 원인과 해결의 열쇠를 개인적인 맥락에서 찾으려고 시도하였다. 따라서 치료자는 문제가 발견되면 그 원인을 내담자에게서 찾으려 하였고, 내담자 본인의 발전적인 변화 ... . 그러므로 가족치료의 정의는 말 그대로 개인을 둘러싼 환경 요소 중에서도 특히 가족을 치료적 매개로 사용하는 기법이다.가족치료자의 관심은 가족이 몇 명이며, 누구와 사는가 등의 객관

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.19

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취업구조의 변화,일자리 창출,저실업률과 저고용률,노동시장의 양극화,청년취업,일자리 창출사업,노동 고용시장의 변화 요인

취업구조의 변화와 일자리 창출목 차주제 : 취업구조의 변화와 일자리 창출Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노동시장의 특징(1) 저 실업률과 저 고용률(2) 일자리 부족과 창출의 위기(3 ... )노동시장의 양극화(4)청년취업2. 노동 고용시장의 변화 요인(1) 경기적 요인(2) 구조적 요인(3) 고용변동의 특징3. 정책의 변화와 대책방안(1) 청년 취업 및 취업 지원 노력 ... 성이 높아지고 기업들이 임시·일용직 고용조정을 통해 경기상황 변화에 신축적으로 대응하기 때문인 것으로 보인다.2. 구조적 요인고용변동의 구조적 요인은 장기에 걸쳐 추세적으로 나타나

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.03.16

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인적자원계획(인적자원계획 의의·개념·과정·중요성·예측·문제점·대책)

각각의 정의를 두고 있다.조직구조 내에서 지위가 낮을수록 목표는 더 작고 세분화된다. 반면, 지위가 높을수록 목표는 넓어진다. 목표수정 시 각 단계에서는 상위목표를 고려해야만 한다 ... 는 기술·경제·사회적 환경의 급속한 변화에 따라 노도시장 및 고용구조에 많은 변화가 일어나고 있으며, 여기에 대처할 수 있는 계획적인 인적자원관리가 절실히 요구되고 있다. 기술 ... .따라서 인적자원계획은 조직의 목표와 전략이 일치하는데 초점을 맞추고 장·단기적인 관점에서 고용조정기법을 병행하는 방향으로 문제점을 해결하는 것이 바람직하다. 즉, 인적자원계획

리포트 | 11페이지 | 15,000원 | 등록일 2013.06.12

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정신보건복지론-정신장애인을 위한 사례관리

1.정신장애인을 위한 사례관리사례관리는 사회기능상의 문제를 가진 개인이 기능 회복 및 증진을 초래할 수 있도록 개인과 주변 환경을 변화시키는데 지속적이고 통합적으로 개입하는 방법 ... ) 체계이론체계란 서로 관계를 맺어 영향을 주고받는 부분들의 형성한 전체 혹은 조직이다. 체계이론은 상호작용 구성요인의 균형 유지를 위해 이들 구성요인의 파악과 통제를 통해 인간 ... 는 외부 변화에 민감한 상태라 할 수 있다.(2) 사례관리의 모델 종류① 사례관리 목적, 방법에 따른 분류 모델가. 확장-중개자모델나. 개인적 강점모델다. 재활모델라. 완전지지모델

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.15 | 수정일 2021.11.30

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[디자인기술개발][디자인정책][브랜드세계화][산업디자인][디자인]디자인기술개발과 디자인정책, 디자인기술개발과 브랜드세계화, 디자인기술개발과 산업디자인, 디자인기술개발과 외국사례

은 조직의 이미지의 일관성과 경쟁에서의 차별성을 향상시킨다”라는 항목이 중요하다는 결론을 얻어낸다. 모조타는 이 조사를 통하여 관리자들이 디자인의 역할을 제대로 인식하고 있지 못하 ... 기획 분야에 배치되는 것뿐만이 아닌 디자인 부문이 하나의 조직으로 상품기획에 관계하는 일이며, 디자인 부문의 주장과 제안이 효력을 발휘할 수 있는 시스템으로 완성되는 것이 중요 ... 를 실현시키는 데는 많은 문제가 따른다. 따라서 각 기업 내에서 이러한 이론을 적용시키기 위한 다양한 연구가 선행되어야 할 것이며, 그럴 때 기업의 변화 노력은 순조롭게 진행 될 것이

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29

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현대 인사관리와 인력계획

을 예측한다.2) 시나리오기법: 거시적 개괄적(불안정, 복잡)시나리오 기법은 기업환경, 구조가 매우불안정, 복잡해서 해당기업 직무,조직구조 및 생산기술에 대한 예측 용이하지 않는 경우 ... 사용되는 기법으로 전문가 집단의 브레인스토밍, 예측프로젝트 조직에 의해 예측활동으로 실행된다.3. 양적 인력수요 예측기법1) 통계적 기법통계적 기법은 해당기업 과거자료 바탕 ... 에는 다시 생산성 비율분석, 추세분석, 회귀분석 등의 세부 기법이 있다.①생산성 비율분석과거 달성했던 행산성 변화에 대한 정보로 미래에 필요한 생산라인에 투입할 인력 예측(작업량인력수

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.20

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[현대경제이슈] 신자유주의에 대해서

제률이 2003년 23.3%를 기록했다. 조직률이 이렇게 급격히 하락하고 있는 이유는 무엇일까?첫째, 산업구조의 중심이 제조업에서 서비스업으로, 그로 인해 노동시장의 중심도 남성 ... 를 극복하기 위해 새로운 변화를 시도할 수밖에 없다. 우선 노조의 조직혁신과 교섭의 분권화 시도를 들 수 있다. 유럽에서는 조직의 합리적 운영과 조합 재정의 파산을 막기 위해 노조 ... 정책’을 반대하고 법적인 제도만을 개선함으로써 다양한 과정과 다양한 결과가 나오도록 유도한다. 『신자유주의란 무엇인가?』(민경국)라는 논단의 글에서의 예를 인용해보면, 기업구조조정

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.01 | 수정일 2014.09.05

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포스코 6시그마 분석

: 현실의 혁신적인 변화를 구체적으로 이끌어 내기 위한 포스코 내 모든 활동을 지칭 6시그마는 외부환경의 변화에 대응해 내부 경쟁력을 키우기 위한 전략. 포스코 조직 내부에 내재 ... 하에서 사무방식의 개선)*6시그마 경영 : 통계적 품질관리, 현장의 무결점 운동, 프로세스 혁신(BPR), 고객만족(CS), 지식경영 등 각종 경영혁신 운동의 정신과 기법이 접목 ... 시키고 6시그마 경영은 새로운 성장 동력 엔진이 되어 6시그마를 그럴듯한 청사진의 하나가 아닌 행동 중심, 실천 지향의 의식과 행동 변화 프로그램이다.3. 포스코의 6시그마*6시그마

리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.06.19

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여성경호원의 자질향상

적 생활규모를 바꾸어 놓았다. 이들 사회변화는 가치기준의 변질을 초래하였다. 특히 우리나라의 경제 분야는 경제 이데올로기 시대에서 생존하기 위한 국가전략으로 기술집약적 산업구조로 바뀌 ... 이러한 범죄의 위협에 대응할 공권력은 한계를 보이고 있다. 이에 민간차원에서의 범죄예방조직인 사경호는 다양한 경비수요 충족을 위해 증가 추세를 보이고 있으며 그에 따른 경호의 주체 ... 이 조직적으로 활동하는 것이 일반적임에도 불구하고 경호 조직의 특성을 연구하기 보다는 경호원 개개인의 자질 연구에 치중하여 그 한계를 지닌다.Ⅱ. 본론1. 경호의 개념경호는 신변보호

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.14 | 수정일 2016.02.03

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사회복지조직의 책임성과 변화

사회복지조직의 책임성과 변화1. 사회복지조직1) 사회복지조직의 개념(1) 조직의 구성요소① 사회적 구조 : 가치, 규범 및 역할 기대 등에 의하여 구조화된 규범적 구조와 행동 ... 와 빗물질적 지식과 기법⑤ 환경 : 사회체계로서 물질적, 기술적, 문화적, 사회적 조건 등(2) 사회복지조직의 3가지 특성① 자신의 특성을 발전시키고자 하는 클라이언트와 직접 접촉 ... 펠드의 조직 분류① 클라이언트를 정상기능과 비정상기능으로 구분② 클라이언트를 변화시키기 위한 기술의 유형ㆍ인간식별 기술 : 클라이언트의 개인적 속성을 변화시키지 않고 공식적 지위

리포트 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2011.05.11

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호텔 객실 관리에 관한 고찰 리포트

확장될 성장의 격차 및 기술의 복잡화에 대처하고, 신 경영기법을 도입하여 미래지향적인 발 빠른 경영구조 전환을 추진해 나가야 한다. 노동시간 감소와 소득의 증대, 여가시간 증가 등8 ... 과 함께 국민다수의 생활수준과 의식수준의 변화에 따른 휴식과 여가의 활용공간이라는 점에서 사회, 문화, 복지적 차원에서 관광호텔업에 대한 새로운 인식의 제고가 필요하게 되었으며, 호텔 ... 관광자 편의를 위한 특급 서비스제도 및 버틀러 제도와 같은 정성스런 관광자서비스 조직도 구성되어 있으며 고정 관광자 관리기능을 강화하기위한 관광자 이력관리 등의 데이터베이스를 구축

리포트 | 16페이지 | 2,500원 (50%↓) 1250원 | 등록일 2016.03.29

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[어업경영][어업][경영][수산가공업][어업자][어민][어부]어업경영의 주요의사결정, 어업경영의 시스템, 어업경영의 조직, 어업경영의 교육, 어업경영의 보상 분석(어업경영,어업)

어업경영의 주요의사결정, 어업경영의 시스템, 어업경영의 조직, 어업경영의 교육, 어업경영의 보상 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 어업경영의 주요의사결정1. 주요 의사결정 항목2. 의사결정 판단 ... 성의 의사결정Ⅲ. 어업경영의 시스템1. 목적2. OKIS 현황3. 추진방안Ⅳ. 어업경영의 조직1. 어가경영조직의 형태1) 가족적 어가경영조직2) 동족적 어가경영조직3) 협동적 어가경영 ... 조직2. 수산업협동조합 경영조직1) 지구별수협 경영조직2) 업종별수협 경영조직3) 수산가공업협동조합 경영조직4) 수협중앙회조직Ⅴ. 어업경영의 교육Ⅵ. 어업경영의 보상1. 보상

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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ceo경영성과실패

에 판매장소를 휴게 공간화하고 수유실의 운영등 한국인이 선호하는 매장으로 변화시킴.③ 전략적인 상품기획과 운영을 통해 국내 유통업체로서는 최대 규모인 120명의 전문 바 이어 조직 ... 1. 서 론21세기 한국 기업의 경재력은 CEO에게 달려있다고 해도 과언이 아니다. 1980년대와 1990년대 초반까지만 해도 우리나라 대부분의 산업과 업종은 구조적인 이유 ... 하느냐에 따라 좌우되었다. 그러나 1990년대 후반부터 이 같은 분위기는 달라지게 시작했다. 우선 어느새 찾아온 공급과잉으로 사업구조 자체의 자동적인 순항이 끝을 맺었다. 대신 새로운

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.18

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