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"적성파악" 검색결과 861-880 / 17,270건

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    자아효능감은 자신이 특정과제를 성공적으로 완수할 수 있다는, 본인의 능력에 대한 신념을 의미한다. “자아효능감
    적으로 연결된다는 것을 보여주고 있는 것이다. 그런 의미에서 볼 때 적성에 맞는 일, 자신에게 행복감을 주는 일이 효능감과 관련이 깊다는 것을 알 수 있으므로 교사 또한 교사효능감 제고를 수행하기 위해서는 교사로서의 자신의 자질과 적성 등을 파악할 필요가 있다고 생각한다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04
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    [A+ 받은 자료] 성격심리학 기말고사 정리 (한 학기 강의 필기 정리 자료)
    의 해석과 통합4. 평가결과의 보고와 전달 (성격을 알고자 했던 목적에 맞게 전달함)◎ 심리검사- 성격, 지능, 적성 등 인간의 다양한 심리적 특성을 파악하고자 하는 목적으로 다양 ... (상태가 정상인지 이상 성격인지?, 특정 성격을 더 많이 가지고 있는가?)?조사 또는 연구?개성 또는 적성 발견좋은 성격검사의 조건 (신뢰도/타당도/객관도/표준화)◎ 신뢰도측정 ... 의 관계를 파악한다.- 전인건강아들러는 영성, 자기 지향, 일과 여가, 우정, 사랑을 5가지 인생 과제로 보았다. 이 인생 과제를 균형있게 잘 해결해나갈 때, 성숙한 인간으로 갈 수
    시험자료 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.07.28
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    초중고등학교 대상중 관심있는 대상과 주제를 선정, 집단상담 프로그램에 대해 조사해 보세요. 본인이 시행한다면
    단계상담자는 모임이 시작되기 이전 사전면담을 통해 개별적인 구성원들의 특성을 미리 파악하고 있어야 한다. 참여 단계의 상담자는 집단 분위기를 형성하고 유지해야 하는 책임이 있 ... 시기인 고등학교에서 전공학과와 대학을 선택하는 등 진로를 결정하게 되는 경우를 많이 볼 수 있다. 하지만 고등학교 때 자신의 흥미, 적성, 능력 등을 충분하게 탐색하지 않고 대학 ... 에 진학하게 된다면 직업정보와 자기평가에 대해 부정확하게 알 수 있어 진로 선택이 어려워질 것이다.따라서 고등학생 시기에 자신의 성격, 흥미, 적성, 가치관 등과 그에 맞는 직업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30 | 수정일 2022.07.01
  • [자격증 대비] 직업상담사 2급 실기 대비 정답노트
    하고 하는 집단◎ 부처(Bucher)의 집단직업상담을 위한 3단계 모델을 쓰고 각각에 대해 설명하시오.① 탐색단계 : 자기개방, 자기 적성과 흥미 측정, 측정결과에 대한 피드백 등 ... )의 집단직업상담을 위한 3단계 모델 중 탐색단계에서 이루어져야 하는 것 4가지를 쓰시오.① 자기개방② 자기 적성과 흥미 측정③ 측정결과에 대한 피드백④ 불일치의 해결◎ 톨버트 ... 한다.② 관한 자료를 수집하여 문제 원인을 파악하여, 해결하기 위한 효과적인 도구로 활용한다.② 자기이해의 증진 : 표준화된 검사를 통해 객관적인 결과를 제시함으로 자신에 대한 올바른
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 46페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.14 | 수정일 2022.05.11
  • 말투를 바꿨더니
    적으로는 자신의 자녀가 적성과 소질에 맞는 진로를 선택하여 행복하게 만족감 있는 생활을 하기를 바라는 반면 사교육과 성적에 대한 압박으로 인해 자녀를 사교육의 바다로 밀어 넣고 있 ... 어려웠던 부분을 떠올려보게 한다든지 하는 방법으로 자녀가 생각하는 현재 자신의 학습 수준이나 상태를 파악하게 함으로써 자신의 수준과 능력을 파악하고 능력과 한계치에 대해 파악하여 차후 ... 한다. 특정한 기능을 위한 특정의 제어는 일관성 있게 제공되어야 한다. 이 중에서도 아이가 스스로에게 질문을 던짐으로써 현재의 자기 상태를 파악하는 것이 우선적인 목표라 할 수 있다. 학습
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.22 | 수정일 2021.02.24
  • [A+레포트] 교육심리학을 정의하고, 교육심리학의 역할을 정리하고 어디에 응용하고 적용할 것인가에 대한 개인적인 견해를 쓰시오.
    ·학습 방법을 개선하는 원리를 밝히는 데 기여해 왔다.그러나 교육심리학이 제시하는 내용을 교육 현장에서 그대로 적용하기란 생각보다 쉽지 않다. 배움을 실천하는 이마다 성격, 적성 ... 을 다룬다. 이를 통해 교육 현장에서 개인이 어떤 상황에서 의욕을 잃고, 어떤 자극에 의해 열정을 회복하는지 파악하는 기준이 마련된다. 학습 동기가 촉진되는 지점을 찾아내면, 교사 ... 대별 발달 특성과 학습 능력을 연구함으로써, 교육과정 설계에 구체적 시사점을 제공한다. 유아기, 아동기, 청소년기, 성인기에 걸쳐 인지 발달 수준과 흥미의 초점을 미리 파악해둔다면
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.26
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    단일사례조사 유형에 대해 연구하여 서술하고 작성하고 종사하고 싶은 사회 복지 현장에 적합하다고 사료되는 단일 사례 유형과 이유를 서술하시오
    기준선 데이터를 수집한 뒤, 각 문제에 개입을 도입하여 개입 전과 후의 결과를 비교한다. 예를 들면 이를 통해 개입이 여러 문제 해결에 어떤 효과를 가져오는지 파악하는 것이 ... 해야 한다고 생각한다. 이때, 사례 연구 방법을 적용하여 각각의 피해자의 상황과 배경을 파악하고, 이를 기반으로 다양한 개입 방안을 제시할 수 있게 될 것이다. 사회복지 현장에서는 단일사례 ... 때문에 선정하게 되었다. 3.결론 오늘날 사회복지 현장에서는 취약 계층에 대한 적절한 지원과 개입이 중요하다. 따라서 이를 위해 현장의 문제점을 파악하고, 정확하고 효과적인 대응
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.04
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    (인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지를 각 과정별로 논리적으로 제시하시오
    적 자원의 배치에 있어 신중을 기해야 한다.(2) 필요 정보인적 자원을 배치하고 활용하는 데 있어 우선 인적 자원 개개인이 보유하고 있는 역량과 적성의 수준을 파악해야 할 것이며, 인 ... 적 자원의 이전 업무 경험이나 참가하였던 프로젝트의 내용 등이 인적 자원의 역량 및 적성을 객관적으로 파악하는 데 하나의 기준이 될 수 있다.한편 인적 자원의 배치에 있어 고려하지 ... 으로 회사는 인적 자원의 역량을 추가적으로 개발하는 교육을 실시하거나, 인적 자원의 적성을 평가하고 배치하여 그 역량을 활용하거나, 인적 자원에 대한 적절한 보상을 실시한다.인
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19
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    교육적 및 상담적으로 접근하는 과정에서 특수아동의 상태를 진단하기 위한 진단도구로서 심리검사의 장점과 한계점에
    , 적성과 같은 인간의 다양한 심리적 특성들에 관해서 파악하고자 하는?목적을 하고 있으며?이러한 것들을 확인하고자 다양한 도구들을 이용해 양적 또는 질적으로 측정하고 평가하는 일련 ... 하다. 그래서 간접적인 방법을 통해 그 특성을 파악해야 하는데 그러한 방법이 바로 심리검사 이다. 그리고 인간은 고유한 특성인 심리적 행동을 가지고 있는 존재로서 개인차가 존재하므로 이러 ... 의 절차이다.우리는 심리검사를 통해 사람마다 가지고 있는 차이를 파악할 수 있으며 심리적인 과정 자체에 대한 이론적인 통찰을 얻을 수 있다. 그래서 심리검사는 개인에 대한 진단
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
  • 창업아이템선정과 가중치지수법
    을 가져야하며, 장단점 파악 구체적 정보 및 잠재성 전망을 진단하는 자세를 가져야 하며자신이 적성과 경험 지식 등의 사업수행능력에 적합한지 차별성과 지속적으로 경쟁우위가 있는 지와
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.19
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    1) 리더십의 요소에 관해 쓰시오 2) 유능한 매니저가 갖춰야 할 6가지 기술을 쓰시
    하게 된다. 따라서 직원들을 능력이나 소질, 적성에 따라 적재적소에 배치할 수 있는 관찰력과 안목이 필요하다. 유능한 매니저는 직원들의 강점을 파악하고 이것을 최대한 활용해서 최선의 성과 ... 를 이끌어내야 한다. 셋, 고객 서비스를 지향해야 한다. 외식업체에서는 고객 만족이 매우 중요한 가치이다. 매니저는 고객의 요구를 신속하게 파악해야 하고, 이것을 즉각적으로 충족 ... 를 경영하는 경영 주체이기도 하다. 따라서 매출이나 비용과 같은 재무를 꼼꼼하게 파악하고 업체의 재정 상태를 건전하게 유지할 수 있는 능력이 필요하다. 매니저는 수익성은 극대
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
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    [논술][논설][요청자료] 코로나19 해제에 따른 학교 축제 활성화 방안에 대해 논하시오.
    하고 번영과 안녕을 기원하며 새로운 성취동기를 강화한다. 교육인적자원부는 이미 교육 발전 5개년 계획 시안에서 학생의 인성을 함양하고 소질과 적성을 길러주기 위해 모든 학교가 매년 ... 는 날이다.’ 학기 초에 학교 자원과 축제 프로그램의 목적 등을 정확하게 파악하고 종합적인 추진계획을 수립하여 시행해야 함에도 형식적인 행사로 흐르는 경우가 있다.다섯째, ‘많
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.04
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    인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오
    를 판단할 수 있다.뿐만 아니라 인사고과를 통해서 직원들이 가진 능력과 역량, 소질과 적성 따위를 정확하게 파악할 수 있게 됨으로써 종업원들이 그들의 역량을 최대한으로 활용할 수 있 ... 까지도 파악한다.아래에서는 인사고과의 개념을 보다 자세하게 살펴보기로 하겠다. 그리고 인사고과를 함에 있어서 타당성과 신뢰성이라는 두 가지의 개념에 대해 살펴보기로 하겠다.II ... 를 실시하는 이유는 무엇일까. 기업은 조직의 목적을 달성하기 이해서 직원을 활용해야 하므로 자기 조직의 목적을 달성하기 위해서는 자기 직원의 수준이 어느 정도인지를 객관적으로 파악
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21
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    타당도리포트
    . 내용 타당도는 학교교육 현장에서 시행되는 시험이나 학력검사의 타당도를 파악하는 방법으로 가장 많이 사용될 뿐만 아니라 주로 학업성취도 평가에서 많이 사용하기 때문에 교과타당도 혹은 ... , 언어유창성이 구인이다.구인타당도는 인간의 심리적 특성이나 행동을 측정하므로 적성검사나 직무검사에서 많이 사용된다.2) 추정방법구인타당도를 추정하는 세부적인 절차는 다음과 같 ... 이 변화되지 않았다는 것을 보장하기가 어렵다(5) 적용사례 : 비행사적성검사, 약사고시, 의사고시 등 대부분의 적성검사(Ex. 비행사적성검사가 높을 경우, 안전 비행거리가 길 것이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.28
  • 청소년활동론 - 자유학기제와 청소년진로지도활동의 개선방안에 대하여 서술하시오.
    은 공부를 한다.하지만, 청소년들은 공부하는 기계가 아니다. 청소년 개개인의 흥미와 적성과 재능과 꿈은 모두 다르다. 따라서 청소년 스스로 본인의 흥미와 적성을 찾고, 꿈을 펼칠 수 있 ... 게 도와줘야 한다. 이를 위해 자유학기제와 청소년진로지도활동이 존재한다.본 과제는 청소년에게 도움을 주기 위해 존재하는 자유학기제와 청소년진로활동의 운영실태와 문제점을 파악 ... 교육에서 벗어나 청소년들이 직접 참여하는 수업을 통해 청소년의 적성과 재능을 찾아 자기 계발할 수 있는 제도라 할 수 있다.-자유학기제의 특징자유학기제의 특징은 “스포츠 활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.15 | 수정일 2023.12.26
  • 교육선발의 특성과 관련하여 교육선발의 중요성을 제시하시오. 서론 (1)
    교육사회학교육선발의 특성과 관련하여 교육선발의 중요성을 제시하시오.서론교육선발의 사전적 의미를 파악해보면 사회에서 적절한 인재를 찾아내고 구분하여 배치하는 역할을 수행하여, 개인 ... 의 적성, 흥미, 능력에 맞는 배치를 통해 개인의 자아실현을 지원하는 것뿐 아니라 국가나 사회의 효율성과 경쟁력을 향상시키는 활동이다. 이로 인해 교육선발의 역할은 고학력과 고소득 ... 적으로 약한 계층에게도 능력을 펼칠 수 있는 기회를 공평하게 제공해야 한다고 생각한다.결론교육선발은 우리 사회에서 개인의 적성과 능력을 고려하여 적절한 역할에 배치함으로써 개인의 자아
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 인간과언어 ) 교재 13장 및 멀티미디어 강의 13강에 나와 있는 외국어 습득 조건 중 가장 중요한 조건이 무엇이라고 생각하는지 본인의 외국어 학습을 사례로 들어 구체적으로 기술하시오.
    이 돼서 외국어라는 새로운 언어를 학습하는 사람들의 경우에, 아동과 달리 대부분 원어민 수준의 언어 능력을 갖추게 되지 못한다. 이는 바로 학습자의 역량이나 학습 환경, 적성 ... 하고, 공시적 관점에서 그 체계를 구성하는 요소들과 원리를 파악하는 것’으로 정의할 수 있다. Saussure(1857~1913)에 의해 정의된 연구에 따르면, ‘언어’란 사회적 사실임 ... 와 목표 외국어의 차이점이 무엇인지 먼저 파악하는 것이 필요하다. 이를 통해 학습자는 많은 요소를 손쉽게 습득할 수 있으며, 어떤 어려움이 발생하고 문제에 부딪힐지 쉽게 예측할 수 있
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.24
  • 스마트러닝
    , 콘텐츠를 활용 유연하고 개별화된 학습 지향 학생 개별의 수준과 적성을 고려 S M A R T S Self-directed 자기주도적 M Motivated 학습흥미 A ... Adaptive 수준과 적성 R Resource Enriched 풍부한 자료 T Technical Embedded 정보기술활동 S M A R T 스마트러닝의 개념1 2 3 4 Informal ... 추적 가능 이동거리 , 속도 , 시간 과 자동 계산된 칼로리 한 눈에 파악 2 3 4 런 키퍼 사용 방법체중 측정 , 운동 알림 기능 으로 수업 시간에 설정하여 운동 후에 메모
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 45페이지 | 2,900원 | 등록일 2020.12.03
  • 특성 요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법중
    단계로 예측 단계를 사용합니다.1단계 분석자신의 정체를 파악하기 위한 다양한 정보 수집 단계수집정보 : 학교/직장의 적응 촉진/방해, 개인의 적성, 관심, 동기, 건강상태 등정보 ... 있어 앙케이트 방식으로 간접 조사하기보다는 진실을 포착할 수 있다.다만 면접 방식은 시간이 많이 걸리는 데다 사람의 내면을 정확히 파악하기 위해서는 상당한 면접 능력이 요구돼 조사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.21 | 수정일 2021.04.26
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    [창의적체험활동 운영계획서] 중학교 용 창의적 체험활동 연간 운영계획서입니다. 자율활동, 동아리활동, 봉사활동, 진로활동에 관한 운영계획서입니다.
    ) 흥미와 소질, 적성파악하여 자기 정체성을 확립하고, 학업과 직업에 대한 다양한 정보를 탐색하여 자신의 진로를 설계하고 준비한다.나. 영역 및 시간 배당영 역하 위 영 역배 ... 여 호연지기를 기르는 기회를 적극적으로 마련한다.(8) 입시 중심, 지식 중심 교육에서 인간 교육으로 전환한다.2) 동아리 활동가) 목표⑴ 흥미, 취미, 소질, 적성, 특기가 비슷 ... ) 목표⑴ 자신의 특성, 소질과 적성, 능력 등을 이해하고, 이를 바탕으로 자신의 정체성을 확립하고 자신만의 독특한 진로를 탐색한다.⑵ 각종 검사, 상담을 통해 진로 정보를 탐색
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.13
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2025년 10월 25일 토요일
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