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"간호관리리더십" 검색결과 861-880 / 7,085건

  • 간호관리학 수간호리더십분석
    중요한 부분을 차지한다고 볼 수 있다. 또한, 현대에 들어서면서 리더십의 역할에 대한 관심이 고조되고 있다.그러므로 이번 간호관리학 실습을 하며 실제로 겪은 수간호사의 유형을 분석 ... 에 있어 공유적 리더십의 예. 자기 지시적 업무팀: 업무팀은 자신만의 계획, 조직, 시간계획, 일상 활동을 관리. 공유적 관리: 간호부는 조직의 수준에서 임상 표준, 질 관리와 질 ... 을 위해 두 명이 함께 일함. 간호관리자는 임상적 리더십 수행을 위해 임상간호 전문가와 함께 함께 행정적 리더십을 수행⑥ 섬기는 리더십- 다른 사람의 욕구가 우선시 되고, 직원들이 건강
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.10.31
  • 간호관리학 과제 - 리더십 보고서
    간호관리학Ⅰ 제출일: 2017년 4월 30일 일요일학번 : \ 성명 : \ 과제물제목 : 리더십 이론의 비교와 분석제목 : 질 높은 간호서비스를 제공하기위한 리더십 이론서론내용1 ... . 위인이론 혹은 특성이론2. 행동이론3. 상황 이론4. 거래적 · 변혁적 리더십5. 현장실무에서의 리더십결론서론강력한 관리 기술은 강력한 리더십 기술에 비해 역사적으로 더 많 ... 적 리더십Ⅱ낮은 구조주도높은 배려Ⅰ높은 구조주도높은 배려Ⅲ낮은 구조주도낮은 배려Ⅳ높은 구조주도낮은 배려구조주도3) 관리격자 이론관리격자 모형은 블레이크와 뮤튼에 의해 1960년대 처음
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.23
  • 간호 관리학 영화에서의 리더십 report 혹성탈출
    간호 관리학 report리더십 관련 영화 - “혹성탈출 : 반격의 서막”학번 :이름 :제출일 :느낌 (감상문)▷ 혹성 탈출 “반격의 서막”을 처음 봤을 때는 그저 인상 깊게만 봤 ... 다면, 이번에 과제를 하기 위해 다시 찾아본 혹성탈출은 ‘시저’라는 주인공의 리더십에 초점을 두고 보았기 때문에 느낌이 새로웠다.‘시저’는 유인원들의 존경을 받는 그들의 리더 ... 라 유인원들을 이끄는 유인원의 리더라는 점과 그 유인원 공동체를 개인보다 중요시 생각하고 공동체에 초점을 두는 리더라는 점에서 인상 깊었기에 이번 과제를 받자마자 리더십 하면 떠오르
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.16
  • 간호관리리더십분석보고서
    님을 따라다니면서 리더십의 종류를 파악해보고 싶었다.2. 리더십의 종류Blake와 Mouton이 개발한 관리격자이론의 팀형 리더3. 사례 제시나이트 근무 때 B팀을 담당한 선생님이 1년 미만 ... 1. 관찰한 간호사의 직위와 연차, 선정 이유5년차 간호사병동을 둘러보면서 내 눈에 가장 먼저 띠었던 선생님이셨다. 업무를 굉장히 능숙하게 처리하시는 모습이 너무 멋있어보였 ... 다. 냉철하고 카리스마 있을 것 같은 외모였지만 동료와 후배간호사를 대하는 태도와 말투, 그리고 환자에게 제공하는 간호에서 묻어나는 배려심에 매료되었다. 이러한 이유로 A선생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.01.26
  • 간호관리이론 사례적용 (수간호사,간호리더십이론,동기부여이론적용)
    간호 실무와 지휘OO병원 병동 실습, OOO1)관리자의 리더십 분석①관리격자이론블레이크와 모우턴은 리더의 행동유형을 구체화하고 효과적인 리더십 행동을 배양하기 위한 기법으로 이론 ... 를 수행할 수 있는 환경을 만들어 주신다. 학생간호사에게는 관리자의 입장에서 실습할 수 있도록 자율적인 실습시간을 갖도록 허용해주시지만 실습 지침, 부서의 업무지침에 따라 최소한 ... 을 통하여 과업을 달성한다.? 중용형(5-5형):인간과 과업에 적당한 관심을 갖는 형. 리더는 과업능률과 인간적 요소를 절충하여 적절한 수준의 성과를 지향한다.②간호관리자 분석수간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.02 | 수정일 2020.09.10
  • 간호관리학 실습 간호실무의 법적·윤리적 책임, 리더십
    다. 그리고 직원들의 윤리교육을 통하여 더욱 성숙한 간호를 제공할 수 있도록 모두가 노력하여야 한다.리더십1) 간호단위 관리자의 리더십을 발휘했던 사례를 제시하고 리더십 역량을 평가한 후 ... 리더십 개발방안을 구체적으로 제시한 보고서를 제출하시오.사례) 환자안전사고와 관련하여 지난 1년 동안 간호부서의 욕창발생 조사결과 수간호사가 관리하는 병동이 욕창 발생률이 가장 높 ... 간호실무의법적·윤리적 책임,리더십간호실무의 법적·윤리적 책임1) 간호실무의 법적 책임■ 법적 측면에서의 간호사 의무를 사례를 파악하여 기술하시오.구분사례설명 및 동의 의무1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 5,600원 | 등록일 2018.05.31
  • 간호단위관리자의 리더십 유형과 역할/간호관리학 과제/간호관리학 실습과제
    1. 간호단위관리자의 리더십 유형과 역할1) 기업가 유형의 리더십: 미래의 새 비전을 제시하고, 불가능한 장애물들을 넘어뜨리는 길을 보여주는 모험적인 리더십이다.2) 전략가 유형 ... 유형 리더십: 조직이 비전을 이루어가는 과정에서 실수 없이 제대로 굴러가도록 점검하고 챙기는 관리능력을 가진 리더십이다.5) 목양적 리더십: 일 중심이 되어 사람을 다치게 하 ... 의 리더십: 주어진 재능과 시간과 인적, 물적 자원이 유한하므로 무엇에 먼저 어떻게 그 자원을 쓸 것인가를 결정하여 비전을 현실화시킬 수 있는 리더십이다.3) 구조 및 방향 재조정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.08
  • 간호관리간호갈등관리 리더십 시나리오 단계도출(행동이론, 상황이론, 특성이론 등)
    단계간호관리 과정내용사례변비가 심한 환자보호자가 스테이션에 찾아와 B간호사에게 관장을 요구하였다. B간호사는 담당간호사인 A간호사에게 상황을 전달하였지만 A간호사는 건성으로 대꾸 ... 만을 무마하기 위해 부정적인 조직 분위기를 형성한 상황2단계적용된 리더십의 이론적 근거 찾기▶ 행동이론위 사례에서 수간호사는 자신이 직접 문제를 해결하지 않고 그 상황을 무마하기 위해 ... 성이 떨어지고 있다.3단계간호관리진단규명▶ 개인적 차원의 관련요인- 담당간호사가 아닌 B 간호사에게 질책을 하여 B간호사의 정신적 스트레스가 증가되었다.- A간호사 보다 연차가 낮
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.02
  • 간호관리학 감성리더십,김수환 추기경 ppt
    형 , 코치형 , 관계중시형 , 민주형 , 선도형 , 지시형2. 감성 리더십이란 ? 감성리더십을 발휘하기 위해서는 감성지능이 수반되어야 함 . 자기 인식 능력 자기 관리 능력 ① 감성 ... 을 꾀하자고 할 때 부적합8 . 관련 논문 수간호사의 감성리더십간호사의 직무만족과 조직몰입에 미치는영향 수간호사의 감성리더십간호사의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향에 관하 ... 는데 있어 필요한 리더십간호사의 감성리더십은 24 시간 환자를 전담하고 있는 간호사들의 질적이고 수준 높은 환자간호가 이루어질수 있을 것으로 기대함으로 무엇보다도 의료기관의행정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.28
  • 지휘, 통제 및 간호관리자의 리더십 분석, Qi (14P)
    간호관리학 임상실습보고서- 지휘, 통제 및 간호관리자의 리더십 분석-목 차Ⅰ 문헌고찰1지휘1통제6Ⅱ 간호관리자의 리더십 분석10Ⅲ QI 활동13Ⅳ 참고문헌14Ⅰ 문헌고찰1. 지휘 ... 음.Ⅱ 간호관리자의 리더십 분석? 리더십 발휘사례- 수간호리더십 사례수간호사는 병동의 업무를 전반적으로 확인하고 관리하는 역할을 합니다. 간호사는 3교대로 이루어집니다. 따라서 . ... 하기⑨ 사건에 대한 반응을 설명할 수 있는 행동규약 해석⑩ 응급상황에서 일어난 과정 설명⑪ 간결명료한 공식적·비공식적 지휘 사용⑫ 간호의 질 사정하는 관리통제 과정 사용? 리더
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.31
  • 간호관리자의 리더쉽
    MEDICAL 간호 관리학차 례 1. 간호 관리자의 리더십의 유형 1. 리더십의 정의 2. 간호 관리자의 리더십 2. 추가하고 싶은 리더십의 형태 3. 자신에게 맞는 리더십 ... 과 이유목표 및 기대되는 결과 간호 관리자의 리더십의 유형MEDICAL 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정 리더가 일정한 상황 ... 의 리더십의 유형 1. 리더의 정의MEDICAL 가 . 간호 관리자의 리더십 1) 조직관리 리더십 커뮤니케이션 , 동기부여 코칭 , 직원평가 임파워먼트 , 팀워크 갈등관리 , 병화관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.10
  • 간호관리학- 백범김구 리더십분석 A+ 레포트
    와 지지를 이끌어냈던 백범 김구는 서번트 리더십(servant leadership)과 변혁적 리더십의 대표인물로 손꼽히곤 한다. ‘내면과 언행이 일치하는 당당함에서 오는 진정성 있 ... 는 용기’ ‘순수성에서 나온 너그러움’ ‘상대방에 대한 깊은 관심과 정성’ ‘애국심을 바탕으로 한 신념’이 김구의 리더십에 영향을 준 중요한 요인들이라고 생각한다.백범 김구 ... 과 봉사를 하겠다’ 라는 백범 김구의 말에서 서번트적 리더로서의 의지를 엿 볼 수 있다. 서번트 리더십, 즉 섬기는 리더십은 시중들고자 하는 욕구로부터 유래하며 시중을 드는 과정 중
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.03
  • 간호관리학 수간호리더쉽 유형
    간호리더쉽 유형내가 실습한 병동 수간호사선생님께서는 병동에서의 간호사 업무를 전박적으로 확인하고 관리하는 역할을 한다. 3교대로 나뉘는 간호사 업무뿐만아니라 병동전체를 관리 ... 를 하는 역할하기 때문에 병동에서는 없어서는 안될 존재이다. 내가 실습한 병동에서 수간호사선생님께서는 간호사 23명과 4명의 간호보조원을 관리하고 있었다. 수간호사선생님께서는 간호 ... 사와 보조인력들과 긴밀한 관계를 유지하며 리더쉽을 발휘하는 바람직한 모습을 보이셨다. 병동 수간호사선생님은 민주형 리더쉽을 발휘하고 계셨다. 민주형 지도자는 집단의 방침을 가능
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    | 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.10.21 | 수정일 2017.06.07
  • 간호관리리더십 사례, 분석, 대안
    . 대안본 사례의 분석을 토대로 제언을 하자면, 10병동의 수간호사는 병동의 관리자로서 간호조직의 업무 효율성과 유효성을 강화하기 위해서 통합적인 리더십을 발휘해야 한다고 본다. 병원 ... 수간호사는 간호사실에서 보기 힘들어 의사소통이 적음. 관리자로서 10병동의 수간호사는 본인의 업무수행에 있어서 열심히 하는 모습이었지만 병동 내 간호사들을 통제하고 가이드하는 데 ... 에 있어서는 그 모습을 관찰하기 힘듦. 평간호사들에 대한 직접적인 통제를 이루는 모습은 관찰하기 힘들었고 오히려 책임간호사에 의한 통제가 많았음.Ⅱ. 분석1. 문헌고찰1) 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학. 리더십이란, 나의 리더십유형
    윌리암스는 전제적다음과 같은 모형을 제시하였다. (관리자M, 부하S)SSSMSMSSMSSS- 전제적 리더십 - 참가적 리더십 - 자유방임적 리더십이 외에도 리더십을 집단 구성원 ... 목차Ⅰ.리더십이란?Ⅱ. 나에게 맞는 리더십 유형Ⅲ. 추가되어야할 리더십Ⅰ.리더십이란?1) 리더십의 정의리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위 ... 지 않는 것- 협상 : 협조자를 얻는 것3) 조직에서 리더십의 의의인적 자원과 물적자원, 즉 투입요소에 있어서 열세에 놓여있는 조직이라도 변환과정, 즉 리더의 리더십이 훌륭하면 좋
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.08.06
  • [간호관리학 실습] 수간호리더십 분석 보고서
    이 18명의 간호사와 1명의 조무사, 3명의 청소부들까지 관리하고 있었다. 이와 같이 간호과장님의 리더십은 단순히 간호사들에게만 머무는 것이 아니라, 조무사 더 나아가 청소부까지 그 ... 라 조무사, 청소부를 포함하여 리더십을 발휘하는 바람직한 관리자의 모습을 보였다. 또한 10B 간호과장님께서는 모든 일에 솔선수범 하며 간호사 선생님들과도 농담이나 고민 상담을 하 ... 을 볼 수 있었고 과장님이 자리를 비우셔서 안 계신 상황에서도 과장님에 대한 칭찬을 하는 선생님들을 보며 간호과장님이 평소 리더십을 적절히 활용하여 관리하였기 때문에 부하 선생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.20 | 수정일 2020.04.09
  • 간호관리학, 셀프리더십, 셀프리더십요약정리, Self Leadership, ppt, 발표, 프리젠테이션
    Contents 01 셀프리더십 개념 02 셀프리더십 구성요소 03 셀프리더십의 자기통제와 자기관리 04 셀프리더십의 효과 05 셀프리더십 개발 셀프 리더십어떻게 해야 자신 ... 동기를 부여하는 등 자신에게 영향력을 미치는 일련의 과정이다 . 1. 셀프 리더십 개념자기비판 단서에 의한 관리 자기 보상 리허설 자기관찰 자기설정목표 자신이 바꾸고자 하는 행동 ... . 셀프 리더십의 구성요소 : 건설적 사고 전략자기통제 자기관리 ● 세운 목표가 달성되더라고 더 높은 목표나 기준을 설정하여 행동하려 한다 . Kanfer 와 ackerman ⇒ 행동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.20
  • 간호관리리더십 이론 사례 보고서
    관리 리더쉽Report목 차Ⅰ. 서 론1. 인물설정배경3pⅡ. 본 론1. 리더십(1) 리더십이론1)특성이론3-4p2)리더십 행동이론4-7p3)상황이론7-10p4)거래적리더십 ... 과 변혁적 리더십10pⅢ. 결 론1. 느낀점11p2. 출처11pⅠ. 서 론1. 대상자 설정 배경나는 평소 리더십과는 거리가 먼 사람으로 나는 어떤 이론에 맞는 리더를 했었는지 적용 하기 ... 엔 조금 힘들 꺼라 생각이 되었다. 그래서 리더십 분석 과제를 하게 되었을 때 누구를 할까 생각하다가 친한 친구 중 내가 가장 닮고 싶은 친구 김도희를 떠올리게 되었다. 친구 김
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.09.26
  • 간호관리학 실습 통제,질관리 및 마케팅, 리더쉽을 병동 내 적용한 사례
    간호관리학 실습‘통제, 마케팅’실습기관명실습부서명담당과목간호관리학실습기간19. 8. 5 ~ 19. 8. 16지도교수학교명학년, 학번이름제출일19. 8. 16 (금)목 차Ⅰ. 통제 ... 1. 통제란?2. 통제의 필요성3. 통제의 과정4. 통제의 기법Ⅱ. 질 관리1. 질 관리의 개념2. 질 관리의 필요성3. 질 보장과 총체적 질 관리4. 질 향상 활동 방법5. 간호 ... 질 관리6. 질 관리 도구Ⅲ. 마케팅1. 마케팅이란?2. 간호서비스에서 마케팅의 필요성3. 마케팅 믹스란?4. 간호서비스 마케팅 전략Ⅳ. 병동 내 적용1. 간호부에서 사용하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 리더십 간호관리학 임상실습 자료
    . 참고문헌Ⅰ. 서론교수님과 라운딩 시간에 ‘병동에서 어떤 리더십으로 간호사를 이끌어가야 좋은 리더가 될 수 있을까?’ 라는 생각을 해보면 좋겠다는 말씀을 했다. 간호 관리 수업 ... 선생님께서 간호단위를 이끌어 나가시는 모습과 많은 사례들을 들으며 이번 실습을 통해 간호관리에 대해 알게되고 주제를 선정하게 되었다.리더십 이론은 크게 특성이론, 행동이론, 상황이론 ... -목차-Ⅰ서론Ⅱ본론ⅰ. 리더십ⅱ. 행동이론 적용ⅲ. 상황이론 적용ⅳ. 관리자 유형ⅴ. 내가 생각하는 이상적인 리더십 유형ⅵ. 내가 리더십을 발휘한 사례Ⅲⅰ. 결론 및 느낀점ⅱ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.10.30
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2025년 10월 31일 금요일
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