"현대경영자사회적책임"의 검색결과 입니다.

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"현대경영자사회적책임" 검색결과 8,361-8,380 / 21,080건

리더십 이론과 성공적인 리더의 역할

되지만 공식적 ? 계층제적 책임자만이 리더십을 갖는 것은 아니다. 한국사회에서 사회복지기관의 관리자는 최근 급변하는 복지환경의 변화에 능동적으로 대처하기 위하여 복잡 다양한 역할 ... 함으로써 조직목표를 달성할 수 있다는 이론이다.4) 현대적 리더십 이론리더십은 지도자의 권력에 추종자와 집단이 복종하게 만드는 근원이라고 할 수 있다. 리더십을 이해하기 위한 방법 ... 리더십 이론에 대해 정리하고사회복지 조직에 있어서 성공적인 리더의 역할담당교수 : ○ ○ 교수님학 과 : 사회복지학과학 번 :이 름 : ○ ○ ○Ⅰ 서론리더십이란 조직의 목표

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.05.07

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한국타이어기업조사 기업분석,타이어산업정의국내외적발전과정,국제적위상,향후전망,마케팅,STP,4P전략,물류체계 분석

을 수립하고 2010년 성과와 2011년 개획을 점검했다.특히 4대 핵심 관리영역(환경, 외부 이해관계자, 리스크. 임직원)과 2대 상시관리 영역(지배구조, 윤리경영)을 개발 하 ... 상승을 통해 기업 이미지 제고했다.(3) 사회공헌활동한국타이어는 기업의 사회적 책임과 의무를 다하기 위하여 나눔 재단을 운영하고 있다.장학*교육사업과 무료자선병원, 제3세계 무료병원 ... 다. 가족 중심으로 돌아가는 현대 사회의 트렌드에 맞추어 일뿐만 아니라, 조직 구성원의 가정 또한 존중하는 분위기이다. 조직 내부에서는 상명하달의 수직적 구조가 아닌 자유로운 의사소통

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.02

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LG생활과학에 관한 기업 조사 리포트

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?하게 되는 계기가 되었다.그리고 뷰티센터, 고객 상담실 등을 개설, 운영하여 소비자들이 가장 만족스럽게 생각하는 고객만족 1위로 선정되어 국내 화장품업계에 새로운 고객만족경영 ... 대리사원일반계열직계조정역할 기준명칭리더계열(LEADER)-공식조직단위의부서장 역할-특정기술분야의최고전문가 역할부장전문계열(SENIOR)-소규모의 관리책임자,Sub-leader 역할 ... , 향수 등 고객의 다양한 요구를 만족시키는 제품을 생산하는 한편, 고객들이 언제 어디서나 LG화장품을 구입할 수 있도록 다각적인 유통 경로를 개척하여 혁신적인 고객 밀착 경영을 하

리포트 | 17페이지 | 2,400원 | 등록일 2013.12.11

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행정기관의 기획활동에 있어 예측의 한계성

겠다. 이러한 관계를 악이용하여 예측결과가 실제와 달리 나타나더라도 그 담당자는 예상 밖의 실행 때문이라고 책임을 전가할 수 있는 소지를 안고 있는 것이다.II. 수많은 전제와 가정예측 ... 다. 교과서적인 방식의 단순통계적인 예측은 과거의 경험을토대로 미래의 행위를 거의 완전하게 통제할 수 있는 체제에서나 가능하다.복잡하게 읽혀 있고 급격하게 변천하고 있는 현대사회 ... 행정기관의 예측의 한계성장래를 예측하는 일은 공공기관뿐만 아니라 모든 조직이나 개인들에게 필요한 작업이며 질적 수준이나 빈도는 차이가 있겠지만 사회 각 분야에서 광범하게 이용

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.28

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[최신합격자소서]현대시멘트(주), 현대시멘트, 현대, 시멘트, 현대 시멘트, 인턴, 최신 항목, 합격, 자기소개서, 자소서

에서 일하기 위하여 지원하였습니다.둘째, 윤리 경영을 중요시 하는 회사에서 일하기 위하여이윤만을 추구하는 회사는 한 순간의 실수로 무너질 수 있습니다. 특히 ‘정의’를 강조하는 현대 ... 사회에 있어서 윤리경영은 필수적인 덕목입니다. 귀사는 이러한 윤리경영의 중요성이 대두되기 전부터 전사적으로 그것을 추구해 왔습니다. 그것은 직원과 회사, 회사와 고객 사이의 신뢰 ... 에 대한 중요성을 인지하고 적극적인 친환경 경영을 추구하는 시대 선도적 기업이기에 지원하였습니다.4. 경력사항 및 희망업무(600자)- 목표 달성을 위해 도전했던 경험과 영업직에 대한

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.17

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우리나라 기업, 조직에서 리더들의 리더십 문제점과 요구되는 리더십

로부터 영향을 받기도 한다.셋째, 리더십은 공식적 조직의 책임자만이 갖는 기능이 아니라 동료 간에도 발휘되며, 경우에 따라서는 조직의 말단에 속하는 구성원도 리더십을 발휘하는 경우 ... 리더십을 발휘하는 능력이 필요하겠다.Ⅲ. 요구되는 리더십현대사회가 요구하는 리더의 자질은 부하육성 능력, 커뮤니케이션 능력, 국제적 마인드, 창의적 리더십, 비젼제시와 문제 해결 ... 다. 새로운 리더십이론에는 변혁적 리더십, 카리스마적 리더십, 대체이론, 특성론, 계시론, 비전적 리더십, 문화적 리더십 등이 포함된다. 변혁적 리더십을 최초로 주장한 Bass는 그의 주장을 현대경영조직에 적용하고 체계적으로 이론화 하였다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.01

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리더십

1. 직함을 가지게 되면 책임감과 역할이 생기게 된다.(직책을 가지게 되면 거기에 걸맞은 행동과 사고를 하는 것이 자연스럽게 이루어지므로 기업의 입장에선 직책을 가지게 되면 부하 ... 직원들 간의 의견 조율이라 던지 리더십 발휘같은 것들을잘 이끌어낼 수 있다.)2. 일류기업을 만드는 것은 가능하지만, 원리원칙만으론 일류기업을 경영할 수는 없다.(모든 시각과 쟁점 ... 에선 원리원칙만으로 기업을 경영한다는 것은 참 말도 안 되는 것이다. 수많은 상황과 고비가 있고 많은 변수들이 생길수가 있는 것 인데 리더의 결단력과, 조의 상호유연성에 의해서 기업

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.24

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여행업(여행산업)의 정의, 여행업(여행산업)의 특징, 여행업(여행산업)의 기능, 여행업(여행산업)의 주요업무, 여행업(여행산업)의 정보화, 여행업(여행산업)의 유통구조, 마케팅

oncern)으로 성장하기 어렵게 되었다. 여행업은 단순히 기업적인 의미인 경영기능만이 아닌 사회적·문화적인 기능을 갖춘 기업으로서 그 상품도 서비스의 제공이기 때문에 여행자의 관심 ... (여행산업)의 마케팅 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 여행업(여행산업)의 정의Ⅲ. 여행업(여행산업)의 특징1. 경영상의 특성2. 구조적 특성3. 사회현상적 특성Ⅳ. 여행업(여행산업)의 기능Ⅴ ... 여행희망자 또는 여행자에 대하여 업무를 수행하는 한편 기타 여행에 관련된 모든 업무를 수행하는 업을 여행업이라 한다.Ⅲ. 여행업(여행산업)의 특징1. 경영상의 특성① 위험부담

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.09

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금강공업(주) 입사용 자소서 작성성공패턴과 입사시험 기출면접문제

경영시스템에 대해 설명해 보세요.5. 직무검사1) 당신이 책임자인데 내일까지 마감인 상황에서 실적이 80% 달성 상태이다. 몇%로 목표를 설정할 것이며 달성을 위한 전략은?2) 두명 ... 과 대책이 있나요?▷기업의 사회봉사활동의 의미는 무엇이라 생각하시나요?▷기업의 윤리경영에 대해 말해보세요.▷운동경기는 좋아 하는가요 ?▷동호회는 활동하는 곳이 있는가요?▷부서 간 업무 ... 에 따라 면접자에 따라 지원자에 따라 조금씩 질문의 내용과 형식이 다를 수 있습니다.아무리 바보같은 면접자라도 직전 연도나 가장 최근의 시행된 면접 문제는 출제하지 않습니다. 여기

자기소개서 | 181페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.05.25

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국제경영론 해외사업컨설팅

요소로 3가지 존재 : 노동자 전문성 결여, 업무 과실 및 비리 존재 이에 대한 원인으로 문화적 차이 및 회사 경영의 비전문성노동자 전문성 결여고용된 인도 노동자 숙련도 부족 훈련 ... 에 대한 배려 -- 효율적이면 책임형 근무 체계 확립 -4. 해결 방안 2-문화적 차이 해결 및 담당 전환-2) 설계회사 업무 지연신뢰감 형성 문화 이해 : 담당자 및 직원의 이름 ... 의식성실하나 목표달성 의식이 부족함각종 포상을 통해 목표와 책임의식 교육업무추진방식오랜 식민생활로 복종과 반항의식 병존권위에 복종하나 책임회피 경향이 강함철저한 중간점검의사소통작업자

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.06.11

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DECEC(주) 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제

생각하나요?요?▷주제 : 금융위기 따른 미국 구제금융 지원에 대한 찬반▷주제 : 평생직장과 평생직업▷주제 : 지식경영시스템에 대해 설명해 보세요.5. 직무검사1) 당신이 책임자 ... ) 관련 질문 2~3개.▷사회 양극화의 원인과 대책이 있나요?▷기업의 사회봉사활동의 의미는 무엇이라 생각하시나요?▷기업의 윤리경영에 대해 말해보세요.▷운동경기는 좋아 하는가요 ?▷동호 ... 하였으나 시간에 따라 면접자에 따라 지원자에 따라 조금씩 질문의 내용과 형식이 다를 수 있습니다.아무리 바보같은 면접자라도 직전 연도나 가장 최근의 시행된 면접 문제는 출제하지 않

자기소개서 | 181페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.05.25

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수간호사의 역할

수 간호사의 리더십역할과 조직성과에 관한 연구201214105 최지원현대사회는 최첨단 과학과 정보통신에의 발달로 정보화. 전문화, 개방화의 시대로 가속화되고 있다.이러한 환경변화 ... 간호사의 역할과 책임이라 할 수 있다. 전통적으로수간호사는 한 간호단위의 관리 책임을 맡고 있는 일선관리자로서 병원의 목적,정책, 계획을 구체적인 상황에 적응시켜 실천에 옮기 ... 을 위임받아 활동하므로간호단위 업무에 대해 일차적인 책임을 지닌 위치에 있으며, 그 역할을 효과적으로 수행하려면 지도적 능력이 절대적으로 요구되고 있다.일선관리자로서 수간호사의 훌륭

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.22 | 수정일 2014.10.26

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청소년 복지와 기업복지재단

만으로는 국가가 해결하기 어려운 상황이다. 국가기능의 한계를 만회하기 위해 민간(기업의 사회공헌재단)이 이러한 사회적 책임을 감당해야 하는 사회가 도래했다고 볼 수 있다. 따라서 현대사회 ... 는 기업이 비영리목적으로 설립한 기업재단의 사회복지프로그램을 주로 하여 분석할 것이다. 기업재단은 독립재단과 기업 출연 재단으로 나뉘는데, 외국의 경우 기업의 소유주나 최고 경영자 ... 를 경험하는 시기이다. 현대 사회처럼 정치?경제?사회?문화적인 측면에서 급격한 변화와 혼란을 겪고 있는 상황에서 청소년들은 정체성을 형성하면서 건전하게 육성되기가 쉽지 않은 실정이

리포트 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2013.10.05

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[이력서, 자기소개서] 현대모터스 서류 합격 자소서

있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오. (최대 3000 자 이내로 작성)[자동차 산업의 손익관리 전문가를 꿈꿉니다]현대자동차 재경본부 손익관리 전문가로서 해외생산법인의 사업 계획 ... 이 력 서이름영문한문생년월일1990.04.10나이만23세휴대폰전화번호E-mailSNS주소학력사항재학기간학교명 및 전공학점구분2009.03~2014.08~대학교 경영학4.07/4 ... 외교부워크숍 36차 수료 및 참가자 관리외교부 국립외교원2013.2월,7월~8월토익스피킹 스터디 강사YBM 강남2013.01 ~ 2013.02공문 번역, 행사 진행, 기획 보조 등

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.12 | 수정일 2019.05.20

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swot, 4P, 파트장 업무 등 간호관리학 보고서

의 경영효율화를 기하기 위한 핵심적인 활동이다.병원의 목표가 점차적으로 고객의 만족으로 변화하였고, 현재 고객을 만족시킴으로써 고객을 유치하고 이익이 창출되도록 하는 현대의 흐름 속 ... , 태도 등을 통한 친숙하고 친절한 인상, 간호사 개개인의 전문적인 지식과 기술, 책임감 있는 행동을 통하여 소비자 만족을 높이고 간호 전문직 이미지를 강화 등이 있다.3) 다양 ... , 설명, 조언 등)ㆍ시간적 접근성(대기시간, 예약, 야간진료)ㆍ의료전달체계 개선ㆍ이미지 제고 및 향상 (친절함, 책임감,전문적인 인상)ㆍ소비자 만족(고객접점)ㆍ소책자 발간ㆍ홍보 및

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.23

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기업 노사관계의 특징, 기업 노사관계 행위주체, 기업 노사관계 노동기본권, 기업 노사관계 국가별 현황, 기업 노사관계 사례, 기업 노사관계 노무관리전략, 향후 기업 노사관계 방향

하며,고 책임경영을 했다. 그러나 인수 이후에는 전체운영을 사장이 담당하지만, 재무, 품질, 생산 등 부문별로 책임을 맡는 임원별 책임제도를 운영하고 있다. 조직의 형태 역시 매트릭스 ... 관계의 방향 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 기업 노사관계의 특징1. 경영방식의 변화2. 조직구조 및 작업방식의 변화Ⅲ. 기업 노사관계의 행위주체1. 노조2. 국가Ⅳ. 기업 노사관계의 노동기본 ... 권1. 봉사자론2. 공공서비스론3. 재정민주주의론4. 시장억제력 부재론5. 대상조치론Ⅴ. 기업 노사관계의 국가별 현황Ⅵ. 기업 노사관계의 사례1. 기업 A2. 기업 B3. 기업 C4

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22

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[광고기획제작 공통] 5. 광고의 효과적인 크리에이티브를 위해 갖추어야 할 요소들을 설명하시오

다. 이는 장기적으로 광고주에게 좋지 않은 인상을 남기며 기업의 장기적인 홍보 전략에 부정적으로 작용한다. 윤리경영의 예를 보듯이, 윤리적인 경영이란 소비자가 기업에게 부과한 사회 ... 적 윤리의 요구가 아니라 기업을 윤리적으로 경영한다는 광고를 통해 소비자에게 신뢰성을 인정받으려는 경영의 새로운 패러다임이다.3. 광고의 효과적인 크리에이티브를 위한 전략프레이저 ... 으로 시각화한 것으로 그 기업의 존재를 나타내는 표식이다. 마크가 붙어 있는 인쇄물이나 상품은 그 기업이 발신인이며, 책임자이다. 또 기업의 마크는 항상 품질보증 기능을 갖고 있

방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.19

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경영참가이론

는 경영자의 사회적 책임의 결여, 상호 이해조정 책임의식 등의 차이2. 경영참가의 분류* 개념 (=종업원주식구매제도, 근로자주식소유제도, 종업원주식배분제도) 종업원이 자기가 소속 ... 과 경영참가의 성격은 다르기 때문에 양자는 구별되어야 함1. 경영참가의 본질* 필요성 기업 경영권의 성격 변화 소유경영자의 사적 성격 강함 → 사회적 제약을 갖게 됨 노동조합 내지 종업 ... 원의 경영권의 참여 현대 근로자는 임금만으로 만족하지 않음 ⇒ 그들의 경영참가에 대한 욕구를 가능한 한 충족시켜 주기 위한 노사협력제도가 경영참가제도 경영참가제도 목적 ① 노사간

리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.14

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CEO(최고경영자)의 역할, CEO(최고경영자)의 의사결정, CEO(최고경영자)의 승계시스템, CEO(최고경영자)의 IR(투자자관리, 기업설명회) 활동, CEO의 경영혁신 전략

이 없이는 기업을 이끌어 가기가 어려운 형편이다. 이전의 구태의연한 방식으로 기업을 이끌어 가는 기업은 현대 산업사회에서 기업은 도태될 수밖에 없다.기업의 최고 경영자가 의사결정 ... ense of destiny)3) 발상의 전환 주도4) 자원배분의 전략적인 우선순위 결정5) 필요한 기술과 전문지식 보유Ⅲ. CEO(최고경영자)의 의사결정앞으로 기업이 미래 사회 ... CEO(최고경영자)의 역할, CEO(최고경영자)의 의사결정, CEO(최고경영자)의 승계시스템, CEO(최고경영자)의 IR(투자자관리, 기업설명회) 활동, CEO(최고경영자

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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연회매출의 중요성과 개선방안

연회매출의 중요성과 개선방안1. 연회의 특수성미국에서 20세기초와 중반에 이르는 기간 동안에는 대부분의 호텔 경영자들이 식음료 사업을 실제 필요악으로 간주하여 경시하는 경향이 있 ... 의 발달로 인해 모텔과 모터호텔의 성장을 맞이하면서 위의 개념에 변화를 가져오기 시작했다. 현대호텔 경영에 있어서는 식음료 부문이 객실부문과 함께 2대 수익발생부문으로 간주되어지고 그 ... 하여 파손율을 방지하고, 손실관리로 소형 은기류 및 센터 피스의 손실방지를 위해 관리책임자를 세분화하여 재물관리를 철저히 하여야 한다. 둘째 거래선 관리이다. 거래선이라 함은 당 호텔

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.31

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