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"근로환경조사" 검색결과 8,261-8,280 / 26,799건

  • 2017년 LG이노텍 합격 자기소개서
    보고서 작성 이였습니다. 그 중 현장측정은 환경영향평가를 하기위한 기초자료조사로써 깨끗한 데이터를 얻는 것은 중요합니다.그러나 몇 번의 현장측정 후 결과 분석 시 만족 ... 은 최첨단 소재, 부품을 개발, 생산함과 동시에 그린경영을 실천함으로써 환경과 인간의 행복한 삶을 제일 먼저 생각하는 국내 최고의 기업입니다. 평소 환경의 중요성과 ‘환경을 생각 ... 하는 사람이 되자’라고 말씀하셨던 교수님의 강의가 큰 울림으로 다가와, 환/사/모(환경을 사랑하는 모임)봉사단체에 가입을 시작으로 주말마다 수원 인근 하천을 돌아다니며 환경 정화활동
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지법의 체계를 사회보험법, 공공부조법, 사회서비스법으로 나누어 설명하고, 사회서비스법 중 다문화가족지원법2
    에 관계없이 최소한의 의료 혜택을 누릴 수 있도록 하는 것이다. 한편 는 근로가 업무 수행 도중 재해를 당했을 경우 그 사람의 재활을 지원함으로써 빠른 사회 복귀를 돕기 위한 목적 ... 에서 실시된다. 업무상 재해를 당한 기간 동안에는 근로를 할 수 없기 때문에 이 사이에 발생하는 경제적인 손실-소득 없음 및 치료 비용의 발생-에 대해 보전하기 위해 요양급여나 휴업 ... 급여, 장해급여와 같은 경제적인 지원을 한다. 한편 국가는 실업 상태에 놓인 국민도 보호한다. 이 그것이다. 이 법은 실업을 예방하고 고용을 촉진할 뿐 아니라 근로자가 실업한 경우
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세상읽기와 논술) 김용균법 (산업안전보건법)의 의의에 대하여
    를 구체화 시키기 위해서는 고용노동부의 근로감독이 수시로 그리고 확실하게 이루어져야 하며 2인 1조를 지킬 수 있는 최소한의 인력 그리고 작업중지권을 사용할 수 있는 환경을 만들 ... 화2) 비 정규직이 떠앉는 위험한 일3) 불법적인 도급계약을 막아야 한다.4. 또 다른 김용균이 발생하지 않도록 우리의 대처1) 고용노동부의 근로감독 강화2) 산업재해가 일어나 ... 직이 대거 등장하게 되었다. 사회가 이렇게 급격히 변화하는데도 불구하고 기존의 산업안전보건법은 28년 동안 지속되었던 것으로 근로감독, 현장점검만을 지속적으로 하는 것으로 대기업
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족치료 모델 중 1개의 모델을 선택하여 자신의 가족을 사정
    문제가 많이 발생하였는데, 부부의 맞벌이 근로가 활성화되면서 자녀의 양육 문제, 가사의 분담 문제, 노부모 부양 문제 등 가족문제로 인해 가족관계의 갈등과 단절을 유발하기도 했다.많 ... 되었고 이 중 가장 널리 보편적으로 사용되고 있는 가족치료모델은 보웬이 1940년대 발표한 가족치료 모델로, 보웬은 정신과 의사로 근무하며 외래환자와 입원환자의 환경에서 알콜중독, 우울 ... 적 관점의 체계이론으로 묘사하였으며 다윈의 진화이론을 바탕으로 하는 진화모델을 주장하였다.이에 아래와 같이 보웬의 가족치료 모델에 대해 조사해보고 본인의 가족을 사정해보았다.Ⅱ
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30
  • 간호윤리와 전문직
    적인 역할을 담당합니다. 사업장에서 근로자에 대한 보건교육, 건강상담, 작업환경 및 유해물질관리를 수행하고, 근로자의 작업자세와 작업방법, 작업환경을 개선함으로써 산업재해와 직업병 ... 을 근원적으로 예방하며, 건강진단과 작업환경측정 결과에 따른 맞춤식 서비스를 수행함으로써 근로자의 건강을 증진할 수 있게 됩니다.산업재해자가 발생했을 때에도 신속하게 응급처치를 수행 ... 므로 포괄적인 간호서비스 제공이 필요합니다. 또한 환자의 치료를 보조하는 차원을 넘어 환자와 환경에 대한 총체적인 돌봄과 관리를 수행함에 따라 자율성과 전문화가 요구되므로 전문
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.03.19
  • 최근 발생한 아동학대 사례를 살펴보고, 이를 위한 실천적·정책적 개입방안과 대책방안을 설명하시오
    은 범위의 행동”으로 확대하여 신체적 학대뿐만 아니라 정서적 학대나 방임, 아동의 발달을 저해하는 행위나 환경, 나아가 아동의 권리보호에 이르는 매우 포괄적인 경우로 확대하고 있 ... 다. 미국의 아동학대예방 및 치료법에서는 아동학대를 “아동의 건강 또는 복지가 손상 또는 위협받을 수 있는 환경 하에 있을 경우, 아동의 복지에 대한 책임을 지고 있는 성인에 의해 18 ... , 낮은 자아존중감을 보인다. 이러한 보육교사의 교육과 경험 및 자질 부족으로 인한 잘못된 보육은 아동학대가 발생할 가능성이 높다. 보육교사들의 평균 근로시간은 법정 근로시간
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.11
  • 일-가족의 분리와 성별분업을 농경시대와 산업화시대를 중심으로 설명한 뒤 일-생활의 균형을 이룰 수 있는 방안을 제시하시오.
    분업이 점차 변화되어 가는 것에 대해 확실하게 체감하였다.본론에서는 농경시대와 산업화시대에 일과 가족의 분리 및 성별분업에 대해 교재 내용을 참고하고, 다른 자료를 조사하여 정리 ... 다. 둘 째, 육아기 임금 삭감이 없는 일 1시간 근로시간 단축 추진이다. 셋 째, 특수고용직, 자영업자 등 고용보험 미적용 여성을 대상으로 하여 출산급여를 지급하는 것이다. 넷 ... 째. 임신기 근로시간 단축청구권을 임신 전기간으로 확대하고, 임신 중 육아휴직을 미리 사용하도록 허용하도록 개정을 추진하고 있다. 다섯 째, 육아휴직 활용의 사각지대 해소를 위해
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.01 | 수정일 2021.08.27
  • 세대와 사회문제, 저출산 고령화 문제, 인구문제(연세대학교 사회문제 강좌 레포트, A+받음, 9페이지로 깔끔하게 정리)
    하는교부터 투자가 필요하며, 결국 가정환경 배경의 문제까지 거슬러 올라가는 것이 현실이다.8. 고용 없는 성장에 대한 청년들의 대응오늘의 청년 문제는 청년 문제만으로 생각할 수 없 ... 을 도입했다. 핵가족화된 환경에서 노인 부부 및 단독 가구의 노인 돌봄을 위해 사회 서비스의 확대가 불가피한 사회정책의 과제로 자리 잡고 있다. 우리나라에서도 저출산·고령화 문제 ... 뿐 아니라 ‘가족’ 조사를 통과해야 한다. 가족 부양의무자의 부양을 전제로 한 결과 빈곤수준에서 생활하는 노인의 대다수가 공공복지의 혜택에서 배제되고 있다. 가족가치는 복지
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.24
  • 영유아보육법
    제 3 조 보육 이념 제 4 조 책임 제 5 조 보육정책조정위원회 제 6 조 보육정책위원회 제 7 조 보육정보센터 제 8 조 보육개발원 제 9 조 보육 실태 조사(2) 주요 내용 ... 환경정비법」 , 「택지개발촉진법」 , 「산업입지 및 개발에 관한 법률」 및 「보금자리주택건설 등에 관한 특별법」 등에 따라 시행하는 개발 · 정비 · 조성사업에 어린이집 또는 어린이 ... 실태 조사를 매년 실시 하여야 한다 . 이 경우 , 조사기관의 장은 실태 조사를 완료한 후 그 결과를 보건복지부장관에게 통보하여야 한다 . 보건복지부장관은 실태조사 결과 직장어린이집
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.26
  • [사회복지개론] 베버리지보고서에 대해 5대 사회악과 사회보험 6대원칙을 중심으로 설명하고 사회보장제도에 미친 영향을 개인의 의견을 포함하여 기술하시오
    다. 1941년 영국이 베버리지 보고서를 제출함으로써 사회복지 정책 및 프로그램에 혁명적인 개혁을 시작하였다고 할 수 있으며 영국 사회봉사의 구조 및 효율성을 조사함으로써 그에 필요한 개혁 ... 지 못하면 있어본들 무용지물이기 때문이라고 하였다.4) 불결불결의 의미는 신체적인 면, 환경적인 면에서 청결하지 못하고 더러운 상태를 말하기도 한다. 베버리지 보고서에 의하면 환경 ... , 실업급여의 경우 무기한으로 지급은 하되 6개월 이후에는 근로센터 또는 훈련센터 등을 다니는 것을 조건으로 내세워 지급할 수 있도록 하였다.3. 베버리지 보고서의 사회보험 6대원칙
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.11.05
  • 정신건강사회복지론 정신건강사회복지사의 역할
    하는 지침과 가이드라인을 기관에 내려 사회복지사들의 봉사와 희생만을 강요하는 것이 아니라 근로자로서의 권리를 존중하고 열악한 환경을 조금씩 바꾸어 나가는데 도움을 주어야 하며 현장에서 일 ... 의 정신질환에 대해 조사하고 사정해 치료서비스를 제공하고 지역사회자원과 클라이언트에게 적합한 기관에 연계해 이들의 사회적응을 도모하고 정신질환자의 편견을 낮추는 등의 역할은 공통 ... 증가하고 있으며 지속적으로 치료를 받아야 하는 환자임에도 그럴 수 없는 환경 탓에 그저 방치되는 환자들이 많아지고 있다. 조현병 환자들이 일으킨 범죄에 대해서만 다루고 이들을 도울
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.22 | 수정일 2021.07.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지조사론) 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후, 관련된 공신력있는 사회지표1)를 인용하여 해당 이슈를 비평하시오
    조사가 발간한 자료에 따르면 여성의 저임금 근로자 비율은 OECD 국가 중 가장 높았으며, 최저 비율을 기록한 벨기에(5.4%)에 비하면 약 8배 이상인 35% 수준이다. 이탈리아 ... 과목명: 사회복지조사론과제명 : 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후, 관련된 공신력있는 사회 ... 는 비독립적 상황을 만들 수밖에 없다. 똑같은 물가 수준에서 더 낮은 임금을 받는 여성의 생활 환경은 남성보다 악화되기 때문에, 여성은 이른바 시집을 가는 등으로 경제적 재원을 확충
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04
  • 사회복지법제 ) 국민기초생활보장제도의 부양의무자 기준의 문제점 및 개선방안을 정리하시기 바랍니다. 할인자료
    원칙으로는 수급자가 자신의 생활을 유지·향상을 위하여 그의 소득, 재산, 근로 능력 등을 활용하여 최대한 노력하는 것을 전제로 하여 이를 보충·발전 시키는 것을 기본 원칙으로 하 ... 제도가 적용되는 수급자는 생계급여, 의료급여 수급자로 한정되며, 부양의무자 제도가 미적용 되는 수급자는 주거,교육급여 수급자이다.부양의무자를 조사하는 내용으로는 부양의무자의 유무 ... 에 대해 조사하고, 부양능력이 충분히 갖추어져있는지에 대해 알아보고 마지막으로 부양여부 및 부양의무자가 있어도 부양을 받을 수 없는 경우의 사유에 대해 조사하게 된다.부양의무자
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.11.18 | 수정일 2019.11.22
  • 국내외 보건의료 정책변화(의료인폭행방지법)
    형은 2건 뿐이었다.보건의료노조가 실시한 2018년 보건의료노동자 실태조사 결과, 보건의료인 11.9%가 폭행 피해를 경험한 것으로 나타났다. 2017년 말 기준 전체 보건의료인 ... 조사, 대응메뉴얼도 없는 실정이다. 폭행을 당했을 때 대응방식에 대해서는 “참고 넘겼다”가 66.6%로 가장 높게 나타났다.의료진 폭행은 의사나 간호사뿐만 아니라 환자들의 안전 ... 와 경찰청은 최근 잇따라 발생한 응급실 내 응급의료종사자 폭행 사건을 예방하고 안전한 응급실 진료 환경을 구축하기 위한 ?응급실 폭행 방지 대책?을 발표하였다. 이번 대책은 실효성 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.27 | 수정일 2024.04.11
  • 가족복지론-맞벌이 가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제
    과 함께 취업여성들이 직장일과 집안일을 모두 잘 돌보아야 한다는 인식에 자녀양육은 더욱 힘들어진다. 한국여성단체협의회 조사에 의하면 전문직, 사무직 여성의 80.6%가 직장으로 인한 ... 에 따라서는 퇴직하고 있는 것으로 추정된다.3. 성장 환경에 따른 아이들의 교육적인 문제흔 히 맞벌이 가정의 아이는 부모와 함께 있는 시간이 부족해 정서결핍증에 걸리고 성격이 나빠지 ... 휴가. 급여에 대해서는 최초 60일은 사업주가 지급하고 초과한 일수(30일 한도)에 대하여는 근로기준법상 통상임금액에 상담하는 금액을 지급한다.② 육아휴직제도생 후 1년 미만의 영아
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.29
  • <A+ 레포트,시험대비> [지역사회복지론] 지역자활센터
    에서 조사 하여 시·도에서 조정하는 방법으로 사업을 추진한다. 인턴기간(참여기간) 동안의 급여는 자활근로예산에서 지급하며, 주5일(1일 8시간) 이외의 근무에 대하여는 업체에서 자체 ... 형 업은 근로의욕고취 및 자활능력을 향상시킬 수 있는 사업(노인, 장애인 등에 대한 가사도우미, 지 역 환경 정비, 공공시설물 관리 보조 등)으로 추진하는 것이 바람직하다.3) 사회 ... (지역자활센터)-目次-1. 지역자활센터 개요2. 자활사업 참여자3. 자활사업의 주요 내용과 종류1) 자활공동체사업2) 자활근로사업3) 사회적응 프로그램4) 저소득층 생업자금융자4
    시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.04.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    선진국의 사회보장제도 조사
    과목명: 사회보장론주제: 선진국의 사회보장제도 조사- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 중국의 사회적 문제2. 중국의 사회보장제도Ⅲ. 결론 (배운 점 및 느낀 점)Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... 적인 높은 발전에도 불구하고 중국의 경제는 선진국에 비해서 상대적으로 높은 수준으로는 도달하지 못했다. 많은 학자들은 중국의 경제발전에 제한을 하는 것은 자원의 부족과 환경의 악화 ... % 내외에 이른다고 볼 수 있으며 국영기업을 기준으로 해고된 하강의 근로자를 포함할 경우에는 20%로 급격하게 증가한다. 실업의 원인으로는 인구요인과 체제요인 그리고 구조적 요인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.28 | 수정일 2019.03.29
  • 최근 사회적으로 윤리적 문제를 일으킨 기업 사례 또는 반대로 윤리적으로 옳은 행동을 한 기업의 사례 중 한 가지를 선택하여 소비자에 대한 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점에서 해당 사례에 대해 다차원적으로 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오. 할인자료
    을 통해 근로자에 대한 공정대우와 인권 보호를 보장하는 윤리무역을 실시한다. 1998년 윤리 무역 이니셔티브의 창립 멤버로 아동 노동착취금지, 노조 권리보장 및 근무환경개선을 위해 노력 ... , 더 바디샵의 윤리경영은 누구나 선이라고 여길만한 보편적 선의 슬로건을 목표로 하는 기업경영을 추구하고 있다고 볼 수 있다. 특히 윤리무역과 관련해서는 근로자의 근무환경개선을 위해 ... 존중 고취, 인권 보호, 지구환경 보호의 5가지 밸류를 실천해온 더 바디샵은 1992년 영국 소비자 연합에서 가장 신뢰할 수 있는 브랜드 2위로 선정되었으며 1998년 파이낸셜
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.06.17 | 수정일 2020.06.29
  • 사회복지 정책론 근로조건부 찬성과 반대
    제출일전공과목학번담당교수이름근로조건부 찬성과 반대 그리고 대안1. 근로조건부 복지의 정의빈곤층이 노동시장에 참여하도록 유도하는 복지제도로, 근로능력이 있는 사람이 일을 하지 않 ... 을 경우 수급비를 삭감하거나 수급권을 박탈하고 근로소득이 증가하면 혜택도 증가하게 해 빈곤층이 노동시장에 참여하도록 유도하는 복지제도이다.신자유주의는 사회보장과 공공부조에 많은 영향 ... 을 미쳤고, 신자유주의가 공공부조에 미친 가장 큰 영향을 공공부조대상자에게 복지급여의 조건으로 근로를 요구한 정책이었다.이것을 근로조건부 복지라고 한다. 즉, 근로를 하면 복지급여
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.05.10
  • 기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점을 분석하시오
    적으로 표방하고 있다.○ 이외에도 각종 사내게시판, 사내신문 등의 오프라인 채널과 인트라넷, ERP시스템, MES시스템을 통한 온라인채널을 병행하여 직원의 경조사에서부터 경영계획 ... : 인적자원개발을 통한 핵심역량 키우기○ 넥센타이어는 열린경영을 통한 경영 성과에 기여하기 위해 지식근로자 양성에 돌입했다. 핵심역량을 갖추고 자기 분야에 정통한 전문인을 양성 ... 으며, 생산직 출신의 근로자라도 본인의 의사와 자질에 따라서 생산현장관리는 물론 일반관리, 영업지원, 내수영업에 이르기까지 다양한 분야에서 관리직으로 발탁하여 개인역량개발의 기회를 부여
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.06.18
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2025년 08월 24일 일요일
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