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기업은행 하나은행 구매자재관리총론 인적자원관리
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"하나은행채용정보" 검색결과 61-80 / 2,190건

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    [방통대/방송통신대학교] 2021 고급거시경제론 2학기 중간과제물 A+
    어느 하나는 포기하지 않을 수 없는 성질을 불가능한 삼위일체라고 한다.2.(1) 임금계약모형현실에서 임금수준과 고용량은 임금 협상비용이나 노동자 채용 및 훈련, 배치전환 등에 드 ... 으로 하여, 관련된 네 가지 이론(임금계약모형, 경직적 가격모형, 노동자 오인모형, 불완전 정보모형)의 내용을 서술하시오.(10점)3. 폐쇄경제의 총수요-총공급 모형을 이용하여, 초기 ... 수지 흑자)이 발생한다. 외환의 초과공급에도 불구하고 고정환율을 유지하기 위해 중앙은행은 외환매입 및 자국 통화 매도의 형태로 개입을 실시한다. 그 결과 시중의 통화량이 증가
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.16
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    [A+]금융기관론 기말 term project
    국내 금융회사의 해외진출 현황 및 방향 - 은행을 중심으로해외진출의 목적[그림1]한국은행 기준금리 출처|한국은행[그림2]국내은행 순이자마진(NIM추이) 출처|금융감독원우리나라 ... 으로 예상된다. 각종 언론 및 보고서 발표를 보게되면 저금리 기조로 인해 은행의 순이자마진(NIM)을 비롯하여 수익성이 더욱 하락할 것을 예측하고 있다. [그림1]과 [그림2]를 보 ... 면 기준금리의 하락과 국내은행의 순이자마진 감소 추이가 비슷함을 알 수 있다.또한 저금리는 보험업계에서 대표적인 수익성 악화의 시그널이다. 높은 금리에 판매한 보험계약이 불이익
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.31
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    기업은행 자소서
    NEW IBK기업은행 자소서 기업은행 자기소개서 합격 IBK기업은행 자소서 2024년 상반기 신입행원 채용 기업은행 자기소개서 IBK기업은행 자소서 IBK기업은행 자기소개서 IBK기업 ... 을 할 것인지 구체적으로 기술하여 주십시오.자기소개서 설명◆ 2024년 상반기 신입행원 채용 IBK기업은행 자기소개서 예문입니다.◆ 자기소개서 첨삭 전문 컨설턴트에게 검토 받 ... 시면 어떻게 자기소개서를 작성해야 되는지 아실 수 있을 것입니다.◆ 자기소개서 작성에 도움이 될 수 있는 자료이길 바랍니다.◆ 2024년 상반기 IBK기업은행 신입행원 채용에 지원하시
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.21
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    [A+받음] 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.
    를 알아보기 위해 지원자의 지적능력, 성격, 신체능력 등 다양한 요소를 고려한다. 잘못된 선발을 거치면 불필요하거나 직무에 맞지 않는 인재를 채용하게 되는데 이는 기업의 경쟁력을 저 ... 특성의 파악 > 선발도구의 개발 > 선발도구의 타당화 절차를 통해 개발된다.기업이 조직구성원을 선발하는 도구 중 하나는 심리검사이다. 심리검사는 지적능력, 성격, 적성, 직업흥미 ... 자에 대한 많은 정보를 획득할 수 있다는 장점이 있다. 두 번째는 구조적 관찰로 지원자들에게 동일한 형식의 정보를 수집하기 위해 관찰법과 달리 구조화된 기준을 바탕으로 시행
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.06 | 수정일 2021.10.08
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    NH저축은행 신규직원 공개채용 합격 자기소개서 예문
    NH저축은행 신규직원 공개채용 합격 자기소개서 예문-목차-1. 금융일반2. IT=================================================1. nh ... 저축은행 금융일반성장과정저의 성장과정은 끊임없는 학습과 다양한 경험을 통해 다양하게 발전해온 과정입니다. 어릴 적부터 학문에 대한 열정을 가지고 다양한 분야의 지식을 습득하는 것 ... 습니다.성격의 장단점제 성격의 장점 중 하나는 성실함과 책임감입니다. 어떤 일이든 완수하기 위해 최선을 다하며, 일을 신중하게 처리하는 것을 중요하게 여깁니다. 또한, 협력과 소통
    자기소개서 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.10.19
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    인공지능 기술을 도입하여 비즈니스를 혁신한 사례를 제시하고, 인공지능으로 우려되는 윤리적,사회적 문제는 무엇인지 설명하시오.우리는 인공지능에 의한 변화에 어떻게 대응해야 할까요
    이 되고 있으며, 은행, 보험업, 제조업, 물류업 등 다양한 산업에서 이러한 현상이 가속화되고 있다.2) 개인정보 보호와 데이터 편향성AI의 핵심은 데이터이다. 하지만 데이터 수집 ... 경영정보시스템인공지능 기술을 도입하여 비즈니스를 혁신한 사례를 제시하고, 인공지능으로 우려되는 윤리적/사회적 문제는 무엇인지 설명하시오.우리는 인공지능에 의한 변화에 어떻게 대응 ... 해야 할까요Ⅰ. 서론21세기 산업 전반에 걸쳐 가장 뚜렷한 변화를 이끌어낸 기술 중 하나는 단연 인공지능일 것이다.AI는 기존의 IT기술을 넘어서 인간의 지능적 활동을 일부 대체
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
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    제89회 구매자재관리 총론 KPM 합격 요약본_241211
    에 대응이 어려움●구매조직의 견제기능①계획·실시·통제 형태의 분리②감사기능의 강화③내부견제 제도의 채용④책임의 명확성●구매자재관리의 중요성①Profit center (이익 중심 ... 창출)④기업경영 주 기능의 하나●현대적인 구매자재관리①소비개념→현금개념(이익창조: 원가절감의 원천)②부속·종속적 기능→기업경영 주 기능③자재입고부터 출고까지→수요계획부터 출고 ... Response): 유통과정 중 비효율적인 요소들을바코드, POS시스템, EDI, 부가가치통신망(VAN)등 정보기술을 이용해 제거⑶ JIT 적시공급방식 (Just In Time
    시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.12
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    농협은행 자소서
    ’, 그리고 ‘상생’을 실천하고 있는 농협은행에서 소명의식을 가지고 일하고 싶다는 생각을 가지게 되었고, 이번 채용에 지원하게 되었습니다.농협인으로서 전문지식과 영업 현장의 업무 흐름 ... 을 파악하고 고객만족에 최선을 다하는 자세가 반드시 필요하다 생각합니다.이를 위해 저는 농협 취업 관련 카페와 금융 서적을 통해 은행 업무에 필요한 정보를 얻으며 전반적인 지식 ... 농협은행 자소서1. 농협은행 지원 동기 및 준비 과정제가 농협은행에 본격적으로 관심을 두게 된 계기는 기업??론이라는 과목에서 농협은행에 대한 보고서를 작성하면서 부터입니다
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.29
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    지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오
    지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 지식 근로자지식 근로자의 개념 ... , 지식근로자라는 용어들을 사용하였다. Drucker(1959)는 '지식 근로자'이란 '기호·개념을 활용해 지식·정보를 효율적으로 업무에 활용할 수 있는 사람 또는 집단'을 정의
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03
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    자료조사 ) 미래에셋증권 PB 채용 프로세스 조사(홈페이지, 합격자, 유튜브 영상 등 참고)
    자료조사미래에셋증권 PB 채용 프로세스 조사(홈페이지, 합격자, 유튜브 영상 등 참고)자료조사주제: 미래에셋증권 PB 채용 프로세스 조사(홈페이지, 합격자, 유튜브 영상 등 참고 ... )목차1. 미래에셋증권 PB 채용 프로세스1) 인재상2) 채용분석3) 채용과정4) 채용주기2. 합격자의 합격 팁1) 자기소개 항목 분석2) 면접 준비 방법1. 미래에셋증권 PB ... 채용 프로세스1) 인재상“열린 마음으로 미래를 내다보고 인재를 중시하자.”라는 경영이념에는 미래에셋의 인재관이 담겨 있다.① 고객우선 : 모든사고와 행동의 기준을 고객에 두고, 전문
    리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29
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    스포츠경영관리사 실기 요약 정리
    가지 (개,사,국)- 개인적, 사회적, 국가적☞ 스포츠산업 분류- 시설업 : 운영업, 건설업- 용품업 : 용품업, 유통업- 서비스업 : 경기서비스업, 정보서비스업☞ 국제스포츠이벤트 ... 과정 5단계 (문,정,대,구,평)- 문제인식 : 개인의 이상적 자아와 현재의 자아 비교- 정보탐색 : 문제해결을 위해 내적, 외적 탐색- 대안평가 : 정보탐색을 거쳐 기준에 따라 그 ... 적☞ 스포츠경영 구성요소 4가지 (전,사,정,자)- 전략, 사람, 정보, 자본☞ 스포츠경영 환경의 유형 4가지 (내,외,일,과)- 내부, 외부, 일과, 과업☞ 조직 커뮤니케이션 구성
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.09 | 수정일 2022.11.13
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    직업상담사 2급 내용 정리
    의 불확실성을 해소하여 조직을 하나의 전체로 보게 되고, 자신들의 미래와 같은 폭넓은 문제들에 초점을 맞추는 경향이 있다.취업 활동 계획에서 고려해야 할 직업정보들 : 고용정보직업 ... 안정법 시행령 제10조, 직업안정 기관에서 직업상담을 하는 경우구직자의 개별적인 상황을 고려고용정보 및 직업능력개발에 관한정보직업적성검사 등을 활용할 것을 제시동법 제12조, 고용 ... 정보 제공의 내용 등직업안정 기관에서 제공할 것을 제시직업안정법에 제시된 고용 정보의 내용1 경제 및 산업동향2 노동시장,고용실업동향3 임금,근로시간 등 근로조건4 직업에 관한
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.19
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    2025년 KB국민은행 신입행원 채용 UB부문 기업고객금융 고객자산관리 직무 합격 자소서
    [2025년] KB국민은행 신입행원 채용 UB부문 기업고객금융·고객자산관리 직무 합격 자기소개서 [목차] 1. KB국민은행은 지원자 본인에게 어떤 의미인지 기술하고, 은행원 ... 하는 가장 중요한 요소는 무엇이고 그와 관련된 사례를 기술해 주시기 바랍니다. 1. KB국민은행은 지원자 본인에게 어떤 의미인지 기술하고, 은행원으로서 이루고 싶은 목표와 이를 달성하기 ... 위한 계획을 소개해 주시기 바랍니다. 저에게 KB국민은행은 ‘기회의 문을 열어주는 금융 파트너’입니다. 단순한 금융기관을 넘어, 고객의 생애 주기 전반에 걸쳐 재정적 안정과 성장
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.01 | 수정일 2025.05.07
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    (기출영역 표시) 구매자재관리 총론 요약 (86회 시험 합격자)
    한 품질의 것을 최소한의 비용으로 취득하는 기능2) 구매관리의 기본요소인 품목,수량,가격,품질,시기,거래처 조건 등에 관한 정보를수집,분석* 조직의 견제 기능1) 계획,실시,통제형태 ... 의 분리 3) 내부견제 제도의 채용2) 감사기능의 강화 4) 책임의 명확성* 구매/자재관리의 중요성1) Profit center화 ( Cost down, 구매력 증대, 재고관리 강화 ... , 저장유지비 감소 )2) 기업이익의 원천 (재고자재를 합리적으로 축소, 제조원가 절감)3) 현금개념화4) 기업경영 주 기능의 하나* 구매/자재관리의 목표: 최소의 재고자산
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.18
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    직무급제의 정의와 향후 방향
    제는 호봉제에 따른 기본급 부담을 줄여 신규인력 채용 여력을 높이고, 직무와 보상을 일치시킬 수 있다는 장점이 있다. 하지만 직무별 임금 산정이 어렵고, 직무 간 인사이동의 어려움 ... 이 달라질 때마다 평가 기준을 새로 마련해야 하기 때문이다. 단, 인력 유입과 유출이 빈번한 기업에서는 직무급제를 활용하여 직무단위로 인력을 채용하는 방식이 유용할 수 있다. 기업이 직무 ... 내용을 기반으로 채용공고를 공표하면 노동자가 이를 바탕으로 자신의 직무능력에 걸맞는 기업을 찾기 수월하다. 근속연수, 나이, 성별 등 개인 특성과 관계없이 직무에 따라 임금액
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
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    에이트(이지성, 차이정원) 독후감
    다. -요즘 젊은 세대가 선호하는 사무직, 전문직(변호사, 의사, 판사 등) 일자리들이 인공지능에 대체 될 확률이 높다고 합니다. 저도 평생 사무직 하고 싶은 사람 중 하나입니다 ... 스트리트로 향하는 이유는 세계의 흐름, 기술의 흐름 즉 사업의 흐름을 볼 수 있기 때문이라고 합니다. 월 스트리트 최고 금융기관들이 아이비리그 수재들을 채용하는데도 이유가 잘 배우 ... 고 공부를 잘하는 사람들이 사업의 흐름을 알 수 있기 때문이 아닌가 생각합니다. 월 스트리트의 일반은행, 증권사, 투자은행, 투자회사의 애널리스트, 퀀트들은 대부분 아이비리그 출신
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.05 | 수정일 2025.02.24
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    22년 하반기 농협은행 5급 IT 합격자소서
    NH농협은행 IT마감일 : 22-10-07 18:00** 블라인드 채용으로 진행되므로 직·간접적으로 성명, 학교명, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의해 주시기 바랍니다. (작성 ... 가족구성은 기재가 가능하나, 가족구성원의 이름, 소속 단체, 직장, 직위 등이 드러나지 않도록 작성- 경력관계 : 근무기업 명칭 및 근무부서 등 지원자를 특정할 수 있는 정보 ... 세요.659/700 (글자 수, 공백 포함)"고객이 불편했던 순간, 순간을 catch하는 디지털 전문가"NH농협은행은 '차세대 정보계시스템' 프로젝트를 통해 데이터 기반의 고객 관리 구현
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.21
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    A+받은 인적자원정보시스템과 전략적 인적자원관리 레포트
    인적자원정보시스템의 중요성인적자원정보 시스템이란?인적자원정보시스템은 경영정보시스템의 하위시스템으로서 인적자원에 관한 모든 자료를 수집, 분석, 처리하여 경영자가 인적자원과리 ... 에 관한 의사결정을 합리적으로 수행 할 수 있도록 정보를 지원하는 조직체계를 말한다.인적자원정보시스템이 중요한 이유인적자원의 정보화는 인적자원관리 업무의 효율성을 증대시키며, 과학적이고 ... 기 때문에 기업에서 컴퓨터가 기반이 되는 인적자원정보시스템을 구축하는 일은 매우 중요하다.인적자원정보시스템은 복잡하고 다양한 인적자원자료를 제공할 뿐만 아니라, 자체의 특수기능
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.08
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    [HWP/자소서] 2021년 기업은행 합격 자소서
    IBK기업은행 입행지원서기본지원사항지원분야[부문] 2021년 상반기 IBK기업은행 신입행원 채용공고[분야] 금융일반기본인적사항성명한글 [ OOO ] 한자 [ OOO ] 영문 ... [ OOO ]현주소본인휴대폰비상연락처E-mail세부모집분야지역할당(지역인재)병역사항군필여부병역필면제사유면제사항(채용전형별 면제)구분분야핸드폰 번호이메일 주소우대사항(공통우대)취업지원 ... 불가)학교교육본인이 지원한 채용분야와 관련한 학교교육 과목을 이수한 경험이 있습니까?과목명주요내용학점(내신 등급)회계의이해회계순환과정 및 재무제표 작성 방법 이해전문학사 이상 / A
    자기소개서 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.10
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    왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오
    와 관련이 있으며, 기업의 중요한 일을 담당하고 우수한 인재는 전 세계를 막론하면서 채용과 스카웃을 당하는 경우가 많다고 볼 수 있다. 글로벌 경제 속도와 무한 경쟁 속에서는 이를 대비 ... 적 대우를 통해 인재들을 선점하고 있다. 하지만 좋은 인재를 채용한다 해도 적절하게 업무를 배치하지 않으면 효율면에서 떨어지고 능력을 발휘 하지 못하면서 도태될 수 있다. 본론에서는 왜 ... 것이다. 핵심인재의 개념은 각 조직이나 기업의 환경 업종에 따라 다양하게 해석된다. 예를 들어 첨단산업 제조업의 하나인 반도체 회사에서의 핵심 인재가 서비스업 중 금융업 종의 하나
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.12
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2025년 08월 07일 목요일
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- 작별인사 독후감
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