"직장생활을통해본인이찾고자하는가치"의 검색결과 입니다.

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"직장생활을통해본인이찾고자하는가치" 검색결과 61-80 / 4,986건

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나의 월급 독립 프로젝트

가 팔면 오를까?’ 묻는 직장인들에게 ‘가치투자의 함정’을지적하며, 기본적 분석과 핵심 지표를 통해 확실하고 빠르게 자본금을 늘릴 수 있는 직장인을 위한 ‘단단한 단타법’을 소개 ... 한다.(2) 더 이상 직장인의 월급만으로는 충분하게 필요한 돈을 벌지 못하는 세상에서, 주식투자를 통해 월급독립을 이뤄냄으로써 현대 사회에서 사는 법을 배워야 한다.(3) 저평가 ... 자. 직장인 개미들이 쉽사리 빠져드는 ‘가치투자의 함정’을 지적하며, 기본적 분석과 핵심 지표를 통해 확실하고 빠르게 자본금을 늘릴 수 있는 직장인을 위한 ‘단단한 단타법’을 소개

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.20

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인간발달의 원리와 특성에 대해 설명하고 발달단계 중 성인기(21~40세) 발달과업에 대해 본인의 성인기 경험과 연관지어 설명하고 어려움에 대해 사회복지실천 현장에서 어떻게 지원할 수 있는지 기술하시오

하고, 직장 내에서의 관계와 역할을 적절하게 수행하고, 직업적 기회와 도전을 적극적으로 찾고, 직업적 스트레스와 갈등을 해결하는 것이다.3) 배우자를 선택하고 결혼생활을 유지하고 향상 ... 하고 결혼생활을 유지하고 향상시키는 데 도움이 되는 것은 자신의 결혼에 대한 가치관과 기대를 명확하게 하고, 배우자의 성격과 특성을 이해하고 존중하는 것임을 깨달았고, 배우자와의 관계 ... : 본인의 성인기와 연관지어 설명1) 자아정체감을 확립하고 유지하기성인기에는 자신의 가치관, 신념, 취향, 성격, 능력 등에 대해 명확하고 일관된 자아개념을 형성하고, 자신의 역할

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.16

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가족스트레스의 원인과 해결방안에 대해 서술하시오

을 경청하면서, 비판적이지 않은 태도로 대화를 하는 것이 중요하다. 비난 혹은 비판 대신에 감정을 표현하는 메시지를 사용하여서 대화를 진행한다. 솔직하고 명확하게 본인의 감정 ... 에 대한 책임감을 부여하여, 각 가족 구성원이 본인의 역할에 대한 책임감을 가지고 수행하도록 한다. 그리고 가족구성원들이 본인의 역할을 잘 수행하였을 때 감사를 표현한다.4) 건강 ... 의 이완기법을 통하여 스트레스를 해소한다. 가족 모두가 함께 참여를 하면 더욱 효과적일 것이다.7) 가족 활동 및 특별한 시간의 설정 : 주기적인 가족 여행이나 영화의 밤, 대화의 밤

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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[사회복지실천론] 사회복지사 A+ 레포트

스럽게 깨닫는다. 학교라는 공간에서 또래와 어울리고 취업 후엔 직장에서 단체생활을 하며, 퇴직 후 모임을 만들며 끊임없이 관계를 만들며 살아간다. 이는 사회에 속하고자 하는 인간 ... 그 상황과 감정을 이해해하는 것이다. 다섯 번째는 비심판적 태도의 원칙이다. 본인의 문제나 상황에 대해 잘못을 따지거나 책임여부를 밝히는 등의 행동을 하지 않는 것이 ... 안에서 클라이언트의 결정을 존중해야하고 이를 통해 스스로 문제를 해결할 수 있다는 과정을 클라이언트에게 경험하게 한다. 이에 대한 예시로 고등학생 영희의 사연을 소개하겠다. 부모

시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.29 | 수정일 2024.01.31

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동호회처럼 직장생활을 더 유쾌하고 즐겁게 보낼 방안에 대해 생각해 보기

터와 직장에 나가며 연중 일, 성과, 결과와 씨름을 하게 된다. 그럼에도 우리 사회는 수많은 사람의 수고로 여러 종류 직장의 존재와 함께 제조, 생산, 유통 등을 통해 원활 ... 하게 유지되고 있다. 그렇다면 위에서 언급된 몇몇 사례를 제외하고 거의 대부분의 사람이 힘들어하는 직장 생활이 조금이라도 더 즐겁고 유쾌하며 행복한 생활이 될 수 있을까? 신명 나는 일터 ... 풍토가 더 중요할 수도 있는데, 구성원들의 인간적 면모를 느낄 수 있는 면을 말하는 것으로 한 개인이 정작 행복하고 즐거운 직장 생활을 할 수 있느냐 여부를 가름하는 것이 그 조직

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.15

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성인기 발달 단계에 따라 변화하는 신체적 특성에 근거한 성인 학습자의 사회심리적 위기와 특징을 제시하고, 이를 극복할 수 있는 학습 방안 제시

개념을 정확하게 파악할 수 있는 시기이며, 이 시기는 사회생활을 위해 자신의 의논 상대가 될 연장자(스승, 선배, 후견자 등)를 적극적으로 찾는 시기이기도 하다. 사실, 이 시기 ... 다. 부모를 비롯한 가족들의 관심과 사랑이 필수이고, 충분한 대화를 통해 마음의 소리를 들어주는 바람직한 선배나 멘토가 그 어느 때보다 필요한 시기이며 본인 또한 마음을 열고 평소 ... 시키고 싶은 시기이자 자신의 생활 터전을 마련하기 위해 최선을 다하는 시기이므로 타인과 더 많은 접촉 기회를 갖고자 한다. 정서적으로는 극단적인 것을 피하려 하며 이성과 결혼해 가정

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.12

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(인간관계론 A+)4주 1강에서 매슬로우의 욕구 5단계에 대해 학습하였습니다. 개인행동은 일반적으로 특정 시점에서 가장 강한 욕구에 의해서 결정된다고 매슬로우는 정의하였습니다. 매슬로우의 욕구이론을 본인의 상황에 맞게 설명한 후, 욕구이론의 장단점을 제시해 봅시다.

적인 이유는 본인이 일을 함으로써 기업으로부터 급여를 받고 이를 통해 삶을 연장해 나갈 수 있기 때문입니다. 하지만, 일에 의해 본인의 생명이 위협받거나 해당 조직이 언제든 나 ... 적으로 생명에 위협이되는 요소들 뿐만 아니라, 사실상 오늘날의 생존 수단인 자신이 혹한 조직의 고용안정성도 포함됩니다.인간이 굳이 하기 싫은 일을 하면서까지 본인의 직무를 수행하는 근본 ... 의 생계수단인 직장의 고용안정성을 보장해주지 않는다면, 그에 대한 두려움이 생겨 다른 더 나은 조직을 찾게 됩니다. 실제로 선박에서 항상 강조하는 것은 안전입니다. 업무를 수행하기 전

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.21

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인간행동과사회환경_인간발달의 원리와 특성에 대해 설명하고 발달단계 중 성인기(21~40세) 발달과업에 대해 본인의 성인기 경험과 연관지어 설명하고 어려움에 대해 사회복지실천 현장에서 어떻게 지원할 수 있는 지 기술하시오

을 갖추어야 한다. 이를 통해 성인은 사회적 기대와 요구에 적응하면서도 자신의 가치와 목표를 실현할 수 있다.2. 직업적 안정과 자립: 나의 경험나는 성인기 초반에 직업을 선택하고 자립 ... 며 배우자와의 상호작용을 통해 관계를 형성하는 과정이다. 결혼 초기에는 서로 다른 배경과 가치관을 가진 두 사람이 함께 생활하면서 많은 갈등과 어려움을 겪었다. 특히 경제적 문제 ... 성의 확립이다. 성인기는 청소년기에 형성된 자아 정체성을 바탕으로 자립적인 삶을 시작하는 시기이다. 성인은 자신의 가치관, 신념, 목표를 확고히 하며, 이를 바탕으로 삶을 설계

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04

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A+ 100점 평생교육방법론 레포트_성인학습자로서 자신의 특성과 학습 동기를 기술하십시오.

었고, 몸은 불편하지만 ‘아직은 할 수 있다’는 긍정적인 생각으로 학점은행제를 통해 본인의 학습 욕구를 채우고 있기 때문이다. 본인은 성인 학습자로 주로 ‘가치’와 ‘성공’을 함께 얻. ... 다면 성인 학습자의 특성과 학습 동기는 무엇이며, 성인 학습자로서 본인의 특성과 학습 동기는 어떠한지 본론을 통해 서술해보고자 한다.II. 본론성인 학습자에 대해서 알아보기 전에 성인학습 ... 을 통해 당시 상황에 적절하게 적용하고자 학습활동을 지속적해서 하였다. 스스로 새롭게 무언가를 배워감과 그것을 적절하게 적용하고 긍정적인 피드백을 받았을 때 느낀 감정이 본인을 더 적극

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.16

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원광대학교 발로뛰는 스타트업 5~7주차 강의노트

를 통해 대중과 대화하는 데서 나온다. 다시 도전하기 쉽지는 않지만, 다시 도전하고 싶다는 마음이 들기도 한다.Q. 창업을 하고 싶은 아이템이 생긴다면 어떻게 하는지?A. 스타트업 ... 이 나타났으면 하는 분야들이 있지만, 그 스타트업 분야들은 금전적인 어려움이나 기술 융합의 어려움 등 여러 가지 어려움을 안고 있는 경우가 있다. 이런 분야에 본인은 도전하고 싶 ... 었다. 하지만 현재 스타트업 시대에서는 가치 지향적인 것이 더 강조되고 있다. 단순한 이익보다도 가치를 추구하는 것으로 변모했다는 뜻이다. 그리고 기업가는 새로운 시도를 하

시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30 | 수정일 2022.06.21

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저성장, 고금리 시대에 우리 사회에 고용 변화는 필수인가 선택인가에 대한 본인의 생각을 논리적으로 서술하시오

와 기업 간 협의를 통해 기성세대가 영원히 기득권을 누리고 있다. 현행 청년지원정책은 좁은 문으로 진입하기 위한 경쟁력 강화가 아니라 좁은 문으로 진입하지 못할 경우 정부의 생활 ... 는 기업들을 최선의 선택을 위한 딜레마에 빠지게 한다. 지속적인 투자와 고용이 필요한지, 긴축을 통해 투자 규모와 인원을 줄일 것인지 등의 문제에 직면하기 때문이다.물론 기업이 경쟁 ... 을 뒷받침하는 정책에 초점이 맞춰져 있어 청년들은 좋은 일자리를 찾으려는 노력보다는 단기 일자리에 집중하고 있다. MZ세대의 특징이라고 할 수 있지만, 유력 기업들이 제공하는 취업

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.08

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경제학개론_효율성과 형평성의 관점에서 다음 주장을 평가하시오 사회의 모든 구성원은 가능한 최고 수준의 의료 혜택을 보장받아야 한다 근로자가 해고되면 다음 직장을 잡을 때까지 실업수당을 계속 지급해야한다

되면 다음 직장을 잡을 때까지 실업수당을 계속 지급해야 한다.Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ. 서론일반적으로 사회보장이란 사람들의 질병과 노령, 실업과 산재 등과 같은 일상생활에서의 위험 ... 을 통해 국민들이 건강에 대한 가치와 책임의식을 함양할 수 있도록 건강과 관련한 올바른 지식을 보급하거나 각 개인이 스스로 건강한 생활을 실천할 수 있는 여건을 조성함으로써 국민 ... 다. 이는 헌법 제34조의 인간다운 생활을 할 권리에서 그 근거를 찾을 수 있기 때문에 실업급여수급권의 보장은 헌법 제34조와 사회보장법의 기본원리가 구현되어야 한다. 즉, 실업수당

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.06 | 수정일 2024.03.12

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현대사회와 정신건강 ) 1) 일상생활 중 자신은 어떤 상황에서 가장 스트레스를 받는지 쓰고, 2) 그 스트레스에 대처하고 극복하기 위해 어떤 노력을 해왔는지, 3) 가장 이상적인 스트레스 대처방법은 무엇이라고 생각하는지 쓰시오.

는 스트레스도 많다. 사회적인 압력, 타인의 평가와 비교, 대인관계에서의 갈등이나 충돌 등이 스트레스를 주는 요인이기도 하다. 이런 상황에선 본인의 능력이나 가치에 대한 불안이 생기고, 더 ... 으며, 직장 생활에서 받는 스트레스 지수를 낮추는 데 큰 도움이 된다고 한다. 만약, 업무 중 스트레스를 받았다면, 잠시나마 휴게실 또는 야외에서 신선한 공기를 마시는 등의 적절한 휴식 ... 게 도와준다. 또, 휴식 시간이나 근무 중 자리에서 가벼운 스트레칭을 통해 업무 긴장을 완화하고, 활력도 찾을 수 있다. 퇴근하고 나면, 가벼운 운동을 통해서 업무 시간 동안 긴장해 있던 근육을 이완하고, 편안한 수면을 할 수 있게 하는 게 좋다.

리포트 | 4페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.03.18

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브릴(Brill, 1985)이 제시한 ‘인간을 돕는 원조자의 자질론’에서 자신에 대한 이해를 높이기 위한 훈련

의 변화조차도 내 내면의 성숙을 막을 순 없었다. 그래서 나는 아무리 외모가 변해도 수많은 경험을 통해 내적인 성장을 도모한 나 자신이 아름답다고까지 느끼기도 했다. 20년이 넘은 직장 ... 는 나 자신이 다소 부족하지만, 기본적으로 여럿을 포괄하는 리더십을 보이려고 하는 가치관에 준하여 행동하려고 항상 노력한다. 이를테면, 직장 내에서 부하 직원들이 다른 한 직원 ... 의 가치체계는 무엇이며, 그것이 어떻게 내 행동과 다른 사람과의 대인관계를 규정하는가?④ 내가 생활하며 일하는 사회에서 나는 어떻게 관계를 맺고 있는가?⑤ 자신의 생활양식은 무엇인가

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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3주 1강에서 근래 한국 가족생활교육을 이끄는 다양한 주체에 대해 학습하였습니다

으로 하여 본 프로그램을 소개하고, 왜 이 프로그램에 대해 가치있는 프로그램으로 선정하게 되었는지 의견을 기술하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 가족생활교육 프로그램 가운데, 가장 의미 있 ... 과 아로마 항균탈취제 만들기 수업을 한다.(4) 4회기4회기는 청년지갑트레이닝센터와 함께하는 꿈의 가계부이다. 가계부를 통해 수입과 지출을 파악하여 경제생활 관리를 시작할 수 있도록 한다 ... 서비스의 대표적인 전문기관의 하나입니다. 해당 센터에서 수행하는 많은 가족생활교육 프로그램 가운데, 본인이 생각하기에 가장 의미있다고 평가되는 교육주제를 하나 정해서 해당 프로그램

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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최근 증가하고 있는 다양한 형태의 독신 가구에 대하여 알아보며, 젊은세대 중심으로 비혼식, 싱글웨딩 등의 새로운 문화에 관심이 높아지고 있다. 이에 대한 본인의 생각을 서술하시오

한 증가 추이에 대한 나의 견해를 정리해 보려 한다. 또한, 독신 가구가 늘어나면서 예상되는 사회적 문제와 그에 대한 해결방안까지 함께 모색해 보고자 한다. 결혼이라는 전통적 가치 ... 가 변화하는 시대에서, 우리는 독신 가구를 어떻게 바라보고 어떤 준비를 해야 할 것인가? 이 글을 통해 그 답을 찾아가 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 다양한 형태의 독신 가구 분석현대 ... 사회에서 독신 가구는 단순한 1인 가구의 개념을 넘어 다양한 형태로 변화하고 있다. 과거에는 혼자 사는 사람이 적었고, 독신 생활이 다소 부정적인 시각으로 여겨지기도 했다. 하지

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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직장병

적으로 극심한 피로를 느끼거나 성과를 달성하지 못해 자신감을 잃고, 본인의 능력에 대한 의심과 직무가치에 대해 회의감을 느끼는 ‘번 아웃 증후군’을 경험하게 됩니다.④ 직장병 예방법 ... 는 태도가 중요하며, 꾸준한 신체 활동과 취미 생활, 주변 사람들과의 소통을 통해 해결해나가야 합니다.⑤ 직장병으로 인해 건강 이상 원인업무 과다, 근무 환경, 운동 부족, 불규칙 ... 에서 자신의 의사, 감정과 무관하게 행동해야 하는 상황으로 인해 스트레스가 쌓이게 되고 그것을 풀지 못해 발생하는 질환 입니다.5) 번 아웃 증후군 : 직장 생활을 하면서 육체적, 정신

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.21

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현대 청소년에게 필요한 청소년 프로그램은 무엇이며, 그 근거에 대해 제시하시오.

돌이 될 수 있도록 해주어야 하는 시기다. 특히 청소년 시기에는 진로를 정하거나 다른 중요한 과정에서 자유롭게 본인이 원하는 것을 찾는 것이 제일 중요하다. 꼭 공부가 아니 ... 더라도 본인이 하고 싶은, 흥미가 있거나 잘하는 분야에 도전하는 것만큼 건강한 방향으로 성장하는 지름길이 아닐까 한다. 따라서 진로교육은 변화하는 직업세계와 평생학습사회에 적극적으로 대응 ... 의도, 진로 교육이 필요한 이유 과거 우리 사회는 명문대학에 진학해서 졸업 후 안정된 직장에 취직해 평생 직장생활에 몸담고, 은퇴 후 여생을 여유롭게 보내면서 생을 마감하는 패턴

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19

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직업세계와직업정보(출대) ) 1. 멀티미디어 강의 1강(인간의 삶과 일)의 내용을 정리하고, 강의 내용에 대한 본인의 생각 및 의견을 작성하세요. 2. 멀티미디어 강의 2강(직업의 의미와 분류), 3강(직업 현황 및

감정을 겪으며, 일로 접하게 되는 사람에 대한 감정적인 혐오 및 냉소로 인해 번아웃이 오기도 하며, 이를 통해 업무의 효율성이 떨어져 성과가 나빠지는 결과로 나타나기도 한다. 이 ... 증상으로 직장과 가정에서의 기능이 떨어진다. 네 번째로는 이 소진의 상태가 생활을 지배하며 마지막으로는 생활이 심각하게 쇠퇴하는 결과로 나타난다.또 직장 내에서 괴롭힘이 일어나 ... 이나 체육계에서도 태움과 유사한 직장 내 괴롭힘이 일어난다. 또 자신의 슬픔, 혹은 기쁨과 같은 감정이 있음에도 사업장에서 요구되는 감정 및 표현을 고객에게 보여주어야 하는 감정노동

리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.07.29

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경력 닻 이론을 나의 경력개발에 어떻게 적용할 수 있을지 기술하세요

로 자신의 경력을 정의한다. 일상적인 관행에 의한 업무로 인하여 열정을 쏟을 수 없는 것을 어쩔 수 없이 하고 한 가지 목적만을 추구한다.8) 생활양식자신의 일상생활과 직장 생활 ... 하더라도 자신의 관심과 가치를 포기하지 않는 것을 경력 닻(Career Anchor)이라고 한 것이다.예를 들면 어느 택시운전사에게 ‘당신의 직업이 무엇입니까?’하고 물었는데 ‘네 직업 ... 함, 자괴감 등을 느낄 수 있다. 이에 리포트에서는 경력 닻의 유형과 본인에게 적용해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 구분1) 관리적 역량관리적 역량의 유형에 속해있는 사람들은 다른 구성원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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