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"소그룹교회 리더" 검색결과 61-80 / 304건

  • 새로운 교회가 온다 서평
    제목 : 『새로운 교회가 온다』를 읽고(저자소개) - 마이클 프로스트. 앨런 허쉬 공저마이클 프로스트는 호주 몰링 칼리지의 부학장이자 부설 선교연구소인 틴슬리 연구소의 소장이다 ... 적으로 사역하는 선교적 리더 양육 및 선교적 교회 개척을 위해 FORGE를 세웠으며, 호주 지역 대표 및 코디네이터로 일하고 있다. 또한 소외 계층을 위한 지역 교회 운동을 주도 ... 자랄 수 있음을 지적하고자 한다. 이것을 성취하기 위해서는 개척자적-선교적 유형의 리더가 나타나야 한다는 우리의 신념을 강조해야겠다. 오늘날 서구 교회는 선교의 직무를 수행하기 위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.06.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    기관장 및 임원교육
    전도회 교육안내 (기관장 및 임원교육)1. 전도회청년부 이상으로 서로 나이가 비슷한 남녀 교인을 각각 한 단위로 묶은 소그룹 모임으로 전도와 봉사와 친교를 목적으로 하며, 청년회 ... .2) 실천적 리더자- 직장 생활 -① 남들보다 더욱 열심히 일하라. 교회 활동하는 시간을 위해 배로 더 열심히 일하고 모범을 보여라.② 섬김의 모습으로 사랑을 베풀고 실천하라 ... , 남전도회와 여전도회로 구분된다. 전도회에서는 서로 친교를 나누면서 믿음을 북돋워주고 일정한 액수의 회비를 모아 교회와 사회를 위한 봉사 활동을 주로 한다.2. 전도회 구성기관명
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.16
  • 치유하는 교회 - 더그 뮤렌를 읽고서
    의 문제가 있는 경우인데 이럴 때는 교회가 가정을 대신하기도 한다. 소그룹이 이런 경우 대신하기도 하는 것이다.치유하는 교회는 사람이 사역의 중심이며 사람과의 관계가 사역에서 중요 ... 의 관계를 점검하지 않는 교회는 치유 능력이 현저히 줄어들고 능력이 없다. 치유하는 교회소그룹이 모든 사역의 중심이다. 그런데 문제 소그룹이 있을 수 있다. 그런 경우는 소그룹 ... 을 하기보다는 원활한 의사소통 법을 배워야 하는 경우가 대부분이다.우울증에 걸렸던 프레드 목사는 늘 설교가 어둡다고 교회리더들한테 지적을 받다가 믿음이 약하다는 이유로 해고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.29
  • 오이코스교회의 발전
    . 목자목자는 가정교회를 이끄는 리더에 해당한다. 목자가 되기 위해서는 소정의 과정들을 수료해야 한다. 목자서약서에 보면 ‘목자는 목원들의 영적성장과 가정교회의 전반적인 운영 ... 어려움이 없는 것은 그동안 목자가 어떻게 섬기는지를 보였기 때문에 예비목자는 자연스럽게 그것을 따라 한다는 것이다.c. 교사많은 소그룹에서 교사는 중요한 역할을 한다. 주일학교 ... 신학석사학위논문오이코스 교회의 발전The Development of Oikos Church2016년 2월지 경 규신 학 과고신대학교 일반대학원신학석사학위논문오이코스 교회의 발전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 76페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.24 | 수정일 2025.02.07
  • 부교역자 자소서
    로서의 소명을 보게 되었습니다. 김성일목사님(전.수영로교회, 현.대구부광교회담임)의 지도아래 청년부에서 소그룹 리더로 섬기며 소그룹에 속한 많은 이들을 감싸며 그들을 위해 기도 ... 장남으로 믿음의 가정에서 태어났습니다. 저는 어린 시절 양산에 있는 물금교회에서 유년주일학교를 성실히 다니며 주일학교 교육을 받았고 고등학교 때 세례를 받았습니다. 아버지는 삼성 ... SDI에서 근무하시다 퇴직 후 현재, 말레이시아에 사업 지부장으로 계시며 어머니는 주부로 계십니다. 두 분은 부산 수영로 교회 집사로 섬기고 계셨다가 말레이시아 한인교회에서 또 성가대
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2018.08.24
  • 자연적 교회 성장 독후감
    다. 다섯 번째 특성은 영감 있는 예배이다. 여섯 번째 특성은 전인적 소그룹이다. 가장 중요한 특성이며, 소그룹의 번식은 교회의 질적, 양적 성장과 강한 연관성이 있다. 일곱 번 ... 내용 요약자연적 교회 성장은 하나님의 창조로부터 배운다는 뜻을 가지고 있다. 이는 하나님께서 이미 교회에 부여하신 생명체적 잠재력을 통한 것이며, 인간적인 방법을 버리고 하나님 ... 께서 그의 창조물들에게 주신 성장 원리를 따른다. 자연적 교회 성장에선 어떻게 하면 예배에 더 많은 사람들을 끌어들일 수 있을까를 고민하지 않고, 교회 성장의 열쇠가 되는 교회 생활
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.25
  • 조직개발기법(감수성훈련, 그리드훈련, 조사연구-피드백기법, 과정자문법, 제3자조정법, 팀구축법, 대면회합법)
    에서 전국훈련연구소(National Training Laboratory)라고 불리던 단체에 의해 처음으로 실시된 교육훈련법이다. 미국에서는 이 훈련법이 급속도로 보급되어 현재는 기업 ... 에서의 경영자 교육뿐만 아니라 교회나 대학에서는 이용되고 있다고 한다. 그 목적은 대대적인 감수성이나 자각을 훈련하는 것이 있으나 먼저 자기통찰을 중시하고 타인에게 이해심을 환기 ... 시키며, 나아가서는 집단행동을 이해시켜 커뮤니케이션이나 리더십의 기능을 학습하는 것이 그 목적이 있다. 협의로는 T그룹 훈련(T-group, training group)이라고도 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.02
  • 5가지 칭찬의 언어
    컨퍼런스에 참가하고, 식사하며, 스포츠 생사에 참여하는 일 등이 팀워크를 구축하는데 가장 중요한 요인이다. 3.함께하는 소그룹 : 리더소그룹에서 아이디어와 제안을 요청할 때 ... 되었다. 그리고 사람들의 삶의 질과 부부 관계에 놀라운 변화를 이끌어 가고 있다. 가족뿐 아니라 교회나 직장에서도 적용하기 시작했다. 그런데 가장 기본이 되는 원칙은 동일했지만, 일이 ... 어서 시작되었다.폴 화이트 : 이 일을 하기에 가장 적합한 사람이다. 사업 분야에서 수많은 리더들을 컨설팅해 주는 일을 통해 기업이 다음 세대에 효과적으로 이양되도록 도와주고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.10 | 수정일 2020.08.16
  • 개그콘서트의 ‘베테랑’ 초보 막내의 음향 효과 실수로 빚어내는 자칭 베테랑 배우들의 노련한 연기가 웃음 포인트인 코너, ‘소그룹이 왕성한 교회’로 주제에 맞추어 구성.
    (walk_crop)내레이션 : 주일날 오전 교회 입구에서 주인공과 소그룹인원 들이 하나둘 보인다.리더1 : 반갑습니다. 즐거운 주일입니다. (여러 명 등장)집사2 : 네 안녕 ... 며 기도로써 시작한다.리더1 : ‘교회는 그의 몸이니 만물 안에서 만물을 충만하게 하시는 이의 충만함이니라.’ 아멘. 하나님 아버지 감사 합니다. 오늘 소그룹 인원들이 모여서 설교 ... ▶ 개그콘서트의 ‘베테랑’ 초보 막내의 음향 효과 실수로 빚어내는 자칭 베테랑 배우들의 노련한 연기가 웃음 포인트인 코너,‘소그룹이 왕성한 교회’로 주제에 맞추어 구성.▶ 등장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.15
  • 이재명의 리더십 분석
    다는 결점이 있다. 그리고 행동적 이론으로는 미국의 lowa 대학의 연구를 통해 권위, 민주, 방임주의의 리더가 속한 그룹의 업무수행을 연구하는 이론과 Michigan 대학 연구 ... 성남시장, 그가 말하는 리더 란?1. 돌격 형 리더십2. 소통하는 리더십3. 포용의 리더십4. ‘타산지석(他山之石)’Ⅳ. 결 론참고 문헌I. 서 론2018년도 6월 13일 제 7회 ... 로 선택하였는지 밝힐 필요가 있다.■ 선정 방식조원 각자의 리더 상 조사 → 리더 선발 → 조사한 리더 상을 두 가지 카테고리로 축약(분류) → 적합한 리더 2인 선정 → 투표
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.05 | 수정일 2020.06.22
  • 바람직한목회자청빙(최종)
    나눌 수 있고, 소그룹 리더들은 그 이야기를 종합해서 청빙위원회와 운영위원회(당회, 기획위원회)에 보고하여 전반적인 교회의 방향성을 설정한다. 이 과정을 통하여 목회자는 누구이고 ... 바람직한 목회자 청빙성령의 공동체를 이루는 청빙(4)2018년 8월 8일(수)Ⅰ. 저자소개교회개혁실천연대(김승지.안해용.조석민.한문덕) : 교회개혁실천연대는 뜻있는 성도들과 목회 ... 자들에 의해 2002년 11월 24일 창립되었다. 한국교회의 개혁과 건강한 교회를 통한 사회 개혁을 일구어내기 위해 한국교회와 사회에서 발생하는 중대한 문제에 대한 현안 대처 운동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.10 | 수정일 2021.07.06
  • 17대교회 요약
    들과 조화롭게 협력하는 사역방법을 찾았다. 아무리 프로그램이 좋아도 가장 적절한 리더를 찾기까지는 실행하지 않았다. 그리고 교회 조직을 수평 구조화하여 리더들의 독립성을 인정하고 소 ... 하게 만들며, 흔들리지 않도록 도와준다.3) 소그룹에 초점을 맞춘 목회 철학: 뉴 호프 커뮤니티 교회의 오늘날의 목회와 그로 인한 많은 열매들은 데일 갤로우웨일 라는 한 사역자가 실패 ... - 사람의 중요성e. 고객중심의 사역f. 소그룹 중심의 교인 양육- 훈련을 위한 소그룹, 의사소통을 위한 소그룹, 봉사를 위한 소그룹3) 예배에 대한 몇 가지 원칙1. 하나님의 임재
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.07
  • 국내 중국인 예배의 현황 및 육성 전략
    , 간사 컨퍼런스, 새가족 섬김 학교3월 : 팀장 수련회, 출정식, 캠퍼스 소그룹. 제자대학 시작, 세례식4월 : 태신자 작정, 부활절 300초청집회, 중국의 날행사5월 : 체육대회 ... 치유수양회9월 : 팀장 수련회, 소그룹 시작, 제자대학 개강, 중추절 행사10월 : 성경통독 시상, 체육(등산)대회, 새생명 초청축제11월 : 추수감사절(중국의 날-한국인초청 ... 엘레브 4층새가족 양육오후 2시-3시엘레브 2층 소그룹소그룹 모임오후 2시-3시엘레브 4층양육반오후 4시-6시엘레브 806호제자훈련저녁 7시-10시엘레브 702호금요봉사자기도회금요일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.31 | 수정일 2016.08.02
  • 교회론을 읽고
    고 살아가는 자가 되게 하는 것이 셀 교회의 두 번째 정신이라고 한다. 교회가 공동체로서 본질을 경험하려면 교회소그룹으로 재구성하여 모든 교인이 상호 관계를 경험할 수 있도록 해 ... 주어야 하며 셀 교회가 이 점을 가능하게 해 주는 모델이라는 점에서 관심을 끌고 있는 것이며 교회교회가 수많은 소그룹으로 구성되되 각 소그룹이 ‘교회 속의 작은 교회’로서 하나 ... 셀교회론을 읽고이 책의 서문부터 보면 셀 교회는 기독교 신앙의 본질 위한 노력이며 하나님께서 창세부터 마음에 품으셨던 교회의 실현을 위한 노력의 결정체라고 한다. 이렇듯 서문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.04
  • 대표적인 소그룹중심의 교회 윌로크릭 교회소그룹운영방침 및 경험내용 담겨있다
    그룹 중심의 교회로 거듭나게 되었다.이 책은 이런 소그룹 중심의 교회를 지향하는 교회들에게 자신들이 경험한 실패와 성공적인 사례들을 제공하면서, 교회의 핵심리더들에게 효과 ... 체가 가져야 할 비전등으로 나누었으며, 3부는 윌로크릭교회에서 이루어지는 실제적인 소그룹 리더들의 전략적 활용등을 다루었다. 4부는 소그룹 중심의 교회를 지향하는 교회들에게 소그룹 ... 이 무엇인지, 그들이 어떻게 효과적으로 소그룹을 운영할 수 있었는지를 소개한다.제 3부는 교회의 체계화된 제자훈련을 통해 배출된 리더들을 어떻게 배치하고 전략적으로 소그룹을 운영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.03
  • 그룹 폭발 요약 및 서평
    적이고 복음전파에 초점을 맞추고 있는 소그룹이로서 교회 생활에 함께 얽혀 있는 것이다. 셀 그룹들은 그리스도의 몸의 지체로서 서로를 세워주기 위하여, 예수를 모르는 사람들에게 복음 ... , 기도, 전도, 훈련(양육), 섬김 ... 등 의 균등하게 이루어지는 공동체가 아니기 때문이다. 이러한 공동체를 운영할 수 있는 방안이 이 책의 수록되어 있다.그것은 소그룹 ... 라는 면도 기억해야 한다. 셀을 어떠한 의미에서 시작할 것인가? 여기에 중점을 두고 봐야 한다. 무엇보다 하나님께서 우리는 소그룹의 형태에서 시작했다는 점도 알아야 한다.셀이란 개방
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.10.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2)피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후
    적 행동이 포함된다. 이 유형의 리더그룹원들을 통제하기보다 동기부여하고 그들에게 영향을 미치는 의사 결정을 시도하며 그들과의 신뢰와 친밀과 존중의 관계를 수립함으로써 과업을 수행 ... 관리자의 비효과적인 리더십으로 돌릴 수 있다. 이 같은 효과적인 리더십 부족현상은 정부, 교육기관, 재단, 교회 및 기타 모든 유형의 조직에서 공통적으로 볼 수 있는 현상이 ... 시켜 집단의 역량이 단순한 합 이상의 힘을 갖도록 시너지 효과를 촉진한다.② 어떤 집단에서의 리더가 얼마나 효과적으로 리더십을 발휘하는가는 그 단이 성과는 물론 나아가 조직 전체의 성과
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    개척계획서
    낮 시간 활용한다.② 리더십 : 느헤미야서를 통한 성경적 리더십 강의를 실시한다.③ 소그룹 훈련 : 소그룹리더를 통해 소그룹을 통해 운영한다.④ 영성훈련 : 세상속에서 그리스도인의 ... 학교 특별활동과 축제에 강사로 활동하면서 많은 청소년들과의 만남을 가진다.⑤ 쉼터 가출청소년 : 교회가 시작되면서 쉼터를 운영한다. 경찰서와 지역 파출소와 연계하 여 가출청소년 ... 임재가 있는 예배, 성령의 충만을 받는 온전한 감격속에서 예배가 드려진다.6. 양육시스템*통합양육시스템(전인교육, 1대1교육)을 통해 온전한 그리스도인이 되도록 훈련한다.① 소그룹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.09.26 | 수정일 2021.04.15
  • 존 웨슬리의 위대함은 그의 소그룹 사역에 있습니다. 웨슬리의 소그룹 사역에 대한 논문입니다.
    의 조직을 신앙생활과 조화를 이루도록 하는데도 탁월한 인물이었다. 웨슬리의 소그룹 조직이나 교회조직은 처음부터 목회조직이었다는 점에서 그의 천재적인 기질을 다시 한 번 확인하게 된다 ... 그룹보다 소그룹을 더 염두에 두었다는 주장에도 일리는 있다.(3) 소그룹과 대그룹이 적절한 균형을 이루어 간다면 교회는 생동감이 넘치게 될 것이다.(4) 소그룹과 대그룹의 건강 ... 과 성장에서 가장 중요한 요인은 좋은 리더를 만나는 것이다. 소그룹이든 대그룹이든 좋은 리더는 저절로 생겨나는 것이 아니라 체계적인 훈련을 통해서 만들어지고 성령의 능력이 임함
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.12
  • 존 웨슬리의 생애에 대한 소개입니다.
    했다. 회심의 필요성을 삶으로 직접 확인한 웨슬리는 교회소그룹이건 부르는 곳마다 달려가 선포하기 시작했다. 그는 자신이 선포한 말씀을 들은 이들에게서 행동의 변화가 빈번히 나타나 ... 는 철저한 자기관리와 뜨거운 성령 체험을 기반으로 새로운 신앙운동을 펼쳤고, 그에 동의하는 사람들과 함께 아름다운 신앙공동체를 형성하였다. 그리고 그 안에서 철저한 소그룹사역을 통해 ... 는 치밀하다 싶을 정도의 시간 관리와 조직관리, 그리고 철저한 훈련을 통해 온전한 그리스도인을 양성하였고, 이들을 소그룹 안에서 한층 성숙한 주님의 제자로 설 수 있도록 도왔으며
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.12
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2025년 10월 27일 월요일
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