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"회사에대한책임" 검색결과 7,961-7,980 / 100,732건

  • Global Supply Chains in a Post-Pandemic World
    는 자국 내 생산량을 늘리고, 자국 내 고용을 늘리고, 위험하다고 인식되는 소스에 대한 의존을 줄이거나 제거하고, 글로벌 공급망에 보유하는 재고량을 최소화하는 린 제조 전략의 사용 ... 하여 균형 가격에 영향을 끼치는 일일을 뜻합니다.공급 충격을 얼마나 오래 견딜 수 있는지, 노드가 얼마나 빨리 복구될 수 있는지와 같은 질문에 대한 답변은 다음의 여부에 따라 ... upply base)를 다양화하는 것입니다.하나의 중간 또는 고위험 소스, 즉 단일 공장, 공급업체 또는 지역에 대한 과도한 의존성을 해결하는 방법은 동일한 위험의 취약하지 않은 위치
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.19
  • [리포트] 가치있는 삶, 의미있는 삶에 대한 고찰 에세이
    다. 만약에 당신이 ‘굴레’ 라는 가구 회사에 취직했다고 치자. 디자인을 전공한 당신은 가구 디자인 팀에 들어갔다. 하지만 가구 디자인이 핵심 직무이긴 해도 서류 작성 및 기자재 ... 있다.다음으로, 무해한 취미를 가져라!취미란 직업과는 깊이에 있어 차이가 있다. 직업은 생계, 책임, 전문적이라는 단어와 겹친다면 취미는 가벼운, 즐거움, 재미와 겹친다. 아무리 ... 는 사랑에 대해 떠올리면 ‘사랑의 묘약’이 생각난다. 예전에는 주술적이고 유치하단 감상을 갖고 있었지만 이젠 그 말을 깊이 통감하고 있다. 사랑은 정말 묘약과도 같다. 제아무리 지루
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.09
  • 상담관계란 무엇이며 상담관계를 형성하는 방법은 어떤 것들이 있는지 서술하시오
    에서 내담자가 자기 자신과 환경에 대해 의미 있는 이해를 증진하도록 함으로써, 내담자 스스로가 효율적으로 의사결정을 하고 여러 심리적인 특성을 긍정적인 방향으로 변화시키도록 원조하여 결과 ... 적으로 내담자의 성장과 발전을 촉진하는 심리적인 조력의 과정이라고 할 수 있다. 상담에 대한 정의는 그 접근과 기법에 따라 다르다.대표적인 상담의 정의는 내담자중심 상담접근을 주창 ... 한 관계를 의미한다. 예를 들어 회사에서 상사와 부하와의 관계는 결코 평등한 관계라고 할 수 없다. 그러나 마음을 털어놓을 수 있는 친구는 어느 쪽이 한쪽을 지배하거나 혹은 종속
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.17
  • 패션브랜드 상표 라이센스 계약서
    않는다)을 갖고, 본 계약에 의거해 상표품을 제조하고 판매하며 또한 사후처리(A/S 등)에 대한 모든 책임을 진다.제10조 【계약해지】다음 각호의 경우 “갑”과 “을”은 본 계약 ... 사항에 대하여 신의성실의 원칙에 의거, 아래와 같이 상표 라이센스 계약을 체결한다.제1조 【계약의 목적】“을”은 “갑” 소유의 상표를 을의 제작 및 판매하는 제품에 사용하는 전용 ... . “을”은 본 계약 중에 특별히 규정되고 있는 것을 제외하고는, 계약상표에 대해 어떤 권리 또는 소유권도 갖고 있다는 표시를 하지 않고, 또한 계약상표에 대한 “갑”의 권리 또는
    서식 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    도시환경법 사례 분석하기
    < 사례 2 >甲은 서울특별시 소재 A아파트 단지(「주택법」상의 공동주택임)의 시행 및 시공회사이고, 乙은 A아파트 단지의 101동 404호(이하 ‘이 사건 아파트’라고 한다 ... 하는 차음시설 등을 제대로 하지 않았기 때문이라고 주장하면서 甲의 책임 있는 조치를 지속적으로 요구하여 왔다. 甲은 A아파트 단지를 분양하는 과정에서 층간소음과 관련하여 최고등급 ... 에게 생활의 방해와 해를 끼치는 경우, 피해의 정도에 대해 사람이 참을 수 있는 한도를 의미한다. 위 사례의 경우 층간소음에 의한 피해 정도가 심해 이것을 중지하기 위한 개선조치를 하지
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.13
  • Best 서평 디즈니만이 하는 것
    에게 직접 사죄하였다. 리더란 큰 절망 앞에서도 책임을 떠넘기지 않고 차분함을 지키면서 회복에대한 강한 믿음과 낙관주의로 직원들을 이끌어가야 함을 그는 잘 알고 실행에 옮긴 것이 ... 친근한 100년 기업이다. 월트 디즈니와 그의 형 로이 디즈니가 공동 창업한 미국의 거대 미디어, 종합 엔터테인먼트 회사인 디즈니는 미키 마우스, 도날드 덕, 엘사,소피아 같 ... 일 것 같다첫째는 글로벌 기업의 CEO가 되기까지 로버트 아이거의 성공신화가 궁금할 것이며,둘째는 100년 브랜드 디즈니의 리더십에 대한 비결일 것이다.1951년생인 아이거
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.21 | 수정일 2023.06.25
  • 사회지향적 마케팅의 개념을 제시한 후 성공 사례 2가지를 제시하시오.
    지향적 마케팅개념으로 발전되어 왔는데 어느 한 회사에 전적으로 어느 개념에 속한다고 보기는 어려우며 복합적으로 속해 있다고 할 수 있다.이처럼 여러 마케팅의 방법 중 사회지향 ... 적 마케팅에 대해 알아보고 실제 실천하고 있는 기업사례에 대해 알아보자.2. 본론1) 사회지향적 마케팅이란기업이 제품만 판매하기위해 홍보하는 것이 아니라 기업의 이념이나 정책들을 홍보 ... 하는 방식의 마케팅으로 공익광고처럼 어려운 이웃을 돕는다든가, 독립유공자를 지원하는 등 인간적인 면을 부각시켜 기업에 대한 대중의 인지도를 높여 기업이 물건을 팔고 돈만 버는 것
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.06
  • 기업의 촉진전략 성공 및 실패사례
    - 위기 상황에 대한 안일한 대처 논란이 된 제품이 여전히 판매되고 있다는 불만과 미흡한 책임자 처벌에 대한 소비자들의 불만족  사과의 트위터 글을 게시하였으나 논란이 확산 ... 성공사례 - 카우보이를 내세운 남성적 이미지 강조 (2) 해외 사례 – 말보로 Marlboro - 남성들의 개척 정신에 대한 향수와 고독감 충족  50 억 달러의 매출이 2 년 ... 사이에 3 배 이상 증가 - 주 고객층인 남성들의 담배에 대한 인식 파악 - 주 고객층의 철저한 선호도 분석  카우보이와 빨간색으로 대변되는 브랜드 이미지 구축 - 필터 기술
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.09.18
  • 임신과 출산에 대한 나의 생각 에세이
    에 관한 이야기이다. 이전부터 우리 사회에서는 출산과 육아의 거의 모든 부담을 여성에게 안겼다. 이러한 문제에 맞춰 현재 우리나라의 출산과 양육에 대한 대책은 많이 바뀌어가고 있 ... 없이 회사의 눈치를 보게 되어 있고, 설사 육아휴직을 쓴다고 해도 육아휴직을 끝내고 돌아온 사람들에게 승진 등과 관련한 여러 불이익이 있다는 것을 들었다. 사실 정부가 어떤 대책 ... 일보다 아이를 돌보는 일을 우선적으로 하게 될 것이다. 그렇게 되면 나의 업무에 큰 지장이 생기게 될 것 이고, 이러한 상황을 만들고 싶지는 않다.다음으로는 두려움에 대한 이야기
    리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.07 | 수정일 2022.11.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    볼보,볼보직무설계,볼보경영방침
    스러운 결과는 근로자들은 직무 순환을 기회로 직무 확대 와 직무 충실화로 확장 →근로자들의 직무 확대에 대한 동기 부여 . 10볼보의 직무설계 ( 칼마일공장 ) 1974 년 칼마일 시 ... 의 직무관리 회사상호명 ) 주식회사 케이티 설립일 ) 1981 년 12 월 10 일 본사소재지 ) 경기도 성남시 분당구 정자동 206 번지 임직원수 ) 30,841 명 KT 비전 ... 의 직무관리 배치부문 사내공모 시스템에서 직무에 대한 공시 ( 직무개요 / 직무세부사항 등 ) 244. 직무명세서 KT 의 직무관리 누가 작성하나 ? : 각각의 직무가 실제 수행
    리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02
  • 간호관리학_리더십, 동기부여, 의사소통과 주장행동 요약정리
    ): 회사정책, 감독, 인간관계, 작업조건, 급여, 지위, 직장의 안정성- 동기요인 (직무내용과 관련된 요인): 성취감, 인정, 일 그 자체, 책임감, 도전감, 성장과 발전맥그리거 ... 의 효과적인 달성과 직결됨③ 리더십에 따라 조직의 성과와 구성원의 만족이 결정되기 때문에 리더십은 관리자가 가져야 할 필수적인 역량④ 공식적인 계층제의 책임자만이 갖는 기능은 아니 ... 의 차이관리자(manager)리더(leader)- 공식적 조직에서 직위를 차지한다.- 직위에 따르는 권한과 합법적인 권력을 갖는다.- 특별한 기능과 의무, 책임이 주어진다.- 조직
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08
  • [a+취득자료] 보웬의 다세대 모델을 기초하여 자신을 포함한 숫자 3세대 가계도 그리기
    가 없다. 아버지는 외동으로 자라셨고 이로 인해 어린 시절부터 강한 독립심을 가질 수 있었다. 생활력이 강하고 가족에 대한 책임감이 매우 컸으며 할아버지, 할머니가 돌아가실 때 ... Ⅰ. 서론가족이란 모든 사회, 모든 문화에서 발견되는 보편적 사회제도이지만, 그것에 대해 정확히 정의하기란 쉽지 않다. 그 이유는 가족은 사회, 문화에 의해 다양할 뿐만 아니 ... 관점을 통해 가족에 대한 접근을 시도했던 초기 사회복지사들의 헌신적 노력 등을 통해 주목받기 시작하였다. 이러한 가족치료는 과거의 개별치료 또는 개별상담과는 확연한 관점의 차이
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    중장년기 발달과 사회 복지
    회사라는 울타리 안에 있다가 갑자기 밖으로 내던져진 데 대한 불안감도 50대의 위기감을 부추긴다.전문가들은 중장년층을 ‘새로운 생애주기’로 보는 관점이 필요하다고 조언한다. 민간연구 ... )가정의 운영중년기에는 노부모와 성인자녀 및 손자녀를 거느린 세대이다. 오늘날에는 젊은이들의 요구와 노인세대의 기대에 대한 부담감과 책임감이 크고, 이에 따른 역할도 크다. 그래서 ... 과 에너지를 갖고 있다. 일생 중 어느 때보다 돈을 더 많이 벌기도 하고 수많은 경험에서 얻은 지혜를 통해 사회나 집안에서 높은 지위와 책임도 갖는다. 중 ? 장년기에도 다른 시기
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    재무제표에 대해 의의 및 종류, 각각의 재무제표에 대한 자세한 내용을 설명하시오
    이 된다. 먼저 첫번째는 기업은 소유주와는 독립적으로 존재하는 회계단위라는 것이다. 경제활동에 대한 권리와 책임을 기준으로 삼아서 기업단위를 구분하기 때문에 법인 단위로 구분 ... 회계원리주제: 재무제표에 대해 의의 및 종류, 각각의 재무제표에 대한 자세한 내용을 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. 재무제표란1) 의의2) 종류2. 재무상태표란 무엇인가3 ... 를 내릴 수 있다. 재무제표는 특정한 시점에 기업이 보유하고 있는 자산과 부채, 자본의 잔액에 대한 재무 상태를 나타내어 보여준다. 재무제표는 크게 세 가지 전제를 기반으로서 작성
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    강의 내용을 참조하여, 행복에 이르는 지혜 4장, 5장, 9장 중 인상적인 주제를 선택하여
    행복을 이르는 지혜 강의 내용을 참조하여, 4장, 5장, 9장 중 인상적인 주제를 선택하여 그 내용을 정리하고, 그 내용에 대한 본인의 생각을 자유롭게 서술Ⅰ.서 론Ⅱ.본 론Ⅲ ... 초년생에게 행복은 무엇인가? 원하던 회사에 입사하게 된 순간, 자신이 그토록 염원하던 상대에게 결혼승락을 받은 순간 등 다양하지 않는가? 노년을 맞이하는 이들에게 행복은 무엇인가 ... 하고 도덕적 책임을 지는 존재로 여겨진다. 나의 삶의 방향은 자발적 존재인 나 자신이 책임지는 돌봄의 주체가 되는 것이다.행복의 양상은 철학자마다 다르다. 플라톤은 무엇보다 영혼을 돌보
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    [학습자료][수업자료] 통합사회 교과서 활동 풀이집입니다.
    한 위치를 보완할 수 있으며 사회적 약자를 배려하는 것은 사회 전체의 행복을 증진한다.? 역차별은 정당화될 수 없다. 과거의 차별에 대한 보상을 현재에 책임 지우는 것은 부당하기 때문 ... 한 배경: 좁은 국토에 묘지로 쓰이는 땅이 늘어나고 자연이 훼손되자 국가가 법을 통해 화장 문화로의 전환을 꾀하고, 시민 단체들이 화장 장려 운동을 전개하여 화장에 대한 인식이 개선 ... 을 위해서는 해당 지역 주민들과의 충분한 대화와 타협 및 그에 따른 보상이 필요하다. 대화를 통해 주민들의 의견을 충분히 받아들이고, 시설의 입지로 발생할 피해에 대한 충분한 보상
    리포트 | 60페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.03 | 수정일 2023.10.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    김영평생교육원 리더십 리포트
    리더십: 허쉬와 브랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.서론현대 사회에서 단연 리더십만큼 화두가 되는 주제 란 없을 것이다. 모든 회사나 조직 ... . 상황적 리더십에 대한 개념리더십에 대한 연구는 20세기 초부터 학자들이 각자 많은 정의와 이론을 제기하면서 과학적, 체계적 연구가 시작되었다고 볼 수 있다. 크게 이론이 제창된 시기 ... 아니라 팔로워들에게 권한과 책임을 위임함으로써 부하 본인들의 자율성과 자기통제가 원활하게 이뤄져서 조직의 성과를 증진시키려는 리더이다. 리더가 거의 모든 것을 조직원들에게 위임
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.07
  • 기업의 윤리 경영이란 무엇이며, 국내외 기업의 비윤리 경영의 사례를 찾아 서술하시오
    의 중요성① 기업윤리의 부적절한 형성은 기업활동을 제한하는 결과로 이어짐.② 기업활동이 야기한 부정적 결과는 그 책임이 개인에게 전가됨.③ 기업의 비윤리적 행동들은 기업에게 손해 ... 려는 행동을 취했다는 점이다. 또한 사건에 대한 사회적 관심이 어느 정도 가라앉자, 남양유업은 해당 사태에 동참한 다른 대리점주들에게 일방적으로 계약해지를 통보했는데, 본사가 일방 ... 다. 또한 남양유업의 홍원식 회장이 일정 기간 동안 경쟁사에 대한 비방성 글과 댓글을 유포하도록 홍보대행사와 임직원에게 지시한 것이 밝혀져 다시금 남양유업에 대한 사회의 시선은 싸늘해졌
    리포트 | 5페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.08.21
  • 1강~7강 중, 인상깊은 사건 두 가지 요약, 변화된 나의 생각 기술
    인지 생각해 볼 필요가 있다. 개인의 책임으로 보는 입장은 사회적 위험의 범위를 축소하고, 사회복지가 필요한 대상자도 취약계층에 한정하려고 한다. 하지만 사회와 국가의 책임으로 보 ... 다. 코로나19와 같은 국가적 보건 재난 상황에서 의료사회복지사업의 역할에 대하여 살펴보고자 한다.1) 내용 요약영화는 통해 미국 민간의료보험 조직인 건강관리기구(HMO)의 부조리한 이면 ... 을 폭로하면서 열악하고도 무책임한 미국의 의료제도를 신랄하게 비판했다. 손가락이 2개 잘린 가난한 환자는 손가락 접합 비용이 각각 1만2천, 6만 달러여서 접합비용이 싼 손가락 하나
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.27 | 수정일 2021.05.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    학습패러다임과 성과패러다임에 대해 개관하시고, 이들이 어떠한 이론의 가정하에 조직에서 사용되고 있는지 철학적 관점에 기반하여 서술하시오
    ● 주제인력개발과활용학습패러다임과 성과패러다임에 대해 개관하시고, 이들이 어떠한 이론의 가정하에 조직에서 사용되고 있는지 철학적 관점에 기반하여 서술하시오● 목차Ⅰ. 서론 1Ⅱ ... 면서 인적자원개발에 대한 관심은 더욱 커지게 되었습니다. 우리나라는 제조업 중심의 산업으로 대기업을 제외하고 HRD에 관심이 없었습니다. 이 금액으로 R&D투자 혹은 영업이익 ... 을 높이기 위해 또 다른 접근법이 더 효율적이라고 생각했기 때문입니다. 21세기에 이르러 인적자원에 대한 관심이 높아지면서 중소기업 내에서도 인적자원 개발 프로그램들이 기획되며 운영
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.26
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 21일 일요일
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12:47 오전
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