"노동조합 문제점"의 검색결과 입니다.

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"노동조합 문제점" 검색결과 7,841-7,860 / 27,791건

금호아시아나항공 노무관리 경력직 면접과제 (2012년 상반기)

2012년 상반기 경력직 노무관리 직무 면접과제1. 노사관계 가치관 2. 통상임금과 관련된 최근 이슈와 해법 3. 복수노조시대 노무관리와 교섭방식1. 노사관계 가치관 노(勞 ... 는,'정기적˙일률적으로 지급된 것이면 통상임금에 포함될 수 있다'는 법리를 수 차례에 걸쳐 동일하게 나타내고 있음 - 이는 고용노동부 행정해석과 차이 나는 점으로, - 정기적˙일률 ... , 직무가치를 반영한 효율적 임금체계로 전환함으로써 생산성과 무관하게 집단적˙획일적으로 임금 인상이 되지 않도록 정비함1 / 22 / 23. 복수노조시대 노무관리와 교섭방식 현장관리자

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.18

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건국 대학교 병원 면접 기출 문제 2016

.. 무슨 뜻인지, 어떤 상황에 사용하는 것인지29) 10년후 간호사30) 의료계에 문제점이 있다면 어떤 것이 있는지 아냐고 어렵지만 잘 대답해주길 바란다(->대학병원 노조파업 ... ) 팀널싱과 액팅에 대해 설명해보세요.팀간호와 기능적 분담간호의 차이점을 설명해보세요.8) 아르바이트 해본 것 있으면 말해보세요.9) 학교가 어디에 있는지? 그 학교는 어디서 실습 ... 술 vs 외과적 무균술?22) 간호철학23) 간호사의 중요점24) 학과자랑, 학교자랑25) 성격27) 키28) 쉬는 동안 무얼 했나요?29) 환자가 처음 입원했을 때 해야 할 일

자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.11

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전태일 평전 서평

에는 이러한 전태일을 '신화화'한다는 비판의 목소리도 있다. 하지만 1970년의 청계피복노동조합을 시작으로 1970년대에만 2,500여 개에 달하는 노동조합이 결성되었는데, 이 모두 ... 와 더불어 쌍용자동차의 노조원이 길바닥에 드러누우면서까지 그녀의 방문을 저지하였다. 무엇이 그들을 그토록 분노케 한 것이며, 많은 사람이 그토록 염원하는 참된 ‘경제민주화’를 실현할 수 ... 가 전태일 분신자살사건에 그 뿌리를 두고 있으며, 오늘날에도 한국 노동운동의 진정한 출발점으로 인식되고 있을 정도로 한국의 노동운동에 많은 영향을 주었다.「나는 언제부터인지 모르

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.02

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불편해도 괜찮아 독후감(의예과)

들의 문제점을 지적하며 장애인들은 특별하다는 기존의 패러다임에서 벗어나 완전한 평등을 추구해야 한다고 말한다. 신체 조건이 조금 다를 뿐이지 우리와 똑같은 존재인 까닭이다. 다섯 번 ... , 불편해도 괜찮아, 창비, 2010.내 용요 약저자는 사회에 존재하는 9개의 인권 문제들에 대해 성숙한 시각을 제공한다. 첫 장은 청소년 인권문제에 관한 내용이다. 청소년들이 겪 ... 고 있는 심리상태를 이야기하며 그들을 이해해야 한다고 주장한다. 그 첫 걸음으로는 복장 규율을 완화하는 것이 좋은 출발점이라고 생각한다. 두 번째 장은 성소수자들의 인권에 관한

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.09.13 | 수정일 2021.02.04

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보훈병원 자소서 면접

면접질문 기출문제 부산보훈병원 자소서 광주보훈병원 자기소개서, 대전보훈병원 자소서, 인천보훈병원자기소개서 보훈병원 간호사 자기소개서 보훈병원 면접후기 중앙보훈병원 자소서첨삭 보훈병원 ... 병원 자소서 간호사합격 양식,중앙보훈병원 자소서 첨삭,보훈병원 지원동기 필기시험 면접 기출 중앙보훈병원 필기시험 지원동기 채용,보훈병원 간호사 면접 보훈병원면접질문 기출문제 부산보훈 ... 은 이해가 되지 않는다고 반문을 했다. 대화 중 무엇이 문제이고, 어떻게 하면 해결할 수 있는지를 설명하시기 바랍니다. 현재 0 Bytes / 400 Bytes 이내 우선 고객

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.22

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교육사회학

에 조직적으로 대응 자주적인 교원노조 ('전국교직원노동조합')를 결성4. 교육의 민주화 : 시민사회의 참여 (1) 국가주의 교육체제③ 국가주의 교육의 배경 18세기 이후 제국주의적 국가 ... 제 9장 국가, 시민사회와 교육통제국가는 공교육의 수단을 제공 목적을 제시 민주주의 사회를 건설하는 데에 교육이 가지고 있는 한가지 근본적인 문제 국가의 목적(통치에 대한 복종 ... 관련해서 가장 유의해야 할 점 운영위원회가 설치되었다고 해서 중앙정부의 통제가 사라지느냐 하는 것!! 영국-오히려 권한이 더욱 중앙 집중화되면서 국가의 교육개입이 더 확대 우리

리포트 | 39페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.02.27

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참여관찰

사이에 견해가 큰 경우: 인종집단, 노동조합, 누드족③ 현상에 대하여 외부자의 견해가 불분명한 경우: 종교의식, 십대들의 성, 정신적 질병을 가지고 있는 사람들④ 어떤 현상에 대하 ... 여 일반인이 모르는 경우: 마약 복용자, 밀교단체, 비밀집단4) 대안적 평가로써 참여관찰- 유아가 실제 학습상황에서 문제를 어떻게 해결하는지 정확하게 평가하기 위하여 아동의 학습 ... 적 행동를 수량화하고 평가하는데 사용☞ 고려해야 할 점① 누가 관찰되는가?(교사 또는 학생)② 무엇이 관찰될 것인가?(어떤 변인들이 관찰될 것인가? 과제하는 시간 또는 자리 바깥

시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.15

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인적자원관리 기말고사 정리

수도 있다는 문제점이 있다. 또한 합법적인 인민재판으로서 종업원간 갈등을 유발하여 업무의 추진력을 저하시킬 수도 있고, 평가결과 공개 시 평가자 구성, 자질의 문제에 따른 신뢰 ... , 재산 상태, 부양가족, 그리고 숙련도, 상벌여부, 경력, 성과 등의 기준을 바탕으로 선정한다. 협의는 노동조합이나 근로자 대표와 의견을 교환하고 참고하려는 노력을 말한다.퇴직 ... 성 문제도 발생할 수 있는 단점이 있다.임금이란?임금이란 노동력에 대한 가치이자 근로에 대한 대가이다. 즉, 사용자의 지휘·감독하의 종속 노동관계에서 발생하는 근로에 대한 대가이

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.08 | 수정일 2013.11.09

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단체교섭 및 단체협약

원의 임금 및 근로조건의 향상을 위한 대기업활동을 하고 있으며, 이런 점에서 경제적 조합주의에 입각한 노조활동을 하고 있다고 할 수 있다. 다음으로는 노동조합원 교육,선전활동(35 ... 와 기능단체교섭의 법적 보장(헌법 제 33조 제1항)2. 단체교섭의 행위로서 노동조합 및 노동관계조정법 제1조의 목적을 달성하기 위하여 한 정당한 행위는 형사상 면책된다. (노조 및 ... 조정프를 통해 보면, 현재 노동조합이 가장 중점을 두고 있는 활동은 임금, 상여금인상활동(61.3%)이고 그 다음으로 기업내 후생복리문제(52.2%)이다. 노동조합은 우선적으로 조합

리포트 | 48페이지 | 4,100원 | 등록일 2008.03.12

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행정개혁의 실천적 방안 : 진주의료원 폐업에 관하여

행정개혁의 과정과 원리, 추진전략 및 문제점 등에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 행정 개혁 사례 :진주의료원 폐업 결정우리나라의 의료체계는 민간의료기관 중심으로 발전되어 왔다. 근대 ... 위기는 신공공관리적 행정개혁으로 더욱 심화되었고 공적인 역할 수행보다 수익성을 추구하도록 방향이 강조되었다. 일련의 행정개혁이 시행되면서 그에 따른 문제점들이 드러나기 시작하자 ... 개원 논란이 일고 있는 진주의료원 사례를 살펴보며 이에 행해진 행정개혁의 과정과 전략 및 문제점에 대해 알아보도록 한다.1. 진주의료원 실태경상남도청에 따르면 폐쇄되기 전 진주의료

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.10

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신고전학파와 한국의 경제성장 전략

방향과 목표점을 찾기 위해서 이하에서는 신고전학파의 이론과 그 문제점에 대해 살펴보고, 대한민국의 현재상황과 앞으로의 올바른 경제성장의 전략을 펼쳐보려 한다.2. 본론2.1 신고전 ... 학파의 경제성장모델과 문제점2.1.1 해로드-도마 성장이론(이하 H-D 모델)2차 세계대전 이후 유럽이 망가짐에 따라 미국에 의한 유럽부흥 계획인 마샬 플랜이 나타났다. 유럽성장 ... < 신고전학파와 한국의 경제성장 전략 >1. 서론 : 경제성장과 경제발전앞으로 한국의 경제성장 전략을 논하기에 앞서 경제성장과 경제발전을 정의내리고 그 차이점을 명확히 하고 가야

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.07

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복수노조시 단체교섭방법

존속하는 경우), 하나의 기업에서 기능직?사무직?중기직 등 직종별로 수 개의 노동조합을 설립하고 있는 경우) 등이다.여섯째, 사용자의 어용노조결성을 촉진시킨다는 점이다.사용 ... 에 적합한 제도를 마련하면 된다고 본다. 다만, 노동조합 결성 목적 중 가장 핵심사항이 단체교섭을 통한 노조원들의 근로조건 향상이라는 점을 인식하고, 복수노조를 인정한 정신 ... 점Ⅲ .외국의 복수노조 시 단체교섭제도1. 미국2. 일본3. 프랑스4. 영국Ⅳ.현 문제점1.판례2. 현행법의 태도3. 현 상황에서 노ㆍ사ㆍ정의 입장Ⅴ.대안1.교섭창구단일화 방안2

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.23

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[경영학]신패러다임시대 노사정의 역할

차 등 노동조합의 비리문제를 해결하지 않고 변화를 이야기한다는 것은 어불성설이다. 그간 실추된 도덕성을 회복하여 노동조합 내부의 민주성을 확보하는 것으로 새로운 시대를 시작해야 할 ... 고, 끝으로 정부의 조력에 대하여 살펴보고자 한다.2. 본론1) 1987년 이전 노사관계시스템1987년 이전에는 기업별노동조합주의에 기초하여 극단적 분권화가 이루어졌다. 기업수준 ... 의 노사관계는 사용자의 노동조합 지배와 노사협조주의로 나타났고, 국가수준의 경우 정부의 공공정책결정권 독점하에서 노사 모두 로비의 형태로 정부 정책에 자신의 이해를 반영하고자 하

리포트 | 7페이지 | 600원 | 등록일 2008.05.26

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비정규직문제의 현황과 쟁점

음 →비정규직확산의 원인노동조합의 비정규직에 대한 전략과 관련해 미국노조는 구조적으로 산별노조이나 실제로는 지부노조 중심으로 움직임 →비정규직 조직화 및 대변에는 한계..PAGE:20 ... 정부의 비정규직보호법 - 문제점노동계 입장 오히려 노동시장의 불안을 확대시킬 것.기업의 입장 노동시장의 유연성 제고에 역행하는 처사...PAGE:5비정규직 현황 비정규직 규모우리 ... 의 직접고용과 관리를 이유로 불법파견이라는 노동부의 판정결과 : 파견근무자 대량 해고-> 기륭전자 노조 3년간 파업 단행, 70회가 넘는 단체교섭에서도 아직까지 합의점을 찾지 못함

리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.07.13

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간호사 인력 수급상의 문제점과 그에 대한 대안

간호사 인력 수급상의 문제점과 그에 대한 대안Ⅰ. 간호사 인력수급상의 애로 요인 및 발생 원인1. 우리나라의 간호사 부족 현상우리나라의 인구당 활동간호사의 수는 OECD 국가 ... 하여 간호사 경력단절을 완화하고 유휴간호사 복귀를 촉진시키기 위한 것이다. 그러나 3교대제 문제에 대한 노조의 입장은, 인력을 충원하여 밤근무 일수와 업무량을 축소하고, 4조3교대의 규칙 ... 채용 현황은 정원의 2배수를 합격시켜 절반은 대기 상태이다(2010년 1/4분기).중소병원이 전체 병원에서 차지하는 비중이 작지 않으므로 우리나라의 간호사 부족 문제를 해결

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.21 | 수정일 2021.06.01

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Xerox의 TQM전략 - 품질경영

중 주목할 점은 Top Down 방식. 그러므로 의사소통이 중요- 매월 e-mail issue를 통해 사원들에게 회사경영성과를 숨김없이 공유- 노조는 임금협상을 할 때 적정 타협점을 줄임 ... : ㆍ품질은 우수선전기업의 필수조건ㆍ 고객욕구에 대한 완전한 이해ㆍ 시내외 고객에 대한 완전 서비스ㆍ 참여적 문제해결을 통한 품질개선ㆍ 품질관리는 부실작업의 제거로부터- 관리행동 ... ) 교육훈련ㆍ 품질개선의 구체적인 기법과 실무에 실제로 품질문제를 해결할 수 있는 능력을 기르는 과업중심적 (task-Oriented) 교육훈련- 품질교육의 과정ㆍ 최고경영

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.17

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삼성과 노동 투쟁,삼성의 역사,삼성의 축적체계,삼성서비스지회 투쟁,삼성전

2 ) 삼성재벌과 거래하는 하청기업들의 종속적 도급 ( 하도급 ) 관계의 법적 문제점 사례 1 삼성전자에 전자 부품을 공급하던 A 업체는 2 년 전인 2010 년 초 삼성전자 구매 ... 하고 주변 공정은 외주화 하는 방식삼성전자와 남한경제의 모순 삼성전자는 국내외를 아우르는 생산 체계를 갖추고 있는데 , 국외나 국내나 모두 저임금 - 무노조 지역 이라는 특성을 공유 ... 으로 빠져나간다는 것을 의미 현재 세계 자본주의가 장기저성장 국면이라는 점 , 남한의 정부가 수출주도 경제에 집중하고 있으며 노동자들의 삶에는 관심이 전혀 없는 점을 고려할 때 독보

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.15

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신자유주 경제정책

년과 82년의 고용법을 통해 클로즈드 숍의 금지, 노조행위에 따른 타인손실에 대한 배상, 지원파업과 동정파업의 금지 등과 같은 노동조합을 억압하는 조치를 취해나갔다. 그리고 노동 ... 은 크게 악화되었다.그러면 본론으로 들어가서 신자유주의 경제정책에 대해서 알아보고 우리나라의 신자유주의 경제정책에 대해 고찰하고 신자유주의 경제정책의 문제점과 대안책에 대해 알아보 ... 성 촉신자유주의는 또 국제통화기금의 기본 정신이자 주요무기이기도 하다. 그러나 모든 나라가 자유와 번영을 누리기위해 걸어야 할 유일한 길이라는 미국식 신자유주의는 많은 문제점을 내포

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.16

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복지국가의 여러 가지 발달이론과 장점과 한계에 대해 서술하시오.

을 보이도록 하고 그 결과 사회복지제도의 발전이 이루어진다고 보는 견해다. 이 이론은 낙관적이고 문제해결 중심의 시각이란 점이 장점이 될수 있지만 사회정책의 인도주의적 특성을 지나치 ... 은 강하고 중앙집권화된 노동조합운동을 통해 조직화된다. 이와 때를 같이 하여 선거권이 모든 노동자들에게 확대되고 힘이 강해진 노동자 계급은 그들의 이익을 대변하는 정당을 지지하며 이러 ... 양심이론은 난관적이고 문제 해결 중심의 시각이며 사회복지정책을 국가의 자선활동으로 간주하였다. 즉 일반 국민들의 집단적 양심은 자비스러우며 누적되어서 정부로 하여금 도덕적인 반응

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.03.31

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“한국 노동계급의 형성”감상문

였다. 한국 노동자들은 공장노동에 쉽게 적응하였지만 노동생활은 매우 힘들었다. 비인간적인 노동은 노동력의 재생산에 심각한 문제점을 낳았지만 개선되지 않았다. 한국 노동자들이 자기 ... 았고, 노동투쟁의 새로운 목표를 만들어 냈다. 그러나 이와 같은 변모는 협소한 노동조합주의를 내몰면서 내부적 분열과 외부의 지지를 얻을 수 없게 만들 수도 있다. ... 하게 저항했다. 또한 정부의 통제를 받는 공식적인 노조에 반대하여 자주적인 노조를 결성하기 위해 더욱 적극적으로 활동하였다. 한국 노동계급 형성의 특징은 초기 유럽의 산업 국가

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.20

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