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사회복지사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"사회복지사노조" 검색결과 7,681-7,700 / 9,161건

  • 교육행정 - 조직론 개괄과 학교 조직의 특성
    . Blau와 Scott의 1차적 수혜자 유형- 조직으로부터 혜택을 받는 주요 수혜자가 누구냐에 따라 조직을 4가지로 구분ㆍ호혜조직 : 1차적 수혜자는 구성원ex)노동조합, 정당, 전문가 ... ex)사 립 학교와 대학, 개인병원, 공공복지기관ㆍ유형Ⅱ : 조직은 선택권이 없고, 고객만 선택할 권리가 있는 조직 ex)미국의 주립 대학ㆍ유형 Ⅲ : 조직은 선택권이 있고 고객 ... -Etzioni : “특정한 목적을 성취하기 위하여 의식적으로 구성되고, 재구성되는 사회적 단위” 라고 정의-Caus : "기능과 책임의 분담을 통해 합의된 목적 달성을 효율화하기 위한 인
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.28
  • 실업관련 사회보장
    부조소위원회, 사회복지서비스소위원회, 고용보험소위원회의 4개 소위원회를 두어 각 소위원회별로 계획의 시안을 작성 하도록 하였다. 고용보험소위원회는 한국노동조합총연맹 정책연구실장 ... 적 위험이다.(Bryson,1992)② 고용은 개인뿐만 아니라 사회에게도 중요하다, 고용은 빈곤을 벗어나는 첫 단계이고 사 회해체를 피할 수 있는 첫 단계이다.(Somavia)(2 ... 의 시안을 실질적으로 마련해야 할 지정연구기관인 한국보건사회연구원의 연구진은 포함되어 있지 않았다. 1990년 12월 26일에 한국보건사회연구원에서 개최된 보건의료 및 사회보장부문계획
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.29
  • [공기업] 고용관계 보고서
    게 되었다. 그중 가장 큰 문제가 바로 노조에 대한 이해 부족이었다. 한국중공업의 경우 전국금속노동조합에 속하는 강경 노조였지만, 두산은 그 노조에 대한 이해 없이 단지 원리와 원칙 ... 권을 위협하는 것이다. 더욱이 현재 시중의 은행이자율이 4%를 밑돌아 실질 이자율이 마이너스를 기록하고 있는 상황에서 일방적인 공무원 연금 수급권 박탈은 복지사회 건설이라는 새 정부 ... 출자회사 : 정부투자기관이 주식을 보유하여 정부가 간접적인 형태로 주식을 보유하는 정부투자기관 자회사를 의미한다.1996년말 현재 정부기업을 제외한 우리나라의 공기업은 120개사
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.06
  • 사회적기본권 환경권 건강권 노동3권등
    는 불가침의 기본적 인권을 확인하고 이를 보장할 의무를 진다(10조)'. 또 '모든 국민은 인간다운 생활을 할 권리를 가진다. 국가는 사회보장· 사회복지 증진에 노력할 의무를 진다 ... 라고 한다. 한국 헌법은 제33조에서 이를 보장하고, 노동조합법은 제1조 등에서 자주적인 근로 3권의 보장을 천명하고 있다. 입법례를 보면 영미(英美)의 헌법은 근로 3권의 보장 ... 는 부당노동(不當勞動)행위로서 엄격히 규제되어 있다(노동조합법 39조).2. 단체교섭권 [團體交涉權, right to bargain collectively]근로자의 단체(노동조합
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.06
  • 한국 노사관계의 문제점
    . 또한 노동, 복지 정책의 기본방향에 대하여 사회적 파트너들끼리의 협의를 거쳐 정부에 권고하는 실질적 자문기구가 되어야만 한다.3) 노조의 경영참여노조의 경영 참여가 올해 임금 및 ... 이와는 달리 우리나라의 노사관계는 성장의 원동력이 되기는커녕 경제성장 최대의 방해요소로 자리 잡고 있다. 매년 벌어지는 극단적인 노조의 투쟁과 파업 등은 우리사회를 경제 위기 속 ... 하는데 충분하다고 말해 노조와의 대립이 일어나고 있다. 그러나 어느 정도의 경영참여는 노사관계의 선진화를 위해 불가피한 것이라 판단이 전문가들에게서 나오고 있으며, 우리사주 지분
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.07
  • 조직의 개념및 조직이론
    적형태유지조직으로 구분하였다.불라우와 스코트(Blau &Scott, 1962)는 조직의 활동으로부터 누가 가장 이익을 얻느냐를 기준으로 하여 노동조합과 같이 조직구성원 모두가 상호 ... 되었고, 부분 상호간의 관계가 전체와의 관계에 의하여 지배되어 있는 것”2) 파슨즈(Parsons,1960) 조직의 정의 : “조직은 특정한? 목표를 추구하기 위해서 신중하게 구축된 사회 ... 목적이라고 하였다.7) 조직의개념① 하나의 조직은 구체적이고 명백한 목표달성을 그 목적으로 하는 하나의 사회체 계이다.② 조직은 그 목적을 달성하기 위해 조직의 구성원들은 비교
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.13
  • [사회복지발달사]영국의 사회복지발달
    )∵ 사회개량운동의 영향-노동자들의 지속적인 빈곤위협을 해소하는 계기를 갖게 했다.∵ 노동조합운동의 영향-노동자들이 단순히 구호나 동정의 대상이 아니라 정보의 새로운 참여세력이라는 인식 ... 영국의 사회복지발달Ⅰ.영국의 초기 자선사업1. 인류초기.인류초기발전단계부터 상호부조(mutual assistance)는 인간의 기본적 욕구의 하나로 간주.인류 초기에는 가족의 가 ... 소찰력을 깨우치게 하여 그들 스스로 행동하고 반성할 수 있도록 하는 것이다.2) 협동조합과 상호부조사업의 성공은 전국적인 노동조합을 결성하는 계기가 되었다.도시 노동자들에게 참정권
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.10.04
  • [노사관계] 비정규직을 인정해야하는가?
    적 사용은 정규근로자의 비정규화를 초래함으로써 정규근로자들의 근로조건과 고용안정을 위협하게 되고 노동조합도 약화시키게 된다. 결국 비정규근로자의 확산은 사회전체적으로도 부정적인 ... 다.비정규근로자들은 고용불안, 저임금과 차별, 노동강도의 심화, 사회보험 및 기업복지로부터의 배제 등 열악하고 비인간적인 대우를 감내해야 하는 실정에 놓여 있다. 비정규근로자의 상시 ... 영향을 미친다고 할 수 있다.그리하여 비정규직 근로자들 스스로 고용불안 및 근로조건 차별에 관하여 문제를 제기하거나 노동조합을 결성하기도 하고, 비정규직 근로자들의 문제를 해결하기
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.07
  • [복지국가론]영국 복지국가 변화와 동향
    (residualism)로 변 화하였다.: 국가는 보편적인 복지 혜택을 일방적으로 제공하는 존재가 더 이상 아니며, 사회 문제 를해결하는 책임의 주체를 사적 영역에 이관 ... 자유주의가 위세를 떨치게 되었다. 이에 따라 영국의 복지국가 모델은 신자유주의라는 우파 이데올로기에 의해 급격히 재편되는 과정을 겪어 왔으며 사회 복지의 형태 역시 크게 변화 ... 에서 본다면 노동당은 전통적인 당 노선에서 벗어나 보수당 정부 하에서 이뤄진 사회적 변화를 인정하고 신자유주의적 기조를 일부 수용하는 모습을 보이고 있다. 복지 국가를 구성하는 여러 핵심
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.09
  • [사회복지]시민운동단체
    (Non Profit Organization)이라고 부르기도 한다. 통상적으로 시민운동단체라 함은 노동단체, 시민단체, 사회복지단체 등이 다 포함되나, 엄격하게 사용되는 경우 노동조합 ... 에는 시민단체 뿐만 아니라 다양한 사회서비스기관, 공익재단, 학교와 비영리 의료법인, 학술 및 전문가 단체, 각종 종교기관, 노동조합과 사업자단체, 동창회와 그 외의 임의단체 등이 모두 ... 을 모두 일컫는 말로 非정부기구 또는 非정부단체이다.UN헌장 제17조에 있는 말로 경제사회사회에 참석, 의견을 제시할 수 있도록 허용돼있다.이는 정부 대표들로 구성된 UN에서 일반
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.12
  • [사회복지정책론]5.31지방선거 대구광역시 수성구후보공약비교분석
    겠다.공약4. 예산낭비감시센터 설치로 예산절감, 복지재정 확충 - 시민사회단체 및 공무원 노조와 함께 예산낭비근절, 복지증진에 힘쓰겠습니다.공약5. 학교급식과 환경개선공약6. 우리동네 믿 ... 에 대한 지원강화로 양극화를 해소하겠습니다.○ 저소득시민들의 빈곤을 예방하고, 자활능력의 배양.○ 양극화 해소를 통해 시민통합과 복지사회 구현○ 저소득 시민 생활보장 내실화와 근로기회 ... 설립 및 지원 확대(현재 46개소 → 80개소).- 재가바우쳐제도 및 요양보호사제도 도입.○ 공공형, 사회참여형, 시장참여형 일자리 확대로 노인일자리 창출.- 노인취업지원센터(현재9
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.29
  • [사회복지]사회복지 발달사
    우리 조에서는 우리 나라의 사회복지 발달사 중에서 일제시대부터 70년대까지의 사회복지제도에 대해 알아보고, 그것이 가지는 의의에 대해서도 생각해 보고자 한다.Ⅱ. 정부수립 이전 시대 ... ·정책인보사업과 사회복지사업을 원활히 성취한다는 명목으로 일본의 방면위원제도를 한국에 도입하였다. 이로 인해 1927년 경성부의 동부와 북부에 방면사무소를 설립하였으며 1931년 ... 서비스ㄱ 총독부에 의한 사회복지 서비스이 시기에 총독부는 사회교화사업에 가장 큰 비중을 두면서 식민지 문화통치의 한 방편으로 사회복지사업을 고도로 이용하게 된다. 이를 통해 국민
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.01.14
  • 정주영과 이병철의 경영이념및 리더쉽과 스타링 비교
    항쟁 이후 우리 사회노동운동을 활성하는 데 큰 구실을 해온 것으로 평가받고 있다. 현대그룹은 해마다 주요 사업장들이 노사분규의 소용돌이에 휘말렸고 또 현대그룹 노동조합 총 ... 을 상당히 좁힐 수 있었던 것 같다.2) 무노조주의재계의 두 라이벌인 삼성그룹과 현대그룹을 비교해 보면 현대그룹은 노조조직률만 높은 것은 아니다. 현대그룹 계열사 노조들은 87년 6월 ... 활동이 가능한 재벌은 아마 몇 안 될 것이다. 그런데도 유독 삼성에만 노조가 설립되지 못하고 있다.삼성은 노조가 없는 대신 노동자들에게 노조가 있는 기업 이상의 수준으로 임금과 복지
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.05.13
  • 공기업 경영혁신 분석
    한 전 세계적인 노력을 잘 표현하는 것이다.특히 우리의 공공부문 개혁에 많은 영향을 준 국가는 영국, 미국, 뉴질랜드 등 영?미계 국가들인데, 이 국가들은 과거에 사회복지분야 지출 ... 에서 사기업으로 접근한 형태이고, 반대로 특수한 사업을 하는 민간기업에 대해 공적 지배를 확립할 필요가 있을 때에는 사기업이 공기업으로 접근한 형태다.주식회사형 공기업 중 정부가 50 ... 에서의 전환(조직개편), ② 사기업에서 공사로의 전환, ③ 공사의 신설 등이 있다. 이 중에서 대부분은 정부기업에서 전환됐다고 할 수 있다. 그리고 공기업의 자주화경향이라 함은 정부기업
    리포트 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.09
  • 한미 FTA에 대한 고찰
    시작하였다.살리나스 개혁의 한 축은 대내 개혁을 의미하는 경제적 자유화였다. 부패한 관제 노조에 대한 정비와 함께 항공사, 통신회사, 시중은행 등을 민영화하였고, 조합주의적 의사 ... 고, 나아가제 종식을 선언하였다. 또, 부패 척결을 위해 당과 국가 및 관제 노조의 조직을 정리하였다. 나아가 갖가지 정부 이권을 대폭 축소하기 위해 공공부문 개방과 투명성 확보를 추진하기 ... 결정 과정을 해체하기 위해 제도혁명당의 기본 단위를 노동자 및 농민 단체에서 개인으로 탈바꿈시켰다. 이 과정에서 정치 전반에까지 영향을 미쳤던 노조의 권한을 기업 단위로 축소
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.29
  • 조직경제 및 경영전략<아시아나항공>
    사로부터 기내 서비스/승무원 최우수상 수상2004.02.12한국 윤리경영 대상 수상 (사회봉사부문)2004.06.09아시아나 Airline Excelence Awards 2004 ... 별 매출 구성비(2006년)6)③노동조합: 아시아나항공노동조합은 1999년도에 결성되었고, 임금협약, 신인사제도, 인력충원, 비정규직차별철폐 등을 요구하고 있다.④정부: 건설교통부 ... 아시아나 조직문화2 아시아나 항공의 4p전략3. 환경분석Ⅲ. 경쟁업체와의 비교ex)대한항공Ⅳ.아시아나의 사회공헌 활동과 환경경영1. 아시아나의 사회공헌활동2. 아시아나의 환경경영3
    리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.13
  • 주 5 일 근무제 시행관련 최근 한국 기업의 대 근로자 집단 관련 이슈와 개선 방안
    . 참고문헌 및 참조 인터넷 사이트 주소1. 들어가며...현대사회에서 기업의 대 근로자에 대한 문제는 근로자 개인에게 뿐만 아니라 기업의 생산력과 효율성 그리고 나아가 사회전체의 복지 ... 는 협약을 체결하였다.둘째로 네덜란드처럼 노사정합의를 통해서 노동시간을 단축한 경우이다. 네덜란드의 경제사회사회는 우리나라의 노사정위원회와 비슷한 기구로서 노,사 대표와 공익대표 ... 로 구성된다. 이 경제사회사회에서 1989년 주당 평균 40시간을 골자로 하는 새로운 노동시간법을 정식으로 건의하여 국회에서 입법화하여 노동시간과 휴식을 통한 건강, 복지, 안정
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.25
  • [급진적 사회사업] 급진적 사회사업
    둔다.-현존하는 제도의 내외에서 대항할 수 있는, 가령 노동조합이나 압력집단 등 대항제도의 설립을 도와준다.④개입 방법-급진적 사회복지실천의 중요한 일이 교육이기 때문에 다른 사람 ... 었다서는 자조를 위해, 정신질환자에게 의료적 ? 사회적 원조를 제공하는 것을 거부한다.)? 변혁(transformation) 전략 : 사회복지사는 클라이언트에 대한 지지, 전문 ... 문제에 참여하여 활동함으로써 그들의 비판의식을 고취시키게 한다. 그리고 급진적 사회복지사가 다른 제도, 조직과 함께 효과적인 일을 하려면 일련의 조직력, 행정력, 계획적 기술
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.16
  • 신자유주의의 교육과 의료
    적 행위로 보고 있다는 사실을 나타내주고 있다.사럽(Sarup)에 의하면 교육은 인간의 능력을 계발하고, 인간의 가치를 실현하도록 돕는 인간 활동이다. 그러나 자본주의 사회의 학교 ... ▶교육과정의 다양화와 선택 확대▶수익자 부담의 원칙▶국가 재정 지원의 축소▶사교육비의 허용 또는 흡수▶역진적 세제 개혁공급자▶교육공급자간의 경쟁 유도▶국가수준의 학력고사 시행▶평가 후 ... 자신의 이익을 추구하기 만 하면 되는 것이다. 하지만 현재의 사회에서‘학습자의 개인주의와 이기주의적인 가치 관의 심화’라는 교육문제가 있음을 고려해 볼 때 공동체와 협동
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.27
  • [법한개론] 한국법의 특징과 문제점
    사회복지사업법(54조 3호)당국에 신고하지 아니하고 사회복지시설을 설치하거나 운영하는 행위1년 이하의 징역 또는 300만원 이하의벌금노동 행정형법노동조합노동관계조정법(93조 1호 ... )본법에 의해 설립된 노동조합이 아니면서 노동조합이라는 명칭을 사용한행위500만원 이하의 벌금교육?과학?문화행정형법청소년기본법(74조 2항)정당한 사유없이 청소년 수련시설의설치허가 ... 적으로 어렵게 만들고 있다.또한 입법의 동기도 법익침해방지나 사회의 안녕과 질서 등 순수한 것이 아니라, 국민에게 처벌의 위협감을 주고 국가기관이 일하고 있는 모습을 보여주기 위한
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.28
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2025년 08월 26일 화요일
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