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한국기업 독후감 - 한국기업 관련 독후감 1건 제공
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"한국기업" 검색결과 741-760 / 73,602건

  • 민족 특성으로 본 한국기업문화와 연공제의 적용
    한다. 소수를 위해 만들어진 문서는 경쟁력을 저해하는 낭비요인이다. 10명이 1명을 위해 존재하는 기업은 경쟁력을 기약하기 어렵다고 보기 때문이다.8)베끼기 문화한국사람, 한국기업 ... 플러스 문화’로 가자.9)통밥문화한국이 강한 것, 그래서 한국기업이 강한 것이 바로 통밥문화이다. 아날로그라고 하던가, 어림짐작, 대충대충, 겐또. 이 모두 통밥문화식의 표현들이 ... 한 일본이 한국에 따라잡힐 이유이다. 반도체나 컴퓨터 모두 눈썰미 없으면 못한다. 이러한 제조업의 경쟁력이 서비스에도 전달되기를 바란다. 서비스는 곧 눈치이기 때문이다. 눈치경쟁력
    리포트 | 49페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.02
  • 한국기업의 유럽시장 진출전략- 아모레퍼시픽을 중심으로
    한국기업의 유럽시장 진출전략- 아모레퍼시픽을 중심으로목 차Ⅰ. 서 론……………………………………………………………11. 선정동기……………………………………………………12. 기업소개 및 ... 에서 30%, 산업은행에서 취급하는 장기해외투자금융의 명목으로 30% 대출, 나머지는 현지에서 한국계은행으로부터 차입했다. 이러한 준비단계를 거처 1992년 중반부터 본격적인 생산 ... 적 측면을 가질 수 있을 것이다. 실제로 이러한 전략적 의도는 리리코스의 지역별 매출액 구성(한국 시장이 90% 정도)이나 아모레퍼시픽의 국내 매출에서 차지하는 리리코스의 비중(5
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.27
  • 코칭 리더십이란,코칭 리더십의 주요기술,기업사례,코칭 리더십의 역사,코치의 원리,한국기업의 코칭 도입
    하도록 하는 과정이다 .기업사례 * 한국기업의 코칭 도입 2009 년 2 월 25 일자 연합신문은 LG 전자의 코칭 도입 사례를 기사화하였다 .기업사례 * 한국기업의 코칭 도입 LG ... 는다 . 코치의 주요기술기업사례기업사례 1⃞ 세계의 코칭동향과 한국의 기업적용 현황 2⃞ 마음과 의식을 움직이는 3F 경청 기법 3⃞ 경영자 임원코칭의 핵심과 실제 사례기업사례 최근 들 ... 전자는 한국에 근무하는 임원뿐만 아니라 외국에 파견되어 있는 임원들에게 1:1 개인 코칭을 실시하여 세계적인 경쟁력을 갖추도록 돕는 한편 , 협력관계를 맺은 코칭 회사들과 함께“실장
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.02
  • (한국기업의 소유경영문화) 기업의 소유와 경영, 재벌기업의 소유구조
    (한국기업의 소유경영문화) 기업의 소유와 경영, 재벌기업의 소유구조목차* 한국기업의 소유경영문화Ⅰ. 기업의 소유와 경영1. 기업의 대형화와 전문경영2. 기업의 사회적 책임Ⅱ ... . 재벌기업의 소유구조1. 소유가족의 소유지배2. 재벌기업의 소유유형3. 소유가족의 경영지배4. 재벌그룹의 장점* 한국기업의 소유경영문화기업의 소유자는 기업의 경영에 관여할 법적 권한 ... 의 분리과정(서구 선진국 기업)서구 선진국에서는 19세기 후반기부터 기업의 규모확장과 더불어 주식시장으로부터의 자금조달이 이루어져서 기업의 소유권이 자연적으로 분산되었고 20세기
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.20
  • [노무관리] 중국진출 한국기업의 노무관에 관한 연구
    는 문제들은 진출 업종, 지역, 시기 및 기업의 형태에 따라 다르다. 그러나 외자기업들이 공통적으로 겪고있는 애로사항은 노무관리의 문제이다. 특히, 중국에 투자한 한국기업의 목적은 주로 ... 관리가 필요하다. 따라서, 본 논문은 중국진출 한국기업의 노무관리 실태를 분석하여 문제점을 도출하고, 이를 근거로 중국 현지에 적합한 노무관리 방안을 모색하는데 목적을 두었다.연구 ... 방법은 각종 문헌 및 통계자료의 분석과, 연구자가 중국정부의 관리 및 현지인 근로자, 그리고 중국진출 한국기업의 대표자 및 관리자와 직접 면담조사를 통해 수집한 내용들을 분석
    논문 | 123페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.07.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    한-EU FTA의 의미와 한국기업의 글로벌마케팅에 주는 영향
    한-EU FTA의 의미와 한국기업의 글로벌마케팅에 주는 영향Ⅰ.한-EU FTA의 의미1. EU-아시아 국가 간 첫 번째 FTA로서, 양측간 교역 증진 및 유럽의 고용과 경제성장 ... %를 차지하며, 한국은 일부 민감품목에 대해 7년의 관세철폐 기간을 확보하였다. 양국 간 제조업 경쟁력 차이, 관세율 차이를 반영하여 이익 균형을 도모하였다.② 양측 관심품목인 자동차 ... 을 촉진하는 계기가 된다는 것이다. 향후에 한국은 선진국은 물론 인도, 메르코수르, 터키 등과 같은 거대 신흥시장과도 적극적은 FTA를 지속적으로 추진할 수 있다. EU측에 191억
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.23
  • [기업경영][한국기업 경영][미국기업 경영][중국기업 경영][일본기업 경영][독일기업 경영]한국기업 경영, 미국기업 경영, 중국기업 경영, 일본기업 경영, 독일기업 경영 분석
    한국기업 경영, 미국기업 경영, 중국기업 경영, 일본기업 경영, 독일기업 경영 분석Ⅰ. 한국기업 경영1. 평판이 가장 탁월한 기업과 그 이유 분석1) 평판이 가장 탁월한 기업2 ... 을 뒷받침하고 있는 것은 뭐니뭐니 해도 역시 사람이다참고문헌Ⅰ. 한국기업 경영전반적으로 가장 평판이 우수하거나 또는 가장 나쁘다고 언급된 기업들이 어떠한 기업인지 파악하고 그중 3
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.03
  • [기업조직][미국기업조직][일본기업조직][한국기업조직][싱가폴 기업조직][싱가포르][기업][미국][일본]미국기업조직, 일본기업조직, 한국기업조직, 싱가폴(싱가포르) 기업조직 분석
    미국기업조직, 일본기업조직, 한국기업조직, 싱가폴(싱가포르) 기업조직 분석Ⅰ. 미국기업조직1. 변화에의 장애 요인들2. 노조 자체의 논란들1) 참여론2) 비판론3) 정책적 논의 ... 들Ⅱ. 일본기업조직1. Z이론(Theory Z)2. Z조직문화(Z Culture)1) 공약(commitment)과 온정2) 인화와 집단주의3) 개방성과 공동의식Ⅲ. 한국기업조직1 ... 에 대해서도 많은 의문이 제기되고 있다.Ⅲ. 한국기업조직한국기업은 전체적으로 볼 때 기업주나 경영주를 포함한 소수의 핵심인물을 중심으로 한 집권적 조직구조와 구조화된 직무체계 그리고 있다.
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.15
  • 한국기업 종업원의 의식구조
    다. 다시 말해, 한국기업의 종업원의 의식구조라는 주제를 가지고 설명 하겠다.현재 우리나라는 산업화 위주의 기업운영으로 이루어지고 있다. 하지만, 원래 우리나라는 농경문화를 바탕 ... Ⅰ.서론우리나라는 일제강점기와 6.25전쟁 등 많은 혼란시기를 겪었다. 그 이후 빠르고 급속한 경제개발과 환경변화로 인하여 많은 변화를 가져왔다. 그 변화로 인하여 우리나라 국가 ... 경쟁력을 비롯하여 국민전체의 생활과 삶의 수준 등 다양한 발전을 가져왔다. 이러한 발전은 우리나라 경제의 바탕이 되었던 한국 기업의 발전과 변화가 큰 역할을 하였고, 이러한 기업
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.26
  • 한국기업의 해외마케팅성공과 실패사례 대원미디어vs아이코닉스
    . 본론1. 실패사례 : 대원미디어의 “녹색전차 해모수”구분기업사업종류애니메이션 영화 및 비디오를 제작업취급품목애니메이션, 캐릭터상품소재지별 기업종류한국기업설립 시기1977년 ... : 아이코닉스의 “뽀로로”구분기업사업종류애니메이션 기획, 캐릭터 라이센스취급품목애니메이션, 캐릭터상품소재지별 기업종류한국기업설립 시기2001년 9월 25일홈페이지www.iconix ... 배경90년대 후반 본격적인 일본문화의 국내 유입으로 인하여 한국의 문화산업은 크나큰 위기에 직면하게되고, 특히 포켓몬스터, 디지몬AD, 건담등과 같은 굴직한 애니메이션의 국내 시장
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.12
  • 한국기업교육의 문제점 및 향후대책 & 기업교육의 미래
    으로도 충분히 발전되고 향상될 수 있다. 그러기 위해선 자기개발시간을 늘리는 것도 중요하다.이 시점에서 볼 때, 한국기업교육에서 제일 먼저 실시되어야 할 부분은 개인의 자각이어야 한다. 자신 ... 현대 한국의 수 많은 기업들은 매우 다변화화 되고 있으며, 그 변화 속도 또한 매우 빠르다. 이러한 변화의 소용돌이 속에서 중심을 잡고 이것을 헤쳐 나갈 수 있는 인재들을 키워 ... 나가는 것이 한국 산업교육에서의 중점이다. 그러한 산업교육은 혁신의 핵심 가치로서 결과적으로 기업의 장기적인 경쟁력과 생산성 향상을 위한 중요한 분야다. 그럼에도 불구하고, 학교교육
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.02
  • 한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는지와 문제점이 있다면 무엇인지를 서술하여 보시오. 그리고 무역과 어떠한 관련이 있는지도 서술하여 보시오
    무역학개론이름:ID:주제: 한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는지와 문제점이 있 ... 을 위한 중추 엔진으로 그 역할이 더욱 커질 것으로 기대하고 있다.-베트남 Ba Ria-Vung Tau 남부 지방의 Long Son 섬에 위치한 부지2. 한국기업의 동남아시아 진출 ... 현지 업체와 합작으로 포스리라마를 설립하였으나, 2010년 3월경, 포스코건설은 베트남 건설업체의 지분을 인수하여 한국 단독투자법인(포스코 e&c 베트남)으로 변경하였다. 베트남
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.30
  • 한국의기업문화,기업문화의구성요소,삼성의기업문화,현대의기업문화,한국기업문화의유형및특성
    한국의 기업문화목차Ⅰ.기업문화란? 기업문화의 기본개념 기업문화의 구성요소 Ⅱ. 한국 기업문화의 특성과 유형 한국기업문화의 특성 한국기업문화의 유형 Ⅲ. 한국 기업문화의 현황 근로 ... 기업문화의 특성과 유형2. 한국 기업문화의 유형(한국기업의 문화유형)(성과가 높은 기업체의 문화유형)Ⅲ. 한국 기업문화의 현황1. 근로자의 의식구조 및 행동양식 ① 기업의 인 ... 저기술, 저 원가 의식 → 고부가 가치와 창의성을 강조 연공, 연고주의 → 능력, 성과중심 고정된 위계질서의식 → 개방, 평등의식한국기업에서 요구되는 변화 방향한국의 기업문화{nameOfApplication=Show}
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.18
  • 한국기업에서의 HRM 활동과 글로벌화에 강조 되는 HRM 활동
    Best인적자원관리Contents한국기업에서의 HRM 활동1글로벌화에 강조 되는 HRM 활동2신중한 인력선발 (selectivity in recruiting) 교육훈련과 기술개발 ... recruiting)한국기업에서의 HRM 활동한국기업에서의 HRM 활동신중한 인력선발“최근에는 실무형 면접이 트랜드가 되어 가고 있다.”한국기업에서의 HRM 활동신중한 인력선발● 실무 ... 형 인재 뽑는 면접“비누나 샴푸에 한국의 전통 발효 과학을 연결시킬 수 있는 방안 모색하라” (2007년 과제)직무별 프로젝트 (홍콩 3박 4일)한국기업에서의 HRM 활동신중한 인력
    리포트 | 50페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.05.27
  • 한국기업의 국제경영 현황과 문제점 및 국제경쟁력 제고방안
    개 요주제문: 한국기업의 국제경영 현황과 문제점을 지각하고,이를 개선하여 국제경쟁력을 제고하여야 한다.1. 한국기업의 국제경영 현황㈀ 한국기업의 국제 경쟁력㈁ 한국기업의 다국적 ... 기업화2. 한국기업의 국제경영 문제점㈀ 금융부실 및 감독정책 미흡㈁ 과도한 군사비 지출㈂ 경쟁우위 요소의 취약점㈃ 현지적응력 부족3. 국제경쟁력 제고 방안㈀ 세계적 시각 확보 ... · 참고문헌1. 한국기업의 국제경영 현황1990년대 중반에 들어 수출둔화, 경기 부진 등 많은 어려움을 겪게 되었으며, 이 불황은 그 성격이 구조적인 것으로 세계경제의 침체나 유류파동
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.05
  • 한국기업의 직무분석 문제점과 개선방향
    2월에 한국노동연구원이 기업체 인사관리 담당 이사나 부장, 인사관리 전공 교수, 연구원, 컨설턴트 등 인사전문가들을 대상으로 '21세기 인적자원관리 변화에 관한 서베이'를 실시
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.26
  • 한국기업,사회공헌,사회공헌 사례(포스코,유한킴벌리,대한항공),사회사업,사회적기업
    한국기업 의 아시아 에서의 사회공헌Contribute to Asia C ONTENTS 한국기업의 사회공헌활동 의 사회공헌 사례 의 사회공헌 사례 의 사회공헌 사례 사회공헌활동 ... 의 시사점 및 보안Contribute to Asia 한국 기업의 사회공헌활동 ■ 한국기업 사회공헌활동의 흐름Contribute to Asia 한국 기업의 사회공헌활동 IMF ■ 한국 ... 은 지속적으로 높아짐 한국의 대기업들은 기업이미지의 제고를 위해 국내의 사회공헌을 시작으로 범위를 넓혀 아시아에서도 사회공헌 활동을 활발히 전개 BEFORE AFTER 한국의 정경
    리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.08
  • 청도 진출 한국기업의 역사와 현황 그리고 근황
    청도 진출 한국기업의 역사와 현황 그리고 근황2008.4.26< 목 차 >Ⅰ. 한국기업의 청도지역 진출 역사1. 청도지역의 투자환경(1) 청도지역 개관(2) 청도의 투자유치정책2 ... . 한국기업의 대 청도 투자 경향(1) 시기별 투자 추이(2) 투자의 특징Ⅱ. 한국기업의 청도지역 투자 현황1. 청도지역의 한국기업 현황(1) 청도지역 투자 현황(2) 지역별 분포 ... 기업의 대응방안3, 결론* 참고문헌 *Ⅰ. 한국기업의 청도지역 진출 역사1. 청도지역의 투자환경(1) 청도지역 개관중국은 1978년 개혁개방의 개시 이래 1980년 심천 경제특구
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.09.13
  • 한국기업의 중국시장 진출 사례
    “뚜껑에 날개를 달다” -㈜하나코비 [LOCK LOCK] 중국시장 진출기--시 사 점진출전략핵심역량진출과정시장분석진출배경기업개요기업 소개밀폐용기 락앤락을 생산하는 밀폐용기 전문 ... - 위해지역 '락앤락 유한공사'제3기 현지지향단계제4기 세계지향단계2006 미국 지사 운영 중 유럽, 중동, 중앙 라틴아메리카 지사 운영 및 국가별 네트워크 구축 목표2000 ... 2002 중국 진출, 국내 재 진출 성공 -점유율 1위제2기 해외시장 지향단계1985 일본 국제화공과 기술 제휴-경기도 성남시 제3공단 국진화공 주식회사 설립 1994 하나코비 주식
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.03
  • 한국기업경영 패러다임전환, 기업이 생존하기 위한 중요한 패러다임, 그 이유
    라고 할 수 있습니다. 그러나 현재 더 싸게 제공하는 경쟁자가 나타나고 있기 때문에 성공할 수가 없습니다. 따라서 이제는 한국기업이 더 먼저 보고 빨리 움직여서 시장과 고객에 더 ... Report과목명 :경영학 개론학번(Bedu-ID) : farway7001이름 : 이을정주제 : 한국 기업경영의 패러다임 전환 설명과 기업이 생존하기 위한 중요한 패러다임과 그 ... , 품질, 재무결과 등의 모든 것으로 성과란 외부에 의해서 존재가치가 있습니다.한국 기업경영은 선진국의 기술을 수입, 습득하고 소화하고 개선하면서 성장하였습니다. 즉, 1970년
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.08
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2025년 10월 07일 화요일
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