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"동료질문" 검색결과 741-760 / 35,757건

  • 지역사회간호학실습 A+ 보건교육계획안 (금연), 꼼꼼 자세함 칭찬받음
    1위 발생분율 암 그래프를 소개한다.▣ PPT▣ 공익광고 유튜브 동영상▣ 암사망률그래프▣ 연령별암발생분율 그래프4분질문 : 담배는 왜 무서운 걸까요?/우리나라 사망률 1위 암 ... 정리해 볼까요?▣ PPT(담배의 유해성분)▣ 공익광고(유해성분편)6분질문 :담배는 무엇 때문에 우리 몸에 유해할까요?≫학습하기1. 흡연이 신체에 끼치는영향2. 흡연이 청소년에게끼치 ... , 심장마비의 위험성 을 줄여줌.▣ PPT(흡연이신체에 끼치는 영향 그림)▣ 사진(폐암,버거씨병)3분질문 :청소년때 흡연을 하는 것은 성인이 돼서 흡연을 하는 것과 어떤 차이점이 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022년도 상반기 하반기 심사평가원(심평원) 토론, PT 주제
    비확인서비스의 효과6월 22일 (심사)주제는 친절함에 대한 방안??내용은 민원업무 등등으로 친절함의 중요성어쩌구~1)내가 생각하는 친절함이란2) 동료가 친절하지 않다면 어떻게 할 ... 도 1개만 해서 하면 나머지는 오늘까지 제출하지 못함-완성도가 낮아도 5개를 제출-완성도 있게 1개만 제출+추가질문)왜 팀장이 이런 지시를 내린거같은지만약 본인이 팀장이라면 신입 ... 안하는 부하직원-자기말만하는 상사+추가질문)방금 토론에서 본인의 강점은 뭐라고 생각?상대방의 장점을 발견한 사람 3명발언기회아쉬웠던 부분 2명발언기회(말 많이 안한사람 하라고함)1
    시험자료 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.05.21 | 수정일 2023.05.24
  • 영화 인턴 속 리더십과 팔로워십 레포트
    성공한 커리우먼이지만 그럴수록 가정에는 소홀하게 되며 부부관계에서도 힘들어한다. 그런 쥴스의 동료는 그녀와 회사를 위해 전문 CEO를 고용하자고 한다. 친구로서 그녀를 걱정하기 ... 때문에 그럴 수도 있지만, 나의 의견은 조금 다르다. 쥴스와 제일 가까운 동료이자 친구가 그녀를 리더로 인정하지 않고 있다고 생각했다. 쥴스를 믿고 의지하지 않고, 여성이기 때문 ... 는 사람들을 싫어했다. 그녀와 가장 가까이 있는 동료부터가 그녀를 인정하고 있지 않다는 느낌을 받았다. 하지만 벤은 그런 그녀를 진지하게 관찰하고, 조언하고, 격려해주었으며 성별
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    별일은 없고요 이주란 독후감
    하다는 사실을 인식했기 때문이다. 따라서 인사말로 지인들에게 과거의 안부를 물었다면 요즘 잘 살고 있느냐는 질문에서 출발한다. 적어도 내 주변 사람들은 그 기분을 잘 알고 있는 것 같 ... 한다. 사람들은 편에서는 어머니의 죽음으로 고통을 받은 '나'와 어머니를 잃은 뒤 어머니를 찾아가 돌본 전직 직장 동료와의 며칠간의 이야기를 담고 있다. '서울의 저녁'은 시골에서 20대
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    해결중심상담 이론 정리하기
    는 것으로 불가피한 것으로 여기고 현재와 미래를 지향하며 비규범적, 탈이론적으로 내담자의 의견을 존중한다. 이에 따라 내담자와 상담자의 관계는 협동적으로 이루어지는 동료 관계 ... . 내담자가 문제를 스스로 지각하고 있는가에 대하여 질문을 해야 하고 알고 싶어 하는 경청의 태도를 취해야 한다. 내담자의 준거 틀 안에서 자신의 문제를 설명할 때 해결중심적 사고 ... 하게 하는 것은 중요한 작업이다. 세 번째로 내담자를 해결책으로 이끄는 것이다. 해결중심상담에 있어 대화는 치료적으로 중요한 의미를 가지고 대부분의 내담자는 상담자의 질문에 따라서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • [A+] 실습종결평가서 / 실습평가서 / 사회복지실무실습 / 사회복지실습
    별 종결평가를 진행하였는데, 다른 동료 실습생의 소감을 들어보고 각 팀의 활동을 즉각적으로 돌아보며 정리할 수 있어 좋았다.2. 실습내용 및 역할에 대한 평가1주차 중 3일 간은 기관 ... 등의 다른 인력의 역할이 중요하다고 생각했지만, 사회복지사는 이들을 총괄하는 역할을 해야 한다는 것도 깨닫게 되었다.홍보캠페인계획, 진행, 평가본 실습생은 다른 동료 실습생 5명 ... 수 있었고, 인원수를 고려한 프로그램을 계획해야 한다는 것을 배울 수 있었다.자조모임(설거지바 만들기)계획, 진행, 평가본 실습생은 2명의 다른 동료 실습생과 함께 설거지바를 매개
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    TV, 드라마, 영화 등에 등장하는 자폐성 장애 아동(학생, 성인도 가능)을 관찰한 후, 등장인물인 자폐성 장애인의 행동 특성에 대해 자세히 기술하시오. 그리고 이 자폐성장애인에게 가장 효과적이라고 생각하는 행동 지원방법에 대해 구체적으로 기술하시오. ( 프로그램 출처(TV, 드라마, 영화 제목 등) 반드시 밝히기)
    적 역할을 수행할 때 강력한 장점이 된다.하지만 사회적인 관습이나 맥락을 상대방과 함께 읽어내는 일에는 서툰 모습을 보인다. 드라마에서 회사 동료나 상사, 그리고 의뢰인을 만날 때 ... 도 눈을 마주치지 않거나, 질문의 의도가 함축된 의미를 가질 때 곧바로 파악하기 어려워한다. 말 속에 암시된 뉘앙스를 캐치하지 못하고 그대로 받아들여 곤란함에 빠지기도 한다. 그리고 ... 는 동료나 상사가 우영우의 감정 상태를 알아차리지 못한다. 특히 분노를 느끼거나 슬픔이 클 때, 표정 변화나 감정 표출이 극단적으로 나오는 것이 아니라 오히려 무표정에 가깝게 보이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.12
  • 정신간호학 실습, 셔터아일랜드, 조현병 케이스 (Schizophrenia)
    자원): 셔터아일랜드 내 정신병원⑪ 질병상태에 영향을 주는 환경(긍정적, 부정적)-긍정적: 주치의 선생님 시한이 대상자를 따라다니며 대상자의 동료 역할을 해 대상자의 상태를 살피 ... 단계 학령전기(3세~6세)솔선감 대 죄책감: 이시기의 아동은 활동반경이 넓어지면서 주변환경에 대한 호기심과 상상 및 질문이 증가하며 사회적 상호작용을 통해 역할을 모방하고 규칙 ... 에 대한 환자의 긴장, 편안함-편안하게 자기 자신의 생각을 털어놓음?질문에 대답하는 능력-질문에 지속적으로 대답함③언어적, 비언어적 의사소통 양상?비언어적 행동(자세, 얼굴표정
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천기술론_예비사회복지사로서의 자기인식과 과제중심모델을 활용한 성장전략수립하기
    들과의 교류나 대화의 시간을 별도로 마련하여서 다양한 사례에 대한 경험을 간접적으로 이해할 수 있도록 하며 동료들의 사례를 직접적으로 자료로 접하고 질문을 통해서 익숙하지 않은 사례 ... 는 것을 매우 좋아하거나 자기개발에 몰두를 하는 편이어서 많은 동료들과의 상호관계를 가지지 않는 단점을 가지고 있다. 이러한 단점으로 업무적인 사례를 공유하거나 학습하는 것이 다소
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    제시카 브루더 노마드랜드 독후감
    복무 시절, 타지에서의 생활은 육체적 힘듦보다도 정서적 고립감이 더 크게 다가왔다. 그러나 함께 복무하던 동료들과 나눈 컵라면 하나, 비 오는 날 건넨 우비 한 장이 큰 위로 ... 경험을 준다.단지 활자를 따라가는 것이 아니라, 활자 사이의 침묵을 듣고, 그 침묵이 던지는 질문에 나만의 대답을 찾아가는 과정이다.그리고 그 질문은 종종 나의 상처를 건드리 ... 에게 묻는 질문이다.정말 우리는 “한 자리에 머물러야만 인간다운가?”혹은, “가진 것이 적으면 실패한 인생인가?”나는 이제 그런 질문에 조금은 다른 대답을 할 수 있다.정착하지 않
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.22
  • [영유아프로그램개발과평가 2025년 2학기 방송통신대] 1. 발도르프 프로그램의 이론적 기초, 교육목표 및 원리에 대해 논하시오. 2. 레지오 에밀리아 접근법의 교육과정에 관해 논하시오.
    curriculum)의 전형을 보여준다. 즉, 교육내용과 활동이 미리 세부적으로 계획되어 있는 것이 아니라, 유아들의 흥미와 질문에서 출발하여 유기적으로 전개된다. 교사들은 교육 ... 목표의 큰 방향은 설정하되, 일상의 상호작용 속에서 아이들이 보여주는 관심거리에 따라 함께 주제를 탐색하고 프로젝트를 발전시켜 나간다. 이런 과정에서 아이들은 스스로 질문을 만들 ... 고 동료 및 교사와 대화하면서 깊이 있는 학습에 참여하게 된다.레지오 접근법의 프로젝트 활동은 단기 혹은 장기적으로 진행되는데, 이는 아이들의 주도성과 협동적 탐구를 이끄는 핵심
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년지도 시 윤리적 원칙에 대해 설명하고 왜 그것이 필요한 지 나(본인)의 경험에 비추어 설명하시오.
    과 체계적 원칙과 동료와의 공유, 슈퍼비전이 필요하다고 느낀다. 윤리는 혼자서 견뎌내는 양심의 문제만이 아니라, 조직과 시스템이 함께 지켜야 할 약속이라고 믿게 된다.청소년지도 현장 ... 다. 나는 아이 앞에서 매순간 선을 긋고, 때로는 선을 다시 그어야 한다. 그리고 그 선을 혼자 정했다며 마음 편히 있을 수 없다. 동료와 토론하고, 제3자의 시선으로 점검하고, 법 ... 았다. 법과 지침은 있지만, 현장은 항상 회색지대가 있다. 위기징후가 의심되는 학생을 발견했을 때 동료들과 논의하는 과정에서도 “지금 바로 신고해야 한다”는 의견과 “조금 더 지켜보
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.24
  • (유아교육론 1공통) 2. 유아의 창의성 교육방법에 대하여 설명하고(15점), 인터넷으로 방문한 유아교육기관에서 강조하는 창의적 질문법에 대하여 서술하시오(15점).
    유아교육론(유아교육론 1공통) 2. 유아의 창의성 교육방법에 대하여 설명하고(15점), 인터넷으로 방문한 유아교육기관에서 강조하는 창의적 질문법에 대하여 서술하시오(15점). ... - 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 유아의 창의성 교육방법1) 창의성프로그램을 통한 교수법2) 창의적 예술 활동 방법3) 교수매체 및 놀이 활동 방법4) 다양한 질문법5) 적절한 환경 ... 하는 창의적 질문법1) 유아교육기관에서 강조하는 창의적 질문법(1) 확산적 질문(2) 수렴적 질문2) 동화책을 읽고 토의활동 - 나문꾼과 선녀3) 동화책을 읽고 토의활동에서의 창의
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    기분이 태도가 되지 않게 - 레몬심리
    하는?감정 필터입니다. 예) 동료의 무심한 한 마디 → "나를 싫어하나?" (불안 렌즈) vs "그 사람은 오늘 피곤했겠다." (객관 렌즈) 감정의 3초 법칙: 충동이 일어났을 때?3 ... 초간 멈춰서 호흡하고, "이 행동이 1년 후의 나에게 도움이 될까?" 질문하기. 태도 리프레임: "오늘 기분이 별로다 →?오늘은 마음이 예민하니 중요한 결정은 미뤄두자" → 감정
    리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 자신의 부부관계의 문제를 기술하고, 지금까지 사용한 방법을 기술하고, 자신의 부부에게 적용하면 가장 효과적일 것 같은 문제해결방법을 기술하시오
    에 부부관계에 대해서 기술을 할 수 없어, 직장동료관계에 대해 기술을 하려고 한다. 내 직장상사는 정말 원리원칙주의자이다. 조선시대에 태어났으면 참 좋았을 것 같은, 그런 느낌이 드 ... 하는 갈등에 대해서 이야기해보겠다.아무래도 조리를 하다보면, 음식의‘간의 정도’를 가지고 직장동료와 갈등이 발생하게 된다. 음식 맛 때문에도 간간히 언쟁이 발생하곤 하지만, 그런 ... 를 해야 한다고 강조하여 갈등이 발생한 적도 있다.Ⅱ. 당시 해결방법이에 나는 회사 사람들에게 간단한 설문(스티커 붙이기)을 돌려서 음식의 간에 대해 물어보았다. 설문의 질문내용은 크
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오.
    에 가장 적합한 인재를 선별하는 데 중요한 역할을 한다. 면접 기술의 향상은 단순히 질문을 던지고 답변을 듣는 것을 넘어 지원자의 비언어적 신호를 해석하고 의미 있는 대화를 이끌어내 ... 는 면접관이 지원자에게 적절한 질문을 선정하고 면접 상황을 효과적으로 관리하는 데 필수적이다. 체계적인 준비 과정은 면접관이 지원자의 답변을 심도있게 분석하고 지원자의 진정한 역량 ... 과 잠재력을 평가하는 데 도움을 준다.면접 준비의 체계화는 또한 면접관이 지원자에게 질문할 주제를 미리 결정하고 면접 시간을 효율적으로 활용할 수 있게 한다. 이를 위해 면접관
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03
  • 초등교육과) 교육행정과 학급경영- 나의 학급 경영 계획 레포트
    다면 전문적 학습 공동체를 활용하여 동료 교사들과 협력하여 실시할 것이다.(3) 하브루타, 질문이 있는 교실유대인의 교육 방법이라는 하브루타를 적용한 수업을 한다. 하브루타란 학생 ... 스쿨 00기교과 교육 측면의 학급 경영 계획(1) 쌍쌍학습의 생활화경쟁이 아닌 협력하는 교실을 위하여 쌍쌍학습을 생활화한다. 쌍쌍학습이란 동료 학습을 의미한다. 친구끼리 서로 ... 들끼리 질문하고 논쟁하는 학습법으로 4Cs(비판적 사고, 창의력, 협업 능력, 의사소통 능력)를 기르기에 효과적이다. 생각하기, 말하기, 글쓰기, 협력하기 라는 네 가지 요소를 넣
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+자료] 성인간호학실습_응급실 실습_일산화탄소중독 간호사정, 일산화탄소 케이스스터디, Carbon monoxide poisoning CASE STUDY_자살시도, 번개탄_ 가스교환 장애, 자살행위, 가족관계_ 학생 실습 평가, 실습내용, 실습 환경 등 느낀점 포함 !!, 응급실 실습 소감
    에는 인터넷을 찾아보고 난 뒤에도 모르는 부분에 대해서는 질문을 했는데 그럴 때마다 자세히 알려주셔서 너무 감사했다. 질문을 하지 않을 때에도 자신의 간호행위에 대해서 먼저 알려주 ... 시는 등 실습생 입장에서는 너무 감사했다.? 동료와의 관계이번에 같이 실습을 했던 동료들은 나와 친분이 깊은 사이는 아니였다.그래서 실습을 가기 전 날 조금은 걱정을 했다. 낯선 환경 ... 과 낯선 동료들과 함께하는 실습은 실습 가기 전날 나를 두렵게 만들기 충분했다.하지만 내 걱정이 무색하게 동료들은 먼저 인사도 해주고 거리낌 없이 실습을 함께 진행했다. 모르는 내용
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.10 | 수정일 2024.10.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    이타주의 이론 중 진화생물학 이론에 대하여 논하시오
    는 근거가 된다.진화생물학에서 이타주의가 본격적으로 주목받기 시작한 계기는 생물 집단 내에서 ‘이타적 유전자’가 어떻게 번성할 수 있는가라는 질문 때문이다. 자연선택의 원리에 따르 ... 자의 표적이 될 위험을 감수한다. 하지만 그 행위로 인해 유전자적으로 가까운 동료들이 살아남는다면, 결국 자신의 유전자를 일부라도 후세대에 전달할 가능성이 높아진다. 이론 ... 는다’는 전제하에 이타적 행동이 이뤄진다고 본다. 예를 들어, 흡혈박쥐의 사례를 보면, 굶주린 동료 박쥐에게 자신의 피를 토해 나누어주는 행동이 관찰된다. 그런데 이는 한두 번으로 끝나
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    사람들은 자신이 가입해 있는 동호회가 있다면 그 만남을 기다리며 즐거워하
    , 직장 내 다양한 경험을 통해 문제 해결 능력, 의사소통 능력, 리더십 등을 향상시킬 수 있다. 사회적 관계 형성 직장은 사회적 관계를 형성하는 중요한 공간이다. 동료들과의 협력 ... 성이 올라가고 높은 성취감과 자신감, 만족감을 느끼며 직장 생활을 더욱 의미 있게 만들 수 있을 것이다. 두 번째는 동료와의 관계를 개선하는 것이다. 요즘 직장은 개인플레이가 많 ... 고 동료와 사적인 얘기나 공적인 얘기를 메신저로만 주고받는 분위기다. 이 분위기를 무턱대고 뒤집으라는 얘기가 아니다. 출퇴근 시 건네는 가벼운 웃음과 인사, 동료의 성과에 진심 어린
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.19
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2025년 10월 27일 월요일
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