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"한국노사정책" 검색결과 7,561-7,580 / 9,711건

  • [북한 연구] 남북한 평화와 통일을 위한 향후 활동 계획서
    씩 변화하기 시작하였다. 더불어 김대중 정권이 들어선 이후부터는 대북 관계의 실질적 개선을 위해 햇볕 정책 등 다양한 포용정책을 추진하면서 그 동안의 높았던 벽이 다소 낮아졌 ... .2. 최근의 정책들1991년 남북은 기본 합의서를 채택 하였다. 내용의 요지는 ‘남북화해, 남북불가침, 남북교류·협력’ 에 관한 평화와 안정을 위한 서로간의 합의 이다. 이는 기존 ... 된다. 그 후 김대중 대통령이 집권하면서 새로운 대북 정책이 모색되었다. 그 중에 대표적인 것으로 ‘ 햇볕정책’ 이 있으며 그로 인해 남북간의 거리감은 많이 사라지게 되었다. 특히
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.07
  • [외환시장][외환시장 육성][외환거래][외환매매][환율][외국환][외환거래][금융시장]외환시장 육성과 단계별 추진과제 분석(환율인상과 한국경제, 외환거래의 부진 요인, 외환시장 육성 필요성, 단계별 추진 과제)
    었으나 제 2 차 엔고 디플레현상이 진전되면서 노사가 잘 협조하여 임금상승은 든화되고 제 3 차 엔고때를 제외하고는 고용사정이 좋지 않았다.3. 일본 엔고의 산업효과와 한국의 자본시장일본 ... 외환시장 육성과 단계별 추진과제 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 환율인상과 한국경제1. 세계증권파동과 달러화의 자유하락2. 엔고와 일본경제의 동향 및 대응책3. 일본 엔고의 산업효과와 한국 ... 의 안정과 통화정책의 효과적 수행3. 금융·자본시장의 연계적 발전과 국제화 촉진Ⅴ. 단계별 추진 과제1. 제1단계(2002~2005)1) 국내금융기관의 국제업무 역량강화2) 외환시장
    리포트 | 25페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.09.07
  • [기업연금] 한국의 기업연금제도 도입방안
    한국의 기업연금제도 도입방안년 월○○대학교 ○○학과 4학년12345(학번) 이름제1장 서 론 ……………………………………… 3제1절 연구의 배경 및 목적 ... ………………………………… 14제4장 한국의 기업연금제도 도입방안 …………… 18제1절 한국의 기업연금제도 현황 ……………………………18제2절 기업연금제도 도입의 기대효과 ……………………… 21 ... 제3절 한국의 기업연금제도 도입방안 ……………………… 22제4절 3층 보장체계의 확립 ………………………………… 27제 5장 결 론 ……………………………………… 28제 1 장 서
    리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2004.06.01
  • [인사관리] 국제경영(문화적 상대성 해소방안)
    . 종업원들은 조직이 자신의 이익을 수호해주리라 믿는다. 5.기업의 정책과 관행은 충성심과 의무감을 바탕으로 한다. 6. 승진은 내부자로서 상급자부터 한다. 7. 경영자는 새로운 ... 아이디어를 추구하는데 별로 관심을 두지 않는다. 8. 기업의 정책과 관행은 상황에 따란 변화한다.1. 개인의 조직에 대한 참여는 계산에 의해서 행한다. 2. 종업원들은 조직이 요람 ... 는다. 5. 기업의 정책과 관행은 개인의 이니셔티브를 고려해 야만 한다. 6. 승진은 내부나 외부를 막론하고 능력위주이다. 7. 경영자는 계속적으로 현대적인 경영 아이디어를 창안
    리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.01
  • 동유럽의 기업문화(폴란드) - 한국 기업의 동유럽 진출시 인사관리 방안
    동유럽의 기업문화 (폴란드)-한국 기업의 동유럽 진출시 인사관리 방안목 차■ 서론■ 폴란드 노동시장 분석■ 폴란드와 한국의 기업 문화 비교ⅰ. 한국의 기업문화ⅱ. 폴란드의 기업 ... 을 파악하여 예상되는 마찰을 줄이며 원만한 노사관계를 이룩하여 생산성을 향상 시킬 수 있는 방법을 모색하고자 한다.폴란드 노동 시장 분석우선적으로 폴란드의 노동 시장에 대한 객관 ... 인도네시아1.153필리핀1.504중국1.675헝가리1.696멕시코2.117폴란드2.71…15남아프리카10.8216한국10.82순위국가명점수1한국1.0002러시아0.8333이스라엘0
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.10
  • [핵심잘정리] 현대자동차의 인도진출사례
    은 인간존중의 정신을 토대로, 고객 및 사업파트너의 기대와 믿음에 부응하는 동시에, 생산적 노사관계와 상하간 신뢰를 더욱 구축하는 것을 말한다. 그 두 번째는 현장경영 이다.이것 ... 함으로써, 존경받는 기업으로서 자부심을 높이는 것을 말한다. 이러한 경영이념을 바탕으로 현대자동차는 항상 더 높은 사업목표를 세우며 그 목표는 한국에서의 목표와 해외에서의 목표로 이루어지고 있 ... 경제 실현 등을 골자로 하는 경제정책을 발표한 이후 인도 경제는 연평균 5-6%대의 높은 성장을 실현하고 있어 많은 기업들이 앞 다투어 진출하고 있다. 많은 우리나라 기업들도 인
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.25
  • 현대자동차 해외투자진출 전략
    은 인간존중의 정신을 토대로, 고객 및 사업파트너의 기대와 믿음에 부응하는 동시에, 생산적 노사관계와 상하간 신뢰를 더욱 구축하는 것을 말한다. 그 두 번째는 현장경영 이다. 이것 ... 함으로써, 존경받는 기업으로서 자부심을 높이는 것을 말한다. 이러한 경영이념을 바탕으로 현대자동차는 항상 더 높은 사업목표를 세우며 그 목표는 한국에서의 목표와 해외에서의 목표로 이루어지고 있 ... 차 부문의 30%를 점유하겠다는 목표를 세우고 있다. GM의 경우 현재 55만대의 생산능력을 보유 현재 한국에서 주력 모델로 하고 있는 GM대우의 라세티(Exelle), 마티스(s
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.01
  • [생산관리]태평양의 품질경영
    디지털 맞춤정보서비스로 한국기후에서피부에 직접적인 영향을 주는 기후 요소들을 이용해서, 피부미용 응용할 수 있는 피부지수를 개발하여 일별 피부지수를 예보..PAGE:71.4 고객 ... 부문에서는 최초와 최고의 컨셉을 실현하는 상품개발생산부문에서는 원, 부재료 품질향상을 통한 명품만들기마케팅부문에서는 한국을 대표하는 일류브랜드 정립물류부문에서는 선진 SCM구축지원 ... 으로 협력업체 지원회사혁신 프로그갬에 협력업체를 참여시킴협력업체의 경영컨설팅 비용 지원태평양의 지원 정책반품의 22.2% 감소불량률 52.2%감소부재료 신기능, 신소재와관련하여 협력
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.03.27
  • [경제]프랑스 경제의 특징,현황
    라는 것도 심각한 문제이다.현재 프랑스가 고려하고 있는 경기부양책으로는 각종 사회보장비용의 인하 및 납부연기, 공무원 수 증강 등이다.◎소비정부의 세금감면정책 및 물가안정 (유가 ... 에 따른 고용창출효과가 2002년에 비해 다소 둔화될 것으로 예상되기는 하나, 정부의 청년실업자지원정책, 고용증대를 위한 예산안 마련 등과 맞물려 전반적인 경기회복에 힘입어 신규고용 ... 창출이 늘어날 것으로 전망된다. 현재 프랑스의 법정 최소임금(SMIC)은 시간당 7.19 유로이다.◎인플레이션유럽중앙은행의 꾸준한 물가인상억제 정책에 힘입어 물가가 안정세를 유지
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.05.07
  • [국제경제]환율불안 원인과 한국 기업의 환율대책
    환율 불안의 원인과 한국기업의 환율대책방안원高는 대세 …환율 덕 보던 시대 끝났다!2/33Contents최근 외환시장 동향최근 환율현황환율하락의 원인향후 환율하락에 따른 영향향후 ... 증대 전망국내 수출업계 수출 위축 우려선진국의 경기둔화, 중국 긴축정책, 원자재 가격상승 악재4/335/33환 율 현 황국내 환율현황현재 900원 대로 하락2002년 이후 원화가치 ... 평가 절상태풍 '매미' 로 인한 수출 기업의 시설 물 파손 → 국내 경기 펀드멘탈 취약미국의 동아시아 국가들에 대한 절상 압력 심화6/33출처 : 한국은행2005년 6월 원화
    리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.18
  • [국제경영] 삼성의 해외사업운영
    었다. 한국의 본사에서는 한국 사업과, 각 지업에 줄 예산만 담당하고, 각 지역의 사업의 손익에 대한 책임은 지역본사가 지었다. 지역본사제도의 취지는 현지 상황에 맞는 사업기회 ... 에 산재에 있는 각 삼성계열사들을 지역본사가 관리했다는 점인데, 관리를 함에 있어, 여러 산업의 특징에 따른 정책을 시행하지 않고, 지역본사 아래 통합화를 추진했기 때문에 문제점 ... 이 발생하였다. 시너지 효과 역시 현지에서 제품검사를 하고, 현지 사업장들의 부품을 서로 이용하는 것도, 운송비 이상의 효과를 내지 못하였고, 한국에서 하는 것에 비해 운송비를 절약
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.02.10
  • [경영경제]TQM [총체적 품질경영]
    으면서 발전했다. TQM은 경영?기술 차원에서 실천되던 고객지향 품질관리 활동을 품질관리 책임자뿐만 아니라 마케팅, 엔지니어링, 생산, 노사관계 등 기업의 모든 분야에 확대 ... 경쟁력을 높일수 있다고 강조한다. 국내에서도 1992년부터 정부가 신산업정책의 일환으로 TQM을 강조하여 많은 기업들이 이를 수용하고 있다.최근의 한 연구에 의하면 미국의 기업조직 ... 한 것을 보면 고객중심의 가치가 기업운영에 반영되고 있다고 볼 수 있는 것이다. 이러한 현상은 품질에 대한 기업들의 관심이 대단히 높다는 것을 시사해준다.한국표준협회에 따르면 기업체
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.28
  • [경제관련과(경영등) 기술혁신론, 한국경제]기술혁신론 - 한국의 기술혁신시스템 과 과학정책
    비지니스경제학과 99120419 홍백현 20044195 홍종국 20012444 홍미화한국의 기술혁신시스템과 과학기술정책서론 국가경쟁력은 인적,물적자원외에 경제를 구성하는 다양 ... : 경제구성의 전체적 시스템을 이루는 요소들 1. 기업의 경제활동 2. 노사관계 3. 대기업 중소기업의 관계 4. 정부의 경제정책 (산업정책, 재정정책, 금융정책, 과학기술정책 등 ... 영향을 미친다. 시스템의 주체를 지원: 정부 기업의 연구개발투자지원한국의 기술혁신시스템과 과학기술정책기술혁신시스템의 구성요소세계의 경제환경과 기술환경은 국가의 기술혁신시스템의 성격
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.06.29 | 수정일 2019.04.14
  • 경영혁신기법 A+레포트
    .운 경영기법을 모색할 필요가 있음.3. 경영혁신기법의 역사적 변천과정1) 1960년 -1970년대■ 배경 : 2차대전과 한국전쟁, 월남전쟁과 중동위기 제1-2차 석유파동등 세계 ... 하는 기법 : BCG에서 개발2) 1980년대■ 배경 : 미국 레이건 행정부가 공급위주의 경제정책을 채택하면서 세율을 내림으로 증권시장에서는 단기이익을 노리는 인수합병(Merger ... 적으로 활용할 수 있습니다.2) 부정적 효과① 특정분야를 아웃소싱할 경우, 조직축소와 인력감축이 심화됩니다. 인력감축이 아니라도 재배치나 전환조치가 불가피해지면서 노사 간의 갈등의 원인
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.06
  • [경영학] 한국기업문화의 글로벌화 가능성
    된다고 생각하는 것이다.4. 노사관현지인 근로자들의 75% 정도가 노사분규의 해결에 정부가 개입해야 한다고 보고 있으나, 한국인 관리자들의 60% 정도가 현지인 근로자들은 당사자 ... 한국기업문화의 글로벌화1. 문화적 다양성과 인도네시아 문화한 국가의 문화가 다른 국가의 문화보다 본질적으로 우월하거나 열등하다고 생각할만한 과학적인 근거는 없다. 국가간의 이문화 ... 고, 오히려조직의 정책, 전략, 구조, 관리관행 그리고 프로세스에 서로 다른 문화들이 지니 장점들을 반영시킨다.3. 인도네시아 문화의 특징위계구조는 주로 과업을 조직화하고, 과업과 관련
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.10
  • 기업의 위기극복
    한 재무정책 3. 판매능력 및 시장 개척 능력의 미숙 4. 높은 생산비와 영업비 5. 기술혁신에 대응력 부족 6. 직권 남용과 부정 7. 불량한 의사소통 및 종업원의 사기 저하 등기업 ... 을 미치는 것거시적인 환경 변화로 인한 위기1기업의 비리, 최고경영자의 실언, 스캔들, 노사분규, 소비자의 불매운동, 특혜시비, 언론의 오보, 부정행위, 발각 및 악성 루머의 유포 ... 양판점3. 위기에서 성공한 강한 기업들위 기- '89, 한국신용유통. 대우전자의 자회사 유통망 설립('98.50호점) - '99 대우전자 부도 ⇒ 대리점주의 연쇄 이탈, 유통망
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.01.11
  • [인사관리] 비정규직노동자의 근로현황과 문제점 개선방향
    근로자들이 느낀 차별대우가 잠재해있었고 실제 노사협상에서도 이 문제가 집중적으로 논의됐다. 작년 말 7000여명이 해고된 한국통신 계약직노조원들은 올 초 ‘계약직 노조’를 구성 ... , 그 규모는 700∼800만 명에 이른다는 분석이다. 또 기업들이 노동시장의 유연화 정책과 취업난을 이유로 정규직 신규인력 채용은 최대한 억제하면서 낮은 임금과 함께 계약해지로 쉽 ... , 용역, 파견, 호출, 독립도급을 포함하여 비정규직 근로자의 규모는 26.4%라고 발표하였으나 동 조사결과에 대하여 한국노동경제학회(17.6%~26.4%), 한국노동연구원(29.3
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.23
  • 산재보험의 산재예방 투자 시사점
    되어 왔기 때문에 재정안정에 대해서 예외 없이 일괄적으로 설명하는 데에는 한계가 있는 것이 사실이다.산재보험에 있어서 제도도입의 배경이 노사간의 배상책임 관계에 있지만 발전과정에서 과실 ... 다.이러한 선진국이 산재예방의 중요성을 인식하고 이에 대한 정책을 수립하는데 있어서는 두가지 측면을 고려할 수 있는데, 첫째는 정부나 민간에서 전문기관을 설립하고 기업에 대하여 산재 ... 과 관련된 체제는 두가지 방안 모두를 병행하기에는 근본적인 체제에서 모순된 철학이 발생하기 때문에 그 사회가 지향하고 적합하다고 판단되는 체제를 선택하여야 하는 정책적 결정이라 할 수
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.20
  • [노동경제학] 새로운 생산조직의 발전과 작업자의 문제
    의 경우에 창의성을 증진시키기 위하여 일본 특유의 종신고용 정책, 연공서열제, 기업별 노조를 유지한다고 한다. 이러한 일본 특유으?제도가 오스왈드 등(oswald, thrift ... and swinehart, 1993)에 따르면 노동자의 자발적 헌신을 유도한다는 것이다. "종신고용 정책은 일본의 적기생산방식을 채용하는 업체에서는 공통적이다. 왜냐하면 노동자 ... , 이용숙(1989)은 노사관계의 안정과 원청업체와 하청업체의 원할한 관계가 적기생산방식의 기본전제가 됨을 강조하면서 우리나라에서는 오히려 적기생산방식이 노동자의 권한을 강화
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.09
  • [노동경제학] 노동조합과 삼성의 무노조 정책
    조직률 변화 추이2. 한국의 노동조합 조직률 하락의 원인Ⅶ. 삼성의 무노조 경영철학과 정책1. 삼성 경영철학의 최우선 순위는 '인간존중'2. 삼성의 무노조 경영철학Ⅷ. 무노조 경영 ... 되는 주요 정책대한 개혁을 촉구하는운동을 시민운동단체와 합동으로 전개한 바 있다. 한국의 노동조합이 기업별 조합체제로 되어 있으므로 생기는 경제적 불균형과 애로사항은 앞으로 한국 ... 의 노동정책이 시정하여야 할 중요한 문제이다.또한 1987년 한국기업 단위 임금교섭이 임금결정방식의 주축이 된 이후 일부 대기업의 경쟁적인 임금인상과 함께 노동조합의 교섭력이 강하
    리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.27
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2025년 10월 01일 수요일
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