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"목표관리제도의 이론적 근거" 검색결과 7,561-7,580 / 8,130건

  • [호텔경영] 서울시내 특1급, 특2급 호텔 중심의 관광호텔 객실수요예측
    문제의 제기 / 1제2절 보고서의 목적 / 2제3절 연구 방법 및 범위 / 31. 연구의 방법 / 32. 연구의 범위 / 3제2장 이론적 배경제1절 한국호텔산업의 현황 및 분석 ... / 41. 한국호텔산업의 현황 / 42. 전국 및 서울시내 특1급, 특2급 호텔 현황 / 6제2절 객실 수익률 관리 / 111. 수익률 관리의 개념과 특성 / 111) 수익률 관리 ... 의 개념 / 112) 수익률 관리의 특성 / 12(1) 수익률 관리의 인식 / 13(2) 전체 수요의 분석 / 13(3) 객실요금의 상대적인 평가 / 13(4) 적절한 시장의 세분화
    리포트 | 46페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.01.07
  • [정치학] 정치경제학의 세가지 이데올로기
    의 자유이다. 자유주의적 사고는 개인을 정치경제학의 주체로서 이해하고, 이성적이고 효용성 극대화를 추구하는 행위자로 가정한다. 자유주의자의 목표는 개인의 자유 및 부의 촉진과 보호이 ... 시장, 즉 자원의 최적 사용수단으로서의 가격메커니즘을 신봉한다. 자유주의자는 시장은 인간이 고안한 산물이라기보다는 자연발생적인 사회제도이며, 시장은 인간의 욕구를 충족시키는 시장 ... 것은 아니다.신자유주의는 제도적 맥락에서 국제관계를 보고 있다. 현실주의자들이 보기에 제도는 힘의 소산이고 결코 국가행동을 억제하지 못한다. 또한 국가는 필요에 따라 제도, 규범
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.10
  • [노사관계] 연봉제 도입과 노동의 대응
    의 고양ㆍ업적에 대응한 개별관리ㆍ인재확보ㆍ인건비 관리용이ㆍ목표접근의 유효화ㆍ실력주의의 강화ㆍ목전의 업적만을 추구하고 질적인 생산성 향상은 상실ㆍ불공평감의 증대ㆍ조직성원간 연대감 상실 ... 할 수 있으며, 성과가급은 성과급으로 이해할 수 있다. 기본연봉은 신인사고과제도에 의해 운영되는 직무수행능력 평가와 개인별 업적을 기준으로 결정된다. 이에 비해 성과가급은 회사의 목표 ... 연봉제 도입과 노동의 대응목 차Ⅰ. 문제제기Ⅱ. 연봉제에 관한 이론적 고찰1. 연봉제의 개념과 본질2. 연봉제의 도입배경3. 연봉제의 유형4. 연봉제 도입사례 : 두산그룹Ⅲ
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.16
  • 테일러-포드 관리
    者 革命論*이론의 배경 : 경영자 혁명론은 자본과 경영의 분리 내지 현대 주식회사의 특징인 Absentee Ownersheep(부재자 소유제)을 중시하여 실질적 관리자에 의한 경영관리 ... 적, 경영적 지배권을 장악하였던 것을 배경으로 이 이론은 착안되어진 것이다.*이론근거 : Burnham은 자본주의와 사회주의의 사회체제에서 일반적으로 자본주의 다음에 오는 것 ... 다고 Burnham은 주장하고 있다.그러나 그의 이러한 주장은 당시의 정치경제제도가 통제경제로 이전되고 있었던 정세에 영향된 것이라 하겠다.cf) Burnham이론에 있어서의 경영자란?: 토지
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.27
  • [경영세미나-발표] 유한킴벌리 기업분석
    자격제도 / 정보공유 조직 및 인적자원관리의 분석 시사점 - 혁신과 조직 문제점과 대응방안회사 개요1970년 3월 30일 제약 업체인 유한 양행과 미국의 킴벌리 클라크와 의 합작 ... 가 전부 승리하는 길에 대해 생각해보자Ⅱ 차 례 Ⅱ회사소개 유일한 박사와 설립정신 문국현 사장과 감성적 리더십 - 감성경영 인적자원개발 - 인적자원개발 및 조직이론 4조교대제 / 직능 ... 유한킴벌리 홈페이지를 토대로 작성문국현 사장과 감성적 리더십문국현의 경영 철학3 H ( HAND, HEAD, HEART) 이론“손을 움직였을 땐 잠재능력의 20-30%까지, 지식
    리포트 | 57페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.12.08
  • [경영학개론] 경영학개론
    의 문제였으며, 바이어만과 세니쯔는제학에 근거를 두고 있는 학자들로서 이론과학을 주장한데 비해 슈말렌바하는 이전의상업학에 있어서 회계,계산제도에 관심을 두고있었으므로 응용과학이자 기술 ... 기업의 장래 관리활동코스에 대한의사결정과 그 과정이라고 정의된다.- 오늘날에는 경략적 계획론으로 발전시키는 경향이 있다. 즉 목표와 전략, 방침, 절, 규정,프로그램, 예산 등 ... 제 1 부 경영학의 기초와 발전과정제 1 장 경영학의 기본적 문제1. 경영학의 개념과 의의오늘날 경영학은 사회과학의 제 분야를 종합하는 종합적 과학으로서 이론에 바탕을 둔 실천
    리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.22
  • [회계] 세무회계와 기업회계의관계 및 차이점
    소득계산에 관한 이론적·기술적 연구가 성행하였으며 나아가 세무관리라는 이름아래 조세에 관한 경영관리적 연구가 행하여 졌다. 즉 세무계획 및 세무 통제를 기업경영에 도입하여 조세절감 ... 방법이는 세무회계이론의 배경을 헌법상의 기본권인 재산권에서 찾고 납세자인 국민의 재산상의 자유를 존중하고 이를 준수하는 이른바 조세법률주의 사상을 근거로 한 이론적 전개방법이 ... 목적이지만, 그 손익계산은 재산계산과 더불어 주주·채권자 기타 기업의 이해 관계자에게 유효한 정보를 제공하는 것뿐만 아니라, 기업자체의 경영 관리를 위해서도 유익한 자료를 제공
    리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    [정책학] 규제정책
    들은 시장가격제도가 초래한 소득분배에 대한 사회적 거부의 가능성에 대응하기 위하여 윤리적 근거에 입각한 실제적·제안적 정부활동이라 할 수 있다. 이들은 사회적으로 바람직하다고 판단 ... 다.예를 들어, 한 경제학자는 최저임금제도가 편익을 주기 위한 대상으로 삼고 있는 가난한 근로자집단에게 오히려 높은 실업을 초래할 것이라는 근거에서 그 제도를 거부할 수도 있다. 한편 ... 고려해야 할 하나의 원칙임을 제시할 수는 있으나 이러한 이론에도 한계가 있다는 점을 분명히 인식하여야 한다. 과학적 이론근거로 특정 대안들을 거부하거나 선택할 수는 있으나 다른
    리포트 | 113페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.07 | 수정일 2014.08.07
  • [조직인사] 직무만족에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
    Knowledge Sharing2002年 11月 08日{목 차제 1장. 서 론제 1절. 연구의 배경 및 목적제 2장. 이론적 배경제 1절. 직무만족에 관한 고찰1. 직무만족의 정의2 ... . 직무만족의 의의3. 직무만족에 관한 주요이론4. 직무만족의 영향요인5. 직무만족에 관한 선행연구6. 직무만족의 측정제 2절. 지식 및 지식공유1. 지식의 의의 및 지식경영1) 지식 ... 에 關한 硏究第 1章. 序 論第 1節. 硏究의 背景 및 目的경영이란 이익단체 또는 비 이익단체를 조직 및 관리하면서 그 단체의 목적을 달성하기 위해 노력하는 과정이며 이익단체이
    리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.04.10
  • [조직행동론] 동기부여이론
    을 가졌이론과 마찬가지로 인간의 욕구에 기초한 동기부여이론이다.조직내 개인의 동기부여에는 성취동기, 권력동기, 친교동기가 있다.모든 조직은 목표를 위한 집단이기 때문에 특히 성취욕구 ... 도록 한다.이러한 지침은 맥클리랜드에 의해 공식적인 훈련으로 제도화되었다.실제 훈련에 참가한 경영자들은 승진이 빠르고 사업을 확장한 사례들이 많다.▶ 성취동기이론의 문제점인간의 모든 욕구 ... 느냐의 문설과 발전의 원동력이 무엇인지를 설명하고 있다.관리자 충원을 위한 기준을 마련해 주고 있다.실제적으로 성취욕구를 개발할 수 있는 방안을 제시하고 있다.Ⅱ.동기부여의 과정이론동기
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.03
  • [건설] 자재소요계획의 발전을 통해본 원가절감(건설)
    ) 관리 개선안4.1 개선방향- 원가관리 업무 통합으로 중복작업 제거- 관련부서 정보 공유 및 Feed-Back- 신속, 정확한 원가 집계- 목표/예측 관리 기능 도입- 평가제도 ... 시킨 최초의 체계적인 제조 정보관리 기술로서 MRP 시스템은 기준이 되는 정보를 근거로 하여 어떠한 물건이 언제 어디에서 필요한지를 예측해내고 모든 제조활동과 관리활동이 그와 같은 예측 ... - 계수의 연결성 및객관성이 결여- 시스템화로 인한 검증기능으로 계수의 신뢰 상승- 통일된 현장 정보 관리시스템 구축4.3 향후 추진계획구 분내 용목표/ 예측관리원가 관리제도
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.12
  • [경영학] M&A에 대해서..
    의 내재가치에 근거한 타당한 정상이윤을 벌 수 있을 뿐 초과이윤을 누릴 수 없는 시장을 효율적 자본시장이라 하는데 이러한 시장의 효율성이 이루어지지 않아 M&A가 일어난다는 이론이 ... 다.3. M&A의 역사- M&A는 미국에서 가장 먼저 활발히 시행되기 시작하여 현재까지 가장 앞선 M&A시장과 제도를 가지고 있다. 각국별로 M&A의 역사를 가지고 있지만 보통 세계 ... 여 현금흐름을 안정화시켜 위험감소효과를 누릴 수 있고 관계회사들간에 상호보험을 드는 공동보험효과를 기대할 수 있다.(2) 대리인 이론 - 대리인 문제란 경영진의 기업소유 지분비율
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.12
  • [지방재정] 지방재정 확충방안으로써 지방공기업에 대한 경영평가
    적으로는 각 개인의 목표와 조직의 목표를 일치시킴으로써 조직의 활성화를 기하는 경영효율과 효과의 개선에 필수적인 경영관리수단이다. 따라서 경영평가제도는 공정한 성과배분을 위한 근거를겠다. ... 을 해소하기 위하여 정부는 1984년 부터 정부투자기관 관리기본법에 의한 새로운 경영평가제도를 운영해 오고 있다.이 제도의 도입결과 많은 성과가 나타남에 따라 서울시에서도 시투자기관 ... 할 수 있다.경영평가제도(management performance evaluation system)는 경영관리과정의 최종단계인 경영통제과정의 중심단계로서 각 평가대상의 경영성과와 실적
    리포트 | 31페이지 | 10,000원 | 등록일 2002.10.22
  • [세무회계] 지방세의 체계
    지방재정과 지방세의 이론적 배경1. 지방재정의 의의와 특성지방재정은 국가재정에 대비하여 사용하는 개념으로서 주로 지방정부가 관할구역내에 있는 주민의 복지증진을 위하여 필요한 재화 ... 와 서비스를 제공하는 데 소요되는 재원을 조달하고 관리하는 일련의 경제활동을 의미한다.이는 지방정부의 자치활동을 재정적 측면에서 파악한 것으로 당해 지방정부가 집행하는 예산, 결산 ... , 회계 및 기타 재화와 서비스에 관한 활동을 총칭하며, 이와 같은 지방정부의 활동에는 관리작용 뿐만 아니라 권력작용도 포함된다. 따라서, 지방재정은 지역주민의 생활과 지역경제
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.26
  • [재정학] 환경세 국내 도입과 그 경제적 효과
    와 준수를 위한 제도적 장치를 확보하여야 한다. 자발적 참여의 경우에는, 참여국가들이 배출량(기준연도, 목표연도, 감축목표 등)을 자발적으로 정하되 기후변화협약 총회에서 승인을 얻 ... 2003.06.19 (목)환경세 국내 도입과 그 경제적 효과목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론ⅰ. 환경세 도입의 이론적 배경ⅱ. 환경세의 종류와 우리나라 환경세의 현황ⅲ. 선진국에서 실시 ... (Environmental taxes)란 환경오염행위를 대상으로 부과하는 세금으로 어떤 행위로 인해 직접적으로 발생된 환경오염 피해를 근거로 징수하는 조세를 뜻한다. "소득이 있는 곳
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.22
  • 경영조직이론
    으로 보 통해 '하루의 공정한 작업량'을 합리적으로 결정하였으며 과업관리를 효과적으로 전개하기 위한 운영제도로서 차별성과급제도 외에 기획부의 설치와 직능식 직장제도 및 지도표제도를 제창 ... 었다. 즉 그의 과학적 관리법은 단순한 능률문제만이 아니라 관리자와 노무자 쌍방의 철저한 정신적 혁명을 주장했다.(4) Waber의 관료제 이론Waber는 유럽에서 정부조직을 연구 ... 한 것이라고 하였다.Waber의 관료제는 권한의 합법적 근거 이외에도 여러 차원에서 특징을 가지고 있다. 관료제조직은 의사결정에 있어서 관리자의 주관적 판단에 맡김으로써 발생할 수
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.14
  • 민주주의 미래와 막시스트와 레닌주의에 대하여
    한 관료, 유리된 정치가, 경제적인 약점과 부패, 법의 남용 그리고 대중적인 불평에 답하는데 전반적인 제도.짧은 기간에 소비에트 정권은 민주주의 갱신이 실제적으로 제도의 결핍과 기형 ... 을 치료하는데 도움을 주고, 대중적 의지를 저해하는 개인과 사회를 드러내며, 제도의 사상적 기반을 넓힐것이라 믿었다. 민주주의 운동은 갱신이 아닌 소련 구조의 전면적인 전복을 기도 ... 했던 사람들에 맞춰졌다고 증명됐다. 1989년 3월에 1917년 소련 이래로 처음으로 완전히 민주적인 선거는 공산주의자들에게 치욕감을 가져다 주었다. 그들은 도시근거지에서 압도
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.12
  • [사회복지행정] 비영리조직으로서의 사회복지조직의 문제점
    는 구체적인 목표는 다르지만 거시적인 관점에서 보았을 때 이들 기관의 최종목표는 모두 사회의 복지증진임이 분명하다고 본다. 개인적인 느낌을 약술하자면, 비교적 설립된 지 얼마 되 ... 다. 또한 기부금을 낸 후원자와 정부기금을 사용하고 있다는 책임성에 근거하여 반드시 시대와 환경에 부응하는 기관으로 변화하여야 한다는 조건에 적합하여야 한다. 시대의 흐름에 어긋나 ... 대로의 목표가 달랐다. 때문에 참여연대에서 실시하는 일련의 활동을 수행함에 있어서 그들은 자원봉사자의 입장에서 보았을 때도 의견대립이 심각한 부분이 있었고, 어떻게든 합의를 했다고 하
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.11.25 | 수정일 2019.12.03
  • [사회과학] 책임운영기관
    조직 개편의 일환으로 등장한 책임운영기관제도를 신관리주의 입장에서 그 등장배경을 살펴보고, 대리인 이론과 엘리트주의 시각에서 관청형성모형을 통해 책임운영기관의 구조와 원리를 이론 ... Ⅰ.책임운영기관제도에 관한 이론적 배경1.책임운영기관 제도의 개념 및 도입배경(1) 책임운영기관 제도의 개념1) 책임운영기관 제도책임운영기관 제도란 중앙정부가 수행하는 여러 기능 ... 성과기관이 대표적인 예이다. 이러한 책임운영기관의 설립이유는 정책집행기능을 정책자문 및 개발기능과 분리하여 행정서비스의 질과 효율성을 제고하려는 데 있다.책임운영기관 제도이론
    리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.10.30
  • [정치학] 정치과정
    는 현대정치의 본질을 이해하려면, 제도나 기구의 정태적(靜態的)인 분석에만 치우치지 않고, 정치를 생생한 현실의 모습 속에서 파악하는 동태적인 분석이 필요하게 되었다. 이러한 요구 ... 었으며, 19세기에 지배적이었던 제도적 연구에 대하여 「권력의 사회적 동태를 고찰하는 것」이 곧 정치과정론으로 보여지게 되었다. 그러므로 사회의 여러 가지 요소가 사회적인 정책 ... 적ㆍ법률적ㆍ역사적 방법에 의거해 온 전통적 정치학에 대한 불만과 19세기 후반으로부터 보이기 시작한 민주정치(democracy)의 이론과 실제 사이의 불균형의 확대에 기인하여 20
    리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.21
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 25일 목요일
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