"리더십교육"의 검색결과 입니다.

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"리더십교육" 검색결과 721-740 / 45,495건

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대한민국 대통령은 어떤 리더십이라 생각하십니까

리더십 대한민국 대통령은 어떤 리더십이라 생각하십니까? 1. 서론 리더십은 타인에게 영향력을 끼치는 과정에서 나타나는 특성이다. 특히 리더십은 집단과 같은 상확 속에서 종종 발휘 ... 되고 있으며, 특정 목표를 지향하는 속성을 가지고 있다. 또한 이 리더십은 공동목표를 위해 스스로 노력하도록 사람에게 영향력을 행사하는 활동이다. 단순히 조직의 일상적인 명령 ... 을 수행하는 것 이상의 결과를 가져올 수 있도록 도와주는 영향력이 상당하다. 즉 리더십은 조직 내에서 팀원들을 영감시키고 동기부여하여 목표 달성을 위한 노력을 촉진하는 역할로서 매우

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.08

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리더십과 국제화

분석을 통한 대학생 리더십 교육프로그램 개발방안 : 이순신 리더십 분석을통한 대학생 리더십 교육프로그램 개발방안: 이웅규,이영관 신라대학교부설 신라리더십센터 2008 신라 리더십 ... 연구4) 교양강좌를 이용한 리더십 교육이 리더십과 자아정체감에 미치는 효과 : 교양강좌를 이용 한 리더십 교육이 리더십과 자아정체감에 미치는 효과: 이난 신라대학교부설 신라리더십 ... 센 터 20095) 리더십 향상을 위한 의사소통 능력 교육 방안 : 리더십 향상을 위한 의사소통 능력 교육 방안: 김병홍 신라대학교부설 신라리더십센터 2008 신라 리더십 연구6

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.18

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평생교육기관 경영자에게 요구되는 능력 조사

한 경력경로와 확정된 경영방식은 더 이상 존재하지 않을 것으로 예측되는 바, 이로 인한 평생교육기관 경영자에게도 리더십 능력 개발이 더더욱 요구된다고 하겠다.2. 리더십 이론과거의 산업 ... 적 발전을 촉진하는 것이다.그렇기 때문에 평생교육기관 경영자의 리더십은 비용 효율성 외에도 서비스 품질과 학습자의 개인 발전에 중점을 둔 리더십이 필요하다고 할 수 있다. 평생교육 ... 평생교육기관 경영자에게 요구되는 능력 조사과목명이름1. 평생교육경영자 능력의 필요성평생교육기관은 평생학습을 실행하는 기관이며 평생교육 학습자에게 시설과 교육서비스를 제공하는 곳이

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.21

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삼성리더십센터 (보고서 4건)

대표자명	김원규	사업자번호	135-86-*****	설립일	2010-10-21
기업규모	중소기업	업종분류	기타 교육지원 서비스업
제공처

(주)리더십포유 (보고서 8건)

대표자명	김은석	사업자번호	325-87-*****	설립일	2022-11-14
기업규모	중소기업	업종분류	기타 교육지원 서비스업
제공처

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리더십 과제_ 지금까지 본인이 가장 영향을 받았다고 생각하는 리더 한 사람을 떠올려 그 특징과 본인 및 조직에 미친 영향력을 구체적으로 제시하고

한 유형 중 어떤 리더십 유형에 해당하는지를 평가 하시오.1. 서론리더쉽(Leadership)이란 리더가 내재하고 있는 행동, 성향, 상황 등과 같이 관련되는 특성들을 묶어서 일컫 ... ㅇㅇㅇ 제출Q) 지금까지 본인이 가장 영향을 받았다고 생각하는 리더 한 사람을 떠올려 그 특징과 본인 및 조직에 미친 영향력을 구체적으로 제시하고, 여러 리더십 이론에서 제시 ... 는 일반적인 개념이다. 리더십은 특정 인물이 특정 상황에 대해 통제의 책임을 지며 지휘적 지위를 말한다. 뿐만 아니라 리더십은 능력으로 설명되어질 수 있다. 능력으로의 리더십은 타인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23 | 수정일 2024.04.09

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(주)글로벌리더십센터 (보고서 8건)

대표자명	이희승	사업자번호	305-81-*****	설립일	2008-05-28
기업규모	중소기업	업종분류	기타 교육지원 서비스업
제공처

코어리더십센터(주) (보고서 8건)

대표자명	권하연	사업자번호	705-87-*****	설립일	2021-08-18
기업규모	중소기업	업종분류	기타 교육지원 서비스업
제공처

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리더십, 진정성리더십

내가 원하는 리더십, 진정성리더십***경희대학교 교육대학원(국제)유아교육 전공1. 왜 진정성리더십인가?리더십은 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위해서 구성원의 자발적인 활동 ... 었습니다.2. 진정성리더십(진성리더십) 이론교육학 분야에서 진행된 진정성에 대한 연구 중 Bhindi & Duignan(1997)은 진정성 리더십을 ‘진정성(authenticity ... 참여를 달성하고 유도하는 능력으로 리더란 태어나는 것이 아닌 노력의 결과이며 리더십 기술이 요구되는 상황을 겪으면서 스스로 만들어 진다고 보고 자신과 남의 강점을 신중하게 전략

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.29 | 수정일 2024.05.16

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[리더십]성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발의 필요성에 대해 설명하시오

성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발의 필요성에 대해 설명하시오. Ⅰ. 서론 리더십은 개인 또는 그룹이 목표를 이루기 위해서 다른 사람들을 이끌고 동기를 부여 ... 다. 따라서 이상 본론으로 넘어가 성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발의 필요성에 대해 설명하여 본 과제를 완성해보겠다. Ⅱ. 본론 2-1. 리더십 개요 대표적인 ... 리더십 학자들은 리더십에 대해서 다음과 같이 정의하고 있다. 1. 집단의 행동을 하나의 공동목표를 향해 이끌어 나가려는 개인의 행동이다. (Hemphill & Coons) 2

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07

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자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기제출일2022.08.07전공경영학과목리더십이름XXX- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론- 리더십의 종류- 리더십 향상 계획Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 할까? 경영학자 피터 드러커에 따르면, 리더십이 조직의 성공을 위하여 무엇보다 중요하다고 한다. 경영전략에서 저명한 알프레드 챈들러 또한 동일한 상황에서 경쟁 기업간의 승부는 비전 있 ... 는 지도자의 의사결정에 의해 좌우된다고 보았다. 이후 본론에서는 리더십의 종류와 리더십을 향상할수 있는 방법에 대해 논의해보고 결론에서 어떤 유형의 리더십이 가장 이상적인지 살펴보

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.19

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긍정적 사고와 삶의 방향 리더십

- 리더십 긍정적 사고와 삶의 방향2345678 ▶ 자극의 ‘선택적 지각 (selective perception)’ 인간은 자기가 필요하다고 생각하는 것만 본다 . - 세상

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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상위 1등 A+ 자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다.)

/{}..FILE:Contents/section0.xml자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획 ... 을 수립해 봅니다.)-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 정의2. 리더십 향상 방안3. 리더십 향상에 대한 개인적인 계획Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리는 태어날 때부터 가정 안 ... 은 집단에 속하게 되며 집단에서 리더라는 책임을 갖게 될 수도 있다.흔히 리더십이라는 단어를 마주할 때 조직의 목표를 달성하기 위해 구성원들에게 영향력을 주는 것을 떠올리며 이

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.10

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[경영학개론_학점A+]조직에서 리더가 왜 중요한지, 그리고 리더십의 발달과정과 각각 리더십이론의 장단점, 본인이 직접 조직에서 경험하거나 본 리더십 중 가장 적합한 리더십을 선정하여 장단점과 적합성을 제시하세요.

경영학개론주제1: 조직에서 리더가 왜 중요한지, 그리고 리더십의 발달과정과 각각 리더십이론의 장단점, 본인이 직접 조직에서 경험하거나 본 리더십 중 가장 적합한 리더십을 선정 ... 는 매우 중요한 역할을 하는 사람이다.2. 본론1)리더십의 발달과정리더십은 특성이론, 행동이론, 상황이론 순으로 발전해 왔다.특성이론 리더는 타고나는 것이며 성공적인 리더와 성공 ... 와 추종자의 관계에 초점을 맞춰, 리더가 갖는 특성이 아니라 추종자들에게 보여주는 행동의 정의, 리더가 어떤 행동을 보이는지에 따라 리더십 효과성이 결정된다는 이론이다. 그러나

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.22

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닮고 싶은 리더십

1. 리더십이란리더십이란 조직에 있어서 조직구성원에게 미치는 영향력으로 조직의 목표를 달성하기 위해 경영자나 대표 등과 같은 조직을 이끄는 리더가 조직구성원에게 영향을 미치 ... 는 능력을 말한다. 리더가 구성원에게 계속적으로 긍정적인 영향을 미침으로서 조직 목표를 달성하는데 한걸음 한걸음 나아간다면 이는 리더의 리더십이 뛰어난다고 말할 수 있다. 이처럼 뛰어난 ... 리더십을 발휘하기 위해서는 다음과 같은 세 가지 조건이 반드시 뒷받침해야 한다.첫 번째로 비전이 있어야 한다. 리더는 뚜렷한 목표를 가지고 다른 구성원보다 더 많은 정보를 토대

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.09

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A+++ 과제 점수 90점!!_메가_리더십_자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)

메가평생교육원리더십과제자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)Ⅰ ... 우리는 인생을 살면서 크고 같은 집단에 속하며, 또 그 집단에서 리더라는 책임을 갖기 마련이다.리더십이란 ‘조직에서 다른 사람들을 이끄는 능력’이라고 정의한다. 리더로서 구성원 ... 의 단결과 화합을 이끌어내기 위해서는 이러한 리더십이 필요하다. 단순히 이끄는 것만이 아닌 구성원 개개인의 능력, 상황, 개성 등을 고려해 최대의 효율을 만들어야 한다. 그만큼 어려운

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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피닉스리더십센터(주) (보고서 8건)

대표자명	엄태균	사업자번호	134-86-*****	설립일	2010-08-12
기업규모	중소기업	업종분류	기타 교육지원 서비스업
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기업 경영에 있어 비윤리적 사례를 살펴보고 그에 따른 대응방안을 수업에서 배운 이론을 바탕으로 설명

리더십주제: 기업 경영에 있어 비윤리적 사례를 살펴보고 그에 따른 대응 방안을 수업에서 배운 이론을 바탕으로 설명하는 과제입니다. 기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례 ... 와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.1.서론21세기 현대 사회는 기업 윤리의 중요성이 부각되는 시대이다. 즉 착한 기업이 돈을 버는 시대가 된 것이다. 나날이 기업 ... 를 제대로 사용조차 하지 않고 제품을 만들다고 봉변을 당하게 된 것이다. 또한 제빵공장에서 일하는 노동자들은 평소 메뉴얼을 본 적도 교육받은 적도 없다고 한다. 그들은 오로지 생산

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.03

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리더십

효과성을 불러온다.3. 관리상자 이론의 특징오하이오 주립대학의 배려적이고 구조화된 리더십 개념을 바탕으로 관리자의 행동유형을 구체화할 뿐만 아니라 더 효과적인 리더쉽 행동 함양 ... 처리율 등 부정적인 효과도 높이 나타났다. 구조 주도와 인간에 대한 배려가 업무상황에 따라 달라질 수 있다는 것을 발견하였다. 따라서 리더십행동이론은 특성이론의 한계를 벗어나 교육 ... [리더십- 온라인 Report E-1]학습자 : 박현선◈ 아래의 문항을 읽고 요구하는 답을 쓰시오.Q1. 블레이크와 머튼의 관리상자 모형의 이론적인 내용을 중심으로 서술하시고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.20

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(A+)카리스마적 리더십은 어떤 상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가? 또한 카리스마적 리더십은 조직에 어떤 문제를 일으킬 수 있는가?

숭실원격평생교육원REPORT주제 : 카리스마적 리더십은 어떤 상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가? 또한 카리스마적 리더십은 조직에 어떤 문제를 일으킬 수 있 ... 는가?○ 년 도 :○ 학 기 :○ 과 목 : 리더십○ 아이디 :○ 이 름 :○ 제출일 :제목 : 카리스마적 리더십은 어떤 상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가? 또한 카리스마 ... 적 리더십은 조직에 어떤 문제를 일으킬 수 있는가?카리스마적 리더십이란?카리스마적 리더십이란 리더가 본인이 이끌고 있는 조직의 구성원에게 깊고 비범한 영향력을 미치기 위해 개인적인

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.17 | 수정일 2024.06.24

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