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"전략적리더의역할" 검색결과 7,281-7,300 / 18,017건

  • 전략적간호관리 2017년}과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오 전략적간호관리4공통 간호생산성을 높이는 방안들을 나름대로 제시하고, 왜 그 방법이 간호생산성을 높이는지 설명하시오 중간과제물 시험 레포트
    전략적간호관리1.과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해 ... 를 한 가지 이상 제시하시오. (15점)2.간호생산성을 높이는 방안들을 나름대로 제시하고, 왜 그 방법이 간호생산성을 높이는지 설명하시오. (15점)2017전략적간호관리◆본 과제 ... 전략이나 전술을 통해 대응할 준비가 필요하다는 것을 말하고 있다. 또한 의사들이 전통적 관습에 대한 그들의 강력한 사회화를 유지시키기 위해 전체적인 시스템을 변화시키려고 하는 노력
    방송통신대 | 12페이지 | 7,000원 | 등록일 2017.04.06 | 수정일 2022.05.27
  • 조직환경과 구조변형(환경변화, 조직변화, 전문가 및 이익대표)
    하여 변화를 실시하였을 때 조직의 유효성이 향상된다고 말하고 있다.변화담당자의 기본적인 계획전제는 실증적 역할과 기대역할과의 인지,그의 개인적인 가치관, 다양한 개입, 전략에 대한 경험 ... 다고 보았다.연결권이란 동시에 두 개의 집단에 속하는 집단구성원이다. 그는 자신의 집단에서는 그 집단의 리더로서 지위와 역할을 가지며, 상위의 집단에는 단순한 구성원으로 소속된다.이 ... 역할의 비판조직환경과 구조변형조직은 환경 요인에 의하여 변화되어 지는데 그 변화 속에서는 기술적인 변화뿐만 아니라 구조변화도 함께 이루어지고 있다. 이러한 변화 속에서 조직은 독자
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    롯데손해보험 자기소개서 할인자료
    한 윤리경영과 글로벌 기업으로 성장하기 위해 설정된 전략적 경영이념은 더욱 매력적으로 느껴졌습니다. 롯데손해보험 보험업무에 있어서 전문역량을 지닌 인재로서 상생의 원칙을 실현할 수 ... 로 활동.’ 대외적인 봉사활동에 관심이 많았던 만큼 저소득층 아이들의 방과 후 학습지도 교사로 활동한 적이 있습니다. 맞벌이를 하시는 부모님들이 많은 관계로 아이들을 돌보는 역할을 해야 ... 기획과 전략적 운영을 중요한 가치로 내세운 결과 저의 의견은 수렴되었습니다. 그리고 현재까지 탄탄한 사회인야구팀으로 성장하는데 일조했습니다. 조직을 원활히 리드할 수 있는 리더
    자기소개서 | 4페이지 | 3,200원 (20%↓) 2560원 | 등록일 2019.11.20 | 수정일 2023.10.06
  • 휴먼6-5 직장 대표직 개발편 매뉴얼-27p
    해야 한다. CEO가 인력개발을 중요시하는 리더십을 발휘할 때 그는 리더십의 연장선인 멘토(Mentor)의 역할도 감당할 수가 있어야 한다. 멘토란 다른 사람의 인생을 이끌어 주 ... 는 지혜롭고 충성스러운 조언자이다. 사실 모든 경영자는 리더인 동시에 멘토가 되어야한다. 아울러 CEO도 자신을 재충전할 수 있는 우수한 멘토 찾는 일에 힘을 써야한다. 이과정 ... 력을 확보할 수 있는 비전ㆍ전략을 수립해야 하고 또한 내부적으로는 조직관리, 구성원 동기부여 등에도 신경써야 하기 때문에 항상 극심한 스트레스에 시달릴 수 밖에 없다. 이러한 경영
    리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.31
  • 여성의리더십,여성리더,여성경영자,오프라윈프리
    , 재무상의 업적 등. '미개발된 가치 있는 주된 자원'. 여성리더의 고용은 성공을 위한 유용한 전략. 여성리더들을 활용하지 않는 경우 경쟁력 약화.메타 분석결과 성별과 관련 ... 는 전반적인 효과성에서 차이를 보이지 않았다여성리더와 남성리더의 차이점?남성리더가 더 유리한 상황상황이 남성지배적인 경우 전체부하 중에서 남성이 높은 비율을 차지할 경우 역할 ... 과 효과적인 인간관계의 중요성 높은 역량과 효과적인 인간관계의 중요성 작업 동료들과 공감대 형성 조직의 울타리를 벗어나 관계를 넓히는 것여성리더의 승진 촉진 전략신중을 기하는 것 직접
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.08
  • 어떻게 결정할 것인가!
    ‘어떻게 결정할 것인가’ 요약하기이 책은 올해 2월에 발간된 책으로 16개의 기업들의 사업상 중요 결정들을 분석해 올바른 경영전략적 의사결정에 대한 4가지 큰 깨달음들을 전하 ... 의 문화를 바꾼 결정들 (레알 마드리드, 사우스웨스트항공, 인포시스, 라쿠텐)① 레드불의 자기정체성을 지키는 결정회사소개 : 레드불은 안티 브랜드 전략(음성마케팅의 효과를 이용 ... 하는 마케팅 전략)과 익스트림 스포츠를 개최 혹은 후원하는 등의 활동으로 젊음을 응원하여 승승장구했다.문제점 봉착 : 레드불은 서유럽시장점유율의 급격한 하락, 모방기업들의 증가로 앞
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.12.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 서평/독후감] ‘변화의 리더십’을 읽고
    하버드 경영대학원의 교수로 재직 중이다. 이 책은 변화에 대응하는 리더전략리더십 즉 변화의 리더십을 말한다. 리더십 창출에 실패하는 조직은 정체되고 방향을 상실할 것이 ... 게 해석한다, 변화의 흐름에서 낙오될까 두려워한다 와 같은 4가지 일반적인 이유 때문이며, 변화에 대응하는 리더전략은 이러한 물음들에 대해 이해하고, 답을 구하는 과정 ... 에서 이루어진다는 점을 알 수 있다. 그렇다면 변화를 이끌기 위한 리더역할은 이러한 저항에 어떻게 대처할 것인가 하는 점인데 우선 변화에 대한 저항을 극복할 수 있는 방법으로써 사람
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.15
  • 마케팅활성화 방안(인터메조)
    )기업선정 I . M . Z 6최근 4050 대들의 패션에 대한 관심은 SNS 및 블로그로 이어지고 있다 = 젊은이들의 열광 , 중년들에게는 연예인 못지 않게 롤 모델의 역할 기업 ... 솔리드 솔리드3132 3233 주요 연령 마케팅 전략 50~60 대 50 대 ~60 대 백화점 할인행사 백화점 할인행사 백화점 할인행사 드라마 의상협찬 자체 온라인 샵 운영 백화점 ... 다 = 감각 있는 4050 대에게 매력적인 브랜드 ( 출처 = 롯데백화점 )37 37 브랜드 전략 I . M . Z브랜드전략 – I . M . Z 문제상황 인식 누구를 위한 I . M
    리포트 | 55페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.05.29 | 수정일 2017.06.19
  • 레토릭:세상을 움직인 설득의 비밀
    면서 한가지 걱정을 하게 되었다고 한다. 그것은 과거 영국을 이끌던 리더들은 고대의 위대한 연설가들의 말하는 방법을 학교에서 체계적으로 배워서 알고 있었는데, 심지어 과목 이름이 책 ... 의 말에 집중 시킬 수 있는 또 다른 전략도 있다. ‘사실 이거 어디 가서 얘기 안 하는 건데 말이야’, ‘이거 비밀인데 말이야. 너만 알고 있어.’ 같은 말로 이야기를 시작하는 것이 ... 는 차원에서 그치지 않는다. 유머는 강력한 수사적 도구다. 웃음을 유발하면 청중의 감정을 자극해 파토스적 호소력을 얻을 수 있다. 하지만 이보다 더 중요한 역할이 있다. 웃음은 청중
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.04.20
  • [인재][인재육성][인재관리론][인재개발][인재지역할당제][지역인재할당제][인재교육][인재파견]인재육성, 인재관리론, 인재개발, 인재지역할당제(지역인재할당제), 인재교육,인재파견
    한 사람들을 위와 같이 이분법적으로 모두 재단할 수는 없을 것이다. 그러나 조직 내에서 참된 리더역할에 대하여 많은 시사점을 주리라 생각한다. 여러분은 어떠한 유형의 리더인가 ... '가 필요하다. 하지만 지금까지는 개인의 업무?역할을 고정적으로 규정하고 제한된 업무만을 취급하는 업무설계(Job Design)였기 때문에 상황을 체계적으로 포착하고 전략적으로 판단 ... ) 특기?적성 교육활동 조직2) 특기?적성 교육 강사 임용3) 특기·적성 교육 활동의 운영Ⅱ. 인재관리론Ⅲ. 인재개발1. 새로운 시대의 조직과 인재2. 새로운 시대의 인재요건3. 전략
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.16
  • 간호와경영 개별과제 2-4 학습활동 9.3 9.4 학습활동 9.3 학습자가 근무하는 간호조직에서 사용하고 있는 인사고과 유형(인사고과 평가기준 및 내용 포함) 및 운영방법을 확인하고 장·단점을 기술하시오. 학습활동 9.4 인적자원관리에 관한 신문기사 3가지를 선택하여 요약하고, 학습자가 근무하는 간호현장에 적용할 수 있는 사항을 모색해 보시오.
    오.현대사회의 조직은 그룹 전체 혹은 개인의 목표를 달성하고 성과를 이루기 위해 일정한 역할을 통하여 참여하고 평가를 받는다. 인사고과 평가는 일정 룰을 통하여 개개인의 역량 ... 가 대부분이나 이 부분이 인사고과에 잘 반영되지 못하여 평가하는데 어려움이 있을 것으로 우려된다.두 번째 인사고과 평가표는 역량평가표이다. 경영목표나 전략을 달성하는데 필요한 역량 ... 임원 경영능력 향상과정’(KEDP)을 필수적으로 이수하도록 하고, 팀 리더를 양성하기 위한 팀장 관리 능력 향상과정(KTDP)과 부장 승격 직원에게 관리 역량과 전문지식을 갖추
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.09.19
  • [자원봉사론] 자원동원과 홍보 - 자원동원과 협력 체계 형성 및 마케팅과 다양성 확보
    성을 위한 조직의 아웃리치 전략참고문헌1. 자원동원과 협력 체계 형성⇒ 지역사회 자원을 동원하는 것이 효과적인 지역사회 활동의 핵심⇒ 동원될 지역사회 자원은 자금, 시설, 기기와 사람 ... 라 도덕적이고 정치적인 지지도 포함함⇒ 지역사회 문제 해결을 위한 지역의 지원을 얻어 내기 위한 자원봉사센터 노력에서 가장 중요한 요인들 중 한 가지는 지역사회와 그 리더들에 대하 ... 시키고 싶은 핵심 리더들을 파악하여, 그들과 연결하기 위한 체계적 계획 수립을 시작한다.3) 협력 체계 형성⇒ 중요한 변화가 비영리조직과 지역사회가 협력하는 방식에 있어서 일어나
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    칭기스칸의 교훈과 현대경영에 주는 메시지 - 몽골군대 승리 비결과 전술 전략 - 파워포인트 발표자료
    하는 통치자가 아니라 리더다!!*..PAGE:131대 1움직이는 방식이 이미 정해져 있다.기성의 역할이나 정체성은 내내 바뀌지 안는다.나와 적이 확실하게 구분된다.1대 4 영토가 없 ... 전투력 비결은 바로, 바투의 군대가 대군이었지만 그들의 기동력에 있었다는 것임몽골군은 당시 어느 군대도 따를 수 없는 조직력, 무기 · 전략을 소유몽골군은 기동성이 뛰어난 기병예 ... 의 비결은 바로 그들의 기동력에 있었는데, 바투의 군대가 대군이라서만이 아니었다. 몽골군은 당시 어느 군대도 따를 수 없는 조직력과 무기 · 전략을 가지고 있었다. 몽골군은 기동성
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.06.29
  • 웅진코웨이의 마케팅 전략 및 CSR분석
    그룹은 이러한 조직을 가지고 웅진그룹 환경경영 전략체계를 구축한다. 이것은 웅진의 또또사랑 정신에 기초하여 NEW-GREEN 경영을 통한 글로벌 리더기업으로의 성장을 추구 ... 웅진코웨이의 마케팅 전략 및 csr 레포트1. 개괄웅진은 1996년 ISO14001 인증 취득 후, 그에 따른 친환경경영시스템을 수립하여 체계적인 환경경영을 실천해오고 있다. 친 ... 이다. 이러한 노력을 통해 웅진 코웨이를 비롯한 웅진은, 각 계열사의 역할과 업무 성격에 맞게 구성되어 친환경경영시스템의 조직을 구성한다. 이 조직은 웅진그룹 회장, 그룹 환경
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.28
  • 청소년지도사의 전문성과 과제
    1. 청소년지도사의 개념과 역할1) 청소년지도사의 개념“청소년지도사” 란 청소년활동의 체계적 지도에 필요한 전문지식과 지도기법 및 자질을 갖추고 국가공인 전문자격증을 소지한 전문 ... 한 경에 대한 ‘전문적 지식’과 ‘ 기술’을 의미한다. 다시 말해, 청소년지사의 자질은 개인적 성장, 전문능력, 기술로 말 할 수 있다.첫째, 개인적 성장은 청소년지도사가, 역할 ... 을 수행하는데 있어서 개인적 성장을 전제로 하지 않는 이상은 청소년지도사의 역할을 수행하는데 어려움이 있다는 것 이다. 즉, 이 말은 지도하는 대상의 특성과 지도내용 및 방법의 특수
    리포트 | 26페이지 | 10,000원 | 등록일 2018.06.28
  • 바람직한 간호관리자의 리더
    . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . page.83. 리더역할 ... 발전전략기획, 병동연구 순이었다.김 학장은 “수간호사의 역할이 인력 및 질 관리 등에 집중돼야 하는 것이 옳은 방향이지만 실제로는 환자관리가 가장 높은 비중을 차지하고 있 ... 과 성장노동조합과의 조정과 같은 활동을 담당하는 협상자 역할이 있다.3. 리더역할투어랑거우 Tourangeau(2003)는 ‘리더는 과정에 도전하고 비전을 공유하며 다른 사람
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.08
  • (마케팅 지원동기 모음집 + 이력서양식) 마케팅/기획직 자기소개서 지원동기 및 입사 후 포부 우수예시 5편 모음집 [홍보팀 마케터 취업 합격자소서/입사동기 입사 후 계획 샘플] 할인자료
    아 고객이 00그룹의 제품들뿐만 아니라 서비스, 그리고 철학까지 체험할 수 있는 방법을 기획하겠습니다. 10년 후 최종적인 목표는 영업소를 운영하는 소장이 되는 것입니다. 영업리더 ... 를 좋아하고 다양한 사람을 만나 이야기를 하는 것이 즐겁다고 생각하기 때문에 입사 후 10년은 제가 좋아하는 영업 리더로서 활력을 불어넣어 줄 수 있다고 확신합니다. 3. 마케팅 ... 할 수 있는 역량을 갖춤으로써 현명한 전략을 수립하는 CFO가 되겠습니다. 장기간 업무수행을 통해 습득한 지식을 동료들뿐만 아니라 글로벌 시장에서 함께 성장하고 싶습니다. 4. 마케팅
    자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 (30%↓) 3500원 | 등록일 2020.04.07 | 수정일 2022.04.20
  • [리더십의이해와실천] 리더십의 개념, 현대사회 리더십의 중요성, 리더역할과 기능
    리더십의 개념현대사회 리더십의 중요성리더역할과 기능목차1. 리더십의 개념1) 사전적 의미2) 개념의 변화2. 현대사회와 리더십의 중요성1) 정신과 문화구조의 변화2) 예술 ... 의 발전3) 무한경쟁 시대와 우리의 자세4) 현대사회에 요구되는 리더십3. 리더역할과 기능1) 인재의 세가지 타입2) 리더역할참고문헌1. 리더십의 개념1) 사전적 의미집단 ... 를 살아가는 우리 모두에게 리더의 자질을 요구하며, 조직과 공동체에서 주체적이고 능동적인 역할을 의미한다고 할 수 있다.2. 현대사회와 리더십의 중요성현대사회의 변화-미래학
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.15
  • 수간호사의 역할
    allocat or )의 역할을 통해서 간호관리자는 조직의 전략을 조정할 수 있다. 오랫동안 간호관리자는 인력자원의 측면, 즉 직원(staff )에 대한 계획(schedulin g ... 수 간호사의 리더역할과 조직성과에 관한 연구201214105 최지원현대사회는 최첨단 과학과 정보통신에의 발달로 정보화. 전문화, 개방화의 시대로 가속화되고 있다.이러한 환경변화 ... 활동에 중심적인 역할을 해야 하며, 간호지도자들은 간호조직을 개선하고 새로운 리더쉽을 발휘하여 조직의 유효성을 발전시켜야 하는 요구가 강해지고 있다. 간호서비스의 질적 향상
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.22 | 수정일 2014.10.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 자기 리더십 분석 및 개발
    성 ????????????????????????????????????????? 32. 리더십의 개념 ???????????????????????????????????????????????? 33. 관리자와 리더의 특성 비교 ... 으로 분석한 나의 리더십 ???????????? 145. 리더십 개발을 위한 전략과 향후 방안 ?????????????????????????? 14? 결론 및 제언1. 결론 및 느낀 ... 하고 개발하기 위한 데 의의가 있다.2. 리더십의 개념1) 리더십의 정의조직의 바람직한 목표달성을 위해 리더가 개인이나 집단의 행동에 영향을 미치는 과정2) 리더십의 기능① 상황판단
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.03
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2025년 06월 24일 화요일
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- 작별인사 독후감