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"조직론특징" 검색결과 7,241-7,260 / 213,271건

  • (출석대체 생활체육2) - 스포츠경영관리론 - 경영의 4가지 관리기능(Management process)에 관해서 각각 설명하고, 자신이 관심 있는 스포츠조직을 자유롭게 예로 들어 그 스포츠조직을 둘러싼 다양한 관점
    Ⅰ. 서론일반경영, 경영관리 혹은 일반관리는 경영 과정에서 마주할 수 있는 여러 업무, 직무를 효과적, 효율적으로 수행가능하도록 경영조직체를 짜임새 있게 운영하는 것이라고 할 수 ... 있다. 경영목적을 최종적으로 목표로 하며 다양한 경영 업무를 적절하게 진행하기 위해 경영조직체를 형성, 관리, 피드백 하는 등의 운영을 의미한다. 경영관리의 영역은 단순히 조직체 ... 를 존재, 유지하는 것에 그치치 않으며 조직체가 조직의 존재의의를 입증하며 일정 수준 이상의 결과를 산출하며 존재할 수 있도록 하는 이론 연구나 방안 강구 등 포괄적인 제반 활동
    방송통신대 | 5페이지 | 3,100원 | 등록일 2022.04.12
  • 병원미생물 레포트
    반드시 세포배양이 필요한 병원균 등의 검출에 있어서 비교적 빠르고 간편한 추정검사로서 조직병리학적 진단에 가치 있는 정보를 제공한다.Ⅰ.병원미생물의 분류 및 특징1.세균 ... < 차 례 >Ⅰ.병원미생물의 분류 및 특징1.세균(bacteria)2.진균(fungi)3.바이러스(virus)4.원충(protozoa)Ⅱ.각종 병원균의 검출방법1.세균 염색2 ... .병원성 진균의 검출3.바이러스 봉입체의 검출4.프리온 질환5.병원성 원충의 검출Ⅲ.안전Ⅳ.양성 대조조직의 준비감염성 병변의 본질을 규명하려면 그 병변을 일으킨 병원균의 발견이 반드시
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.20
  • 메니에르병의 정의, 원인, 치료
    정의- 발작성 현훈, 감각신경성 난청, 이명, 이충만감을 특징으로 하는 내이 질환- 내림프 수종(endolymphatic hydrops)과 관련성을 보인다고 알려져 있음- 유전 ... 조직병리학적으로 확진된 경우명확한(definite)20분 이상 지속되는 어지럼이 2회 이상 발생하고 청력검사에서 최소 1회 이상 청력 소실이 확인되고, 이명 또는 이충만감이 동반
    시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15
  • 경영정보시스템 ) 기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명하시오
    에 대한 개념과 특징을 살펴볼 것이다.(1) 경영자의 역할경영자는 주로 기업의 조직도에서 상위계층에 속하는 임원이라고 볼 수 있다. 기업 내 조직구조에서 상위에 위치하는 만큼, 경영자 ... 는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명하시오제목 : 정보시스템의 도입과 변화목차1. 서론2. 본론1) 경영자정보시스템(1) 경영자의 역할(2) EIS의 개념과 특징2) 근로자 ... 의 역할은 기업의 의사결정과 장기적 경영 전략 및 계획과 연관되어 있다. 전문 경영자는 우선 조직의 통제를 담당하고 동시에 변화를 설계하는 역할을 한다. 따라서 경영자는 기업 내
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.24
  • 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.
    는 관리자와는 다른 특징을 가지고 있어서 반복적인 과업과 과제가 부여될 때, 얻게 되는 이득이 크지 않다. 그러므로 바람직한 리더십이 개발되기 위해선 리더는 조직의 다양한 과업과 과제 ... 로 대중들에게 익숙한 것은 리더십의 다양한 유형 중 하나인 ‘카리스마적 리더십’이기 때문에 많은 사회구성원들이 리더십을 ‘조직을 이끄는 능력’, ‘선천적으로 타고 태어나는 자질 ... 가지로 구분될 수 있다.(1) 적합한 수준의 도전 과업리더는 조직을 총괄적으로 관리, 운영하는 주체이며, 조직은 내외부적으로 다양한 변수들이 존재하기에 언제든 위험발생의 가능
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    인지주의 이론에 대한 내용과 개념을 서술한 후, 인지발달 4단계에 대해서 구체적으로 논의하시오 (인간행동과 사회환경)
    인지주의 이론에 대한 내용과 개념을 서술한 후, 인지발달 4단계에 대해서 구체적으로 논의하시오 (인간행동과 사회환경)(사회복지, 사회복지사, 인간행동과 사회환경)1. 도식, 조직 ... )은 유사한 상황에서 행동이 반복됨에 따라 전해지거나 일반화되는 행동의 구조 또는 조직으로 정의된다. 기본 도식은 생리학적으로 태어나지만 행동에서 정신적 발달을 경험하고 환경과 접촉 ... 하는 경험을 한다. 도식은 언어와 다른 상징적 세계가 발달하기 전의 유아기의 개념과 개념적 연결과 일치하는 유사한 상황에서 반복됨으로써 전승되거나 일반화되는 것으로 간주되었다.2) 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2024학년도 2학기, 중간과제물, 교육사, 공통형) 교육사 교재에 소개된 우리나라 고대에서 근대에 이르기까지의 교육사상가 및 실천가 중 1명을 선정하여 생애와 교육사상의 특징을 설명하시오.(도산 안창호)
    하여 생애와 교육사상의 특징을 설명하시오.(도산 안창호)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 도산 안창호의 생애2. 도산 안창호의 교육사상의 특징1) 실력 양성론2) 도덕 교육의 중시3 ... 에 소개된 우리나라 고대에서 근대에 이르기까지의 교육사상가 및 실천가 중 1명을 선정하여 생애와 교육사상의 특징을 설명하시오(도산 안창호).Ⅰ. 서론도산 안창호 선생은 한국의 독립운동가 ... 기까지의 교육사상가 및 실천가 중 도산 안창호를 선정하여 생애와 교육사상의 특징을 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 도산 안창호의 생애도산 안창호 선생(1878-1938)은 한국의 독립
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    BGF리테일 SC직무 최신 합격 자기소개서 (2023 상반기 대비)
    은 친구'인 BGF리테일에 지원하게 된 동기에 대해 기술해주세요.[조직의 성과를 이끌어 낼 SC] (500자)최근 1인 가구가 30%를 초과함에 따라 고객들은 더 많은 편리함을 추구 ... 로 성장하기 위해 지원했습니다.대학시절, 학과 학생회장의 경험을 통해 20명의 학생회 임원들과 함께 행사들을 기획하고 실행에 옮기는 일을 총괄하며 맡은 조직의 성과를 만들어내는 경험 ... 을 했습니다. 또한, 장교로서 300명에 달하는 장병들의 안정적인 병력관리를 위해 다양한 연령대의 인원들과 소통하고 특징을 분석하여, 안전사고 제로화에 이바지했습니다.이처럼, 경험
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.23 | 수정일 2023.04.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족복지에 대한 개념과 정의, 필요성을 정리하여 작성하고, 자신이 생각하는 가족복지는 무엇인지
    로 파악해 가족의 구조적, 상호작용적인 특징을 변화하게 하여 가족문제에 실제로 개입하는 일련의 조직적 상담과정에 해당한다.즉, 개인과 가족문제 등을 해결하고자 하는 단위는 가족이고 ... 과 가치 등을 학습하고 각기 독특한 문화를 형성한다. 가족은 개인의 발달에 있어 가장 크게 영향을 주고, 사회 공통적인 행동의 특징, 문화 규범 등을 습득하게 하는 사회화 과정 ... 사회복지 서비스를 제공하고자 공공기관이나 민간기관 등에서 수행하는 조직적 활동을 의미한다. 즉, 가족복지는 사회복지의 보호가 필요한 개인만이 아니라 그러한 가족 전체라고 하는 점
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 아동실습 1형당뇨병 간호과정, 간호진단, 비효과적 대처
    은 것이 특징인 질환이다. 이러한 당뇨병은 제 1형과 제 2형으로 구분되며 추가적으로 임신성 당뇨병 또한 당뇨병의 일종으로 볼 수 있다. 제 1형 당뇨병은 인슐린을 전혀 생산하지 못 ... 당뇨병이 생긴 것으로 출산과 동시에 소실되는 경우가 많다. 이러한 각 특징을 가진 당뇨병 중 최근 소아 당뇨병이라고 불리는 제 1형 당뇨병이 증가하는 추세를 보이고 있어 1형 당뇨병 ... 하거나 빠진 인슐린 투여량, 부정확한 인슐린 투여법이나 질병이나 외상, 수술 등이 있다. 당뇨병 케톤산증은 새롭게 당뇨병이 발병한 아동에 나타날 수 있다. 특징적 징후는 다뇨증, 다음증
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.26
  • 인력개발과활(교육(Pedagogy)와 성인학습(Andragogy)의 차이와 성인학습의 특성과 HRD와의 관계를 설명하고, 성인학습의 극대화방안을 제시하시오)
    기때문에 강의, 읽기, 암기, 시험 등이 중심을 이룬다.반면 성인을 대상으로 가르치는 안드라고지는 페다고지와 매우 대조적인 자율성, 자기주도성, 경험중심성, 현장중심성 강조라는 특징 ... 되어지나, 앤드라고지에서는 문제 중시의 학습 경험으로 조직된다.⑤ 교육방법페다고지는 교사중심적으로 교사가 교육을 계획, 실시, 평가)이며, 수업방식 또한 형식적, 일방적이며 총괄평가 ... 별 교육과정 구성문제 중심의 학습 경험으로 조직< 교육방법상의 차이 >Pedagogy적 수업Andragogy적 수업교사 중심적 수업(교육)교사가 교육을 계획?실시?평가일방적, 권위
    리포트 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오
    적으로 설명해보고, 도시재생사업과 관련한 실제 사례를 찾아서 그 내용을 나 자신의 생각과 함께 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 로스만의 지역사회복지 실천모형로스만은 지역사회조직실천 ... 의 모델이란 제목의 논문을 통하여 지역복지활동에 대하여 이를 체계적으로 분류하고 복지에 관한 실천모델을 제시한 학자이다. 그는 지역사회의 조직을 하나의 형태로 보지 않았고 지역사회개발 ... 집단으로 하는 형태를 구성하고 있다.(3) 특징: 지역주민들의 참여를 통하여 민주적인 형태로 지역사회개발이 강조되고는 있으나 이러한 특성으로 인하여 관련된 집단들 사이에서 합의
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    1. Taba 교육과정의 장,단점을 서술하세요 2. Gagne 교육과정의 장,단점을 서술하세요
    1. Taba 교육과정의 장,단점을 서술하세요타바의 귀납적 모형은 접근 방법이 여전의 단선형이며 내용의 선정과 개발학습자의 이원적 조직을 고려했다는 특징이 있다. 타바는 테일러 ... 의 절차로 분류하였는데 세부 단계로는 1단계 요구의 진단, 2단계 목표의 설정, 3단계 내용의 선정, 4단계 내용의 조직, 5단계 학습 경험의 선정, 6단계 학습 경험의 조직, 7단계 ... 암시, 9단계 일반화이다. 학습과정은 단순한 것에서 복잡한 것으로 진행되는 능력을 조직하였는데 그것이 학습위계와 절차이다. 가네의 교육과정의 장점은 학습의 사태부분을 교사나 현장
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30 | 수정일 2022.07.01
  • [교육학과] 2021년 교육공학 동계계절시험 핵심체크
    하는 체계적 방법이며, 더 효과적인 교수를 이끌어 내기 위해 인적 자원과 비인적 자원을 적절히 결합하여 사용하는 체계적 방법”- 특징ㆍ수업을 전면에 내세운 점ㆍ체계적 방법의 의미 ... 로서 ‘공학’이라는 용어를 사용. 공학의 개념적 의미는 실제적 문제를 해결하기 위해 과학적 지식 또는 조직화된 지식을 체계적으로 적용하는 것(갤브레이스, 1967)③ 1977년 정의 ... - “교육공학이란 모든 인간학습에 포함된 문제들을 분석하고, 그 해결책을 구안하고, 실행하고, 평가하며, 관리하기 위해 사람, 절차, 아이디어, 기자재 및 조직 등을 포함하는 복합적이고
    방송통신대 | 100페이지 | 14,000원 | 등록일 2021.12.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.
    두 가지 행동을 적절히 활용해야 합니다. 본 과제에서는 과업지향 행동과 관계지향 행동의 특징과 차이점을 상세히 설명하고, 각 유형의 리더가 어떻게 조직을 이끌어 가는지에 대해 논의 ... 참고문헌서론리더십은 조직이나 팀을 이끌고 목표를 달성하기 위해 필요한 핵심적인 능력입니다. 리더는 사람들을 동기부여하고 목표를 향해 나아가도록 이끌어야 하며, 이 과정에서 리더 ... 의 행동이 조직의 성과와 구성원들의 만족도에 중요한 영향을 미칩니다. 효과적인 리더십을 발휘하는 데 있어서 리더가 보이는 행동은 크게 두 가지 유형으로 나눌 수 있습니다. 첫 번
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    광주 민주화 운동이 이후 광주의 정치지형에 준 영향
    였다.그럼에도 불구하고 계속적으로 5·18 광주민주화운동을 왜곡하고 폄하하려는 조직적 시도가 전개되고 있는데, 그 대표적 주장 중에 하나가‘북한군 특수부대 침투설이다. 마치‘북괴 남 ... 을 전개하고 그러한 연장선상에서 5·18 광주민주화운동에 적극 참여했으며, 시민들의 입장을 조직적으로 대변하고 최후까지 광주를 지키려 하였다. 이에 앞서 먼저 5·18광주 민주 ... 광주민주화운동의 경우에는 거의 모든 저항이 비조직적으로 만들어졌으며, 이러한 점이 오히려 저항의 순수한 폭발력을 높인 요인이었다고 볼 수 있다. 즉 항쟁을 이끌어간 구체적인 주체
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13
  • 간호학과 미생물학 중간고사 대비 요약정리(1단원~ 6단원) / 수문사
    (fungi), 원생동물(protozoa) 및 바이러스(virus) 등이 있다.1. 바이러스① 다른 생물과의 특징적인 차이점 : 사람에게 감염병을 일으키는 병원체 중 가장 작 ... 체는 약 1mm 길이의 원형 구조로 이루어져 있으며, 이분열 증식을 한다.⑤ 리케차(rickettsia)와 클라미디아(chlamydia) : 일반 세균의 특징을 가지고 있 ... gonorrhoeaeNeisser’s발견자 bacterium; gonorrhea(임질)의 원인균; gonos=seed(정액)특징진핵세포원핵세포주요 그룹동물, 식물, 진균, 원생생물세균크기>5㎛0.5
    시험자료 | 23페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2021.06.23
  • NCS직업기초 8주차 과제
    로, 측정하기 어려운 특징을 가진다. 그 예로는 적성, 흥미, 성격, 가치관 등이 있다.자아실현이란 사람의 전체 잠재력을 깨우기 위한 동기로, 성장 동기가 계속적으로 충족되는 것이 ... , 능력, 건강, 관계 등의 실행과 관련된 요소를 분석하며 실행 방법을 찾는다.마지막 5단계에서는 반성 및 피드백 단계로, 실행 결과를 분석하고 피드백을 주고받는다.5. 조직에서 업무 ... 수행 성과를 높이는 방법을 열거하여 보아라.업무수행 성과 영향요인 (조직문화, 조직구조, 의사결정 구조)- 이용가능한 자원 : 인적자원, 재무자원, 물적자원, 정보자원- 상사
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    당뇨 케이스 스터디 간호진단 3개, 간호과정 3개
    Diabetes mellitus당뇨병(Diabetes mellitus)은 췌장에서 분비되는 인슐린의 분비가 부족하거나 체내 조직에서 인슐린의 작용이 정상적으로 이루어지지 않 ... 인슐린 저항성의 결과췌장은 위와 십이지장 사이에 존재췌장은 머리, 몸체 및 꼬리 부분으로 나뉨소화액을 분비하는 외분비조직과 호르몬을 분비하는 내분비조직을 모두 지님분 류제1형 당뇨병 ... 에 임산부의 2~4%에서 나타남제1형 당뇨병과 제2형 당뇨병의 특징특징제1형 당뇨병제2형 당뇨병발생연령일반적으로 40세 이전일반적으로 40세 이후체중마른체격과체중증 상갑자기 나타남증상
    리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.23 | 수정일 2022.03.29
  • 카리스마적 리더십과 관련하여 존경하는 인물을 나의 집단이나 조직내에서 찾고 구체적으로 설명하세요.
    하게 만드는 특징을 갖는다.일례로 15년전쯤 소속되어 있던 조직에서 우리팀의 리더는 외부에서 보았을 때 전혀 리더답지 못했다. 리더로써 강한 권력의 욕구를 보이거나 구성원 ... 카리스마적 리더십과 관련하여 존경하는 인물을 나의 집단이나 조직 내에서 찾고 구체적으로 설명하시오.카리스마 리더십이란 자신의 능력이나 에너지를 구성원들과 동일시하는 과정을 통해 ... 을 가지고 있거나 공동체의 의식보다는 구성원들의 헌신을 강요하는 경우가 대부분이다.일례로 이전에 소속되어있던 조직의 리더는 회사의 비전제시,진행현황 등 모든 것을 구성원들과 늘 공유
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.24
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2025년 08월 23일 토요일
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