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미래의CEO 독후감 - 미래의CEO 관련 독후감 1건 제공
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"미래의CEO" 검색결과 701-720 / 13,283건

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    [경영혁신]현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.
    의 빅데이터를 기반으로 처리할 수 있는 스마트화를 전제로 하고 있음.경영혁신에 성공하기 위해서 기업은 미래를 위한 전략을 구축해야 하며 시장, 사회, 고객의 다양한 니즈를 정확 ... 와 대중화가 급속도로 진행되며 매킨토시 컴퓨터의 지지율은 급격히 낮아졌음.그러나, 2000년도에 Steve Jobs가 CEO에 복귀한 후 Steve Jobs는 기존의 경영전략 방법
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.15
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    나를 돌파하는 힘 독후감
    은 "현재와 미래에 불안한 MZ세대에 무엇이 필요한가" "3~5년마다 찾아오는 슬럼프를 어떻게 극복해야 할까" 등 30~40대 직장인들의 막연한 고민 앞에서 성과로 일하는 법, 인생 ... 가 바뀌고 직원들의 마음이 변한 만큼 기업과 CEO도 시대에 뒤떨어진 시각에서 공정한 경영 원칙을 가져야 한다. 5명이 하던 일을 3명이 하고, 5명의 자원을 3명으로 나눌 수 있 ... 회장의 경영이론은 지속가능한 성장을 꿈꾸는 최고경영자(CEO)와 조직지도자들의 귀감이 되고 있다. 윤석금 회장의 42년 경영이 늘 성공적인 것은 아니다. 그는 실패에서 위기를 극복
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.23
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    [방통대][전략적 인적자원개발론]_20년 1학기 출석수업대체
    화, 세계화 시대로 표현되는 미래 지식기반사회는 개인의 창의력과 구상력이 사회 발전에 큰 힘을 발휘할 것으로 기대되고 있는 것이다. 또한 인간 삶의 질 향상이라는 평생교육의 시대 ... 였다.그래서 본 리포트에서는 미래 인재 확보를 위해서 종업원의 경력을 조직에 있어서 적극적으로 활용, 발전시킴으로써 인재 유용한 활용을 도모하는 종합적인 학습계획인 경력개발 프로그램 ... 방향성과 이를 바탕으로 한 인재상을 포함해야만 기업에서 지향하고 있는 미래 인재를 육성할 수 있기 때문에 경력개발 프로그램은 기업의 비전과 이념을 존중, 실천할 수 있는 내용을 포함
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31
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    [A+리포트] 전기자동차, 휴대폰 등 각종 제품이나 서비스 중 하나를 골라서 효과적인 마케팅믹스를 생각해보자.
    에너지 기술 분야에서도 활동하고 있다. 이를 통해 테슬라는 지속 가능한 미래를 위한 기술 개발과 친환경적인 사회 기여를 추구하고 있다. 이 보고서에서는 테슬라 제품에 대한 마케팅 ... 적인 전략을 사용하고 있는데, CEO인 일론 머스크의 트위터 계정을 통해 적극적으로 홍보를 하고 있으며, 소셜 미디어를 통한 광고와 이벤트 등도 수시로 진행한다. 또한, 테슬라
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.21
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    사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오
    마케팅 원론주제 : 사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.-목차-Ⅰ서론Ⅱ본론1. 사회지향적 마케팅2. 세아그룹3. 미래에셋생명4. 카카오페이Ⅲ결론Ⅳ참고 ... 는 전략으로 삼고자 한다.3. 미래에셋생명미래에셋생명은 지속경영을 위한 ESG 경영을 이미 시행하고 있었다. 올해도 이러한 경영의 속도를 올리기로 계획하고 있다. 이는 고객 가치를 최 ... 으면서 동시에 장기적인 성과를 준비하는 전략이라고 할 수 있다. 이러한 미래에셋생명의 전략은 짧은 기간에 발생한 것은 아니고, 지속적으로 계획되고 있는 전략으로 미래에셋생명이 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19
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    사회 교과 학생 특성별 세특 기재 예시입니다.
    )’, ‘BOLD(피터 디아만디스·스티븐 크틀러)’를 읽음. CEO가 가져야 할 사고와 행동 철학을 알 수 있었고 이를 통해 CEO가 되기 위해서 가져야 할 행동을 실천하기 위해 노력 ... 하는 계기가 되었다고 함. 또한, 창의성이 이 세계를 혁신한다는 것을 깨닫게 되는 계기가 되었다고 함. 다만 이 책은 CEO가 가져야 할 태도를 설명하는 것은 참신하였지만 도요타 말 ... 미래 자신의 희망 진로인 '전자 기계 연구원'의 꿈을 이뤄 ‘환경 문제가 발생하지 않는 전자 제품’을 연구해 보겠다는 다짐을 하게 되었다고 함.예시 15평소 환경과 관련된 서적
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.19
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    [전남대학교 소비자학] 소비는 감정이다 논평, 줄거리
    . 음악 소리로 고객의 마음을 움직이죠. - 파코 언더힐(쇼핑 컨설팅사 CEO) 상품을 볼 때 맛까지 느껴지게 합니다. 몸에 닿는 촉감도 느껴지게 하죠.소비는 불안에서부터 시작됩니다. ... 을 좋아하게 만들어 특정한 상품을 선호하는 취향으로 발전하게 됩니다. 바로 미래의 잠재적인 고객으로 길들여지게 되는 것이죠.아기가 한 살 반이 되면 최소 백 개의 브랜드를 기억하는 것 ... 은 남성에게, 어떤 상품은 여성에게 팔았지만 지금은 그런 구분이 없어졌어요. - 파코 언더힐(쇼핑 컨설팅사 CEO)부재자 쇼핑 : 현장에 있지 않은 사람의 물건까지 사는 것.여성이 가정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.28 | 수정일 2023.08.16
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    버거킹 기업분석, 마케팅 믹스 및 마케팅 개선안
    . 마케팅 믹스 개발 배경1. 마케팅 믹스 개발 배경 [ 32 세의 새로운 CEO, 다니엘 슈워츠 ( 오 ) ]2. 기업 개요2. 개요 - 현황 본사 : 미국 플로리다 마이애미 창립 ... 3G Capital 인수 2006 년 나스닥 상장 2012 년 초 웬디스 업계 2 위 등극 2013 년 새로운 CEO 영입 업계 2 위로 재도약 2021 년 로고 변경3. 사례 ... promotion - 미래형 매장 설계를 통한 고객 홍보 3-4. 국내 패스트푸드점 마케팅 믹스3-4. 해외 패스트푸드점 마케팅 믹스 4P 내용 product - 독자적인 치킨레시피
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.26 | 수정일 2022.06.06
  • 조사 ) 4차산업혁명과 투자 관련 대표 기업 조사하기
    에서 더욱 수월하게 대응할 수 있을 것으로 기대된다. 이러한 전략은 미래 시장 동향을 예측하고 대비하는 데 중요한 역할을 할 것으로 보인다. 얼마 전 NVIDIA의 CEO인 젠슨 황 ... 가 현재 AI와 어떤 부분이 관련이 있는가?3) NVIDIA 기업의 최근 3년간 부채비율, 매출액, 당기순이익의 추이는?4) 미래 NVIDIA 주가의 전망은 어떠할까?5 ... 적으로 평가하는 배경에는 AI 반도체 산업에서 미래에 독점적인 지위를 더욱 견고히 할 수 있다는 믿음이 강하게 자리하고 있다. AI 반도체 시장에서 새로운 제품 '블랙웰
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.21
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    미래 기술 미래 사회에 관한 고퀄 ppt
    기술과 인간 7 조 조원 학번 이름 조원 학번 이름 조원 학번 이름 조원 학번 이름목차 2 1 역할 분담 미래사회의 모습을 구체화한 가상의 스토리 현재 개발되고 있는 미래 기술 ... 현재 적용되는 기술의 장단점 미래 기술에 대한 각각의 생각 1 2 3 4 5 TEXT TEXT TEXT TEXT TEXT TEXT TEXT역할 분담 2 TEXT TEXT TEXT ... TEXT TEXT TEXT TEXT 역할 분담 자료조사 – 사람이름 PPT 작성 – 사람 이름 의견제시 - 조원 모두 발표 – 사람 이름미래사회의 모습을 구체화한 가상의 스토리 4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.10 | 수정일 2022.07.01
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    기업의 지배구조에 대해 설명하시오. 또한 지배구조를 이루는 각 주체들의 정의 및 역할에 대해 설명하고 주체들간 관계에 대해 설명하시오.
    의결권을 부여한다.2. 기업지배구조의 미래변화를 위한 제언(1) 기업지배구조의 이론적 배경- 기업 운영의 효율성을 극대화하기 위한 메커니즘을 구축하는 것이 CEO의 가장 큰 관심이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.11
  • 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오
    의 번영을 가져올 경영자의 필요 자질을 이야기해보려고 한다.경영학과 교수들과 경영학자들을 대상으로 ‘한국경제 미래 50년을 이끌 CEO의 조건’에 대한 설문을 실시 했다.이들은 현재 ... 경영자에게 가장 필요한 능력, 자질은 ‘미래에 대한 통찰력’과 ‘혁신’ 그리고 ‘전략적 사고’라고 답했다.현재 4차산업의 급속한 발달로 모든 산업환경이 급변하고 있다. 이러한 산업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.18 | 수정일 2021.08.19
  • 취준생이 알아야 하는 (기업들이 좋아하는) 면접용 트렌드 상식
    서적- 빅퀘스천(김대식), 1.4킬로그램의 우주, 뇌(정재승)참고 영상- 경영에 활용되는 '뇌과학'(SERI CEO)CSV구 분주 요 내 용학습 Domain- Management ... 적 차원의 해결책 필요교육방법론- 강의, 토론관련 전문가- JSB 도시환경 최재정 대표참고 서적- 2020 새로운 미래가 온다(LG 경제연구원 著)- 도시를 읽는 새로운 시선(최재정 ... 홍성태 교수참고 서적- 오투오 마케팅 혁명(EC연구회 著, 비즈니스맵)- 오프라인의 귀환(김국현 著, 페이지블루)- 모바일 트렌드 2015(커넥팅랩 著, 미래의창)참고 영상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.08
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    인공지능(AI) 시대에서 인간이 나아가야 할 방향과 가치
    에서 인간의 창의성은 단순한 기술적 완성도를 넘어서는 깊이와 의미를 창조해낸다. OpenAI의 CEO 샘 알트만이 "창의적인 분야도 사람들이 생각했던 것보다 AI가 더 쉽게 해내고 있 ... 년까지 3만 4,000명의 교실혁명 선도교사를 양성할 계획이다. 미래 인재가 갖추어야 할 핵심 역량은 기존의 지식 습득 능력을 넘어서는 새로운 차원의 능력들이다. 트웰브랩스 ... 는 AI가 처리하기 어려운 영역인 창의적 사고, 비판적 분석, 복합적 문제 해결, 그리고 인간적 소통 능력이 미래 경쟁력의 핵심이 될 것임을 의미한다. STEM 교육의 강화와 함께
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.11
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    인스파이어드 독후감
    하고 가능한 한 오랫동안 안정을 유지해야 한다. 특히, 제품 매니저는 모든 문제와 결정을 CEO에게 보고하며, 이를테면 신뢰할 수 있는 최고의 인재가 필요하다. 또한 디자이너 ... 는 것은 의미가 있다. 시장에서 고객을 끌어들이는 제품을 개발하기 위해서는 시제품 제작, 테스트, 마케팅 등 일반적인 분야에서 배울 점이 많습니다. 어느 기업이 혁신을 준비하고 미래
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.05
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    물류관리전략과제 - 기업조사
    물류관리전략 - 물류관리전략 사례조사제 1 장 기업 조사 기업 선택 이유 연혁 CEO 핵심기술 및 서비스 물류네트워크 제 2 장 기업 분석 SWOT 분석 STP 분석 제 3 장 ... 매출로 계상되지는 않지만 , 향후 성장 가능성을 보았을 때 그 저력을 충분히 가늠할 수 있다 .제 1 장 기업 조사 - CEO 중국의 최대 온라인 기업인 알리바바의 창업자인 마윈 ... 을 해한 유연한 소통 역시 가능하다 . 중국 시장에서 알리바바 그룹은 독보적인 위치에 있다 . 앞으로의 미래는 더욱 밝을 것으로 보인다 .제 4 장 향후 전망 - 한국 시장 글로벌
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.28
  • 인적자원개발의 근거와 접근법에 대하여 구체적으로 설명하시오.
    이다.본론에서는 인적자원개발의 근거와 다양한 접근법을 살펴보도록 한다. 마지막으로 결론에서는 본론을 통해 논의된 내용을 요약하고, 미래 지향적인 인적자원개발 전략 나의 견해를 제시 ... 있다.계층별 훈련: 직급별 맞춤형 교육계층별 훈련은 조직 내 다양한 직급과 계층에 맞는 맞춤형 교육을 제공한다. 이는 CEO부터 중간 관리자, 일선 감독자, 일반 사원에 이르 ... 의 글로벌 역량을 강화하는 효과를 가져온다.결론미래 지향적인 인적자원개발 전략은 지속 가능성을 기반으로 해야 한다. 이를 위해, 조직은 빠르게 변화하는 기술 환경과 직원들의 다양
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
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    [대입][수시][생기부] 의류학과 지원 맞춤형 생활기록부 특기사항 기재 예시로, 관련 학과로 진출하실 분들은 꼭 보시길 바랍니다.
    진학을 목표로 삼는 등 미래 진로에 대해 확고함을 가지게 됨. 나아가 대학 전공 백과를 찾아 읽어보며 다양하고 세부적인 학과명들을 접하고 이후에 구체적인 전공 탐색을 이어가겠단 의지 ... 의 포트폴리오에 담아 경제에 관심이 많은 학우와 공유함. 정보통신 분야의 한 여성 CEO 연설 영상을 보고 감명받아 관련 기사들을 스크랩하고 자신의 역할 모형으로 삼게 된 계기 ... 한 점이 인상적임. 폭넓은 연구를 바탕으로 평소 진로 관련 이슈에 대해 늘 고민한 흔적이 역력하며, 현재 상황에 국한하지 않고 미래 상황을 예측하는 진취성을 보임. 교내 헌 옷
    리포트 | 8페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.05.06
  • 변혁적 리더십 연구결과, 변혁적 리더십척, 변혁적리더를 위한 리더십 코칭, 역사를 바꾸는
    : 조직의 재창조 없이 대담한 미래는 실현되지 않는다 제 3 부 : 변혁으로 이끄는 마스터풀 코칭의 비밀 “ 하그로브의 마스터풀 코칭 ’ 이 없었다면 , 결코 나는 CEO 가 될 ... 수 없었을 것이다 .” - Rene Jaeggi , 아디다스 CEO “ 변혁적 리더를 위한 리더십 코칭 ”“ 존재방식을 변혁하라 ” 우리의 존재가 우리가 무슨 생각과 행동을 할지 ... 모습인가 ? 불가능한 미래를 설정하고 이를 달성하는 사람들 . 직원 한 사람 한 사람이 개인적으로 원하는 것보다 더 큰 목표를 설정하도록 도와주고 각 개인이 목표를 향해 능력 이상의 how}
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 40페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.17
  • [방송통신대학교 2020학년도 2학기 중간과제물] 인간과사회(공통)(온라인 수업)
    현상 중 하나를 골라 왜 그런 현상이 나타났으며 앞으로 어떻게 변화해 갈지 분석해 보시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 코로나19가 가져온 뜻하지 않은 미래: 온라인 수업2 ... . 포스트 코로나 시대의 온라인 수업1) 온라인 수업 현황2) 온라인 교육의 미래Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론코로나19 사태로 인해 온 나라는 물론 전 세계가 혼돈에 빠졌다. 우리나라 ... 수업은 앞으로 또 어떤 변화를 맞이하게 될 것인지에 대해서도 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 코로나19가 가져온 뜻하지 않은 미래: 온라인 수업코로나19 사태 이후 한 가족의 생활
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.12
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2025년 11월 04일 화요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감