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"노동조합 문제점" 검색결과 7,021-7,040 / 27,788건

  • 초우량 작업조직, 스웨덴의 작업조직, 도요타의 작업조직, 현대자동차의 작업조직, 북한의 작업조직 심층 분석(초우량 작업조직, 스웨덴의 작업조직, 도요타의 작업조직, 현대자동차의 작업조직 북한의 작업조직)
    를 알 수 있게 하였다는 점에서 의미가 있다. 이를 위해서는 작업조직의 각 영역에 대한 노동조합의 요구가 체계적으로 정리될 필요가 있다.한국에서는 임금체계의 합리화, 팀제 도입, 직업 ... 훈련 확대, 노조의 경영참가 증대 등의 목소리가 높지만, 이 모두 작업조직 요인들이 종합적으로 분석되어 정리된 적은 없다. 이 탓에 사업장단위 노동조합은 개별적으로 임금인상에 주목 ... Model)을 탈피하고, 노조의 긍정적인 기능을 극대화시키는 것을 주안점으로 하는 활용형 노사모형(Commitment Model)으로 대노조정책을 전환하는 것은 초우량작업조직으로의 전환
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.09.10
  • 사우스웨스트 항공사 분석(기업소개, SWOT분석, 성공전략, STP분석 등)
    들의 ‘진심’이 고객에게 전달될 수 있는 매우 상징적이고 효과적인 메시지이며, 사우스웨스트가 커뮤니케이션하는 모든 요소의 출발점이자 핵심가치 역할을 해낸다. 사우스웨스트항공의 상징색 ... 테러 시 노조는 협렵적인 관계 및 다양한 아이디어 제시 자발적 임금삭감 및 성과금 반환 , 세금환급금 반납등 • 회사의 다양한 정보제공을 통한 직원들의 자발적인 참여 유도내부서비스 ... 이라도 기존에 사우스웨스트 항공을 이용한 고객 Positioning 가장 문제시 되는 고가의 항공료를 보완하는 방법으로 적은 수의 항공기라도 재이륙 시간 단축 , 공중에 체류하는 시간
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2024.11.01
  • [모성보호][여성장애인모성보호][여성차별][모성보호 정책 제언]모성보호의 정의, 모성보호의 실태, 모성보호의 비용분담화, 모성보호의 여성장애인모성보호, 모성보호와 차별, 모성보호를 위한 정책 제언 분석
    이 많지만, 현행 근로기준법과 남녀고용평등법에서 명시한 최소한의 모성보호 조항조차 현장에서 제대로 준수되지 않고 있다는 점에 주목해야 한다. 노동조합이 있는 사업장의 경우는 근로기준 ... 를, 그리고 4.5%는 임금을 지급하지 않는 것으로 나타났다. 영세업체, 노동조합이 없는 사업장의 모성보호 실시 현황은 더욱 열악하다.1) 미조직 여성노동자의 실태한국여성노동자회협의회 ... 협약 실태민주노총의 [단체협약실태조사 결과보고서]에 따르면, (분석대상 노동조합 236곳) 임신중 여성조합원의 정기검진휴가 실시여부에 대해서 ‘규정이 없음’이 77.2%로 나타났
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.10.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 사회복지사의 법적 지위와 권한 등의 문제점, 사회복지실천현장에서의 처우 실태를 바탕으로 사회복지사의 처우개선방안을 제시하시오
    ReporTree주제: 현재 사회복지사의 법적 지위와 권한 등의 문제점, 사회복지실천현장에서의 처우 실태를 바탕으로 사회복지사의 처우개선방안을 제시하시오2016년도학과:과목명 ... 와 권한 등의 문제점, 사회복지실천현장에서의 처우 실태를 바탕으로 사회복지사의 처우개선방안을 제시하시오- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 관련 사건과 관련된 전문가의 의견2. 사회복지사법 ... 이 잇따르자 전국공무원노동조합은 15일 성명을 내고 “정부가 미봉책이 아닌 다섯 번째 죽음을 막기 위한 실질적인 대책을 신속하게 수립해야 한다”고 촉구하기 까지 하였는데 아직 정부
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.20
  • 지식채널 e 축구공 경제학에 대한 감상문
    는 축구공의 경제학을 시청한 후, 이에 대한 느낀 점을 기술해보는 시간을 가져봄으로써 아동 노동 문제에 대해서 고찰해보고자 한다.2. 축구공의 경제학 주요 내용축구공의 경제학은 우선 ... 들에게 꿈을 심어주던 나이키의 축구공이 아동들의 노동력을 착취해 만들어진다는 사실에 사람들은 큰 충격을 받았다. 소비자단체들과 노동조합을 중심으로 나이키 불매운동이 벌어졌고 나이키는 ... 추이출처 : 뉴스토마토(2013,9,24)에서 발췌, 인용이러한 아동 노동은 근절되어야 하지만, 아직까지도 진행 중이며, 문제는 글로벌 기업이 이를 묵이하고, 아동들을 고용
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.02.27
  • 대우건설 M&A 실패 사례
    의 결합으로 인한 기업문화의 혼란 및 고용이 불안해졌다. 매각 당시 대우건설 노조들은 금호그룹의 인수에 대해 상당히 반대하였다는 점에서 이를 알 수 있다. 금호아시아나의 대우건설 ... 게 된다. 즉 금호아시아나의 무리한 M&A 사례는 우리에게 세 가지의 시사점을 준다. 첫 번째로 무리한 투자결정은 기업의 재무를 악화시킨다는 것을 알 수 있었다. 본문에 가면 더 ... 과 시사점을 알아볼 수 있기 때문에 선정하게 되었다. 2006년 당시 주위의 비판에도 불구하고 금호아시아나 그룹의 박삼구 회장이 성사시킨 금호의 대우건설 M&A 는 과연 성공적이
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2020.04.13
  • 교통물류 이슈
    노동조합의 경우 이러한 압박을 받을 때 임금 삭감을 통해 해고를 줄이거나 회피하기도 하나, 기술변화로 인한 압력은 오랜 시간 동안 노동시장에 영향을 주기 마련이므로 이러한 행동 ... 도입 예측71-8. 트럭 산업의 미래81. 교통물류 이슈1-1. 자동차 화물 동향최종 단계 배송 문제를 해결하기 위한 방안으로 폭 넓은 계약업체와의 협력과 함께 투명한 가시 ... 성의 확보가 중요함- 전자상거래의 마지막 단계인 최종 단계 배송 문제를 개선하기 위해 대형 물류 업체는 물론, 다양한 스타트업이 경쟁에 뛰어들고 있음- XPO는 5천개에 달하는 택배
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.09
  • 면접의 모든 것(후기+자기소개서양식+면접예상질문과 답)
    기 때로 올 수 잇습니다. 시간도 50분 정도라 출퇴근 문제 없습니다. 그리고 병원홈페이지에서 복리후생을 보았습니다. 직원들이 평생 일하고 싶게 만드는 다양한 복리후생이 좋 ... 았습니다.35.파업에 대해 어떻게 생각하나? 노조활동에 대해서 어떻게 생각하나?먼저 노조에 대해선 언론매체 등을 통해 본 간접경험 밖에 없습니다. 노조는 근로조건유지 및 개선과 경제적 사회 ... 적 지위향상을 위해 필요한 존재이지만 무리한 파업과 노조활동은 잘못되었다고 생각합니다. 무조건적으로 불만을 토로하고 행동을 강행하기 보다는 노사간의 의견을 들어보고 공감하며 조율
    자기소개서 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.09
  • [영국][노동운동][노동조합운동][노동당신좌파운동][여성참정권운동][토지국유화][독서운동]영국 노동운동, 영국 노동조합운동, 영국 노동당신좌파운동, 영국 여성참정권운동, 영국 토지국유화운동, 영국 독서운동
    학습대표들에게 작업시간에 유급으로 활동할 수 있는 권리를 부여했으며 500만 파운드의 노조 파트너쉽 기금을 노동조합에 제공했다. TUC와 산별노조들은 stakeholder 연금 ... 영국의 노동운동, 영국의 노동조합운동, 영국의 노동당신좌파운동, 영국의 여성참정권운동, 영국의 토지국유화운동, 영국의 독서운동 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 영국의 노동운동1. 영국노동운동 ... 의 역사와 특징2. 기독교와 연결된 영국노동운동Ⅲ. 영국의 노동조합운동1. 노동당-노동조합의 연결구조의 변동2. 사회경제정책에 대한 노동조합의 대응3. 신노동조합주의Ⅳ. 영국의 노동
    리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2009.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    에바항공(주) 스튜어디스-지상근무요원 신입사원 자소서 작성 성공패턴 기출면접시험 입사시험경향
    의 이미지는?40) 노조에 대해 어떻게 생각하는가? / 현재 국내 노동법의 문제가무엇이라고 생각하나요??41) 입사하면 회사를 위해 무엇을 할 수 있는가요?42) 자신이 회사 ... 1) 주제 : 에바항공이 적어도 대만-한국간 승객 운송 실적 업계 1위를 점하기 위한 경영 전략을 말씀해 보세요. 2) 주제 : 1000달러로 에바항공을 활용하는 여행상품을 한국
    자기소개서 | 171페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.12.04
  • 한국의 비정규직 실태와 개선 방향
    법 , 교섭단체 , 노동 조합 기구에 의해 고용 안정성 보호 수월 1. 한시적 근로자 2. 근로시간의 변동 극심 3. 해당 기간에만 근무 4. 시급 , 일급 , 주급 , 월급 ... 월 ~2009 년 3 월까지는 비정규직이 1 만 명 증가 정규직이 4 만 명 감소산업별 비정규직 수주요 산업내 비정규직 비중4. 비정규직 고용 실태 및 문제점한국의 비정규직 노동 ... 의 용이성 : 계약연장 거부 가능하므로 해고 용이 ( 노동의 유연성 ) 해고 예고할 필요 x 노조 결성에 제약 경영자 입장에선 노동통제가 쉽다비정규직 문제가 지속되는 원인 3. 정규직
    리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.05
  • [단체교섭][단체교섭 목표][단체교섭 방식][단체교섭 권한위임][단체교섭 사례]단체교섭의 개념, 단체교섭의 의의, 단체교섭의 목표, 단체교섭의 방식, 단체교섭의 대상, 단체교섭의 권한 위임, 단체교섭의 사례
    . 단체교섭의 방식1. 기업별 교섭우리나라와 일본에서 일반화된 교섭형태로서 특정기업과 그 기업내의 노동자로 구성된 노동조합이 교섭하는 방식이다.2. 집단교섭몇 개의 기업별노조가 집단 ... 된 상부단체 노동조합이 그 기업별 노동조합에 대응하는 기업의 사용자와 개별적으로 교섭방식이다.6. 패턴교섭기업을 선택하여 교섭한 후, 다른 노조에까지 일반화하려는 형태의 교섭방식이 ... 고, 노동조합과 관련된 사항은 노조활동에 관한 사항, 조합원 대상, 가입범위, shop제도, 조합비 일괄공제, 단체교섭 절차와 방법, 각 업종의 민주화를 위한 제도요구(예- 언론노련
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.11.16
  • 포스코 노사관계
    본사 점거 농성 창사 이래 38 년간 최초의 노사분규 02. POSCO 노사분규 발생 하청업체 일용직 노동자들의 낮은 처우 문제가 원인2006 년 , 4 월 포항건설노조는 전문건설 ... 하고 , 포항 건설노조 는 포스코 본사 점거 농성이라는 ` 불법행위 ` 돌입 . 기업의 다단계 하청 구조에서 비롯된 문제 13 개 계열사 , 50 여 개 협력업체 , 230 여개 ... , 본사 업무가 파행을 겪는 사건을 초래 근본적인 원인이 기업의 다단계 하청 구조에서 비롯된 문제라는 점에서 정부 차원의 대책 필 요 02. POSCO 노사분규 결과06
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.12 | 수정일 2014.05.18
  • 노사관계론 핵심개념정리
    1. 노동쟁의행위의 개념노동쟁의라 함은 노동조합과 사용자 또는 사용자단체간에 임금, 근로시간, 채용, 해고 등 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 인하여 발생한 분쟁상태를 말 ... 적 성립조건부당노동행위란 사용자가 근로자와 노동조합의 정당한 노동권을 침해하거나 또는 노동조합이 사용자의 정당한 기업활동권을 침해하는 일체의 부당한 행위를 의미한다. 부당노동행위 ... 로서 노사관계질서의 공정성을 확보하는 데 그 목적이 있다.노동조합법 81조에는 사용자에 의한 다섯 가지의 행위를 부당노동행위로 규정하고 이를 금지하고 있다.첫째. 불이익취급 - 근로자
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    HS애드 기출면접문제 자소서 작성과 입사시험 출제경향
    노조 활동에 대한 자신의 생각을 간략하게 말해 보세요.590) 자신이 너무 꼼꼼하여 문제라고 했는데 그게 왜 단점인가요?591) 우리사회의 가장 문제가 되는 것을 3개만 말씀해 보 ... 세요.592) 자신은 그러한 문제에 대해 어떻게 자신을 활용할 것인가요?593) 그러한 문제점이 발생되는 원인은 무엇이라고 생각하나요?594) 사회 문제에 대한 개선을 위한 방법 ... HS애드 기출면접문제 자소서 작성과 입사시험 출제경향 *이 면접 자료는 HS애드에 대한 자료입니다. 시험이라는 특성이 있어 최근 자료를 취합 정리하였으나 시간에 따라 면접
    자기소개서 | 190페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.09.06
  • 대전환의전장
    표현한다.이 둘의 결혼 후 약 30년간에 걸친 정열적인 활동은 연구와 실천으로 나눌 수 있다.?연구 ? 노동조합에 관한 연구, 구빈법의 역사에 대한 방대한 저서, 소수파 보고서?사회 ... 지고 있지 않은 구빈 감독관의 통제 하에 있었다는 점.구빈법의 대안앞의 문제들을 해결하기 위하여 웹 부처는 구빈법 철폐 포함한 개혁안 제시.▶개혁의 골자를 이루는 것에 포함된 4 ... 에 근거한 정확한 자료 제시, 사회적 영향력이 커지게 됨(사회문제 실상 알리기 위해 인쇄물 발간)?평가 - 1894년 런던대학 정경학부 설립, 런던의회 개혁, 산업국유화, 국영의료
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.18
  • 도요타마케팅,도요타자동차,자동차시장,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    흑자유지 노사신뢰 선순환 구조, 글로벌화 부작용은 고민급속한 해외생산 거점 확대로 품질문제가 발생할 우려 높아짐 제2노조의 설립이라는 직면에 도래 전도요타노동조합연합 - “도요타 ... 으로 문화 기반으로 50년간 흑자유지 노사신뢰 선순환 구조, 글로벌화 부작용은 고민도요타에서 정말 배워야할 점은 도요타 직원들의 헌신적인 개선정신 선순환 구조도요타의 노조관계선순환 ... . 벤치마킹의 사례 5. 도요타의 노조관계 6. 도요타의 현재 추진 방향 7. 도요타의 향후 추진 방향도요타의 기업소개도요타의 기업소개04년 순위자동차메이커재구매율03년 순위1도요타60
    리포트 | 51페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.05.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론 D형) 한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력으로 극복하는 것이 아니라 사회문제로서 함께 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례와 함께 서술하시오.
    과목명: 사회문제론 D형한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력으로 극복하는 것이 아니라 사회문제로서 함께 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례 ... 어느 연령대나 살기 힘든 세상이지만 특히 청년들에게 각박한 세상이라는 점은 연령을 불문하고 공감할 것이다. 청년들의 고달픈 삶은 대학에 입학하면서부터 시작된다-이것은 대학에 진학 ... 줄어들고 있지 않다.물론 청년들이 알바를 하는 것 자체가 나쁘다고 생각하는 것은 아니다. 일할 수 있는 육체와 의사를 가지고 있는 청년이 근로를 하는 것은 권장할 사항이다. 문제
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 한국 노사관계의 변화과정과 한국노사관계의 문제점과 발전방향
    에서 14개 산업별 노조형태를 가진 한국노동조합총연맹으로 재조직되었으며, 사용자측에서도 경영자 단체를 결성하였다.1963년에는 노동조합법, 노동쟁의조정법 등 노동 3법의 개정으로 노사 ... 에는 56병을 추구해 왔기 때문이다. 영국의 노동조합은 크게 보아 직업별 노조산업별 노조, 화이트칼라(사무전문직) 노조, 일반 노조로 나눌 수 있으나, 하나의 노조가 여러 종류의 노동자 ... 하였다. 1987년 현재 미국의 노동조합원은 1,691만명으로 노조 조직률은 총피용자의 17.0%이다.이와 같이 조직률이 하락한 이유는 산업구조가 조직률이 높은 광업ㆍ제조업ㆍ건설업 중심
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.10
  • [생활속의 경제] 최저임금제의 이론적 배경, 긍정적.부정적 효과, 연혁, 시급 1만원 인상시 찬반론
    과 고려 요소가 혼재되어 있다. 나라마다 최저임금 정책과 관련된 다수의 제도적 논의들이 존재한다. 이런 논의들은 국가의 발전 단계, 국가별 노동시장의 특성, 노사관계 유형과 노동조합 ... 로 확대되었다.최저임금제는 노동조합의 힘이 미치지 않는 근로자의 임금을 국가 권력을 통해 인상하고 나아가서는 전체 임금 수준의 상승 내지 상승하기 쉬운 조건을 설정한다. 가장 낮은 임금 ... 다. 이와 관련하여 다음 내용에 대하여 작성하시오(30점).Ⅰ. 최저임금제의 이론적 배경(5점)Ⅱ. 최저임금제를 실시하였을 때 기대되는 긍정적 효과와 부정적 효과(5점)Ⅲ. 우리나라
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.19
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 22일 월요일
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