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"근로환경조사" 검색결과 7,021-7,040 / 26,801건

  • 산업위생관리기사 실기 이론 정리 06~18년대 총괄
    수를 경제적으로 하는데 있다.모든 작업의 근로자에 대한 노출농도를 평가할 수 있다.역학조사 수행 시 해당 근로자가 속한 동일노출그룹의 노출농도를 근거로 노출원인 및 노출농도를 추정 ... 할 수 있다.4.다음의 정의를 쓰시오(08년 1회,10년2회,14년단위작업장소 : 작업환경측정대상이 되는 작업 장소 또는 공정에서 정상적인 작업을 수행하는 동일노출집단의 근로자 ... 가지를 기술하시오유해물질에 대한 근로자의 허용기준 초과여부를 파악근로자의 유해인자 노출 파악환기시설의 성능 평가역학 조사근로자의 노출량 여부근로자 노출에 대흔 기초자료 확보
    시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.29 | 수정일 2019.04.01
  • 작업환경공학 작업환경측정-1
    작업 환경 측정작업환경측정이란? 작업장이나 공정의 특성에 대한 예비조사를 근거로 시료를 채취하고, 채취한 시료를 적정하게 분석실로 운반하여 분석한 후, 그 결과를 제출하는 것 ... 다 반드시제5장 근로자의 보건관리 제42조(작업환경측정등) ① 사업주는 인체에 해로운 작업을 행하는 작업장으로서 노동부령이 정하는 작업장에 대하여 노동부령이 정하는 자격을 가진 자 ... 로 하여금 작업환경측정을 하도록 한 후, 그 결과를 기록·보존하고 노동부령이 정하는 바에 의하여 노동부장관에게 보고하여야 한다. 이 경우 근로자대표의 요구가 있을 때에 는 작업환경측정시
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.29
  • 주52시간 시행에 따른 문제점과 기업의 대응방안
    에 있다.2017년 11월 국회 환경노동위원회 법안심사소위원회가 주당 근로시간 한도를 당시 68시간에서 주 52시간으로 감축시키고자 근로기준법 개정을 논의 했으나 합의에 실패 ... 될 수 있도록 제반환경이 정비되어야 할 것이다.Ⅱ. 근로시간 유연화에 관한 적용 쟁점1. 옥외 생산의 특성에 관한 쟁점(1) 특성건설 산업 생산 활동은 옥외에서 진행되어 기후 영향 ... 하게 할 것이다.(2) 예상 문제점건설생산 활동은 옥외에서 이행되기 때문에 외부의 근로환경 상 문제가 발생될 경우 생산성 하락이 급격해 진다. 예로, 건설 일용근로자 활용, 콘크리트
    리포트 | 31페이지 | 15,000원 | 등록일 2020.07.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지법제 중 5대 사회보험에서 관심분야 한가지를 선택하여 법률의 의미와 쟁점에 대해 설명하세요.
    의 근무환경 개선, 생산기술의 혁신, 안정적 노동공급 등을 위해 더 많은 투자를 하게 된다. 근로자의 안정에 대한 욕구가 충족되면 소속직장에 대한 만족도, 의욕, 기업충성도가 상승 ... 의 경우에는 더욱 많은 시간과 노력이 요구되며 복잡한 행정절차를 거쳐야만 한다.2) 재해 조사 과정에 관한 문제질병에 대한 재해조사는 각 근로복지공단 지사의 보상부에서 실시된다. 재해 ... 재해보상보험법에 관한 기본사항- 개념 / 입법배경 / 연혁2. 주요내용- 산업재해의 종류 / 보험급여 산정기초3. 문제점- 재해 보상절차/조사과정/판정기준/판정위원에 관한 문제Ⅲ
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08
  • 우리나라 전문간호사 제도
    조사하고 예방계획을 수립·실시하며 감염관리 규정, 지침, 정책 등을 마련한다. 감염 유행 시, 직원의 감염원 노출 시, 병원 환경관리 시 역학조사를 실시한다. 감염유행의 원인 ... , 작업환경 및 위생 관리, 사업장 안전보건체계 수립 등을 담당한다. 근로자와 가장 가까운 곳에서 근로자의 건강을 돌보며 근로자 건강증진에 핵심적인 역할을 수행한다.7. 응급 전문 ... 증진을 위한 사업을 계획하고 실시하며 평가한다. 안전관리, 사고관리, 감염관리, 환경관리 등 보건 대상자에게 영향을 미치는 환경적 건강 문제를 확인하고 해결 방안을 모색한다. 개인
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.28 | 수정일 2020.09.30
  • 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 - 최종평가
    또는 관계 우위를 이용해 업무상 적정 범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적?정신적 고통을 주거나 근로환경을 악화시키는 행위"이다.②직장 내 괴롭힘이 발생하면 누구든지 사용자에게 신고 ... NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기최종평가1.다음 중 근로기준법상의 근로자에 해당되는 자는?(이견이 있으면 판례에 따른다.) (5점)①해고된 자②실업자③경영주④휴직자정답해설 ... 4근로관계가 있는 이상 휴직자도 근로자로 인정된다.2.다음 중 영업양도의 법률효과에 대한 설명으로 틀린 것은?(이견시 판례에 의함) (5점)①영업양도 후 근로관계가 승계된 근로
    시험자료 | 11페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.03.27 | 수정일 2020.04.11
  • 건설안전기사(산업기사) 실기 기출 17개년(2023~2007)(중복제거)(출제횟수표시완료)(단원별정리완료)이것만 봐도 무조건 합격합니다.
    책임자 직무 예규원통 (예방 규정 때문에 원통해)·산업재해 예방대책의 수립에 관한 사항·안전보건관리규정의 작성 및 그 변경에 관한 사항·산업재해 원인조사 및 재발방지 대책 수립 ... 대상 기계·기구 등의구입시 적격품의 선정에 관한 지도·조언·산업재해 원인조사 및 재발방지를 위한 기술적 지도·조언·산업재해에 관한 통계의 유지·관리·분석을 위한 지도·조언 ... ********안전관라자 선임기준(최소 인원)· 공사비 120억 이상 800억 미만 : 1명,· 상시근로자 300인 이상 600인 미만 : 1명1) 상시근로자 600명이상 : 2명2) 상시
    시험자료 | 19페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.06.24 | 수정일 2023.10.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    종교인과세에 대한 찬성입장
    적 신뢰를 빠른 시일 내에 회복시킬 것입니다. 그동안 종교인에게 납세를 강요하지 않은 이유는 종교인의 활동이 공익을 증가시키기 때문이었습니다. 하지만 2017년 국세청이 조사한 ‘불성실 ... 에서 동등한 권리를 향유하고 동등한 의무를 수행해야한다.종교인 과세 반대측에서는 종교인은 근로의 대가로 수당을 받는 것이 아닌 봉사의 대가로 수당을 받는 것이므로 근로 소득새를 낼 필요 ... 없다고 주장한다. 그러나 소득세법 20조 1항에 따르면 근로 소득은 “근로를 제공함으로써 받는 봉급, 급료, 보수, 세비, 임금, 상여, 수당과 이와 유사한 성질의 급여를 의미
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.25 | 수정일 2020.06.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책 중 택일하나 할당, 급여, 전달체계, 재정에 대하여 간략하게 분석하시오.
    시설에 취업하는 ‘학대 전과자’들은 버젓하게 재취업에 성공하곤 하는데, 이는 요양보호사들의 아주 낮은 근로환경의 질적 수준 때문에, 기존에 일하던 사람들이 아니고서는 버티지를 못하 ... 채용을 실시한 요양시설은 1, 2차 경고 이후 강제 폐원 조치를 실시할 수 있어야 한다고 생각하며, 양질의 요양보호사들이 근로할 수 있는 근로환경을 만들어 감으로써, 해당 서비스 ... 가족요양비로 월 150,000원을 지급한다.보건복지부는 요양서비스의 기본원칙으로 ① 요양서비스는 노인 등의 심신상태 및 생활환경과 노인 등 및 그 가족의 욕구와 선택을 종합
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.23
  • 지역사회간호 작업관련성 질병 레포트
    의 기본 원칙근로자의 근골격계 질환이 업무상질병에 해당되는지 여부는 반드시 다음과 같은 업무관련성 평가를 실시한 연후에 동 조사결과를 종합하여 결정하여야 한다.가. 1단계 : 정확 ... 부담작업 유해요인조사① 적용범위 : 근골격계 부담작업이 있는 사업장② 용어의 정의 : ‘근골격계부담작업 유해요인’ 이란 작업방법, 작업자세 및 작업환경으로 인해 근골격계에 부담 ... 에 해당하는 업무의 양과 작업 공정 등 작업환경을 변경한 경우)⑤ 유해요인 조사 방법-유해요인 기본조사와 근골격계 질환 증상조사는 기본조사표 또는 증상조사표를 사용한다. 다만, 추가
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.24
  • 지역사회간호학 산업장 간호과정
    .업환경 - 오랫동안 노출된 근로자? 구체적 목표: 작업 시 개인 보호구 착용의 중요성 및 인체 내 납의 침입 예방, 그 외 납의 노출을 막기 위한 관리 방법에 대한 교육 프로그램 ... 개설, 주 1회 운영하여 2019년 1월 말까지 근로자가 교육내용을 3개 이상 설명할 수 있다.: 2019년 12월 말까지 납에 노출된 경위에 대하여 조사와 동시에 직업병 ... 된 경위에 대해 조사를 통한 직업병 유소견 근로자들의 작업배치 전환 요청 사업안전관리자(간호사)납에 노출된 경위에 대한 작업 조사2019년 6월 초축전지 제조업 산업장조사자료 정리 및
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.05.06 | 수정일 2024.04.16
  • 안전관리자의 업무(산업안전보건법령 제16조)를 기술하시오.
    작성 사항 확인, 안전보건 교육 사항 확인, 작업 환경 점검 및 개선, 근로자 건강관리 확인, 산업재해 원인 조사 및 재발방지대책 수립, 산업재해 통계기록 및 유지, 안전장치 보호구 ... 구입시 적격품 확인, 그 밖에 근로자의 유해, 위험한 환경에 대한 예방 조치에 대한 업무를 진행한다. 안전보관관린 책임자가 전반적인 책임을 담당하는 사람이라면 안전관리자는 안전 ... 관리자를 두어야 한다. 안전관리자가 꼭 필요한 사업자는 사업자의 종류와 사업장의 상시근로자 수, 안전관리자의 수, 자격 업무, 권한 및 선임 방법을 대통령령으로 정하고 있다. 산업
    리포트 | 3페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((사회복지정책론 - 정책설계 A+)) 장기요양 종사자의 인식과 처우개선 정책사례 및 개선방안과 추진전략
    ,730원, (시설?월급) 177만원 … ’19년 인건비 지출비율 실태조사※ ’19년 최저시급 : 8,350원? (근로시간, 노동 강도 등) 유급휴일의 증가 등 노동관계법령이 개선 ... 되었으나, 법령을 준수할 수 있는 현행 근무환경에서의 준수가 어려운 상황으로 노동관계 법령이 준수 될 수 있는 근무환경 및 인력배치기준 개선이 필요함? (낮은 사회적 인식) 수급 ... 조사 ‘사회적 인식에 대한 종사자 만족도’ : 41.4%? (폭언·폭행 및 급여외 행위 제공요구) 서비스 제공 중 발생하는 수급자와 그 가족의 폭언·폭행 또는 수급자 가족만을 위한
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.17
  • 직업건강간호학 산업장 간호과정
    분진 마스크 착용하는 근로자 관찰 못 함.작업형태와 관련된 근골격계 질환의 위험성작업환경√ 작업 시 반복적인 동작과 부적절한 자세(쭈구려 앉기, 한쪽 다리에만 체중부하)√ 사업장 ... 금속가공제품 제조업주요생산품편향코일(디플레이션 코일)근무형태08:00 출근시간08:00~08:10 조회시간12:00~13:00 점심시간17:00 퇴근시간업무교대 없음2) 근로자 ... 계*************② 퇴사자 현황년도입사퇴사2017706201822③ 재해 발생현황년도재해 발생 건 수20170201803) 작업환경 특성① 작업공정별 유해인자(산업장 관찰 후 직접 그림으로 표현하기
    리포트 | 22페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.05.17 | 수정일 2020.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리가 보장되어 있는데 노동조합이 설립 되어 있는 시설이 거의 없는 실정이다. 사회복지현장에서 노동조합을 설립 활성화 할수 있는 방법에 대해 연구 분석하시오.
    을 기준으로 우리나라 사회복지사의 평균 계속 근로연수가 4.6년에 불과한 것은 그들의 근로 환경이 얼마나 열악한 지를 확인할 수 있는 대목이다. 산국사회복지사협회가 실시한 조사에 따르 ... 은 것 역시 문제점이다.우리나라 사회복지사들은 임금이나 근로 시간과 같은 기본적인 근로 환경이 열악한 처지에 놓여 있기 때문에 이러한 문제를 해결하기 위해서는 이해관계를 가진 사람 ... 들로 조직된 노동조합이 회사 측에 자신들의 권리를 적극적으로 대변할 필요가 있다. 그런데 우리나라 사회복지 노조들은 처우 개선이나 근로 환경의 개선을 요구하는 경우보다 기관이나 시설
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08
  • [인적자원개발론]직업안정법&산업안전보건법 개념정리(대학 발표용, 슬라이드에 대본有)
    여 산업재해를 예방하고 쾌적한 작업환경을 조성함으로써 근로자의 안전과 보건을 유지ㆍ증진함을 목적으로 하는 법령을 의미한다 . 2. 적용 범위 : (1 장 3 조 ) 이 법은 모든 사업 ... , 근로자 모집 또는 근로자공급사업 등 4 장 보칙 5 장 벌칙 산업안전보건법 1 장 총칙 2 장 안전보건 관리체제 3 장 안전보건 관리규정 4 장 유해위험 예방조치 5 장 근로자 ... …Trend Issue - 헌법의 정신인 직업선택의 자유와 근로권의 확보를 기초 - 직업소개 , 직업지도 등 노동력의 원활한 수급을 위한 제 방안들을 법으로 규정하고 있는 것이 직업안정법
    리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.30
  • 지역사회간호학실습- report 산업간호사의 직무와 역할
    ---------------------------------------- 4Ⅰ. 서 론사업장 보건관리자의 업무는 근로자들의 일차적 건강관리뿐 아니라 사업장의 작업환경관리와 위생관리 ... 자의 상병 및 결근에 대한 감독과 가정간호 제공건강관리전문가? 산업 간호 사업 관리● 산업 간호 사업과 관련된 근로자의 건강상태 및 작업환경상태에 대한 지속적이고 체계적인 정보 ... 한 근로환경을 개선시키기 위해 능동적으로 접근하도록 근로자 촉진협력자● 근로자를 직업적으로 안전하게 하기 위한 안전 대책에 관한 위원회의 일원으로 다른 요원들과 하나의 팀이 되
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은 고령사회에서 노후생활을 하기에 매우 부족한 실정이다. 은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공ㆍ사적 제도에 대해 논의해 주세요.
    들이 생각하는 근로 연령은 평균 73세까지로 조사되었다.고령층 인구가 늘어나는 만큼 노후에도 근로를 희망하는 노인들이 늘어가고 있는데 이는 우리나라 노인인구의 안정적인 노후소득보장이 ... 확보되지 못했다는 반증이기도 하다. 앞서 인용했던 ‘2019년 5월 경제활동인구조사 고령층 부가조사 결과’에서 고령층의 근로희망 사유로는 ‘생활비에 보태기 위해서’라는 답변 ... 의 유연화에 따른 비정규직 근로자의 연금 수급권을 강화하는 등 노동시장정책과의 관계를 함께 고려해야 한다. 노동시장의 환경변화가 노후소득보장제도에 영향을 미치게 되고, 노령화에 따른
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.23
  • 비정규직 근로자 문제의 원인과 해결방안
    비정규직 근로자 문제의 원인과 해결방안Ⅰ. 서론최근 지방자치단체 중 광주 광산구에서는 전체 환경미화원을 비정규직에서 정규직으로 전환하였다. 이렇게 사회 문제인 비정규직 근로자 ... 는 현재 아이들을 사회로 나아가게 하기 위한 올바른 교육을 해야하는 학교 자체가 사회의 모범이 되지 못하고 있다는 것을 의미한다.그래서 나는 본 조사를 통해 비정규직 근로자 중 교육 ... 계 비정규직 근로자에 초점을 두어 문제의 원인과 해결방안을 찾고자 했으며, 다시 사회의 모범이 되는 학교로 돌아가기 위해서는 이 문제를 어떻게 해결해야 하는지를 중심으로 조사
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.25
  • 지역사회간호실습 사업장 대상 케이스 간호진단 간호과정 BPRS우선순위 설정
    - 근무환경 상담, 근로자건강센터 내원 권고, 보호구 지급 및 착용지도민*선여55특수 : D2비소음성난청- 근무환경 상담, 추적관찰 및 이비인후과 진료, 보호구 지급 및 착용지도 ... 력공단은 고용허가제 외국인 근로자에 대한 사용자 만족도를 조사하였는데 그 결과 언어 소통의 문제가 사용자와 외국인 근로자 간의 가장 큰 어려움인 것으로 드러났다. (외국인 근로자 ... 한다. (6월, 12월)활동 내용평가 계획평가 내용평가자목표1사정및설문조사- 근로자 전원이 참여하였는지 확인- 설문지 작성 시, 성실하게 작성하였는지 확인⇒ (설문조사지)산업 간호사
    리포트 | 54페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.21 | 수정일 2020.03.14
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2025년 08월 22일 금요일
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