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"경영혁신기법" 검색결과 7,021-7,040 / 15,321건

  • 내가 CEO라면?, 조직 내 상사와 부하 갈등, 경영혁신 성공사례
    -생땍쥐 베리'한국을 넘어 아시아 최고 은행으로' 비전제시-변화를 선도리더십은 조직의 변화를 선도리더에 의한 강력한 경영혁신활동 전개선별된 변화추진자(Change Agent)를 활용 ... 체제 확립/신속한 의사결정을 통한 영업경쟁력 강화 및 경영 효율성 제고?"3M,혁신적인 아이디어를 중시"관료주의적 피라미드형 조직에서 사업부제로 개편/혁신적인 아이디어 창출 및 신 ... 을 가질 필요는 없다.우리는 그것을 옮겨 놓는 것만으로도 가능하기에. 단지 우리는 실행을 하지 않았을 뿐이다.3. 경영 혁신의 성공사례를 기업위주로 찾아서 발표하라.(1) 닌텐도
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.08
  • 피엔지 조직구조 조직행동론 레포트
    "?경영이념?공유 가치▣ 조직구조4~5?높은 복잡성?낮은 공식화?분권적 문화▣ 조직문화6~10?인재 사관학교?다양성을 인정하는 문화?평등하고 존중받는 개인?혁신과 목표?협력과 자부 ... 를 채택하고 있다. 브랜드 제국이라는 별명답게 수많은 브랜드별 사업부를 보유하고 각 사업부별 경영을 실시하고 있으며, 수평적 조직문화와 다양성을 존중하는 조직문화로 자유로운 의사소통 ... 을 통한 경영을 구현하고 있다.조직구조의 세 가지 구성요소 측면에서 살펴보면 다음과 같은 구성을 이루고 있다.▷ 복잡성이 높다 - P&G는 사업부제로서, 각 사업부별 인력들은 각자
    리포트 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.05.02
  • [A+] 조직학습에 대한 조사보고서
    REPORT조직학습에 대한 조사보고서< 목 차 >1. 학습과 과업수행2. 교육전 환경3. 교육의 필요성분석4. 교육방법과 기법5. 실수관리교육기업사회의 급속한 변화 -> 일 ... 적인 학습과 적응을 위한 학습의 당위성이 존재 -> 지식이 질, 혁신, 지속적 개선에 초점을 두어야 조직효과성의 잠재성극대화 가능-> 미국노동부 ; 70년대 = 12-15년마다 지식 ... 습득 -> 자기효능감생성-> 행동화 -> 성과발생2. 교육전 환경탄넨바움과 유클의 연구 ; 교육이전의 환경이 교육효과에 영향을 미침, 경영층의 행위와 결정 -> 종업원의 교육동기
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.25
  • 조직운영의 기초
    층이 유교적< 장 점 >신속성,유연성에 있기 때문에 스피드와 혁신을 계속적으로 추구할 수 있다.< 단 점 >기업주에 전적으로 의존,최고경영자의 부재시위험에 빠질 가능성이 높 ... 조직운영의 기초경영학과 200701020 조훈희조직은 조직의 궁극적 목표를 설정하고 이를 달성하기 위해서 최고경영자층은 경영전략을 수립하고 조직이 나아가야할 방향을 설정하게 된다 ... .□ 최고경영자의 전략적 결정오늘날의 기업 및 조직은 외부환경으로부터의 기회와 위협으로부터 민감한 반응을보이기 시작한다. 더욱이 조직의 최고경영자들은 내부의 약점과 강점을 진단
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.23
  • 6시그마 성공사례 (모토로라, 소니)
    가장 대표적인 기업이기도 하지만 무엇보다 6시그마기법을 탄생시킨 기업이기 때문이다. 모든 경영혁신 운동의 출발이 언제나 그렇듯 6시그마도 위기에서 출발했다. 모토로라가 80년 ... 여개의 생산기지가 있고 전체 생산물량의 3/4을 해외에서 생산하고 있었다. 따라서 모든 사업장에 표준화되게 적용할 수 있는 글로벌 경영혁신 기법이 필요했다.2.3 - 소니 6시그마 ... 면 기존의 품질 혁신 운동과 조화롭게 결합시킨 점을 찾을 수 있다. 6시그마는 딱히 한가지 방법만 고집하는 획일적인 혁신운동이 아닌 유연한 경영혁신 기법이기 때문에 생산하는 제품
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.10
  • 잭 웰치 최후의 리더십
    되고 기업경영에 보탬이 되는지에 대해 알 수 있게 된다.우리는 흔히 잭 웰치 하면 품질 경영의 대표적 기법인 6SIGMA나 리더십 모델로 유명한 3S, 4E 등을 떠올리게 된다 ... 하게 된 것이다. 여기서 중요한 점은 그러한 경영기법이나 리더십 모델이 아니라 잭 웰치가 GE라는 거대기업의 최고 리더로서 자신의 리더십 가치관을 어떻게 조직 내에 공유시키고 그것 ... 을 활용함으로써 새로운 GE로써 혁신을 시켰느냐 하는 것이다. 책을 통해서 우리는 그러한 혁신을 할 수 있었던 그의 생각과 방식을 이해하고 리더란 어떠한 자질을 갖추어야 하
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.22
  • [경영] 인적자원관리에 관한 정리 Ver.1
    자기증명제도와 지식경영자기증명제도는 혁신적인 채용제도로 해당 직무를 수행하는데 필요한 역량을 검증할 수 있는 자료와 지원동기를 홈페이지에 등록, 증명자료 평가의 합격으로 이루어지 ... 는 효율적이며 차별화된 제도이다.이랜드는 창립 초부터 선진경영기법을 도입하여 생산은 ‘아웃소싱’ 마케팅은 ‘프랜차이즈’방식으로 운영하고 본사는 기획과 머천다이징 및 디자인 기능 ... 경영 컨설턴트 회사로 HCG(휴먼 캐피탈 그룹), 보 험자문, 투자자문 등의 분야에서 권위를 인정받고 있는 왓슨와이어트의 인사관리 리서치노트의 내용을 보면 최근의 기업 활동
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.02
  • SCM
    을 계획하여 기업 자원의 비능률과 낭비를 제거하고 생산 활동을 최대한 효율적으로 운영하는 것을 목표로 하는 시스템 기법이다. 또한 1980년도에 출현한 MRPⅡ ... Resource Planning) : 전사적 자원 관리MRP, MRP II를 확대 적용, 기업전반에 걸친 모든 경영자원을 통합컴퓨터시스템에 의해 계획적으로 관리하여 낭비요소를 없애 ... 시스템 인프라로서 유용하게 사용되고 기업 내의 표준화를 추구하여 경영 효율화를 이루는 수단이 되었다. 하지만 각 기업은 업종, 규모, 역사 등이 제각각 다르기 때문에 비록 ERP
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.09
  • M&A(기업인수합병)의 필요성, 사례 및 성공원칙
    and Mergers 또는 TOB(Take-Over Bid)를 포괄하는 의미로 사용된다. 기업인수합병은 여러 가지 기법을 포함하는 다의적인 의미를 지닌 용어로서 법적, 학문 ... 적으로 명확히 정의되지는 않으나, 일반적으로 기업의 지배권 취득을 목표로 하는 모든 형태의 거래를 총칭하는 것으로서 개인 또는 단체, 회사가 다른 회사의 자산의 소유자가 되거나 경영지배 ... 식의 전부 또는 일부를 주주들로부터 취득하는 것이다. 주식취득은 취득기업의 경영자가 피 취득기업의 경영자와의 협상을 통하여 대주주의 주식을 매입하거나 또는 주식시장에서 피 취득
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.24
  • 핵심역량(Core Competence) 경영의 이해 성공 & 실패 사례 분석
    Express 경영정보 중앙에서 강력하게 조정되고 있는 효율적인 MIS 네트워크 America Airlines 의 Sabre 네트워크 연구개발 혁신적인 신제품을 개발할 수 있는 기초연구 ... 핵심역량 (Core Competence ) 경영의 이해 성공 실패 사례 분석기업 경영자원의 분류와 특성 핵심역량 (Core Competence) 의 정의 기업성장의 근원 ... 역량의 예 핵심역량의 파악 - 가치사슬 핵심역량 경영의 도입배경과 효과 기존전략 (SBU) 과 핵심역량경영의 비교 핵심역량 전략의 틀 핵심역량경영 성공사례 - Canon 성공사례
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.01 | 수정일 2017.09.25
  • 전략적제휴
    할 수 있을 만큼 커졌다.기업의 입장에서는 기업의 본질적 목표인 이윤극대화를 위하여 그에 맞춰 경영을 해야한다. 따라서 기존에 해온 기업경영들보다 더 창조적이고 혁신적인 경영기법 ... 들을 연구, 도입하는데 여러 가지 기법 중 그중 하나가 발표하게 될 “전략적 제휴” 이다. 어찌보면 다른 경영혁신 기법보다 어감 자체가 명확하게 구분이 안 될 수도 있지만 내용은 그러 ... 다. 전략적 제휴의 가장 근본적인 원리는 상호성(reciprocity)이다. 즉 파트너끼리 상호이익을 위하여 경영자원들을 공유, 교환, 통합하는 조직적 접근을 의미한다. 따라서 기업구조
    리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.20
  • [A+평가독후감]킹핀 독후감, 서평, 개인적인 감상과 느낀 점과 교훈은 무엇인가?.
    핀이 아니라 5번 핀을 노려야 한다.볼링에서 5번 핀을 공략하는 것과 마찬가지로 경영에서 핵심을 공략하는 것이 성과 창출의 해법이라고 저자는 말한다.킹핀은 직장생활이나 비즈니스 ... 는 핵심이 기법에 있는 것이 아니라 이제까지 우리가 간과해왔던 문제 정의와 그 해결에 달려 있다고 이야기한다.성공을 결정짓고 성과를 창출하는 비결로 '킹핀'을 제시하며, 킹핀의 원리 ... 를 다섯 단계로 설명한다.조직에서나 혁신 과정에서 장애를 뛰어넘으려면 반드시 급소가 되는 킹핀을 공략해야 한다.킹핀, 주요 의미와 내용분석.제목이기도 한 '킹핀'은 볼링 게임
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.07.22
  • 품질경영론ㅡ
    가 쉬웠다. 따라서 일본의 기업들은 구체적인 전략의 수립이나 경영기법의 실천 없이 전원참여하에 열심히 일하자는 정신적인 면을 강조하고 그들에게 알맞게 개량된 비교적 단순하고 획일 ... 적인 제도나 기법으로 기업의 체질을 개선하고자 하는 노력만으로도 품질을 향상시킬 수 있었던 것이다.그러나 우리의 기업은 기술적 토대도 부족하였을 뿐 아니라, 전원참여하에 최고경영자 ... CONTENTSⅠ 서론 1Ⅱ 이론적 배경 21. 품질의 정의2. 품질관리의 목적과 효과3. 품질관리 경영도입의 필요성Ⅲ 실증적 사례 51. 모토로라의 품질 실패 원인2. 모토로라
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.06.02
  • 품질경영 6시그마 성공사례 (GE사)
    관리와의 차이점6시그마는 통계적 사고를 바탕으로 하여 ‘경영 활동 전반’의 업무 프로세스를 혁신하는 활동이라는 점에서 ‘단위’ 업무의 개선에 주안점을 두고 있는 여타의 기법과 차이 ... 가 있다. 과거 QC나 TQM 등이 제조 중심의 사고 경향이 짙었던 반면 6시그마는 간접 부문을 포함한 경영 전반의 업무 프로세스 혁신을 지향하고 있다. 6시그마는 또한 방침 ... 에서는 ‘구체적’이고 ‘정량적’인 목표 설정을 요구하고 있다는 점에서 큰 차이가 있다. 과거의 품질 경영 기법과의 이와 같은 차이 때문에 경영 관리 수준이 낮은 기업, 통계적 지식이 전혀
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.20
  • 2010유통비즈니스(일본에 관한)요약본
    다. 그동안은 기업 내에서‘과학적 기법에 의한 기업경영과 점포운영의 고도화’를 추구했던 시기라고 할 수 있다. 이런 전략이 통용될 수 있었던 것은 지속적인 경제성장이 뒷받침 ... 되었기 때문이라 해도 과언이 아니다. 그럼 앞으로는 어떤 경영환경의 시대가 도래할 것인가? 인구 증가를 기대하기 어렵고, 점포도 포화상태에 이를 것이다. 지금까지는 앞서 말한 과학적 기법 ... 다.비즈니스 혁신 사업부는 IT(정보기술)를 핵심 경쟁력으로 하여 민간기업, 정부부처, 각종 단체에 컨설팅 서비스를 제공하고 있다. 공급사슬의 개선이나 시스템 계획의 수립, 시스템 개발
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.07
  • 6시그마혁신운동
    6시그마혁신운동은 통계적 사고를 바탕으로 하여 ‘경영 활동 전반’의 업무 프로세스를 혁신하는 활동이라는 점에서 ‘단위’업무의 개선에 주안점을 두고 있는 여타의 기법과 차이가 있 ... 다. 과거 QC나 TQM 등이 제조 중심의 사고 경향이 짙었던 반면, 6시그마는 간접부문을 포함한 경영 전반의 업무 프로세스 혁신을 지향하고 있다. 6시그마는 또한 방침의 결정 ... 적’이고 ‘정량적’인 목표 설정을 요구하고 있다는 점에서 큰 차이가 있다. 과거의 품질 경영 기법과의 이와 같은 차이 때문에 경영 관리 수준이 낮은 기업, 통계적 지식이 전혀 없
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.13
  • p&g ppt
    출경외부조언을 효과적으로 사용 강력한 권한을 가진 최고경영자가 혁신을 지원함- 신제품 혁신이 성공하려면 수평적으로 연결될 수 있도록 조직설계 필요2. 신제품의 성공 이유(4) 신제품 ... 의 변화관리 부문기술 부문혁신 유형관리 혁신기술 혁신변화의 방향하향적상향적변화의 예변화에 적합한 조직형태전략, 인력 감축, 구조생산기법, 작업흐름, 제품 아이디어기계적 구조유기 ... 과 가치를 지니는 제품을 공급한다.”경영이념 [Purpose]핵심가치 [Core Values]기업소개4. 경영이념 핵심가치Ⅲ. 사례분석“혁신은 결코 우연히 일어나지 않는다. 혁신
    리포트 | 51페이지 | 4,800원 | 등록일 2009.04.25
  • [A+평가독후감]프리즘 독후감 서평, 개인적인 감상과 느낀 점과 교훈은 무엇인가?.
    보다 먼저 기회를 인식하고 얻으려는 경영자들과 조직의 리더들이, 그 정보와 지식을 유용하게 이용하기 어려운 게 현실이다.일례로 대표적인 미래예측 툴로 알려진 ‘시나리오 기법’은 대개 ... 도출해낸 결과물이다.‘5가지 미래안경’이라는 구체적이고도 체계적인 툴을 통해, 미래경영의 관점과 목적에 맞는 미래를 예측하고 전략을 구상하는 방법을 제시한다.이 책에서는 다양 ... )을 통해, 미래경영의 ‘관점’과 ‘목적’에 맞는 미래를 예측하고 전략을 구상하는 방법을 제시한다.프리즘, 주요 의미와 내용분석.우리가 미래를 예측하는 상황은 동일하지 않
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.15
  • [지식경영]XEROX(제록스)의 지식경영
    XEROX목 차Ⅰ. XEROX의 회사 소개 Ⅱ. 혁신 기법의 도입 배경 Ⅲ. 경영 혁신 기법혁신 기법의 도입효과 Ⅳ. 문제점 Ⅴ. 향후 개선 방향 Ⅵ. Xerox 의 시사점 ... 한 '즐거운 회사', 셋째, 지역사회와 지구환경을 위해서는 '정다운 회사'Ⅰ.3. XEROX의 지향 목표Ⅱ. 혁신 기법의 도입 배경내부적 도입 배경① 외부 경영자의 영입과 내부 ... 프로그램과 도입효과 Ⅲ.3 품질관리 운동과 도입효과 Ⅲ.4 지식 경영과 도입효과Ⅲ. 경영 혁신 기법혁신 기법의 도입효과Ⅲ.1 경쟁적 벤치 마킹과 도입효과① 외부의 경쟁 업체
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.31
  • 삼성 웰스토리(wel story) 기업분석
    지역에 첨단 물류센터를 기반으로 , 선진 구매기법의 활용과 유통구조의 혁신을 통해 신선하고 안전한 식재료를 공급하고 있습니다 . →외식 / 급식 식재료 유통 →온라인 식품쇼핑몰 ... ' 론칭 유통사업부 , 위생안전지도사 노동부 인정증서 획득 유통사업부 , 한국식품안전경영대상 단체급식부문 수상 ( 한국능률협회주최 ) 유통사업부 , 단체급식업계 최초 HACCP ... 를 수행하고 신기술을 연구 / 개발하는 ' 식품연구소 ' 직무 등이 있습니다 . 경영지원 - 동영상 사업경영 , 전략달성을 위한 경영진의 의사결정을 지원하는 직무입니다 . 우수한 인재
    리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.05 | 수정일 2021.10.06
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 29일 월요일
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