"무한경쟁"의 검색결과 입니다.

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무한경쟁 독후감 - 무한경쟁 관련 독후감 3건 제공

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"무한경쟁" 검색결과 681-700 / 35,044건

마흔에 읽는 쇼펜하우어 (마흔, 삶의 갈림길에서 던지는 질문 쇼펜하우어와 함께하는 성찰) 독후감(A+)

만 이러한 욕망은 결코 충족되지 않고, 오히려 더 큰 고통을 가져올 뿐이다. 왜냐하면 인간의 욕망은 무한하기 때문이고, 욕망을 채우기 위해 노력하는 과정에서 더 많은 어려움과 갈등 ... 가 끊임없이 충족되지 못하는 욕망과 갈등을 야기한다고 본다. 욕망은 무한하기 때문에 결코 충족될 수 없고, 욕망을 채우기 위해 노력하는 과정에서 더 많은 어려움과 고통에 직면하게 된다는 ... 과 만족을 추구하는 삶의 방식을 권장한다. 욕망에 기반한 소비와 경쟁보다는, 자신의 삶에 필요한 것만을 가지고, 단순하고 만족스러운 삶을 살아야 한다는 것이다.쇼펜하우어의 철학은 깊

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.13

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자유로부터의 도피를 읽고

었기 때문이다. 개성이 있다 하더라도 사회의 가치나 문화적 트렌드를 따라가기 위한 발버둥일 가능성을 배제할 수 없다.무한경쟁 시대에서 살아남기 위해 목표지향적으로 달려가는 삶을 사는 것 ... 도 가학성을 포함하고 있다. 경쟁에서 이기기 위해 다수의 목표가 내 목표가 되었다면 과연 자유롭다고 할 수 있을까? 내가 원하는 것에 대한 숙고 없이 자유로워 질 수 없 ... 는데, 이대로 경쟁이 과열된다면 이는 우리에게 또 다른 구속으로 다가올 뿐이다. 따라서 목표가 아닌 꿈을 꾸어야 한다. 꿈이란 자신이 살아온 환경, 경험, 가치관의 총체이다. 이것들이 융합

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.25

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해외직접투자(FDI)의 사례를 들어, 왜 해당 기업이 수출이나 계약관계에 의한 해외시장진출이

이 과거와는 쉽게 비교하기가 어려울 정도로 매우 치열하기 떄문이다. 현대 사회의 기업들은 이렇게 무한경쟁의 환경에서 끊임없이 경쟁력을 창출하고 유지하기 위해서 다양한 방법을 시도 ... 경쟁이 매우 치열한 상황에서 과연 한 기업이 수익을 창출할 수 있도록 잘 경영할 수 있을까라는 생각이 들기도 한다. 이는 오늘날에는 업계와 국가를 막론하고 기업들이 치르는 경쟁

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.27

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인적자원개발론 ) 기업의 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점을 분석하시오

을 진행해준다.또한, 핵심인재 관리를 위해서 사내에서 진행하는 H-MBA과정을 운영하며 임원급의 전문가 양성과 더불어 관리자 육성에도 힘쓰고 있다. 즉, 인재 확보를 위한 무한경쟁 ... 없다. 이때문에 ‘무리’, ‘조직’, ‘기업’ 등은 점차 고도화되고 경쟁의 시대로 돌입 할 수록 기업의 생존을 위해 더욱 높은 효율성과 빠른 결과물을 얻길 원한다.본고에서는 기업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.20 | 수정일 2023.07.18

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[a+취득자료] 미국과 일본의 인적자원관리시스템을 비교하세요.

하고 있다. 그렇다면 이러한 인적자원관리의 방침이 기업경쟁력 강화와 연결될 수 있을 것인가. 성과주의 제도가 도입이 되고 실제 기업의 성과가 향상되려면, 성과주의가 직원의 능력향상 ... 이나 성적 차별로 제기되는 문제를 회피할 수 있었기 때문에 널리 활용되었다.(2) 역량 중심의 인적자원관리 도입치열한 경쟁상황과 급변하는 환경은 다기능과 학습능력을 강조하게 되 ... 까지 회사가 책임을 지는 제도를 통해 직원들의 무한한 충성도를 확보하는 시스템을 가지고 있다. 근무연장제와 재고용 제도를 통해 정년 이후까지 회사와 고용관계를 맺고 있다. 미국기업

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19

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마케팅 개념(concept)의 각 발전단계별 차이에 대해 설명하시오

해야만 했다. 왜냐하면 이제 기업은 무한 경쟁의 시대에 접어들었기 때문이다. 예를 들어 과거에는 자동차 제조업체가 2-3개밖에 없었기 때문에 소비자들이 기업이 생산하는 제품 가운데 자기 ... 가 되면서 하나의 산업 안에 수십, 수백 개의 기업이 경쟁을 하게 되었기 때문에 기업들은 저마다 소비자를 더 많이 확보하기 위해 경쟁을 해야 했다. 그래서 기업은 소비자들의 욕구 ... 에 기민하게 반응해야만 경쟁업체에 비해 빨리, 더 많은 소비자를 유치할 수 있게 되었다.이러한 시대가 도래했기 때문에 마케팅의 정의에서 ‘고객 가치의 창출’과 같은 개념이 도입된 것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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(교육사회학) 갈등이론을 간단히 설명하고, 갈등이론을 편 학자들 중 가장 마음에 드는 사람의 이름을 쓰고 그 이유

의 학생들이 경험하고 있는 현실은 무엇인지, 그리고 어떤 현실에 처해 있는지에 대해서 자세히 알아야 한다고 생각한다. 현재 우리나라 학생들은 과거의 교육방식에 빠져서 무한경쟁주의 ... 들이 제한되어 있지만 인간의 소유욕 자체는 무한하기 때문에 그 욕구를 충족시키기 위해서 사회를 집단과 개인 간의 다툼, 이해의 상충, 지배자와 피지배자 간의 갈등, 불안정과 변동 등 ... 끊임없이 경쟁하며 갈등하는 요소로 바라보는 이론이다. 이 갈등이론은 마르크스주의와 신마르크스주의로 나눠질 수 있는데 고전적 갈등이론은 베버의 사회이론으부터 발전한 지위경쟁이론

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23

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렘수면 단계의 특징과 적절한 수면의 중요성에 대해 조사해 봅시다

의 불연속성과 기질적인 정신장애가 발생하게 된다.2. 적절한 수면의 중요성현대사회는 매우 경쟁이 치열하기 때문에 다른 사람들과의 무한경쟁에서 승리하기 위해서는 다른 사람들보다 더욱 ... 의 소재는 매우 무한하다. 렘수면 상태의 꿈에서는 뇌 속의 여러가지 기관이 매우 활발하게 기능하게 된다. 렘수면 상태에서도 활발하게 활동을 이어나아가는 기관으로는 내측전두엽이나 해마 ... 앞서 나아가는 것이 필요하다. 다른 사람들을 추월하기 위해서 사람들이 많이 택하는 방법 중 하나는 수면을 줄이고 그 시간 동안에 자신의 경쟁력을 높이기 위해서 노력을 기울이는 것이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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사회복지의 두 관점인 선별주의와 보편주의를 예를 들어 설명하고 비교한 후 자신의 생각을 서술하시오

하는 문제를 해결하기 위함이다. 자본주의는 시장을 통한 무한한 경쟁의 결과로 전체적인 시장의 규모가 커지고 시장에서 경쟁을 통해서 얻은 개인의 자산을 인정해주는 방식으로 동기부여 ... 를 통한 자발적인 성장을 유도하는 사상이다. 이러한 자본주의는 현대 사회의 시장을 비약적으로 성장시키는 업적을 달성하였지만 동시에 시장의 경쟁에서 도태되어 사회에 적응하지 못하 ... 경쟁이 이루어지지 않아서 시장에서는 자본주의의 효과가 발휘되지 않기 때문이다. 따라서 시장 경쟁에서 도태되는 사람들은 시장이 성장하면서 생기는 이익의 혜택을 받지 못하여 초기에 자본

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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여성복지에 대하여 서술하시오

이 탄생하였다. 초기 복지국가에서는 자본주의의 무한경쟁시스템에서 낙오된 이들에 대해 국가가 재정적인 지원을 줌으로써 이들이 다시 시장체제로 진입할 수 있도록 하는 것이 복지라고 ... 다. 현대 사회는 자본주의의 무한 경쟁이 고도화되어있다. 경쟁 시스템의 총 파이는 갈수록 작아지기 때문에, 경쟁이 심화되고, 의자 뺏기 싸움이 치열하다. 이 때문에 소수자나 사회

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10

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인간의 굴레에서(서머싯 몸) - 인간 욕망과 자유의 갈등

의 관계를 심도 있게 탐구한다. 필립은 예술적 열망을 품고 파리에서 그림을 배우지만, 재능과 현실적 조건의 벽에 부딪힌다. 그는 예술을 통해 무한한 자유를 추구했지만 결국 한계 앞 ... 에서 인간의 굴레에서가 주는 의미는 여전히 크다. 오늘날 개인은 이전보다 더 큰 자유를 보장받는 듯 보이지만, 동시에 소비사회와 경쟁 구조, 관계의 복잡성 속에서 새로운 형태

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.09.27

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광고산업이 무엇인지 알고 있는 대로 기술하시오

의 선택지에 들기 위해 무한 경쟁을 시작해야 되는 시대가 도래한 것이다.그래서 광고산업은 더 이상 SNS 광고채널을 제외하고 말할 수 없게 되었고 평균 모바일 사용시간이 증가 ... 하고 디지털 시대로의 전환으로 인한 모바일의 도입은 수많은 앱으로 스트리밍하는 소비자가 기호와 선호에 의해 취사선택하는 앱 경쟁화의 시대가 오게 되었다. TV 중심의 대중화된 소비가 개인 ... 광고는 대부분 시도가 된 포화된 시장이기 때문에 안하면 불안한, 매우 대중화된 광고매체다. 이러한 생각으로 광고를 시행했을 때 한정된 광고지면으로 업체간의 치열한 경쟁을 깨닫

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

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사회적 시장경제

적으로 보면 이것은 엄청난 자원의 낭비이며, 끝나지 않는 무한 경쟁 속에 우리는 갇혀있는 것이 아닐까라고 느낀다. 이제는 방법을 바꿔야 한다. 직업, 직급에 따른 심한 다른 대우 ... 만 이런 시스템의 문제점은 사회를 부익부 빈익빈을 초래하고 있다는 것이다. 기업은 경쟁사회에서 살아남기 위해서 기업을 더 크게 성장시켜야 하고 시장에서 영향력을 키워야 한다. 하지 ... 은 조정을 해주는 것이 아니라 오히려 더 부추기고 있는 것 같다. 기업의 독과점이 경제의 질서에 어긋나는 행동이지는 않을까? 경제의 질서는 정당하고 공정한 경쟁을 통하여 자기를 실현

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.22

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제품수명주기와 서비스수명주기의 차이점에 대해 조사하시오.

• 주제 : 제품수명주기와 서비스수명주기의 차이점에 대해 조사하시오.Ⅰ. 서론전세계에서 수많은 기업들이 24시간 경쟁하고 있는 무한경쟁시대를 살고 있다.나무에서 곷이 피고 과실 ... 층 혹은 이슈에 따라 제품이 생산되거나 사라진다.도입기에는 경쟁자가 없으며 매출과 이익이 거의 없기 때문에 성장세가 급격하지가 않다. 이에 기업은 제품인지도와 시장규모를 확대시키기 위한 ... 마케팅을 구상한다. 성장기에 매출이 높아짐에 따라 경쟁자들이 많아지며 이에 성장기의 기업들은 차별성을 두어 기존제품이 계속 성장할 수 있도록 다양한 활동을 진행한다. 성숙기

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.13

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[가족복지론]최근 우리나라에서 사회적으로 해결해야 할 과제로 가족구조 및 가족관련 가치관의 변화이다. 예를 들어 결혼률 저하, 이혼율 증가, 독신가구, 한부모가족 등 다양한 가족형태의 등장, 출산률 하락 등이다. 이와 같은 가족문제의 원인을 진단하고, 그에 따른 대책과 전망을 서술하시오.

들의 ‘평균’인 것처럼 정의해 놓은 글을 쉽게 볼 수 있다. 이러한 사회 현상으로 어린 시절부터 무한 경쟁사회 속에서 살아가면서 여유 없이 쫓기고 있다. 결국 자녀 양육은 무한 ... 되청년세대에 청소년부터 과한 교육열과 높은 취업 경쟁으로 이어졌다. 이러한 결과로 청년세대에서 화제가 되는 ‘평균 올려치기’라는 사회 현상은 경쟁으로 인한 비교 심리가 얼마나 극단 ... 경쟁의 연속선상에서 막대한 비용을 들여야 한다는 강박관념 때문에 행복보다는 부담으로 인식되고 있다. 나. 학벌이나 학력을 기준으로 한 노동시장 평가체계의 개혁 따라서 노동 개혁

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.25 | 수정일 2024.09.23

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인천대학교 공학자정약용의이해 A+) '발명과 특허' ppt 요약 과제

으로 나누어진다.21세기 경제환경은 국경 없는 무한 경쟁의 시대로서, 교통과 정보통신이 발달하면서 세계의 지구촌화가 이루어졌다. 또한 체제이념의 종식으로 새로운 경쟁자가 등장 ... 하였고, 산업사회의 성숙으로 인해 생산기술이 보편화 되었다. 그리고 WTO 체제에 돌입하면서 국경의 보호가 무의미 해졌다. 21세기에는 지식재산권을 통한 경쟁력을 확보하는 것이 중요 ... 하다. 선진국은 지재권을 통해 견제를 강화하며, 구 기술은 후진국과의 치열한 경쟁이 불가피하다. 열심히 하는 것만으로는 한계에 도달했고 특허 없는 기업은 생존 불가능한 시대가 도래

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.29

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인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오

Development, HRD)의 중요성은 더욱 강조되고 있습니다. 인적자원개발은 인간의 지식, 기술, 역량, 태도 등을 개발하고 활용하는 전략으로, 개인, 조직, 그리고 국가의 경쟁력을 높이 ... 는데 핵심적인 역할을 합니다. 인적자원은 물질자원과 달리 무한한 가능성을 가진 유일한 자원으로 인식되며, 이를 효과적으로 개발하고 활용하는 것은 개인의 성장과 조직의 발전, 그리고 ... 으로 성장할 수 있도록 돕습니다. 이를 통해 높은 수준의 전문지식과 기술을 갖춘 인력이 확보되어 개인의 경쟁력이 향상됩니다.- 경력개발 지원: 인적자원개발은 개인의 경력 발전을 도모

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.18

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원가를 행태에 따라 분류하고 그 추정방법을 작성하시오.

있는 제품을 신속하고 지속적으로 출시해야 한다. 즉, 기업은 무한 경쟁시대에서 경쟁사보다 우위를 달성하기 위해 좋은 품질, 저렴한 가격, 빠른 공급 등 어느 한 분야 이상 ... 하는 중요한 요소가 된다. 즉, 기술적 경쟁우위와 더불어 원가절감은 기업 성공의 중요한 요소인 것이다. 기업은 자사가 생산하는 제품의 정확한 원가계산이 전제가 되어야만 경제적 의사 ... 거나 표본 크기가 무한대로 크지 않아야 한다.Ⅲ. 결론기업의 존재 가치는 기업 자사의 제품과 서비스가 고객의 선택을 받을 때 그 존재 가치가 있다고 생각한다. 이를 위해서 기업은 매력

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.17

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지식기반사회에서 점차 평생교육의 중요성이 강조되고 있으며, 이에 따른 평생교육기관 경영의 필요성 또한 강조되고 있습니다. 평생교육의 중요성과 평생교육기관 경영의 필요성의 관계에 대해 구체적으로 기술하여 주세요.

하려는 포골적인 교육이념으로 제기된 것으로 이해하고 있다. 세계각국의 21세기 무한경쟁사회로 들어서면서 지식정보 사회의 진입이라는 명제에 새로운 교육방법론을 모색하고 있다. 이

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.04

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간호연구방법론 - 간호사가 하는 간호수행에 대한 대상자의 만족도

Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성 오늘날 병원환경은 치료중심에서 이루어지던 과거와는 달리 소비자 중심의 서비스기관으로 자리 잡아, 의료서비스 경쟁이 날로 치열해지고 있다. 이러 ... 어가게 하고 있다. 의료의 질이란 상대적인 개념을 가지면서 끊임없이 추구하여야 하는 공급자의 무한과제로 우리에게 현실로 다가왔기 때문에 의료공급자 판단에 의해 적정 수준이 보장

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.10

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