"근로기회"의 검색결과 입니다.

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"근로기회" 검색결과 6,841-6,860 / 43,409건

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다문화가족 자녀들의 성장에 따라 발생할 수 있는 문제점과 해결방안에 대해서 논하시오

발생할 수 있는 문제점과 해결방안 위주로 논의해보고자 합니다..Ⅱ. 본 론1. 다문화가족이란다문화가족은 한국에 거주하고 있는 외국인 근로자, 국제결혼이주자, 북한이탈주민, 외국인 ... 의 문화를 고르게 배우며 자신의 정체성을 형성하고 다문화 시대의 인적 자원으로 자랄 수 있는 기회가 주어져 있다는 긍정적 인식을 가지게 되면 그 자녀들이 성장하여 한국사회의 일원 및

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.05

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평생교육사_노인교육론_퇴직 준비 프로그램의 개선 방안 탐색

자와 해고된 근로자에게 직업훈련과 경력개발 기회를 지원하기 위해 노사 양증이 공동으로 운영하는 프로그램이다. 보잉은 대량 해고를 진행하면서, 이로 인한 부정적인 결과를 감소 ... 2만 명으로 감소했다. 이 과정에서 노조는 보잉과의 단체협상으로 QTTP(Quality Through Training Program)를 도입하기로 합의했다. QTTP는 현직 근로

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17

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[이렇게쓰면합격] -SC제일은행 Retail Banking- 연대경영학과생 고퀼합격자소서 공유

아르바이트, 봉사활동, 영업직무 인턴경험 등을 바탕으로 영업 직무에 관심을 가졌습니다. 사람들을 대하는 일이 즐겁습니다. 근로학생으로 일하며 전화와 방문인 응대를 할 때 "좋은 하루 ... 들으며 수치 분석을 좋아했습니다. 경영과학 수업에서는 매주 경영케이스를 엑셀로 분석 후, 장표로 정리하면서 수치 분석에서 더 나아가 경영학적 insight를 도출했습니다. 근로학생 ... 는 음악이 무엇이냐고 여쭤보았습니다. 그리고 제 핸드폰으로 20곡을 다운로드 받아 어르신의 스마트폰에 옮겨 드렸습니다.이후 어르신분과 이야기를 나눌 기회가 많았습니다. 저와 어르신

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16

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[이렇게쓰면합격] - 신한은행 일반직_기업금융/ Wealth Management - 연대경영학과생 고퀼합격자소서 공유

들과 관계를 맺는 일이 즐겁습니다. 근로학생으로 일하며 전화와 방문인 응대를 할 때 "좋은 하루 되세요"와 같은 사소한 말 한마디를 항상 건네고, 미소로 인사했습니다. 자주 오시는 분 ... 나아가 경영학적 insight를 도출했습니다. 또한 위험도과 수익률을 분석해 직접 주식투자 포트폴리오를 만들고 가상 투자를 하는 조별 프로젝트를 수행하였습니다. 근로학생으로 1년간 일 ... 며 다양한 연령, 계층의 사람들과 만나 소통할 기회가 많았습니다. 가령, 어르신들께서 원하시는 부분을 모두 들어드릴 수 없는 경우엔 부드럽게 설득을 해야했습니다. 멘토링을 할 때

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16

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사회복지 현장에서 행하여지는 지원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법

수도 있고 형식적으로 활동을 하는 경우도 생길 수 있지만 이것을 극복하도록 도와주고 훌륭한 자원봉사자가 되게끔 기회를 주는 것이 필요하다. 갈등이 발생되는 원인으로는 여러 가지 ... 으며 도와주는 고마운 사람들이다. 그러나 기관이 원하는 방식과 다르게 행동을 하거나 그 기대에 미치지 못하는 경우에 일반 근로자와 같이 특정한 행동을 요구하기가 난처하기 때문에 결국

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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국제경영 답안

들이 해외로부터 매출의 절반이상을 끌어내고 있는 사실에 근거해 기업은 판매를 보다 확장하고 매출을 증대하여 성장과 수익 측면에서 더 많은 기회를 얻기 위해 국제경영에 참여한다.2 ... 는데 이는 권력을 형성한다. 형성된 권력으로 인해 정부를 부패하게 할 수 있으며 근로자를 착취하거나 제품 생산과정에서 환경오염을 유발시킨다. 또한 축적한 부와 권력을 통해 다른 사회 ... 하고 정부의 행동은 외국기업의 기회와 위협을 증가시킬 수 있다. 정부는 기업경영에 대하여 더 많은 기회 및 영업 등을 아주 쉽게 제공할 수 있다.사회 문화적인 요소문화, 인구통계학

시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.13

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가족여가활동의 중요성을 설명하고 건강한 가족여가계획에 대하여 제시하시오

적 영향은 상당히 커졌다. 이 제도의 도입은 근로자들에게 더 많은 자유 시간을 제공하였으며, 그 결과 많은 사람들이 주말을 이용하여 국내외로 여행을 떠나는 현상이 증가하였다. 이러 ... 한 경험을 통해 창의적 사고를 기를 수 있는 기회를 제공한다. 또한, 가족 단위의 여가 활동은 자녀에게 책임감과 협동심을 가르치는 데도 유익하다. 부모와 함께 활동을 계획하고 실행 ... 하게 하고, 가족 간의 소통 기회를 놓치게 만드는 주요 원인 중 하나이다. 계획의 부재는 여가 시간이 단순한 시간 낭비로 이어질 수 있으며, 가족 구성원 간의 갈등을 초래할 가능

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.31

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청소년정책기본계획의 변화에 대하여 조사하고 자신이 제안하고 싶은 정책을 서술하되, 청소년정책기본계획의 변천과정을 서술하고 앞으로 기본계획에 포함시키고 싶은 정책에 대하여 그 이유를 들어 서술하시오.

의 사회구성원’으로서 독립된 인격체로 청소년이 주체가 되어 자율적인 참여기회를 확대하고 권리보장을 확대하고자 하는 정책 방향으로 전환되었다. 이에 문화관광부, 지방자치단체, 청소년단체 ... 적이고, 세부 추진과제가 대폭 확대되었고, 가족여성정책과 연계하여 시너지를 창출하고자 하였다. 기회균등과 보편적 청소년정책에 따라 성·인종·문화·국적 ·지역 계층에 관계없이 보편 ... 적 활동, 유해 환경으로부터의 보호, 청소년 근로 보호 강화 등 건전한 민주시민으로서의 참여와 권리를 누릴 수 있도록 하는 방향의 정책을 볼 수 있다.

리포트 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.07.22

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지속가능경영이 등장하면서 사회적 지속가능성이 중요시되고 있다 사회적 지속가능성의 개요와 사회적 책임 활동과 목표를 서술하고, 기업의 사회적 책임의 정의와 견해, 대상에 대해 설명하시오.

성 실현을 위해 고려해야 할 주요 요소를 정리하면 다음과 같다. ①공정한 노동 관행(Fair Labor Practices) 근로자의 인권 보호, 공정한 임금 지급, 안전한 근무 ... ) 사회 구성원의 다양성을 존중하고 모든 사람이 동등한 기회를 가질 수 있도록 보장하는 것이다. 이를 위해 기업 내 여성, 장애인, 소수자에 대한 차별을 방지하고, 공정한 기회를 제공

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.02

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조직 내 정서 관리가 왜 중요하며 효과적인 정서 관리 방안에 대해 논하시오.

에서는 감정노동으로 인한 피해를 줄이기 위해 산업안전보건법 개정을 통해 고객 폭언 등으로부터 근로자를 보호하는 제도까지 도입되었다(2018년 시행). 이는 직무상 겪는 극심한 감정 ... 에 대해 지나친 질책과 완벽주의가 만연하면 직원들이 두려움 때문에 침묵하게 되어 조직에 위험 신호가 숨겨지기 쉽다. 반면 실수를 학습 기회로 여기고 재도전을 장려하는 문화에서는 구성 ... 공식적인 대화 자리에서 마음을 털어놓을 기회를 주는 것이 바람직하다. 필요하면 업무 조정을 통해 압박을 줄여주고 동료들과 동료 지원 체계를 구축하여 서로 돕도록 하는 것도 방법이

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.23

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Maslow의 욕구 계층설과 산업혁명

다. 물질적 풍요가 증대되고 삶의 질을 중시하는 풍조 속에서, 기업들은 근로시간 단축, 휴가 및 복지제도 확충 등 직원의 개인적 삶을 존중하는 정책을 도입했다. 이는 매슬로우 욕구 중 ... 보다도 민첩하고 유연한 대응을 요구받고 있다. 기술 발전으로 업무 환경과 일하는 방식이 크게 변하면서, 현대 조직행동에도 새로운 도전과 기회가 동시에 나타났다.4차 산업혁명 시대 ... 에서도 나타나, 직원들이 회사 블로그나 소셜미디어를 통해 전문성을 알리고 인정받는 것을 독려하거나, 사내 벤처 프로그램 등을 통해 자기실현의 기회를 제공하기도 한다.현대 조직행동론 측면

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.22

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현재 우리나라에서 시행되고 있는 사회복지법중 한 가지를 선택하여(아동복지법, 장애인복지법, 노인복지법 등)

하다. 사회복지사가 정책에 대한 전문성이 없다면 전문가라고 할 수 없다. 이번 기회를 통해 사회복지사업법에 대해 정리하고 문제점에 대해 파악하여 문제를 해결할 수 있는 방안에 대해 고민 ... 답게 생활을 할 수 있도록 유지, 향상하는데 그의 소득, 재산, 근로능력 등을 활용하여 최대한 노력하는 것을 전제로 하여 이것을 보충, 발전시키는 것을 기본원칙으로 하고 있다. 국민 ... 대여, 자활에 필요한 근로역량 향상 및 기능습득을 지원, 취업알선 등 다양한 정보의 제공 및 지원을 하는 것이다. 자활급여는 대통령으로 정하는 기관에서 위탁하여 실시하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

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지역사회사례관리 _ 알코올의존증

건강유지한다.? 긍정적인 인간관계 기회를 제공하여 심리적 안정을 유도하며 타인과의 관계형성을 유도 한다.? 정기적인 가정방문, 전화상담을 통해 환자와 가족을 상담하고 지지해준다 ... .? 직업재활프로그램에 참여하도록 하여 근로능력환경을 제공한다.? 기초생활수급 유지를 위한 행정적인 지원을 한다.(2) 주요 문제 해결 접근계획주요문제접근계획1. 일차적인 지지집단 ... 을 위한 상담을 시행함.심한 자살충동시 도움을 요청할 수 있는 방법에 대해 교육함.6. 경제적 문제직업 재활에 성공하기 전까지 근로능력평가서 및 진단서 발급을 도와 수급이 유지되도록 하

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.01 | 수정일 2024.03.04

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국내외 저출산 보건의료정책 보고서(저출산 정책 필요성, 우리나라 출산현황, 저출산 원인, 저출산 문제점, 국내국외 저출산 보건의료정책 변화와 비교, 정책개선점, 정책 문제점)

들 스스로의 가치향상을 위해 더 많은 교육을 받으려고 하며 이러한 고학력화는 자아실현을 통해 고용시장의 진입의 기회를 얻으려 하기 때문이다.(3) 경제적 불안감저 출산의 근본 ... 됨으로써 생산력이 저하될 수 있고 저출산으로 젋은층과 노년인구가 늘어남에 따라 젊은층의 인구부양 부담이 커지게 되고 생산 가능인구의 부족은 근로자의 고령화를 야기한다. 근로자 고령

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2021.02.23

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창업론 중간고사 정리

을 시작하는 창업자. 더 전문적인 방식으로 창업을 시도▷기회 창업자: 사업의 ( )위주. 동기는 ( )이득이나 성공적인 조직 구축 위한 기회에 유발▷( ):조직 내에 확보된 제반 ... ?차이점: 기업가 정신은 ( ), 사내기업가정신은 ( ＋ + )?사내 기업가 정신은 중소기업의 ( )확보를 위해 조직원들이 스스로 위험을 감수하며 기회를 찾는 도전적 자세 및 행동 ... 의 ( )존재, ( )지향, 사회적 ( ), 사회적( )▼사회적기업의 특징?협동조합: 기업의 주인이면서 근로자→( )이 높음1인1표의 ( ）운영, ( )참여가능“공동의 경제. 사회

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.30

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주변 다양한 가족의 아동의 문제 및 실태와 아동복지적 해결방안에 대해 설명을 하시오

한국인의 인구 감소가 필연적이게 되었고 이에 대한 실질적 대안으로 제시되고 있는 국제결혼의 확대, 외국인 근로자의 유입 등으로 외국인의 인구는 계속해서 증가하고 있으며 그러한 결과 ... 다.실태를 보면 이들은 사회적으로 다른 사람들과 함께 어울리는 기회를 거의 가지지 못하고 있었다. 그냥 집에서 아이를 양육하는 역할을 수행하고 있었는데 그것은 어차피 사회에 나가도 다른

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21

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보건의료체계 용어 이해

적으로 제공하고 관리하여 국가보건서비스라고 부른다.사회주의형공산주의 국가에서 취하고 있는 형태로 국가가 의료자원의 분포와 의료서비스 이용 기회를 통제하는 형태를 말한다.3. 사회보장, 사회 ... 의약품에 대한 파트 D로 구분된다. 재원은 주로 근로기간 동안에 납부한 임금세에 기반하여 개인이 내는 보험료 및 연방정부 재원에 의존한다.Medicaid저소득층에 대한 공적의료부조제도

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.08 | 수정일 2022.02.16

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공공기관 면접 실제 나온 내용들 32 (일부 답변 있음)

처럼 기초가 튼튼하면 실무 환경에서도 잘 적응할 수 있다고 생각합니다. 저는 1년간 교내 OO 근로를 하면서 담당자들의 업무를 보조하고 지원하는 역할을 하였습니다. 저는 이러한 경험 ... 있는 업무는?17. 해당하는 직무 외에 보직을 받는다면?: 기관에서 그렇게 판단한 이유가 있다 생각하고 그러한 기회가 주어진다면 해당 직무에 대해 스스로 학습하여 수행해보고 싶

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.25 | 수정일 2022.05.03

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20년 후의 산업심리학에서 화두가 되어 연구해야할 주제. 4차산업혁명을 맞이하며 변화하는 조직 및 직무만족을 논의해 본다

의 경계가 모호해지고, AI로 인한 조직구조가 변경되고 여성노동자의 증가로 인한 구조변화, 그리고 다양한 국가로부터 고용되는 근로자의 문화의 융합 등의 화두가 예상된다. 산업의 구조 ... 의 변화에 대해 깊이 생각해보고 조사해보는 좋은 기회가 되었다.Ⅳ. 참고문헌 및 웹사이트산업심리학 강의교안산업심리학 (2009, 저자:주상윤, 출판사:UUP)산업 및 조직심리학

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.18 | 수정일 2023.05.09

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A++ 노인건강간호학실습 노인이슈와 동향 토론 보고서 (노노케어 관련)

지원은 26.09%, 기타 50.61%였다.4. ‘노노케어’의 효과(1) ‘노노케어’ 일자리로 얻는 일거양득의 기회대부분의 참여자들은 일과 봉사를 겸하며 생활에 보탬이 되는 용돈 ... 자 대 근로자‘노노케어’의 성격을 ‘일자리’로 보고 노노케어 참여자를 근로자의 법적 지위를 부여할 것인지 또는 ‘자원봉상 또는 사회활동’으로 보고 노노케어 참여자를 자원봉사자의 법

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.26

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