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"유한킴벌리 적자원관리" 검색결과 641-660 / 975건

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  • 유한킴벌리의 성공전략분석
    현황2.6 킴벌리 클라크의 경영 전략3. 유한킴벌리3.1 유한킴벌리 소개3.2 유한킴벌리 연혁3.3 주요 생산제품3.4 유한킴벌리의 핵심기술3.5 유한 킴벌리의 업계 위치 및 ... 최근 5년간 실적3.6 기업평판 유한킴벌리의 경영철학4. 유한킴벌리의 성공요인4.1. 한국형 경영방식4.2 제품개발의 노력과 철저한 현지화4.3 유통망 장악4.4 지속적인 사회공헌 ... Nonwovens sector) :인조섬유로 만들어진 다용도의 물품들을 생산하고 판매하는 부문이다. 기저기, 생리대와 같은 킴벌리 클라크의 개인관리(케어)상품들은 부직포섬유부문
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.16
  • 경쟁 우선순위 요소의 실증적 논의 - 쌀화환, 유한킴벌리, 일동후디스
    할 의사가 있다고 판단되는 화폐가치이다. 회사에서 환경관리비용으로 집계하는 기준은 투자 및 비용의 목적 중 50% 이상이 환경과 관련된 경우이다. 유한킴벌리는 생산비용을 낮춰서 비 ... ?????????????????????????????????????????????????????????????? 43.2 유한킴벌리1) 기업 현황 및 소개2) 유한킴벌리의 환경경영 (그린마케팅 ... ) ?????????????????????????????????????????????????????? 53) 그린마케팅의 의의4) 유한킴벌리의 경쟁우선순위
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.04.28
  • (지역사회복지론) 지역사회복지관 현황 및 발전방향 보고서
    .36-11-07)2005년 한 해 동안 기부한 경험이 있는가?자료: 아름다운재단·유한킴벌리 2006년 기빙인덱스한국인 10명 중 7명이 한해 한번 이상 기부하지만 그중 정기적 기부 ... 자는 20%뿐인 것으로 나타났다. 1인당 기부금액은 7만 여원으로 2년 만에 1만2천 원 이상 늘었다.아름다운재단(이사장 박상증)의 '유한킴벌리 기빙인덱스 2006' 조사 결과 ... 복지관의 정의사회복지관은 지역사회 내에서 일정한 시설과 전문인력을 갖추고 지역사회의 인적?물적 자원을 동원하여 지역사회복지를 중심으로 종합적인 사회복지사업을 수행하는 사회복지시설이
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.07 | 수정일 2016.03.04
  • [경영경제]유한 킴벌리 조직 사례 분석
    들에게 강조했다.유한킴벌리는 날로 악화되고 있는 물류 환경을 극복하고 경쟁적 우위를 갖춘 배송 서비스를 제공하여 효과적으로 사업 목표를 달성하기 위하여 1988년 1월 1일 물류관리실 ... 조직론 조조별 발표유한 킴벌리조직 구조 사례 분석; 조직 역사와 구조를 중심으로2007. 5.contentsⅠ. 서론1. 선정이유2. 유한킴벌리 개요3. 사업부문4. 조직현황Ⅱ ... . 본론1. 경영 철학2. 유한 킴벌리 역사1) 1970년대2) 1980년대3) 1990년대4) 현재3. 기업의 특징1) 근로환경2) 윤리경영3) 사회책임 경영4) 환경경영5) 혁신
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.31
  • 도시의 작은 친구들展 컨벤션 전시 기획안
    협찬: (주)메트로신문사, (주)MBC문화방송, (주) NHN 네이버, (주)한국네슬레, (주)유한킴벌리Ⅰ. 전시개요1. 전시명2. 전시목적 및 목표3. 주관 및 후원업체4. 연간 ... , 한국네슬레, 유한킴벌리4. 연간 집행 이벤트 예상 규모장소올림픽 공원 내 페이퍼테이너뮤지엄 제1전시장 , 면적 998.57평방미터접근성과 주차, 호텔편의성. 가족단위의 부담없는 관람 ... , 한국네슬레, 유한킴벌리, 풀무원샘물, 네이버, 서울메트로, 전시운송업체, 홍보물 프린트 및 도록 제작업체, 사진집 제작업체숙박잠실 롯데호텔 특1급 객실 20개올림픽파크텔 특2급
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.12
  • 환경친화기업사례-유한킴벌리
    적으로 관리하고 있다.③ 청정생산기술 이전 확산사업의 시범기업 활동 : 유한킴벌리는 환경경영의 범주를 사내에 국한하지 않고 다양한 경험과 기술을 협력업체에 파급하고 있다. 특히 산업 ... 부하의 최소화와 제품의 품질개선을 연계시킴으로써 환경관리 측면에서의 경쟁력을 높이기 위하여 노력하고 있다. 더 나아가서 유한킴벌리의 자체적인 전과정 평가를 했던 노하우를 살려 협력 ... 조직과 실적관리 : 유한킴벌리의 환경경영을 지원하는 부서로는 지속가능경영본부를 본사에 두고 있으며 그 산하에 협력업체의 경쟁력 강화를 위한 각종 지원 활동을 담당하는 팀, 안전
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.15
  • [경영경제]기업 자원봉사
    마련 4) 자원봉사, 유급휴가, 휴직제도 5) 캠페인 등 특별 프로그램 6) 외부 단체와의 연계 및 공동 프로그램 참여ll. 유한킴벌리 소개우리나라의 대표적인 화장지회사로서 제약업체 ... 은 약 657억 원이며, 이중 법인세는 약 248억 원을 납부하고 있다.유한킴벌리 자원봉사 활동 영역자연보호 활동, 사회봉사활동, 공익성 광고비용 등과 같이 사회 공헌에 관련 ... 내 수유실 설치, 여사원 건강검진, 제왕절개 시 의료비 지원, 배우자 출산휴가 2일5. 유한킴벌리 자원봉사 활동 영역지역사회를 위한 공헌 1)'우리강산 푸르게 푸르게' 캠페인 그린
    리포트 | 41페이지 | 6,000원 | 등록일 2007.06.08
  • 적자원관리의 중요성
    목 차1 서 론가) 인적자원관리가 왜 중요할까?① 경쟁우위와 인적 요소② 집단과 상호작용의 중요성③ 변화속도와 환경 대응력2 본 론가) 인적자원관리의 환경요인들나) 외부 환경 ... ① 전략과 목표② 기업의 지배구조③ 조직구조와 직무구조의 변화④ 조직의 라이프 사이클⑤ 조직 규모마) 내부 환경 요인 사례① 노드스트롬 백화점② 유한킴벌리3 결 론4 참고 문헌1 서 ... 론가) 인적자원관리가 왜 중요할까?사람들의 교육수준과 소득수준이 올라감에 따라 기업은 단순한 관리자로서의 역할에서 벗어나 능동적으로 사원들을 관리하게 되었다. 기업가들은 관리
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.01
  • 기업의 사회적 책임과 사례
    다.②유한킴벌리우리나라에서 가장 환경친화적인 기업을 꼽으라면 상당수 국민들이 유한킴벌리를 선택할 것이다.유한킴벌리는 지난 84년부터 나무심기운동 20여년 1등 친환경기업으로, 나무를 심 ... maximization)에 그 기초를 두고 있고 비경제적 목적은 기업의 사회적 책임과 관련된 것으로 사회 문제 해결에 기업이 자신의 자원을 사용해 조력해야 한다는 사회적 계약의 의미 ... 라는 두 가지 목표를 위해 사회적 반응을 수행해야만 하는 시점에 도달하게 되었다.사회적 실천방안을 보면 내적 사회적 책임을 제도화하기 위해서 내부조직과 관리 제도는 최고경영자
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.27
  • 기업 윤리 경영 정의 및 사례
    을 챙길 수 있는 아이디어였다. 그러나 창업주 유일한 박사는 나름의 사업철학과 원칙으로 건의를 받아들이지 않았다고 한다. 이러한 창업주의 철학은 ‘윤리적인 기업, 유한킴벌리’의 밑 ... 그림이었다.‘인간존중 경영’을 할 줄 아는 기업. 유한킴벌리가 인간존중에 중점을 두는 대표적인 윤리경영업체로 자리잡고 있다. 유한킴벌리는 인간존중, 고객만족, 가치창조, 사회공헌 ... 자 참여경영에 앞장서고 있다.유한킴벌리는 ‘4조 교대조 근무 시스템’이라는 독특한 근로시간 방식을 도입해 직원 역량 개발에 주력하고 있다. 회사관계자는 “4조 교대조 근무 시스템
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.18
  • 그린마케팅
    것이다.제 4 장 국내기업의 그린마케팅 사례분석제 1 절 유한킴벌리유한킴벌리는 환경보호운동에 앞장선 국내의 대표적인 기업이다. 유한킴벌리는 숲을 가꾸어야 하는 이유를 보다 많 ... 심기사업을 시작하였으며, 이는 우리나라 그린마케팅의 효시로 평가받고 있다.유한킴벌리는 환경 지향적 경영체제 구축을 기반으로 원료의 선택에서부터 제품설계, 생산, 유통, 폐기시 ... 을 위한 기금을 조성하고, 자체적으로는 나무심기, 숲 가꾸기, 생태환경교육, 생태환경전문가 양성, 연구조사, 해외 선진 지역연수 등 다양한 환경운동을 펼쳤다.유한킴벌리의 그린마케팅
    리포트 | 67페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.10.17
  • [기업/경영학A+]자연환경보고서-기업과사회
    들과 함께 나무를 심는 기회를 갖고 있으며, 청소년들을 위해서는 환경체험 교육프로그램으로 그린 캠프를 열고 있다. 유한 킴벌리의 환경 마케팅은 특히 광고에서 잘 나타나고 있 ... 다. 유한 킴벌리의 그린 광고는 1992년 한국 방송공사 부설 광고 연구소가 실시한 조사에서 우리나라 기업 중 가장 환경보호를 위해 노력하는 기업 1위로 뽑혔으며 동사의 크리넥스 티슈 ... 광고가 가장 기억에 남는 환경광고 1위에 선정되었다. 또한 월간지 마켓저널에서 실시한 조사에서도 사회공헌도가 제일 높은 기업으로 선정되었다. 이와 같이 유한킴벌리의 광고는 소비자
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.25
  • 독서경영기획안
    기한 : 입사 3개월 이내 2. 승진자 1) 도서명 ① 차장, 부장 : “1분경영전략 및 1분 매니저” ,”유한킴벌리 ② 과장, 대리 : “유한킴벌리”,”추천도서 중1권” 2) 제출 ... 경영은 책을 읽고 얻은 아이디어를 생산성 증대에 일조하게 하는 일련의 경영 기법이다. 급변하는 경영환경 속에서 직무능력과 혁신 마인드를 갖춘 인적자원을 양성하기 위해 “책 ... 의 성과로 기록 관리 될 수 있다. ◆ 조직 관리의 기능 ① 회사가 직원의 자기계발에 대해 이만큼 신경쓰고 있다는 시그널이 될 수 있다.2. 독서 경영의 도입 배경I. 일반 개요1
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.02
  • 유한킴벌리의 인적자원개발
    유한킴벌리의 인적자원개발1. 들어가며유한킴벌리는 1970년에 설립된 국내 최초의 생활건강 위생용품업체로서 화장지, 생리대, 기저귀 등 전 제품 모두 시장점유율 1위를 점하고 있 ... 들에게는 4조 교대제를 채택하고, 사무관리직 사원들에게는 현장·자율근무를 실시하고 있다. 이러한 효과적인 근무 시스템은 유한킴벌리가 평생학습을 구현하는 데 큰 힘이 되고 있다.2. 생산 ... )을 통해서 많은 부분이 제도적으로 뒷받침되고 있다. GPM은 유한킴벌리의 성과관리제도로서 업무목표 설정, 중간 협의, 성과평가 및 피드백 등 성과관리 전반을 다루고 있다.그 중
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.06
  • 유한킴벌리의 경영이념과 신인사제도
    사례분석 지문과 인터넷 검색을 통한 자료분석으로 향후 유한 킴벌리의 경영전략과 인적자원관리 전략의 나아갈 방향을 제시하며 글을 마무리하겠다.유한 킴벌리의 연혁과 매출액 추이유한 ... 업계에서 가장 많은 근로자를 고용하면서도 가장 높은 보수를 줄 수 있었던 것은 이런한 경영방침이 있었기 때문에 가능했다.미래 유한킴벌리의 경영전략과 인적자원관리 전략이 나아갈 방향 ... 의 불투명성과 위생용품, 평판미용지, 두루마리 화장지 등 주력상품군의 경쟁 심화라는 두가지의 열악한 환경을 신 인사제도라는 전략적인 인적자원관리 경영기법으로 극복하고 지난 13간
    리포트 | 7페이지 | 48,000원 | 등록일 2007.02.04 | 수정일 2015.08.06
  • [경영] 기업비교 ( 유한킴벌리, 애경, 한국 P&G )
    목 차Ⅰ. 유한킴벌리 [](1) 대표이사 사장 문국현(2) 경영 방침(3) 회사 연혁(4) 수상 내역(5) 사회 공헌(6) 유한킴벌리를 이끄는 리더십(7) 유한킴벌리만의 조직문화 ... 는 동기부여와 커뮤니케이션.Ⅰ.(1) 대표이사 사장 문국현.1949년생. 생활위생용품 회사인 (주)유한킴벌리 대표이사 사장으로 윤리경영과 지식경영을 바탕으로 경영혁신의 성공적 모델 ... 에는 정부로부터 금탑산업훈장을 받았다.(2) 경영방침.① 인간존중-유한킴벌리는 사원의 안전을 제 1순위로 하는 생명존중 정신의 실현, 사원 상호간의신뢰형성, 회사와 사원간의 원활한 커
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.20
  • [경영경제]만족하는 종업원은 회사의 자산
    바람나는 일터 만족도 조사인권존중인권과 다양성 -기회균등,차별금지 강제아동 노동금지 인권교육그 밖의 : 주택, 건강, 교육, 여가 등..인사관리 모범 기업 - 유한킴벌리탄력적 근무제도 ... 4조 근무제 시차 출,퇴근제 현장 출,퇴근제인사관리 모범 기업 - 유한킴벌리평생재충전학습직무전문가 양성 비즈니스 역량향상 글로벌인재 양성 일반소양교육인사관리 모범 기업 - 유한 ... 과의 의사소통 과정의 원활한 작동존경공정직원 활동에 대한 자원 제공(교육훈련)경제적 성과의 보상체계와 복리후생제도본론 기업의 인사관리(P G)경쟁력 있는 급여 및 복리후생제도 교육
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.19
  • 그린마케팅.사례 유한킴벌리,풀무원
    방침 공개환경보호 운동에 선도적 역할조직원 환경관리 능력 배양사 례 - 유한킴벌리유한킴벌리 환경사업 및 성과자연 생태계 보전 노력자연자원과 문화 유산 발굴세계 생태학 대회 후원환경 ... 관리와 환경경영환경보호 활동의 방향성기업 활동에 대한 기준변화 환경 경영 실적환경보호 활동 기업외부에 대한 커뮤니케이션지구 환경보호에 대한 지속적 요구 증대그린마케팅사 례Ⅲ.유한 ... 킴벌리사 례 - 유한킴벌리산업용, 가정용 지류제품 생산, 판매대표상품 – 화장지 '뽀삐', 아기기저귀 '하기스', 여성용품 '화이트'2003년 현재 매출액 7,035억원, 순이익
    리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.04
  • 핵심인재관리
    , 유한킴벌리, 도요타)Ⅰ- 1) 핵심인재 관리의 목적핵심인재의 관리는 미래 사업 성공에 핵심적인 역할을 수행할 수 있는 인재를 적기에 확보/육성/유지하기 위한 체계를 구축하는데 목적 ... , 선발교육)목 차핵심인재 정의 및 관리 방향 수립 핵심인재 외부사례 및 동향분석 타사사례(GE, 삼성전자, LG 전자, 유한킴벌리, 도요타)Ⅲ - 1) GE의 인사 프로세스재무 ... , 생산니케이션 강조직무가치와 성과에 따라 급여를 차등하는 직무성과급제 실시 직군별 차별적인 인센티브 운영Ⅲ - 4) 유한킴벌리 인사체계 요약4조 2교대 방식 도입을 통해 교육 휴무일
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.23
  • [경영]유한킴벌리 인사관리제도
    유한킴벌리의 인사관리제도★ 부제 : 대한민국희망보고서 유한킴벌리.1. 서론1-1. 텍스트 본문 요약1-2. 기업선정이유1-3. 회사소개2. 평생학습제도2-1. 평생학습조직 ... 으로서의 유한킴벌리2-2. 유한킴벌리와 유한양행3-3. 장점 및 문제점, 개선책3. 교육훈련제도3-1. 교육훈련의 기본방향3-2. 4조교대제3-3 .장점 및 문제점, 개선책4. 인사관리 ... , 조직성장을 위한 HR활동, 라인매니저의 역할, 인적자원관리의 베스트 프랙티스의 의미, 내부육성전략, 외부조달전략 등을 공부하였다. 즉 다음의 4가지 사항을 공부하였다.1. 사업
    리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.05.12
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2025년 06월 06일 금요일
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