"핵심가치"의 검색결과 입니다.

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핵심가치 독후감 - 핵심가치 관련 독후감 3건 제공

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"핵심가치" 검색결과 6,461-6,480 / 201,207건

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한국외국어대학교 미디어커뮤니케이션학부 국가브랜드 중간기말 요점정리

는 것예술후원: 자국민들이 국가의 핵심가치를 누리고 그들이 그것의 가치를 알 수 있게 후원로열티: 위 두 요소를 통해 국가 서비스를 이용하는 모든 고객의 충성도를 높이는 것원산지 ... 에 당위성을 부여하는, 독특하고 다면적인 요소들의 혼합체국가 브랜딩에서, 경쟁력 있는 정체성까지 (사이먼 앤홀트)-경쟁력 있는 정체성: 브랜드 가치가 상업과 관련하여 일반적으로 이해 ... 는 무엇인가?(2) 차별화 방법은 무엇인가?(3) 브랜드는 어떤 필요를 충족시키고 있는가?(4) 브랜드의 영속적 특성은 무엇인가?(5) 브랜드의 가치는 무엇인가?(6) 브랜드의 경쟁

시험자료 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.04

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이기주 작가의 말의 품격 독후감

상호작용은 상대방에게 긍정적인 인상을 심어주고 깊은 인상을 남길 수 있었다.이청득심의 원리들은 상호간에 좋은 관계를 형성하고 지속하기 위한 핵심적인 가치들을 담고 있다. 이를 실천 ... 깨달은 점이나 생각, 인식, 행동의 전환 등을 구체적으로 적용이청득심의 원리들은 대화와 관계에서 품격과 상호 이해를 증진시키는 핵심적인 가치들을 담고 있다. 우리는 상대방과의 대화 ... 의 의견이나 가치가 존중받을 때 상대방에게 더욱 마음을 열어주는 경향이 있다. 따라서 상대방의 의견을 존중하고 들어주는 행동은 서로의 마음을 얻는 데에 중요한 역할을 한다.둘째, 경청

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.10

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위메이드맥스 Joymax 사업분석

1 Joymax ㈜ 위메이드맥스 About2 산업 및 기업소개 아트록스와 실크로드 핵심역량 글로벌전략과 해외진출성과 최근현황 위협요인 SOLUTION CONTENTS3 01 산업 ... 개발 플랫폼의 경쟁력이 낮다 . 20 05 조이맥스의 게임 사업 영역 최근현황 모바일 시장에서는 기존 핵심역량이던 GDS 방식으로 경쟁우위를 확보하기 힘들다 .21 05 위협요인 ... 은 업체 간 경쟁이 치열한 모바일 게임 시장에서 살아남고 경쟁력 우위를 점할 수 있는 중요한 전략이라 할 수 있다 .24 06 SOLUTION CSV CSV 공유가치 창출

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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사례관리에서 병리적 관점과 강점 관점을 비교하고 사회복지 실천기술론에서의 필요성에 대해 논하라

다.개입(치료)의 핵심은 치료의 계획이며, 치료를 어떻게 하느냐에 따라 개입의 성패가 좌우된다.개입의 핵심은 클라이언트와 가족, 지역사회의 참여이며, 참여의 정도에 따라 개입 ... 의 장점과 능력에 있다.사회복지사가 클라이언트는 돕는 목적은 클라이언트가 가진 문제의 증상을 감소하는 것에 있다.사회복지사가 클라이언트를 돕는 목적은 클라이언트와 함께 소통하면서 클라이언트로 하여금 자신의 가치를 확고히 하게 돕는 것에 있다.

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.06.11

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A+) 현대적 경영평가 모델 - 품질경영

-Computing, e-품질(e-CRM 등) - 글로벌 품질, CSR, Sustainable Growth, 환경경영 - 블루오션 전략(김위찬)---가치혁신, 경쟁전략품질경영의 역사 ... )PlanActDoCheckApproachIntegrationDeploymentLearning시스템이란 무엇인가?히딩크식 측정에 의한 경영품질가치 (VOQ: Value of Quality)가치품질품질가치Breakthrough point품질 ... 가치: VOQstuck In the middle후진국형 가치품질가치 곡선 (value of quality line)품질의 협곡에서 품질의 정상으로Cost of Quality

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.16

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니체철학자관련해여 발표 끝나고 난 후 간단하게 학생들한테 니체에 대해 어필을 해주려고 하는데요

는 철학이라 지칭했고, 니체의 철학을 기원을 찾아 올라간다는 시점에서 계보학이라고도 이르는 것이다. 니체는 계보학이야말로 어떤 대상의 가치와 그것이 의미하는 의지를 파악하는 진정 ... 정리 - 힘에의 의지, 초인니체 사상의 두 핵심은 (힘에의) 의지와 권력이다. 다시 말해 그의 철학은 ‘힘’과 관련되어 있다. 철학적 탐구의 목적은 의미를 아는 것에 있다. 이 ... 때 니체는 의미를 안다는 것이란 힘을 아는 것과 같다고 하였고, 이 힘에서도 어떤 것이 지배적인지 파악할 수 있도록 만드는 것이 의지라고 이야기했다. 그래서 그의 핵심 사상을‘힘

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

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4차 산업혁명이 글로벌생산네트워크에 미치는 영향을 5가지로 정리하시오.(6주 강의)

는 다양한 과정에 가치사슬을 이루고 있는 기업들 간에 형성되어있는 분업 관계를 나타내는 개념이다. 글로벌 생산네트워크는 ‘핵심기업’과 ‘핵심기업과 분업을 이루는 기업들’로 구성 ... 되어있는데 여기서 핵심기업은 글로벌 생산네트워크를 통제하고 운영하는 주도적인 역할을 수행하는 뛰어난 브랜드 가치기 있는 기업을 말하고 핵심기업과 분업을 이루는 기업은 상위 공급기업 ... 과 하위 공급기업이 있는데 상위 공급기업은 직접적으로 핵심기업과 거래를 진행함으로서 연구개발, 마케팅, 생산, 유통과 같은 핵심기업이 수행하지 못하는 많은 기능을 제공하는 기업이고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.21

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사회복지 개념

복지는 단순히 특정 계층에 대한 지원을 넘어 사회 통합과 발전을 위한 노력의 일환으로 이해할 수 있습니다.사회복지의 개념 - 가치와 철학사회복지의 핵심 가치와 철학은 사회적 약자 ... 하고, 주요 영역별 특성과 현황, 사회복지 실천의 과제와 발전 방향을 살펴보고자 합니다. 먼저 사회복지의 개념과 가치, 역사적 발전 과정을 알아볼 것입니다. 이후 아동, 노인, 장애인 등 ... 된 사회를 지향합니다.이처럼 사회복지의 가치와 철학은 사회적 약자 보호와 사회 통합을 위한 상부상조, 형평성과 정의 구현, 그리고 사회적 안전망 강화를 중심으로 하고 있습니다. 이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.27

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조직(직장) 내에서 발생하는 갈등적 사례 2가지를 제시하고, 각 사례 별로 원인, 해결책을 제안하시오.

며, 조직의 성과와 구성원의 만족도에 직접적인 영향을 미치는 중요한 요소이다. 특히 최근 들어 급격한 기술 발전과 사회 변화로 인해 세대 간 가치관 차이로 인한 갈등이 심각한 조직 ... 문제로 대두되고 있다.오늘날 조직은 베이비부머 세대부터 밀레니얼 세대, Z세대에 이르기까지 다양한 세대가 공존하고 있으며, 이들 간의 가치관, 업무 방식, 소통 방식의 근본적인 ... 은 직접적인 대면 소통과 협업이 팀워크와 업무 효율성의 핵심이라고 믿었다.결국 이러한 갈등은 팀의 사기와 생산성에 부정적인 영향을 미쳤다. 젊은 직원들은 제한된 업무 방식에 좌절감

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.08

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헌법 ) 국민주권의 내용과 대의제의 본질과 위기에 대한 대책에 관해서 논술하시오.

못하고 있으며, 행정부가 사실상 국가 정책을 좌우하는 상황이 대의제의 핵심 가치를 퇴색시킨다고 지적하는 바이다.다음으로 국민들의 정치적 신뢰가 저하된 문제가 대의제의 악순환을 낳 ... 성이 증가한 상황에서도 민주주의의 정신을 유지하기 위한 핵심적 역할을 한다.이처럼 대의제는 국민의 정치적 의사를 대변하며, 의사결정 과정의 전문성과 효율성을 높이는 데 기여 ... 의 본질적 가치를 구현하는 데 실패하게 된다.또한 대의제는 사회 구성원의 다양한 목소리를 충분히 반영하지 못하는 대표성의 한계를 가진다. 현대 사회는 다양한 계층과 가치관을 가진

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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결혼과가족_내가 원하는 가족은 어떠한 가족이고, 그러한 가족을 형성하기 위해 내가 준비할 것은 무엇인지 생각해보자.

는데, 그중에는 자녀 양육과 사회화, 경제적 협력, 정서적 안정, 문화와 가치관의 전승 등 다양한 측면이 있다. 그러나 이 중에서도 가장 핵심에 해당한다고 생각되는 기능은 정서적인 ... 이 바로 심리적·정서적 보호이다. 가족은 그러한 정서적 지원을 제공해주는 핵심적 기반이라고 여긴다. 밖에서 많은 스트레스나 상처를 받았을 때에도 편안히 돌아갈 수 있는 장소가 존재 ... 를 실천하기 위해서는 자기 자신의 욕구, 가치관, 장단점을 명확히 파악해야 한다고 생각한다. 자신에 대한 인식이 확고하지 않으면, 상대와 마주했을 때 생기는 갈등이나 차이를 조율하기

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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인적자원관리_5주 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

를 좌우할 만큼 핵심적인 역할을 담당하고 있다. 과거에는 기업이 안정적인 고용 환경을 제공하면 유능한 인재가 알아서 몰려온다는 인식이 있었지만, 현대 시장에서는 이를 그대로 받아들이 ... 되고 있으며, 다양한 세대가 함께 일하는 조직에서는 여러 형태의 가치관과 역량이 교차한다. 이러한 맥락에서 모집을 어떻게 바라보고, 어떤 방법으로 실행할 것인지에 대한 고민은 인적자원 ... 해야 한다. 이런 배경 속에서 효율적이며 혁신적인 모집 방법을 고민하는 것은 단순히 인력 충원만을 의미하지 않는다. 조직의 문화, 가치, 비전과 부합하는 인재를 찾는 일은 구조

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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사회복지실천론_사회복지전문직의 정의, 역할 및 실천적 관점을 설명하고, 사회복지전문직의 정체성과 사회복지사가 갖추어야 할 지식 및 기술을 서술하시오.

이 사회복지전문직의 핵심이라 할 수 있다.2. 사회복지전문직의 실천적 관점사회복지실천은 개인과 가족, 집단, 지역사회까지 포괄하는 다차원적인 실천영역을 지닌다. 이때 전문직이 갖추 ... 이러한 관점은 다양한 이론적 배경과 가치체계를 토대로 정립된다.실천적 관점에서는 인간행동과 사회환경이 상호 관련되어 있다는 가정을 중요하게 다룬다. 개인이 처한 환경적 요인, 가족 ... . 사회복지전문직의 정체성사회복지전문직의 정체성은 윤리적 가치와 신념을 지향하면서, 전문적 지식과 기술을 활용하여 사회적 약자를 보호하고 인간다운 생활을 보장하고자 하는 데에 뿌리

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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최근 선진국(OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Competency) 프로젝트가 진행되고 있다. DeSeCo는

의 핵심역량을 도출해내는 프로젝트인데, 역량을 도출하기 위하여 보육현장에서 효과적이고 우수한 직무성과를 이끄는 개인의 잠재력이나 내적 특성 혹은 직무관련 지식과 기술을 도출하는데 ... 관심을 집중하고 있는 것이다. OECD의 DeSeCo프로젝트에서 제시하고 3가지 개인 핵심역량이 무엇이고, 이를 근거로 보육교사에게 도출해내야 할 핵심역량은 무엇인지를 서술 ... 하세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. OECD의 DeSeCo프로젝트1) DeSeCo프로젝트 3가지 개인 핵심역량(1) 도구사용 능력(2) 이질적인 집단 속에서 상호작용 능력(3) 자율적인 행동

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21 | 수정일 2022.07.23

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임금결정요인 중 3대 임금결정요인에 대하여 논하시오.

와 공급2. 생산성3. 노동조합Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론임금 결정은 단순히 노동자의 생계 유지와 기업의 생산 비용을 넘어, 사회 전체의 경제적 균형과 구조적 역동성을 좌우하는 핵심 ... 핵심 축을 이루며, 이들 요인은 서로 상호작용하며 임금의 최종 수준을 결정짓는다. 노동자의 생산성이 높을수록, 그리고 노동조합의 협상력이 강할수록 노동자들이 더 나은 임금을 얻 ... 가 작용함으로써 실제 임금 수준이 결정된다.2. 생산성노동자의 생산성은 임금 결정에 있어 중요한 기준으로 작용하며, 이는 노동자가 창출하는 가치에 비례해 임금이 결정된다는 이론

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26

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한강 흰 독후감

이 드는 건 이 책을 본 누구나가 느낄 수 있다고 생각을 한다. 투쟁에 대한 것도 아니고 그렇다고 내적 갈등이 심하게 눈에 띠는 그런 전개도 아니다.핵심이라고 보여지는 테마 ... , 그런 걸 그린 저자의 다른 작품보다 다소 어렵게 느껴졌지만 그래도 소설로서 가치가 높다고 평가받는 작품이기 때문에 문학 작품으로 평가가 높은 거 같다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.04.06

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말콤 글래드웰 어떤 선택의 재검토 독후감

행위이기 때문이다. 전쟁에서 감수성, 부하를 존중하는 마음, 상관이 솔선수범을 넘어서 인간으로서 가치관을 공유하고 공감할 수 있는 마음도 가져야 한다고 한 점은 심히 유감이 ... 을 이기기 위한 것만 생각해야지 핵심 지역이라면 민간인 피해를 생각하지 않고 공격하는 게 맞다고 생각을 한다. 나는 도쿄대공습 때나 미국이 한반도 6.25전쟁 때 폭격을 그런 깊은 것들을 고려하고 행했다고 생각을 하지 않는다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.15

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기술가치평가 시스템 종류별 분석 A+

%), 활용성(35%) 평가 분석2) 다중회귀분석 평가 모델- 핵심평가요소별 다중회귀분석 모델- 독립변수의 회귀계수를 가중평균으로 조합하여 최종 평가모델 구축4. 특허 경쟁력 분석서비스 ... 활용7. 평가를 위한 서식을 따로 작성해야함STARVALUE : KISTI 웹기반 기술가치 자가평가 시스템1. 가장 일반적인 평가기법인 DCF 모델, 초기단계 기술의 불확실 ... DB와 연계되어 가치평가의 객관성 제고를 지원하는 참조 데이터를 제공1) 기술수명지수(TCT) : 특허인용수명 지수 통계 활용2) 기업정보 및 표준재무정보 DB3) 기술거래 사례

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.14

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기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

를 통해 기업을 포함한 조직은 직무관리기준을 명확화하는데 활용할 수 있고 경영전략이나 조직 및 개인의 핵심역량 등에 대해 회사의 요구방안에 의해 직무가치를 수립해 구성원이 추구해야 될 ... 한 직무평가는 동일한 가치를 가진 직무에 대해 동일한 임금율을 적용하고 더욱 높은 가치가 인정되는 직무에 대해 더욱 많은 임금을 책정하는 직무급제도를 실시하는 기초가 된다.직무평가 ... 가치에 대해 확실시 한다. 또한 평가와 보상기준을 정확히 함으로써 직무가치를 반영해 임금체계를 구축할 수 있다. 이는 급여의 형평성 향상에도 도움이 된다. 더불어 직무가치의 높

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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간호관리학 - 조직이 경쟁력을 갖추기 위해 필요한 활동

되고 있기 때문으로 이러한 자원을 보유하고 성장시키는 데에 대한 관심이 점점 증가하고 있는 것이다. 이처럼 인적자원들이 조직에서 핵심역량으로 자리매김함으로써 이들이 창출해 내는 지적 ... 자산과 조직 충성도와 몰입도 등이 기업 경쟁력의 핵심 요소가 되고 있다.? 조직이 요구하는 인재상의 변화- 환경이 바뀌면 변화하는 환경에 적합한 인재의 모습도 변화.- 강한 애사 ... , 상식과 기존 틀을 깨는 창조적 Global 인재 필요? 조직이 요구하는 인재상: 치열한 국제경쟁 속에서 기업들은 글로벌 환경 속에서 전문지식과 프로근성을 갖고, 올바른 가치관

리포트 | 15페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.01.22 | 수정일 2021.01.29

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