"기업과정신과창업"의 검색결과 입니다.

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기업가정신과창업 우리나라 기업가 spill기업 기업가정신 사례 창업 창업 성공 사례 벤처기업 경영철학

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"기업과정신과창업" 검색결과 6,461-6,480 / 12,381건

창업성공사례연구1장요약(와라와라).

창업성공사례 연구와라와라의 성공창업사례핵심스토리2000년 등장한 와라와라는 서울 사당동의 지하25평에서 시작한 조그마한 주점 이였다. 아무도 거들 떠 보지 않고 실패해서 나가 ... , 고객을 배려하고 고객이 원하는 것이 무엇인가를 찾아내어 새로운 제품아이디어를 얻거나 다른 경쟁기업과 차별화 된 가치를 제공한다. 와라와라는 수작요리를 제공하는 주류전문점으로써 패밀리 ... 파티를 위해 와라와라는 항상 새로운 생각을 하고, 그것이 우리의 기쁨이라는 고객만족을 위한 헌신적인 서비스 정신이 와라와라의 성공요인이다. One is All, All is One

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.13

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[경제발전론]독일경제에 대한 분석(소논문)

의 조건 소유와 함께 기능적인 기업정신이 존재하였으며 단절되지 않은 시장경제의 전통이 남아있고 40년간 사회주의의 경험처럼 국가 관료제가 그토록 인간의 사고를 지배하고 있지는 않 ... -144. 독일 경제의 뿌리인 중소기업-----------------------------16가. 국민경제 비중과 역할---------------------------------16 ... 나. 중소기업 관련 주요 제도와 정책------------------------------17Ⅳ. 대외관계-------------------------------------------

리포트 | 29페이지 | 6,000원 | 등록일 2013.08.27

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더 바디샵의 발전 방안 분석

Body Shop) 사례 분석의 의의31-3. 더 바디샵(The Body Shop) 기업소개31-4. 창업자 아니타 로딕(Anita Roddick)소개462-1. CEO의 가치관과 기업 ... [The Body Shop]“CEO의 가치관이 기업윤리에 미치는 영향과더 바디샵의 발전 방안 분석”-목차-31-1. 기업윤리가 강조되는 현대사회31-2. 더 바디샵(The ... . 커뮤니티 트레이드 확대203-1-3. 미에 대한 재해석213-1-4. CSI 활동221-1. 기업윤리가 강조되는 현대사회현대 사회로 갈수록 기업의 생존경쟁은 더욱 더 치열해져 가

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.04

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맞수 기업 열전을 읽고 - 성장의 자극제 라이벌에 관한 보고

는 우리나라 기업중 상당수가 일제시대를 거쳐 독재시대 경제개발이 되는 과정에서 독점과 특혜 등으로 무척 빨리 성장했으며 그 창업주의 2,3세들이 지금 대부분의 주요기업을 경영하고 있 ... 다는 것이다. 잘 알려진 사실이지만 재벌가의 혼맥을 살펴보면 경쟁기업들도 대부분 혈연으로 얽혀있다. 한 창업자의 손주들끼리 경쟁을 하는 기업도 있다. 또 간혹 전문 경영인을 두는 경우 ... 어떤 경영철학을 토대로 하여 어떤 특징을 가지고 기업의 비전을 제시하는지 비교해 보는 재미도 있다. 셋째는 각 기업의 창업, 브랜드네임, 기업주들에 대한 세상에는 잘 알려지지 않

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.31

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자활지원사업

. 나가는 말* 참고문헌Ⅰ. 들어가는 말자활에는 재활, (협의의)자활, 자립이 포함되는데 먼저 '재활'은 육체적, 정신적, 심리적으로 노동능력과 의지를 상실한 사람들이 다시 일할 수 ... 있도록 지원하는 것이며, '자활'은 실직상태에 있거나 극히 불안정한 생계수단을 가진 사람들에게 취업 내치 창업기회를 제공함으로써 노동을 통한 자립으로 이어지도록 하는 과정이 ... 사업은 일자리, 기술, 자금부족으로 일할 기회를 찾기 어려운 취약계층에 대해 정부, 기업, 시민사회가 지역사회 내에서 고용기회를 제공하여 고용창출과 삶의 질을 향상시키고 나아가

리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.10.07

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Green Life Service

한 인생 변화에 따른 정신적 스트레스를 최소화자신감이 중요!www.posco.co.kr(2) Green Life Service의 의의현장에서의 인사 적체와 승진 공간을 확보하는 것 ... “정년 퇴직 예정자들과 직원 모두에게 사기 진작” “조직 응집력을 향상시켜 생산성 극대화와 사회적 역할에 충실” “직원들은 자긍심을, 회사는 책임 있는 기업으로서 이미지 제고에 크 ... 를 설계5. Green Life Service의 장점 및 성공사례진단과 자기변화관리Life Planning부부동반 합숙 프로그램재취업, 창업 아카데미www.posco.co.kr(1

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.27

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이 랜드 2평의 성공신화

'이다. 이는 모두 18가지로 이루어져 있다. 그 내용은 "하나님 중심, 믿음 중심, 말씀 중심, 캔두스피릿, 월드 비전, 일 중심, 일보다 사람 중심, 미래지향적 사고, 절약정신 ... , 상인정신, 재능보다 성실, 배우려는 자세, 정돈청결위생, 감사정신, 팀워크, 내실, 최고정신, 남 중심적 사고, 프로정신, 다르게 생각한다' 로서 이랜드의 무형자원이며 성장동력이 ... 다.우리는 다르다.18가지의 이랜드 스피릿 중 가장 상위에 놓이는 개념은 남 중심적 사고이다. 기본적으로는 '기업의 입장이 아니라 고객의 입장에서','파는 사람의 입장이 아니라 사

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.28

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사우스 웨스트 항공사 문화에 대한 일문일답

한 양분을 공급할 수 있었다.2. 당신은 신규항공사가 이 문화를 성공적으로 똑같이 재현할 수 있다고 생각하는가?똑같이 재현할 수 없다고 생각한다. 우리가 대기업들의 창업스토리를 알고 있 ... 기업과 경영 과제1. 사우스 웨스트의 문화를 유지한 것은 무엇인가?일단 환경적 요인이 크다고 생각한다. 신규 항공사로서 생존을 위해서는 이러한 조직문화가 이루어 져야만 했 ... 고, 이러한 어쩔 수 없는 환경 때문에 더욱 효과적으로 사원들에게 동기부여가 되었고 그렇게 행동하게 되었을것이다.또한 기업이 소규로 운영되었을 때는, 각 사원 개개인이 기업 이미지의 대표

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.10

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[사회복지론]자활후견 보고서

다.자활의 사전적 의미는 ‘자기 스스로의 힘으로 살아감’을 뜻하며, 사회복지에서 자활은 재활?(협의의)자활?자립이라는 세 가지 차원의 의미를 포함하고 있다. 재활은 육체적?정신적?심리 ... 적으로 노동능력과 의지를 상실한 사람들이 다시 일할 수 있도록 지원하는 것이고, 자활은 실직상태나 불안정한 생계수단을 가진 사람들에게 취업내지 창업기회를 제공함으로써 노동을 통한 ... 해체를 막기위해 주택을 제공받을 수 있다.각 지방자치단체는 중앙정부로부터 고용창출에 필요한 재원을 보조받아, 지역특성에 맞는 프로그램을 실시한다. 대개 지역 내 일반기업이나 공기업

리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.26

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SK와이번즈 2011년 하반기 자기소개서

어 주었고, 포기하지 않는 정신을 키워주었습니다. 그리고 군대 생활 중에 선임이든 후임이든 저를 찾아와 상담을 하곤 하였습니다. 조금 늦은 나이에 갔기 때문일지도 모르지만, 그 ... 에 영향을 미치는 것은 저의 단점입니다. 창업동아리에서 총무직을 임하면서 개별 프로젝트에 대한 자금지원, 사무 공간의 임차, 창업 컨설팅수입, 투자활동 등의 자금관리를 수행 ... 에게 어떤 기업보다도 높은 가치를 부여하여 현재의 SK와이번즈를 만들어 왔다고 생각합니다. 그러한 가운데, 저는 평소에 회계분야에 관심이 많아 현재 기반 사업부서의 지출결의를 담당

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.07

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애플(Apple)의 성공요인과 향후 전략

애플(Apple)의 성공요인과 향후 전략Ⅰ. 서 론(1) 기업소개1976년 소규모 컴퓨터 제조회사로 출발해 최고의 자리에 우뚝 선 애플은 브랜드 가치가 1500억 달러, 시가총액 ... 5000억 달러로 글로벌 최대 기업이다. APPLE은 1976년에 세계최초의 개인용 컴퓨터를 개발하고, 1979년에는 최초의 그래픽 사용자 인터페이스(GUI) 운영체제를 탑재 ... 며 향후 애플의 미래상은 멀티미디어 및 엔터테인먼트 기업이 되는 것이다. 차후에 관련성 있는 각각의 사업이 후에 멀티미디어 사업의 기본이자 이들이 합해져 시너지 효과를 누릴 때

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.08.18

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생산성에 영향을 미치는 요인

는 내용이라 생각한다.[이태백 취업 전략지침] ⑩보령제약[쿠키 건강] 공존공영의 기업이념을 바탕으로 ‘최대가 아닌 최고의 기업’을 추구하는 보령제약은 1957년 보령약국에서 비롯 ... 돼 현재 6개의 계열사를 바탕으로 인류건강에 이바지하는 ‘Total Health Care’ 그룹을 지향하고 있다.창업주인 김승호 회장은 1957년 종로5가에 ‘보령약국’을 창업한 이후 ... 아스트릭스, 항생제 맥시크란 메이액트 등 우수한 약효의 전문의약품들을 선보이며 국민건강에 이바지하는 제약기업으로서의 이미지를 더욱 굳건히 하고 있다.특히 국내에서는 처음으로 개발

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.03.31

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프랜차이즈 창업의 이해

– 이윤 추구비경제적 동기 - ① 자아실현 ② 사회적 책임 구현 ③ 모험정신의 발현* 창업의 동기국내창업의 특징제조업 위축과 서비스 및 유통업 신장주로 30대이색창업, 아이디어 제품 ... , 전략적 상술고학력의 증가종업원 20인 미만의 소기업 창출의 증가기술창업의 증가경험을 기반으로 한 창업 증가가맹점의 급속한 확대창업의 3요소창업자창업자본창업 아이템창 업경영감각 ... 에서 발생 수익을 창출할 수 있는 것이어야 함신설창업기업인수프랜차이즈새로운 기업 창설. 의사결정, 설립절차, 법률조항등의 제약이 보다 자유로움.기존 기업을 인수하여 사업시작. 기존의 경영

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.01.26

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삼성과 소니 (Sony vs. Sansung ) 서평

한 결과로 이어졌다.리제너레이션 : 제2의 창업을 의미하며 이부카, 모리타, 오가 등 창업 세대의 정신을 이어받아 새롭게 도약할 것을 주창하는 동시에 직원들에게도 자유, 역동 ... ?.................................43.삼성과 소니 비교에서 중심개념과 그에 대한 설명..........64.삼성의 혁신과 소니-성공기업의 딜레마, 삼성의 조직 ... .................................................................111. 왜 ‘삼성과 소니’인가?성장과 혁신의 저자 크리스텐슨은 왜 성공한 기업

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.16

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정주영 리더십 PPT 발표 자료

와 소유와 경영이 분리된 선진 기업경영을 강조하였다.☞ 정주영은 언제나 남보다 먼저 미래를 계획하는 창조적인 사고와 불굴의 개척정신을 지닌 기업인이다. 정주영의 기업 활동을 돌이켜 ... 명예회장 취임1.한국경제발전의 견인차 역할☞ 정주영은 1947년 현대를 창업해 중화학산업을 비롯한 국가기간산업 발전에 절대적인 역할을 했고, 가장 먼저 해외시장 개척에 나서 막대 ... 보면 그는 이 시대가 요구하는 벤처정신의 소유자이기도 하다. 정주영은 건설경험을 바탕으로 선박이란 물위를 떠가는 탱크일 뿐이라는 CAN DO' 정신으로 과감히 조선업에 진출

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.02

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LG화학 기업사례 및 조직구조 연구

기업 조직사례 연구< LG 화학 >목 차1. LG화학 소개2. LG화학의 조직구조와 조직설계의 구체적 상황요인 설명3. LG화학의 조직구조 변화과정4. LG화학 가치창출5. LG ... ▶설립년도: 1947년 1월▶직원현황: 12,774명LG그룹의 모기업이고, 1947년 락희화학공업사로 출발, 1970년 주식을 공개한 상장법인이다. 1995년 럭키(주)에서 현재 ... 에 국내 최초 합성세제 공장 설립1969.10 기업공개1974.02 주식회사 럭키로 상호 변경1993.04 耐 HCFC성 수지 세계 최초 개발 시판1995.02 ㈜LG화학으로 상호

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.11.16

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NORDSTROM

, 품질, 가치를 제공기업 비전우리는 어디로 가야하는가?- 창업정신을 근간으로 한 고객봉사기업문화- 직원과 협력업체가 하나 된 문화- 내부승진정책의 효과로 치열한 경쟁이 발생- 사원 ... 들에게 스스로 모든 것을 결정하게 하자, 창의성과 기업가 정신은 저절로 생겨났고 서비스의 질 또한 좋아졌다. 노드스트롬의 뛰어난 서비스의 밑바탕에는 바로 경영진의 종업원에 대한 신뢰 ... Human resource management- 목 차 -■ 서론1. 왜 노드스트롬이라는 기업을 선정하였는가?2. NORDSTROM이란 어떤 기업인가 ?■ 본론1

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.04

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포스코 기업의 전반적 조사

준수 및 사회적 책임준수로 요약할수 있을 것이다.-포스코의 기업문화-포스코의 창업정신과 사원의식은 여느 기업과는 달리 설립초기부터 큰 뜻을 가지고 있었으며 포스코인은 어느 회사 ... 과 같다.포스코의 기업이념은 ‘민족기업’,‘인간존중’,‘세계지향’이다. 민족기업은 포스코의 창업이후 제철보국의 정신으로 오늘에 이른 포스코의 뿌리를 의미하는 것이다. 인간존중 ... 에다 투철한 사명감으로 무장된 국가관, 기업가 정신이 보태져 오늘의 포철 신화를 일구어냈다. 이구택 포스코 회장 리더십은 박 명예회장과 또 다른 차원이다. 이 회장 리더십의 요체는

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.07

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삼성전자와 일본소니 조직구조 비교

전자는 1969년 설립되어 연륜으로는 소니의 절반 정도에 미치지 않고 있다. 또한 소니가 모리타와 이부카 두 명의 창업자가 2차 세계대전 후에 벤처 형태로 설립한 기업인 데 비해 ... , 삼성전자는 일제시대 무역상으로 창업한 삼성그룹의 계열사로 출발했다. 삼성전자는 삼성그룹의 일환으로 기업문화와 경영 시스템을 다른 삼성의 모든 계열사와 공유하고 있다. 따라서 소니 ... 와 삼성전자는 기업의 미션에서부터 차이가 난다. 소니는 창업 초기부터 새로운 것을 추구하고 워크맨과 같은 혁신적인 제품을 개발해 소비자의 삶을 윤택하게 만드는 것을 근본적인 기업

리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.07

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롯데 백화점(대구점) 입지선정

을 위한 8가지 원칙’을 들 수 있는데, 예비창업자가 선택을 고려하고 있는 사업장과 관련지어 비교 분석함으로써 사업장의 입지가 처해 있는 여건을 파악하는 기준으로 삼을 수 있 ... 음으로 인해서 고객의 흡인력을 높일 수 있는 가능성에 대한 검토⑦ 경쟁회피성:경쟁점의 입지, 규모, 형태 등을 감안하여 예비창업자의 사업장이 기존 점포와의 경쟁에서 우위를 확보할 수 ... 있는 가능성 및 향 후 신규 경쟁점이 입점함으로써 창업할 사업장에 미칠 영향력의 정도를 파악하기 위한 방법. 경쟁을 회피하기 위하여 가능한 한 예비창업자는 경쟁점과의 경쟁에 있

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.06

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