"체제유지적조직"의 검색결과 입니다.

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"체제유지적조직" 검색결과 621-640 / 65,091건

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2025년 한전KDN 신입사원(전산) 직무 합격 자기소개서

하여 주십시오)3. ?[조직이해능력] 3. 당사의 비전인 '친환경, 디지털 중심의 에너지ICT 플랫폼 전문기업'으로 도약하기 위한 발전방안을 지원 분야의 직무 및 역량과 연관 지 ... 중심의 사고력을 키웠습니다.가장 중점적으로 준비한 부분은 정보처리기사와 네트워크관리사 자격증 취득이었습니다. 정보처리기사 취득을 위해 자료구조, 운영체제, 데이터베이스 등의 이론 ... 운영에 기여할 수 있는 역량을 키우고 있습니다.또한, 성실함을 바탕으로 한 꼼꼼한 성격과 문제 해결 중심의 사고방식은 시스템 유지보수 업무에 적합하다고 생각합니다. 입사 후

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.30

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글로벌기업의 조직 형태(유형)별 장단점

으며, 경영과 프로젝트의 통합으로 자원의 효율적 운용과 협력체제를 구축할 수 있으며, 단위조직 간의 견제와 균형을 유지하여 기업의 효율적인 경영활동을 전개해 나갈 수 있다는 장점 ... 글로벌기업의 조직 형태(유형)별 장단점목차글로벌기업의 조직 형태(유형)별 장단점1. 기능별 조직2. 제품별 조직3. 지역별 조직4. 사업부제 조직5. 매트릭스 조직* 참고문헌 ... 글로벌기업의 조직 형태(유형)별 장단점1. 기능별 조직(functional organization)최고경영자 밑에 마케팅 ? 재무 ? 생산 ? 인사 ? 기획 등의 기능에 따라 부서

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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[NGO&NPO] 한국 시민사회단체 활동에서의 문제점과 그 해결방안 - 시민 없는 시민사회 문제를 중심으로 -

지 않은 대신, 군부 권위주의체제 속에서 대의민주주의를 복원하고, 참여민주주의를 대신해 줄 수 있는 대안적 조직으로서 시민사회의 큰 기대를 받았다는 것이다. 이러한 기대는 권위주의 ... . 문제점Ⅲ. 결 론1. 문제 해결 방안* 참고문헌Ⅰ. 서 론1. 개관 및 문제 제기우리나라에는 다양한 시민사회단체가 자리 잡고 있으며, 이에 따라 각 조직은 각기 다른 목적과 목표 ... , 특성을 가지고 활동하고 있다.시민사회단체(CSO : Civil Society Organization)란 주로 공익을 추구하는 대변적 비정부조직을 의미한다. 민주화, 소비자 생활

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.30 | 수정일 2024.05.05

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2010학년도 서울시립대 편입학 행정학과 심층 면접 답안

과 생각이 정부와 정치권에 잘 전달되고 효과적으로 충족되어 정치체제 전반에 대한 신뢰감이 기해짐으로써 사적 영역과 공적 영역 간에 유기적이고 원활한 관계가 형성·유지되는 것”이라고 정의 ... 체제가 원활히 작동될 수 있게 됩니다.물론 사회적 신뢰를 확산시키는 것이 결코 쉬운 과제는 아닙니다. 하지만 사회적 신뢰는 가족, 학교, 마을공동체, 종교단체 등이 비정치적 차원 ... 부처가 정책과정에서 차지하는 의의는 중요하다.관료들이 정책과정에 영향을 미치는 것과 유사한데,정책의제 설정에서 ‘결정 의제’ 등 실현가능한 대안을 검토하는 데‘행정조직의 관료와 전문

자기소개서 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.04 | 수정일 2020.12.10

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[연세대학교] 한국현대사 - 비평 보고서 (박정희 평전)

까지의 기간이다. 유신체제는 7년밖에 유지되지 못했지만, 현대 한국 사회의 기본 틀 형성에 지대한 영향을 끼쳤다. 민족의 수난에 대한 관심과 국난을 개인사와 동일시하는 태도, 도구 ... 영웅과 조직국가에 대한 숭배로 나타나는, 공적 권위를 추구하는 행동으로 불안감이 반영되고 있으며 이는 훗날 그의 국가주의로 연결된다. 516 군사 정변, 유신 체제 선포와 같이 ... 은 관심, 대구 사범 시절부터 나타나는 조직국가와의 일치 심리 등은 결핍된 부성을 외부에서 충족하고자 하는 것으로, 심리적 고아 상태였던 그를 증명한다. 또한 이 때 경험한 가난과

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30

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[지역사회복지론] 사회복지실천에 있어서 갈등이론의 장단점에 대하여 논하시오

분출로 새로운 아이디어를 창출하며, 집단내의 결속력을 높일 수 있으며, 긴장감의 유지가 오히려 집단의 의견에 대해 더욱 효율적인 의사결정을 내리는 등의 여러 가지 이점을 조직에 제공 ... 을 활용하는 노력이 필요하다.2) 단점기능주의적 사회학은 체제의 유지에 관심을 갖고 갈등을 체제의 유지를 위협하는 요인, 또는 사회적 비용을 유발시키는 요인으로 보고 그 역기능적 측면 ... 은 분열과 투쟁적인 부정적 측면과 동시에 업적과 목표달성을 촉진시키는 기능과 같은 체계의 유지에 필요한 긍정적 측면도 갖고 있다고 보았다. 뿐만 아니라 어떤 측면에서의 갈등은 사회체계

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.16

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에스핑 앤더슨의 복지국가 유형 [8주차 3교시] (자유주의 복지국가, 조합주의 복지국가, 사회민주주의 복지국가)

를 기반으로 놀라운 성장을 이룩했으나 사회적 불평등이 커짐에 따라 사회적 불안이 지속하였다. 제2차 세계대전을 거치면서 서구의 경제체제는 사회보장과 완전고용을 위하여 복지국가 건설 ... 앤더슨의 복지체제론에스핑 앤더슨의 복지체제론의 기본적인 논리는 사회복지를 더 총체적으로 파악하기 위해 가족, 국가, 시장 사이 존재하는 복지의 배분 방식을 이해해야 한다. 복지체제 ... 로 유형화함에 따라 이를 복지 국가체제로 불렀다. 복지 국가체제를 단기적 사회정책 결정, 사회지출 전개과정, 문제 규정방식, 시민의 복지 욕구 표출형태를 형성하며 결정하는 제도적인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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관료제란 무엇인가, 그리고 관료제가 사회에 미치는 영향

에 어떤 방식으로 영향을 끼치는지에 대해서 분석해볼 것이다.Ⅱ. 본론1) 관료제의 의미관료제는 합리성이라는 이념을 바탕으로 조직된 대규모의 분업체제 안에서 특징적으로 나타나는 조직 ... 제도 특성에 따라서 관료제를 여관체제, 복지체제, 실적체제, 긍정적 체제 등으로 구분한다.조직 안에서 비공식적인 관계를 중시하는 사람들은 유명무실한 관료제, 참여형 관료제, 처벌중심 ... . 서론관료제는 조직을 구성하고 업무를 효율적으로 처리하기 위해서 만들어진 행정조직이라고 볼 수 있다. 공공부문뿐만 아니라 민간부문에서도 이 관료제는 널리 활용되고 있으며, 최근

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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학교 조직의 관료적 성격, 전문적 성격, 이중구조, 학교조직을 발전시키기 위한 방향

교육을 위한 전문화와 분업체제를 유지하기 위하여 관료적인 성격을 띄는 것도 중요하지만 학교조직을 발전시키기 위해서는 관료적 성격이 학교 교사들의 창의적 직무 수행, 직무열의를 억압 ... 소통이 불가능한 의사소통의 어려움을 갖을 수 있다.넷째, 규칙과 규정이다. 과업 수행시 계속성과 통일성을 유지할 수 있지만 규칙과 규정이 목표보다 우선시 될 가능성이 있고 조직 ... (과제) 학교 조직의 이중구조(관료적 성격과 전문적 성격)를 설명하고, 이에 기반하여 학교조직을 발전시키기 위한 방향을 기술하세요.베버는 인간적이고 비합리적인 감정적인 요소

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.10

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(경영학개론) 기업에서 이익 실현이 왜 중요한 지를 내가 경영자라고 가정하고 설명해 보시오. 제2주 강의 주제인 손익계산서와 재무상태표 강의를 참고하고, 기업의 여러 이해관계자의 입장을 반영시켜 논술해 보시오.

에는 무형적 측면의 비유동자산이 있는데 사회적 가치가 이에 해당한다. 현대 산업사회의 주 생산활동을 맡고 있는 기업이라는 조직은 시장 경제 체제에서 서로 이윤을 극대화하려는 노력 ... 관계자의 입장을 반영시켜 논술해 보시오.Ⅰ. 서론기업이란 “고객에게 가치를 제공하는 조직”으로서 기업의 각종 이해관계자(이하 국가, 노동자, 소비자, 지자체, 투자자, 주주 등 ... 자 전제이다.기업은 앞서 말했듯 기업의 경영자로 하여금 운영되고 이해관계자들과의 상호작용에 큰 영향을 미치는 영리조직이다. 이렇듯 기업이라는 조직은 영리를 목적으로 존재하며 이러한 영리

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.11

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(세계의정치와경제) A형 교재 2장의 내용을 참고하여 국제적 수준에서 신자유주의적 경향이 우리 사회에 어떻게

경제체제와 경향경제체제를 나누는 데에는 다양한 기준이 존재하고 있으나 경제적인 자원을 어떻게 동원하고 배치하며, 조직이나 분배를 결정하는 방식이 무엇인가에 따라서 바라보는 관점 ... 소비에트 러시아 같은 공산주의 경제체제는 자원의 동원, 배치, 조직, 분배가 중앙계획기구에 의해서 결정되는 특징을 보였다. 그리고 근대 이전의 사회에서는 수천 년간 내려오는 전통 ... 주점에서 결정되지 않는다. 경제체제인 신자유주의 질서에서는 사실상 자원이 동원되고 배치되며 조직되고 분배되는 양상은 현실에 존재하지 않는 추상적인 시장이 아니고, 금융시장이라고

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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[행정학과] 2021년 2학기 정치학개론 출석수업대체시험 과제물1(다원주의적, 국가주의적 국가론 등)

I. 서 론국가는 일반적으로 '일정한 영토와 주민들을 기초로 하여 성립되는 특정한 사회체제의 구성원에 대해 포괄적으로 통제력을 행사하면서 그 사회체제의 유지와 재생산을 총괄 ... 하는 지속력을 지닌 강권적 권력체'라고 정의된다. 나아가 그러한 강권적 권력체인 국가가 사회과정을 통제하고 매개하는 관계들의 총체를 '국가체제'라고 부를 수 있다.다원주의 이론은 권력 ... 한 조직화된 이익집단 사이에 권력이 분산되어 있어서 유동적이며 다원적 형태를 지니고 있다고 본다. 국가주의적 국가론은 제반 사회세력에 대한 국가관료층의 독자적 역할을 강조하며, 관료

방송통신대 | 9페이지 | 12,500원 | 등록일 2021.10.14

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복지국가 분석 이론에 대하여 분류하여 정리한 후 학습자의 의견에 부합하는 이론을 선택하여 해당 이론의 장단점에 대하여 서술하시오.

과 정치적인 관계를 형성하여 국가 지배체제를 유지한다고 것이 조합주의 이론의 입장인 것이다.조합주의는 국가 조합주의와 사회 조합주의로 나누어진다. 국가 조합주의는 국가 내 이익단체 ... 사회복지정책론과제 주제: 복지국가 분석 이론에 대하여 분류하여 정리한 후 학습자의 의견에 부합하는 이론을 선택하여 해당 이론의 장단점에 대하여 서술하시오.Ⅰ. 서론국가의 복지체제 ... 는 무엇을 뜻하는 것일까. 복지체제는 복지의 생산이 국가, 시장, 가족과 같은 영역에서 배분되는 방식을 뜻한다. 즉 복지의 생산, 배분 과정에서 복지를 제공하는 원천이 된다고 할

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서

한다. 먼저 3인 사장단 체제를 구축하는 공동경영은 3인의 사장단을 중심으로 경영을 하되 한명에게로 권력이 집중되지 않게 하여 경영의 방향을 객관적으로 유지하는 경영기법이다. 이를 통해서 ... 는 것을 통해서 기존의 체제를 정리하고 새로운 조직으로 단합을 이루려는 것을 알 수 있다. 또한, 마케팅과 고객중심 경영을 강화하기에 적합한 인재를 사장단에 포함시키는 것으로 앞 ... 경영학개론주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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복지국가의 개념과 특징을 정리하고, 복지국가와 관련하여 한국에 대한 자신의 생각을 자유롭게 작성하시오

사유재산제도와 이윤추구의 보장은 복지국가에서도 여전히 지속되고 있음을 볼 수 있기 때문이다. 여기에 공산주의 체제를 유지하는 한 복지국가가 될 수 없고 중도적 성격으로서의 경제체제인 ... 한 국가가 정부라는 조직을 통해 사회복지의 문제에 대응하고자 할 때 사용하는 수단이 사회복지정책이고, 이러한 사회복지정책의 결정과 그 구체화를 위한 인적 ? 물적 자원의 획득 ? 관리 ... tate)와 대조시켜 민주주의 하에서의 국민생활의 보장을 약속하는 슬로건으로서 복지국가를 주장하게 되었다는 것이다. 그 후 이러한 하나의 슬로건이 구체적인 국가체제로서 정착하게 된 것

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.16

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변혁적, 거래적 리더십의 정의와 두 리더십을 비교 서술하시오

시킴으로써 조직 성과를 향상시키는 데 있어서 매우 효과적인 리더십 스타일임이 입증되었다. 변혁적 리더십은 기존의 체제나 문화를 변화시키기 위한 리더십 스타일로, 새로운 아이디어와 비전을 제시 ... 이 존재한다는 것이 밝혀졌다. 반면 거래적 리더십은 조직 내의 기능성과 안정성을 유지하는 데 효과적이며, 이러한 안정성을 유지하기 위한 노력으로 인해 조직 내부의 협력과 신뢰가 강화 ... 변혁적, 거래적 리더십의 정의와 두 리더십을 비교 서술하시오? 본 문1. 서론리더십은 조직 내에서 중요한 역할을 수행하는데, 변혁적 리더십과 거래적 리더십은 이 중에서도 특히

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례1가지를 조사하여 분석

으로 평가, 보상, 이직, 유지, 활용, 개발, 충원 등의 기능을 효과적으로 수행하도록 계획, 조직, 조정, 지휘, 통제해 내부적으로는 구성원의 목표와 기업 목표, 인사관리 목표 ... 는 노력을 뜻한다. 부서 사이, 부서 안에서의 긍정적인 관계를 유지하며 집단이 변화를 시도하며 관리하는 것에 중심을 둔다. 조직의 개발이 필수 요인인 내부, 외부 변화를 촉진하는 사람 ... 과 구성요소2. 기업의 HRD 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업 조직이 구성원을 관리하는 방법과 사고방식, 체계 등을 다루는 인사관리를 하나로 정의하는 것은 어렵지만 여러 학자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

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<메가스터디 학점은행제><과제><인적자원관리><우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

은 자본주의 체제 속 기업경영에서 가장 주요한 과제 중 하나라고 할 수 있다.인적자원관리는 조직의 목표달성을 위한 인적자원의 확보, 개발, 보상, 유지를 여러 환경적 조건과 관련 ... 이 된다.ⓓ 유지관리는 관리자에게 중요한 일 중의 하나는 조직에서 확보한 인재를 조직내에 잘 유지시키는 것이고 종업원이 만족하고 의욕을 갖고 일할 수 있는 안전, 위생, 건간 증진 ... 에 대한 여건이 마련되어야 한다.ⓔ 퇴직관리는 조직 내 인력의 퇴직 상황을 파악·예측하고, 적정한 퇴직 수준을 유지하며, 퇴직 결정을 전후해 발생하는 문제들을 해결하는 일련의 조직

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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1930년대 이후 일제의 식민지지배정책 발표 ppt

1930 년대 이후 일제의 식민지지배정책1. 세계대공황과 파쇼적 지배체제 목차 2. 1930 년대 공업화정책과 농촌진흥운동 대공황과 일본 내의 경제상황 일본의 위기타개 전략 파쇼 ... 적 통치체제 구축 군수공업화정책 식민지 근대화론 농촌진흥운동세계대공황과 파쇼적 지배체제 01. 대공황과 일본 내의 경제상황 일본경제에 큰 타격 - 공장 총생산액 33% 감소 - 수 ... 과 파쇼적 지배체제 01. 일본의 위기타개 전략 1931 만주사변 도발 1937 중일전쟁 도발 1941 하와이 진주만 공습세계대공황과 파쇼적 지배체제 01. 파쇼적 통치체제 구축 조선

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.18 | 수정일 2020.12.07

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[법학과] 2024년 2학기 법철학 출석수업대체시험 핵심체크

은 사회생활의 질서를 유지하고 다수의 사람들 간의 배분 및 협력의 관계를 규율하기 위하여 발달한 규범의 체계로서, 그 효력을 확보하기 위하여 조직 적인 강제의 뒷받침을 받는 것 ... 하는가에 따라서 달라져왔음3) 명령주의적 관점① 존 오스틴(john Austin): “법은 국가의 명령으로서 조직화된 강제력에 의해 뒷받침되는 규범”② 한국의 법률학용어사전: “ 법 ... ”③ 명령주의적 관점이 법의 한 측면을 잘 포착하기는 하지만, 법을 ‘조직화된 지배계급이 피 지배계급을 억압하기 위한 폭력적 수단’으로 보는 극단적인 계급도구주의적 입장을 취하지 않

방송통신대 | 77페이지 | 14,000원 | 등록일 2024.10.23

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