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보육교사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"유치원교사직무경험" 검색결과 621-640 / 1,189건

  • 보육교사의 역할과 직무 자질에 대해 이해 한 후 본인의 자질과 연계해 서술하시오.
    교사유치교사가 영 유아와 함께 생활하며 수행하는 직무와 역할은 거의 동일하다고 볼 수 있다.유치원은 3~5세 유아를 교육하는 것을 목적으로 두고 있으며 교사들은 교원 양성 법 ... 보육교사의 역할과 직무 자질에 대해 이해 한 후 본인의자질과 연계해 서술하시오.목차1.보육교사의 개념2.보육교사의 역할3.보육교사직무 자질4.보육교사로서의 나의 자질5.참고 ... 이다. 이렇듯 애매모호한 학문적 정체성은 보육교사의 전문성에 대한 개념 역시 혼란스럽게 만들고 있지만 전문적으로 보육교사직무를 제대로 수행하려면 보육교사직의 정체성을 정확히
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.05.18 | 수정일 2016.07.27
  • 보건교육론 A형 그린의 PROCEDE-PROCEED 모형을 적용한 보건교육
    교사로 재직 중인 직업적 특성을 살려 사회적 공간 중 어린이집, 사회복지관, 병원을 중심으로 사회적 공간에서 근무하는 감정노동자들의 감성인식이 일반인에게 미치는 영향이 중요 ... ) 역할갈등역할갈등이란 구성원이 그들의 역할 파트너(동료, 상사, 고객)로부터 동시에 만족시킬 수 없는 모순된 직무요구나 기대를 받게 되는 정도이다. 개인이 상반된 기대를 받는 지위 ... 의 경우에는 업무를 수행하면서 역할갈등, 역할모호성, 그리고 역할과부하 등과 간은 스트레스를 경험할 가능성이 높다.2) 이직의도이직 의도는 조직의 구성원이기를 포기하고 현 직장
    방송통신대 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.04.05
  • [교사자격] 교원(교사)의 자격기준, 교원(교사) 자격검정, 교원자격증제도 변천, 교원(교사)의 개념, 교사자격제도
    의 보직교사를 배치하여 유치원 업무를 총괄할 것을 권장한다.(표) 유치원 규모별 보지교사 배치기준2. 교원의 자격기준자격은 직무를 수행하는 데 필요한 자질을 규정한 것이며, 전문적인 ... . 교원의 개념II. 교원의 자격기준1. 유치원 교원의 자격기준2. 초등학교 교원의 자격기준3. 중등학교 교원의 자격기준4. 특수학교 교원의 자격기준5. 사서교사, 실기교사, 양호 ... 원장을 보좌하는 역할을 수행하지만, 원장 유고 시에는 대리권을 행사한다.유치원 보직교사 배치기준은 아래의 표와 같으며, 5학급 이하의 유치원에 원감이 배치되어 있지 않은 경우 1인
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.29
  • 교직실무3A) 유아교사의 전문성과 핵심 역량에 대하여 _ 개념 / 구성요소 / 제안점 등
    을 요구하는 수준까지 전문적으로 발달하게 된다.이러한 특성에 기초하여 유치교사의 핵심역량을 정의하면 유아들에게 질적인 환경과 경험을 제공하고, 유아들의 발달적 요구를 충족시키기 위 ... 된다고 본다.유치교사의 핵심역량이 가지는 몇 가지 특성을 기초로 할 때 유치교사의 핵심역량은 맥락적, 통합적, 지속적, 반성적, 진보하는 특성을 갖고 있다. 구체적으로 살펴보 ... 해서 필요한 지식, 기술, 태도를 맥락과 상황에 맞게 효과적으로 통합하고 조직하여 실천, 반성할 수 있는 능력이라 정의할 수 있다. 유치교사의 특성, 유치교사로서 갖추
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    영유아교사의 발달단계에 따른 특성 및 관심사를 설명하고, 교사의 발달단계에 따른 바람직한 영유아교사의 역할에 대하여 논하시오.
    기회를 갖는다.유치원이나 어린이집은 전문단체에 가입하여 이들 단체에서 제공하는 현직 교육의 혜택을 교사가 받게 하거나 강의를 받게 하고 자료를 전달해 준다.교육부에서 주관하는 교원 ... 를 인정하고 그 특성을 이해한 교사만이 유아의 발달에 적합한 교육을 실천할 수 있는 교사를 성장할 수 있다. 교사가 교직 경험을 쌓아가면서 경험하게 되는 교직과 관련된 제반 영역 ... . 현장에서의 즉각적인 지원과 특정 유아 및 문제유아에 대한 정보를 제공해 줄 수 있는 경험이 많은 동료교사나 전문가의 정보 교환과 감정 교환이 필요하다. 충고 등이 적절한 도움
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.10
  • 교직실무-교원인사관리
    14조에서 국공사립의 각 급 학교에서 근무하는 자로서 학생을 직접지도하고 교육하는 자인 교사, 교장, 교감, 대학교 총장, 교수, 전임강사, 유치원원장 등을 모두를 포함하는 개념이 ... 하면, 일반직 공무원의 경우에는 동일한 직급 내에서의 보직변경을 가리킨다.-교원전보제도의 목적①동일직위 또는 동일직역에서의 장기근무로 인한 침체를 방지하고 능률적인 직무수행을 기하기 ... 다.1)경력평정이란? 직업상의 경험과 근무연한을 말하는데, 하위직에서 근무경험이 많을수록 상위직에서의 직무수행 능력이 높을 거라는 전제에서 비롯된다. 경력평정은 기본경력 15년
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.05 | 수정일 2017.03.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌기업의 글로벌 인적자원관리의 사례에 대하여 구체적으로 분석하고, 이에 대한 향후 전략을 수립하시오.
    있는 글로벌 관리능력의 중요성을 반영하여야 했다.기능직은 다양한 생산과정을 수행할 수 있는 능력과 품질관리 능력과 설비 보전 능력 나아가 기술원에 대한 직무보좌 능력 등 다양 ... 의 철학과 미션에 맞추어서 함께 발을 굴러줄 만한 인재들을 영입하고 유치하는 일이라 생각한다.우리나라에서는 삼성과 LG가 좋은 사례가 되어주고 있지만, 일찍이 글로벌 기업에 도전 ... 하고 진출하여 자리를 잡은 일본의 기업들에게서 반면교사 할 수 있는 사항들이 많다고 보인다. 그러므로 아래의 본론에서는 도요타의 글로벌 인적자원관리 방안에 대해서 살펴보며, 그
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.20 | 수정일 2020.04.21
  • 보육교사 인터뷰
    에서 태어나 훌륭한 시설의 어린이집에다니는 아이들을 보육하는 보육교사이지만 우리 사회에는 아직도많은 어린이들이 돈이 없어 유치원이나 어린이집에 다니지 못하는 걸로 알고 있습니다. 나라 ... 하려고 많이 노력했었습니다. 그리고 교육의 경우는 경력에 따라 또 교사 개인에 따라 필요한 교육들이 다른데 지금까지 근무하면서 직무, 승급 외에 원에서 교사들의 보육활동의 더 나은 방향 ... 고 교사가 원에서 해야 할 업무들이 너무 많아서 힘들었습니다.3. 보육교사로서 중요하게 생각하는 자질이 있다면?교과서식 대답일 수도 있겠지만, 아이들을 사랑하는 마음이 가장 우선시 되
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.13 | 수정일 2021.07.29
  • 보육학개론
    협력 등)이고 한 과목은 실습으로 진행된다. 실습은 법적으로 인가 받은 보육정원 15인 이상의 어린이집 또는 교육과정과 방과 후 과정을 운영하는 유치원에서 보육교사 1급 또는 ... 유치원 정교사 1급 자격을 가진 사람이 반드시 실습을 지도하여야 하고 평가점수가 80점이상어야 한다. 실습시간은 평일 하루 8시간씩 총 160시간(오전 9시부터 오후 7시 사이, 1 ... 하였다. 교육부 장관이 교육법에 의거하여 결정, 고시한 국가 수준의 교육 과정은 유치원을 비롯한 초, 중등학교의 교육 내용에 관한 전국 일반적, 공통적 기준을 의미한다. 이 기준에는 유치
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.01.06
  • 보육교사의 배출과정 및 개선점, 현재 우리나라의 보육교사 배출과정(교육과정, 자격증 부여 기준, 관련법 등)을 설명하고, 보육교사가 전문성을 갖추기 위해 제도적으로 개선되어야 할 점이 무엇인지 자신의 견해를 정리해 봅시다.
    또는 교육과정과 방과후 과정을 운영하는 유치원에서 보육 교사 1급 또는 유치원정교사 1급 자격을 가진 사람이 실습을 지도하여야 한다. 이 경우 실습 지도교사 1명당 보육실습생은 3명 ... 가 갖추어야 할 지식과 기술이며 충분한 현장 경험과 역할수행, 그리고 무엇보다 전문직으로서의 신념과 책임감이 중요하게 작용할 것이다. 보육교사가 전문성을 갖추기 위해 제도적으로 개선 ... 를 수행하게 되므로 과제에 대한 부담이 클 뿐만 아니라, 이는 직무만족도와 스트레스 등에 영향을 주게 되어 질 높은 보호와 교육을 수행할 수 없게 된다. 따라서 분야별로 교사를 나누어 전문성을 강화하고 기능별로 교사를 배치할 수 있어야 하겠다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.28 | 수정일 2023.01.25
  • 교사의 교직 윤리
    등의 제정을 통하여 직무의 투명성과 자율적 통제가 이루어질 수 있다 . ⑥ 예방 지향성 사후적 처벌보다 사전적 예방 기능을 주된 목적으로 하고 있다 .유치교사 윤리의 중요 ... 여 발생하는 문제들을 해결하는 데 도움을 준다 . 윤리강령유치교사 윤리의 중요성 - 경험적 기초의 애매성 - 유치원 교육과정은 다른 각 급 학교의 교육 과정과 달리 유아의 경험 ... 교직실무 유치원 교직 윤리의 개념 및 중요성목차 교사의 책무와 교직 윤리 유치교사 윤리의 중요성교사의 책무와 교직윤리교직 윤리의 개념 인간이 사회에서 지켜야 하는 규범 교직
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    유아교육기관운영관리 B형 유아교육기관의 조직문화에 대해 서술하시오. (영유아교육기관의 조직문화의 특성, 기관장의 리더십 유형, 효율적인 조직문화 관리 방안 제시)
    , 조직문화 개념2, 조직문화의 중요성3, 조직문화의 구성요소4. 유아교육기관의 교직문화1) 교직문화의 개념2) 교사직무만족3) 학교생활 적응5, 유아교육기관의 교직문화 요소6 ... 으로서 뿐만 아니라 조직의 구성원으로서 일하며 교사의 전문성이 발휘되도록 하고 있다. 이것은 유아교육기관에서 일어나는 많은 사건들이 구성원들 간의 복합적 상호작용에 상당한 영향 ... 을 미치는 교직문화를 배제할 수 없음을 의미한다.교육현장에서 이루어진 많은 연구가 교직문화, 학교문화의 중요성을 뒷받침하고 있는 만큼, 이제 유치원이나 보육시설에서도 이에 대한 중요
    방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.27 | 수정일 2020.12.28
  • [보육교사론] 보육교사의 전문성과 발달 단계를 설명하고 특히 초임교사 시 겪는 경험과 이에 대한 전문성 함양에 대해 논하시오
    지도와 모든 유치원 업무에 대해 전체적으로 책임을 지게 되므로 실질적으로는 경력 교사들과 같은 역할을 감당하게 된다. 이는 교직 경험이 없는 초임교사들에게는 벅찬 과제일 수 있 ... [보육교사론] 보육교사의 전문성과 발달 단계를 설명하고 특히 초임교사 시 겪는 경험과 이에 대한 전문성 함양에 대해 논하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 보육교사의 전문성2. 보육 ... 교사의 발달 단계1) 입문?수용2) 능력 구축3) 열중 성장4) 안일?안주3. 초임교사의 발달적 특징4. 초임교사 시 겪는 경험과 이에 대한 전문성 함양1) 고립감을 극복하고 긍정
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.04
  • 2020 국시대비 법규정리
    시책상 필요하다고 인정하면 행정적ㆍ재정적 지원.보건의료인① 자신의 학식과 경험, 양심에 따라 환자에게 양질의 적정한 보건의료서비스를 제공하기 위하여 노력② 보건의료서비스의 제공 ... ㆍ사후관리 및 요양급여의 적정성 평가ㆍ가감지급 등을 위하여 국민건강보험공단 또는 건강보험심사평가원에 제공하는 경우[진료기록부 등]① 의료인 - 각각 진료기록부, 조산기록부, 간호 ... 거나 부당하게 많은 진료비를 요구하는 행위5. 전공의의 선발 등 직무와 관련하여 부당하게 금품을 수수하는 행위6. 다른 의료기관을 이용하려는 환자를 영리를 목적으로 자신이 종사하거나 개설
    시험자료 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.18 | 수정일 2019.12.22
  • 논문설계 (유치원 원장과 학부모의 교육만족과 서비스 질에 대한 연구).
    학위 논문 계획서유치원 원장과 학부모의 교육만족과 서비스 질에 대한 연구-유치교사와 보육교사의 교육수행을 중심-지도교수 : ㅇㅇㅇ00대학교 00대학원00학과O O O0000년 ... 이 교사들의 요구를 충족시키는 정도에 대한 개개 교사들의 평가를 나타낸다고 하였으며, 이와 유사하게 이무근(1993)도 주어진 직무직무에의 역할, 직무환경, 직무로부터의 경험 등 ... 00월목 차I. 서 론31.1. 연구 배경 및 필요성31.2. 연구 목적31.3. 연구 문제4Ⅱ. 이론적 배경 42.1. 유아교사의 자질 및 역할 42.2. 교육직무 만족의 개념
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.18
  • 보육교사의 배출과정 및 개선점현재 우리나라의 보육교사의 배출과정 [보육학개론]
    한다. 교육부 장관이 교육법에 의거하여 결정, 고시한 국가 수준의 교육 과정은 유치원을 비롯한 초, 중등학교의 교육 내용에 관한 전국 일반적, 공통적 기준을 의미한다. 이 기준에는 유치원 ... .3. 보육교사 제도적 개선점첫째, 전반적으로 보육교사들의 직무 만족도를 긍정적이라고 평가할 수 있었지만 보수 관련 만족도는 다른 만족도에 비해 낮게 나타나고 있습니다. 보육교사 ... REPORT보육교사의 배출과정 및 개선점현재 우리나라의 보육교사의 배출과정(교육과정, 자격증 부여 기준, 관련법 등)을 설명하고, 보육교사가 전문성을 갖추기 위해 제도적으로 개선
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.21 | 수정일 2018.09.17
  • [영아발달] 어린이집 유치원의 아동학대와 관련하여 원인과 대안점에 대해 서술하시오
    교사 요인3) 영유아 요인2. 어린이집 유치원의 아동학대의 대안점1) 보육교사의 내적 통제감을 키울 수 있는 프로그램 개발2) 어린이집 유치원 보육교사의 근무환경 개선3) 아동학대 ... 이 필요하다고 본다. 예를 들어 보육교사들을 대상집단(targetgroup)으로 선정하여 맞춤형 자아존중감 향상 프로그램 등을 운영할 필요성도 있다.2) 어린이집 유치원 보육교사의 근무 ... [영아발달] 어린이집 유치원의 아동학대와 관련하여 원인과 대안점에 대해 서술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 어린이집 유치원의 아동학대와 관련한 원인1) 어린이집 요인2) 보육
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.04.13
  • 인사관리의 이해
    와 인간관계1) 교직원의 사기와 직무만족2) 교직원의 인간관계3) 교직원의 보수와 근무조건4) 유치교사의 윤리 강령4. 교직원의 자질과 연수1) 유치교사의 현직 교육2) 유치 ... 다고 한다. 유치원 원장은 교사들의 사기가 정태적인 것이 아니라 역동적인 것임을 알아야 한다.호포크(Robert Hoppock)는 직무 만족을 조직 구성원의 심리적, 생리적, 환경 ... 과 선발에 대해서 안다.교직원의 복무와 인간관계에 대해서 안다.유치교사의 현직 교육에 대해서 자세히 안다.유치교사의 자질을 안다.교사의 자아 평가 기준을 보고 자신을 평가해
    리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.12.19
  • 방통대 교직실무 A형 유아교사의 전문성과 핵심 역량에 대해 논하시오 (개념, 구성요소, 제안점 등)
    로서 가르치는 사람들을 통틀어 교수자(敎授者)라고 부르기도 한다.'유치교사의 사명과 역할'을 말하자면, 유치교사가 맡아서 해야 할 일을 말한다.'사명'과 '역할'은 비슷한 뜻 ... 을 다른 것으로 생각하지말고 유치교사의 역할을 하늘이 맡겨준 일이라는 느낌으로 생각하여 사명감을가진 유치교사가 맡아서 해야 할 일을 몇 가지 제시해 보고자 한다.유아교육기관 ... 에서는 보육시설의 보육교사 역할이나 임무에 대 해서는 아무런 규정이나 제시가 없다. 그러나 보육교사도 영유아를 보육하므로 유치교사와 비교했을 때 별다른 차이가 없다고 할 것이다.교사
    방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.04 | 수정일 2020.03.25
  • [보육교사론] 보육교사의 자기장학의 필요성에 대해 쓰시오
    되어야 함에도 불구하고 현실적으로 우리 유아교육 현장에서는 이러한 노력을 저해하는 여러 가지 요인들이 산재해 있다. 유치원이나 어린이집의 열악한 재정으로 인한 현실적이지 못한 교사 ... (self-apraisal system)와 자기 분석(self-analysis)의 두 가지의 의미를 내포하고 있다고 하며 많은 교사들이 자기장학을 통한 경험들을 유익하다라고 믿 ... 는다 하였다.즉, 자기장학은 교사 스스로 자기 발전을 위한 일정한 목표를 세워놓고 그 목표를 향해서 독립적으로 노력하는 것으로 교사 개인의 목표와 직무수행 목표, 그 성취 도달 방법
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.06.02
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2025년 08월 09일 토요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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