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"카리스마리더쉽" 검색결과 6,221-6,240 / 8,019건

  • GOOD TO GREAT 요약집
    이 아닙니다.”예상치 못한 발견들카리스마는 자산이 동시에 부채일 수도 있다. 당신의 리더십 퍼스낼러티가 가진 힘이 사람들로 하여금 당신에게 냉혹한 사실을 제시하지 못하게 할 수 있기 때문이 ... 다.리더십은 단지 비전만으로 시작되지 않는다. 사람들로 하여금 냉혹한 사실들을 직시하고 그것이 뜻하는 바에 따라 행동하게 하는 것으로부터 시작된다.사람들에게 ‘동기 부여’를 하기 ... 과 권위는 직위가 아니라 리더십 능력에서 나온다는 점을 역설했다. 만일 그게 싫다면, 정말 계급 차별이 필요하다고 느낀다면 뉴커는 당신에게 적합한 곳이 아니라는 이야기도 덧붙였
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.02.13
  • 현대 자동차의 신제품 개발 전략 산타페
    지을 수는 없지만 현대와 같이 강력한 카리스마를 지닌 리더십을 갖고 있는 기업은 기업이 어려움에 처해 있거나, 빠른 변화에 신속히 대응해야 할 위기 상황에서 기업의 힘을 하나로 모 ... 의 리더십은 기업구성원들에게는 물론 기업자체 생존에 막대한 영향을 미치게 되므로 매우 중요하다. 리더의 리더수비 형태는 각각 장, 단점을 갖고 있으므로 어느 것이 가장 바람직하다고 단정 ... 와 구성원들의 역량을 최대로 발휘할 수 있으므로 과거 성장위주의 시대와 현재와 같은 상황에서는 강점으로 작용할 수 있으나 이러한 리더십은 구성원들을 수동적이고 창조적이지 못한 방향
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.12
  • [리더십]리멤버 더 타이탄에 나타난 리더십
    코치의 리더십을 볼 수 있다. 그의 리더십 덕분에 캠프에서 흑인선수와 백인선수는 서로 통합할 수 있게 되었다. 캠프에서 허만 분의 리더십은 정말 카리스마 넘치고 강한 통제력을 지닌 ... 는 허만 분과는 달리 선수들을 감싸주고 자신을 희생하는 인간적인 면이 보이는 리더였다.독재적인 강력한 카리스마 리더십과 인간적인 리더십, 이 두 태도는 상당히 상반되어 있다. 하지 ... 만 이 두 리더십이 함께 존재하였기 때문에 타이탄 팀이 준우승을 거두고 전국 2위의 고등학교 풋볼 팀이 될 수 있었던 것 같다. 만약 분 코치가 자신의 카리스마만으로 팀을 이끌
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.26
  • 하워드 슐츠의 리더쉽
    의 시련으로 인해 직원들이 그를 더 신뢰하게 되고 기업을 신뢰하게 되었다.2) 변혁적 리더쉽(1) 카리스마 또는 이상적 영향력― 브라질에 심각한 서리가 내려 커피가격이 천정부지 ... 하워드 슐츠의 리더쉽‥‥‥Ⅳ스타벅스의 경영이념‥‥‥Ⅴ결론‥‥‥Ⅵ참고문헌‥‥‥1. 스타벅스스타벅스는 1971년 시애틀에서 탄생했으며 현재 CEO인 하워드슐츠(Howard Schultz ... 승자들에게 둘러싸여야 한다. 성공은 나누어 가질 때 가장 달콤한 것이다.”3. 하워드 슐츠의 리더쉽1) 관계지향적 리더쉽(1) 직원은 기계의 부속품이 아니다.― 하워드가 처음
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.18
  • 성공한 리더 왕건 실패한 리더 궁예의 리더십 비교
    < 차 례 >Ⅰ. 서 론11.궁 예2(1)인물 설명2(2)궁예의 현대적 관점의 리더십카리스마리더십’22.왕 건4(1)인물 설명4(2)왕건의 현대적 관점의 리더십 ‘변혁 ... . 서 론11.궁 예2(1)인물 설명2(2)궁예의 현대적 관점의 리더십카리스마리더십’22.왕 건4(1)인물 설명4(2)왕건의 현대적 관점의 리더십 ‘변혁적 리더십’4Ⅱ. 본 ... 적 리더십’4Ⅱ. 본 론 - 성취형 리더의 7가지 행동 법칙61.리더십의 열매, 성과 창출6(1)궁예의 성과 창출6(2)왕건의 성과 창출82.리더십의 꽃, 배려10(1)비려의 리더십
    리포트 | 34페이지 | 3,300원 | 등록일 2007.11.27
  • 서울대학교본원 면접예상답변)(수정본)
    겠다는 목표 의식과 함께 동아리 부회장, 국외 봉사와 같은 다양한 활동으로 책임감과 리더쉽 성장의 원동력이 되었습니다. 또한 저의 열정은 서글서글한 성격과 함께 다른 사람에게 먼저 ... 었습니다.▣ 실습 중에 가장 기억에 남았던 간호사에 대해 말해보세요자대병원인 동산병원의 흉부외과 수간호사선생님이십니다. 병동을 휘어잡는 카리스마를 지니셨으면서도 환자분들과 간호학생인 저희 ... 흉부외과 수간호사선생님입니다. 수간호사선생님으로서 병동을 책임지실 때에는 분위기를 압도하는 카리스마를 지니셨으면서도 환자와 간호학생을 대하실 때는 웃음으로 대하시는 모습이 다가왔
    자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.11.06 | 수정일 2017.07.20
  • 직장으로간 사이코패스 를 읽고
    는 사이코패스의 특징을 강력한 카리스마와 자기 확신을 가진 리더십으로 착각하기 때문이라는 것이다. 참 문제가 크다고 생각되었다. 하지만 과연 내가 그런 입장이라면 사이코패스적인 사람
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.19 | 수정일 2018.09.09
  • 사회복지현장실습일지
    2008.12. 5 삼성고른기회장학재단 연극수업 참여2009. 4. 9 국민대학교 주니어리더쉽코칭 협약체결2009. 4. 9 사회문화예술교육 김윤진 무용단 연계수업2009. 4.16 ... , 체육활동 지원, 연극관람, 영화관람, 여름?겨울캠프 등*지역사회네트워크 활용아리랑 도서관 독서치료 프로그램, 국민대학교 주니어 리더쉽 코칭,사회문화예술교육 김윤진무용단 연계수업 ... 주말을 지내고 온터라 아이들의 모습에서 산만함을 느낄 수 있었다. 당황하여 허둥지둥한 나의 모습과는 달리 선생님들의 카리스마에 곧 진정이 되는 것을 보니 오랫동안 함께 한 시간
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.24
  • 오션스 일레븐을 보고 리더십성공요인과 실패요인분석
    ■ 대니 오션의 리더십우선 카리스마 리더십으로 볼 수 있는 이유는 세군대의 카지노를 턴다는 목표의 명확성과 성공 시 각각 1000만 불 이상을 얻게 된다는 이상적인 비전을 제시 ... 의 관점을 공유하도록 강요나 지시를 하지 않고 스스로 따라오게끔 하는 점들로 미루어 볼 때 대니 오션은 카리스마 리더십을 행하고 있다고 본다.◆ 리더십 성공요인1. 팀제의 도입11 ... 과정에서 돌발 상황은 거의 찾아볼 수 없고 계획 되로 되었다는 점에서 운이라는 요소가 작용했다.◆ 리더십 실패요인① 부하의 이탈핀치 훔치는 과정에서 라이너스에게 차안에 있길 명령
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.25
  • 거인들의 발자국
    의 경제적 치적을 높이 사는 사람들은 그의 철두철미한 카리스마리더쉽에 대한 예찬론이 많으나, 반면에 민주주의 측면에서 바라보는 사람들은 그의 리더쉽은 독단적이고 권력욕으로 인해 ... 의 양적 발전에 매달리는 것만으로는 한계가 드러났으며, 조직의 생존을 위한 질적 발전이 중요한 이슈로 등장하는 시기이다. 대부분의 사람들은 경쟁에서 살아남기 위한 방법으로 리더쉽 ... 에서 그 해법을 찾는 경향이 있는데, 조직의 질적 성장을 위해서도 상사의 리더쉽이 중요한 요소로 작용하는 것은 주지의 사실이다. 우리나라에서 리더쉽에 대한 연구는 과거 수십년간 지속
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.03 | 수정일 2017.04.14
  • 리더쉽이란 무엇인가
    일반적으로 리더십이란 무엇인가라는 생각을 할 때 떠오르게 되는 용어로는 지성, 카리스마, 결단력, 열정, 파워, 용기, 집중력, 자신감 등인것 같다. 이러한 것이 바로 리더 ... 을 뿐이다. 만일 일허나 특성이 나타내는 개념이 타당하다고 한다면, 모든 리더들은 그 나름대로의 특유한 특성과 기질을 가져야만 할 것이다.리더십에는 추진력, 지도하려는 의지, 정직 ... 는 정확한 결정을 내릴 수 있으며, 그러한 결정의 함축적인 의미를 이해할 수 있을 것 이다.그러나 단지 이러한 특성만으로 리더십을 설명하기에 충분치 못한 것 같다. 단지 특성
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.07
  • 기업가정신 - 바람직한 경영자 상
    바람직한 기업가 像바람직한 경영자 상으로 잭 웰치의 경영을 살펴본다. 그리고 이에 대해 열정적이고 인간적인 ‘리더십’과 기존 성과에 안주하지 않는 ‘개혁정신’, 그리고 결단력 ... 과 신중함이 돋보이는 ‘경영권 승계과정’이라는 세 가지 측면으로 살펴본다.Ⅰ. 리더십잭 웰치는 CEO의 역할을 지휘(lead)하는 것이라고 하면서, 사람을 잘 써야 한다고 했다. 이 ... 는 올바른 사람을 쓰고, 또 사람들을 적절히 평가하는 리더십의 중요성을 의미한다.그러면서 잭 웰치는 자신의 경영방식은 사람 중심 경영이라고 하였다. GE는 사람 중심이었다고 하
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.25
  • 왜 여자 아이들이 공부를 더 잘할까를 읽고서
    보다 여성이 남성성을 배우는 것이 더 쉽기에 그들의 출연은 더욱 환영받아야 할 것입니다. 그들은 과거 강한 남성들이 이루지 못한 것을 해낼 것이라 생각 됩니다. 부드러운 카리스마 ... , 서번트 리더십, 소통의 리더십 등이 그들에게 잘 어울릴 것이며 무섭게 등장하는 ‘알파걸’의 가장 큰 경쟁 상대가 될 것이라 생각 됩니다.4. 수학을 못하는 것을 부끄럽게 여기지 않
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.11
  • [중국정치]모택동, 등소평, 강택민의 리더십과 정치사상
    보다는 카리스마리더십에 의존했음을 알 수 있다. 모택동과 등소평은 혁명이념을 실현시키는 방법과 전략에서 다른 길을 걸었지만, 이를 실현하기 위해 카리스마적 권위를 필요로 했 ... 성과 중국사회주의건설의 특수성, 각자의 정치적 비전 등이 복잡하게 얽히면서 외면상으로는 유사할지라도 내용적으로는 상이한 카리스마리더십을 보여주었다.모택동은 마르크스?레닌주의 ... 에 버금가는 카리스마적인 권위를 획득할 수 있었다.카리스마적 귄위를 행사하며 ‘혁명’과 ‘개혁’이라는 양대 리더십을 대표하는 두 사람은 여러 가지 면에서 차별이 있다.첫째, 모택동
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.03
  • 21세기 여성리더십을 읽고
    고 또 그 중요성이 커지고 있는 것일까? 시대가 바뀌어 가면서 사람들의 사고가 변화한 탓도 있을 테고 또한 기존의 카리스마리더십에서 벗어나 현재 사회가 요구하는 리더십의 대표 ... 21C 여성리더십-성공하는 여성들의 5가지 테마과거 순종적이고 여리기만 하였던 것이 여성의 이미지라고 단정 지었던 편견적사고가 변화하고 있다. 수많은 사람들이 입이라도 맞춘 듯 ... 적 조건 중 하나인 부드러운 리더십에 여성이 그 조건에 부합되었기 때문이 아닐까 생각한다. 여성의 리더십을 한 마디로 정의하자면 부드러운 리더십이 아닐까. 민주적이고 부드러운 여성
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.29
  • CS리더십과 경영전략
    ,윤리수평적 관계 비전/개별적배력/지적 자극 임파워링서비스 기제 win-win 인간관계변혁적 리더심의 핵심 구성 요소인 카리스마(비전),개별적 고려, 지적 자극은 서비스 리더십 ... 제 5 장 CS 리더십과 경영전략1. CS 리더십의 의의2. 서번트 리더십3. 삼성에버랜드의 서비스 리더십4. CS 경영전략 체계1. CS (customer s ... atisfaction: 고객 만족)리더십의 의의◆변화에 대응하는 리더십의 필요◇경영환경의 변화는 3가지로 요약할 수 있다.▶ 첫째는 시장환경의 변화이다.▶ 둘째는 소비자의 변화이다.▶ 셋째는 경쟁
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.19
  • 각 국가의 대표적 정부 구성 방식
    재직하므로 정국이 안정되고 일관성있는 정책을 신속하고 강력하게 펼칠 수 있다.둘째, 대통령이 고정된 임기동안에 강력한 리더쉽을 발휘 할 수 있어 국가위기를 극복하는데 유리 ... 정권과는 반대되는 개념이라 할 수 있다. 공정한 절차나 규칙에 의한 합법적 지배보다는 개인의 카리스마나 소위, 법치가 아닌 인치라 불리는 정치를 하게 된다. 그래서 권위주의의 정부
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.06
  • [A+ 평가 자료]창조카리스마, 독후감- 저자가 말하는 핵심내용과 교훈을 중심으로.
    창조카리스마, 독후감- 저자가 말하는 핵심내용과 교훈을 중심으로.목차.서론-창조카리스마, 핵심과 내용분석을 찾아서.본론- 창조카리스마, 무엇을 말하고자 하는가?.- 창조카리스마 ... 가 말하는 그 의미와 의의는 무엇인가?.-창조카리스마가 전해주는 핵심교훈과 시사점을 찾아서.결론- 창조카리스마, 개인적인 시각을 중심으로.창조카리스마, 독후감- 저자가 말하는 핵심 ... 내용과 교훈을 중심으로.창조카리스마, 핵심과 내용분석을 찾아서.20세기에는 물건만 잘 만들면 1등이 됐지만 지금은 품질에 별 차이가 없다. 21세기에는 여기에 디자인, 마케팅, 연구
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.14
  • 기업은행 3차까지 최종합격
    으로 전환될 수 있을 것 같습니다. 산업정보시스템공학이라는 학문을 통해 21세기 카리스마가 아닌 ‘조직과 시스템’ 차원에서 더욱 강력한 금융능력을 보유할 수 있도록 만들어 나가 ... 다는 것은 통찰력의 차이를 곧 실력의 차이로 만들 수 있다는 것은 중요한 시사점입니다. 통찰력 있는 사회생활과 팀워크를 통해 한 사람이 가지고 있는 실력과 능력, 카리스마만 강조 ... 된 산업화시대 리더십보다 ‘시스템과 조직’이 결국 이긴다는 사실을 회사생활에서 꼭 보여드리고 싶습니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.02.08
  • 중국 공산당의 강한 리더십과 우리나라 지도자가 지녀야 할 자세
    ), 덩샤오핑(鄧小平), 장쩌민(江澤民), 후진타오(胡錦濤) 등 전·현직 국가 지도자들의 리더십을 살펴 보겠다.2.1. 마오쩌둥마오쩌둥 리더십의 특징은 강력한 카리스마를 바탕 ... 중국 공산당의 강한 리더십과 우리나라 지도자가 지녀야 할 자세중국 공산당이 강한 리더십을 가지는 이유중국은 1978년 개혁 개방정책을 채택한 이후 30년간 눈부신 경제 성장을 해 ... 적 민주화 요구가 계속되고 있지만 아직까지는 중국 공산당은 강한 리더십을 보유하고 있다. 왜 중국 공산당은 강한 리더십을 가지고 있는지 살펴 보겠다.중국 공산당이 강한 리더십을 받
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.23
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 21일 일요일
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