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"항만 근로자" 검색결과 601-620 / 1,266건

  • 청도인조수식 유한공사의 인사관리: 문화갈등대응을 중심으로
    - 근로자들 3D업종 기피추세로 근로이욕 저하 - 수출부품과 재료비의 상승으로 수출 어려움 - 국내조립비용이 급격하게 상승하여 태국, 인도, 홍콩 등 외국산 제품과의 경쟁 ... 이 현지 경영에서 겪고 있는 문제점들과 그 원인들을 정리해 보시오 높은이직률 - 근로자의 책임감 부족 - 임금상승 - 임금제도 - 의사소통 - 불량률 - 종업원교육 - 조직구조 ... 의 하나로 인구는 670만명, 중국 제 4위의 항구도시 대륙성기후, 해양성 기후를 동시에 갖고 있음 대련, 상해, 천진과 더불어 중요한 무역항이며 중국의 주요 산업도시 도로,항만, 철도
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    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.21
  • 노인의 경제실태 및 고용
    ) 등사 하며 중. 고령근로자들을 대상으로 하는 사내 직업교육 및 훈련 프로그램을 실시하고, 아울러 경직된 고용구조 틀에서 탈피하여 고령 근로자의 의욕과 능력에 대응한 고용형태와 근로 ... 조건 등을 근로자 스스로가 선택할 수 있는 다양한 메뉴들을 제공하여야 한다. 무엇보다도 정책과제들이 실질적으로 실행될 수 있도록 정부의 강력한 정책적 지원이 필요하며, 향후 세부추진 ... 원은 근로를 통한 근로소득?저축이나 임대소득 또는 이자소득 등의 자산소득?자녀나 친지로부터 소득이 이전되는 이전소득 등으로 분류될 수 있다.근로소득은 중?장년기에 정점을 이룬 후
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.03
  • 우리나라가 동북아 물류거점으로서 역할을 하기 위한 조건.
    하고 있다. 오늘날의 다국적 기업들은 판매, 구매, 재고의 집중관리를 위한 유통센터 (distribution center)를 설치하여 운영하고 있다. 외국 기업들이 공항과 항만 주변 ... 지상 유리하다. 전 세계 및 동북아 지역 내의 모든 공항 및 항만과 효율적인 네트워크를 구축할 수 있는 입지조건을 갖추고 있다. 이미 부산항은 컨테이너 화물 처리량으로 세계 제3위 ... 성, 정시성, 안전성, 경제성의 제반요건을 만족시키는 영업물류 서비스의 질적 증대를 통하여 제3자물류 등 전문물류업체의 기능을 강화해야한다. 넷째, 자율성 강화로 개방형 물류환경
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.18
  • 2020년 동북아 안보질서 변화 시나리오와 한국의 대응전략
    의 군사적 도전은 가속화 될 가능성이 높다.)2. 선군정치의 유동성 : 지속과 이완1) 선군정치 전개2001년 노동신문과 근로자 공동 논설을 통해서 “혁명군대를 핵심으로 하여 전반적인 ... 이 나쁘지만 기능은 발휘할 수 있을 경우, 김정일은 자신의 후계자가 충분한 입지를 확보할 때까지 경쟁자들이 문제를 일으키지 않도록 관리할 수 있을 것이다. 여기서 말하는 ‘성공적인 ... 다. 김정일의 매제인 장성택은 2009년 국방위원회 정위원으로 선출되어 공안조직과 경찰, 사법조직을 장악했다. 장성택은 김정은에 대해 지지자도 될 수 있고, 섭정을 하는 사람이 될 수
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.22
  • 국제시장마케팅,인도시장마케팅,인도시장,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    은 한국의 주요산업과 경쟁관계가 형성 될 수 있음 특히 , 양국간의 FTA 라 할수 있는 포괄적 경제동반자협정 (CEPA) 협상 이 마무리되면서 인도와의 경제협력은 더욱 확대될 것 ... 제도 - 외환규제법 - 민간은행 설립 허가 - 복수환율제도 도입 - 외환규제법 완화 노동 및 근로 - 노동분쟁법 - 노동법 개혁 추진 인도의 주요산업 관련 정책변화 성장잠재력 ... % 이상의 제조업 성장률을 목표로 세움 인도정부는 도로 , 철도 , 항만 , 항공 , 통신 , 전력 등과 같은 인프라를 개선 하는 것을 첫 번째 추진목표 로 세움 인프라 개선
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    | 리포트 | 48페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.08.08
  • 공장선립의 입지 장단,점
    어 2004년 2월 전국 최초로 공단단위에서 근로자와 사업주가‘산업평화선언’을 한 것은 그런 노력의 일환이라 할 수 있습니다. 또한 구미시는 노사가 함께 공부하며 서로를 이해 할 수 있 ... 는 계기를 마련할 수 있도록 경영노동대학을 설립했으며, 기업에서 추천받은 120여 명의 모범 근로자에게 해마다 해외연수 및 산업시찰 기회를 제공하고 있습니다.잘 짜여진 인프라를 자랑 ... 를 이루고 있습니다.4) 사회 간접 자본이 잘 갖추어진 곳.한국수자원공사, 한국전력공사, 가스공사 등 11개 기관 실무자들이 기업들의 민원을 ‘원스톱 서비스’하고 있어, ‘기업
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.19
  • 소설`삼포가는길`로 본 산업화의 문제점
    의 산업화는 1876년 개항 이후 일본인 기업인과 노동자가 우리 나라에 진출하면서부터 시작되었다고 할 수 있다. 일제의 우리 나라에 대한 상공업화는 일제강점기 이전에 이미 착수 ... 는 다른 나라들과는 다르게 너무 급격한 과정을 거쳤기에 여러 가지 갈등을 야기 시키게 되었다. 근로 환경에서 무시되는 인권의 문제뿐 아니라 노사 간의 갈등문제, 산업 간의 불균형 ... 의 수여 한국의 노동정책은 원활한 자본축적을 위해서 억압적인 기제와 다양한 이데올로기적 기제를 동원하여 노동자들의 요구를 억누르는 억압적인 노동통제정책의 성격을 띠게 되었다. 또한
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.26
  • 북한지역의 부동산공시제도 분석
    규정하고 있으며, 제19조에서 국가 소유가 전체 인민의 소유임을 밝히고 있다. 따라서 개인의 토지를 비롯한 생산수단의 소유는 인정되지 않는다. 근로자들의 개인 소유는 노동에 의한 ... 도를 만들었으며, 토지의 소유자 및 강계(彊界)를 사정(査定)함으로써, 토지에 대한 분쟁을 일거에 해결하여 지적제도를 확립하였다.둘째, 토지의 가격조사는 과세의 공평을 기하기 위하 ... , 단체책임자들이 부득이 지목을 변경하려 할 때에는 해당 도인민위원회 위원장의 허가를 받도록 규정하였다. 또한 ‘토지문건을 정확히 정비하고 그를 옳게 보관?관리하며, 토지의 변동상태
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    | 리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.29
  • 마거릿 대처 독후감
    까지’ 라는 말처럼 각종 복지 정책이 난무하여 국민들의 근로의욕은 찾아볼 수 없었다. 복지 부분에선 마치 지금 대한민국을 보는 듯하다. 포퓰리즘으로 1표 얻어 보겠다고 정치인 ... 차입금을 줄여야한다. 작은 정부를 지향하고 자유시장경제의 활성화를 위한 것이다.셋째, 기업활동에 유리한 환경을 조성하기 위한 법인세 인하, 규제완화, 법 위에 노조지도자들이 군림 ... 어선 안된다. 그러므로 경찰력 증강, 사법행정 개선, 폭력범죄의 형량을 높인다.여섯째, 평화는 결코 완전하게 보장되지 않으며, 어떤 독재자가 등장할 수 있기에 군사력을 최선으로 바꾸
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.05
  • 두바이 경영학 총론
    확신을 부여 ▶ 기업의 요구사항을 수렴하여 입주자들이 원하는 환경 제공 “고객이 원하는 것에 대해 No라고 말하지 마라” ▶ 이와 더불어 근로자의 자유로운 채용, 서비스 인프라 ... 목차두바이란? 두바이 전략 지도자 모하메드 아이디어와 추진력의 결합 세계를 상대로 마케팅 적극적인 개방정책과 국제화 세계 관광도시로의 부상 두바이가 주는 시사점두바이란?면적 ... 을 중시하는 “행동하는 지도자”“ I give people the confidence to complete the project, but they can't succeed if I
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    | 리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.26
  • 비정규직근로자(비정규직노동자) 규모,현실, 비정규직근로자(비정규직노동자) 사회경제적 악영향, 비정규직근로자(비정규직노동자) 피해사례, 비정규직근로자(비정규직노동자) 피해방지 방안,보호대책방안 분석
    비정규직 근로의 현실과 비정규직 근로자 보호 방안 분석(비정규직 피해 사례)Ⅰ. 서론Ⅱ. 비정규직 근로자의 의미Ⅲ. 비정규 노동자와 노동시장 양극화의 현실1. 비정규 노동자 ... 하고 있음4) 기업복지 측면에서도 규모간 격차가 심화되고 있음Ⅳ. 비정규직 노동자의 규모와 현실Ⅴ. 비정규근로자의 임금수준Ⅵ. 비정규근로자에 대한 사회보험 및 부가급부 적용Ⅶ. 비 ... 정규직 확산의 사회경제적 악영향Ⅷ. 비정규직 해결방안에 대한 입장 비교1. 해결방향2. 정부 입법안의 오류3. 대안은 원칙으로부터Ⅸ. 비정규직 근로자의 고용효과에 대한 평가1. 긍정
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    | 리포트 | 28페이지 | 9,000원 | 등록일 2007.11.21
  • 비정규근로자의 유형별 실태와 보호방안에 관한 연구(3장)
    ?제도의 적용의 차이와 해석상의 차이가 존재하므로 이를 분류하는 것은 비정규근로자의 법적 지위를 밝히는 중요한 근거가 된다. 이하에서는 비정규근로자를 그 유형에 따라 현행법상 법 ... 적 지위에 대해 살펴보고, 이를 검토하여 법제도 개선과제 논의의 바탕으로 삼고자 한다.제 1 절 단시간근로자단시간근로를 규율하는 법규정은 현재 단시간근로자의 정의규정(근로기준법 제21조 ... )과 단시간 근로자근로조건에 관한 규정(근로기준법 제25조 및 동법 시행령 제9조 1항과 관련한 ‘단시간근로자근로조건결정기준에관한사항’)이다. 1997년 근로기준법 개정 이전
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    | 리포트 | 33페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.01.10
  • 산재보험
    근로자(근로기준법 상에 해당되는 근로자)가 업무상의 재해를 입었을 때 산업 재해 보험이 시행된다.산재보험법 [제6조(적용 범위): 이 법은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 ... 에 의하면 사업체에 다니며 산재보험에 가입한 모든 근로자가 보험금을 받는 잠정적 대상자가 될 수 있다.2. 급여수급의 요건 및 급여의 종류와 수준1) 급여 수급 요건근로자가 산재보상 ... 을 청구하기 위해서는 그 재해가 업무상 발생한 것이어야 한다. 업무상의 재해 여부는 아래의 [산재보험법 제37조(업무상의 재해의 인정 기준)]과 같다.① 근로자가 다음 각 호의 어느
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.11 | 수정일 2023.09.30
  • 단체교섭(단체교섭제도)의 의의, 단체교섭(단체교섭제도)의 보호, 단체교섭(단체교섭제도)의 기능, 단체교섭(단체교섭제도)의 담당자, 방식, 단체교섭(단체교섭제도) 관련 제언(미국의 단체교섭(단체교섭제도) 사례)
    (investigation), 청문(hearing), 참가(intervention) : 동의선거와 명령선거3) 투표자격자 및 선거운동4) 투표와 인증5) 사법심사6) 근로자의 지지 ... & Beatrice)부터가 처음 사용하였다. 교섭이란 ‘상대방과 어떠한 결정을 위하여 이야기를 나누는 것 또는 흥정·담판’을 의미한다. 일반적으로 단체교섭이란 함은 ‘ 근로자대표로서의 노동조합 ... 구조를 고도화하게 되는 역할도 하게 된다. 단체교섭은 노사갈등 해결과 협력 및 경영효율 증대의 세 가지 중요한 기능을 갖는다. 첫째, 단체교섭은 작업장의 규칙 및 근로자의 보상
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    | 리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.11.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업환경분석(GS건설)
    - 기업환경분석 -< G S 건 설 >과목명경영전략론교수님왕세협 교수님학과경영학부학번0605222이름최현구제출일2010년 10월 22일 금요일목 차1. 자 사 VISION --- ... -----14* 첨 부 자 료기업환경분석(GS건설).hwpG S건 설? 경 영 원 칙1) 지 속 가 능 경 영2) 윤 리 경 영3) 나 눔 경 영4) 상 생 경 영5) 품질/안전 ... 3.저장시설4.단지조정 5.항만/상수도? 사 업 영 역? 매출추이 & 이익추세삼 성 물 산? 경 영 원 칙1) 지 속 가 능 경 영2) 윤 리 경 영3) 기 술 경 영4) 친 환
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    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.25 | 수정일 2013.11.26
  • 한국의정치행정체제
    , Min의 중앙 행정 기관이다.27)노동부(勞動部, Ministry of Labor)-근로조건의 기준, 노사관계의 조정 노동조합의 지도, 산업안전보건, 근로자의 복지후생, 고용정책 ... , 공화제를 둘러싼 다양한 정체체제의 교체내용에서도 엿볼 수 있다.행정은 프랑스 정치제도의 핵심이다. 프랑스에서 행정은 국가권력의 수행자로서 고도의 합법성을 부여받았다. 이러한 특권 ... 하는 후보를 지지하는 선거인단을 선출해 그들이 대통령을 뽑는다. 그러므로 총 득표자 수는 많아도 선거인단의 수에서 뒤져 낙선하는 경우가 가끔 있다. 또한 나라에 따라 중임(重任
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.04
  • 평행학습인프라_구축과_주민참여_확대_방안_
    진흥법,박물관 및 미술관진흥버브 근로자직업훈련촉직법등학원,직업 훈련원, 도서관, 박물과느 문화원 등 평생교육시설기타평생교육법제2조평생교육을 주목적으로 하는 시설?법인?단계평생학습 ... , 고용주, 학습 공급자의 3개 행위 주체가 존재한다. 노동시장에서는 개인은 고용주가 요구하는 지식과 기술을 공급한다. 학습시장에서는 교육기관과 학습센터와 같은 공공?민간기관이 고용주 ... 현대에 이르서는 기반시설, 또는 기간 시설, 또는 인프라스트럭처는 경제 활동의 기반을 형성하는 기초적인시설들을 말하며, 도로나 하천, 항만, 공항등과 같이 경제 활동에 밀접한 사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.28
  • 비정규직 근로자의 문제
    的 認識을 토대로 2007년부터 새로운 非正規직 保護 立法案이 발의되어 非正規 근로자들에게 새로운 활력을 불어넣은 것은 사실이나 아직 모든 문제점에 대한 확실한 해결책이 제시된 것 ... 직 노동자란 도급?위탁 노동은 사용자가 근로기준법 등 노동법의 적용을 회피하기 위하여 사실상은 기업의 필수적인 업무에 해당함에도 불구하고 직접 고용하는 형태를 취하지 않고 노동자 ... 로 하여금 사업자 등록을 하게하고 근로 계약이 아닌 도급, 위탁 계약 등의 명칭으로 계약을 체결하여 그 노동력을 이용하고 대가를 지급하는 방식을 말한다.) 따라서 실질적으로는 사용자
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    | 리포트 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.11.30
  • 우리사회 고비용구조의 원인과 해결방안에 대한 고찰(만점보고서)
    부족률의 증가추세가 감소세로 돌아서 사업체의 인력부족현상이 다소 완화되고 있으나, 인력부족현상은 여전한 것으로 나타남② 노동생산성의 저위와 증가율 둔화- 국내 근로자의 제조업 ... 초과로 사용자 측에 유리하게 전개되었으며 노동운동도 활성화되지 못하였음. 그러나 80년대 중반이후 민주화 과정에서 그동안 억눌러왔던 노동자들의 불만이 터져 나와 노동운동이 활성화 ... 운행속도와 대당운행회수의 감소를 가져왔음경부고속도로에서 화물차량의 운행속도를 보면 1984년 85.4 km/h에서 1994년에는 45.2 km/h 로 급격히 감소함“-♠항만- “대
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.21
  • [복리후생]복리후생제도(현대건설, LG유통, IBM)
    에는 건강보험, 고용보험, 근로자재해보상보험 등의 사업주 부담 보험액 및 법정 보상비가 있다. 후자에는 주택, 의료보건, 생활원호(급식, 피복, 통근, 육영 등), 경조공제보험 ... , 노동조합의 법적 인정, 노조운동의 발전, 기술혁신 등과 더불어 복리후생의 시혜적 성격에서 노동조건화로의 전환, 비용의 개별적 기업부담에서 사회 또는 근로자 부담으로의 전환, 노사간 ... 효과- 기업에서 제공되는 복리후생 비용의 통제 (Cost Control)- 복리후생의 선택권을 부여하여 종업원들의 동기부여 (Motivation)(1) 근로자측면- 복리후생에 대한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.07
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2025년 10월 23일 목요일
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