"수직주의"의 검색결과 입니다.

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"수직주의" 검색결과 601-620 / 32,845건

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문화행정론 2024-2 중간 기말 최신 기출

원리를 무엇이라 하는가?1) 수평적 공평성2) 수직적 공평성3) 집합행동의 논리4) 자원배분의 효율성3. 예술시장의 승자독식 현상이 나타나는 이유에 대해서 로젠(Rosen)은 예술 ... 는 경우를 무엇이라 하는가?1) 시장보호자2) 지휘감독자3) 직접담당자4) 간접촉매자6. 자유주의 입장에서는 시민 개개인의 취향과 선택을 존중하며 문화에 대한 정부 개입의 최소화를 주장

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.14

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사회보장의 소득재분배 유형과 효과를 설명하시오.

정책의 기능은 다음과 같다.첫째, 사회통합의 기능이다. 자본주의 경제체제에서 사회복지정책의 개입이 없는 시장을 통한 자원 분배는 계층간의 격차를 심화시킨다. 특히, ‘부익부 빈익빈 ... 하기 위해서는 정부 또는 사회공동체의 체계적 개입이 필요하며, 사회문제 원인에 대한 정확한 진단과 적절한 정책 개입이 수반되어야 한다.넷째, 경제안정 기능이다. 자본주의 경제는 호황 ... 전반에 걸쳐 안정적인 생활을 영위하게 된다.둘째, 사람 간 소득 재분배이다. 시간적 소득 재분배와 달리 사람 간 소득 재분배는 집단 차원에서의 재분배로, 수직적 소득재분배, 수평

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17

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성인간호학 만성 간염 환자의 건강증진방안 모색 보고서

간염 요인수직감염 :지식 부족(질병, 감염, 자가관리) :예방접종 :(2) 관련 요인에 대한 간호중재와 이론적 근거1. 수직감염간호중재이론적 근거-HBsAg 양성 산모에서 신생아 ... 을 일으킨다.-B형간염 예방접종은 0-1-6개월 방식으로 3회 시행하면 90% 이상에서 반응한다 (ant-HBs > 10IU/mL)-B형간염 산모로부터 출생한 자녀가 감염되는 수직 ... 을 하면 재발의 위험성이 있으므로 주의한다.- 환자의 가족이나 이웃 사람들에게 감염되지 않도록 예방법을 교육한다.-퇴원 후에도 간의 치유와 더 이상의 간손상이 발생하지 않았다는 것

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.10

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등전위선 실험(예비보고서) 물리학 및 실험

에서 받는 전기력(F)의 크기)점전하 주의의 전기장-점전하 +Q로부터 거리 r인 곳의 전위전기장과 도체-외부 자기장 E가 있는 곳에 도체가 놓이면 도체 내의 자유 전자들은 외부 전기장 ... 에 작용하는 전기력의 방향과 이동방향이 수직이므로 일의 양은0-전기력선과 등전위선은 서로 수직실험 방법1. 전도성 용지에 전도성 잉크펜으로 전도체 2개를 그린다.2. 원형 모양 전하

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18

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현대사회의 변화된 가족의 특징에 대해 정리하고 이상적인 가족에 대한 본인의 견해를 서술하시오

의 사회진출 확대, 개인주의의 확산 등 다양한 사회적 요인들이 전통적인 가족 형태와 기능을 근본적으로 재구성하고 있다. 이러한 변화는 가족 구성원의 관계, 역할, 그리고 가족 ... 의 사회 대한 인식을 근본적으로 변화시켰다. 개인의 자아실현과 경력 개발을 중시하는 가치관은 소규모 가족 형태를 선호하게 만들었다. 셋째, 경제적 독립성과 개인주의의 확산은 전통적인 ... 부모로서 자녀를 양육할 수 있는 사회적 환경이 조성되었다. 셋째, 개인주의적 가치관의 확산이다. 전통적인 가족 중심 사회에서 벗어나 개인의 선택과 행복을 우선시하는 사회적 분위기

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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국제무역론(A+자료)

1. 최근 지역무역협정(RTA)의 확산 이유첫 번째 이유는 세계경제대국 미국과 중국의 관심이다. 전후 미국은 전 세계의 자유무역을 추진한다는 다자주의 통상정책을 고수했지만, 시간 ... 상황에 대한 정보 습득이 필요한 경우 등에 활용된다.두 번째로, 본사와의 결합 형태에 따라 수직적 FDI와 수평적 FDI로 분류된다. 수직적 FDI는 생산 공정을 수직적으로 계열

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.21

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(경영학개론, A+, 3등) 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.

적 커뮤니케이션으로 나뉘게 되는데 두 커뮤니케이션 모두 조직에 필수적인 소통이라 할 수 있다. 수직적 커뮤니케이션은 리더로부터 조직원으로 향하는 방향성 때문에 권위주의적이라 여겨지기 쉽 ... 하는 서번트 리더십(servant leadership)이 대표적이라 할 수 있다.3. 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도커뮤니케이션도 수직적 커뮤니케이션과 수평 ... 다. 그러나 업무의 구체적인 지도, 직무의 이해, 그리고 과실에 대한 지도 등의 수직적 커뮤니케이션도 조직원이 원활하게 업무를 수행하기 위해서 꼭 필요한 요소이다. 반면, 수평

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.28 | 수정일 2023.11.06

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새로운 가족형태와 가치관이 나타난 가운데 다양한 가족형태를 포용하기 위한 방안에 대해 의견을 서술해 주세요

을 추동하고 있다.1) 수직적 위계에서 수평적 관계로의 전환가부장적 질서 아래 가장의 권위가 절대적이었던 수직적 가족 관계는 해체되고, 모든 구성원의 자율성을 존중하는 민주적이고 평등 ... 된 인격체로 인정하며, 일방적 지시 대신 대화와 설득을 통해 유대감을 형성하고자 한다. 이는 가족이 개인의 자율성을 억압하는 공간이 아니라, 오히려 개성을 존중받으며 민주주의를 학습 ... 하는 최초의 공동체가 될 수 있음을 시사한다.2) 집단의 논리를 넘어선 개인의 행복 추구가문의 영광이나 대의 계승과 같은 집단주의적 목표가 최우선시되던 과거와 달리, 이제는 구성원

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21

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부모교육론

방식이 자녀의 발달과 성격 형성에 큰 영향을 미친다고 보는 관점으로, 대표적으로 군주형(권위적), 허용형(방임적), 민주형(권위주의적이 아닌 민주적) 부모 유형을 구분한다.다이애나 ... 벌을 주고, 토론보다는 명령으로 상황을 해결한다. 애정 표현은 제한적이며, 부모-자녀 관계는 수직적이다.이러한 양육 방식 아래 자란 자녀는 대체로 규칙을 잘 따르는 순종적인 성향 ... 었을 때도 목표를 설정하고 지속적으로 노력하는 데 어려움을 느낄 가능성이 있다. 이것은 부모의 지도 부족으로 인해 구조화된 삶에 적응하기 힘들기 때문이다.3. 민주형(권위주의적이 아닌

리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.04

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한국가족의 특성을 설명한 후 현대 한국가족의 구조적 변화 등을 제시하고, 건강한 가족관계를 위한 방안

-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.한국가족의 특징1)가부장제2)공동체 주의2.구조적 변화1)수평적2)개인주의3)소가족화3.바람직한 가족1)의사소통2)인식Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론전통 ... 를 중심으로 이루어진 가족제의 틀 안에서 가족주의가 형성되었다는 것이 서양과는 다르다.한국의 가족구조는 가부장권을 중시므로 하는 혈연중심의 집단문화였으나 60년대 이후에 급격한 산업화 ... 다. 과거에는 모든 것의 선택권을 가지고 있는 사람은 당연히 아버지였고 장남이었다. 아무리 가족 구성원들이라고 해도 구성원 사이에 다른 지위를 가지고 있었고 우리는 그것을 수직적이라고 말

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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인력개발과활용_사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.

2)개방적이고, 신뢰도가 높은 문화형성, 수평적/수직적 장벽을 감소하고, 평등주의적, 민주주의적 과정 확보 3)강한 유대관계가 과도한 고착상태가 되지 않게 관리 1)강한 유대관계 ... 적 자본 1)조직내부에서의 강한 유대관계 2)내부에서의 수직적 유대관계형성 3)제한된 외부 가교형 사회적 자본 1)조직 내부에서의 약한 유대관계 2)수평적 유대관계 형성 3)다양한 외부 ... 가교형 사회적 자본 존재 1)조직내부에서의 약한 유대관계 2)수직적 유대관계의 부분적 형성 3)제한된 외부 가교형 사회적 자본 사회적 자본의 관리 이슈 1)안정적인 고용관계유지

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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[A+++ 인적자원관리 과제1 ] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

의 체계가 변화되고있는데 기존 연공 주의에서 새로운 형태인 능력주의로 변화되고 있다, 그에 따라 인적자원관리의 여러 유형들에 대해서 많은 이야기가 있었다, 또 기업들마다 자신 ... 적자원관리기존 기업에서의 인사관리는 구성원들과 경영자 임원들을 수직적인 관계로 여기고, 인적자원에 대한 노력을 투자가 아닌 단순 비용 지출로써 바라보았다, 그렇기에 이러한 고정관념 ... 기보다는 전체 조직의 성과에대해 전략적으로 관심을 가진다.③ 조직 내부의 모든 활동들이 융합적인 의사결정을 하도록 도움을 준다.④ 기업의 인적자원 관리의 활동들이 전략적영경영 과정과 수직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.27 | 수정일 2021.08.13

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인간행동과사회환경(가족생활주기 모델과 본인의 Life history)

발달단계 이론과의 차이점이라 할 수 있다(박태영, 2003).가족생활주기의 단계변화에 따라 야기되는 긴장에 대해 카터와 맥골드릭은 수직적 스트레스(vertical stressors ... )와 수평적 스트레스(horizontal stressors)로 구분하였는데, 수직적 스트레스는 가족의 태도, 금기사항, 기대치, 명칭, 그리고 성장하면서 갖게 되는 많은 사건 ... 를 받게 되면 어떤 가족이든 극도로 기능장애를 일으키게 될 것이다.그림 1 가족의 수직적 스트레스 요인과 수평적 스트레스 요인출처: 박태영(2003). 가족생활주기와 가족치료

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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[인력개발과활용 우수평가레포트] 조직의 전략 실행 과정에서 인적자원관리가 할 수 있는 전략적 역할을 정리하여 제시하라.

합니다. 이동관리는 승진, 강등과 같은 수직적 이동, 직무 순환과 같은 수평적 이동, 조직 내에서 직위가 바뀌게 되는 인사이동으로 구성됩니다. 승진, 강등과 같은 수직적 이동은 승진관리라고 ... 하며 승진관리의 방침은 연공주의, 능력주의 등이 있습니다.교육훈련은 조직이 필요로 하는 개인의 능력을 위해 관리하는 단계이며, OJT와 같은 직장 내 훈련부터 직장 외 훈련 등

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.15 | 수정일 2023.09.13

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언어인류학) 강윤희, <"공장말" - 인도네시아 내 한국 기업의 언어 사용과 권력> 논문 요약

를 보이는데, 이중 ‘공장말’을 생산의 도구로 파악하는 한국인들의 ‘도구주의적 언어이데올로기’가 우위를 점함에 따라 ‘공장말’이 정당화·규범화된다. 셋째, ‘공장말’은 의사소통 과정 ... 에서 한국인 관리자-현지인 간에 수직적으로 구획화·구조화되는 특징을 보이는데, 이는 한국인/인도네시아인 직원들 간의 권력 관계와 이분법적 스테레오 타입을 반영·재생산한다.II. 논점 ... 되는 방식을 밝혔다. 나아가 ‘구획화’ 개념을 ‘논의’와 ‘보고’의 수직적 의사소통 구조와 연결시켜, 한국인들과 현지인들 사이 권력이 위계화되는 양상을 밝혔다.또 한 가지 중요한 개념

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.13

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전기용량 실험 보고서

으로 나타나면 실험이 정상적으로 진행된 것이다. 그렇지 않은 경우, 환경(사람의 위치 등)에 조금 더 주의를 기울이며 실험을 다시 진행한다.[실험 2] 유전체의 기능① 1cm 두께의 종이 ... 시켜 도체판을 충전한다.⑥ 종이의 긴 측면이 수직이 되도록 축전기 도체판 사이의 빈 공간 바로 위에 한 손으로 종이를 잡는다.⑦ 다른 손은 전위계 단자의 외부에 노출된 금속 연결단자 ... (connector)에 접촉하여 종이를 들고 있는 학생에게 정전기가 발생하지 않도록 한다.⑧ 두 도체판 사이의 빈 공간에 용지를 수직으로 내린다.⑨ 용지가 도체판과 두체판을 이동

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.11

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현재 사회복지정책에서 패러다임은 어떤 방향으로 가고 있는지에 대하여 논하시오

에 바탕을 두고 있는 이론은 바로 신행정론이다. 신행정론은 행태론과 실증주의에 대한 반발로서 일어났으며, 사실 중심의 행정에서 벗어나 가치 중심의 행정을 지향하는 특징을 가지고 있 ... . 본론우리나라의 경우 복지라는 개념은 다른 선진국에 비해 상대적으로 늦게 등장하였다. 이는 1960년대 박정희 정부가 성장 제일주의를 외치며 경제를 성장시키는 것을 국가의 우선 ... 다. 경제 성장 제일주의는 인간 소외 현상이라는 부정적인 결과를 낳았으며 그 결과 우리는 사회적 빈곤 문제에 대한 관심 역시 소흘하게 되었다.우리나라의 경우 사회 복지의 역사는 민주

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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가족관계론 ) 가족가치관의 개념을 서술하고 그것이 시대적으로 어떻게 변화되었나를 살펴보고 진정한 가족의 건강성이 무엇인지 서술하시오.

을 나타냈으며, 부계 중심의 조상숭배를 중요하게 여겼다. 또한 부모 공경 등 부모에 대한 효(孝)가 강조되었고, 가족 내에서도 엄격하고 수직적인 상하 관계가 존재하였다. 정리하면, 전통적인 ... 하는 가족 가치관에도 많은 변화가 나타나게 되었다.2) 가족 가치관의 시대적 변화효(孝) 중심의 가부장적인 가족 중심주의가 전통 사회에서의 가족에 대한 기본적인 가치관이라고 볼 수 있 ... 다. 전통 사회의 가족에서는 부모에 대한 효 사상을 바탕으로 한 수직적인 관계가 존재하였으며, 가족의 대소사(大小事)를 관리하는 집안의 제일 높은 남자 어른을 중심으로 하는 가부장

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.02.19 | 수정일 2021.02.22

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HR자료_MZ세대 새로운 조직문화를 꿈꾸다

한다.)과거 한국 기업들은 집단주의 성격을 강조하며 조직에 대한 몰입과 충성을 요구했고 이에 따라 조직 구성원들은 장기적 고용을 보장받을 것을 기대했다.하지만 이러한 기대가 IMF ... 갈등이 발생했다고 볼 수 있다.기업 내 집단주의 문화에 익숙한 기성세대와 IMF 이후의 근로 시스템에서 대부분 처음 일을 시작해 개인주의 문화에 익숙한 MZ세대는 서로를 이해하기 ... 한 근무 형태를 선호하는 것으로 나타났다. 대학생 B씨는 MZ세대의 특징은 기존에 이어져 오던 비효율적인 관료주의보다는 유연한 근무 형태와 개인 시간의 보장을 선호한다고 말했다.과거

리포트 | 9페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.05.29

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폐쇄체계 이론인 고전이론과 인간관계 이론에 대하여 내용을 설명하고 각각의 장단점을 정리

하고 일기장을 받아 일기를 쓰는 것을 들 수 있다. 이처럼 이들의 관계는 수직적이었고, 이들이 각자 역할을 하면서 관료주의의 한 부분을 보여주는 위계제가 형성됐다. 경직돼 있지만 제도 유지에 도움이 될 것으로 보인다. ... 이 있는데, 먼저 고전 이론과 관료주의 이론을 종합 작업으로 나누고 과학적 방법을 촉진합니다.동시에 조사 분석 분석을 통해 효율성을 높입니다.또한 관료주의 이론은 전체론을 전체론 ... 적이고 바람직하다고 생각합니다. 식사자들은 주로 자신이 좋아하는 음식을 먹기 때문이다. 또 관료주의 논리라면 사회복지관 교육문화사업을 실시하는 강사들이 복지종사자 규제를 숙지

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.15

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