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상시 구조조정 잭웰치 금호산업 인적자원관리 GE 성장 사회복지행정론 산업은행 인턴 imf 외환 위기 경영 정책의제화 사례
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"기업 구조조정" 검색결과 601-620 / 74,634건

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    한국의 FTA 필요성
    었고 새로운 성장산업을 찾아야 한다는 명제를 안겨주었다. 이러한 구조조정의 필요성에 직면한 우리 기업이나 경제에 FTA는 중대한 자국제가 될 수 있는 것이다. 사실 국내에서는 다양 ... ) FTA로 인한 수출 환경 악화에 대응2) 경제 구조조정3) 동아시아 FTA 추세와 대응* 참고문헌한국의 FTA 필요성(1) 한국의 대외 경제 관계 현황과 특성1) 무역 집중 ... 가 확대되면 동유럽 국가들에 비해 우리의 수출경쟁력이 저하되지 않을 수 없다.2) 경제 구조조정FTA가 낳는 가장 중요한 결과중 하나는 무역과 투자 패턴의 변동으로 인한 경제 구조
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.28
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    한국산업인력공단 일반행정 자기소개서
    중재 기법을 활용해 시뮬레이션 발표를 구성하였습니다. 특히 마지막 발표에서 저희 팀은 구조화된 갈등조정 프로세스를 제시하며, 교수님과 동료들로부터 ‘정책 실현 가능성이 높은 발표 ... 를 목표로 한 지자체 연계 프로젝트에서 행정보조 역할을 맡아 중소기업 인사담당자들과의 실무 협의를 진행한 바 있습니다. 그 과정에서 공공기관의 정책이 단순한 서류나 제도에 머무르지 않 ... 준비가 겹친 상황에서도, 지도교수와의 협의를 통해 주제를 조정하고 철저한 일정 관리를 통해 두 과제를 모두 성실히 수행한 경험이 있습니다. 제게 책임이란 단순히 ‘해야 할 일’을 넘
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.02
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    [경영학개론] 에듀윌 학점은행제 1학기 6주차 퀴즈 오답노트 (2025년 최신판)
    은 자원(resource), 조직 구조, 경영 기능(마케팅, 인사, 생산 등) 등 모든 경영 시스템을 통합하고 조정해야 합니다.따라서 제시된 문장은 경영전략의 정의를 정확하게 풀이 ... , 틀리면 X를 고르시오. (각 20점)1. 경영기능의 일부에 대해서만 책임을 지는 단순한 유급경영자를 '고용경영자'라고 한다.정답: O풀이:고용경영자'는 기업의 일부 경영기능만을 위임 ... 받아 수행하는 유급전문경영자를 의미합니다. 이들은 소유와 경영이 분리된 기업에서, 주주(소유자)를 대신해 경영의 일부를 맡아 책임지는 사람들로, 대표적으로 부문별 관리자, 팀장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.10
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    서울시립대학교 일반대학원 경영학과(경영대학) 연구계획서
    연구계획서저는 서울시립대학교 대학원 경영학과에 진학한 다음에 구조적 토픽모델을 이용한 품질경영분야 연구동향 분석, 기업의 ESG 등급과 재무성과에 관한 연구 -연도 및 업종 차이 ... 산업의 조직공정, 직무만족, 조직몰입, 비재무성과 간 영향 관계 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 제조기업과 유통기업의 회계-세법 일치성 수준이 자본구조에 미치는 영향 연구 ... 패턴 조정 연구, 기업집단 후계자 승계 속도가 기업 성과 및 불확실성에 미치는 영향 연구, 기업의 재무안정성이 주식수익률에 미치는 영향에 관한 연구 등을 하고 싶습니다.
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.05.08
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    (2025학년도 2학기 중간과제물, 금융제도의이해, 공통형) 2008 글로벌 금융위기에 대한 미, EU, 우리나라의 대응을 비교하고, 현재 글로벌 경제상황에 주는 시사점을 정리해보시오.
    했다.②건설사 구조조정: 부동산 경기 침체로 부실화된 건설사와 저축은행을 대상으로 구조조정을 단행했으며, 기업구조조정촉진법을 통하여 부실기업의 퇴출과 재편을 지원했다.③금융규제 강화 ... 으로 구조조정을 단행했다. 기업구조조정촉진법을 통해 부실기업 퇴출을 지원하고, 자본시장통합법으로 파생상품 규제를 강화했다. 한국은 비교적 건전한 금융시스템을 유지했기에 대규모 구제 ... 했다.(3) 금융기관 구조조정 및 규제 강화우리나라는 1997년 외환위기 이후 금융시스템 개혁을 통해 비교적 건전한 금융구조를 유지하고 있었으나, 위기 속에서 추가적인 구조조정과 규제
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.10.01
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    국제조직 및 인적자원관리
    국제조직 및 인적자원관리목차[국제조직 및 인적자원관리]1. 국제조직1.1 국제기업의 조직구조1.2 본사와 자회사간의 통합과 조정2. 국제인적자원관리2.1 국제기업의 인적자원관리2 ... 으므로, 이러한 기업전체의 업무를 조정하고 통합하기 위한 관리가 필요하게 된다.기능별 조직은 현대 기업에서 가장 기본적인 조직구조이다. 은 이러한 기능별 조직구조의 한 형태를 보여주고 있 ... .2 국제기업의 인사정책2.3 해외파견근무자의 인력관리* 참고문헌[국제조직 및 인적자원관리]1. 국제조직1.1 국제기업의 조직구조국제기업은 세계의 여러 지역에서 다양한 업무를 하기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.03
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    IMF 사태가 대한민국 경제에 미친 영향
    까지 168.3조 원의 공적자금을 지원하였다.금융 구조조정으로 97년 말 2,102개의 금융기관 중 16.4%인 344개의 금융기관이 인가취소, 합병 등으로 정리되었으며, 기업 구조 ... 하는 작업을 급속히 진전시켰다(고영선 외, 2007).기업의 경우 외환위기가 발생하기 이전인 1997년 중반기부터 재벌기업을 포함하여 기업 대부분이 이미 경영합리화를 내세워 구조조정 ... 를 맞게 되었다(박영준 외, 2010).IMF와 World Bank를 중심으로 한 대부분 경제학자는 위기의 주된 원인으로 기업과 금융부문의 구조적 취약성을 공통으로 지적한 바 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21
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    생명과학과 벤처경영 - COVID-19 기업위기 대응전략과 경영
    과 경영에 대해 알아보겠습니다.먼저, 기업은 단계별 대응 시나리오를 준비하여 선제적으로 대응해야 합니다.다음으로는 “경제 위기 회복의 핵심은 고용과 일자리”라는 것을 인지하고 구조 ... COVID-19 기업위기 대응전략과 경영기업은 COVID-19로 인한 위기에서 감염확산을 막기 위해 직장폐쇄, 재택근무, 출퇴근유연제, 휴업, 무급휴가 등의 다양한 방법을 이용 ... 하며 노력하고 있습니다.그러나, 사태가 지금보다 심각해진다면 기업은 매출하락에 따른 단계적 비용 절감 대책이 필요할 것이고, 장기화를 대비한 현금흐름 관리가 필요할 것이며, 사내
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.16
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    AT&T 사례를 바탕으로 본 KT의 인력퇴출 프로그램
    조직의 통폐합을 통해 생산성 향상을 꾀하는 것이다. 마지막인 시스템 변신 유형은 체제 전환의 구조조정을 뜻한다. 기존 사업과 다른 방향으로 나아가고자 전체적인 기업의 시스템을 변신 ... Ⅰ. 기업 및 이슈 소개기업 소개 - KT이슈 소개 – 고용 조정Ⅱ. 이슈 진행 과정KT의 제도 도입 배경‘인력퇴출 프로그램’ 도입피해자 사례Ⅲ. 타 기업의 유사 성공사례 분석 ... – 고용 조정 제도기업은 변화하는 시대의 흐름에 맞추기 위해 끊임없이 변신해야 한다. 따라서 수익성이 좋았던 사업이 외부 환경의 변화로 수익성이 저하되거나 적자가 발생하면 지출을 줄
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.09
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    현실경제에서 과점의 비효율성이 나타나는 시장을 조사하여 비효율성의 구체적 내용을 서술하시오.
    을 제한하고 있음을 보여준다.과점 구조에서의 주요 비효율성 중 하나는 가격 안정화이다. 대형 자동차 기업들은 서로의 가격을 조정하거나 담합하여, 가격 경쟁을 억제함으로써 높은 가격 ... 는 경제 전반에 걸쳐 다양한 비효율성을 초래하고 있다. 과점은 소수의 대형 기업이 시장의 대부분을 점유하고, 가격 결정과 생산량 조절에 있어 중요한 역할을 하는 시장 구조를 의미 ... 하다. 또한, 과점 구조에서는 신생 기업이나 중소기업이 시장에 진입하기 어렵기 때문에 혁신적인 제품이나 서비스의 개발이 저해되고, 이는 장기적으로 경제 성장에 부정적인 영향을 미친다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06
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    좀비기업(좀비기업, 한계기업 현황, 한계기업 증가 원인, 한계기업의 문제점과 경제적 효과, 중국의 사례)
    좀비기업이란?좀비기업이 생기는 이유는?< 목차 >Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한계기업 현황2. 한계기업의 증가 원인3. 한계기업의 문제점과 경제적 효과4. 중국의 한계기업 구조조정 ... 의 체질을 개선하고 산업 경쟁력을 강화하기 위해서는 한계기업에 대한 구조조정이 필요하다. 하지만 한계기업에 대한 일괄적인 구조조정 작업은 특정 기업을 한계기업으로 분류하기 위한 ... 적으로 증가하고 있는 원인을 알아보도록 하겠다. 이후 한계기업의 문제점과 경제적 효과를 분석한 후 한계기업 구조조정 사례로서 중국의 ‘좀비기업 퇴출 구조개혁’을 통해 시사점을 도출
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11
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    조직구조의 유형
    은 권한이 주어지며, 대신 이러한 다양성을 조정하기 위해 기술의 표준화를 어느 정도 공식화한다.넷째, 사업부제 구조는 주로 대기업에서 적용하는 구조로 본부조직(headquarter ... 업무를 맡게 되며, 따라서 한 명의 책임자에 의해 직접 조정되면서 권한 역시 집중되어 있다.둘째, 기계적 관료구조로서, 거대 정부조직, 자동차 제조공장, 철강회사 등이 이에 해당 ... 된다.본부조직은 산출을 표준화하여 다양한 사업부의 기능을 조정하며, 이에 본부와 사업부를 연결하는 중간관리 라인에서의 역할이 매우 중요하게 된다.다섯째, 위성구조 조직은 선거캠프
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.10
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    고용없는 성장, 침체적 경기가 지속적으로 이어지고 있는 요즘 시대에서 거대기업이 중소기업을
    기업으로 넘어가게 되었고 합병한 회사와 합병이 된 회사 사이 존재하는 갑과 을의 관계로 인해 입수합병을 반대한 중소기업의 직원들은 내부 구조조정 명분으로 대량 해고 위기를 맞 ... 폭넓은 개념으로 기업의 인수합병은 회사 분할 및 기술의 제휴, 공동 마케팅과 같은 다양한 전략적 제휴까지도 포함하는 개념이라고 할 수 있다. 따라서 구조조정 또는 연구개발 등과 같 ... 으로 인한 중소기업의 구조조정과 인원감축 그리고 그에 따른 부당 해고와 대량 실직은 사회적으로 큰 파장을 일으키지만 현실적으로 진행될 수밖에 없는 결정적인 문제점이라고 할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22
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    기업의 조직 설계-조직이론을 중심으로
    ’를 통한 기업의 조직 구조기업의 목적에 따라 여러 종류의 조직구조로 나누어진다. 기업의 필요에 따라 수직적 통제와 수평적 조정이 균형을 이룰 수 있도록 조직 구조를 고려하고 결정 ... 해야 한다. 수직적 통제는 효율성, 안정성과 연관이 있고, 수평적 조정은 학습, 혁신, 유연성과 연관이 있다. 기업의 조직구조의 형태는 기능별 구조, 사업별 구조, 지역별 구조 ... 기업의 조직 설계‘조직이론과 설계 수업을 중심으로’Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ‘제녹스’를 통한 조직 설계의 중요성2. ‘삼성 전자’를 통한 기업의 조직 구조3. ‘하나 금융’을 통한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.17
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    [이슈로보는중국경제][한국방송통신대학교][출석수업과제물]중국 경제 관련 최신 뉴스를 찾아 기사 내용을 요약하고, 본인의 의견을 작성하시오.
    의 기사를 보도했다. 니홍 주택도시농촌건설부장은 제14기 양회 2차 회의 기자회견에서 파산해야 할 부동산 기업은 파산해야 하고 구조조정이 필요한 회사도 구조조정해야 한다며 부동산 ... 당국이 강력하게 대응할 경우 업계 순위 100위 권 기업 중 안전한 기업을 찾기 어려울 정도이다. 업계 1위 기업인 비구이위안과 완커도 부채가 많기 때문에 강력한 구조조정의 대상 ... 의 파산과 강력한 구조조정을 추구하는 이유는 창조적 파괴를 위한 선택이라고 본다. 국가가 무리하게 시장에 개입하여 생존력을 잃은 기업을 살리는 방식이 국가 전체에 더 큰 위기
    방송통신대 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.23
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    신한은행 리더십 전형 자기소개서
    었습니다. 저는 이를 단순한 징계나 훈계로 해결하기보다 근무 구조를 다시 분석하고, 중대 내 인사 배치를 조정했습니다. 훈련과 근무, 휴식 간 균형을 재편성한 후 병사들은 빠르게 안정을 찾 ... 한 직무 중 본인이 전문가로 성장해 나가고 싶은 분야’에 대해 작성해 주세요. (최대 1,000자 입력가능)경영학을 전공하며 기업의 성장 구조와 금융의 역할에 관심을 가져왔 ... 성을 키워가고자 합니다. 기업의 재무 구조를 이해하고 적절한 금융 솔루션을 제안하는 업무는 전략적 사고와 실무적 감각을 갖춰야 한다고 생각합니다. 계획을 수립하고 자원을 효율
    자기소개서 | 5페이지 | 12,800원 | 등록일 2025.04.19
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    인적자원관리_우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    근로자의 비율이 높은 상황에서 고용 불안정성이 심화되고 있는데, 특히 경제 불황이나 산업 구조조정 등으로 인한 정리해고와 구조조정이 주요 이슈로 떠오르고 있다. 또한, 고용 불안정 ... 의 취업 어려움은 사회적인 문제로 대두되고 있는 실정이다.노동시장 구조의 이중성우리나라 노동시장은 또한 이중적인 구조를 보인다. 한편에서는 대기업과 공공부문 등의 정규직 근로자 ... 가 심화되고 있는데, 대기업과 중소기업 간의 임금 격차나 복지 수준 차이는 노동시장의 구조적 문제로 여겨지고 있다.고령화와 노동시장우리나라의 급격한 고령화는 노동시장에도 큰 영향
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.11
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    리더십 ) 리더십 부재로 인한 기업의 실패 사례를 분석하시오.
    위기 등으로 어려움을 겪게 되었다. 이러한 상황으로 인해 구조조정은 불가피한 상황이 되었으나 기업 합병으로 새로운 선사라는 위치를 다지게 되었다. 하지만 총수의 사망으로 기업 ... 불황이 일었을 때는 구조조정과 기업 합병이라는 방법으로 어려움을 극복했다. 그러나 40년의 역사는 구조조정의 골든타임을 놓쳐 발생한 결과라 보는 시각이 대부분에 이른다. 실제로 ... 여러 리더십의 필요성을 고려하게 되는 것이다. 해운업계의 경우 자금 지원의 문제의 문제를 두고 다투는 동안 합병이라는 해결책을 놓치게 되었다. 과거처럼 빠른 결단력으로 구조조정
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29
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    한국자산신탁 부동산 기업 금융 자기소개서와 면접자료
    설명해 주세요.제가 부동산 기업 금융 분야에서 강점이라고 생각하는 부분은 문제를 구조적으로 분석하고 실질적인 대안을 도출해내는 능력입니다. 이 역량은 단순히 학문적인 공부를 통해서 ... 었습니다.저는 한국자산신탁이 수행하는 부동산 기업 금융 업무에서도 같은 가치를 실천하고 싶습니다. 특히 신탁 구조 안에서는 수탁자로서 책임 있는 자세가 무엇보다 중요합니다. 투자자와 사업 ... 한국자산신탁 부동산 기업 금융 자기소개서와 면접자료( 목 차 )1. 한국자산신탁 부동산 기업 금융 분야에 지원하게 된 동기를 구체적으로 기술해 주세요.2. 본인이 해당 분야
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.04
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    합작투자의 편익과 비용
    함으로써 경쟁기업의 비용구조에 영향을 미칠 수 있다.특정한 경영활동을 수행하기 위하여 합작을 하면 다른 경영활동들도 합작파트너와 조정할 필요가 생긴다. 예를 들면 기술개발을 위한 합작 ... 기 때문이다.국제합작투자가 이루어지면 국제경영활동이 수행되는 지리적 위치가 변할 뿐 아니라 투자기업의 국제경영활동을 투자파트너기업의 그것과 조정하는 문제가 발생한다. 그 이유는 합작회사 ... 의 합작투자회사에 대한 이해관계가 다를 수도 있다. 경영활동의 조정은 그러한 경영활동이 하나의 기업 내에서 일어날 때조차도 어려운 것이다. 또한 합작 파트너들이 경영활동의 일부
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.02
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2025년 10월 28일 화요일
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