"조직경영론"의 검색결과 입니다.

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"조직경영론" 검색결과 6,101-6,120 / 168,753건

[A+과제] 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

경영학 ? 심리학개론[20-학기] 경영학 / 리더쉽과제 주제:자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대 리더십의 유형1) 거래적 리더십2) 변혁 ... 적 리더십3) 서번트 리더십2. 리더십 향상 계획1) 본인이 추구하는 바람직한 리더십 ? 번혁적 리더십2) 리더십 향상 비전Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌과 목리더쉽전 공경영학이 름Ⅰ ... . 서론‘리더십’이란 집단의 상황과 구성원의 특성이나 기대를 고려하여 집단의 구성원들로 하여금 공동의 목표를 달성하도록 사회적인 영향력을 행사하는 과정이다. 조직의 상위에 있는 사람

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.22

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[인적자원관리] 오늘날 비정규직 인력의 활용은 기업의 주요 의사결정 사항이 되고 있다. 어떻게 하면 비정규직 인력 활용의 부작용을 최소화하고 장점을 극대화할 수 있을지에 대해 본인의 의견을 제시하시오.

고 있다. 비정규직 인력은 기업의 인건비 절감, 유연한 인력 운용, 경영 환경 변화에 대한 신속한 대응을 가능하게 하는 등 다양한 장점을 가지고 있다. 특히, 급변하는 경제 상황 ... 에서 비정규직 인력의 활용은 기업 경영에서 중요한 요소로 자리매김하게 되었다.그러나 비정규직 인력의 활용에는 많은 부작용이 따르기도 한다. 고용 불안정, 낮은 임금, 복지 혜택의 부족 ... , 조직 내 차별 등은 비정규직 근로자들이 겪는 주요 문제들이다. 이러한 문제들은 비정규직 근로자의 업무 만족도를 저하시키고, 결과적으로 생산성 저하로 이어질 수 있다. 또한

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.24

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[경영학과] 2024년 1학기 경영분석 출석수업대체시험 핵심체크

제1장 경영분석의 개요1. 경영분석의 이해1) 경영분석의 개요① 경영 조직체인 기업의 건강 상태를 과학적으로 진단하고 합리적인 처방을 강구② 기업의 내외부 이해관계자들이 합리적인 ... 의사결정을 내리는데 필요한 계량적비계량적 정보를 활용하여 기업 경영상태를 종합적으로 평가2) 경영분석의 종류※ 전통적 경영분석과 현대적 경영분석전통적 경영분석현대적 경영분석 ... - 협의의 경영분석- 기업의 재무제표를 활용하여 분석- 광의의 경영분석- 기업의 내외부 이해 관계자들의 경제적 의사결정에 필요한 정보를 획득하기 위해 광범위한 자료를 수집분석(1) 전통

방송통신대 | 18페이지 | 9,000원 | 등록일 2024.04.23

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(평생교육경영론 3학년) 1. 코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다. 평생교육기관의 특수한 세 요소를 꼽고 그 내용을 사례를 들어 기술하시오. (15점)

에서 교육서비스를 제공하는 조직을 포함시켰다. 한국의 경우도 예외는 아니다. 한국의 평생교육기관의 경영과 관련하여, 평생교육에 대한 필요성과 평생교육기관이 증가하면서 그 동안 안정적인 ... (평생교육경영론 3학년) 1. 코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다. 평생교육기관의 특수한 세 요소를 꼽고 그 내용을 사례를 들어 기술하시오. (15점 ... )2. 현대사회에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인가? 지식현대사회의 특성(포스트모던사회, 정보사회, 지식기반사회, 위험사회, 피로사회 등 여러 규정가운데 1-2가지)과 그

방송통신대 | 21페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.09.10

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조직창의성과혁신 ) 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고, 성공 또는 실패의 이유를 각각 분석하시오.

기술이었다. 여기서 볼 수 있는 것은 기업 자체의 조직문화와 경영인의 기술 이해도가 얼마나 중요한지이다. 기업 자체에 기술에 대한 이해를 하고 있는 창의력 있는 인재들이 다량 존재 ... 조직창의성과혁신직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고, 성공 또는 실패의 이유를 각각 분석하시오.조직창의성과혁신직접 또는 ... 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고, 성공 또는 실패의 이유를 각각 분석하시오.목차1. 서론2. 본론1) 조직 창의성을 기반으로 한

리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.08

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글로벌ceo 특강 리포트

성 설정, 2.2. 인재 유치) 3. 성장을 뒷받침하는 조직 문화 및 운영 방식경영 목적과 공통적 핵심 가치금융서비스, 화장품, 제약, IT 등의 분야를 이끄는 경영자들은 각기 다른 ... 가치와 경영 목적이라는 거시적 배경 속에서 기업들은 각기 다른 성장 전략을 제시한다. 필자는 성장 방향성 정의, 인재 유치, 그리고 조직 문화 라는 세 가지 틀을 통해 경영자 ... 하는 선순환구조를구축인재들이 산업과 기업의 특성, 그리고 기업의 조직에 어떻게녹아들어 역량을 발휘할 수 있는지에 대한원론적 방법을 제시2. 경영의 정의판이 흔들리는 시대

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.26

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자원의존이론(자원동원이론)

며, 이러한 환경에 대한 대응도 경영자의 전략적 선택임을 강조한다. 조직의 관리자는 조직의 과업환경을 분석하고 능동적으로 대처 가능한 전략을 세워야 한다고 본다.? 셋째, 조직의 환경 ... 하면서 동시에 조직환경에 대해 전략의 선택과 능동적으로 대응해가는 실체임을 강조한다. 이는 최근 경쟁적 환경 하에서 사회복지조직에 경영의 필요성을 설명하는 기반이 된다. ... 자원의존이론(자원동원이론)자원의존이론(resource dependence model)은 환경의 중요성을 강조하면서도 조직의 능동성과 자율성을 부각시킨 이론이다.이 이론은 조직

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.10

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식품기업 중 한곳을 정한 뒤 사업환경, 조직, 혁신성과의 도출과정에 대해서 제출하세요

의 경영 조직3. 오뚜기의 혁신 성과 도출III. 결론IV. 참고문헌I. 서론오늘날 소비자들의 특징을 분석하는 여러 키워드 중 특히 중요하게 여겨지는 키워드는 바로 “가치 소비자 ... 오뚜기의 사업 환경 및 경영 조직을 개괄하고자 하며, 오뚜기가 혁신적인 성과를 이루어내게 된 과정을 분석함으로써 의미 있는 시사점을 얻고자 한다.II. 본론1. 오뚜기의 사업 환경1 ... 음2. 오뚜기의 경영 조직오뚜기의 계열사는 오뚜기냉동식품, 오뚜기에스에프지주 등이며 이 계열사가 가정간편식을 포함한 냉동식품을 주로 판매하고 있다.한편 2019년과 2020년

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

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리더십의 중요성과 필요성 바탕으로 평생교육기관 경영에 있어 효율적인 리더

에서는 위와 같은 평생교육경영에서 효과적인 리더십을 발휘를 하려면 어떻게 해야 하는가에 대해 살펴보고 작성을 해보고자한다. Ⅱ. 본론 1. 리더십이란 리더십이란, 조직에서의 공동 ... ; 리더가 부하들의 능력 개발을 해주고 훈련을 시켜 모두를 셀프 시더로 만들어줌 4. 평생교육기관 경영에 있어 효율적인 리더십 평생교육의 현장조직도 하나의 조직이기에 조직이 운영 ... - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 리더십이란 2. 리더십의 의미 3. 리더십 이론 4. 평생교육기관 경영에 있어 효율적인 리더십 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 전통

리포트 | 4페이지 | 4,000원 (5%↓) 3800원 | 등록일 2023.02.11

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전통사회와생활문화 ) 조선시대 사대부의 주택과 향촌의 민가에 관하여 서술해주세요.

전통사회와생활문화(1) 조선 후기 ‘오일장’의 출현과정을 설명하고, 보부상 조직과 그 특징을 서술해주세요.(2) 조선시대 사대부의 주택과 향촌의 민가에 관하여 서술해주세요.(3 ... 를 문제별로 표기할 것(과제 작성 시 지시사항 내용 참조).(1) 조선 후기 ‘오일장’의 출현과정을 설명하고, 보부상 조직과 그 특징을 서술해주세요.(2) 조선시대 사대부의 주택 ... 하고, 보부상 조직과 그 특징을 서술해주세요.(2) 조선시대 사대부의 주택과 향촌의 민가에 관하여 서술해주세요.(3) 조선시대 과거와 학교교육에 관하여 설명하고, 과거의 종류와 시험

방송통신대 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.22

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[경영전략론] 글로벌 자동차 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여(한국 기업 포함가능) VRIO 분석을 행하시오. VRIO 분석표를 사용하되 각 기업마다 적어도 5개의 강점에 대해 분석하고 교재에 등장하는 모방불가능성

기반YesYesNoYes임시적 경쟁우위3지식경쟁력YesYesYesYes지속적 경쟁우위4경영철학 및 조직문화YesYesYesYes지속적 경쟁우위5효율적인 공급망 관리 ... 하고 있다. 이처럼 완성차 시장에서 도요토가 보유하고 있는 수많은 특허는 다른 기업이 단기간에 모방할 수 없는 지속적 경쟁우위에 해당한다.자원4(경영철학 및 조직문화)는 경로의존 ... 에 의해 모방 불가능성을 갖는 기업자원이다. 도요타는 오랜 기간 산업에서 생존하며 도요타만의 독특한 경영철학과 조직문화를 완성하였다. 도요타 웨이라고 불리는 경영철학은 도요타의 독보

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.26

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(평생교육경영론) 코트니의 교육경영의 과정을 순서대로 쓰고, 그 가운데 자신이 가장 중요하다고 생각하는

생애적으로 계속시키는데 있다고 볼 수 있다. 이번 주제를 통하여 코트니의 교육경영에 대하여 살펴보고, 주변조직 가운데 무엇이 부족하여 조직의 문제가 발생하는지에 대하여 논의해보 ... 의 교육경영에서 의미하는 지도는 조직구성원들이 책임감을 가지며 구성원들이 각자 맡은 일에 대하여 집중 및 헌신 할 수 있도록 지도하는 것을 의미하고 있다.6) 인사배치인사배치 ... 의 준비라고 할 수 있는 평가부분은 일반적으로는 생략되기 마련이다. 하지만, 교육경영조직의 경우 조직의 궁극적인 목적과 목표들이 뚜렷하기 때문에, 이에 대한 체계적이고 조직적인 활동

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.18

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인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X,Y 이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보십시오(A+)

Ⅰ. 서론 인적자원관리는 조직의 성과를 위해 가장 중요한 요소 중 하나다. 인적자원 관리는 조직의 생산성과 능력을 향상시켜 줄 수 있는 복합적인 이론과 방법론의 집합이라 할 수 ... 있다. 이러한 이론과 방법론은 조직의 성과를 향상시킬 수 있는 다양한 관점을 제공한다. 그 중 가장 대표적인 관점이 바로 맥그리거의 X,Y 이론이다. 맥그리거의 X,Y 이론은 현대 ... 조직에서 인적자원 관리를 보다 유익하게 하기 위한 중요한 이론이다. 맥그리거의 X,Y 이론은 조직 생산성과 성과를 향상시키기 위해 인적자원의 역할을 중요하게 바라보는 관점이

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.02

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(경영전략론) 글로벌 자동차 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여(한국 기업 포함가능) VRIO 분석을

, 조직 중심으로1) 모방불가능성(1) 현대자동차① 환경경영시스템VRIO분석의 모방불가능성 기준으로 우선 현대자동차의 환경경영시스템은 안전하고 쾌적한 친환경 사업장 구축을 위한 노력 ... 의 성장에 있어 주주, 경영자, 직원, 소비자 등 많은 조직과 사람들과의 관계가 형성된다. 따라서 기업의 목적이 최대의 이윤 창출의 측면보다 기업의 사회적 영향력을 고려했을 때 ... 과목명 : 경영전략론주제 : 글로벌 자동차 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여(한국 기업 포함가능) VRIO 분석을 행하시오. VRIO 분석표를 사용하되 각 기업

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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A회사는 보안을 강조하면서 A회사 구성원 만이 알 수 있는 비밀 회계 보고서를 만들어 공표하였다. 회계의 정의, 회계의 분류, 회계정보 이용자, 회계정보의 보고를 중심으로 A회사가 하는 비밀 회계 보고서의 문제점과 해결방안을 설명하시오.

는 기업과 조직의 경영 활동을 효과적으로 지원하고 더 나은 의사결정을 할 수 있도록 큰 도움을 주는 요소로 볼 수 있다. 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 ... 으로 A회사가 하는 비밀 회계 보고서의 문제점과 해결방안을 설명하시오. 1.서론 일반적인 회계란 무엇인가? 회계는 회사의 경영활동에 관심을 갖는 다양한 이해관계자가 기업실체와 관련 ... 해 합리적인 의사결정을 할 수 있도록 기업의 경영활동을 측정, 기록, 계산, 정리하여 유용한 정보를 보고하고 전달하는 과정으로 볼 수 있다. 즉 회계는 기업의 경영활동에서 발생

리포트 | 3페이지 | 5,900원 (5%↓) 5605원 | 등록일 2023.10.19

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외국환거래와 환 포지션

조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷 ... , 경문사, 2012 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012 경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 ... 적게 수취되기 때문이다. * 참고문헌 국제경영(글로벌화의 도전) - Charles W. L. Hill / 지필미디어 / 2021 국제통상학원론 - 성일석 / 교우사 / 2015

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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급식경영학1. 민츠버그의 경영자의 역할. 민츠버그의 경영자 역할에 대응한 급식경영자의 역할을 설명하시오. 2. 급식기업(또는 급식경영자)의 사회적 책임에 대한 사례를 2개 찾아서 사례의 내용과 이를 통한 급식 경영적 시사점을 서술하시오.

에 따른 보상 등이 공정하게 될 수 있도록 동기부여를 합니다.③ 연결자급식경영자는 급식소 내부 상하 직원 간, 조직 내부 부서 간, 조직 내부직원과 외부 고객 간 관계에 있어서 연결 ... 는 급식경영자의 사회적 책임을 도외시해서 발생한 결과로 볼 수 있습니다. 먼저 첫 번째로급식 조직은 본연의 기능을 다 하면서 존속 및 유지하는 것에 대한 책임으로 급식경영자의 ‘본원 ... 20 학년도 학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:급식경영학?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):1. 민츠버그의 경영자의 역할. 민츠버그의 경영자 역할에 대응

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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[인적자원관리/과제점수 100점] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

으로 성립되었다. 하지만, 최근에는 채용부터 선발 및 배치, 조직 설계, 역량 개발, 그리고 노조와 경영자와의 관계에 이르기까지 광범위한 활동을 아우르는 포괄적인 개념으로 주목받고 있 ... 사회란 정보통신기술의 발전을 근간으로 하여 창의적 지식이 곧 개인과 조직의 성공을 불러오고 동시에 발전의 원천이 되는 사회를 의미한다. 오늘날 지식정보사회에서 경쟁력의 원천은 ‘지식 ... 과 능력’이기에, 지식과 역량의 보유자로서 인적자원의 역할이 조직 내에서 점차 확대되고 있다. 즉, 생산과 같은 비교적 단순한 차원의 노동은 기계나 시스템을 통한 대체가 가능하지

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.23

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디지털 경제의 패러다임 변화 속에서 왜 경영정보시스템을 공부해야 하는지 본인의 경험을 예로 들어 설명해 보시오

‥‥‥‥‥- 인터넷 비즈니스 모델- ERP 시스템 도입 사례- e-비즈니스 환경하의 조직구조- 정보기술이 기업경영에 미치는 영향- 디지털 경제의 패러다임 변화● 결론 ... ‥‥‥‥‥● 참고문헌 ‥‥‥‥‥● 서론 ‥‥‥‥‥경영정보시스템은 기업 내 정보기술(IT) 자원을 효율적으로 활용할 수 있도록 지원함으로써 조직의 생산성 향상 및 경쟁력 강화에 기여한다. 최근 ... 환경하의 조직구조정보기술 발전 및 인터넷 확산으로 인해 기업들은 과거와는 다른 새로운 경영환경에 직면하고 있다. e-비즈니스 환경에서는 기존의 전통적인 사업모델과는 달리 고객

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.10

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[국제경영] 국제기업의 위험통제

/ 지필미디어 / 2021 국제통상학원론 - 성일석 / 교우사 / 2015 조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 ... - 이규현 저, 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 ... 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011 경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012 경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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