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"주요추구가치" 검색결과 6,001-6,020 / 72,129건

  • 경영정보학원론_첨부한 도표의 3단계를 선택하여 해당하는 IT 경영혁신 발전단계별 경영정보시스템의 사례를 조사하시오.
    역할을 수행하면서 이에 대한 칭찬과 가치를 획득해야 한다는 것이다. 셋째, 리더십을 통하여 명성을 확립해야 한다. 즉, 초일류 기업은 업계발전을 위해서 그 리더십을 발휘하여 획기 ... 들은율성을 제고하면서 조직의 저항력을 최소화할 수 있다. 이에 경영자는 고부가가치영역을 선정하여 타기업의 IT 경영혁신을 벤치마킹해야 하며, 이에 대한 성과평가기준이 재설계 ... 자동차의 품질개선을 위해 총력을 기울이게 된다. 그 결과 현대자동차의 품질은 세계적인 인정을 받게 되는데, 이러한 현대자동차의 품질경영시스템은 우선, 주요임원들이 매달 2차례
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인이 선택한 (푸어스트로우)농산물을 판매하는 마케팅 담당자라고 가정하여, 타깃 고객(표적시장)을 선정하고, 타깃 고객이 중요하게 여기는 특성과 이를 고려한 포지셔닝 전략을 제시하시오.
    함을 시사한다.특히, 푸어스트로우 농산물은 그 특성상 고유의 가치를 가지고 있어, 특정 소비자 집단에게 큰 매력을 발휘할 수 있다. 이 농산물은 전통적인 방식으로 재배되며, 지속 ... 한 소비자에게 가치를 제공할 수 있는지 정확히 파악하고, 이에 기반한 전략적인 마케팅 접근 방법을 개발해야 한다. 또한, 지속 가능한 농업 및 윤리적 소비에 중점을 둔 마케팅 전략 ... 를 끌고 있다. 이는 건강과 자연스러움을 중시하는 현대 소비자들의 경향과 맞물려, 특별한 가치를 지닌 제품으로 인식되고 있다. 이에 따라, 이러한 소비자들의 기대를 충족시키기 위해서
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 과제][가족상담및가족치료]우리 가족의 문제를 체계론적 시각에서 분석해보고 문제해결을 위한 과정을 계획하시오.
    중요한 문제는 가족 문제라고 생각한다. 그러나 가족의 중요성이 점차 소외되고 있으며 가족의 해체를 증가시키고 있다. 가족은 사회의 미시적 구성단위이며 가치관 학습, 개인의 정체 ... 가치는 하락하고 있는 현상을 보인다. 그 원인으로는 하나는 급속한 기술 발전과 확산으로 가족의 소통과 상호작용이 줄어들고 있다는 점이다. 가족은 개인의 정서적인 안정감을 주는 역할 ... 을 두고 대상 가족이 가진 역기능적 상호작용과 가족 관계에 대한 구조의 변화를 추구하여 대상 가족이 보유하고 있는 문제를 해결하도록 돕는 접근 방식이다. 가족 치료의 결정적인 목적
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정론) 사회복지행정과 일반행정의 차이와 특성에 대한 보고서
    시키는데 필요한 공공과 민간에서 시행하는 총체적인 활동따라서 사회복지란 크게 협의의 개념과 광의의 개념 두가지로 나눌 수가 있는데, 첫째로 협의의 개념으로는 주요 서비스 대상인 요보호 ... 며, 조직의 가치와 목표 달성을 위한 방법에 구성원이 적극적으로 참여하는 것에 중점을 둔다.관리운영의 객관화와 인적 자원의 활용 간의 균형을 적절하게 유지한다.바람직한 미래의 상태 ... 이다.행정은 상호 관련 되어 있으며, 그러한 상호 작용하는 부분이 모여서 이루어지는 체계이다.문제를 해결하기 위한 대안의 선택에서 가치 판단적인 요소가 작용한다.개인과 집단이 보다
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.26
  • [가족상담및가족치료] 경험적 가족치료의 주요인물에 대해 설명하고, 사티어의 의사소통기법
    과 감정적 차원, 인지적 차원 모두에서 치료를 추구했기에 역기능 해결에 효과를 나타내었다. 따라서 본론에서는 경험적 가족치료의 주요인물에 대해 설명하고, 사티어의 의사소통기법 ... 을 유형별로 서술해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 경험적 가족치료의 주요인물1) 자아존중감과 가족 규칙사람들은 가족으로부터 가치관을 형성하며, 그 가치관이 자기 존재를 높여주는 것일 때 자아 ... [가족상담및가족치료] 경험적 가족치료의 주요인물에 대해 설명하고, 사티어의 의사소통기법을 유형별로 서술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 경험적 가족치료의 주요인물1) 자아존중감
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.29
  • 2024년 국민건강보험 일산병원 신규간호사 합격자소서+설명(스펙, 인증O)
    양성*미션- 최상의 간호로 건강보험제도 발전과 인류의 건강한 삶에 기여*비전: 기본에 충실하고 변화 추구하며 공감과 소통으로 믿음 주는 간호*핵심가치- 환자중심/ 탁월한 전문 ... - 국민의 건강한 삶과 올바른 의료 표준을 선도하는 건강보험 모델병원*비전- 보다 앞선 의료서비스, 신뢰받는 평생건강 파트너*핵심가치1. 환자중심: 환자는 모든 의사결정의 중심, 항상 ... 하고, 맡은 분야와 일에서 한 발 앞선 역량과 전문성 보유하기 위해 항상 혁신적 사고로, 새로운 시도와 도전 추구3. 행복한 일터: 조직은 모든 구성원의 행복하게 일할 수 있는 여건
    자기소개서 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.13
  • 2023 서울대학교병원운영 서울특별시 보라매병원 합격 자기소개서 (최종합격 인증O)
    , 팀원들과 함께 ‘회의 시 한가지라도 의견 내기’라는 규칙을 정하여 다양한 의견들을 통해 교내학술제에서 수상할 수 있었습니다.4. 보라매병원의 핵심가치 5가지(혁신추구, 생명우선 ... 공공의료를 선도하는 서울특별시 보라매병원이 제가 중시하는 사회공헌의 가치와 부합하다 생각하였습니다. 공공의료 기관인 서울특별시 보라매병원의 간호사가 되어 ‘BEST FOR MOST ... 의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술하여 주십시오. (최소 100자, 최대 250자 입력가능)-250주말이나 방학 기간에 경로당과 노인복지센터를 찾아가 봉사 활동
    자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.30 | 수정일 2023.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    심리검사및측정 2022년] 워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고 아래 내용을 모두 포함하여 과제를 작성하십시오
    는 특징(1) 특징분석적 특성을 가진 사람들이 추구하는 핵심 가치는 데이터 중심의 사실 추구이다. 특히 분석적 특성을 가진 사람들은 모든 절차를 소중히 여기고 위반을 용납하지 않 ... 명 : 직업가치관검사검사대상?: 만18세 이상검사시간?: 약 20분 소요주요내용?: 직업가치관 이해 및 적합 직업 안내검사실시요령?:- 시간 제한이 없는 검사임- 문항을 읽고 평소의 생각 ... 와 명(2) 직업가치관검사 검사결과 설명6. 검사 실시과정 및 결과를 통해 자신에 대해 알게된 점, 느낀 점 및 향후 계획Ⅲ.결 론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서 론워크넷 사이트에서 실시하는 성인
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.04
  • 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.
    를 만들어간다.이러한 서번트 리더십의 주요 특성은 모든 면에서 전통적 리더십과 대척되는 위치에 있다. 서번트 리더십은 부하를 믿고 수용하며 개방적인 자세를 추구하지만, 전통적 리더십 ... 으로 조직의 가치를 실현하게 하는 서번트 리더십은 조직원의 개성이 강해지는 현재에 조직의 목표 달성을 위한 좋은 수단으로 거론된다. 그러므로 본론에서는 서번트 리더십에 대하여 구체 ... 조직원의 존경을 받을 수 있음을 시사한다.서번트 리더의 주요 특성은 다음과 같다. 첫 번째 그들은 부하에 대한 종중과 수용적 태도로 경청한다. 리더의 적극적이고 능동적인 경청
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06
  • 사이버공간에서의 윤리에 관해 동기적인 관점에서 설명하고 자신의 관점에서 해석하시오. 서론
    은 사이버 공간에서의 행동이 사회적 및 윤리적 가치에 미치는 영향을 연구하는 중요한 학문 분야로 부상하고 있다.2000년대 들어 정보화 시대의 급속한 발전과 함께 사이버 윤리 연구 ... 윤리 교육은 인간이 사이버 공간에서 윤리적으로 행동할 동기를 부여하는 중요한 역할을 한다. 이러한 관점에서, 사이버 공간에서의 적절한 윤리 추구를 위한 교육은 다음과 같이 네 ... 가지 주요 분야로 나뉘어져야 한다.항목내용기초 교육사이버 윤리교육은 모든 학교 교육 과정의 기본 부분으로 통합되어야 한다. 이는 단순히 컴퓨터나 도덕 과목에만 국한되어서는 안 되
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간관계세미나_관리사고의 발전에 대해 논술하라. 인간과계와 인사상담제도에 대해 논술하라. 인간관계와 사기에 대해 논술하라.
    의 이익의 극대화만을 추구하는 것이 합리적인 경영자라고 가정하였었으나 인간관계론에 따라 조직 아래의 인간 가치에 대한 새로운 평가가 이루어졌다. 이렇게 인간관계론자들에 의해 제창 ... 나 실수를 오히려 학습의 기회로 삼아 지속적인 개선을 추구하는 조직이다. 만약 관리사고가 발생했을 때 이를 단순하게 비난하는 것이 아니라, 그 원인을 철저하게 조사하고 배우는 경험 ... 한 공식적인 구조로 이해했었던 조직을 이후로는 개인과 비공식집단, 집단 상호 간의 관계로 조직되는 조직 차원의 주요한 관심사로 등장하게 된 것이다. 과학적 관리론에서는 개인을 자신
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 (광명) 기아 생산직 최종합격 자기소개서
    다진 기술적 역량이 기아의 생산 환경에서 높은 가치를 발휘할 것입니다. 기계설계산업기사와 기계정비기능사 자격증을 보유하며 설계부터 조립, 정비까지 모든 과정을 이해할 수 있는 기술 ... 하며 공정을 개선하는 데 큰 도움이 될 것입니다. 기아의 엔지니어(생산직)로서 저는 품질, 안전, 효율성을 동시에 추구하며 기아의 목표 실현에 기여하고 싶습니다. 저의 경험과 기술을 통해 ... 문제를 해결하고 생산 목표를 달성하는 데 기여할 것입니다. 3. 인생에서 가장 열정을 갖고 추구했던 목표와 그 과정에서 발견한 본인의 핵심 역량을 서술하시오. (1000자) 제
    자기소개서 | 2페이지 | 15,800원 | 등록일 2024.12.07 | 수정일 2024.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    의정부을지대학교병원 간호사 자기소개서 및 면접자료
    의정부을지대학교병원 간호사 자기소개서 및 면접자료지원동기의정부을지대학교병원이 추구하는 "환자 중심의 진료"와 "혁신적인 간호 서비스"는 제가 꿈꾸는 간호 철학과 깊은 연관이 있 ... 깨닫게 해주었습니다. 반면, 제 단점은 업무의 완벽을 추구하다 보니 시간 관리가 미흡했던 점입니다. 그러나 이를 개선하기 위해 우선순위를 정리하고 일정 관리법을 활용하며 효율 ... 에도 참여하여 병원이 추구하는 환자 중심의 진료 철학을 지역사회로 확장시키고 싶습니다. 장기적으로는 병원의 교육 및 연구 프로그램에 참여하여 전문 간호사로서 성장하며, 후배 간호사
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.23
  • [A+레포트] 자신의 가계도를 작성하되, 아래 6가지 질문을 기반으로 자기분석을 상세히 기술하시오.
    는 각자의 가계도와 생애 경험을 통해 명확히 드러난다. 인간의 생각, 가치관, 행동은 개인이 성장하고 발달하는 과정에서 다양한 환경체계와의 상호작용에 의해 형성된다. 이러한 상호작용 ... 의 생각, 가치관, 행동에 영향을 준 요인들을 깊이 이해할 수 있다. 이러한 분석은 자신과 주변 환경체계와의 상호작용 양상, 삶을 힘겹게 또는 수월하게 만든 요인들을 명확히 하는 데 ... 복지 실천을 위한 방향을 모색할 것이다.II. 본론1. 자기 인식과 환경체계의 영향: 분석과 반성현재 나의 생각, 가치관, 행동에 영향을 준 주변 환경체계는 가족, 친구, 학교
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    마이클 샌델의 '정의란 무엇인가' 독후감
    6. 아리스토텔레스의 목적론적 정의7. 현대 사회에서 정의의 의미1. 정의의 개념과 필요성정의는 인간이 공동체를 이루며 살아가는 데 없어서는 안 될 가치이다. 우리는 일상 속 ... 은 가치를 바탕으로 하지만, 이 가치들은 때로 서로 충돌하기도 한다. 사회의 구성원으로서 우리는 누구의 권리를 우선해야 하고, 어떤 행동이 더 바람직한지 선택해야 한다. 이러한 선택 ... 에서 다루는 주요 정의론들을 하나하나 짚어가며, 각각의 이론이 전하는 메시지와 한계를 살펴보고자 한다. 마지막에는 현대 사회에서 정의가 가지는 의미와 우리가 고민해야 할 점들을 정리
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.03
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    성격의재발견 / 성격의 이해 / 성격심리 / 성격발달이론 / 성격이론 과제 레포트
    콤플렉스)- 나치 정권에 의해 노년기에 연구가 금지되고 저서는 불태워 짐.- 1937년 런던으로 망명 후 그 이듬해 사망2) 주요 개념① 본능- 신체 내부로부터 발생하는 긴장 혹은 자극 ... - 전이상적인 목표로 유도): 발달 초기 부모의 도덕적 권위에 동화함으로써 발달점차 학습된 사회적 규범, 가치관의 내면화로 원초아, 자아와 대립하며 발달: 초자아의 두 가지 측면양심 ... (처벌이나 비난을 받은 경험에서 가치체계가 내면화된 것)자아이상(칭찬이나 보상을 받은 경험을 기초로 형성)③ 불안과 방어기제- 원초아와 초자아, 현실 사이에 자아가 균형을 잡기 힘들
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.20 | 수정일 2024.04.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    (경영대학원 A+ 받은 과제물) 브랜드확장사례_디지털기업으로 변신한 나이키
     헬스케어 ( 제품 사용의 유사성이 높음 ) 나이키가 추구하는 가치 , 뛰어난 디자인 , 기술력 혁신을 추구하는 소비자층이 어 변화에 대한 수용수준이 높음 기존 광고 ... , 캠페인을 통해 범주화 정보 처리과정 효과를 높임 나이키는 기업브랜드로 특정 제품 범주에 국한되지 않음 특정 제품 속성에 대한 연상이 아닌 브랜드 가치인 ‘ 도전 ’,’ 성취 ’ 등 ... 이며 , 한국은 407 건으로 미국과 유럽이 주요시장임을 확인| 나이키의 브랜드 확장 (4) 나이키 퓨어밴드는 기계에 내장된 센서로 사용자의 움직임을 감지해 칼로리 소모량과 운동
    리포트 | 27페이지 | 9,800원 | 등록일 2024.03.03 | 수정일 2024.03.07
  • 코스맥스 기업분석 자료(STP , 5C , 4P , SWOT 분석 등)
    적인 20 여개의 뷰티기업 중 15 개 기업이 코스맥스의 파트너 글로벌 주요 고객사 ( 글로벌 상위 20 개 브랜드 중 15 개사 거래중 )002 5C China market ... 는 이미 시장에 발빠르게 진출하여 내수시장을 확보하고 , 화장품 ODM 시장에서 1 등 회사로 자리 잡았으므로 시장침투전략이 아닌 제품확충전략 추구해야함004 STP 전략 ... High price Low price 브랜드와 ODM 계약을 체결하기 전에 현지시장 조사 결과를 기초로 중고급 화장품 브랜드를 추구 하였고 , 프랑스 기업인 로레알과 ODM 협약
    리포트 | 30페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.20
  • 조직행동론 중간고사 정리본
    과 약고 포용하는 지식, 기술, 능력문화: 의식적 또는 무의식적으로 개발되어 다음 세대에게 전수되는 생활, 사고, 믿음의 주요한 형태(문화의 ‘강도’와 관련)#중요한 속성들-다른 가치 ... 조직행동론1장. 조직행동과 주요 역량조직행동론: 조직적인 상황에서이 개인과 집단을 공부하는 것. 개인, 팀, 조직의 유효성에 영향을 미치는 내부의 과정과 제도를 고부하는 것 ... – 시스템적 접근법(통합/(복잡성))을 활용해 달성리더십: 아이디어와 비전을 개발하고, 이러한 아이디어와 비전을 지지하는 가치관을 실천하며, 행동을 통해 그것들을 받아들이도록 다른
    시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    주변에서 세대가 서로 다른 사람들 사이에 발생한 갈등 사례를 하나 찾아본 후 다음을 분석해 보시오.
    시키고, 협업의 질을 떨어뜨렸다.한국노동연구원의 조사에 따르면, 직장 내 세대 갈등의 주요 원인으로는 '업무 방식 차이'(35%), '의사소통 방식 차이'(28%), '일에 대한 가치 ... , 세대 간의 가치관과 업무 방식의 차이가 갈등의 주요 원인이다. 베이비붐 세대는 전통적인 업무 방식을 고수하며, 규칙과 절차를 중요시한다. 이들은 오랜 시간 동안 쌓아온 경험 ... 하는 데 세대가 다르다는 점이 얼마나 영향을 미쳤는가?4. 갈등의 바람직한 해결 방안은 무엇인가?1. 서론세대 간 갈등은 현대 사회에서 흔히 발생하는 문제 중 하나로, 각 세대의 가치
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.08
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 28일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
1:26 오후
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- 작별인사 독후감