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"회사를다닐수도떠날수도없을때" 검색결과 581-600 / 5,098건

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    국민건강보험 외국사례, 국민건강보험이란, 외국의 건강보험, 건강보험 문제점, 국민건강보험의 기능에 대하여 기술하시오.
    이 고개를 들었다.하지만 국민건강보험이 있기에 최소한의 의료비 부담 경감은 가능하다. 제도가 없었다면 응급실에서 받는 응급치료나 중환자실 비용은 상상조차 할 수 없을 만큼 비쌌 ... 사례다. 건강보험 문제점라. 국민건강보험의 기능3. 결론1. 서론회사 동료가 점심시간에 “이번 달 건강보험료가 또 올랐다”고 불평하던 순간, 내 마음에도 막막함이 스며들었다. 나 ... 는 그때까지 국민건강보험이 어떤 제도인지 정확히 알지 못했다는 자각에 놀랐다. 이후 집으로 돌아와 책상 위에 놓인 건강보험료 납부 고지서를 펼쳤다. 수백여 개의 숫자와 금액
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.08
  • 디지털 보헤미안을 읽고
    고용하여 잠시 사용한 후 그들이 필요 없어질 때 버리는 경우를 계속적으로 반복한다. 오히려 자신들이 능력에 자신이 넘어가는 상황에 이른 것이다. 운이 좋게 회사에 들어간다고 해도 ... 의 분야에서는 얽매이게 되고 그들이 자유분방함을 가질 수 없기 때문에 특정 분야로만 뻗어나가는 것이 아닐까라는 생각을 했다. 책에서는 “근로자들이 자신들의 노동력을 회복하기 위해서라면 ... 무슨 일이든 하려 들고, 또 무엇이든 할 수 있기 때문이며, 이때 자신의 정체성이나 인격은 부차적으로 여겨지며 무엇이든 쉽게 구입해서 획득할 수 있다. 이 과정에서 새로운 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.14
  • 나만의 창업 성공요건
    다. 한 번 시작한 일들은 그 목표를 이룰 때까지 놓는 법이 없다. 이것은 매우 쉬운 것처럼 포장되고, 누군가는 ‘노력하면 다 할 수 있다.’ 라고 이야기하지만, 지능의 고하 여부 ... 력은 없는 까닭이다. 하지만, 월급보다는 더 많이 벌고, 적어도 잘릴 위험은 없으며, 눈치보지 않고 연차를 낼 수 있는 ‘작은 여유’를 가지고 싶다면 그 규모에 알맞은 창업을 하 ... 았는데, 왜 그토록 혁명을 이야기했던 것일까? 부귀한 가정에서 태어났다면, 가만히 숨만 쉬어도 누릴 수 있는 삶이 펼쳐져 있는데, 자신의 발목에 부비트랩을 설치할 이유는 없는 일이
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07
  • A+학점, 올댓카피(민재희) 분석 및 감상
    지 않는다. -세이부 백화점-말할 수 없다. 말한다.말할 수 없다. 말한다.말로 할 수 없는 것이 훨씬 많기 때문에사람은 쓴다고 생각합니다. -pilot 펜-고백을 받았다. 이번 ... 다양성을 가장 강조했다. 그래서 ‘다양한 색의 조합’을 대표 컨셉으로 정했다.ㅇ 컨셉은 기업의 미션이자 비전이기 때문에 함부로 바꿀 수 없으며, 기업활동을 통해 세상을 바꾸고자 하 ... 의 역할이 명확해진다.(책속에서)p.104.(1) 햇반의 속성 : 국위에 밥이 놓인 디자인소비자 혜택 : 밥에 국까지 먹을 수 있다. 따로 더 차릴 필요가 없다. 밥먹기 편하다.보관
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.06.28
  • 영화 '뜨거운 것이 좋아' 분석
    하게 시카고를 벗어날 때까지만이라도 가장을 해야만 한다. 단장 스위트 수와 매니저 비엔스탁은 조와 제리를 마음에 들어하고, 다른 악단원들도 다프네와 조세핀을 흔쾌히 한 팀으로 받아들인다 ... 는 다시 남자로 돌아가고 싶다. 하지만 슈거에게 마음을 뺏긴 조(조세핀) 때문에 그들은 그럴 수 없다. 슈거는 해변으로 나가자며 두 사람을 불러낸다. 다프네는 여자들과 함께 수영도 ... 장 스위트 수와 매니저 비엔스탁을 만난다. 제리는 자신들이 잘 해낼 수 있을지 불안해한다. 하지만 조는 망설이는 제리에게 어떻게든 해내야 한다는 압박을 한다. 그들은 안전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.12
  • 나의 멘토에게 쓰는 편지
    았다는 생각에 붙잡혀서 괴로워하는 날들이야. 그럴 때면 너와 내가 어린 날에 나누었던, 그 실패를 이겨내는 말들을 종교처럼 붙잡고 살아가게 되지. 그거라도 붙잡지 않으면 버틸 수 없 ... 하던 모습들만 골라서 담았고, 선택적으로 배운 거 같아. 덕분인지 나는 다음의 회사로 이직할 때, 나의 장점들을 최대한 부각하고, 내가 보여줄 수 있는 포트폴리오와 역량이 무엇인지 ... 알게 되었어. 덕분에 굉장히 좋은 대우를 받으면서 이직에 성공할 수 있었어. 참 모순적이지? 너에게 배운 것들로, 너를 가장 미워하던 순간에 내가 너를, 너도 나를 떠나면서 그때
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07
  • [여가레크리에이션 1학년] 나의 생애주기(유아기, 아동기, 청소년기, 청년기, 중년기, 노년기)에 따른 여가를 분석하여 자신의 삶에 대해 평가하고, 미래 여가(중년기, 노년기 등)를 계획한다
    은 당시 나에게 신세계였다. 아마 당시 주5일 수업이 아니었다면 이러한 꿈은 꾸지 못했을 것이다. 주말에 여행을 할 수 없었을 때는 이곳저곳 다니며 사진을 찍기 시작했으며 당시 ... 학습능력 이상의 것을 기대하거나 흥미가 없는 것을 요구할 때 유아를 불행에 빠뜨린다.2) 아동기현대 사회의 양상과 아동기의 행동의 특징을 통해 알 수 있듯이 경제적 안정, 휴식시간 ... 라고의 기쁨인 것이다. 도전하는 즐거움이란 현재 할 수 있는 것보다도 약간 어려운 것에 도전하는 즐거움인 것이다. 진보의 확인이란 완전하게 할 수 없게 되더라도 진보를 확인할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.15
  • (사회복지법제)노동법 개정에 대한 문제점
    해 고용노동부장관에게 신고해야 한다.사용자가 취업규칙을 작성하거나 변경할 때는 노동자 과반수로 조직된 노조가 있을 때는 노조, 노동자 과반수로 조직된 노조가 없는 경우에는 노동자 과반 ... 한 시기에 남들만큼 승진하지 못하면 떠나야 하는 것은 직장인의 불문율이다. 개인은 조직의 관행을 결코 이겨낼 수 없다.두 번째는 해고 완화. 정말로 한국 사회에서 해고가 어렵다고 생각 ... 사용자가 마음대로 해고할 수 없다는 얘기다. 보직을 바꿔주거나 교육·연수 등으로 직원 역량을 개선하기 위한 노력을 최대한 펼쳐야 한다.나. 4년 비정규직으로 일하고 잘리라고?비정규직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.11
  • 주거공간의 배치와 구조를 바꾸고 싶을때 읽으면 좋은 책 추천 독후감!!
    을 유지할 수도 아이를 낳지 않는 딩크가 될 수도 있다.고정된다는 생각을 버리자동네를 정한다, 방향을 세운다1인가구가 동네를 정하는 기준은 두가지다.첫째. 학교나 회사처럼 매일 통근 ... 하면 지금 내가 다니는 직장이 집에서 차로 25분 걸리니 적당한 것 같기도 하다.자주 가는 곳을 고려해 집을 정한다면 역세권에 위치해서 지하철로 쉽게 이동가는 한 곳을 선정할 수 ... 하다.2인 가구 특히 결혼을 했다면 아내 직장과 가까운 거리나 시가집 근처로 집을 구하는 것이 경제적으로 이득이 될 수 있다.이 책을 읽으며 집을 구할 때 생각보다 동네가 중요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.04
  • 발터 벤야민의"아케이드 프로젝트" 로 본 피로한 현대사회
    헤드라인이 얹혀 있었다. 훌륭한 카피가 아닐 수 없다고, 나는 생각했다. - , 169쪽21세기 아케이드는 인간을 어떻게든 '적응'하게 만든다. "대응할 수 없을 때 인류는 적응 ... 도 그 소리가 귀에서 떠나지 않았다. 그리고 더는 파티를 즐길 수 없었다. 생각할수록, 이상한 일이다. - , 125쪽박민규의 소설에서 '나'가 드러내는 '상품'에 대한 욕망은, 보다 ... 에 '적응'하는 삶을 살고 있었던 것이다. 끝없이 높은 고층빌딩 사이에서 의 등장인물들은 주어진 환경에 적응할 수밖에 없는 권태로운 인물로 묘사된다.Ⅲ. 물질과 진열된 상품의 사회벤야민
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.17
  • 맥킨지 문제해결의 기술 독후감
    강조한다. 학교를 떠나 사회로 진출하여 문제를 풀 때는 정해진 틀을 벗어나 다양한 조건과 상황에서 시간의 제약없이 자신만의 능력을 발휘해야 하기 때문이다. 저자는 MIT에서 수학 ... 를 설명할 수 없다고 한다. 리더는 로직을 가지고 프로세스를 주변사람에게 설명할 수 있는 사람, 접근 방법을 제시할 수 있는 사람이 아니면 해낼 수 없다고 한다. 우리나라도 비슷 ... 으로 돌아가서 다시 접근함으로써 반드시 해답을 찾아낼 수 있는 힘을 습득했기 때문이라고 회고하였다. 21세기는 어디에도 답이 없는 시대이며 문명의 갈등이 일어나고, 강대국 미국이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.06 | 수정일 2025.06.09
  • 한화첨단소재 합격자소서 2020하반기
    고 다국적기업 1개를 선정해서 물류흐름을 그 회사 실무자처럼 기획하는 과제였습니다. 대부분의 대학교 수업은 이론을 바탕으로 하기 때문에 실무에 대해서 알 수 없고 따분한 경우가 많 ... 십시오. 이를 통해 얻을 수 있었던 것은 무엇입니까?[ 무모함이 성공으로 ]역사교육학과를 다니며 역사 선생님을 꿈꿨던 저는 00년 군대 전역과 함께 미국 유학이라는 목표를 이루기 위해서 ... 및 생활비를 위한 2천만 원이었습니다. 뉴캐슬, 시드니, 퍼스 등의 도시를 옮겨 다니면서 식당, 공장 그리고 가게 등에서 일을 구했습니다. 영어도 부족하고 특별한 기술이 없는 저
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    넷플릭스 창업자 마크랜돌프의 창업기를 다룬<절대 성공하지 못할거야>의 독후감
    . 포기할 수 없었던 마크는 다른 투자자를 찾아나섭니다. 다음에 찾아간 투자자는 마크가 이전에 다니던 직장 상사 스티브 칸이었는데, 다행히 긍정적인 반응을 보이며 2만 5천 달러 ... 은 것은 자신이 큰 회사와는 맞지 않는다는 것을 알았습니다. 마크는 자신이 잘 할 수 있고, 좋아하는 일을 스타트업 기업과 관련된 일이란 것을 깨닫게 된 것입니다. 마크는 창의적인 ... 절대 성공하지 못할 거야지은이: 마크 랜돌프(넷플릭스 창업자)옮긴이: 이선주읽은 날짜: 2021. 7. 6.이 책은 넷플릭스 창업자 마크 랜돌프가 지금의 세계적인 회사 넷플릭스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.11
  • 방통대 중간 과제물 2020 1학기 글쓰기 - 본인이 현재 사는 동네, 혹은 가장 많은 시간을 보내는 지역을 선택하여 소개하는 글을 쓰시오
    의 탄생 배경에는 이처럼 정부의 대책 없는 결정으로 힘없는 사람들의 삶이 무너지게 되었던 안타까운 역사가 있다.성남시는 크게 3개의 지역으로 나누어 볼 수 있다. 중원구, 수정구를 중심 ... 라고 불리는 판교 테크노 밸리에는 IT 기업, 바이오 기업과 같이 부가가치가 높은 유망 산업들이 포진해 있고 R&D 센터도 줄을 지어 들어서 있다. 내가 다니는 회사도 이 곳 판교 ... 에 행진을 할 정도로 많은 인파들을 보고 있으면 가끔은 그런 풍경에 숨이 막힐 때도 있다. 다행히 근처에 화랑공원이라는 자연을 즐길 수 있는 곳이 조성되어 있어 점심시간에 이곳을 찾
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    경리회계직 자기소개서
    를 해서 돈을 저축했고, 졸업 즈음해서는 오백만원 넘는 거금을 모을 수 있었습니다. 이 돈으로 저는 목표했던 대로 호주로 떠나 그곳에서 1년 간 여행도 하고 어학공부도 할 수 있 ... 상 단점은 화가 나도 나자신을 잘 표출하지 않는 다는 점인데, 필요할 때는 단호함도 있어야 성장할 수 있다고 생각하고 천천히 개선해나가고 있는 중입니다.3. 생활신조 및 가치관간절 ... 할 때 내 삶이 더욱 만족스러워지고 또 열심히 일할 수 있기 때문입니다.4. 경리회계 지원동기 및 입사 후 포부저는 이전 직장에서 경리회계직으로 일할 때 몇 가지 저만의 기준을 갖
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    광고학 - 최근에 급성장하고 있는 모바일 광고시장에 대하여 현재 상황과 앞으로의 성장방향, 광고유형, 그리고 모바일 광고의 이점과 문제점에 대하여 정리하시오
    콘텐츠를 제공하는 것이 어려우며, 고객의 모바일 이용 심리를 파악하지 못하면 모바일 광고 효과를 제대로 볼 수 없습니다. 마지막으로 콘텐츠 자체의 내용보다는 모바일 기기에 맞춰 ... 은 소비자를 만족시켰을 때 이익을 창출할 수 있기 때문이다. 모바일 마케팅을 위해선 모바일에서 하기 쉬운 일과 그렇지 않은 일을 파악해야 하는데, 하기 쉬운 일이라면 사람들은 행동 ... 을 취하지만 조금이라도 불편하다면 소비자들은 냉정하게 다른 사이트로 떠나버릴 수 있으므로 모든 콘텐츠 마케팅 전략이 그렇듯, 소비자를 항상 최우선으로 생각하고 그에 최적화된 디자인을 고민해야 할 것 같습니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.23
  • 르노삼성자동차 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]
    합니까? 4 오래 다닐 수 있는지? 5 야근과 주말근무 괜찮은지? 6 워라벨에 대해서 어떻게 생각하시는지? 7 본인만의 회사를 선택하는 기준을 말해주세요. 8 언제 가장 행복 ... 할 생각은 없는지? 11 왜 르노삼성자동차에 지원했느냐? 12 이 회사에서 이루고 싶은것은 무엇이냐? 13 왜 자신이 이직무를 원하고 잘할수 있다 생각하느냐? 14 개발프로세스 ... 성실하게 답변했고 압박 면접 없는 좋은 분위기에서 진행되었습니다. 1. 이직사유: 오랜시행 착오끝에 **진로를 찾았으며 **, **회사에서 ** 등의 스스로를 시험하는 도전을 통해
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.02.16
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    [A+독후감] ((위대한 개츠비)) 물질적 풍요 뒤편의 도덕적, 윤리적으로 타락한 아메리칸 드림 by 스콧 피츠제럴드
    를 톰의 차로 착각하고 있었던 것이다.톰은 개츠비가 어디 사는지 윌슨에게 알려준 후, 데이지와 함께 멀리 여행 떠날 준비를 했다. 이때 개츠비는 그의 수영장에서 휴식을 취하면서 데이지 ... 수 없는 무언가가 있다는 것을 느끼게 해 주었는데, 사실 우리는 주변에서 이러한 현실을 흔히 볼 수 있다.남들이 보기엔 부족할 것이 없어보이는 재벌의 아들들이나 연예인들도 우울 ... 타주에서 태어난 그는 제 1차 세계대전에 장교로 참전한 바 있다. 제대 후 광고 회사에 취직 하지만 곧 그만두고 작가의 길을 걷기 시작하는데, 평단의 호평을 받고 또 다른 위대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.08 | 수정일 2022.12.23
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    국내 노사분쟁 사례 및 해외 선진기업 노사분쟁 사례를 통한 우리나라 노사관계의 나아가야할 방안
    정리해고가 아닌 실제 회사 내 경영 악화로 인함을 알 수 있다. 당시 주가는 3만 원대 바닥에서 지루하게 기어 다녔다. 같은 기간 경쟁업체들(현대중공업 등)의 주가가 3~4배 오른 ... 을 하조건 반대하는 운동은 성공할 수 없다.2009년과 2010년에 기록적인 영업이익을 올렸다“는 노조 측의 이른바 ‘위장 정리해고설’은 검증해볼 대목이다. 당시 주가를 보면 위장 ... 간 총파업이 단행되었고, 이후 10여 년간 GE의경쟁력은 급격히 쇠락하여 문어발식 경영으로 미래를 알 수 없는 신세가 되었다.3) 노사협력 구축과정1981년부터 20년간 CEO
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19
  • 1988년 영화, '다이하드' 줄거리와 느낀 점입니다.
    과 홀리는 서로 만나게 됐고, 인사를 나누게 됐다. 해리는 존에게 홀리가 회사 역사상 가장 큰 거래를 성사시켰고 새로운 롤렉스 시계를 받았다고 말했다. 존은 씻으러 자리를 비웠다.이때 ... 와 한스가 금고로 걸어가는 동안, 테오는 금고의 7가지 보안 계층에 대해 설명했다. 그는 6개는 마쳤지만, 전자기 시스템인 7번째 코드는 절단할 수 없음을 강조했다. 존은 화재 경보기 ... 을 밝혔지만 그 총은 총알이 없었다. 그때, 한스의 부하들인 칼과 프랑코와 프리츠가 도착했다. 한스는 존이 맨발임을 알자, 그의 부하들에게 유리창을 쏘라고 명령했다. 다행히 존
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.15
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2025년 11월 22일 토요일
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