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"한국노무관리" 검색결과 41-60 / 4,610건

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    고용 정책과 장애를 가진 사람들의 일할 권리
    다. 노동권은 대한민국 국민이라면 누구나 누릴 수 있는 보편적 권리인 것이다. 따라서 장애를 가진 사람들의 노동권이 지켜지지 않는다는 것은 헌법적인 권리가 침해당하는 것이다. 장애인 ... 고용촉진 및 직업재활법 제4조 2항에도 “사업주는 근로자가 장애인이라는 이유로 채용, 승진, 전보, 및 교육훈련 등 인사관리상의 차별 대우를 하여서는 아니 된다” 라고 하여 장애인 ... 노무, 서비스직이 전체 장애인근로자의 3분의 2 이상이고, 전문직이나 사무직 취업은 극히 드문 실정이다. 이러한 현실은 우리 나라 장애인 고용의 어려움을 단적으로 보여주는 것이라 할
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.16
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    한국노인인력개발원 체험형 청년인턴 자기소개서, 면접자료
    발전하고 싶은 부분을 구체적으로 기술하여 주십시오(600자 이내)고령화 사회로 접어든 대한민국의 지속 가능한 미래를 위해 노인 일자리 창출에 힘쓰는 한국노인인력개발원에서 인턴 ... 을 기르기 위해 다양한 프로젝트에 참여해 경험을 쌓았습니다. 이를 통해 보다 효과적으로 시간을 관리하고 중요한 일에 집중할 수 있게 되었습니다.이러한 경험들을 바탕으로 한국노인인력개발원 ... 한국노인인력개발원 체험형 청년인턴 자기소개서, 면접자료□ 자기소개서1. 한국노인인력개발원 체험형 청년인턴에 지원하게된 동기와 체험형 인턴 과정을 통해 본인이 얻고싶은 부분 또는
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.02
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    (사회복지정책론) 2. 우리사회에서 나타나는 차별과 관련하여 다음을 작성하시오
    고하려면 대통령령으로 정하는 바에 따라서 취업활동을 할 수 있는 체류자격을 받아야 한다고 명시하였는데 따라서 대한민국에서 이주노동자 조건은 첫 번째로 국적은 대한민국이 아니어야 하 ... 하다. 그러나 단순기능 인력은 고용허가제나 출입국관리법에 따라 체류기간이 한정적이며 취업도 제한적이다. 2) 이주노동자 현황 법무부에서 발표한 자료에 따르면 2023년 12월을 기준으로 한국 ... 는 경우도 있었고 고용주가 한국인 노동자들의 임금은 인상하고 승진시키지만 이주노동자들의 임금은 그대로 유지하기도 하였다. 또한 한국인 노동자와 이주노동자가 비슷한 실수를 하더라도 관리자
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.30
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    한국의 사회복지발달과 서구의사회복지발달의 차이점에 관해서 서술 하세요
    의 징병과 노무징용을 강요하기 위한 수단으로 활용되었으며 일본 본토에서만 실시하던 구호법을 한국에서 확대 시행했다. 일제하의 구빈사업으로 이재민구호, 빈민구호, 빈민의료구제, 아동 ... 외국민간원조단체의 도움이었다.그 후 대한민국 정부를 수립한 후의 사회복지는 어땠을까?대한민국 정부 수립 후 국민 생활을 보장하는 법률이 제정되기 시작했다. 하지만 동족 상간인 6 ... 교과목명: 사회복지개론주제 : 한국의 사회복지발달과 서구의 사회복지발달의 차이점에 관해서 서술 하세요.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국의 사회복지발달2. 서구의 사회복지발달Ⅲ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15
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    [경북대 행정학부 교양] 현대사회와 법 - 1 - 법 조문 모음집
    eq \o\ac(○,1) 대한민국의 국민이 되는 요건은 법률로 정한다.(2) [국적법] 제12조(복수국적자의 국적선택의무) eq \o\ac(○,1) 만 20세가 되기 전에 복수 ... 국적자가 된 자는 만 22세가 되기 전까지, 만 20세가 된 후에 복수국적자가 된 자는 그 때부터 2년 내에 … 하나의 국적을 선택하여야 한다. 다만, … 법무부장관에게 대한민국 ... 을법재판소 재판관, 법관, 중앙선거관리위원회 위원, 감사원장, 감사위원 기타 법률이 정한 공무원이 그 직무집행에 있어서 헌법이나 법률을 위배한 때에는 국회는 탄핵의 소추를 의결
    시험자료 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.09
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    세계의정치와경제_세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다. 먼저, 교재 6장과 7장을 참고하여 국제적 관점에서 현재 우리 사회의 이주와 관련한 하나 이상의 사회 현상이나 문제를 설명하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오. (6)
    , 인종과 국적을 이유로 정치적 권리 행사에서 배제되어서는 곤란하다. 따라서 구체적으로 「공직선거법」 제18조(선거권 있는 자)와 제50조(피선거권 있는 자)에서 '대한민국 국민'이 ... 라는 문구를 '대한민국에 3년 이상 거주한 자' 등으로 수정하는 방안을 검토할 수 있을 것이다. 몇몇 유럽 선진국들도 영주권자의 정치적 권리를 일정 부분 인정하고 있는 추세이 ... 과 일터에서 단순노무 직종의 인력 부족 문제가 심각하다. 이미 많은 중소 제조업체와 농어촌 지역에서는 외국인력에 크게 의존하고 있는 상황이다. 그 결과 최근 10년 사이 결혼이민자
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18
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    지역사회복지계획을 찾아 요약정리하고, 지역사회에서 중요하다고 생각하는 문제점과 그 문제점의 해결방안에 대해 평가하시오.
    . 서울 지역사회 주요 문제(1) 노인 빈곤 문제의 현황서울 지역사회에서 현시점 가장 심각하고 중요한 복지 문제 중 하나는 노인 빈곤이다. 대한민국은 전 세계에서 손꼽힐 정도로 빠른 ... 되고 있다.이러한 인구학적 변화와 함께, 노인층의 소득 빈곤율 또한 매우 높은 수준으로 나타나고 있다. 통계에 따르면 대한민국 전체 65세 이상 노인의 상대적 빈곤율(중위소득 50 ... 를 갖추었다. 예를 들어, 중기계획에서 설정한 성과지표를 연차별 시행계획에 반영하고, 매년 사업 실적을 평가하여 필요한 경우 계획을 수정·보완할 수 있는 유연한 관리체계를 도입
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.06
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    사조오양 사무직 인사총무 자기소개서
    합니다. 사조오양은 고객을 최우선으로 생각하는 기업이기에 현재의 성과보다 더 큰 성과를 창출할 수 있다고 생각합니다. 고객 만족을 넘어 대한민국을 대표하는 기업이 되는 과정에 인사 총무 직원 ... 총무 직무에 필요한 역량을 쌓기 위해 직무 지식을 공부했습니다. 인사와 노무에 관련된 직업교육 강의를 수강하며 근로기준법, 노동법에 대해 배웠습니다. 특히 근태, 급여, 4대보험 ... 과 같은 실무자로서 꼭 알아야 할 지식을 쌓았습니다. 추가로 공부를 하며 ERP인사정보관리사 1급 자격증을 취득했습니다. 또한, 급여와 4대보험 업무에 도움이 되고자 전산회계 1급
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.01
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    (세계의정치와경제 2A학년) 한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장이 점점 힘을 얻고 있습니다. 교재 8장과 9장과 여러 자료를 참고하여 현재 이주민 정책과 제도의 한계와 앞으로 이러한 정책이 나아가야 할 방향에 대해 논하시오
    아지. 이 법은 “재한외국인에 대한 처우 등에 관한 기본적인 사항을 정함으로써 재한외국인이 대한민국 사회에 적응하여 개인의 능력을 충분히 발휘할 수 있도록 하고, 대한민국 국민 ... 과 재한외국인이 서로를 이해하고 존중하는 사회 환경을 만들어 대한민국 발전과 사회통합에 이바지(재한외국인 처우 기본법, 국가법령정보센터)”하는 것을 목적으로 한다. 이주민과 수용국 양자 ... )', '대한민국의 공통가치가 존중되는 사회통합(통합)', '차별방지와 문화다양성 존중(인권)', '국민과 외국인이 안전한 사회구현(안전)', '국제사회와의 공동발전(협력)'이 제시
    방송통신대 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.09
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    (산업안전) 산업안전’ 동영상 강의(1~4강)에서 다룬 내용에 대하여 각 강의에서 한 가지 주제를 선정한 후
    )- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 1강 - 우리나라 산업재해1) 서술식 문제2) 문제의 답2. 2강 - 대한민국의 산업안전1) 서술식 문제2) 문제의 답3. 3강 - 기계기구 ... 이 만능이라는 정부의 생각보다 지금 현재 일어나는 산업현장에서의 재해에 실질적인 해결책을 찾을 수 있도록 노사는 물론 정부의 노력이 필요할 때이다.2. 2강 - 대한민국의 산업안전1 ... 한 많은 목숨들을 앗아갔고 최근 몇 년간 연속적으로 구의역 사고를 비롯해 태안화력발전소 사고, 택배 노동자 과로사 등 사회적 참사가 일어나고 있다. 문재인 정부에 들어 관리 부실
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10
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    ESG 경영을 활용한 어업종사자 소득 불균형 완화 방안 검토
    를 비롯하여 사고 조치와 관련한 일반예방의무를 위반하였다고 인정될 수 있는 측면이 있다. 대한민국 정부는 국제해양법 제286조 및 287조 구속력 있는 결정을 수반하는 강제절차 ... 가 수반되는 국제사법재판소(ICJ), 국제해양법재판소(ITLOS), 동 협약 제7부속서에 따른 중재재판소, 동 협약 제8부속서 특별중재재판소에 일본을 제소할 수 있다. 대한민국정부 ... 환경관련 기회친환경기술, 그린빌딩, 신재생에너지에 대한 기회사회인적 자원노무관리, 보건&안전, 인적자원개발, 공급망 근로기준제품책임제품 안전&품질, 화학물질안전, 금융소비자보호
    리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2023.11.17
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  • 자료 표지
    현대비앤지스틸 관리직 합격자소서 28세 인서울하위권 무스펙
    를 담당하고, 대한민국 제조업을 리딩하는 곳이기 때문입니다. 그러나 최종면접에서 불합격 하였고, 피드백 과정에서 회사 경력이 필요하다고 느꼈습니다. 몇번의 최종 면접에서 중고신입 ... 에서 노무사와 협의하여 포괄임금제 진행과정 지원)- 유지 : 종업원과의 소통창구, 퇴직자 관리(퇴직면담 후 퇴직자 재교육 지원), 조직활성화 방안 제시[노무: 노무 전략 제시]- 대 ... 직무에 대한 이유를 기술하시오.[폭넓은 인사노무를 수행하는 현대차그룹을 목표로 한 꾸준한 준비]취업 준비 과정에서 가장 가고싶은 기업은 현대차그룹 이었습니다. 다양한 인사노무 이슈
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23
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    간호관리학 요약본입니다. 제가 국시 볼 때 직접 사용했던 자료이며, 2023 간호사 국가고시 간호관리학 어려웠는데 35점 만점 33점 맞았습니다. 이거 하나로 충분합니다!
    ) 나이팅게일: 현대간호의 시작!- 제도개선(행정가): 군대 위생제도, 관리제도 개선- 도표화, 분류(통계학)- 지역사회 간호 ↑: 농촌 위생과 지방의 방문간호사 양성 주장, 노무병원 ... 법의 전신- 명칭: 간호부 -> 간호원, 49‘ 폐지 후 검정고시제 부활(3) 대한민국 발전기 1960~80‘① 1962‘ 의료법 개정:- 국가고시, 면허제도 확립, 간호사 검정 ... 간호관리학1장. 간호전문직의 이해, 1~2강1) 세계간호의 역사(1) 종교개혁:- 부정적인 영향을 끼침, 간호의 질적 수준 저하, 구호사업 중단, 사명감 없는 여성의 고용(2
    시험자료 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.16
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    우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술
    경우에 지급한다1980년 후반부터 시작된 세계화의 물결은 IMF를 기점으로 대한민국 개방이라는 큰 변화를 가져다주었고, 이후 여러 국가들과의 FTA를 통해 우리의 시장은 크 ... 적 부작용을 불러오기도 하였다. 이러한 여러 위협들에 대하여 고용보험법은 근로자들을 보호하고 한국 시장의 고용안정을 보호해야 한다. 그러나 위 내용과 같이 실생활에 유용한 도움 ... 자와 자영업자 사이의 중간 영억에 속하는 취업인들로 근로자로 인정되지 않기도 하나 근로자와 유사하게 노무를 제공하는 자들이다. 우리나라의 특수 형태 근로 종사자는 1990년 중반
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20
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    한국예술종합학교 일반임기제 공무원(노무행정) 자기소개서, 직무수행계획서
    도록 지원하는 기관으로서, 체계적이고 공정한 노무관리가 더욱 중요한 곳이라 생각합니다.이전 근무지에서 노사 협의 및 근로계약 관리 업무를 수행하며, 갈등을 조정하고 합리적인 해결책 ... 을 마련하는 경험을 쌓았습니다. 또한, 노동관계법을 기반으로 한 자문을 제공하며 기관 운영의 안정성을 높이는 데 기여하였습니다. 이러한 경험을 바탕으로 한국예술종합학교의 노무행정 ... 행정 담당자로 근무하며 근로계약 관리, 노사협의회 운영, 노동법률 자문 등의 업무를 수행하였습니다. 특히, 근로기준법 및 공무원노동관계법을 준수하며 기관 내 인사·노무 관련 제도
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.19
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    국내보건의료정책
    는 사람들을 겨냥한 활동을 말한다.대한민국은 2010년대 후반부터 급격한 출산율의 감소로 고령화 속도가 가속화되면서 과거보다 초고령사회가 되는 시기가 조금 단축되었다. 이미 고령사회 ... 높은 국가이며 동시에 65세 이상 노인 인구 비중도 17.6%를 기록했다.통계청에 따르면 2020년 대한민국 국민의 사망원인 1위가 암이다. 인구 10만 명당 160.1명 ... 으로 2019년 대비 1.9명(1.2%) 증가하였다. 대한민국 국민이 기대수명(83세)까지 생존할 때 암에 걸릴 확률은 37.9%였으며, 남자는 5명 중 2명, 여자는 3명 중 1명에서 암
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.17
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    임금피크제의 현황과 향후 개선 방향에 대한 고찰-POSCO사례를 중심으로
    .서론4.9%, 12.5% 무엇을 보여주는 숫자일까? 이는 2016년 2, 3월 기준으로 대한민국의 전체 실업률과 청년실업률을 보여주는 지표이다. 지속적으로 높아지는 실업률은 떨어질 ... 생각을 하지 않고 대한민국 경제발전의 목을 조르고있다. 특히 청년실업률의 지속적인 증가로 대한민국 경제전망이 비관적으로 보인다. 그러면 청년실업률이 증가하는 이유는 도대체 무엇 ... 2008년의 임금피크제 도입현황에 대해 살펴보자. 한국에서는 임금피크제 실태조사의 모집단은 크게 임금피크제 도입사업장과 미도입사업장으로 구분된다. 총 648개 사업장 중 임금피크제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.26
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    메가원격평생교육원(메가학은제)_과제_경영정보시스템_경영정보시스템에 대해 정의하고, 정보시스템을 활용한 기업의 성공사례에 대해 조사하고, 해당 사례의 성공 이유에 대해 본인의 의견을 서술하시오.
    System:ESS)이 있다. 현재 재무, 구매, 생산, 노무, 판매 등을 활용해 정보 시스템을 사용할 수 있다. 컴퓨터 시스템을 중심이 되어 기업의 경영 관리 정보를 언제, 어디 ... 를 종합적으로 구성한 시스템을 의미한다.2. 경영정보시스템 성공 예시경영정보시스템을 활용한 성공예시로 현대백화점의 CRM 도입이 있다. 대한민국은 IMF 전까지 지역과 관계없이 백화점 ... 을 “조직의 운영 관리 및 의사결정을 지원하기 위한 정보를 제공하는 사용자와 기계 간의 통합 시스템으로 컴퓨터 하드웨어, 소프트웨어, 수작업 절차, 분석·계획·통제 및 의사결정을 위한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.14
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    방송통신대-사회복지개론-우리는 살아가면서, 다양한 위험에 처하게 된다. 재난(세월호, 가습기 살균제, 성폭력 등), 실업(청년실업, 은퇴 등), 장애, 질병(암, 치매 등), 소외(왕따), 교육, 주거 등. 이런 위험들 중 하나를 선택하고, 이와 관련된 당사자를 인터뷰하시오.
    가 절반씩 부담하는데, 현재 대한민국의 특수형태근로종사자는 사회적 약자계층이 많아 절반이지만 보험료 납부에 부담을 느끼는 경우가 많다. 이러한 부담을 덜어주는 국가지원도 강화해야 한다 ... 특수형태근로자들의 미래에 대한 불안함을 덜어주고 안심하고 일할 수 있는 환경을 조성한다면 나아가 현재 대한민국이 고민하고 있는 고용불안정과 청년실업 문제에 대한 해결책의 실마리 ... 제125조에 "계약의 형식에 관계없이 근로자와 유사하게 노무를 제공함에도 근로기준법 등이 적용되지 아니하여 업무상재해로부터 보호할 필요가 있는 자"로 규정하고 있다. 이들은 근로
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.06
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    노사관계론4공통 노사관계의 당사자인 노동조합 사용자정부 대표적인 노동조합 한곳과 대표적인 사용자단체 한곳 선정하여 상생할 방안에 대하여 논하시오
    협회(경총)(1) 개요한국경영자총협회(이하 경총)는 대한민국을 대표하는 사용자단체로, 기업의 경영 환경 개선과 노동시장 유연화, 노사관계 안정화를 주요 목표로 한다. 1970년 ... 적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개1) 대표적인 노동조합: 전국민주노동조합총연맹(민주노총)(1) 개요전국민주노동조합총연맹(이하 민주노총)은 대한민국의 대표적인 노동조합 단체 ... 사인 기업들이 직면한 다양한 노동 문제 해결을 지원하기 위해 법률 및 경영 컨설팅을 제공하고, 노사관계 전문가 양성을 위한 교육을 운영하였다. 기업의 인사·노무 관리 효율성을 높이
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.13
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2025년 11월 24일 월요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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