"집단갈등의 해결전략"의 검색결과 입니다.

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"집단갈등의 해결전략" 검색결과 41-60 / 16,639건

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사회복지실천에 있어서 갈등이론의 장·단점에 대하여 논하시오

. 크게 갈등 당사자 차원 기능으로 구분하여 제시되고 있는데 먼저 갈등 당사자와 관련된 기능으로는 갈등 당사자 간 명확한 경계를 설정할 수 있고 집단 내 집중화된 의사결정 구조를 형성 ... 적으로 개인의 역량이 무시될 수 있다.두 번째는 소외된 집단은 자신들의 욕구 해결을 위해 반드시 힘을 가져야 한다고 전제하고 있다. 이로 인해 사회문제를 해결하는 상황에서 사회적 동의 ... 또는 합의를 하는 것보다는 기존의 힘과 갈등하면서 대항전략 등 급진적인 전략을 사용할 수 있다.세 번째는 사회전체의 변화 또는 구조를 전면적으로 타파하는 것 등 근본적으로 변화

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

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전략적 가족치료의 핵심내용에 대해 세 가지 치료모델을 비교하세요.

하는 방식에 대한 이해와 함께 가족 내 갈등 해결과 강화를 목적으로 한다. 전략적 가족치료는 가족 구성원들 간의 상호작용을 개선하기 위해 구조적 가족치료, 인지-행동치료, 집중 ... 적 집단치료는 가족치료의 효과적인 방법 중 하나로, 가족 구성원들의 상호작용을 개선하여 가족의 문제를 해결하는 데 큰 도움이 될 것이다.3. 세 가지 치료모델 비교 및 전략적 가족 ... 적 집단치료 등의 치료모델을 활용한다. 이 세 가지 치료모델은 각각 서로 다른 특징과 장단점을 가지고 있으며, 이를 비교하여 전략적 가족치료의 핵심내용을 파악할 필요가 있다. 구조

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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가족생활교육에서의 집단의 유형을 설명하고, 이 중 2가지 집단을 선택하여 집단별 프로그램 사례를 2가지 이상 조사하여 이들의 장단점을 비교 분석하여 평가하시오.

도록 돕는다.2. 문제 해결형 집단 사례첫 번째 문제 해결형 집단 사례는 가족 갈등 해결을 위한 프로그램이다. 이 프로그램에서는 가족 간의 갈등을 구조화된 대화를 통해 해결할 수 있 ... 해결형 집단 프로그램은 가족 구성원 간의 의사소통 개선과 갈등 해결 능력 향상에 긍정적인 영향을 미쳤다. 구성원들은 각자의 의견을 개진하고 서로의 입장을 이해함으로써 갈등을 해결 ... 능력을 향상시키고, 가족 내 재정적 갈등을 줄이는 데 유용하다. 연구에 따르면, 재정 문제 해결형 집단에 참여한 가족들은 더 나은 재정 관리를 통해 경제적 안정을 도모할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07

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사회복지실천론 요약자료

, 청소년쉼터, 미혼모시설, 자립지원시설중재자: 가족.집단.조직 갈등상황에 개입하여 해결. 중개자: 지역자원.시설.기관 연계, 소개. 옹호자: 클트.사회적 약자 권익 옹호. 계획자 ... . 사회정의, 클트의 삶의 질 향상, 가능성.잠재력 개발, 개인.사회간 관계증진미시적 실천: 클트의 문제를 직접 해결. 중시적 실천: 지역사회 자원 발굴.연계(집단.기관.조직 ... .유대관계.하위집단등을 파악, 집단사정도구문제형성: 문제를 규정하고 정의하는 것계획단계: 표적문제 선정, 문제의 우선순위 결정, 목표합의와 계약, 서비스 제공전략 및 우선순위 결정

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.12

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직장내 갈등의 순기능과 역기능에 대해 설명하고 직장에서의 개인 간 혹은 집단 간 갈등이 발생할 경우 효과적이고 생산적으로 해결하는 방법에 대해 기술해보십시오.

● 주제직장내 갈등의 순기능과 역기능에 대해 설명하고 직장에서의 개인 간 혹은 집단 간 갈등이 발생할 경우 효과적이고 생산적으로 해결하는 방법에 대해 기술해보십시오.● 목차Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 갈등의 순기능 이해2. 갈등의 역기능 분석3. 갈등 해결의 전략4. 효율적 해결의 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론직장 내 갈등은 불가피한 현상으로, 다양 ... 를 토대로 조직은 갈등의 부정적 영향을 줄이고, 긍정적 결과로 전환할 수 있는 기회를 마련할 수 있습니다.3. 갈등 해결의 전략직장 내 갈등을 효과적으로 해결하기 위한 전략은 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.27

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이미지관리와커뮤니케이션 기말고사 시험문제

은?[객관적으로 갈등을 해결하려고 노력한다.]신체적 외양을 설명하는 이론 및 가설 중에서 매칭 가설은 현실적으로 자신과 유사한 수준의 이성을 선택하는 것이 일반적이지만, 거절의 가능성을 최소 ... 상황에서 분노관리에 해당되지 않는 것은?[갈등 관계에 대해 부정적으로 진술한다.]한국인에게 가장 잘 통하는 설득전략중에서 인정에 호소하고 친한 친구 간에 공과 사를 구별하는 것 ... 을 힘들어하며, 전통시장에서 덤으로 조금 얹어주는 전략은?[온정주의 전략]집단 리더십 유형중에서 중요한 의사결정을 해야할 경우 집단에 전적으로 위임하는 리더십 유형은 민주 리더십이

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.04

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다양한 사람들이 모인 집단에서 갈등은 그 조직을 성숙하게도 하고 난관에 부딪히게도 한다. 이 때 조직 내에서의 갈등관리는 어떻게 하면 좋을 것인지 그리고 본인의 갈등 해결 방식은 어떠한지에 대해 서술하시오

다양한 사람들이 모인 집단에서 갈등은 그 조직을 성숙하게도 하고 난관에 부딪히게도 한다. 이 때 조직 내에서의 갈등관리는 어떻게 하면 좋을 것인지 그리고 본인의 갈등 해결 방식 ... 다. 네 번째로 정치 협상 단계는 갈등 발생 집단 사이에서 상호 만족에 의해 갈등이 해결되며 협력적인 관계를 모색하는 단계를 뜻한다.갈등의 단계적인 분석은 단계에 따라 효과적인 ... 위해 체계적으로 분석하고, 효과적인 전략을 탐색하며 더 나아가 그것을 적용하는 과정이라고 할 수 있다. 과거에는 갈등이라는 것을 조직에서 긴장과 분열을 일으키는 부정적인 요소로만 보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.05

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다양한 사람들이 모인 집단에서의 갈등은 그 조직을 성숙하게도 하고 난관에 부딪히게도 한다

사이 상호 만족 단계에 의해서 갈등이 해결되며 새로운 협력적인 관계로 모색하는 단계를 뜻한다.갈등의 단계적인 분석은 단계에 따라 갈등 해소 방안, 전략을 효과적으로 진행 ... 교과목명 : 지역사회복지론 다양한 사람들이 모인 집단에서의 갈등은 그 조직을 성숙하게도 하고 난관에 부딪히게도 한다. 이 때 조직 내에서의 갈등관리는 어떻게 하면 좋을 것인지 ... 그리고 본인의 갈등 해결 방식은 어떠한지에 대해 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 갈등관리2. 갈등관리 방안3. 나의 갈등 해결 방식Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직은 특정 목적

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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사회복지실천에 있어서 갈등이론의 장·단점에 대하여 논하시오

으로 이와 같은 이론을 사회복지실천에 적용한다면 어떠한 장점과 단점이 있을까?우선, 장점에 대하여 알아보겠다.사회복지실천에서의 갈등이론은 사회적 문제해결을 위하여 피지배집단이 기존 ... 에서의 갈등이론1) 주요 개념자본주의 사회 안에서 다양한 집단들이 존재하지만 결국 두 개의 명확한 계급집단으로 양극화된다고 보았으며 이가 바로 노동자와 자본가 계급이다. 일반 ... 어서 전면적인 타파와 같은 근본적 변화만을 유일한 사회복지실천의 해결책으로 보기에 점지적인 실천적 변화를 무시하는 경향이 있다는 단점이 있다고 정리해볼 수 있겠다.소외된 집단

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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[a+취득자료] 복잡하고 빠르게 변하는 현대사회에서 사람들은 다중의 역할을 수행하며 많은 역할갈등을 겪고 있다. 역할갈등을 최소화하기 위한 방법은 어떤 것이 있는지 쓰시오.

, 시간에 쫓기어 편법을 사용할 때, 복잡한 문제를 임시로 해결할 때 등에 사용한다.4) 협력협력은 승리-승리전략으로 상대 집단이나 자기집단 모두의 이해관계를 충족시키는 가장 이상 ... 갈등을 더욱 많이 경험하게 된다. 또한 성장한 자녀를 가진 부모보다 자녀를 가진 부모들 중에서 어린 자녀를 둔 부모들이 더 큰 갈등을 겪게 된다.2. 역할 갈등의 해결 방안1) 경쟁 ... 경쟁은 상대방 입장을 전혀 생각하지 않고 압도하여 갈등을 해결 승리와 패배의 방법으로 한 쪽의 승리와 패배만 불러일으켜 장기적인 관점에서 바람직하지 않은 경우라고 한다. 이는 비상

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31

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조직과 인간행동 조선대 기말고사 정리 ㅈㅇㅎ교수님

와 성취를 위한 수단과 연계- 감정적 갈등: 분노, 불신, 혐오, 공포, 분개 등 감정을 통해 발생하는 대인관계의 어려움이 포함됨- 기능적 갈등: 집단에 긍정적인 이익을 가져옴 ... 사람이나 팀은 지위나 영향력 또는 가치 측면에서 서로 다를 경우 갈등이 발생5. 갈등 관리(1) 간접적 갈등 관리 전략- 관리된 상호 의존성- 디커플링 또는 충돌 당사자들 간 ... 의 관심을 하나의 바람직한 결과에 집중시킬 수 있음- 상향 의뢰: 갈등해결을 위해 일련의 명령 계통을 사용함- 대본 및 신화 수정: 어떤 상황은 갈등이 조직문화의 일부인 대본

시험자료 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.13 | 수정일 2021.12.20

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청소년 집단상담의 개념과 의의를 설명하고, 집단상담의 과정에 대해 서술하시오.

적으로 다른 이들의 시각을 이해하고, 이를 자신의 문제 해결에 적용해볼 수 있다. 청소년 집단상담은 또한 사회적 기술을 연마하는 데 매우 효과적이다. 예를 들어, 의사소통 기술, 갈등 ... 이 이루어지면 예방될 수 있다. 집단상담은 청소년들이 자신의 문제를 조기에 인식하고, 이를 해결하기 위한 전략을 개발할 수 있는 중요한 기회를 제공한다. 예를 들어, 학교에서의 학업 ... 스트레스나 친구 관계에서의 갈등과 같은 문제들을 집단상담을 통해 논의하고, 이를 해결하기 위한 다양한 접근 방법을 학습함으로써, 청소년들은 이러한 문제들이 더 큰 문제로 발전하는 것

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.27

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조직 내에서 일하는 직장동료 간의 갈등의 문제점에 대해 설명하고, 이에 대해 현명하게 대처하고 행복한 삶을 위한 직무만족을 성취할 수 있는 자신만의 관계유연성 전략에 대해 기술하시오.

직장동료 간의 갈등과 직무만족 : 관계 유연성 전략을 중심으로0000.00.00과 목 :조직심리학담 당 교 수 :성 명 :조직심리학조직 내에서 일하는 직장동료 간의 갈등의 문제점 ... 에 대해 설명하고, 이에 대해 현명하게 대처하고 행복한 삶을 위한 직무만족을 성취할 수 있는 자신만의 관계유연성 전략에 대해 기술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직장동료 간 갈등 ... 2. 직장동료 간 갈등의 문제점3. 관계유연성 전략Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회에서 직장은 단순히 생계를 유지하는 수단을 넘어, 개인의 정체성과 삶의 중요한 부분을 구성

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.07

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지역사회복지론 중간고사 족보

지역사회복지론 중간고사1. 다음 중 지역주민의 공통적인 욕구를 해결하기 위해 지역사회 내의 물적, 인적, 정보자원을 활용하여 지역사회가 활력 있고 바람직한 방향으로 발전해 나가 ... 근린지역의 주민집단과 함께 자립사업을 추진한다.④ 지리적인 수준에서 사회적 약자를 위한 법률증진과 참여증진을 촉진하고 직접적인 행동을 유도한다.3. 다음 중 지역사회복지의 환경변화 ... 등 인간이 몸담고 있는 환경을 보다 체계적으로 구조화하고 이들 환경체계화 개인 발달 간의 관계를 이해하고자 한다.① 사회체계이론② 갈등이론③ 교환이론④ 생태학 이론10. 다음 중

시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.08

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NCS 대인관계능력

적 문제 해결법 모색4. 책임감5. 코칭하기6. 변화를 두려워하지 않기7. 지속적인 교육Ⅳ. 갈등관리능력1. 갈등은 개인 혹은 집단 간 잠재적 혹은 현재적으로 대립하는 심리상태2. 의견 ... NCS 대인관계능력Ⅰ. 대인관계능력1. 직장에서 타인과 협조적 관계 유지, 조직 내외부 갈등 해결, 고객의 요구를 충족2. 인관관계에서 중요한 요소는 사람됨3. 팀워크능력 ... 에게 의지. 지시가 있어야 행동5. 주도형 : 가장 이상적인 멤버십 유형1. 동료 피드백 장려2. 갈등 해결3. 창의력 조성 위해 협력4. 참여적으로 의사결정1. 신뢰쌓기2. 참여하기3

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.15

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우리사회에서 청소년 또래짐단의 개념과 의미, 유형, 특성을 기술하고 청소년 또래관계 형성 전략에 대한 학습자의 견해를 제시해 주세요

은 공통된 관심사와 활동을 공유하며, 서로를 지지하고 유대감을 형성하는 집단입니다. 청소년들은 친구집단 내에서 자신의 정체성을 탐색하고, 의사소통 및 갈등 해결 능력을 발달시킬 수 ... 으로, 공통된 관심사와 활동을 공유하며 상호 지지와 유대감을 형성하는 집단입니다. 친구집단은 청소년들의 정체성 탐색, 의사소통 능력 및 갈등 해결 능력 발달에 긍정적인 영향을 미칩니다 ... 들의 사회성 발달에 중요한 역할을 한다. 또래와의 상호작용을 통해 의사소통 기술, 갈등 해결 능력, 공감 능력 등을 기를 수 있다. 이는 나아가 원만한 대인관계 형성으로 이어져 청소년

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.11

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리더십에서 내집단과 외집단의 특징과 차이점에 대해 설명하시오

집단과 외집단 간의 갈등을 효과적으로 관리하고 해결하기 위한 전략을 마련해야 한다. 이는 중재와 협상을 통해 갈등을 해소하고, 조직 내에서의 화합과 협력을 증진시키는 데 중요 ... 한 역할을 한다. 예를 들어, 마이크로소프트는 갈등 관리 프로그램을 도입하여, 내집단과 외집단 간의 갈등을 효과적으로 해결하고, 조직 내에서의 화합과 협력을 강화하고 있다. 이러한 전략 ... 과 차이점을 심도 있게 분석하고, 이를 바탕으로 효과적인 리더십 전략을 모색하고자 한다. 특히, 최근 연구에 따르면 조직 내 집단 간의 갈등과 소통 문제로 인해 리더의 역할이 더욱

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.14

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갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술하시오

적인 갈등해결 전략에서 사용할 수 있는 해소 기법으로는 순응. 지배, 회피, 협동, 타협의 방법이 있다. 먼저 순응은 한 집단이 다른 집단에 항복하면서 소극적으로 갈등을 해소 ... 의 의사결정정책, 공식화 정도, 보상체계 등 조직의 제도가 갈등의 원인으로 작용할 수 있다.2. 갈등관리 방안갈등을 관리하기 위해서는 갈등해결을 위한 전략을 사용하는 것이다. 기본 ... 무시 또는 도외시 하여 문제를 회피하는 방법이며 네 번째로 협동은 모든 집단에 최선의 해결방안을 제시하면서 갈등을 해소하는 방법이다. 다섯 번째로 타협은 자신과 상대방의 관심사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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조직 내에서 발생하는 갈등의 원천에 대해 논하고 갈등 해결방법을 실제 사례를 통해 제시하시오

모색의 필요성이 대두되고 있는 오늘날의 시점에서 필요한 것은 '윈윈전략'이다. 공공협상을 통해 윈윈전략에 이르는 것은 갈등해결의 방안이 될 수 있다.연구에 따르면 공공갈등의 발생 ... 은 법과 권위에 의존하는 기존의 갈등해결 전략이 4대강 사업, 과학벨트 건설사업, 동남권 신공항 건설 사업 등의 예에서 볼 수 있듯 갈등의 정치화를 유인해 갈등 해결구조를 복잡 ... 화한 경향이 있고 그래서 효율적 갈등해결의 역행을 초래했다. 따라서 윈윈전략을 위한 공공협상의 필요성이 대두되고 있고 협상의 이론적 토대를 기반으로 공공갈등 현장에서 적용된 협상기법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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다문화교육과 정책의 이해 중간고사 타이핑

양쪽에서 서로 대립하는 집단 간의 갈등이 민주적 경로를 통해 해결되어야 할 것다민족 정치체제에서 국가형성, 민족형성, 민주주의발전 전략의 유형민족형성 전략(주민과 민족 간의 관계 ... 증대됨- 이주여성과 남편, 시댁 식구들 간의 문화적 차이로 생기는 갈등은 상대방 문화를 이해하려는 노력만으로도 쉽게 해결됨- 문화적 차이로 생기는 갈등의 해결 방법: 결혼이주여성 ... 의치체계와 의식 손상, 사회의 분열과 해체· 다민족·다문화 사회에서 ‘주류 민족집단’과 ‘소수민족(ethnic minority) 집단’ 간 문화적 갈등과 사회경제적 불평등이 발생

시험자료 | 117페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.28

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